政风行风工作总结
2024政风行风个人工作总结
2024政风行风个人工作总结尊敬的领导、同事们：大家好！很荣幸能够在2024年度政风行风工作中担任重要职务，并与各位共同努力，把工作做得更出色。
在这一年的工作中，我以高度的责任感和积极的工作态度，全力投入到工作中，不断学习、不断进步。
现在，我将就本年度的工作进行总结，希望能够得到大家的批评指正。
一、工作目标与成果在2024年度政风行风工作中，我始终坚持以人民为中心的发展思想，积极履行职责，努力推动政风行风建设取得了一定的成效。
1. 完善制度建设：我主动参与制定和修改了一系列有关政风行风工作的政策和制度，努力提高政府部门的效能和透明度。
通过与各相关部门的密切合作，制定了《政风行风监督管理办法》和《政风行风责任制实施办法》，规范了政府工作人员的行为准则和责任追究机制。
2. 提高工作质量：我深入基层，广泛听取群众意见，并结合实际情况，制定了一系列改革方案，提高了政府部门在民生领域的服务质量。
通过推行“阳光工程”，提高政府工作透明度，减少不公正现象的发生。
3. 加强监督督查：在本年度中，我积极推动政风行风工作的监督督查力度，与相关部门合作，及时发现和处理违法违规问题，维护了政府形象和权威。
二、工作亮点与不足在工作中，我经历了许多挑战和困难，但也有一些亮点和不足之处，下面我将进行总结。
1. 工作亮点：(1). 服务意识提升：通过不断学习和思考，我深化了对于政风行风工作的理解，提高了服务意识，始终将人民群众的需求放在第一位，为他们提供更好的公共服务。
(2). 创新工作方法：在工作中，我积极探索、勇于创新，尝试多种方式提升工作效率。
例如，我组织开展了一次以“大数据应用于政风行风工作”的专题研讨会，借助科技手段，提高了工作的科学性和准确性。
(3). 团队合作精神：我始终秉持团队合作的理念，积极与同事协作，共同解决工作中的困难和问题。
在团队中，我与大家共同分享经验和心得，取得了良好的合作效果。
2. 工作不足：(1). 组织协调能力有待提高：由于工作量较大，我在一些特殊情况下管理组织协调不够周全，导致工作进度出现了一些问题，需要进一步提高自己的组织协调能力。
关于政风行风工作总结经典优质范文5篇
关于政风行风工作总结经典优质范文5篇政风行风工作总结1根据《东台市教育系统开展民主评议政风行风活动实施方案》的精神，我校把民主评议学校政风行风工作作为学校工作重要议事日程，结合纠风专项治理工作的重点，建立健全的民主评议政风行风工作制度，完善职业道德规范，切实把学生、学生家长的利益放在首位，解决人民群众反映强烈的教育热点问题，坚持以建为主、以评促建、标本兼治、纠建并举的方针，不断加大治本力度，依法治校、以德治校、规范办学行为，树立学校的良好形象，进一步了提高我校教师队伍素质，推进了我校教育改革和发展上新台阶。
现将学校政风行风评议工作总结如下:一、加强领导，强化监督，为民主评议政风行风提供保证我校坚持以解决好群众反映强烈的热点、难点问题，把提高教书育人、管理育人、服务育人水平作为民主评议学校行风工作的出发点和落脚点，以转变学校领导工作作风、师德师风，建设廉洁、高效、文明、创新的学校行业新风为目标，切实把民主评议行风工作摆上重要议事日程。
为了加强对这项工作的领导，我校对民主评议行风工作领导小组进行调整、充实，并根据教育系统纠风工作任务和特点成立学校行风建设领导小组，专门负责师德师风、校务公开、学校收费和行风评议进行组织工作，学校与处（室）、年段、班级层层签订了行风建设责任书将责任落实到部门、落实到人，形成学校主要领导亲自抓，各年级、处室领导具体抓，分级负责层层抓的工作格局。
为了推动政风行风监督的力度，我校聘请了司法局、派出所、社区领导以及退休教师、学生家长为行风监督员，学校设立举报电话、举报箱。
二、加强措施，狠抓落实，做好民主评议政风行风各个阶段工作我校重视普遍重视政风行风建设，有计划、分步骤地组织开展民主评议学校政风行风活动。
1、认真做好组织宣传发动工作。
我校及时制订了《东台市第三中学民主评议政风行风工作安排》。
暑期，我校利用全体教职工学习培训的时间，召开了由全体教职工参加的行风建设动员大会，会上，校长顾加宏对我校今年民主评议行风工作进行了动员和具体部署。
政风行风个人工作总结6篇
政风行风个人工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年里，我作为政府部门的普通一员，始终坚持以服务群众为宗旨，努力履行自己的工作职责。
本报告旨在回顾和梳理我在政风行风方面的学习、工作成果及成长经历，以期不断提升自身能力，更好地服务于人民群众。
二、工作内容及成果1. 政务服务方面在过去的一年中，我积极参与政务服务各项工作，努力提高服务质量。
在窗口服务工作中，我始终坚持热情、周到的服务，力求为群众提供便利。
同时，我还积极参与政务服务流程优化工作，推动服务效率的提升。
2. 作风建设方面在作风建设方面，我始终坚持以身作则，严格遵守工作纪律。
在日常工作中，我努力做到勤奋敬业、廉洁自律，树立良好的职业道德。
同时，我还积极参加各类培训和学习活动，不断提升自己的业务能力和综合素质。
3. 依法行政方面在依法行政方面，我始终坚持以法律为准绳，严格按照法定程序履行职责。
在处理各类问题时，我始终做到公正、公平、公开，维护了政府的公信力。
三、工作体会与成长在过去的一年里，我深刻体会到政风行风工作的重要性。
良好的政风行风是提高政府工作效率和服务质量的关键。
同时，我也认识到自己在工作中还存在许多不足，需要不断学习和提升。
在成长过程中，我深刻体会到团队协作的重要性。
只有与同事紧密合作，才能共同完成各项工作任务。
此外，我还意识到创新意识的重要性。
在日益复杂的工作环境中，只有不断创新，才能更好地适应时代发展的需要。
四、工作反思与未来规划回顾过去一年的工作，我认为自己在政风行风方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
例如，在服务意识、创新能力等方面还有待提升。
为了改进这些不足，我将采取以下措施：1. 加强学习，不断提升自己的业务能力和综合素质；2. 加强服务意识，为群众提供更加优质的服务；3. 增强创新能力，不断探索和改进工作方法；4. 加强团队协作，与同事紧密合作，共同完成任务。
展望未来，我将继续坚持以服务群众为宗旨，努力履行自己的工作职责。
2023政风行风工作总结十篇
2023政风行风工作总结十篇2023政风行风工作总结篇1根据省工商局《20xx年全省工商系统效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风实施方案》精神和市纠风办《关于对全市部分具有行政执法职能的部门进行重点评议的实施意见》的安排部署，我市系统各级工商部门通过宣传发动、自查自纠、集中评议、全力整改等措施，政风行风重点评议工作成效明显，工作作风、队伍形象明显好转，工作效率、服务质量明显提高，各项工作取得了新的进展，达到了预期目的，现将有关工作总结如下：一、精心安排部署，扎实开展重点评议工作(一)宣传动员到位。
省局党组《20xx年全省工商系统效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风实施方案》下发后，市局党组高度重视，制定下发了《20xx年全市工商系统效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风实施方案》。
对全市工商系统政风行风重点评议工作进行安排部署，要求全市工商系统各级单位和全体干部职工积极行动起来，进一步统一思想，提高认识，以人民群众满意为根本标准，以建设服务型工商为最终目标，以解决人民群众关心的热点难点问题为突破口，广泛征求社会各界和广大监管服务对象的意见建议，认真开展自查自纠，以良好的作风和优异的业绩接受社会各界评议代表的评议，树立全市工商系统勤政、廉洁、为民、务实的良好形象。
(二)安排部署到位。
按照省局《实施意见》，结合全市工商部门的具体实际，对各阶段需要做好的工作进行了细化分解，明确了工作责任。
形成了党组统一领导，干部和群众广泛参与的工作机制。
做到思想认识到位，组织领导到位，推进措施到位，确保了民主评议机关作风和政风行风活动有组织、有计划，按步骤实施。
各县局、甘州分局也成立了政风行风重点评议工作领导机构和办事机构，把开展政风行风重点评议工作列入今年下半年工作的重要议事日程，严格工作措施，精心组织安排，做到时时有人抓、事事有人管，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。
在具体工作中，系统各级把民主评议政风行风工作与“创先争优”、“双联”活动有机结合起来;与有效履行各项工作职责有机结合起来;与切实为群众办实事办好事有机结合起来。
政风行风工作总结10篇
四是建立便民措施。市政工程的施工过程中，我们采取人性化施工，在保证工程质量和进度的状况下，尽量为市民带给安全方便的通行环境。如：在施工前，我们采用全封闭的彩色铁质围挡，把施工的主干路与人行步道进行隔离，既方便了施工，也为行人的通行带给了安全保障；对于无其它支路可绕行的主干路采取半幅施工的方法；对于交通繁忙的路口采取晚上或是最后施工；为了尽快还市民一个良好的交通环境，我们加班加点，对于具备夜间施工条件的进行夜间施工。夜间施工时，能不动用大型机械的就不动用，避免影响市民休息。以上措施虽然增加了施工成本，但却为市民带给了便利。
二是有效解决了一批群众关注的热点难点问题。在整个评议过程中，透过各参评单位组织的听证对话会、咨询会、座谈会等评议活动，在参评部门与人民群众之间架起了平等对话、互动交流的平台。各参评单位对征集到的问题，用心整改、立查立改，解决了一批关系群众切身利益的问题，以实际成效取信于民。比如今年年初，我们组织相关人员对全市所有街路的照明状况进行了一次全面实地调查，对存在的摸黑路、照度不佳的路段进行汇总上报，在征得上级主管部门的同意后，我们决定对29条摸黑路进行量化改造。为此，我们制定了详细、周密的施工计划，编制了详细施工时间表，组织精干的队伍进行施工，并派有专人负责。在我们干部职工起早贪黑的奋战下，只用了45天的时间就完成了657基路灯的新建安装任务。5月28日晚，在西宁一街送电现场，走在这条街上的行人欣喜地发现路灯亮了起来，尤其是周围的居民，更是兴奋不已，一位老大爷拉着施工人员的手说：路灯亮了，我们再也不走摸黑路了
（三）民主评议政风行风促进了部门和单位与人民群众的密切联系。政风行风评议活动，不仅仅把行业风气置于有效的社会监督之下，而且各部门和单位在为群众服务中是否正确履行了职责，也是群众监督的重要资料。因此，行风评议活动促使各部门和单位真抓实干，以治理整顿的实际成果取信于民，切实解决了一些群众关注的热点、难点问题，密切了与群众的关系。
2024年政风行风年终工作总结范文5篇
2024年政风行风年终工作总结范文5篇篇1一、引言2024年，我单位政风行风工作在上级部门的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，切实加强政风行风建设，不断提高队伍素质，大力推行依法行政，切实履行工作职责，较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的政风行风工作总结如下：二、加强组织领导，确保政风行风工作有序开展我单位高度重视政风行风工作，将其列入重要议事日程，并成立了以单位主要负责人为组长的政风行风工作领导小组。
领导小组定期召开会议，研究部署政风行风工作，确保了政风行风工作有序开展。
同时，我单位还制定了政风行风工作实施方案和考核细则，明确了工作任务和目标，落实了工作责任。
三、加强学习教育，提高队伍素质我单位注重加强学习教育，提高队伍素质。
通过集中学习、自学、专题讲座等形式，组织干部职工学习政治理论、法律法规和业务知识等，提高了干部职工的政治素质和业务能力。
同时，我单位还开展了廉政教育、职业道德教育等活动，增强了干部职工的纪律观念和服务意识。
四、推行依法行政，履行工作职责我单位始终坚持以依法行政为核心，切实履行工作职责。
通过规范行政行为、提高行政效率、加强行政监督等措施，推动了单位工作的有序开展。
同时，我单位还积极响应上级部门的号召，参加了多个重点工程和项目，为地方经济发展做出了积极贡献。
五、加强政风行风建设，提高服务水平我单位注重加强政风行风建设，通过建立健全内部管理制度、加强监督检查、开展专项治理等措施，切实提高了服务水平。
同时，我单位还积极推行政务公开、网上办事等便民措施，方便了群众办事，提高了工作效率。
六、存在的问题和改进措施虽然我单位在政风行风工作中取得了一定成绩，但仍然存在一些问题。
主要表现在：一是部分干部职工对政风行风工作认识不到位；二是监督检查力度有待加强；三是便民措施有待进一步完善。
针对这些问题，我单位将采取以下改进措施：一是加强宣传教育，提高干部职工对政风行风工作的认识；二是加大监督检查力度，确保各项措施落到实处；三是进一步完善便民措施，提高服务水平。
政风行风自查自评阶段工作总结5篇
政风行风自查自评阶段工作总结5篇篇1一、背景在本次政风行风自查自评阶段工作中，我们紧紧围绕提升政府形象和服务水平为核心，深入开展自查自评活动。
通过全面梳理政府工作流程，我们发现了一些问题，并针对这些问题提出了相应的改进措施。
本报告将对本次自查自评阶段的工作进行全面总结，以便更好地指导未来的政府工作。
二、工作内容1. 工作流程梳理我们首先对政府工作流程进行了全面梳理，明确了各个部门的职责和协作关系。
通过梳理，我们发现了一些存在问题的环节，如审批流程繁琐、部门间沟通不畅等。
这些问题不仅影响了政府工作效率，也直接关系到政府形象和服务质量。
2. 自查自评实施针对发现的问题，我们制定了详细的自查自评方案，并组织各部门开展自查自评工作。
通过自查，各部门深入挖掘了自身存在的问题，并认真分析问题产生的原因和影响。
同时，我们还组织了部门间的互查互评，以便更全面地了解政府工作中存在的问题。
3. 改进措施制定在自查自评的基础上，我们制定了具体的改进措施。
这些措施包括优化审批流程、加强部门间沟通协调、提升服务意识等。
通过这些改进措施的实施，我们期望能够进一步提升政府工作效率和服务质量。
三、工作成效经过本次自查自评阶段的工作，我们取得了一定的成效。
首先，政府工作流程得到了优化，审批流程更加简洁高效，部门间沟通更加顺畅。
其次，政府工作人员的服务意识得到了提升，能够更加主动地为企业和群众提供优质服务。
最后，政府形象也得到了进一步提升，公众对政府的满意度有所提高。
四、存在问题与不足在本次工作中，我们也存在一些问题和不足。
一方面，由于部分工作人员对自查自评工作重视程度不够，导致自查不深入、不全面。
另一方面，由于改进措施制定不够细致完善，导致部分措施实施效果不佳。
这些问题都需要我们在未来的工作中加以改进和提升。
五、下一步工作计划针对存在的问题和不足，我们制定了下一步工作计划。
首先，我们将加强对工作人员的培训和教育，提高他们对自查自评工作的重视程度和执行力度。
政风行风个人的工作总结5篇
政风行风个人的工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年中，我在政风行风岗位上，坚持以党的十九大精神为指导，认真贯彻落实上级决策部署，紧紧围绕中心工作，不断加强自身建设，切实履行工作职责。
通过不懈努力，较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作进行总结，以弘扬成绩，发现问题，为今后的工作提供参考和借鉴。
二、加强学习，提高政治素养作为一名政风行风工作人员，我深知政治学习的重要性。
一年来，我始终坚持把政治学习摆在首位，利用工作之余，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神以及中央、省、市关于政风行风的决策部署。
通过学习，我进一步增强了政治意识，坚定了政治立场，明确了政治方向，为做好政风行风工作奠定了坚实的思想基础。
三、履职尽责，做好本职工作1. 监督检查方面：一年来，我积极参与了多项监督检查工作，通过明察暗访、专项检查等方式，对各级各部门的工作作风、行政效能进行了全面监督。
重点对形式主义、官僚主义等“四风”问题进行了专项整治，对发现的问题及时进行了通报和纠正，有效促进了政风行风的转变。
2. 调查研究方面：在做好监督检查的同时，我还注重调查研究，通过深入基层、走访群众、召开座谈会等方式，广泛收集社情民意，认真分析政风行风存在的问题及原因。
在此基础上，撰写了多篇调研报告和分析材料，为领导决策提供了重要参考。
3. 宣传教育方面：我深知宣传教育在政风行风工作中的重要性。
因此，在做好监督检查和调查研究的同时，我还注重宣传教育的工作。
通过开展主题教育、举办培训班、制作宣传栏等方式，广泛宣传政风行风知识，提高广大干部职工的政风行风意识。
4. 自身建设方面：作为一名政风行风工作人员，我深知自身建设的重要性。
因此，在平时的工作中，我始终注重加强自身建设，不断提高自己的业务水平和综合素质。
通过不断学习和实践，我逐渐成为了政风行风岗位上的行家里手。
四、存在不足及改进措施虽然一年来我在政风行风工作中取得了一定成绩，但也存在一些不足。
2024年行风评议工作总结（5篇）
2024年行风评议工作总结为了深化____，强化教育行业的作风建设，树立良好的教育行业新风尚，提升全校教职工的政治素养、业务能力和职业道德水平，推动依法治教，促进素质教育的发展，提高教育教学品质，培养德、智、体、美、劳全面发展的____事业的后继人才，我校依据德教____《德化县教育系统____年民主评议行风工作实施意见》的相关要求，认真开展了民主评议行风活动，并将行风建设和廉政建设纳入学校工作日程。
具体措施如下：一、高度重视，组织保障得力。
学校领导深刻认识到行风评议工作的重要性，于____月份成立民主评议行风领导小组，由学校党支部书记担任组长，相关职能部门负责人为成员；设立民主评议行风办公室，专责相关工作。
制定了《赤水中心小学习____年民主评议行风工作实施方案》，并聘请了由____、分管领导、____、校董会成员、退休教师、学生家长、教师、学生组成的评议代表团队，广泛征询意见和建议。
学区党支部也制定了《____风廉政建设责任制的实施办法》，并与每位党员签订《党风廉政建设责任状》，确保行风建设责任到人。
二、强化学习宣传，提升认识水平。
学校通过教职工代表大会、校长会、教师会议等多种形式，组织教师深入学习行风建设、校务公开等相关文件及会议精神，增强对行风建设重要性与紧迫性的认识。
各学校加大宣传力度，从提升教师政治思想素质入手，加强行风建设，完善政治学习制度，认真学习____和____，以及教育部《面向二十一世纪教育振兴行动计划》、《中小学教师职业道德规范》和《____省中小学校行风建设及教师职业道德“六要六不准”的规定》等文件。
三、加强法制教育，推动依法治教。
学校在学期初组织学习宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》、《残疾人保障法》、《教师法》等法律法规，并依法治校。
通过法律法规的宣传，有效遏制了学生流失现象，确保了入学率和巩固率达到了____%。
教师通过法规学习，提高了法制观念，形成了良好的法治氛围。
行风政风工作总结精选范文（通用3篇）
行风政风工作总结精选范文（通用3篇）行风政风精选范文篇1医疗行业的作风与人民群众的身体健康和生命安危息息相关，是新时期反映经济社会发展和党群、政群关系的重要的社会窗口，卫生行业作风状况，直接影响到党和政府的威信和形象。
加强医院行业作风建设，是我国社会主义卫生事业持续健康发展的必然要求，是广大人民群众的共同愿望，也是卫生工作实践“三个代表”重要思想的具体体现。
一、提高认识，把行风建设做为医院工作的重点来抓加强医院行风建设，事关卫生系统整体形象，院领导充分认识到行风建设工作的意义重大，要求全体职工重视这项工作，从自我做起，切实做到“以病人为中心，以质量为核心”，深化卫生改革，转变工作作风，改善服务态度，提高服务质量，以实际行动和优异的成绩向全市人民汇报。
1、院领导高度重视。
我院院委会、院支委会经常集中学习，专题讨论，认真研究布署在全院的贯彻落实情况。
层层动员，在院周会上反复向全院中层领导传达、动员，并要求他们在各科室内部带头学、领着干，深入把行风建设的精神落到实处。
我们不仅通过中层干部向职工传达，而且在每次召开全院职工大会上，广泛深入地向全院职工传达市局及上级有关部门的精神，从而号召他们积极投入到“万家企业评行风”、“行风万人评”及“三优一树”等行风建设活动中来。
2、加强宣传，广造舆论声势。
我们借助简报、黑板报、宣传栏在全院加大宣传力度，还在门诊、病房、医院门口、主要通道等处悬挂横幅，从而广造舆论声势，掀起宣传高潮。
二、健全组织，加强行风建设的组织领导1、建立领导机制。
我院建立了行风建设责任制，一把手亲自抓，分管领导具体抓，各方面齐抓共管。
专门成立了专门成立了医德医风领导小组，对行风建设进行监、管、督、导，同时医院又成立了督查办公室。
2、强化思想教育。
我们加强了职工的政治思想和职业道德教育，大力倡导和培养爱岗敬业、恪守医德、无私奉献、服务群众、造福社会的行业精神，围绕群众就医中的“热点”、“难点”、“疑点”开展工作。
政风行风工作总结(通用3篇)
政风行风工作总结(通用3篇)政风行风工作总结一、政风行风工作总结近年来，通过政风行风工作的持续开展，我单位的工作风气得到了明显改善，干部作风也发生了显著转变。
在这个过程中，我们始终坚持问题导向，注重以人为本，努力提高服务群众的能力和水平，取得了一系列重要成果。
首先，我们深入进行了干部作风建设。
通过开展各类培训和研讨会，我们积极推动干部们多学习、多交流、多反思，使他们具备了良好的工作态度和管理思维。
同时，我们还建立了一整套干部考核评价机制，将干部的工作业绩和作风纳入考核内容，激发了干部的积极性和责任心。
其次，我们加强了组织领导力。
通过建立健全机构和规章制度，我们提高了工作的科学性和规范性，有效避免了人为主观性和随意性的干扰。
同时，我们加大了对党员干部的监督力度，严肃查处了一批违纪违法问题，起到了明显震慑作用，为整个组织提供了稳定的环境。
最后，我们加强了沟通和协调工作。
通过定期召开工作会议和沟通会议，我们增进了各部门之间的了解和信任，促进了工作的顺利进行。
同时，我们还加强了与社会各界的联系，积极接受社会监督，及时反馈问题，提高了工作的透明度和公信力。
总的来说，政风行风工作在我单位取得了显著成效。
然而，我们也清醒地认识到，作风建设是永恒的课题，需要我们始终保持警醒，不断深化和完善。
我们将继续以问题为导向，积极探索创新，狠抓落实，为进一步提升政府工作水平和服务群众的能力而努力。
二、政风行风工作总结在过去的一年里，我单位深入推进政风行风建设工作，取得了可喜的成绩。
在这个过程中，我们抓住“服务”的要害，以问题为导向，强化监督，加强教育和提升能力，走出了一条适合本地区本单位的政风行风建设之路。
首先，我们坚持把人民的利益放在首位，始终把服务群众作为工作的出发点和落脚点。
在办事流程上，我们大力推广“一窗受理、限时办结”的措施，加快了办事效率，减少了市民的等待时间。
在服务态度上，我们注重岗位培训，提高干部的综合素质和服务意识，使他们能够提供更加热情周到的服务。
政风行风自查自评工作总结范文5篇
政风行风自查自评工作总结范文5篇篇1一、引言在过去的一段时间里，我们政府机关和行政管理部门严格按照上级指示，认真开展政风行风自查自评工作。
通过此次自查自评，我们旨在发现并解决工作中存在的问题，进一步提升政府机关和行政管理部门的形象和服务水平。
本次工作总结将围绕我们的工作任务、实施情况、成效以及存在的问题和改进措施等方面进行详细阐述。
二、工作任务与目标在本次政风行风自查自评工作中，我们明确了以下工作任务与目标：1. 深入查找政府机关和行政管理部门在政风行风方面存在的问题和不足；2. 针对查找出来的问题，进行深入分析，并制定切实可行的改进措施；3. 通过自查自评，进一步提升政府机关和行政管理部门的形象和服务水平；4. 建立健全政风行风自查自评工作的长效机制，确保政府机关和行政管理部门始终保持优良的政风行风。
三、实施情况在实施过程中，我们采取了多种方式和方法，包括问卷调查、座谈会、实地走访等，广泛收集社会各界和人民群众的意见和建议。
同时，我们还组织专业人员对收集到的信息进行整理和分析，找出政府机关和行政管理部门在政风行风方面存在的问题和不足。
针对这些问题，我们制定了详细的改进措施，并明确责任部门和时间节点。
在实施过程中，我们也遇到了一些困难和挑战。
例如，部分部门和人员对政风行风自查自评工作认识不到位，存在应付了事的现象；此外，由于部门之间存在信息壁垒，导致部分问题难以全面掌握。
针对这些问题，我们加强了宣传教育，提高大家对政风行风自查自评工作的认识；同时，我们还建立了信息共享机制，加强部门之间的沟通和协作。
四、成效与亮点经过一段时间的努力，我们的政风行风自查自评工作取得了显著的成效。
具体表现在以下几个方面：1. 政府机关和行政管理部门的政风行风明显改善，工作人员的服务态度更加热情周到，办事效率显著提高；2. 通过自查自评，我们发现并解决了一批突出问题，如部分部门存在的“门难进、脸难看、事难办”等问题得到了有效解决；3. 政府机关和行政管理部门的形象和服务水平得到了进一步提升，社会各界和人民群众的满意度不断提高；4. 通过建立健全政风行风自查自评工作的长效机制，我们确保了政府机关和行政管理部门始终保持优良的政风行风。
政风行风工作总结范文5篇
政风行风工作总结范文5篇篇1一、引言在过去的一年中，我们按照上级部门关于政风行风建设的总体部署，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实中央八项规定精神，紧密结合工作实际，不断加强政风行风建设，取得了一定成效。
现将一年来政风行风工作总结如下：二、加强组织领导，落实工作责任我们始终把政风行风建设作为一项重要任务来抓，切实加强组织领导。
一是建立健全了政风行风建设工作领导小组，明确职责和任务。
二是制定了政风行风建设工作计划和实施方案，确保工作有序推进。
三是层层签订了政风行风建设责任书，压实工作责任。
四是定期召开专题会议，研究解决政风行风建设中的突出问题。
三、加强学习教育，提高思想认识我们注重加强学习教育，提高干部职工的思想认识。
一是组织开展了政风行风建设主题教育活动，引导干部职工深刻理解政风行风建设的重要性和紧迫性。
二是定期举办政风行风建设专题讲座和培训班，提升干部职工的理论素养和业务能力。
三是通过召开座谈会、交流会等形式，广泛听取干部职工的意见和建议，不断改进工作方法。
四、加强监督检查，确保工作实效我们切实加强监督检查，确保政风行风建设工作落到实处。
一是建立健全了政风行风建设监督检查机制，定期对干部职工的工作情况进行检查和评估。
二是通过明察暗访、专项检查等方式，对发现的问题及时进行整改。
三是建立了政风行风建设奖惩机制，对在政风行风建设中表现突出的个人和集体进行表彰奖励。
五、加强队伍建设，提升服务水平我们注重加强队伍建设，提升服务水平。
一是通过公开招聘、择优录用等方式，吸纳了一批高素质的人才充实到队伍中来。
二是定期开展业务技能竞赛和岗位练兵活动，激发干部职工的学习热情和工作积极性。
三是建立了完善的考核评价体系，对干部职工的工作绩效进行客观公正的评价。
六、总结与展望通过一年的努力，我们的政风行风建设取得了显著成效。
干部职工的思想认识明显提高，工作作风明显转变，服务水平明显提升。
在今后的工作中，我们将继续加强政风行风建设，不断完善工作机制和方法手段。
民主评议政风行风工作总结优秀6篇
民主评议政风行风工作总结优秀6篇民主评议政风行风工作总结篇一今年以来，我局按照县政府纠风办和市旅游局的部署，在县民主评议政风行风第四督导组的指导下，紧紧围绕把旅游业培育成为人民群众更加满意的现代服务业这一主线，扎实开展民主评议旅游政风行风工作，进一步规范旅游从业人员的服务行为，提高办事效率和服务质量，优化旅游发展环境，营造良好的行业风气。
现将20xx年工作情况总结如下：一、加强组织领导。
全县旅游系统切实把开展民主评议政风行风工作当作“一把手”工程来抓，摆上重要议事日程，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，做到一级抓一级，层层抓落实。
今年，我局成立了民评工作机构，由陈文联局长担任民评工作领导小组组长，其他干部职工为小组成员，并聘请了行风监督员，充分发动群众参与的领导机制和工作机制。
定期分析旅游系统行风建设状况，针对不同时期的不同问题，明确旅游行风建设的工作任务和工作重点，做到有部署、有检查、有总结，有效推动了全市旅游政风行风建设工作的深入开展。
二、统一思想认识。
我局召开会议对今年全县民主评议旅游政风行风工作进行动员部署，对全县旅游系统民主评议政风行风工作提出了具体要求。
一是要切实提高对政风行风建设重要性的认识。
指出行风建设是全旅游行业的大事，要紧密联系行业实际，开展行之有效的旅游行风建设活动，切实落实“管行业就要管行风”的要求，管好行风促进行业发展。
二是要切实抓好民评日常工作。
要关注与游客利益息息相关的领域，加强对旅行社和星级饭店的服务质量的监管。
存在问题的，要约谈旅游企业，提出明确的整改意见，落实整改。
该依法查处的，坚决查处，绝不手软；该落实整改的，必须限期整改到位。
三是要切实抓好旅游投诉处理。
要按照《旅游法》要求，完善旅游投诉统一受理机制，稳妥高效处理好游客投诉。
要做到对游客的投诉件件有回音，事事有着落。
通过动员学习，进一步统一了大家的思想认识，进一步明确工作重点、目标、任务和要求。
三、细化工作方案。
XX年政风行风作风工作总结7篇
XX年政风行风作风工作总结7篇篇1一、引言过去的一年，我们在政风行风作风工作上取得了显著的成绩。
在全党全国人民的共同努力下，我们的政策得到了广大人民的认可和支持。
下面，就我对过去一年政风行风作风工作的总结和反思进行阐述。
二、工作回顾（一）政治导向明确，强化党建引领。
在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，我们坚决贯彻党的各项决策部署，强化党的建设，确保政风行风工作始终沿着正确的方向前进。
（二）作风建设深化，提升服务水平。
以人民群众满意为工作标准，持续改进工作态度，深化作风建设，以实际行动增强群众获得感。
全年解决群众反映强烈的突出问题若干项，有效提高政府服务效率和质量。
（三）依法行政推进，法治政府建设取得新进展。
坚持依法行政，深化法治政府建设，完善行政决策机制，确保权力在阳光下运行。
全年无重大违法决策和行政败诉案件发生。
（四）反腐倡廉力度加大，营造良好政治生态。
加强党风廉政建设和反腐败斗争，严肃查处违纪违法行为，为经济社会发展提供良好的政治环境。
全年共查处违纪违法案件若干起，有效震慑了潜在违法违纪行为。
三、重点任务实施情况（一）深化行政审批制度改革。
简化审批流程，缩短审批时限，提高了行政效率和服务水平。
全年共取消和调整行政审批事项若干项，受到群众好评。
（二）推进政务公开和透明度建设。
通过政府网站、公告栏等多种形式公开政务信息，保障群众的知情权、参与权和监督权。
全年政务公开率显著提升，受到社会各界广泛赞誉。
（三）强化政府内部管理。
优化内部管理机制，完善考核评价体系，提高了政府工作人员的工作积极性和效率。
全年内部管理工作得到显著优化和升级。
四、工作成效及亮点（一）群众满意度显著提升。
通过深化作风建设、改进服务质量，群众对政府工作的满意度得到显著提升。
多项满意度调查结果显示，群众对政府工作的满意度持续上升。
（二）法治政府建设取得显著进展。
坚持依法行政，深化法治政府建设，法治观念深入人心，法治实践成效显著。
学校政风行风工作总结7篇
学校政风行风工作总结7篇篇1在过去的一段时间里，我校在政风行风建设方面取得了显著的成绩。
通过全体师生的共同努力，我们不断加强政风行风建设，提高了学校的治理水平和服务质量。
本篇总结将回顾过去一段时间的工作，分析存在的问题，并提出改进措施。
一、背景与目标我校一直致力于政风行风建设，旨在提高学校治理水平和服务质量。
我们制定了明确的目标，包括加强师德师风建设、提升学生行为规范、优化学校管理流程等。
这些目标不仅符合学校发展的需要，也体现了全体师生的共同期望。
二、主要工作与成效1. 师德师风建设我们通过开展师德师风教育活动，引导教师树立正确的教育观念和职业操守。
同时，我们还建立了师德师风考核机制，对教师的师德表现进行定期评估，并将评估结果作为教师考核的重要依据。
这些措施有效提升了教师的职业素养和道德水平。
2. 学生行为规范我们注重培养学生的行为规范，通过制定和宣传行为准则，引导学生养成良好的学习和生活习惯。
此外，我们还开展了多种形式的德育活动，如主题班会、德育讲座等，帮助学生树立正确的价值观和人生观。
这些努力使学生行为规范得到了显著提升。
3. 学校管理流程我们通过优化学校管理流程，提高了学校的管理效率和服务质量。
我们简化了管理程序，减少了不必要的环节，使决策更加高效和精准。
同时，我们还建立了反馈机制，及时收集师生意见和建议，并根据反馈不断改进管理流程。
这些改进措施为学校的发展提供了有力保障。
三、存在的问题与原因分析在取得成绩的同时，我们也意识到存在的问题和不足。
首先，部分教师还存在师德师风方面的问题，如个别教师存在有偿补课、收受家长礼品等现象。
其次，学生行为规范方面仍存在一些不足，如部分学生存在迟到、早退、旷课等现象。
最后，学校管理流程方面仍有优化空间，如决策过程仍存在不够透明、不够科学的问题。
这些问题的存在既有客观原因，也有主观原因。
客观原因包括社会不良风气的影响、家庭教育的缺失等；主观原因则主要是部分师生对政风行风建设的重要性认识不足、自律意识不强等。
政风行风评议活动工作总结6篇
政风行风评议活动工作总结6篇篇1一、引言近日，我单位成功举办了政风行风评议活动，旨在加强政风行风建设，提高服务水平和工作效率。
本次活动得到了领导的高度重视和广大员工的积极参与，取得了显著成效。
现将活动情况总结如下：二、活动基本情况本次政风行风评议活动从XXXX年XX月XX日开始，至XX月XX 日结束，历时一个月。
活动以“加强政风行风建设，提高服务水平和工作效率”为主题，通过自查自纠、外部评议、集中整改等环节，全面梳理和解决了单位在政风行风方面存在的问题。
三、主要做法和特点1. 高度重视，精心组织。
单位领导高度重视本次活动，成立了专门的领导小组，制定了详细的活动方案。
在活动过程中，领导亲自挂帅，亲自督导，确保了活动的顺利进行。
2. 广泛动员，积极参与。
活动开始前，单位通过召开动员会、发放宣传资料等方式进行了广泛宣传动员，吸引了广大员工的积极参与。
在活动中，员工们纷纷响应，积极参与评议和整改，展现出了良好的精神风貌。
3. 突出重点，注重实效。
本次活动突出重点，注重实效，主要针对单位在政风行风方面存在的突出问题进行评议和整改。
通过深入自查自纠，广泛收集意见和建议，认真制定整改措施，确保了活动的针对性和实效性。
4. 创新形式，多样评议。
在评议过程中，单位采用了多种形式进行评议，如问卷调查、面对面评议、网上评议等。
这些形式的运用使得评议过程更加便捷、高效，同时也提高了评议结果的公正性和准确性。
四、取得的成效和收获1. 政风行风明显改善。
通过本次活动，单位的政风行风得到了明显改善。
员工们的工作作风更加扎实，服务态度更加热情周到，工作效率也有了显著提高。
2. 服务水平和工作效率大幅提升。
在活动中，单位针对存在的问题制定了具体的整改措施并认真执行。
经过一个月的努力，单位的服务水平和工作效率得到了大幅提升。
客户和群众的满意度也得到了相应提高。
3. 形成了良好的工作氛围。
本次活动不仅解决了单位在政风行风方面存在的问题还促进了员工之间的交流与协作形成了团结协作、互帮互助的良好工作氛围。
政风行风评议活动工作总结5篇
政风行风评议活动工作总结5篇篇1一、引言近日，我们成功举办了政风行风评议活动，旨在提升政府机关和事业单位的工作效率，优化服务态度，进一步密切与人民群众的联系。
本次活动得到了广大干部职工的积极参与和响应，取得了显著成效。
现将活动情况总结如下，以飨读者。
二、活动背景与目标随着社会的快速发展和人民群众对政府服务需求的不断提高，政风行风评议活动显得尤为重要。
本次活动的目标是：1. 提升政府机关和事业单位的工作效率。
2. 优化服务态度，提高服务质量。
3. 密切与人民群众的联系，增强政府公信力。
三、活动内容与方法本次政风行风评议活动主要包括以下几个方面：1. 宣传动员：通过召开动员会、发布公告等形式，广泛宣传活动目的、意义和方法，营造浓厚氛围。
2. 自查自纠：各单位组织干部职工对照目标要求，查找自身存在的问题和不足，并制定整改措施。
3. 集中评议：组织相关人员对各单位进行集中评议，对存在的问题进行现场点评和指导。
4. 整改落实：针对评议中发现的问题，各单位制定整改方案并组织实施，确保取得实效。
5. 总结提高：活动结束后，进行总结分析，形成书面报告，为今后的工作提供借鉴和参考。
四、活动成效与亮点本次政风行风评议活动取得了显著成效，主要体现在以下几个方面：1. 工作效率显著提升：通过活动开展，各单位干部职工的工作积极性明显增强，工作效率显著提升。
2. 服务态度明显改善：各单位在优化服务态度方面取得了明显进展，工作人员待人接物更加热情周到。
3. 密切了与人民群众的联系：通过评议活动，政府机关和事业单位与人民群众的联系更加密切，群众满意度显著提高。
4. 形成了良好工作机制：本次活动不仅解决了当前存在的问题，还为今后形成了良好工作机制奠定了基础。
五、存在问题与不足在取得成效的同时，我们也清醒地认识到活动中存在的一些问题和不足：1. 部分单位对活动重视程度不够，存在应付了事的现象。
2. 个别工作人员对评议意见接受程度不高，整改措施落实不到位。
政风行风作风工作总结5篇
政风行风作风工作总结5篇篇1一、引言在过去的一段时间里，我们按照上级有关政风行风作风建设的要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密结合工作实际，认真开展政风行风作风建设活动。
通过活动的开展，队伍素质明显提高，行业风气明显好转，服务质量明显改善，我们圆满完成了上级赋予的各项任务。
为了更好地总结经验，找出差距和不足，现将政风行风作风建设工作总结如下。
二、加强组织领导，确保活动顺利开展我们高度重视政风行风作风建设工作，将其作为促进单位发展、提高服务质量的重要举措。
首先，我们成立了政风行风作风建设领导小组，由单位主要领导担任组长，全面负责活动的组织和实施。
其次，我们制定了详细的政风行风作风建设实施方案，明确了活动的目标、任务、步骤和要求。
再次，我们建立了定期例会制度，及时总结工作经验，解决活动中出现的问题。
通过这些措施的实施，我们为政风行风作风建设的顺利开展提供了有力保障。
三、加强学习教育，提高队伍素质我们深知学习教育是提高队伍素质的关键。
因此，我们注重加强学习教育，组织干部职工深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等理论。
同时，我们还结合工作实际，开展了一系列专题教育和培训活动。
例如，我们组织了“政风行风作风建设专题讲座”，邀请了相关专家和学者进行授课；我们还开展了“服务质量提升年”活动，通过岗位练兵、技能竞赛等形式，提高了干部职工的业务能力和服务水平。
通过这些学习教育活动的开展，我们使干部职工的思想认识得到了提高，业务能力得到了增强。
四、加强制度建设，规范行业行为我们注重加强制度建设，通过制定和完善相关规章制度来规范行业行为。
首先，我们制定了《政风行风作风建设管理暂行办法》，对干部职工的行为规范、服务标准等作出了明确规定。
其次，我们建立了监督制约机制，通过设立举报箱、公开举报电话等形式，广泛接受社会监督。
再次，我们开展了行风评议活动，通过客户满意度调查、社会各界评议等方式，及时了解行业风气状况。
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政风行风工作总结
政风行风工作总结
一、民主评议政风行风工作基本情况
（一）加强学习，端正思想，提高对民主评议政风行风工作的认识。
1、认真落实行评工作。
学校组织领导班子成员认真学习了市教育局【XX】14、16号和园教发【XX】22号文件精神，并就学校开展政风行风评议工作作了部署和安排，精心推敲工作方案，安排了主要活动一览表，明确了责任人和责任科室。
通过学习，领导班子成员对教育系统开展政风行风评议活动的意义有了深刻的认识，认识到此项活动的开展是党在新时期对教育系统工作提出的新要求，政风行风工作的好坏直接关系到党在现阶段方针和政策的落实，关系到党在群众中的威望，关系到社会安定团结的大好局面，也直接关系到教师队伍整体素质的提高。
2、加大宣传力度
学校召开教职工民主评议政风行风的动员大会，xxx校长向全体教师做了动员报告，组织教师学习了政风行风工作实施的有关要求，公示了xxx依法治校的承诺书，并与每位教师签订了师德师风承诺书。
为加大宣传力度，办宣传专栏1期，拉横幅1条，立学校依法治校承诺书1块。
（二）、全方位、多渠道做好自查自纠工作。
1、学校内设机构自查。
我校将评议的六大内容划块分配到校内的各职能科室，由各职能科室的校级领导牵头，对照评议内容和标准，逐条自查，理清存在的问题、整改的措施和今后努力的目标。
2、开展千名家长评校、百名学生评教活动。
调查活动分为座谈会和问卷调查两钟形式进行。
（1）、座谈会情况：10月12、13、14日下午分别召开了家长代表座谈会、学生代表座谈会、行评监督员督查员座谈会。
会议由学校支部和工会共同组织完成。
参加会议的有各年级家长代表7人、学生代表15人、行评监督员督察员8人。
家长代表座谈会上，与家长展开了热烈的交流，他们对我校老师的职业操守、敬业精神给予了高度评价。
在交流的过程中，家长们动情的讲出了一个个感人的爱的故事，同时也对学校和教师工作提出了建议。
学生座谈会中，围绕教学效果、教学秩序、作业负担、违规补课、体罚行为、收费行为、关爱学生等方面进行了座谈，同学们紧紧围绕自己喜欢的班主任老师、科任老师，不喜欢的老师、作业负担、是否体罚学生、是否进行有偿家教等问题实事求是的发表了自己的看法。
行评监督员督察员座谈会中，首先由学校胡书记对政风行风评议工作的主要做法和措施、近年来学校工作的主要成绩及家长代表座谈会和学生代表座谈会的情况进行了汇报，然后行评员们纷纷发言，并对下一步工作出谋划策，建议学校建立长效机制，加大正面典型的宣传力度，促使师德师风建设取得更大的成绩。
（2）、问卷调查情况。
本次调查活动共调查学生家长千名、学生百余名，采取不记名的形式，进行了问卷调查，保证了问卷调查的真实性和数据可靠性，让学
校掌握了有价值的真实的第一手材料，更好地了解教师师德师风现状，有针对性的开展师德师风教育活动，提高了学校的师德教育水平。
3、设置民主评议政风行风征求意见箱、举报电话、邮箱等收集意见或建议。
学校在校门通道处设置了征求意见箱，公布了举报电话、邮箱地址，经过近一周的时间。
共收到了各类建议和意见12条。
4、行评领导小组成员把自查的问题和各种渠道收集的意见和建议进行了综合整理，确定了学校本次民主评议政风行风须重点解决和整改的突出问题。
〈三〉存在的主要问题及整改措施
存在的主要问题的突出表现：
1、按照教育管理年的要求，学校在执行市局严格实行均衡编班等八个严格的规定时，由于招控难度大，采取的措施不够得力，本学年招收的插班生较多，在校学生数有增无减，很难实现学校五年发展规划要求中提出的五年内在校学生数控制在1800人以内的目标。
2、学校通过各类活动加强了教师师德师风的教育和管理，但在少数教师身上仍存在以下违规违纪现象：一是不能以身示范，穿着怪异；二是歧视差生，体罚或变相体罚学生；三是以教谋私，不尊重家长和学生意愿推销教辅资料，利用节假日搞有偿家教。
3、学校食堂条件简陋，离标准化的要求还有一定的距离，硬件设施亟待改善。
4、学校可供学生玩耍的设备设施太少，学生课间和休息时间只好在拥挤的走道上玩耍，存在重大的安全隐患。
5、学校实行错时放学后，家长不能进校，阻碍了家长与学校的联系，家长认为很不方便。
整改措施
1、认真执行严格实行均衡编班等八个严格的规定，严格按招生计划和标准招收新生和插班生，加大招控力度和措施，力争五年内在校学生数控制在1800人内。
达到学校五年发展规划的目标要求。
（责任科室：校办、教务处）
2、进一步加大师德师风教育管理的力度，开展教育管理年、争先创优的各项活动，做到教育、处罚并举。
修订教师师德师风管理办法，有效杜绝教师违规现象的发生。
（责任科室：党支部、工会）
3、做到向内使劲，向上积极争取领导支持，早日立项，重新修建标准化的学生食堂，增添学生所需的体育设施。
（责任科室：总务处）
4、积极探索课间安全文明小游戏，实实在在引入校园，增强课间游戏的安全感；理清家校联系的多种方法，通过家长学校等方式，架好家校联系的桥梁，方便学生家长，办好人民满意的学校。
二、民主评议政风行风工作整改成果及长效机制的建立
整改成果∶
〈一〉积极探索解决班额大、学生多，影响教学质量的办法和途径
在校学生多，是历年来积累形成的（2117 30=70人）。
为解决新生入学、插班等招控难度，学校校委会集体修订了招生管理制度，从新生招生管理、转学插班管理、休学复学管理、学生学籍管理和责任追究等五个方面进行了严格的规定，并形成了校委会决议：严格按制度办事，任何人无权越权办理非正常手续的学生，确保五年内班均60人的目标实现。
此制度已提交教代会讨论通过。
围绕打造高效课堂，实施有效教研，提高教育质量这一主题，我校以提高教学质量为突破口，深化课堂教学改革，着力提高课堂教学效率，开始了一系列活动：
1、优化常规管理，规范教师教学行为。
细化月检月评工作，对教师工作中存在的问题，采取下发问题提示卡、常规检查跟踪卡等形式，督促教师解决问题，不留尾巴。
2、上好精彩一课，打造高效课堂。
开展课堂教学大练兵活动，大力推行五步快乐教学法，要求人人上好一节体现高效课堂特点的研究课，推出一批高效课堂，以点带面，逐步推广，促进课堂教学效率的大面积提高。
3、开展评优活动，激励教师精益求精。
评优秀备课、习题设计和优秀学生作业，鼓励教师精心备课和设计习题，提高练习的针对性、有效性，减轻学生过重课业负担。
4、开展班班通培训，让全体师生熟悉、善用、用好班班通，让现代教育技术为课堂增效。
此次活动的开展，进一步规范了教师的教学行为，强化了质量意识。
通过开展课堂教学研究，有效提高了课堂教学效率，推出了一批高效课堂，促进了教师专业发展和学校教学质量的稳步提高，逐步走出一条轻负高效的路子。
〈二〉、树新风、扬正气，做人民满意的教师
围绕建设一支德艺双馨、身心两健、个性鲜明、活力充沛的教师队伍，人人都是行评主体，个个都是学校形象的整改目标，做了如下工作：一是通过教师例会重新学习了《中小学教师职业道德规范》，与教师签订了师德承诺书；二是在校内开展了树新风、扬正气，做人民满意的教师演讲比赛；三是办党员监督栏一期，公开接受师生和社会的监督；四是办身边的榜样宣传栏一期，促进创先争优活动的开展；五是重新整理了教师个人的师德档案，做到心中有数，明了自己的优势和今年努力的方向；六是按分局的规定重新修订教师师德师风管理
办法，并提交教代会审议通过执行；七是实行教师师德师风月查制，每位蹲点年级的校级领导进班查书包，召集学生代表座谈和与家长电话访谈的形式进行排查，认真填写师德师风督查台帐。
在本月的月查中，未发现教师师德师风违纪违规现象。
〈三〉、学生课间安全作为头等大事来抓
为确保学生课间安全有序，新增学生课间活动管理制度，规范教师管理和学生活动；强化课间值日教师职责，认真做好值日教师值岗工作的督查，发现问题，限期整改；建立值周班制度，加强学生的自我教育和管理。
为把学生安全教育管理由堵变为疏，一是加强学生雅行训练，制定雅行训练方案，量化各年级每周雅行训练内容；二是积极倡导各班开展课间安全文明小游戏，制定活动方案开展活动，以智力运动会的形式检查活动的成效。
基本杜绝了学生在校园内奔跑、打闹等现象，课间安全文明小游戏成为学生课间的自觉行为。
长效机制的建立∶
在本次民主评议政风行风活动中补充、修正、完善的制度一共四大类三十五个，其中在整改三个突出问题时修正、完善、补充的制度有三个。
xxx招生管理制度：为解决新生入学、插班等招控难度，学校校委会集体修订了此制度，从新生招生、转学插班、休学复学、学生学籍和责任追究等五个方面进行了严格规定，并形成了校委会决议：严格按制度办事，任何人无权越权办理非正常手续的学生入学，确保五年内班均60人的目标实现。
此制度已提交第六届教代会第九会议审议通过执行。
xxx教职工师德师风管理办法：为彻底杜绝教师师德师风违纪违规现象的发生，特修订此管理办法。
此管理办法明确了蹲点年级的校级领导、中层干部和年
级组长是年级教师的师德师风的第一责任人，每月有教育和督查的职责。
按分局的有关规定修订了处理意见，处理意见更加规范，可操作性强。
此管理办法已提交第六届教代会第九次会议通过执行，10月的月查已按修订的管理办法实施，未发现违纪违规现象。
学生课间活动管理制度：在整改中发现没有学生课间活动管理制度，为规范学生课间行为和教师的管理，由学校办公室、政教处、总务处三家汇同制订出学生课间活动管理制度。
此制度已在教师大会上学习宣讲，并提交第六届教代会第九次会议审议通过执行。