新版ISO45001培训PPT课件
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其次，ISO拥有国际性的专业知识。通过ISO成员组织，有近70个国家参与方或者观察员的方式 参与到ISO 45001的发展中来。
第三，现在许多组织都在使用ISO管理体系标准，这将更加使其与其他职业健康安全标准的整合 更加容易。同时，对于许多小企业或许只有一个人员在管理安全以及环境方面的事宜，所以委员 会也更加关注与ISO 14001相整合的可能性。
ISO45
新版
001 新版职业健康安全管理体系培训 培训日期： 1
第一部分
整体概述
THE FIRST PART OF THE OVERALL OVERVIEW, PLEASE SUMMARIZE THE CONTENT
2
目录
CATALOG
1 职业健康安全管理体系发展历程 2 为什么要将OHSAS18001转化成ISO标准 3 ISO45001与OHSAS18001相比，有哪些不同 4 ISO9001 ISO14001 ISO45001三个标准的异同 5 ISO9001 ISO14001 ISO45001框架整合 6 ISO45001-2018中文版
5.3
组织的岗位、职责和权限
5.4
工作人员协商和参与
4.4.3
沟通、参与和协商
12
ISO 45001.2与OHSAS 18001:2007的对应关系
条款号 6 6.1
6.1.1 6.1.2 6.1.3 6.1.4 6.2
ISO/DIS45001.2 职业健康安全管理体系 要求及使用指南
策划 应对机遇和风险的措施
5
在1999年，英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNV）等13个组织提出了职业健康安全评价 系列（OHSAS）标准，即OHSAS 18001《职业健康安全管理体系——规范》和OHSAS 18002 《职业健康安全管理体系——OHSAS 18001实施指南》。2007年，OHSAS 18001得到进一步 修订，使其与ISO 9001和ISO 14001标准的语言和架构得到进一步融合。 直到2013年，国际标准化组织(ISO)开始编制一项新的标准——ISO 45001《职业健康安全管理 体系 要求及使用指南》，用于取代OHSAS 18001标准。
6
02
为什么要将OHSAS 18001转化成ISO标准？
7
1
全球通用
2
更权威
3
更易整合
4
更易管理
8
首先，根据调查，目前大约有45个国家利用OHSAS 18001标准架构管理其职安卫（职业健康管 理、安全管理、卫生管理简称）系统。虽然应用范围很广，但并非全球通用，而转化成ISO标准， 仅其会员就有近70个国家，使其应用范围得到仅一步扩大。同时，ISO标准是全球认可的标准， 不仅使其应用范围进一步扩大，另外使其更具有权威性。
9
03
ISO 45001与OHSAS 18001相比有哪些不同呢？
10
ISO 45001的构建是在OHSAS 18001已有的规范上，其主要目标是相同的，都是为提高组织的 职业健康安全绩效。
1
更加关注“组织环境”
2
强调最高管理者的职责和领导作用
ISO45001
3
更加关注于管理职责
4
强调了基于风险的思维
内部Biblioteka Baidu核
9.3
管理评审
4.6
管理评审
10
改进
10.1
总则
10.2
事件、不合格和纠正措施
4.5.3
事件调查、不符合、纠正措施和预防措 施
10.3
持续改进
14
在新标准中，一个组织将不仅仅专注于其直接的健康和安全问题，而是会考虑到更大的社会期许。 组织需要考虑到他们的分包商和供应商，还有比如说他们自身的工作会在周围对相邻的邻居造成 怎样的影响。这会比仅仅关注与内部员工的条件更加广泛，意味着组织不能仅仅将其风险通过外 包“嫁接”出去。
3
01
职业健康安全管理体系发展历程
4
职业健康安全管理体系是在20世纪80年代后期兴起的，当时一些跨国公司和大型现代化联合企 业，为强化自己的社会关注力和控制损失的需要，开始建立自律性的职业健康与环境保护的管理 制度。
1996年，英国颁布了《职业健康安全管理体系指南》（BS8800）；同年，美国工业卫生协会 （AIHA）制定了《职业健康安全管理体系》的指导性文件；1997年，澳大利亚、新西兰提出了 《职业健康安全管理体系原则、体系和支持技术通用指南》草案；同年，日本工业安全卫生协会 （JISHA）提出了《职业健康安全管理体系导则》，挪威船级社（DNV）制定了《职业健康安全 管理体系认证标准》。
总则
危险源辨识、风险和机遇评估 法律法规要求和其他要求的规定
措施的策划
职业健康安全目标及其实现的策划
条款号
OHSAS 18001：2007 职业健康安全管理体系 要求
4.3.1 4.3.2
危险源辨识、风险评价和控制措施的确 定
法律法规要求和其他要求
4.3.3
目标和方案
7
支持
7.1
资源
7.2
能力
4.4.2
5
更加关注于绩效的监视和测量
11
ISO 45001.2与OHSAS 18001:2007的对应关系
条款号 1 2 3 4 4.1
4.2
ISO/DIS45001.2 职业健康安全管理体系 要求及使用指南
范围 规范性引用文件
术语和定义 组织环境 理解组织及其环境 理解工作人员和其他相关方的需求和期望
条款号
1 2 3
OHSAS 18001：2007 职业健康安全管理体系 要求
范围
规范性引用文件
术语和定义
确定职业健康及其安全管理体系的范围 4.3
4.4
职业健康安全管理体系
4
职业健康安全管理体系要求
4.1
总要求
5
领导作用和工作人员参与
领导作用和承诺
资源、作用、职责、责任和权限
5.1
4.4.1
5.2
职业健康安全方针
运行 运行的策划和控制 应急准备和响应
绩效评价 监视、测量、分析和绩效评价
总则
合规性评价
条款号 4.4 4.4.6 4.4.7 4.5 4.5.1
4.5.2
OHSAS 18001：2007 职业健康安全管理体系 要求
实施和运行 运行控制 应急准备和响应
检查 绩效测量和监视
合规性评价
9.2
内部审核
4.5.5
资源、作用、职责、责任和权限
7.3
意识
7.4
沟通
4.4.3
沟通、参与和协商
7.5
文件化信息
4.4.4
文件
13
ISO 45001.2与OHSAS 18001:2007的对应关系
条款号 8 8.1 8.2 9 9.1
9.1.1 9.1.2
ISO/DIS45001.2 职业健康安全管理体系 要求及使用指南
第三，现在许多组织都在使用ISO管理体系标准，这将更加使其与其他职业健康安全标准的整合 更加容易。同时，对于许多小企业或许只有一个人员在管理安全以及环境方面的事宜，所以委员 会也更加关注与ISO 14001相整合的可能性。
ISO45
新版
001 新版职业健康安全管理体系培训 培训日期： 1
第一部分
整体概述
THE FIRST PART OF THE OVERALL OVERVIEW, PLEASE SUMMARIZE THE CONTENT
2
目录
CATALOG
1 职业健康安全管理体系发展历程 2 为什么要将OHSAS18001转化成ISO标准 3 ISO45001与OHSAS18001相比，有哪些不同 4 ISO9001 ISO14001 ISO45001三个标准的异同 5 ISO9001 ISO14001 ISO45001框架整合 6 ISO45001-2018中文版
5.3
组织的岗位、职责和权限
5.4
工作人员协商和参与
4.4.3
沟通、参与和协商
12
ISO 45001.2与OHSAS 18001:2007的对应关系
条款号 6 6.1
6.1.1 6.1.2 6.1.3 6.1.4 6.2
ISO/DIS45001.2 职业健康安全管理体系 要求及使用指南
策划 应对机遇和风险的措施
5
在1999年，英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNV）等13个组织提出了职业健康安全评价 系列（OHSAS）标准，即OHSAS 18001《职业健康安全管理体系——规范》和OHSAS 18002 《职业健康安全管理体系——OHSAS 18001实施指南》。2007年，OHSAS 18001得到进一步 修订，使其与ISO 9001和ISO 14001标准的语言和架构得到进一步融合。 直到2013年，国际标准化组织(ISO)开始编制一项新的标准——ISO 45001《职业健康安全管理 体系 要求及使用指南》，用于取代OHSAS 18001标准。
6
02
为什么要将OHSAS 18001转化成ISO标准？
7
1
全球通用
2
更权威
3
更易整合
4
更易管理
8
首先，根据调查，目前大约有45个国家利用OHSAS 18001标准架构管理其职安卫（职业健康管 理、安全管理、卫生管理简称）系统。虽然应用范围很广，但并非全球通用，而转化成ISO标准， 仅其会员就有近70个国家，使其应用范围得到仅一步扩大。同时，ISO标准是全球认可的标准， 不仅使其应用范围进一步扩大，另外使其更具有权威性。
9
03
ISO 45001与OHSAS 18001相比有哪些不同呢？
10
ISO 45001的构建是在OHSAS 18001已有的规范上，其主要目标是相同的，都是为提高组织的 职业健康安全绩效。
1
更加关注“组织环境”
2
强调最高管理者的职责和领导作用
ISO45001
3
更加关注于管理职责
4
强调了基于风险的思维
内部Biblioteka Baidu核
9.3
管理评审
4.6
管理评审
10
改进
10.1
总则
10.2
事件、不合格和纠正措施
4.5.3
事件调查、不符合、纠正措施和预防措 施
10.3
持续改进
14
在新标准中，一个组织将不仅仅专注于其直接的健康和安全问题，而是会考虑到更大的社会期许。 组织需要考虑到他们的分包商和供应商，还有比如说他们自身的工作会在周围对相邻的邻居造成 怎样的影响。这会比仅仅关注与内部员工的条件更加广泛，意味着组织不能仅仅将其风险通过外 包“嫁接”出去。
3
01
职业健康安全管理体系发展历程
4
职业健康安全管理体系是在20世纪80年代后期兴起的，当时一些跨国公司和大型现代化联合企 业，为强化自己的社会关注力和控制损失的需要，开始建立自律性的职业健康与环境保护的管理 制度。
1996年，英国颁布了《职业健康安全管理体系指南》（BS8800）；同年，美国工业卫生协会 （AIHA）制定了《职业健康安全管理体系》的指导性文件；1997年，澳大利亚、新西兰提出了 《职业健康安全管理体系原则、体系和支持技术通用指南》草案；同年，日本工业安全卫生协会 （JISHA）提出了《职业健康安全管理体系导则》，挪威船级社（DNV）制定了《职业健康安全 管理体系认证标准》。
总则
危险源辨识、风险和机遇评估 法律法规要求和其他要求的规定
措施的策划
职业健康安全目标及其实现的策划
条款号
OHSAS 18001：2007 职业健康安全管理体系 要求
4.3.1 4.3.2
危险源辨识、风险评价和控制措施的确 定
法律法规要求和其他要求
4.3.3
目标和方案
7
支持
7.1
资源
7.2
能力
4.4.2
5
更加关注于绩效的监视和测量
11
ISO 45001.2与OHSAS 18001:2007的对应关系
条款号 1 2 3 4 4.1
4.2
ISO/DIS45001.2 职业健康安全管理体系 要求及使用指南
范围 规范性引用文件
术语和定义 组织环境 理解组织及其环境 理解工作人员和其他相关方的需求和期望
条款号
1 2 3
OHSAS 18001：2007 职业健康安全管理体系 要求
范围
规范性引用文件
术语和定义
确定职业健康及其安全管理体系的范围 4.3
4.4
职业健康安全管理体系
4
职业健康安全管理体系要求
4.1
总要求
5
领导作用和工作人员参与
领导作用和承诺
资源、作用、职责、责任和权限
5.1
4.4.1
5.2
职业健康安全方针
运行 运行的策划和控制 应急准备和响应
绩效评价 监视、测量、分析和绩效评价
总则
合规性评价
条款号 4.4 4.4.6 4.4.7 4.5 4.5.1
4.5.2
OHSAS 18001：2007 职业健康安全管理体系 要求
实施和运行 运行控制 应急准备和响应
检查 绩效测量和监视
合规性评价
9.2
内部审核
4.5.5
资源、作用、职责、责任和权限
7.3
意识
7.4
沟通
4.4.3
沟通、参与和协商
7.5
文件化信息
4.4.4
文件
13
ISO 45001.2与OHSAS 18001:2007的对应关系
条款号 8 8.1 8.2 9 9.1
9.1.1 9.1.2
ISO/DIS45001.2 职业健康安全管理体系 要求及使用指南