镇脱贫攻坚督查督办最新制度
脱贫攻坚监督检查工作实施方案
脱贫攻坚监督检查工作实施方案为认真贯彻落实《中共省纪律省监察厅关于加强脱贫攻坚监督检查工作的通知》、《市关于加强扶贫攻坚监督检查工作的通知》和中共市区纪律检查委员会《关于转发〈中共市纪委市监察局关于开展脱贫攻坚监督检查工作的实施方案〉的通知》（纪发〔2016〕19号）等相关文件精神，用铁的纪律督促全镇各村党支部、镇级各部门（单位）和机关干部履行脱贫攻坚工作管理职责，坚决打赢脱贫攻坚战，根据《省农村扶贫开发条例》、《市扶贫开发工作问责办法》等规定，特制定如下监督检查工作实施方案。
一、总体要求围绕市、区委“六个一批扶贫攻坚行动计划和“十大扶贫专项方案”的推进实施，以自查扶贫攻坚政策的有效落实、精准帮扶和脱贫减贫措施及目标任务的有效落实、扶贫项目的规划实施和扶贫资金的管理使用等为重点，紧紧抓住“教育、自纠、规范、查处”四个关键环节，按照“统一组织、分工负责，统筹兼顾、突出重点，查纠结合、务求实效”的原则，落实“精准治贫、规范实施，依法扶贫、依法脱贫”的核心工作要求，强化主体责任落实，镇纪委将严格考核问责，切实做到依法监督、依法查处，确保市委三届十次全会《决定》全面贯彻落实、脱贫攻坚工作顺利推进。
二、自查依据《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》、《中共省委关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战确保同步全面建成小康社会的决定》、《中共省纪委省监察厅关于加强脱贫攻坚监督检查工作的通知》、《中共市委关于决战决胜扶贫攻坚同步全面建成小康社会的决定》、《市扶贫开发工作问责办法》和《市关于加强扶贫攻坚监督检查工作的通知》等文件。
三、监督检查对象（一）各村（社区），镇级各部门（单位），机关全体干部；（二）脱贫攻坚村“第一书记”及驻村帮扶工作队。
四、监督检查重点（一）围绕脱贫攻坚“六个精准”总体要求落实情况开展自查。
针对资金使用要精准，重点解决扶贫资金拨付下不及时、资金沉淀严重，擅自改变资金用途，资金使用公示不到位等问题；针对措施到户要精准，重点解决落实扶贫措施到户到人要求不到位，制定因人因户具体措施走形式、打折扣，扶贫措施实施进度严重滞后、效果不实不显等问题；针对因村派人要精准，重点解决落实“五个一”帮扶机制、脱贫验收评估机制、动态统计监测机制、贫困对象退出机制不到位等问题；针对脱贫成效要精准，重点解决脱贫验收评估和扶贫成效上弄虚作假等问题，确保识真贫、真扶贫、真脱贫。
[计划方案]乡镇脱贫攻坚全省交叉检查反馈问题整改方案
![[计划方案]乡镇脱贫攻坚全省交叉检查反馈问题整改方案](https://img.taocdn.com/s3/m/908ef01a0722192e4536f6d2.png)
[计划方案]乡镇脱贫攻坚全省交叉检查反馈问题整改方案乡镇脱贫攻坚全省交叉检查反馈问题整改方案为了彻底整改我镇脱贫攻坚中存在的问题，全面提升我镇扶贫攻坚工作整体水平，从而确保我在赢脱贫攻坚战中取得胜利，根据（周办字〔20XX〕81号文件精神，结合我我镇实际，制定本整改方案。
一、整改目标以、为遵循，深入开展脱贫攻坚突出问题整改。
按照“精准扶贫、精准脱贫”方针，进一步全面查摆脱贫攻坚中的问题，把问题控制在镇内，整改在事中，消除在基层。
在整改中，严格扶贫标准，做深做实帮扶工作，全面深入的提升贫困人口识别准确率、贫困人口退出准确率和因村因户帮扶群众满意度，真正使脱贫攻坚中的突出问题得到有效解决，确保20XX年脱贫攻坚任务圆满完成二、总体要求根据县委、县政府安排，从现在开始到6月底，在全镇进行逐村、逐户开展自查。
针对交叉检查中发现的问题及中省反馈意见遗留问题，全面自查，查漏补短板，确保我镇脱贫攻坚工作在现行标准下如期完成贫困人口脱贫，贫困村退出。
三、整改任务（一）整改共性问题1、整改工作工作举一反三不够、整改工作留有死角，也有不彻底的方面整改措施：各责任单位对照省市县相关整改安排，进行全面自查，按照“发现一点全面查”的要求，并积极开展问题整改“回头望”。
客服单纯的任务观点和“就事论事”倾向，在全面进行整改中做到举一反三，触类旁通，不留死角。
牵头单位：经发办，责任单位：其他站办所、各行政村、驻地工作队）2、工作部署不够，有的干部站位不高，存在着单纯的任务观点，没有把脱贫攻坚与当地经济社会发展和“三农”工作、产业发展有机结合，脱贫攻坚措施缺乏，系统谋划统筹安排不够。
整改措施：（1）各责任单位负责人带头学习习总书记、中央、省市县脱贫攻坚工作相关精神，充分认识到脱贫攻坚形式的严峻性，任务的艰巨性，时间的紧迫性，将全面整改脱贫攻坚问题作为补齐我镇建设的短板、锻造XXX“铁军的重要举措。
增强“四个意识”，切实转变“我要干”思想。
扶贫脱贫领域乡镇工作制度
扶贫脱贫是我国的一项重要工作，乡镇一级是扶贫脱贫的主战场。
为了更好地推进扶贫脱贫工作，乡镇工作需要建立健全一套科学、合理、有效的制度。
以下是关于扶贫脱贫领域乡镇工作制度的探讨。
一、扶贫对象识别和建档制度1. 乡镇政府要组织人员对辖区内的贫困人口进行调查、核实，确保扶贫对象的精准识别。
2. 对识别出的扶贫对象，要建立详细的扶贫档案，包括家庭成员基本情况、致贫原因、扶贫措施、脱贫进展等信息。
3. 扶贫档案要定期更新，确保扶贫工作的连续性和有效性。
二、扶贫政策宣传和培训制度1. 乡镇政府要定期开展扶贫政策宣传活动，提高贫困人口的政策知晓率。
2. 针对扶贫对象的需求，组织相关培训，提高贫困人口的自我发展和脱贫能力。
3. 加强对扶贫干部的培训，提高扶贫工作的专业化水平。
三、扶贫资金和项目管理制度1. 乡镇政府要建立健全扶贫资金管理制度，确保扶贫资金的安全、合规使用。
2. 扶贫项目要严格按照申报、审批、实施、验收的流程进行，确保项目质量和效益。
3. 对扶贫项目实施情况进行定期审计和监测，发现问题及时整改。
四、扶贫脱贫成效评估和动态调整制度1. 乡镇政府要定期对扶贫脱贫成效进行评估，确保扶贫政策的效果。
2. 根据评估结果，及时调整扶贫措施，提高扶贫工作的针对性。
3. 对已脱贫人口，要进行动态监测，防止返贫现象发生。
五、扶贫协作和社会参与制度1. 乡镇政府要建立健全扶贫协作机制，加强与上级部门、企业、社会组织等的协作，形成扶贫合力。
2. 鼓励和引导社会力量参与扶贫工作，形成政府、企业、社会共同参与的扶贫格局。
3. 对积极参与扶贫的企业和社会组织，给予政策支持和激励。
六、扶贫工作责任追究制度1. 乡镇政府要明确扶贫工作的责任主体，建立健全责任追究制度。
2. 对扶贫工作中出现的失职、渎职等行为，要严肃追究责任。
3. 对扶贫工作中的优秀个人和单位，给予表彰和奖励。
七、扶贫工作信息公开制度1. 乡镇政府要全面推进扶贫工作信息公开，提高扶贫工作的透明度。
2024年脱贫攻坚考核检查工作方案
2024年脱贫攻坚考核检查工作方案____年脱贫攻坚考核检查工作方案一、背景介绍进入新时代以来，在党中央的坚强领导下，我国脱贫攻坚工作取得了显著成果。
到2024年底，全国农村贫困人口全部脱贫，现行标准下农村贫困发生率从2012年的10.2%下降到2024年的0.6%以下。
然而，随着越来越少的贫困人口和贫困村，脱贫攻坚工作进入到了“深度贫困”阶段，脱贫攻坚的难度增大，也对考核检查工作提出了新的要求。
二、工作目标通过有针对性的考核检查，确保脱贫攻坚任务的完成情况真实、准确、全面，推动各地深入贯彻落实中央决策部署，完善工作措施，不断优化扶贫政策，加强脱贫攻坚工作的衔接和推进，确保贫困人口稳定脱贫，全面建成小康社会。
三、工作方案1. 组织机构：（1）成立脱贫攻坚考核检查领导小组，由相关中央部门负责人担任组长，各省级政府主要负责人担任副组长，成员由相关中央部门和省级政府推荐，经批准后确定。
（2）设立脱贫攻坚考核检查工作办公室，负责具体的组织实施工作。
2. 工作流程：（1）确定考核检查指标体系和评估方法。
根据脱贫攻坚工作的需要，综合运用定性和定量的评估方法，制定全面、科学、合理的指标体系。
（2）确定考核检查任务和时间安排。
根据年度脱贫攻坚目标和任务，制定年度考核检查计划，并将计划分解传达到各级政府和单位。
（3）组织实施考核检查工作。
按照计划部署，由国家、省、市三级政府组织开展考核检查工作，包括实地检查、座谈交流、数据核实等，确保工作的全面性和准确性。
（4）综合评估考核检查结果。
各级政府将考核检查结果上报给上级政府，并将结果进行分析研究，总结经验，不断完善脱贫攻坚工作。
3. 考核内容：（1）脱贫攻坚目标完成情况。
（2）脱贫攻坚政策和措施的实施情况。
（3）脱贫攻坚工作的组织和领导情况。
（4）扶贫资金使用和管理情况。
（5）脱贫攻坚成效的巩固和持续发展。
4. 考核结果利用：（1）及时通报考核结果。
根据考核结果，及时通报各级政府和有关单位，促使其对薄弱环节进行整改和加强。
镇脱贫攻坚驻村干部最新管理制度
镇脱贫攻坚驻村干部最新管理制度为严肃工作纪律，凝聚强大合力，发挥整体作用，切实转变驻村干部工作作风，全面提升脱贫工作水平，圆满完成脱贫攻坚工作任务，特制订本制度。
一、考勤、请销假制度
1、考勤制度。
驻村干部，实行签到制度，工作日期间由村支部书记监督按时签到，并按实际出勤情况如实填写考勤册。
每月汇总，由村支部书记签字确认后，报镇党委盖章备案，作为干部补贴发放的依据。
2、请销假制度。
驻村干部因个人原因需要请假时，应填写请假条。
请假5天以内的由镇党委批准；6—10天的经镇党委同意后，由县委组织部批准；10—30天的由派出单位向同级党委组织部请假；超过30天的由派出单位召回并重新选派。
镇党建办将按照请假条，做好考勤登记，假条填写不完整、无请假条的一律视为无故脱岗。
请假条一式两份，上报镇党委一份，村档案备案一份。
镇包村干部、村干部请假由镇党委统一管理。
二、工作日志记录制度
驻村干部要认真记好《工作日志》，记录驻村时间和工作情况。
镇党委将组织专人每月5日前对驻村干部的《工作日志》进行查阅，了解驻村干部的工作情况。
对没有按时记。
2024脱贫攻坚考核检查工作方案
2024脱贫攻坚考核检查工作方案____脱贫攻坚考核检查工作方案一、背景与目标脱贫攻坚是我国重要的中心工作，也是全面建成小康社会的重要任务。
____年是脱贫攻坚决战决胜的关键年份，为确保各地脱贫目标的实现，需要对脱贫攻坚工作进行全面的考核检查。
本工作方案旨在制定____年脱贫攻坚考核检查工作的具体方案，通过全面了解各地脱贫攻坚的实际情况，发现问题、解决问题，推动各地脱贫工作的落实和进展。
二、考核检查内容1. 脱贫攻坚目标任务的完成情况：检查各地是否按照国家要求，制定了具体的脱贫攻坚目标和任务，并评估其完成情况。
2. 扶贫政策的落实情况：检查各地是否按照国家政策精神，全面深化扶贫工作，特别是是否有明确的扶贫对象和标准，是否做到了真扶贫、扶真贫。
3. 脱贫产业的发展情况：检查各地发展脱贫产业的情况，特别是是否实施了产业扶贫、就业扶贫、转移就业扶贫等一系列措施，是否有明确的产业发展规划和措施。
4. 教育、医疗、住房等基本民生保障情况：检查各地是否有完善的基本民生保障政策和措施，特别是对于教育、医疗、住房等领域的保障情况进行评估。
5. 脱贫攻坚工作的组织领导情况：检查各地是否建立健全了脱贫攻坚工作领导机构，是否有明确的工作责任分工和推进措施，以及对脱贫攻坚工作的组织领导情况进行评估。
三、考核检查方法1. 实地考察：通过实地走访、座谈等方式，深入了解各地的脱贫攻坚情况，直观感受各地的脱贫工作落实情况和成效。
2. 数据分析：通过收集各地脱贫攻坚的相关数据，进行数量化和定量化评估，了解各地的脱贫指标完成情况和扶贫措施实施情况。
3. 现场会商：组织各地区相关负责人和专家进行现场会商，将实地考察和数据分析的结果进行综合评估和讨论，形成综合评价意见。
四、考核检查工作安排1. 筹备阶段：制定考核检查方案、明确考核指标和方法、组织人员，确定考核检查的时间和地点等。
2. 实地考察阶段：按照考核检查方案，组织相关人员进行实地考察，了解各地的脱贫工作情况。
扶贫攻坚督查实施方案
扶贫攻坚督查实施方案为了全面推进脱贫攻坚工作，确保扶贫政策落实到位，加强对各地扶贫工作的监督和督促，制定了扶贫攻坚督查实施方案，以确保脱贫攻坚目标如期实现。
一、督查目标。
扶贫攻坚督查的目标是全面了解各地脱贫攻坚工作的进展情况，查找存在的问题和困难，及时协调解决，确保脱贫攻坚工作不留死角，不留死角。
二、督查重点。
1. 扶贫政策落实情况的督查。
包括各级政府对扶贫政策的贯彻落实情况，扶贫项目的实施进展，扶贫对象的真实情况等。
2. 扶贫资金使用情况的督查。
对扶贫资金的使用是否符合规定，是否存在挥霍浪费、滥用职权等情况进行全面督查。
3. 扶贫成效评估的督查。
对扶贫成效进行全面评估，确保扶贫工作的实效性和可持续性。
三、督查方式。
1. 定期督查。
每季度对各地扶贫工作进行一次全面督查，及时了解扶贫工作的进展情况。
2. 不定期督查。
根据工作需要，对重点地区和重点项目进行不定期督查，确保扶贫工作的全面推进。
3. 督查组织。
由相关部门组成督查组，对各地扶贫工作进行实地督查，确保督查结果的客观真实。
四、督查措施。
1. 督查问责。
对督查发现的问题和隐患，及时进行问责处理，确保问题得到及时解决。
2. 督查通报。
对督查结果进行及时通报，公开透明，接受社会监督。
3. 督查督办。
对督查发现的问题，督促相关部门和地方政府及时整改，确保问题不断得到解决。
五、督查效果。
通过扶贫攻坚督查实施方案的全面实施，可以及时了解各地扶贫工作的实际情况，发现和解决存在的问题，确保扶贫政策的落实到位，为脱贫攻坚工作提供坚实的保障。
六、总结。
扶贫攻坚督查实施方案的制定和实施，对于加强对扶贫工作的监督和督促具有重要意义，也为脱贫攻坚工作提供了有力支持。
希望各地区各部门认真贯彻落实，确保扶贫攻坚工作取得实实在在的成效。
脱贫攻坚督查工作方案
脱贫攻坚督查工作方案为认真贯彻中央巡视整改工作要求，整合脱贫攻坚督查力量，提高督查效率，结合实际，特制定如下工作方案。
一、主要目标严格按照全县脱贫攻坚总体战略部署，组织9个督查工作组，包片分乡镇全方位、高密度开展督查工作，始终以问题为导向，逐村逐户开展地毯式排查，准确发现问题，及时反馈，紧盯问题促整改，高位推动各层面责任落实、政策落实、工作落实，确保实现村、贫困户督查全覆盖与问题整改“零盲区”，努力为全县决战决胜脱贫攻坚如期“摘帽”筑牢坚实基础。
二、督查重点1.紧盯贫困户，查“两不愁三保障”是否符合要求，“两率一度”是否达标；2.紧盯部门（帮扶单位、行业扶贫部门）、乡镇、村，查“三落实”是否到位；3.紧盯扶贫领域干部，查作风实不实；4.紧盯脱贫攻坚领导小组每阶段安排的重要工作落实情况，查完成进度。
三、督查机制1.常态化督查。
一是各组每个月进村入户不少于20天，每次督查列出问题清单，准确反映发现的问题或疑似问题，见事见人。
二是牵头统筹行业部门开展以业务指导为主的督查，针对发现的问— 1 —题进行专业性的指导。
同时，对各行业部门进行定期的督查。
2.反馈汇报。
一是各组按村以每一轮次督查列出的问题清单，以督办专函反馈乡镇、行业部门限期整改（实行问题整改情况报告制，对疑似问题反馈县扶贫办组织专人核查），报分管县领导，并由督查办统一建立台帐备案，每月末由督查办梳理汇总编制专报，报县领导并送县扶贫办；二是对县脱贫攻坚领导小组每阶段安排的重要工作落实情况的督查，统一由督查办汇总并形成专报，客观反映工作进度与存在的问题，提出具体工作建议。
三是行业部门开展专项督查必须向督查办报告并及时反馈督查结果，对查出的问题统一建立台帐备案，梳理汇总报督查办。
3.问题整改“回头看”与销号管理。
各组根据各乡镇及行业部门问题整改情况报告（提供相关佐证材料），合理安排时间开展问题整改“回头看”，检查核验整改落实情况，并根据整改情况对照台帐销号，对整改不达标的不予以销号，直到问题整改到位为止。
监督帮扶问题整改 督办工作规程
监督帮扶问题整改督办工作规程一、目的为了加强对监督帮扶问题的整改工作，确保问题得到及时、有效的解决，提高一、目的为了加强对监督帮扶问题的整改工作，确保问题得到及时、有效的解决，提高监督帮扶工作的实效性，特制定本规程。
二、适用范围本规程适用于对监督帮扶过程中发现的问题进行整改的督办工作。
三、工作原则1. 严格按照国家法律法规和有关规定，确保整改工作的合法性、合规性。
2. 坚持问题导向，突出重点，确保整改工作的针对性、实效性。
3. 坚持公开透明，接受社会监督，确保整改工作的公正性、公信力。
4. 坚持实事求是，科学评估，确保整改工作的合理性、可行性。
四、工作职责1. 负责组织开展对监督帮扶问题的整改工作，确保问题得到及时、有效的解决。
2. 负责对整改工作进行督办，确保整改任务按照要求、时限完成。
3. 负责对整改工作进行评估，确保整改成果达到预期目标。
4. 负责对整改工作进行总结，形成经验教训，为今后工作提供借鉴。
五、工作流程1. 问题发现：通过监督帮扶活动，发现存在的问题。
2. 问题分析：对发现的问题进行深入分析，明确问题性质、原因、影响等。
3. 整改方案制定：根据问题分析结果，制定切实可行的整改方案。
4. 整改任务分解：将整改方案细化为具体的整改任务，明确责任单位、责任人、完成时限等。
5. 整改落实：责任单位、责任人按照整改任务要求，开展整改工作。
6. 督办检查：对整改工作进行定期或不定期的督办检查，确保整改任务按时完成。
7. 整改评估：对整改成果进行评估，确保问题得到有效解决。
8. 整改总结：对整改工作进行总结，形成经验教训，为今后工作提供借鉴。
六、工作机制1. 建立问题整改台账，对整改任务进行动态管理。
2. 建立问题整改通报制度，定期向上级主管部门报告整改进展情况。
3. 建立问题整改考核制度，将整改工作纳入相关责任人的绩效考核。
4. 建立问题整改督查制度，对整改工作进行全程跟踪督查。
5. 建立问题整改问责制度，对整改不力的责任单位、责任人进行问责。
扶贫脱贫督察工作制度
扶贫脱贫督察工作制度一、总则第一条为了加强扶贫脱贫工作的监督管理，确保扶贫政策和资金的安全有效使用，提高扶贫脱贫工作的质量和效益，根据《中华人民共和国监察法》、《中华人民共和国审计法》和《中华人民共和国扶贫法》等法律法规，制定本制度。
第二条扶贫脱贫督察工作制度是为了加强扶贫脱贫工作的监督管理，预防和查处扶贫领域违纪违法行为，保障扶贫脱贫工作的顺利进行。
第三条扶贫脱贫督察工作制度适用于各级政府、有关部门、企事业单位、社会组织和公民个人参与扶贫脱贫工作的监督和管理。
第四条扶贫脱贫督察工作制度坚持依法依规、客观公正、公开透明、注重实效的原则。
二、督察组织第五条国务院设立扶贫开发领导小组，负责全国扶贫脱贫工作的统一领导、统筹协调和监督检查。
第六条地方各级人民政府应当设立扶贫开发领导小组，负责本行政区域内的扶贫脱贫工作的统一领导、统筹协调和监督检查。
第七条国务院和地方各级人民政府的监察、审计、财政、扶贫等部门应当设立专门的扶贫脱贫督察机构，负责本部门职责范围内的扶贫脱贫督察工作。
三、督察内容第八条扶贫脱贫督察工作主要包括以下内容：（一）扶贫政策的制定和实施情况；（二）扶贫资金的管理和使用情况；（三）扶贫项目的实施情况；（四）扶贫效果的评估情况；（五）扶贫领域的违纪违法行为及其查处情况；（六）其他需要督察的事项。
第九条扶贫脱贫督察工作应当注重对扶贫脱贫工作的全过程进行监督，包括规划制定、项目申报、资金分配、实施过程、效果评估等各个环节。
四、督察方式第十条扶贫脱贫督察工作采取定期督察和不定期督察相结合的方式进行。
第十一条定期督察主要包括年度督察、中期督察和总结督察。
定期督察的周期、内容和程序由国务院扶贫开发领导小组确定。
第十二条不定期督察主要包括专项督察、临时督察和突发事件的督察。
不定期督察的任务、方式和程序由国务院扶贫开发领导小组或者地方各级人民政府扶贫开发领导小组确定。
第十三条扶贫脱贫督察工作可以采取实地督察、查阅资料、听取汇报、民主评议、抽样调查、遥感监测等方法进行。
扶贫督查管理制度
扶贫督查管理制度一、前言扶贫工作是一项重要的政府职能，关系到社会稳定和经济发展。
为了保障扶贫工作的质量和效率，确保扶贫资金的有效使用，扶贫督查管理制度是必不可少的一项制度。
二、扶贫督查管理制度的背景近年来，国家实施了一系列扶贫政策和措施，取得了显著的成效。
然而，也存在一些扶贫工作中的问题和乱象，例如扶贫资金被挪用、扶贫项目不到位、扶贫成果造假等。
这些问题不仅影响了扶贫工作的效果，还损害了政府的形象。
因此，建立健全的扶贫督查管理制度，对于促进扶贫工作的顺利进行，具有重要的意义。
三、扶贫督查管理制度的主要内容1. 扶贫督查的目的和任务扶贫督查的目的在于监督扶贫资金的使用情况，检查扶贫项目的执行情况，保障扶贫工作的质量和效果。
扶贫督查的任务包括：对扶贫资金的使用情况进行检查，发现问题及时报告；对扶贫项目的执行情况进行检查，发现问题及时处理；对扶贫成果进行评估，确保扶贫工作取得实效。
2. 扶贫督查的组织结构扶贫督查应当建立相应的组织结构，明确各级各部门的责任和任务。
在国家层面，可以设立一个扶贫督查部门，负责统筹协调各级扶贫督查工作。
在地方层面，各级政府应当设立扶贫督查办公室，配备专门的扶贫督查人员。
3. 扶贫督查的工作流程扶贫督查的工作流程应当包括：确定扶贫督查的重点和重点扶贫项目；制定扶贫督查计划，明确扶贫督查的时间和地点；派遣扶贫督查人员，进行实地督查，采集相关数据和资料；对督查结果进行分析、总结，形成扶贫督查报告。
4. 扶贫督查的工作方法扶贫督查应当采用科学、严谨的方法，既要注重定性分析，又要注重定量分析。
可以采用问卷调查、访谈调查、实地调查等方法，收集各种数据和资料。
同时，也要注重扶贫督查的全面性和系统性，不能只看表面现象，而要深入挖掘问题的根源。
5. 扶贫督查的结果运用扶贫督查的结果应当及时报告给上级主管部门，供其参考决策。
同时，还可以通过媒体公开，接受社会监督。
对于督查中发现的问题，应当及时处理，保障扶贫工作的质量和效果。
xx县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接常态化督查提升行动实施方案
xx县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接常态化督查提升行动实施方案为实现乡村振兴和脱贫攻坚的有机衔接，不断巩固拓展脱贫攻坚成果， xx县将开展常态化督查提升行动。
以下便是该行动实施方案：一、背景分析xx县地处农村，农业经济相当发达，但同时也存在贫困人口较多、生态环境遭受破坏等问题。
近年来，县委、县政府积极开展脱贫攻坚，多措并举取得了显著成效。
但是，在一些贫困地区和贫困人口大幅减少的乡村，仍存在一些新的问题，如村民致富渠道单一、基础设施不完善等，需要加强乡村振兴工作，进一步完善基础配套设施，促进农村经济的可持续发展和脱贫攻坚成果的巩固拓展。
二、督查目标1、深入推进中国特色乡村振兴战略，切实加强乡村基础设施建设和社会公共服务体系建设；2、巩固脱贫攻坚成果，加强扶贫项目管理、资金监管和风险防控；3、加大环境保护力度，加强农业生态建设和引导农民绿色生产；4、全面推进美丽乡村建设，提高农村品质和文化内涵。
三、督查具体内容1、督查脱贫攻坚成果巩固情况督查对象：所有完成脱贫攻坚工作的贫困村、贫困户和贫困人口。
督查内容：对前期脱贫攻坚工作中存在的问题进行再度核查，确保贫困人口不返贫，加强扶贫项目管理和补短板工作，督促各地落实好脱贫攻坚政策。
2、督查乡村振兴工作顺利实施情况督查对象：所有参加乡村振兴的贫困村、贫困户和贫困人口。
督查内容：督促各地目标清晰，工作分解到位，确保各乡村振兴计划能够全面实施，各项指标得以有效改善，产业发展得到壮大。
3、督查农业生态建设进展情况督查对象：所有参加生态建设计划的村庄、农户和人口。
督查内容：督促各地开展环境保护、水土保持、生态修复等生态文明建设工作，提高农村环境和生态质量，指导农民进行绿色生产。
4、督查美丽乡村建设情况督查对象：所有参加美丽乡村建设项目的乡村、农户和人口。
督查内容：督促各地开展美丽乡村建设，建设美丽乡村公共生态绿地、物质文化配套、农村文化建设等，提高农村品质和文化内涵。
重点工作督导考核工作制度
重点工作督导考核工作制度一、目的和意义为加强我镇各项重点工作的推进和落实，提高工作质量和效率，确保工作任务的顺利完成，根据上级要求和实际情况，制定本制度。
通过对重点工作的督导考核，及时发现和解决问题，推动工作不断取得新进展，为实现全镇经济社会发展目标提供有力保障。
二、督导考核范围和内容1. 督导考核范围：全镇各相关部门、村居和工作单位。
2. 督导考核内容：主要包括平安建设、应急管理、法治建设、农业农村工作、公共卫生服务等方面的重点工作。
具体内容根据全镇工作要点和阶段性任务进行调整和确定。
三、组织机构和职责1. 组织机构：成立由镇长任组长，相关分管领导、部门负责人为成员的重点工作督导考核领导小组，设立专门的督导考核办公室。
2. 职责：（1）领导小组负责全镇重点工作的督导考核工作，研究解决督导考核过程中的重大问题。
（2）领导小组办公室负责具体组织实施督导考核工作，协调、指导、督促各相关部门、村居和工作单位落实重点工作任务。
（3）各相关部门、村居和工作单位要认真履行职责，全面落实重点工作任务，配合做好督导考核工作。
四、督导考核方式和程序1. 督导考核方式：采取定期和不定期相结合的方式进行督导考核，定期督导每季度进行一次，不定期督导根据工作需要适时进行。
2. 督导考核程序：（1）制定督导考核方案：根据全镇工作要点和阶段性任务，制定督导考核方案，明确督导考核的内容、时间、方式和具体要求。
（2）开展督导考核：领导小组办公室组织相关人员，按照督导考核方案进行实地走访、查阅资料、听取报告等形式，对各部门、村居和工作单位的重点工作进行督导考核。
（3）反馈考核结果：领导小组办公室对督导考核结果进行整理汇总，形成书面材料，向领导小组报告，并向被考核单位反馈。
（4）问题整改：被考核单位对考核中发现的问题要认真整改，领导小组办公室负责跟踪督促，确保问题得到有效解决。
五、考核结果运用1. 考核结果作为被考核单位及其负责人年度考核的重要依据。
2024年脱贫攻坚督查督导工作方案
2024年脱贫攻坚督查督导工作方案（市级）清晨的阳光透过窗帘，照在笔记本电脑的屏幕上，我的手指轻轻敲击着键盘，那些关于脱贫攻坚的督查督导方案，就像电影画面一样，一幕幕在我脑海中浮现。
一、总体要求咱们市级脱贫攻坚督查督导工作，首要任务就是确保2024年全面完成脱贫攻坚任务。
咱们要坚持以人民为中心的发展思想，严格按照中央和省里的决策部署，强化责任担当，细化工作措施，全面提升脱贫攻坚质量。
1.1工作目标1.2工作原则坚持目标导向，问题导向，结果导向，确保各项工作精准发力、有序推进。
二、主要任务2.1督促政策落实咱们要对中央和省里的脱贫攻坚政策进行全面梳理，确保政策落地生根。
特别是对教育、医疗、住房、就业等领域的扶贫政策，要逐项对标对表，确保政策惠及每一个贫困家庭。
2.2督促项目实施加强对扶贫项目的监管，确保项目进度和质量。
特别是基础设施、产业扶贫、易地扶贫搬迁等重点项目，要定期开展现场督查，确保项目按期完成。
2.3督促资金使用加强对扶贫资金的监管，确保资金安全、合规使用。
对扶贫资金拨付、使用、管理等情况进行全面督查，严防资金流失、闲置和浪费。
2.4督促责任落实强化脱贫攻坚责任体系，对各级党政领导、部门负责人、帮扶责任人等进行责任落实情况的督查，确保责任到人、任务到岗。
三、工作措施3.1建立健全督查机制成立市级脱贫攻坚督查组，定期对各县（市、区）脱贫攻坚工作进行实地督查。
同时，建立市级领导联系贫困县制度，加强对脱贫攻坚工作的指导。
3.2加强问题整改对督查中发现的问题，要建立问题清单、责任清单、整改清单，逐一对照整改，确保问题整改到位。
3.3开展专项督查针对教育、医疗、住房、就业等领域的扶贫政策落实情况，开展专项督查，确保政策落实到位。
3.4强化考核问责将脱贫攻坚工作纳入年度考核，对工作不力、进度缓慢的县（市、区）和部门，进行通报批评、约谈、问责。
四、组织保障4.1加强组织领导成立市级脱贫攻坚领导小组，加强对脱贫攻坚工作的领导。
乡镇督查督办工作制度
乡镇督查督办工作制度
乡镇督查督办工作制度
导词:
工作制度乡镇
乡镇督查督办工作制度乡镇督查督办工作制度
1、督查督办工作按照综合协调、分级负责、公开承办的原则，由镇人大主席督办，党政办具体监督执行。
2、所有承办单位及个人要对督办事项高度重视，措施得力，办理认真，反馈迅速，形成高速、快捷的督查督办运行机制。
3、对督查督办的事项，一般在五个工作日内反馈，紧急重大事项按照领导要求迅速办理，如期反馈;对在规定时限内办理不力、反馈不迅速的承办单位及个人，全镇通报批评并记入年终考核档案。
4、督查督办的主要内容:
(1) 上级和镇党委、镇政府的重要文件、重要会议、重大决策和重要工作部署需要贯彻落实的事项;
(2)镇党委会、党政联席会、书记办公会、镇长办公会、周一学习例会和其它专题会议需要督办落实的议定事项;
(3)上级和镇党委、镇政府领导批示中需要查办、落实、反馈的事项;
(4)群众反映强烈，领导十分关注的问题以及工作中对全局中有影响的问题和事项。
5、督查督办工作以下发书面督办通知、电话督办通知和现场督办等方式开展。
6、督查督办工作落实情况，每周二由党政办整理后，以《坝固督查督办情况反馈》的形式，在每周三之前反馈各党政领导及相关部门。
乡镇督办督查工作制度
乡镇督办督查工作制度一、总则为了加强乡镇督办督查工作，提高工作效能，确保各项工作任务落到实处，根据国家有关法律法规和政策规定，结合乡镇工作实际，制定本制度。
本制度所称督办督查工作，是指对乡镇各项工作进行的跟踪、检查、指导和督促，以确保各项工作任务的顺利完成。
二、组织机构乡镇应当设立督办督查机构，负责组织、协调和指导督办督查工作。
乡镇领导应当加强对督办督查工作的领导，确保督办督查工作的顺利进行。
三、工作职责1. 制定督办督查计划。
根据乡镇工作计划和领导指示，制定督办督查计划，明确督查任务、内容、对象和时间等。
2. 开展现场督查。
对乡镇各项工作进行现场督查，了解工作进展情况，发现存在的问题，并提出整改意见和建议。
3. 跟踪问题整改。
对发现的问题进行跟踪，督促相关部门和人员及时整改，确保问题得到妥善解决。
4. 汇总督查情况。
对督查情况进行汇总，形成督查报告，向领导和相关部门报告。
5. 提供决策依据。
根据督查情况，为领导决策提供依据和建议。
四、工作程序1. 制定督查计划。
根据乡镇工作计划和领导指示，确定督查任务，制定督查计划，明确督查对象、内容、时间和人员等。
2. 发布督查通知。
在督查前，向被督查单位或个人发布督查通知，明确督查内容和要求。
3. 开展现场督查。
按照督查计划，组织人员进行现场督查，通过查阅资料、听取汇报、实地查看等方式，了解工作进展情况，发现存在的问题。
4. 反馈督查情况。
现场督查结束后，及时向被督查单位或个人反馈督查情况，指出存在的问题，并提出整改意见和建议。
5. 整改落实。
被督查单位或个人应当按照督查意见进行整改，及时报告整改情况。
6. 汇总督查结果。
对督查结果进行汇总，形成督查报告，向领导和相关部门报告。
五、工作纪律1. 严格遵守国家法律法规和政策规定，认真履行职责，公正廉洁，不徇私情。
2. 坚持客观公正、实事求是的原则，如实反映督查情况，不得隐瞒、歪曲、夸大事实。
3. 严格遵守保密规定，不得泄露督查工作中获取的国家秘密、商业秘密和个人隐私。
2024年脱贫攻坚督导考核整改工作方案
2024年脱贫攻坚督导考核整改工作方案____年脱贫攻坚督导考核整改工作方案一、背景和目的____年是中国全面建设小康社会和完成脱贫攻坚目标的重要年份。
为确保脱贫攻坚工作取得实质性成果，需要督导考核部门全面评估各地区的脱贫攻坚情况，及时发现问题并提出整改措施。
本工作方案的目的就是明确____年脱贫攻坚督导考核的整改工作内容和流程，为实现全面脱贫目标提供有力的支持。
二、工作范围和内容1. 工作范围：全国范围内的贫困县和贫困村。
2. 工作内容：包括但不限于以下几方面：(1) 统计数据核实：核实各地区的脱贫攻坚数据，包括贫困人口数量、脱贫人口数量、贫困户数、贫困村数等，确保数据的真实准确。
(2) 财务资金审核：审核各地区的脱贫攻坚资金使用情况，包括是否按照规定使用、是否存在浪费现象，确保资金的有效利用。
(3) 政策落实评估：评估各地区的脱贫政策是否得到有效落实，包括产业扶贫、就业扶贫、教育扶贫、健康扶贫等，确保政策的有效实施。
(4) 扶贫项目跟踪：跟踪各地区的扶贫项目进展情况，包括项目计划、实施进度、效果评估等，确保项目的顺利实施和推进。
(5) 贫困人口帮扶情况调查：调查各地区的贫困人口脱贫情况和帮扶措施的实施情况，包括是否得到有效帮扶、是否存在帮扶措施不到位等，确保贫困人口真正得到帮助和扶持。
三、工作流程1. 督导考核准备阶段：(1) 制定工作计划：根据督导考核的任务和要求，制定详细的工作计划，明确工作时间、地点和人员安排等。
(2) 准备工作材料：收集相关的脱贫攻坚资料和数据，为督导考核提供依据和参考。
(3) 制定督导考核指标：根据脱贫攻坚的任务和目标，制定详细的考核指标和评价标准，确保评估的客观和公正。
(4) 安排培训和研讨会：组织督导考核人员进行相关的培训和研讨，提升督导考核的能力和水平。
2. 督导考核实施阶段：(1) 信息收集：通过现场检查、调查问卷、座谈会等方式，收集各地区的脱贫攻坚情况和问题反映。
关于开展脱贫攻坚纪律督查工作方案(xxxxxxxx定稿)
关于开展脱贫攻坚纪律督查工作方案(xxxxxxxx定稿)为了落实脱贫攻坚的部署要求，ＸＸ镇决定开展脱贫攻坚纪律督查，以监督执纪问责的方式推动脱贫攻坚目标的实现。
为此，制定了以下督查工作方案。
一、目标任务督查工作将围绕到2018年实现全镇脱贫、摘帽、增收目标，2017年实现12个贫困村脱贫摘帽的目标，重点关注责任落实、政策落实、资金使用、脱贫方向、工作推进等关键环节，整治脱贫攻坚中存在的不作为、乱作为问题，查处扶贫领域的违规违纪问题。
二、督查重点督查将聚焦思想认识、纪律作风和责任担当等问题，重点检查以下五个方面的工作情况：一）履行责任1.检查各村（居）委会是否坚决执行上级脱贫攻坚决策部署，是否制定具体的相关措施，党政主要负责人是否切实履行脱贫攻坚工作第一责任人责任。
2.检查各单位和各级领导干部是否围绕脱贫攻坚工作任务和责任分工，落实因地制宜、精准识别、包村联户、结对帮扶等工作要求，做到户情村清、村情镇清。
3.检查是否存在有令不行、有禁不止，搞上有政策、下有对策，打折扣、搞变通，造成工作被动或不良影响等问题。
二）政策落实1.检查县委、县政府有关实施方案等文件精神是否落实到位，是否建立健全到村到户精准扶贫、脱贫攻坚检查考核、贫困村组退出和动员社会力量参与等长效机制。
2.检查20项行业精准扶贫脱贫攻坚行动计划和产业扶持、安居建设、基础设施、社会保障基本公共服务、能力素质提升、金融支持、干部结对帮扶“七个到村到户”等政策贯彻是否及时、措施是否得力、落实是否到位或是否敷衍应付等问题。
本文主要着眼于对脱贫攻坚工作中存在的问题进行督查，包括资金使用、脱贫方向和工作推进等方面。
其中，督查方式主要采用到村入户实地察访的方式，对各级领导干部、工作队和群众参与情况进行监督，并对发现的问题提出整改要求。
资金使用方面，需要关注易地扶贫搬迁资金、整乡整村推进资金、金融扶贫资金等各类资金的使用情况，是否存在制度不健全、管理混乱、脱离实际等问题。
2023年镇脱贫攻坚精准到户全覆盖工作实施方案范本
2023年镇脱贫攻坚精准到户全覆盖工作实施方案范本一、背景与目标近年来，我国脱贫攻坚工作取得了显著成效，但仍面临一些贫困人口较为集中的农村地区脱贫难度较大的问题。
为了全面消除农村绝对贫困，确保2023年底实现全面脱贫目标，我们将推行精准到户全覆盖工作方案。
目标：确保2023年底，所有贫困户实现脱贫，贫困发生率维持在3%以下。
二、工作措施1.制定和完善脱贫标准和评估体系（1）制定贫困定义标准和脱贫标准，确保标准科学合理。
（2）建立包括财产、收入、教育、就业等指标在内的贫困线评估体系，实现对贫困情况的全面评估。
2.开展贫困人口摸底调查（1）制定摸底调查方案，确定调查对象、内容和方法。
（2）深入农村地区，逐户逐人进行调查，全面了解贫困户的实际情况。
（3）建立贫困户信息管理系统，及时记录贫困户的基本情况和脱贫措施。
3.建立脱贫工作责任制（1）明确镇级、村级和责任人员的脱贫工作责任分工，建立脱贫攻坚考核评估制度。
（2）确保领导干部、驻村工作队等岗位的到岗到位，持续推动脱贫工作的顺利进行。
4.实施产业扶贫和就业促进（1）鼓励贫困户发展特色农业产业，通过发展农产品加工、养殖、种植等经营模式，增加收入来源。
（2）加强培训，提高贫困人口的职业技能，帮助他们找到稳定的就业机会。
5.加强教育和医疗保障（1）完善贫困学生资助政策，确保贫困家庭子女能够接受良好的教育。
（2）加强农村医疗保障体系建设，提高贫困人口的医疗保障水平。
6.加大资金投入和政策支持（1）加大财政投入，确保脱贫工作的顺利开展。
（2）优化产业扶贫政策，完善贫困户的创业扶持和财政补贴政策。
7.加强社会支持和参与（1）组织志愿者和社会组织参与脱贫工作，发挥他们的专业优势和资源优势。
（2）加强对脱贫工作的宣传，提高社会对脱贫工作的关注度，形成强大的脱贫攻坚合力。
三、保障措施1.加强组织领导（1）成立脱贫攻坚工作领导小组，明确任务和责任。
（2）建立健全工作机制，确保工作落实到位。
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镇脱贫攻坚督查督办最新制度
为了进一步提升我镇脱贫攻坚各项工作水平，切实提升脱贫攻坚的质量和效果，确保我镇脱贫攻坚各项工作扎实推进、取得实效，结合我镇实际，特制定本制度。
一、督查督办的内容
1、上级关于脱贫攻坚和镇党委、政府关于脱贫攻坚工作的重要决策部署，镇脱贫指挥部安排部署的阶段性扶贫工作。
2、扶贫资金，健康扶贫、就业扶贫、产业扶贫、社会保障扶贫、教育扶贫、扶贫扶智等政策落实工作，贫困户退出等年度脱贫任务。
3、2018年脱贫攻坚作风建设年治理的内容和四支队伍管理制度的落实。
4、贫困户相关表、薄、卡、印证数据的真实性、准确性，群众对脱贫攻坚政策的知晓率和满意度。
5、四支队伍关于脱贫攻坚政策知识的熟悉情况。
二、督查督办的方式
1、采取重点督查、专项督查、随机抽查、进村入户核查、明察暗访、群众满意度测评和定期通报等方式，强化督导，传递压力，激发基层工作活力和创造力。
2、按照“四定”，即“定工作任务、定责任领导、定工期倒排、定完成时限”，建立扶贫工作责任清单。
对关注。