11-1:《第一期招聘工作落地方案及进度表》
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第一期招聘工作落地方案及进度表
All Right Reserved , 2017
第一期招聘工作落地方案及时间进度表
因马上进入冬季及年底,呼叫中心人员流失率主要集中在年前年后,所以需要在国庆节后开一个培训班,最终留存20名员工。
一、工作内容及范围
1,通过此次校园招聘会,寻找到符合项目要求的人才,引进一批具有潜质培养的应届毕业生,充实项目人才队伍,提高人员的综合素质。
2,借此机会宣传市长热线12345,提高市民、大学生对热线的认知,在大学生中树立良好好的单位形象。
二、分工及时间进度表
分工及时间进度表要如下格式,详见表格:《第一期招聘工作分工及时间进度表》
三、主要产出成果内容:《第一期招聘方案》
四、其他
五、附件汇总
附件1:第一期招聘工作分工及时间进度表
附件2:第一期招聘方案
贵州小伙才人力资源管理有限公司
2017年10月2日