青年干部会上的讲话稿
领导青年干部座谈会上的讲话稿三篇
领导青年干部座谈会上的讲话稿三篇精选领导青年干部座谈会上的讲话稿(一)同志们：大家下午好!今天区局在这里召开成才发展争先创优青年干部座谈会，这个会原本在九月份就要召开，我一直很期待，一来是想听听各位青年干部的想法，体会，二来也想借此机会和大家沟通，交流。
刚才各位青年的发言讲得很好，大家联系实际谈工作，谈理想，谈人生，并对区局青年干部培养工作提了很多宝贵的意见和建议，我听后也很受启发。
对大家谈的问题，人事、党办、团总支等相关部门要好好总结，认真落实。
我局35岁以下的青年干部占全局干部人数的23.99%，比重不算大，但大家在各自岗位上发挥的作用却不小，在座各位都是各部门的业务骨干，国税干部队伍的生力军，是国税事业发展的未来和希望。
区局党组非常重视青年工作，今年出台了《区国家税务局青年干部培养工作措施》，就是要为我局广大青年干部的成才与发展创造更好的条件，打造更广阔的舞台。
谈到成才与发展，青年干部首先要认识自己的优势和不足：一是学识丰富但经验不足;在座的青年干部基本上接受过正规高等教育，有相当部分是从大学通过公务员考试进行国税系统工作，有良好的专业基础，但阅历浅、经历的磨炼少，工作经验和实践能力还有待提高;二是思想活跃但容易浮躁。
有朝气，有想法，对未来充满理想，对人生充满憧憬，这是青年人的优点，但是年轻人心理也很容易浮躁，会有急功近利的情绪;三是充满干劲但容易受挫。
做事有干劲，工作积极，领导交办的事情能加班加点去完成，但遇到难以经受挫折的打击，容易迷惘;四是富有创造力但容易理想化。
对工作中遇到的问题和困难，能发挥自己的聪明才智努力去克服和解决，能创造性地开展工作，但是有时也会过于理想化，脱离实际针对青年干部的这些特点，在此我想用借用温家宝总理的对青年人仰望星空和脚踏实地的寄语来跟大家提两点希望：青年干部既要有仰望星空的激情朝气，更要有脚踏实地埋头苦干的精神。
一、仰望星空，志当存高远仰望星空是温总理曾经写的一首诗的名字，温总理向青年提出仰望星空，是希望广大青年放远目光，志存高远。
青年干部座谈会发言稿范文(精选5篇)
青年干部座谈会发言稿范文（精选5篇）青年干部座谈会发言稿1尊敬各位领导，各位同仁：下午好！很高兴能够参加这次的座谈会，同时非常感谢领导对我们年轻同志关心和重视，给我这个难得的机会，与大家一起学习、交流。
我是20__年9月份来到街道工作，这四年的时间，我先后从事过信息办、协税办、三产办、民政办工作。
从一个跨出校门的学生逐渐向机关工作人员转变，学着看事情、学着做事情，从走上岗位开始，一直都收获着领导和同志们的帮助与关怀，我很珍惜今天的机会，也想利用这个机会，向领导和同志们汇报一下我在学习和工作中的一点感悟，希望通过这种形式，来学习和借鉴同志们的工作经验。
作为一名年轻的同志，应该牢固树立终身学习的观念，有目的、有方向地进行系统安排，把有关知识学深学透，并在实践中善加利用。
在主观认识上，我并没有盲目乐观，而是抱着干点实事的积极心态去对待。
我深刻地认识到，光有工作热情是不够的，要坚持把学习当作第一要务，切实增强学习的紧迫感和责任感，注重在实践中加快知识更新，优化知识结构，丰富知识储备。
街道的工作包罗万象、业务性较强，业务知识的生疏直接影响到日常工作的开展，只有通过不断学习，才能增强解决问题的能力。
我在繁忙的工作之余，从络上学、从书本中学、从他人中学、从实践中学，街道各种工作会议都是我学习的好机会，使我及时掌握新知识，完善知识结构，提高知识层次，提高业务水平，学习使我在工作中迅速成长起来。
作为一名民政窗口的办事员，在工作中，直接面对的就是广大居民，无论是老龄工作、城镇或农村低保、优抚安置等各项工作，都与群众的利益密切相关，其中不少工作还直接为孤寡老人、残疾人、下岗失业人员等困难群体和社会弱势群体服务，从工作性质上讲，我们民政是困难群体和弱势群体感情上的贴心人、思想上的知情人、排忧解难的办事人、党的温暖的传递人，这就要求我要更加有爱心、细心和耐心，并带着责任感和使命感去做好工作。
这样不但拉近了与群众之间的距离，又使自己摆正了心态，也让前来办事的居民满意而归。
青年干部座谈会的发言稿范文(必备3篇)
青年干部座谈会的发言稿范文（必备3篇）1.青年干部座谈会的发言稿范文第1篇尊敬的各位领导、各位同志：大家好！很荣幸能在这里和大家交流，向大家学习。
感谢领导对我们青年干部的关心和帮助，让我们能在基层踏实工作，我由衷感受到作为一名青年干部的光荣与自豪。
20xx年7月，我作为一名选调生，被分配到崇阳县港口乡工作。
乡领导把我安排在党政办接受锻炼，协助办公室主任做好机关的日常服务、信息调研、撰写文件材料等事务，并主抓乡团委工作。
在乡领导无微不至的关怀下，在同事们热心帮助下，我各方面的素质得到了提升，摆脱了学生时代的稚嫩，逐步走向成熟。
回顾近一年的基层经历，我感触颇多，更加深刻地领会了“坚持”的意义。
我们选择到基层工作，就是选择了吃苦，就是选择了清贫，选择跟“田园牧歌”的想象告别，潜心扎根在朴实的乡土中。
唯有“坚持”，才能在基层成长成才。
一、坚持理想对我们这些从繁华城市到农村基层工作的年轻人来说，心理落差可想而知。
任何瑰丽的梦想在现实面前都变得不堪一击。
面对挫折的时候，首先怀疑的不是自己的能力，而是自己的理想，很多人会选择屈服于现实，放弃支撑自己到基层奉献青春的信念和“为生民立命”的理想。
不断地屈服，不断地放弃，只会让理想变得越来越廉价。
刚到乡镇的时候，琐碎的工作、孤寂的生活也曾让我产生了动摇，我怀疑自己当初的选择，更看不到前进的方向。
直到我看到韩国著名作家金兰都的一句话——“成功往往蕴含在再坚持一下的努力中”，想到我们身边也有许许多多在不起眼的岗位上默默坚持，默默耕耘，最后取得成功的例子。
最后，我选择了把对理想的坚持贯穿于日常的工作和生活中，牢记理想，敢于正视自己思想上的动摇和偏差，分析原因，及时纠正。
在这种对理想的坚持中，我收获了成长。
二、坚持原则去年岗前培训的时候，我牢牢记住了“抵制得住诱惑”这句话。
社会并不单纯，基层社会同样复杂，许许多多的人没能坚持自己的原则，恪守自己的操行，而为外物所役，被名利所困。
2024年青年干部座谈会演讲稿五篇
2024年青年干部座谈会演讲稿五篇2024年青年干部座谈会演讲稿1尊敬的各位领导、同志们，大家好：我是区委办公室的孟非常荣幸在五四青年节之际，能作为青年干部中的一员参加今天的座谈会，也很高兴能有机会跟大家分享我在学习工作中的一些体会。
白驹过隙，时间就在弹指一挥间，我从一个书生意气的学生到一名非洲汉语教师志愿者，从初入职场的选调生到初生牛犊不怕虎的村书记助理，再到埋头苦干的办公室干部，内心的浮躁和虚妄早已经化成不懈奋斗的坚定。
参加工作两年多以来，组织对我们青年人不论是在工作上还是在生活上都给予了无微不至的关怀和广阔的发展空间，这不仅是对我们青年干部的关心与呵护，更是一种激励和推动。
党的—大为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南，今年我们将正式开启把党的—大描绘的宏伟蓝图变为现实的伟大征程。
青年强，则国强。
号角已吹响，作为新时代的青年干部，我们要坚定不移沿着党的—大描绘的宏伟蓝图，按照省市、区委的部署要求，紧紧围绕“一极四城”奋斗目标，进一步增强建设“六个强区”、擦亮“四张名片”的责任感和使命感。
那从我自身的角度思考，我认为还要从以下几个方面努力：一是要以深抓的钻劲儿加强学习。
政治坚定离不开理论坚定。
当前，我们很多青年干部不重视理论学习、学习走过场的问题比较突出。
新征程上，我们面临的任务更加艰巨、形势更加复杂，随时都会遇到各种各样的急流险滩，如果不具备理论思维，就很容易遭遇折戟沉沙的风险。
要做到理想信念上坚定不移，在“学习”上做表率，我们可以通过党支部学习会、每周学习日和干部自学等方式，用足用好学习强国、干部网络学院、“互联网+”等平台，加强对—思想、党的一大精神以及省市区重要会议精神的学习贯彻落实，深入领会精神实质，准确掌握核心要义，做到学以致用、以用促学、学用结合，不断提升自身的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二是要以真抓的实劲儿干出实效。
梅能傲雪香能永，枫不经霜叶不红。
在青年干部座谈会上的讲话稿范文三篇
在青年干部座谈会上的讲话稿范文三篇论坛是由训练有素的主持人以一种非结构化和自然的方式与一小群受访者进行的访谈。
以下是为大家整理的关于在青年干部座谈会上的讲话稿的文章3篇 ,欢迎品鉴！同志们：今天是五四青年节，在这样一个日子里召开这样一个会议，我觉得很有意义，很及时，也很有必要。
刚才，几位年轻干部代表汇报了自己的学习、工作和生活情况，谈了今后的打算，并对我区经济社会发展提出了一些很好的建议，大家都说得很好，听了让人很受鼓舞，也很受启发。
我觉得这种形式很好，有利于大家互相学习、互相提高，希望组织部、团区委以后经常组织类似活动，促进大家的学习交流。
团区委皮书记、区委艾、宣传部何部长也结合自身经历，说了很好的希望寄语。
组织部胡部长还简要回顾了我区近年来培养选拔年轻干部的做法，对大家提出了具体要求，说的很全面，我完全赞同。
借今天这个机会，我也向大家致以节日的祝贺!下面，我讲几点意见。
一、要充分认识培养选拔优秀年轻干部的重要意义我们党历来重视年轻干部培养选拔工作，加大培养选拔优秀年轻干部力度，是党的十七大提出的一项重大任务。
当前，我区实现科学发展，促进社会和谐，推进富裕、和谐、秀美新蔡甸建设，既面临难得的历史机遇，也面临许多严峻的挑战。
越是在机遇与挑战并存的关键时候，就越要有战略眼光和战略思维，越要重视抓好培养选拔年轻干部这个事关长远的战略举措。
年轻干部不断地成长成熟起来，大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬，能够正确判断形势和把握大局，在错综复杂的条件下卓有成效地开展工作的优秀年轻干部涌现出来，我们的干部队伍才有可能始终保持蓬勃生机与活力，我们的事业才能够强盛不衰，立于不败之地。
这些年来，在区委的高度重视和组织部门大力推动下，各部门各单位培养选拔了大批德才兼备的年轻干部，一批政治素质过硬，能力水平较高，工作作风扎实的年轻干部走上了各级领导岗位，干部队伍年轻化取得明显成效，干部队伍结构不断优化，年轻干部的理论武装、业务培训和实践锻炼都取得了较好成效，年轻干部工作培养方式、选拔方式不断创新，制度化水平不断提高。
在青年干部座谈会上的讲话：挥洒青春汗水书写精彩人生
在青年干部座谈会上的讲话：挥洒青春汗水书写精彩人生尊敬的领导、各位青年干部：大家好！在这个青年干部座谈会上，我感到十分荣幸能够与各位一同交流，分享我们的思考和经验。
青春是生命中最宝贵的阶段，而作为青年干部，我们更要为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
今天我想和大家一起探讨的主题是“挥洒青春汗水书写精彩人生”。
首先，我们要明确人生的目标和价值观。
青春是我们灿烂人生的起点，而人生的价值要通过我们的努力和奉献来实现。
因此，我们应该确立一个崇高远大的人生目标，为之奋斗终生。
同时，我们要树立正确的价值观，坚守道德底线，坚守诚信和正义，为社会做出积极贡献。
只有树立正确的目标和价值观，我们才能在人生的道路上保持正确的方向，为精彩的人生铺就坚实的基石。
其次，我们要勇于担当，不断学习和提升自我。
青春是一段成长和奋斗的时期，我们要勇于担当，迎接各种挑战和困难。
只有在实践中积累经验，我们才能不断成长，并在职业生涯中取得更好的成绩。
同时，我们要保持持续学习的态度，不断提升自己的知识和技能。
只有不断学习，我们才能跟上时代的变化，适应社会的发展。
第三，我们要注重团队合作和沟通能力的培养。
青年干部需要与各种不同背景和意见的人进行有效的沟通和合作。
因此，我们应该学会倾听他人的意见，理解并尊重他人的观点，通过有效的沟通协商，取得共识，实现团队目标。
同时，我们需要培养团队合作的精神，学会合理安排工作，协调各方利益，发挥集体智慧。
只有团结协作，我们才能实现更大的成果。
第四，我们要提高自身领导力和管理能力。
作为青年干部，我们要学会管理自己，做到自律和自我管理。
通过锻炼自己的领导力，我们能够更好地管理团队，推动工作的开展。
同时，我们要善于学习和吸纳他人的优点，培养自己的情商和智商。
只有不断提高自身的领导力和管理能力，我们才能更好地担当起工作和责任，书写精彩的人生。
最后，我们要坚守初心和使命，奉献于人民。
青年干部是党和人民寄予厚望的接班人，我们要始终保持对党的忠诚和对人民的热爱。
青年干部发言材料万能提纲
青年干部发言材料万能提纲尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是一名青年干部，非常荣幸能够在这个重要的场合发言。
我将围绕以下几个方面谈谈我的观点和见解。
一、责任与使命作为青年干部，我们肩负着推动组织发展和社会进步的责任与使命。
我们应该时刻保持对组织的忠诚，为实现组织的目标和使命不断努力。
同时，我们也要紧跟时代的发展变化，善于创新和适应新的工作要求，在实践中不断提升自己，做到更好地为组织和社会做出贡献。
二、学习与进步作为青年干部，我们要不断学习，勇于承担新的挑战。
只有通过持续的学习，我们才能拓宽自己的知识面，提升自己的能力水平，更好地胜任各项工作。
同时，我们还要保持谦虚和进取的态度，虚心向前辈和有经验的同事学习，不断完善自己，成为更好的自己。
三、团结与协作作为青年干部，我们应该注重团结和协作。
团结是力量的源泉，只有团结一心，才能收获更好的成果。
在工作中，我们要建立良好的团队合作关系，积极发挥团队的智慧和力量，携手共进，共同实现目标。
同时，我们还要加强与其他部门和单位的沟通与合作，形成合力，推动事业的快速发展。
四、廉洁与诚信作为青年干部，我们要秉持廉洁和诚信的原则。
廉洁是我们的底线，我们要始终保持清正廉洁的品行，坚决抵制腐败和不正之风。
同时，我们还要恪守诚信，诚实守信，做到言行一致，以身作则。
只有这样，才能赢得他人的信任和尊重，取得更大的事业成功。
以上是我对于作为青年干部的一些思考和见解。
我相信，在领导和同事们的支持和帮助下，我会不断努力提升自己，为组织和社会做出更大的贡献。
最后，衷心感谢大家的聆听！谢谢！。
青年干部座谈会发言稿——凝心聚力锐意进取 敢于担当善于作为
青年干部座谈会发言稿——凝心聚力锐意进取敢于担当善于作为生逢伟大时代，投身伟大事业，是无上的幸运和荣光。
人生万事须自为，跬步江山即寥廓。
作为新时代的青年，生逢其时，要有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗，要赓续红色血脉，把青春奋斗融入人民的壮阔事业，用青春续写红色篇章。
要拼搏进取、勇毅前行、紧跟伟大复兴领航人，踔厉笃行的坚定决心。
年轻干部要持之以恒地学习，在学习中提升业务素质和解决问题能力。
同时要牢树“一盘棋”思想，团结同事，充分发挥自己的光和热，把奋斗融入新时代的大潮，共同推进两校高质量跨越发展，为中华民族伟大复兴和技工教育发展汇聚起磅礴的青春力量，要踏实奋斗，锻炼技能、学好本领，努力成为一名全面发展、堪当重任的社会主义建设者和接班人。
年轻干部要志存高远，坚定信念，始终保持奋斗姿态；要脚踏实地，真抓实干，不断提升自我；要严守纪律规矩，公正无私、清正廉洁。
在为事业建功立业的奋斗中，自觉担负起人民赋予的时代重任，体现自己的人生价值。
事务工作事无巨细、千头万绪,看似小事却服务大事,不是中心却连着中心,只有用心用情用力才能做好,才能不断提高服务保障质量和水平。
年轻干部要坚定理想信念、提高修养、砥砺政治品格、锤炼过硬能力，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。
要加强学习，善于积累各种知识、加强历练，善于积累各种经验、加强交流，善于积累各种资源、加强修身，善于积累各种品德。
要突出关键环节，从筑牢思想根基、增长见识本领、增强斗争精神等方面下功夫。
要始终坚定理想信念、练就过硬本领、勇于创新创造、矢志艰苦奋斗、锤炼高尚品格，积极投身于工作跨越发展中，把个人的理想追求同国家的前途、民族的命运相结合，努力在新时代新征程中作出自己更大的贡献。
青春逢盛世,奋进正当时。
我们这个年龄,是干事创业的好时候;我们这个时代,是建功立业的好时代;我们这个单位,是施展抱负的好舞台。
年轻人要有精力、有梦想、有追求,要充分发挥年龄优势,干一行爱一行,钻一行专一行,关键时候豁得出,重点任务拿得下,急难险重顶得住,久久为功,玉汝于成。
青年干部座谈会的发言稿优秀5篇
青年干部座谈会的发言稿优秀5篇青年座谈会发言稿篇一各位领导、各位青年同事：大家好！十分感激局领导对我们青年干部的关心和重视，给我这次机会与全局青年干部一齐学习、交流，分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。
我于20xx年来到国税工作，时光如白驹过隙，转眼间，我参加工作已经整五年，这五年中，我分别在文秘、信息中心、征收管理科、白塔税务所等多个岗位进行锻炼，在领导的信任、同事的帮忙和自身的努力下，我在各个方面都有了必须的提升，那里我结合自身的不足和工作经验，简单谈一谈我对青年干部成才途径的粗浅认识。
一、青年干部要有远大的志向纵观古今，凡成就事业的人，都在青年时就有着远大的志向，志向是人前进的方向，是在迷雾中求索的航标。
作为青年税务干部，应树立起远大的人生志向，不应满足现状，不应只着眼于眼前的工作，仅有目标明确了，我们才明白路该往哪里走，工作该往哪里努力。
明确了人生目标后，我们青年干部就应围绕着人生目标对人生进行规划，制定中期和短期目标，规划好在一个较长的阶段要到达一个什么样的状态，在细化到较短的阶段，要到达什么样的状态，这样我们在追逐自我人生梦想时，才能有条不紊，循序渐进。
所以说，远大的志向是青年干部成才的方向。
二、青年干部要有较高政治觉悟随着社会主义市场经济的逐步发展，中国与世界的交流沟通逐步加大，互联网文化对青年思想的冲击逐步加深，一些负面思想尤其对改革开放以后成长起来的我们青年一代产生深远的影响，青年人中往往存在淡薄梦想追求功利、对前途迷茫、缺乏自我认同感、缺乏精英意识、沉迷于虚拟世界、心里问题凸显、过分追求自我、在大是大非面前做出错误的选取，更有一些青年干部道德底线低下，甚至误入歧途。
青年人正处于人生观、世界观和价值观构成的时期，构成的性格特点和生活作风将影响我们一生的成长和发展。
作为税收事业的新兵，青年税务干部要想在当下这个物欲横流、五彩斑斓的社会中把正方向，在大是大非前持续头脑清醒，就务必要持续较高的政治觉悟和政治敏感性，青年税务干部就应学习历史知识、国情知识、经济知识、法律知识和国际知识，加强理性思维、辩证思维、实践思维和创新思维，不断加强改造自身的人生观、世界观和价值观。
2023青年干部座谈会上的发言稿
2023青年干部座谈会上的发言稿2023青年干部座谈会上的发言稿1一、坚定信仰，感恩经历，争做优秀青年。
__年，我通过考试进入了公务员队伍，从办事员干起，深深感受到组织的关爱、培养，这也是我人生中的宝贵财富。
近年来，我按照县委部署，结合工作实际，积极投身建阳镇招商引资、项目推进、基层党建、农房改善等工作，在一线中锻炼自我、锤炼本领、增长才干，用心用情、倾力亲为、促进发展，作出了青年干部的积极贡献。
二、不骄不躁，脚踏实地，争做务实青年。
作为一名公职人员，我立志以优秀为目标、以模范增动力，严格按照好干部的`标准要求，讲规矩、守纪律、冲在前，加强理论学习，提升履职能力;扎根农村一线，解决百姓难题，勇于担当作为，积极创新工作，真正做到干一行、爱一行、钻一行，公文咩咩编辑，努力在平凡的岗位上实现自己的人生价值，用实际行动证明：“青年行，我能行!”三、执守初心，奉公为民，争做暖心青年。
18年底，县委组织部安排我挂任建阳镇西尖村第一书记，服务农房改善。
刚开始进村，群众称呼我为“镇上干部”;到后来，大家称呼我“董书记”，短短两年时间，村民已经把我当为一家人。
我们以工作的用心获得了群众的放心、居住的舒心，更激发我们推进农房改善的信心和决心。
作为村镇建设的分管领导，今年我们在新阳、赵墩和湖成3个村整村推进农房改善工作，新建新阳新型农村社区，加快改善农村居住条件。
2023青年干部座谈会上的发言稿2____年x月我通过事业单位公开招录，到县发改委招商服务中心工作。
经过近x年的工作磨练，我开阔了视野、增长了才干、收获了成长。
我将以今天座谈会为契机，以更加饱满的热情，更加扎实的作风，投入到火热的招商事业中去，努力做到“四个有”。
一是勤于学习，做一个有理想的人。
坚持学习，苦练内功，学懂、弄通、悟透县情实际、产业基础和招商政策，及时关注县外最新产业发展动态，积极参与“出门招商”，在招商实践中不断提升招商服务水平，努力成为一名学招商、懂招商、会招商的年轻人。
青年干部优秀发言材料
青年干部优秀发言材料篇一：青年干部优秀发言材料尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是[名字]，今天能站在这里作为青年干部发言，我心里那叫一个“倍儿爽”。
咱们青年干部啊，就像是初升的太阳，朝气蓬勃，充满了无限的可能。
可这一路走过来，那也是酸甜苦辣咸，啥滋味都有。
我刚参加工作的时候，那真是“丈二和尚摸不着头脑”。
觉得自己在学校里学了那么多东西，应该能在工作中大展拳脚。
嘿，现实就像一盆冷水，把我浇得透心凉。
有一次，领导让我写个报告，我心想这还不简单，把我在学校写论文那套搬出来呗。
结果呢，交上去之后，被领导批得那叫一个“狗血淋头”。
当时我就特别沮丧，心里想：“我是不是根本就不是这块料啊？”但是，咱青年干部就得有那股子不服输的劲儿。
我就开始“厚着脸皮”向老同事请教。
我发现，他们那些经验啊，就像是宝藏一样。
比如说，老同事告诉我，写报告不能光讲大道理，得结合实际，就像炒菜得放对调料，盐多了咸，醋多了酸。
从那以后，我就一点点地学，一点点地摸索。
在基层工作的时候，那更是状况百出。
我记得有个村民，为了一点小事，跑到办公室来“大闹天宫”。
我当时就慌了，这可咋整啊？但是我知道，作为青年干部，我不能退缩。
我就先听他把苦水倒完，然后像朋友一样跟他聊天。
慢慢地，他的情绪就稳定下来了，事情也得到了解决。
那一刻，我就觉得，咱们青年干部就像“消防员”，哪里有问题就得往哪里冲。
咱们青年干部还有一个特点，就是想法多。
有时候可能会被认为是“异想天开”。
但我觉得，这正是我们的优势。
就像互联网时代，很多新的模式都是年轻人想出来的。
可是，在实际工作中，怎么把这些想法落地，也是个大难题。
也许会碰很多壁，也许会被人说“不切实际”，但是不去尝试怎么知道不行呢？我觉得我们青年干部要学会在传统和创新之间找到平衡。
就像走钢丝一样，一不小心就掉下去了。
但只要掌握好了平衡，就能走出一条独特的路。
在这里，我想对所有的青年干部说，咱们可能会遇到很多困难，会有迷茫的时候，但是不要怕。
领导青年干部座谈会上的讲话稿
领导青年干部座谈会上的讲话稿领导青年干部座谈会上的讲话稿篇1同志们：一、关注青年就是关注未来年轻干部是莲花发展所需，希望所在作为一个国家来说，源源不断地培养造就大批优秀年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。
年轻人朝气蓬勃，富有激情和活力，是社会中最积极、最活跃、最有朝气的群体。
周恩来有句名言：谁拥有青年，谁就拥有未来。
一个国家、一个地方只有牢牢抓住年轻干部的培养和使用，才能更好的保证发展的延续，才能保证不断开拓创新，在发展大潮中永远立于不败之地。
作为我们莲花来说，年轻干部也是莲花发展所需、希望所在。
去年县乡领导班子换届以来，我县经济社会发展取得了丰硕成果和骄人业绩，实现了十二五时期良好开局。
在县委十三届三次全体(扩大)会上，进一步提出要以四区目标为龙头，加快四大园区(省级生态工业园、文化产业园、荷花博览园、新城教育园)建设，突出六个重点(莲江开发、花节活动、基础设施、民生工程、社会管理、党的建设)，推进全县经济社会又好又快发展的发展战略。
这迫切需要一支勇于应对挑战、善于攻坚克难的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有冲劲、有思想、肯干事的年轻干部队伍来支撑。
县委确定的目标能否早日实现，更多的希望在全县的年轻干部，尤其是今天在座的年轻干部。
二、做一个合格的送信人对年轻干部的几点要求年轻干部怎么样成长，研究人才的专家们有很多说法，一些成功人士也有很多经验总结。
每个人对此应该都有不同的理解。
胡锦涛总书记在纪念中国共产主义青年团成立90周年大会上的讲话，对广大青年提出了要坚持远大理想、要坚持刻苦学习、要坚持艰苦奋斗、要坚持开拓创新、要坚持高尚品行的五点希望，这也是我们年轻干部成长的指南。
去年，我曾经向全县各单位主要领导推荐学习《把信送给加西亚》一书，各单位都认真组织了学习，部分单位还开展了专题演讲、撰写心得体会文章等活动，使忠诚、责任、创造性执行的理念深入干部心中。
作为年轻干部，我觉得更应该像罗文一样，做一个合格的送信人。
青年干部座谈会发言稿
青年干部座谈会发言稿青春逢盛世，奋进新征程。
年轻干部要志存高远、在实现大我中成就小我，博学笃行、在精进不休中增强底气，秉持初心、在仰望星空中脚踏实地，修身明德、在正己守道中行稳致远，心存敬畏、在政治锤炼中坚守底线。
要树立正确的世界观、人生观、价值观。
政治上要追求进步、学习上要勤奋刻苦、业务上要精益求精、工作上要敬业合作、生活上要乐观豁达。
年轻干部要迅速完成角色转变，紧跟节奏，以更加朝气蓬勃的精神和昂扬向上的状态投身工作。
要脚踏实地，一步一个脚印，不断加强自身磨炼，把心思用在想干事上，把本事体现在能干事上，把目标锁定在干成事上。
要时刻牢记细节决定成败，锤炼“严真细实快”的工作作风，做到秉持初心、保持真心、怀揣热心。
年轻干部要写好使命责任新答卷。
脚下沾满泥土，实干绽放芳华。
青年干部们要扎根一线，在田间地头耐得住寂寞、吃得了苦头。
年轻干部要增加学习力和创造力，“知是行之始，行是知之成”，要学会运用理论知识研究新情况、解决新问题，从实际出发谋划事业和工作。
要强化统筹协调能力，注重表达能力、思维方式锻炼，切实提高公文写作、统筹协调两种能力，为开创工作新局面、更好服务群众奠定基础。
年轻干部要打好干事创业冲锋战。
年轻干部要能担当，敢担当，坚决克服畏难情绪，立足工作岗位，善作善成、担责于肩，自觉争当新时代担当作为的表率。
要提高语言组织、书面表达、干事创业等能力，守住廉洁底线；要坚定理想信念，坚持终身学习，练就过硬本领，锤炼品德修为，争做堪当重任的干部。
要有咬定青山不放松的精神，以“青松挺且直”的意气、“有如扶桑初日升”的朝气、“再多磨难也无惧”的锐气，摺起袖子加油干、风雨无阻向前行。
年轻干部要多到基层调研了解情况，多聆听基层农技干部和农民的心声，切实把解决问题作为农技推广和基层指导的重点，把论文写在大地上，开拓创新、努力工作，在我们的工作岗位上做出成绩。
在基层的大课堂中磨练心性、积累经验，向群众问询解决问题的金钥匙，练就一身干事创业的好本领，不辜负组织的信任与培养！年轻干部要强化担当实干意识。
领导青年干部座谈会上的讲话稿三篇
领导青年干部座谈会上的讲话稿三篇领导青年干部座谈会上的讲话稿(一)我们年轻人，应该用我们的激情与梦想，舞动出自己的灵魂，谱写出青春的旋律。
以下是为你整理的青年干部座谈会发言稿，希望能帮到你。
青年干部座谈会发言稿篇二：用心去耕耘每一天很高兴今天有这个机会，在这里代表年轻干部发言。
对于部里召开这次会议，我表示由衷的高兴和感谢。
我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们组织部这支青年团队的一种重视和一种关爱。
近年来，组织部来了一批年轻人，恰同志少年，风华正茂。
我们这帮年轻人，给部机关增添了激情与活力，部领导对我们给予了厚望。
人生的路很长，我想，我将和在座很多同志一样，把人生最美丽的青春留给组织部，若干年后，能一起回忆这段难忘的时光。
年轻人的成长，是需要坐标和方向的。
庆幸的是，王部长对于我们的工作提出了五零的目标，结合五零的目标，进而提出了五勤的要求，即讲要求，又交方法，谆谆教导，用心良苦，循循善诱，宛若尊长。
既然领导已经提了要求，交了方法，关键就靠我们大家去落实了，靠什么落实我想结合自身的体会，谈五心。
感恩心唯贤者，能为报恩。
感恩不仅仅是一种情感，一种生活态度，更是一种人生境界。
我们从小到大，有太多人需要我们去感谢;我们一路的成长，有太多人值得我们去感激。
我感谢领导、感谢父母、感谢老师、感谢亲人、感谢朋友、感谢同事，感谢一切给予我帮助的人。
我们常说，机遇是留给有准备的人的。
但我认为，如果你是一个有准备的人，你更应该感谢给你机遇的人。
目前，组织部有一半以上的干部在30岁以下。
作为市委的重要工作部门，敢于启用这么多年轻干部，是需要气魄和眼界的。
前不久，我和几位同志参加了部里一场精心策划的秀，将中层正职拿出来给几个年轻干部公开竞争，这种开先河之举，是需要胆识和胸襟的。
对于我们这群年轻人，组织部给予了我们太多、太好的机遇。
这让我想到这样一则故事：佛陀与众弟子来到大江之滨，江水滔滔，汹涌澎湃。
佛陀先将一块小石头掷于水中，马上就沉没了。
在青年干部动员工作会上的讲话：让青春在火热实践中绽放绚丽之花
在青年干部动员工作会上的讲话：让青春在火热实践中绽放绚丽之花各位青年干部、各位同志们：大家好！首先，我要感谢大家对本次动员工作会的支持和参与。
今天，我们相聚在这里，是为了激发青年干部们的激情，让我们的青春在火热的实践中绽放绚丽之花。
青年时期是人生中最宝贵的时光，也是充满无限可能的时刻。
我们是时代的接班人，我们身上肩负着重大的责任和使命。
作为青年干部，更是要充满激情、热血奋斗，努力为实现国家繁荣和人民幸福作出自己的贡献。
但是，我们必须认识到，青春的闪耀并不是靠空谈和停留在舒适区来实现的。
我们必须拿起实干的武器，勇往直前，不断拼搏，不断超越自我。
只有将这份激情和热血融入实践中，我们的青春才能焕发出耀眼的光芒。
作为青年干部，我们要做到“知行合一”。
我们要积极学习，不断充实自己的理论知识，提高自身的素质和能力。
通过知识的进一步积累，我们能够准确把握时代的脉搏，更好地为人民服务。
同时，我们要善于倾听和学习他人的经验。
我们不能一味自以为是，更不能固步自封。
只有不断开阔视野，不断汲取知识，才能在实践中迎接挑战，找到最佳的解决方案。
青年干部要担当起服务人民的责任。
我们的目标是为了实现国家的繁荣和人民的幸福，而不是追求自身的利益。
在服务人民的过程中，我们要始终保持初心，不忘初衷。
为了服务人民，我们要积极参与到各项实践中，了解人民的需求和期望，并根据实际情况进行改进和创新。
当然，作为青年干部，我们要保持对理想的追求。
青春不仅仅是为了奋斗，更是为了追逐理想和信念。
我们要有坚定的信心，相信自己的力量可以改变社会和世界。
同时，我们要有积极的行动，通过自己的努力和奉献，将理想变成现实。
最后，我希望各位青年干部能够认真对待本次动员工作会的学习和交流，将会上的收获转化为实际行动，为实现中国梦而努力奋斗。
让我们的青春在火热实践中绽放绚丽之花！谢谢大家！亲爱的青年干部、亲爱的同志们：过去的一段时间，我们一起经历了太多的挑战和考验。
青年干部表态发言稿
青年干部表态发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！作为一名青年干部，能有机会在这里发言，我感到无比荣幸，同时也深知责任重大。
我还记得自己刚参加工作的时候，那是一个风和日丽的清晨，我怀着满心的期待和紧张走进了单位的大门。
当时的心情，就像揣了只小兔子，七上八下的。
一进门，看到同事们忙碌的身影，我有点不知所措。
这时，一位前辈走过来，微笑着对我说：“别紧张，年轻人，咱们这儿啊，就像个大家庭，慢慢你就熟悉了。
”那温暖的笑容和亲切的话语，让我瞬间放松了不少。
在工作的过程中，我遇到了各种各样的挑战。
有一次，领导交给我一个重要的任务，要我在短时间内整理出一份详细的调研报告。
接到任务的时候，我心里直打鼓，这对当时的我来说，难度可不小啊！但是我也知道，这是一个难得的锻炼机会。
于是，我硬着头皮开始干。
那几天，我几乎是泡在了资料堆里，白天四处走访收集信息，晚上就对着电脑整理分析。
眼睛累得发酸，脖子也僵得不行。
记得有一天晚上，都已经十一点多了，我还在办公室里对着那些密密麻麻的数据和文字发愁。
这时候，家里人打电话过来，问我怎么还没回家。
我一边揉着太阳穴，一边说：“还在忙工作呢，今天非得把这部分弄完不可。
”挂了电话，继续埋头苦干。
终于，经过几天的努力，我按时完成了任务。
当我把报告交给领导的时候，心里别提多忐忑了。
没想到，领导看了之后，对我的工作给予了充分的肯定。
那一刻，我觉得之前所有的辛苦都值了。
通过这件事，我明白了一个道理，作为青年干部，我们要有不怕吃苦的精神，要有勇于担当的责任感。
只要我们肯努力，就没有克服不了的困难。
在日常的工作中，我也发现了自己还有很多不足之处。
比如，在沟通协调方面，有时候还不够灵活；在处理复杂问题时，思路还不够开阔。
但是我不怕，因为我知道，成长是需要过程的。
我会不断地学习，向身边的领导和同事们请教，不断提升自己的能力。
未来的工作中，我会以更加饱满的热情投入到每一项任务中。
遇到问题，不退缩，不逃避，积极想办法解决。
领导在青年干部座谈会上的讲话
领导在青年干部座谈会上的讲话引言亲爱的青年干部同志们：大家好！首先，我要感谢你们在百忙之中参加这次座谈会，我很高兴能与大家共同交流思想、分享经验。
今天，我想和大家谈谈青年干部在新时代的使命和责任。
时代背景伴随着时代的发展和社会的变革，我们正处在一个充满机遇和挑战的新时代。
新时代给予了我们青年干部更加广阔的舞台，同时也要求我们担负起更多的责任和使命。
青年干部是党和人民赋予的重要责任，我们要牢记这份责任，勇往直前，为国家的发展贡献自己的力量。
使命与责任作为青年干部，我们首先要明确自己的使命和责任。
我们要牢记党和人民的期望，立足本职岗位，勇于担当，提升自身素质和能力，为实现党和人民的使命而努力奋斗。
我们要不断学习，充实自己的知识和技能，拓宽自己的眼界和视野。
只有不断学习，才能不断进步，为实现个人的价值和理想做出更大的贡献。
我们要积极参与社会实践，深入了解社会问题，关心人民群众的疾苦，为改善社会环境和促进社会进步贡献自己的智慧和力量。
我们要勇于担当，敢于面对困难和挑战。
无论遇到什么困难，我们都要坚定信念，勇往直前，努力克服困难，实现目标。
我们要注重团队合作，发挥团队的力量。
团队合作是一种重要的能力，通过团队的合作和协作，我们可以互相学习和帮助，共同实现团队的目标。
建设性的建议为了更好地履行青年干部的使命和责任，我希望给大家提供一些建设性的建议。
1.培养自身的综合素质。
作为青年干部，我们要注重提升自己的思维能力、沟通能力、领导能力等综合素质，不断学习和学以致用，使自己成为一个全面发展的人才。
2.加强道德修养。
我们要注重培养自己的道德品质，树立正确的价值观和人生观，做一个有道德、有担当、有责任感的青年干部。
3.培养团队合作精神。
团队合作是青年干部必备的一项能力，我们要注重培养团队合作精神，互相学习、互相帮助，共同实现团队的目标。
4.关注创新和创业。
新时代需要创新和创业的精神，我们要关注创新和创业的机会，积极参与创新和创业的实践，为社会的发展贡献自己的智慧和力量。
青年干部座谈会领导讲话稿范文(通用)
青年干部座谈会领导讲话稿范文(通用)各位同志：大家好！今天，我们召开这次青年干部座谈会，是为了加强青年干部的思想教育，提升他们的领导素质和能力，进一步推动青年干部的成长和发展。
在这个座谈会上，我们将共同探讨青年干部在新时代所面临的挑战和机遇，并就如何更好地发挥青年干部的作用展开讨论。
我对此充满信心，相信这次座谈会定将取得很好的成果。
首先，我想强调的是青年干部要时刻保持对党忠诚的品质。
我们党的干部是革命的中坚力量，青年干部更是党和人民事业发展的生力军。
作为青年干部，要始终牢记党的宗旨，坚持政治原则，坚定理想信念，保持对党绝对忠诚。
要积极参加学习，不断提高自身修养和能力水平，努力做到思想上信仰坚定、政治上过硬，始终保持共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的高度一致。
其次，青年干部要自觉践行和弘扬社会主义核心价值观。
青年干部是新时代的接班人，必须以崇高的使命感和责任感来引领社会风尚，传播正能量。
要树立正确的世界观、人生观、价值观，积极践行社会主义核心价值观，做道德的楷模、品行的表率。
要弘扬社会正气，反对各种不良风气，牢记对党忠诚、为人民服务的根本宗旨，始终保持对人民群众的鲜明立场。
另外，青年干部要勇于担当，善于创新。
新时代对青年干部提出了更高的要求。
面对经济社会快速发展、矛盾问题日益复杂化的现实，我们要求青年干部要有扎实的业务能力，敢于担当艰巨任务，善于解决问题，勇于拓展创新。
在担任领导职务时，要有正确的工作思路，注重调查研究，制定科学的工作方案。
要敢于负责、勤于实干，做到知行合一，提高解决问题的能力和水平。
同时，青年干部还要注重团结和合作。
团结是力量的源泉，团结合作能够汇聚起无比强大的力量。
青年干部要懂得团结他人，善于协调关系，始终保持团结务实的工作风格。
要加强交流，广泛结交各方面的朋友，增强团结合作的能力。
要善于倾听他人意见，虚心学习他人长处，充分发挥团队的力量，形成共同进步、共同发展的局面。
青年干部谈话会发言稿
青年干部谈话会发言稿
各位领导、同志们：
大家好！今天能有机会在这里和大家一起交流，我感到非常荣幸。
作为青年干部，我深知自己肩负着重要的责任和使命。
我想借此机会向大家汇报一下近期的工作情况，并且分享一些我的感想。
首先，我要感谢组织给予我的信任和支持，让我有机会担任这个岗位。
在这段时间里，我努力学习、勤奋工作，尽力做到忠诚担当，不断提升自己的能力和水平。
同时，我也意识到自己还有很多不足之处，需要继续努力和改进，以更好地为组织和团队做出贡献。
在工作中，我深刻体会到团队的力量是无穷的。
只有团结一致、协同合作，我们才能取得更大的成绩。
因此，我非常重视团队建设和协作能力的培养，希望能够激励和带领团队共同前行，实现共同的目标。
同时，我也深知作为青年干部，要不断提升自己的政治素质和业务能力，才能更好地胜任工作。
因此，我会继续加强学习，不断钻研业务知识，增强自己的综合素质，为更好地服务于组织和人民奉献出自己的力量。
最后，我希望在座的各位领导和同志们能够给予我更多的指导和支持，让我能够更好地发挥自己的作用，尽力做到更好。
谢谢大家！。
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青年是祖国的未来、民族的希望,也是我们党的未来和希望。
下面是本站为大家带来的青年干部会上的讲话稿，希望能帮助到大家!
青年干部会上的讲话稿
同志们
今天，县委在这里组织召开全县年轻干部座谈会，既是为了全面了解年轻干部的思想状态和工作状况，也是为年轻干部提供一个相互交流、相互学习、相互提高的平台。
刚才，听了大家发自肺腑、热情洋溢的发言，虽然给每个同志的发言时间不多，但我充分感受到了大家立足本职务实肯干的工作作风，感受到了大家勤于学习和善于学习的良好素质，感受到了年轻干部成长进步的蓬勃朝气，更让我看到了莲花干部队伍的希望、莲花今后发展的希望。
今天参加座谈的同志是全县30周岁及以下、全日制大学本科学历以上、具有公务员身份的年轻干部代表，也是我县干部队伍中最有活力、最富有希望的一支力量。
尽管大家处在不同的岗位，但都为莲花经济社会建设发挥了积极作用，而且在个人的成长上也有很多感悟和体会。
可以说，通过今天这样一个座谈会，大家交流思想、相互启发、取长补短，达到共同提高的目的，这对于促进年轻干部健康成长具有重要意义。
我认为这个活动形式很好，今后还要多搞一些这样的活动。
下面，结合大家发言，我谈三个方面的意见
一、关注青年就是关注未来——年轻干部是莲花发展所需，希望所在作为一个国家来说，源源不断地培养造就大批优秀年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。
年轻人朝气蓬勃，富有激情和活力，是社会中最积极、最活跃、最有朝气的群体。
周恩来有句名言“谁拥有青年，谁就拥有未来”。
一个国家、一个地方只有牢牢抓住年轻干部的培养和使用，才能更好的保证发展的延续，才能保证不断开拓创新，在发展大潮中永远立于不败之地。
作为我们莲花来说，年轻干部也是莲花发展所需、希望所在。
去年县乡领导班子换届以来，我县经济社会发展取得了丰硕成果和骄人业绩，实现了“十二五”时期良好开局。
在县委十三届三次全体(扩大)会上，进一步提出要以“四区”目标为龙头，加快“四大园区”(省级生态工业园、文化产业园、荷花博览园、新城教育园)建设，突出“六个重点”(莲江开发、花节活动、基础设施、民生工程、社会管理、党的建设)，推进全县经济社会又好又快发展的发展战略。
这迫切需要一支勇于应对挑战、善于攻坚克难的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有冲劲、有思想、肯干事的年轻干部队伍来支撑。
县委确定的目标能否早日实现，更多的希望在全县的年轻干部，尤其是今天在座的年轻干部。
二、做一个合格的送信人——对年轻干部的几点要求年轻干部怎么样成长，研究人才的专家们有很多说法，一些成功人士也有很多经验总结。
每个人对此应该都有不同的理解。
胡锦涛在纪念中国共产主义青年团成立90周年大会上的讲话，对广大青年提出了要坚持远大理想、要坚持刻苦学习、要坚持艰苦奋斗、要坚持开拓创新、要坚持高尚品行的五点希望，这也是我们年轻干部成长的指南。
去年，我曾经向全县各单位主要领导推荐学习《把信送给加西亚》一书，各单位都认真组织了学习，部分单位还开展了专题演讲、撰写心得体会文章等活动，使忠诚、责任、创造性执行的理念深入干部心中。
作为年轻干部，我觉得更应该像罗文一样，做一个合格的“送信人”。
《把信送给加西亚》讲述的是美西战争爆发时，那个英雄的送信人—安德鲁〃罗文历尽千辛万苦孤身一人将美国总统麦金莱的密信交给隐藏在古巴丛林里的加西亚将军的故事。
就是这样一则简单的小故事向人们传达了罗文的“送信精神”，那就是“忠诚”、“责任”、“主动”，用现代的观念来诠释这种精神的话，忠诚就是要忠诚于自己的岗位、忠诚于自己的单位、忠诚于自己的国家;责任就是将工作作为生命中不可或缺的部分，在困难面前百折不挠、勇于牺牲个人利益，确立对事业的责任感和使命感;主动就是要有积极的心态、坚持不懈的勤奋、面对困难的勇敢和执着精神，在平凡的岗位做出不平凡的业绩。
在如今这个浮躁的年代，作为年轻干部，我们需要拥有和具备的就是文中主人公罗文中尉的崇高品德，更要努力成为一名能够把信送给加西亚的合格“送信”人。
一是要成为一名合格的“送信人”，必须要有坚定的信念。
俄国文学家托尔斯泰说过“理想是指路明灯。
没有理想，就没有坚定的方向;没有方向，就没有生活。
”古往今来，凡有作为者，无不具有崇高的理想、坚定的信念，而且大多立志于年轻之时，追求于一生之中。
罗文也是如此，在他的心中只有一个信念“把信送给加西亚”。
这是一个伟大神圣的任务、一封关系我们战争前途命运的信，我一定要把它送到、一定要完成任务，无论路途怎么遥远，怎么艰险，都不能动摇他的信
念。
因此，坚定信念是年轻人紧迫而毕生的必修课。
二是要成为一名合格的“送信人”，必须要有忠诚的品质。
罗文要找的加西亚将军，他既不认识又不知道这个人在哪里，要找到他必须越过崇山峻岭、穿过层层封锁，有多少困难、有多少险阻都无从知晓。
正是靠着忠诚于使命、忠诚于职责的执著精神，他没有被任何困难所吓倒，出色地完成了在别人看来好似“天方夜谭”的任务。
我们在座年轻干部，每个人都有自己的岗位，有明确的岗位职责，我们要像罗文那样忠于自己的职责和岗位，要始终牢记自己是干什么的，即使在平凡的岗位上做普通的事情，也要始终坚信“把每一件平凡的小事做好就是不平凡”，要选择超越，拒绝平庸。
三是要成为一名合格的“送信人”，必须要有强烈的责任。
一个人的责任感强不强，决定了他完成工作任务的质量好不好。
罗文在送信期间，从出发去找加西亚将军至从加西亚将军那里回来，一刻也没有耽误，因为他心中时刻怀着责任，责任就像他的启明星，催发他快速行动。
作为年轻人，我们对待自己的工作更要一心一意的负起责任，不能够“混”时间，熬日子。
如果一个人对什么事都是无所谓的态度，那他最终将一事无成。
四是要成为一名合格的“送信人”，必须要有主动的作为。
当罗文接过总统写给加西亚的信时，并没有问“他是谁?”、“他在什么地方?”、“为什么要给他送信?”、“为什么非要我去?”。
这说明罗文自己积极主动地承担了这项工作任务，而没有表现出一丝犹豫和迟疑，更没有讨价还价。
那么，当我们接受一项工作任务时，
也要主动思考，积极作为，而不是被动应付，敷衍塞责。
在现实生活中，有许多年轻干部光有一腔抱负，却拿不出实际行动，等着天上掉馅饼，结果竹篮打水一场空。
我们要学习罗文这种积极主动承担任务的精神，对于我们的本职工作，对于我们的岗位职责，对于领导交办的任何事情，不管是不是自己份内的工作，都应该积极主动地接受、积极主动地完成好。
五是要成为一名合格的“送信人”，必须要有超强的能力。
美国总统麦金莱为什么在千千万万的军人中独独找到罗文为送信人，而不找其他人?那是因为罗文具有与众不同的能力。
罗文能够历经千辛万苦，最终找到加西亚并把信件交给他，仅有忠诚和责任感、仅有主动接受任务的态度，也是远远不够的，他还应该具有克服困难、完成任务的素质和能力。
这些素质和能力不是一朝一夕所能形成的。
因此，要成为一名合格的“送信人”，我们还要注重加强自身素质和工作能力的提高。
一是通过学习丰富理论知识，了解大政方针使自己在思想上能够适应形势的变化;二是通过实践，检验自己的想法，总结出切实可行的经验;三是通过创新，改善自己的工作方法，积极探索新的工作思路。
三、不拘一格降人才——努力营造年轻干部健康成长的良好环境。
政党的希望在于一大批年轻干部的成长。
培养造就优秀年轻干部是根本大计，是政党长期执政、执好政的人才资源基础。
年轻干部的培养教育，是一项长期而艰巨的任务。
一直以来，县委十分重视年轻干部的培养，积极为年轻干部提供众多可以充分锻炼自己的平台，营造年轻干部成长的良好环境。