第二章 要素费用的核算习题-24页精选文档
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万千米，预计报废时的净残值率为5%，本月行驶6 000千米。 【要求】采用工作量法计算本月的折旧额。
000元，共生产三种产品。三种产品的生产工时分别为甲产品2 000小 时,乙产品4 000小时，丙产品3 000小时。 【要求】按生产工时的比例计算每种产品应分配的工资费用，并将计 算结果直接填入表2—15中。
业务题
技能训练九 【目的】练习固定资产折旧的工作量法。 【资料】某企业的一辆运输车原价600 000元，预计总行驶里程500 000
）。
多项选择题
1、计入产品成本的各种材料费用，按其用途分配，应记入（ 目的借方。
A、生产成本
B、管理费用
C、制造费用
D、销售费用
）科
2、要素费用的分配原则是（ ）。 A、直接费用直接计入产品成本 B、直接费用分配计入产品成本 C、间接费用直接计入产品成本 D、间接费用分配计入产品成本
业务题
技能训练四
【目的】练习按产品产量比例分配法分配材料费用。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两
种产品,共耗用A材料6 000千克,每千克20元。本月份共生产 甲产品100件,乙产品300件。 【要求】按产品产量比例分配法分配材料费用。
业务题
技能训练五
【目的】练习月薪制下日工资薪金的计算。 【资料】职工张强月标准工资为1 740元,6月份日历日数为30天,共9个
2、当几种产品共同耗用几种材料的情况下,材料费用的分配可采用 （ ）。
A、定额耗用量比例分配法 C、产品重量比例分配法
B、产品产量比例分配法 D、产品材料定额成本比例分配法
单项选择题
3、直接用于产品生产，并构成该产品实体的材料费用应计入的会计 科目是（ ）。
A、生产成本
B、制造费用
C、管理费用
休息日,该职工病假7天（其中有2天是休息日）,本月份出勤16天。王强 本月份奖金200元,津贴和补贴260元,星期天加班2天,病假支付标准为标 准工资的80%。 【要求】采用日工资薪金计算的三种方法,分别计算张强本月份的应付 工资薪金（采用月薪制计算）。
业务题
技能训练六
【目的】练习个人计件工资薪金的计算。 【资料】职工张丽6月份加工甲、乙两种产品,加工甲产品300件,乙产品
D、销售费用
4、用月标准工资薪金除以全年平均每月工作日数计算日工资薪金时， 全年平均每月的工作日数为（ ）。
A、30天
B、21.75天
C、31天
D、20.83天
单项选择题
5、下列不得计入产品成本的费用是（ A、车间厂房折旧费 B、车间机物料消耗 C、房产税、车船税 D、有助于产品形成的辅助材料
判断题
1、材料费用的分配一般是通过编制材料费用分配表进行的。 （ ） 2、要素费用中的人工成本是指应计入产品成本中的生产工人的工资
薪金。 （ ） 3、在几种产品共同耗用几种材料的情况下，材料费用的分配应采用
产品材料定额成本比例分配法进行分配。（ ） 4、固定资产折旧费是产品成本的组成部分，应该全部计入产品成本。
（） 5、采用月标准工资薪金除以30天计算日工资薪金的方法时，缺勤期
间的节假日照发工资薪金。（ ）
单项选择题
1、按产品材料定额成本比例分配法分配材料费用时，其适用的条件 是（ ）。
A、产品的产量与所耗用的材料有密切的联系 B、产品的重量与所耗用的材料有密切的联系 C、几种产品共同耗用几种材料 D、各项材料消耗定额比较准确稳定
品的计件单价10元,4名职工的工作天数分别为:甲职工25天,乙职工24天, 丙职工23天,丁职工21天。 【要求】计算该小组应得的计件工资,并按实际工作天数计算每位职工 应得的计件工资薪金,并将计算结果填入表2—14中。
业务题
技能训练八 【目的】练习人工成本的分配。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份发生生产工人的工资360
150件。验收时发现发现甲产品有废品30件,其中料废10件,工废20件； 乙产品全部合格。该职工的小时工资率为8元,甲产品的定额工时为0.5 小时,乙产品的定额工时为1小时。 【要求】计算张丽本月份的应付计件工资薪金。
业务题
技能训练七
【目的】练习集体计件工资薪金的计算。 【资料】某企业一小组共有职工4人,本月份共生产甲产品846件,每件产
多项选择题
3、生产领用的材料被多种产品耗用且不能分清每种产品的消耗数量 时,将材料费用在各种产品当中进行分配可采用的分配方法有（ ）。
A、定额耗用量比例分配法
B、产品产量比例分配法
C、产品重量比例分配法
D、产品材料定额成本比例分配法
4、计算日工资薪金时可用月标准工资薪金除以（
A、30天
B、21.75天
业务题
技能训练三
【目的】练习按产品材料定额成本的比例分配材料费用。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两种产品领用A、
B两种材料,实际成本总计66 480元。本月投产甲产品20件、乙产品10件, 甲产品的消耗定额为: A材料5千克, B材料8千克。丁产品的材料消耗定 额是: A材料7千克, B材料9千克。A、B两种材料的计划单价分别是12 元和14元。 【要求】按产品材料定额成本比例分配法分配材料费用。
C、31天
D、当月满勤日数
）。
Leabharlann Baidu
多项选择题
5、下列属于特殊情况下支付的工资有（ ）。
A、病假支付的工资
B、工伤支付的工资
C、探亲支付的工资
D、婚假支付的工资
技能训练一
业务题
【目的】练习按定额耗用量比例分配法分配材料费用。
【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两种产品，共 同领用丙材料64 320千克，每千克5元。本月生产甲产品5 500件，单位 材料消耗定额4.2千克；本月生产乙产品4 750件，单位材料消耗定额 3.6千克。
【要求】按定额耗用量比例分配法分配材料费用。
业务题
技能训练二
【目的】练习按产品产量比例分配法分配材料费用。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两
种产品,共耗用A种材料6 000千克,每千克18元,甲产品重2 000千克,乙产品重重是1 200千克。 【要求】按产品产量比例分配法分配材料费用。
000元，共生产三种产品。三种产品的生产工时分别为甲产品2 000小 时,乙产品4 000小时，丙产品3 000小时。 【要求】按生产工时的比例计算每种产品应分配的工资费用，并将计 算结果直接填入表2—15中。
业务题
技能训练九 【目的】练习固定资产折旧的工作量法。 【资料】某企业的一辆运输车原价600 000元，预计总行驶里程500 000
）。
多项选择题
1、计入产品成本的各种材料费用，按其用途分配，应记入（ 目的借方。
A、生产成本
B、管理费用
C、制造费用
D、销售费用
）科
2、要素费用的分配原则是（ ）。 A、直接费用直接计入产品成本 B、直接费用分配计入产品成本 C、间接费用直接计入产品成本 D、间接费用分配计入产品成本
业务题
技能训练四
【目的】练习按产品产量比例分配法分配材料费用。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两
种产品,共耗用A材料6 000千克,每千克20元。本月份共生产 甲产品100件,乙产品300件。 【要求】按产品产量比例分配法分配材料费用。
业务题
技能训练五
【目的】练习月薪制下日工资薪金的计算。 【资料】职工张强月标准工资为1 740元,6月份日历日数为30天,共9个
2、当几种产品共同耗用几种材料的情况下,材料费用的分配可采用 （ ）。
A、定额耗用量比例分配法 C、产品重量比例分配法
B、产品产量比例分配法 D、产品材料定额成本比例分配法
单项选择题
3、直接用于产品生产，并构成该产品实体的材料费用应计入的会计 科目是（ ）。
A、生产成本
B、制造费用
C、管理费用
休息日,该职工病假7天（其中有2天是休息日）,本月份出勤16天。王强 本月份奖金200元,津贴和补贴260元,星期天加班2天,病假支付标准为标 准工资的80%。 【要求】采用日工资薪金计算的三种方法,分别计算张强本月份的应付 工资薪金（采用月薪制计算）。
业务题
技能训练六
【目的】练习个人计件工资薪金的计算。 【资料】职工张丽6月份加工甲、乙两种产品,加工甲产品300件,乙产品
D、销售费用
4、用月标准工资薪金除以全年平均每月工作日数计算日工资薪金时， 全年平均每月的工作日数为（ ）。
A、30天
B、21.75天
C、31天
D、20.83天
单项选择题
5、下列不得计入产品成本的费用是（ A、车间厂房折旧费 B、车间机物料消耗 C、房产税、车船税 D、有助于产品形成的辅助材料
判断题
1、材料费用的分配一般是通过编制材料费用分配表进行的。 （ ） 2、要素费用中的人工成本是指应计入产品成本中的生产工人的工资
薪金。 （ ） 3、在几种产品共同耗用几种材料的情况下，材料费用的分配应采用
产品材料定额成本比例分配法进行分配。（ ） 4、固定资产折旧费是产品成本的组成部分，应该全部计入产品成本。
（） 5、采用月标准工资薪金除以30天计算日工资薪金的方法时，缺勤期
间的节假日照发工资薪金。（ ）
单项选择题
1、按产品材料定额成本比例分配法分配材料费用时，其适用的条件 是（ ）。
A、产品的产量与所耗用的材料有密切的联系 B、产品的重量与所耗用的材料有密切的联系 C、几种产品共同耗用几种材料 D、各项材料消耗定额比较准确稳定
品的计件单价10元,4名职工的工作天数分别为:甲职工25天,乙职工24天, 丙职工23天,丁职工21天。 【要求】计算该小组应得的计件工资,并按实际工作天数计算每位职工 应得的计件工资薪金,并将计算结果填入表2—14中。
业务题
技能训练八 【目的】练习人工成本的分配。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份发生生产工人的工资360
150件。验收时发现发现甲产品有废品30件,其中料废10件,工废20件； 乙产品全部合格。该职工的小时工资率为8元,甲产品的定额工时为0.5 小时,乙产品的定额工时为1小时。 【要求】计算张丽本月份的应付计件工资薪金。
业务题
技能训练七
【目的】练习集体计件工资薪金的计算。 【资料】某企业一小组共有职工4人,本月份共生产甲产品846件,每件产
多项选择题
3、生产领用的材料被多种产品耗用且不能分清每种产品的消耗数量 时,将材料费用在各种产品当中进行分配可采用的分配方法有（ ）。
A、定额耗用量比例分配法
B、产品产量比例分配法
C、产品重量比例分配法
D、产品材料定额成本比例分配法
4、计算日工资薪金时可用月标准工资薪金除以（
A、30天
B、21.75天
业务题
技能训练三
【目的】练习按产品材料定额成本的比例分配材料费用。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两种产品领用A、
B两种材料,实际成本总计66 480元。本月投产甲产品20件、乙产品10件, 甲产品的消耗定额为: A材料5千克, B材料8千克。丁产品的材料消耗定 额是: A材料7千克, B材料9千克。A、B两种材料的计划单价分别是12 元和14元。 【要求】按产品材料定额成本比例分配法分配材料费用。
C、31天
D、当月满勤日数
）。
Leabharlann Baidu
多项选择题
5、下列属于特殊情况下支付的工资有（ ）。
A、病假支付的工资
B、工伤支付的工资
C、探亲支付的工资
D、婚假支付的工资
技能训练一
业务题
【目的】练习按定额耗用量比例分配法分配材料费用。
【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两种产品，共 同领用丙材料64 320千克，每千克5元。本月生产甲产品5 500件，单位 材料消耗定额4.2千克；本月生产乙产品4 750件，单位材料消耗定额 3.6千克。
【要求】按定额耗用量比例分配法分配材料费用。
业务题
技能训练二
【目的】练习按产品产量比例分配法分配材料费用。 【资料】某企业一生产车间20××年5月份生产甲、乙两
种产品,共耗用A种材料6 000千克,每千克18元,甲产品重2 000千克,乙产品重重是1 200千克。 【要求】按产品产量比例分配法分配材料费用。