药店店长聘用合同正式模版
药店店长聘用合同范文3篇
药店店长聘用合同范文3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1药店店长聘用合同范文甲方（雇主）：（公司名称）乙方（雇员）：（姓名）为了明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等互利的原则，经双方友好协商，就（公司名称）聘用乙方为药店店长相关事宜订立本合同，共同遵守下列条款：第一条工作内容1.乙方作为药店店长，负责指导和管理药店日常运营工作，确保药店的正常运营和服务质量。
2.乙方要负责药店的收入和支出管理，合理控制成本，提高盈利能力。
3.乙方要负责团队建设和员工管理，确保员工的工作积极性和服务质量。
4.乙方要协助甲方完成药店的市场营销和宣传工作，提升品牌知名度和市场份额。
第二条试用期1.乙方入职后，享有一个月的试用期。
试用期内，甲方有权根据乙方的表现决定是否转正。
2.若乙方工作表现良好，并得到甲方认可，经过试用期后，甲方将正式聘用乙方作为药店店长。
3.试用期的工资待遇、福利和其他待遇与正式员工一致。
第三条工资待遇1.乙方正式成为药店店长后，享有（金额）的月薪。
具体的薪资构成和调整以公司制定的薪酬政策为准。
2.乙方可根据个人表现和工作业绩有可能获得奖金或年终绩效奖金。
3.乙方享有公司规定的带薪年假、节假日福利、加班补助等福利待遇。
第四条工作时间1.乙方每周工作时间为40小时，工作日为（具体工作日），每天工作时间为（具体工作时间）。
2.乙方在必要情况下需要加班时，须事先征得甲方同意，并按照公司规定获得相应的加班工资或补偿。
3.乙方应按时按量完成工作任务，不得因个人原因影响药店的正常运营。
第五条保密责任1.乙方在工作期间和离职后，对公司的商业机密和客户信息必须保密，不得外泄。
2.乙方不得在离职后从事与（公司名称）竞争的行业，否则需承担相应的法律责任。
第六条终止合同1.本合同自双方签字生效，有效期为一年。
合同期满后，根据双方协商确定是否继续合作。
2.乙方违反合同规定或在工作中严重失职的，甲方有权提前终止合同，并不承担任何经济赔偿责任。
药店店长聘用合同范文3篇
药店店长聘用合同范文3篇篇1药店店长聘用合同范本甲方（雇主）：（公司名称）乙方（员工）：（姓名）鉴于甲方为了规范雇佣关系，保护双方合法权益，特订立本合同，共同遵守并履行以下条款：第一条工作内容1.1 乙方被聘用为甲方药店的店长，负责药店的日常营运管理工作。
1.2 乙方应当按照甲方的安排，认真负责地履行工作职责，维护甲方的各项权益，提高药店的综合管理水平。
第二条工作时间2.1 乙方每周工作时数为40小时，工作时间为每天9:00-18:00，中午休息时间为12:00-13:00。
2.2 如有特殊情况需要加班工作，需提前向甲方汇报并取得同意。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的月工资为（具体数字），按月结算，包括基本工资、绩效奖金等。
3.2 乙方的工资将按时发放，如遇法定节假日，将提前支付工资。
第四条工作规范4.1 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，维护药店的形象，不得损害甲方的利益。
4.2 乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露给外部机构或个人。
第五条保密责任5.1 乙方应当保守公司内部信息和客户资料的机密性，不得擅自外泄或向他人透露。
5.2 乙方违反保密责任的，需承担相应的法律责任。
第六条终止条件6.1 任何一方有权在提前一个月书面通知对方的情况下终止本合同。
6.2 若乙方有以下情况，甲方有权立即解除本合同：严重违反公司规章制度、盗窃公司财物、泄露公司商业秘密等。
6.3 在合同终止后，双方应当如数结清工资及补偿金，保护对方的合法权益。
第七条其他约定7.1 本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年，到期可续签。
7.2 本合同的未尽事宜，双方可在协商一致的前提下进行补充约定。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期: 日期:以上为药店店长聘用合同范本，双方应当本着诚实守信的原则履行合同条款，共同维护药店的利益。
希望双方能够携手合作，共同创造更好的业绩！篇2药店店长聘用合同范文甲方：（雇主单位全称）法定代表人/负责人：（具体负责人姓名）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）乙方：（个人全名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要聘用乙方担任药店店长，并根据双方自愿、平等、自愿的原则，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行。
店长聘用合同范本正式版8篇
店长聘用合同范本正式版8篇篇1甲方（聘用方）：____________________（公司全称）乙方（受聘人）：____________________（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方为甲方店铺店长的相关事宜，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点乙方受聘担任甲方店铺店长，负责店铺的日常管理、运营及相关工作。
工作地点在甲方所属店铺。
三、岗位职责与要求1. 全面负责店铺的日常管理，包括销售、陈列、库存、财务等方面的工作。
2. 制定并执行店铺的销售计划，完成公司下达的销售任务。
3. 负责店铺的团队建设和管理，包括员工的招聘、培训、考核等工作。
4. 维护店铺的客户关系，提高客户满意度。
5. 控制店铺的运营成本，提高店铺的盈利能力。
6. 遵守公司的各项规章制度，执行公司的相关政策。
7. 其他与店铺运营相关的工作。
四、薪资待遇与福利1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+业绩奖金。
2. 薪资发放时间：每月的___日。
3. 福利：包括社保、公积金、带薪年假、带薪病假、年终奖等，具体标准按照公司政策执行。
五、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，具体为每周工作___天，每天工作___小时。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及甲方的相关规章制度执行。
六、保险与福利待遇甲方按照国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
七、合同变更与解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
药店店长聘用合同范文8篇
药店店长聘用合同范文8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任药店店长一事，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限及工作要求1. 聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方应在聘用期内履行以下工作职责：（1）全面负责药店的日常经营和管理；（2）制定销售策略和计划，推广药店的品牌和形象；（3）组织员工培训和会议，提升员工的业务水平和团队协作；（4）监督药品的采购、储存和销售，确保药品质量和安全；（5）处理客户投诉和纠纷，维护药店的声誉和信誉。
二、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为人民币______元/月。
2. 甲方将根据乙方的年度业绩，发放年终奖金。
3. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 乙方享有国家法定的节假日休息和带薪年假。
三、工作内容及地点1. 乙方的主要工作地点为甲方的药店。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：管理、销售、客户服务、人员培训等。
四、合同解除与终止1. 在聘用期内，甲乙双方均有权提前解除本合同，但应提前一个月通知对方。
2. 乙方如有严重违反甲方规定或失职行为，甲方有权立即解除本合同。
3. 聘用期满，本合同自然终止。
五、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。
2. 乙方在聘用期内泄露甲方的商业秘密或机密信息，应承担相应的法律责任。
六、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________地址：____________________联系电话：____________________日期：______年______月______日乙方（签字）：____________________身份证号码：____________________地址：____________________联系电话：____________________日期：______年______月______日篇2甲方（聘用单位）：_________________药店乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方为药店店长一事，达成以下协议：一、聘用期限聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
药店店长聘用合同范文5篇
药店店长聘用合同范文5篇篇1药店店长聘用合同范文甲方（雇主）：________药店乙方（员工）：________（身份证号码：____________）鉴于甲方需要聘请乙方为其药店的店长，经甲乙双方友好协商，就甲方聘用乙方担任药店店长的相关事宜达成如下协议：一、聘用内容1.乙方接受甲方聘用，担任________药店的店长，负责店铺的日常经营管理工作。
2.乙方应按照甲方的相关规定，认真履行店长职责，确保店铺的正常运营。
3.乙方应当遵守甲方的工作制度，服从甲方的管理安排，并不得擅自离职或变更工作内容。
4.乙方应当严格执行药品销售管理制度，保障药品的真实性和合法性，不得违法销售假冒伪劣药品。
二、工作时间和薪酬1.乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。
具体工作时间由甲方另行安排。
2.乙方的薪酬为每月____元，按时发放。
如因乙方个人原因未能如期履行职责，甲方有权依法扣减乙方相应薪酬。
3.乙方享有带薪年假____天，年终奖金按照甲方的相关规定发放。
三、聘用期限和解除条款1.本合同自双方签署之日起生效，聘用期为____年。
聘用期届满前，双方如有延续合作意向，可协商续签合同。
2.若乙方违反本合同规定，严重影响店铺正常经营，甲方有权解除与乙方的聘用关系，但需提前书面通知乙方，并支付相应解除合同的经济补偿。
四、保密义务1.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得私自泄露或利用相关信息谋取私利。
2.乙方应妥善保管药店的财产和文件资料，不得随意移动或外借，确保药店的经营秩序和财产安全。
五、其他条款1.双方如有其他协商事项，可另行签署书面协议，作为本合同的附件，具有同等效力。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签署之日起生效。
甲方（盖章）：________药店乙方签名：____________日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上为药店店长聘用合同范文，甲乙双方应严格遵守合同的约定，共同维护双方的合法权益，促进工作的顺利进行。
药店店长聘用合同6篇
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：XXXX药店
法定代表人（签字）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（签字）：XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
篇3
甲方（聘用方）：XXXX药店
2. 本合同未尽事宜，可依据相关法律法规的规定执行。因执行本合同所发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：XXXX药店
法定代表人（签字）：XXXX
5. 乙方在履行岗位职责时，必须关注员工的成长和发展，为员工提供良好的培训和发展机会。
五、违约责任
1. 甲方违反本合同约定，未按时向乙方支付工资或未为乙方缴纳社会保险费的，应按日计算向乙方支付违约金。
2. 乙方违反本合同约定，未按时向甲方交付工作成果或未履行岗位职责的，应按日计算向甲方支付违约金。
3. 双方因违约造成对方损失的，违约方应依法承担赔偿责任。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；
（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；
（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。
4. 合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。合同期满如双方同意续签，应提前一个月办理相关手续。
八、违约责任
1. 甲方违反本合同约定解除合同的，应按照乙方在甲方的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付经济补偿金。
店长聘用合同范本正式版5篇
店长聘用合同范本正式版5篇篇1甲方（聘用方）：____________________（公司全称）乙方（受聘人）：____________________（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则下，就甲方聘用乙方担任其旗下门店店长一事，达成如下协议：一、聘用内容1. 聘用岗位：店长2. 聘用部门：____________________门店3. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与义务1. 乙方应按照甲方的要求，全面管理门店的运营，包括但不限于商品管理、财务管理、人员管理、客户服务等方面。
2. 乙方需带领门店团队完成甲方下达的各项销售指标及任务。
3. 乙方需维护甲方的企业形象和利益，确保门店的正常运营秩序。
4. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。
三、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+岗位工资+业绩奖金+其他补贴。
具体标准按照甲方相关规定执行。
2. 福利：包括但不限于社保、公积金、带薪年假、节日福利等，按照甲方相关规定执行。
四、聘用条件及要求1. 乙方应具备相应的管理能力和行业经验，能够胜任店长岗位。
2. 乙方需具备良好的职业道德和敬业精神，能够带领团队成员完成工作任务。
3. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方需保护甲方的商业机密和客户信息。
五、合同解除与终止1. 合同期内，乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：（1）工作失职，给甲方造成重大损失；（2）违反甲方规章制度，情节严重者；（3）有违法犯罪行为。
2. 合同期内，甲方有以下情形之一者，乙方有权解除合同：（1）甲方未按合同约定支付薪酬；（2）甲方的工作环境恶劣，危害乙方的身体健康；（3）甲方违反国家法律法规，侵害乙方权益。
六、违约责任1. 甲乙双方任意一方违反本合同约定的，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
药店店长聘用合同范文8篇
药店店长聘用合同范文8篇第1篇示例：药店店长聘用合同范文甲方：（药店名称）乙方：（店长姓名）鉴于甲方拟聘用乙方为药店店长，双方经友好协商，达成如下协议：一、职位：乙方担任甲方药店的店长，全面负责药店的日常经营管理工作。
二、工作内容：1. 制定药店的经营发展计划和方针政策；2. 负责药品采购和库存管理；3. 管理药店的销售工作，提高销售额和客户满意度；4. 组织开展促销活动，增加药店知名度和声誉；5. 维护药店的卫生和安全工作；6. 协调员工之间的关系，提高团队合作力；7. 完成甲方交办的其他工作任务。
三、工作时间和报酬：1. 乙方每周工作时间为40小时，工作时间为（具体时间段）；2. 甲方为乙方提供每月基本工资（具体金额），并根据工作绩效给予奖金补贴；3. 甲乙双方还可商议其他福利待遇。
四、保密责任：乙方在担任药店店长期间，需保守商业机密，不得泄露甲方的营业秘密和客户信息。
五、解除合同：1. 本合同有效期为一年；2. 若乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的经济责任。
六、法律约束：双方一致认为，本合同受《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规约束。
七、其他事项：1. 本合同未尽事宜，双方可另行商议；2. 本合同一式两份，双方各执一份，自签字之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为药店店长聘用合同范文，若双方达成协议，签署合同后合作愉快！第2篇示例：药店店长聘用合同范文甲方（公司）：__________药店乙方（个人）：_______________________鉴于甲方为了提高药店的经营管理水平，特聘用乙方为药店店长，双方在平等、自愿的基础上，达成如下协议：第一条任职岗位及职责1. 乙方聘任为甲方药店店长，主要负责药店的日常经营管理、组织协调、人员管理、销售目标的达成等相关工作。
2. 乙方应严格遵守甲方的相关规章制度，始终以更高的目标和标准为自己要求，努力提高自身管理水平和团队的执行力。
药店店长聘用合同(示范合同)5篇
药店店长聘用合同(示范合同)5篇篇1甲方（聘用单位）：单位名称：_________法人代表：_________地址：_________联系电话：_________乙方（受聘人）：姓名：_________性别：_________民族：_________学历：_________职称：_________职务：_________身份证号码：_________联系电话：_________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。
一、合同期限甲乙双方选择以下第（二）项确定本合同期限。
（一）固定期限：从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期限为_____年。
（二）无固定期限：从_____年_____月_____日起。
（三）以完成一定工作为期限：从_____年_____月_____日起至_____工作完成时止。
本合同试用期限为_____个月。
二、工作内容及要求1. 乙方同意按甲方工作需要安排药店店长的岗位工作。
在工作期间，乙方必须服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，完成甲方交给的任务。
具体内容可包括药品的采购、销售、管理，药店的经营管理，以及与其他药店的交流合作等。
2. 乙方必须保证完成甲方交给的任务，如有特殊情况，需提前向甲方说明，协商解决。
如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应责任。
3. 乙方在聘用期间，必须遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
4. 乙方在聘用期间，必须配合甲方进行各项工作的检查和考核，提供真实的数据和信息。
5. 乙方在聘用期间，如需调整工作岗位或调整工作地点，需提前向甲方说明，得到甲方同意后方可调整。
如因乙方原因调整工作岗位或工作地点，乙方应承担相应责任。
6. 乙方在聘用期间，必须遵守甲方的各项安全规定，保证自身和他人的安全。
如因乙方原因造成安全事故，乙方应承担相应责任。
7. 乙方在聘用期间，必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保证工作秩序的正常进行。
店长聘用合同样本6篇
店长聘用合同样本6篇篇1甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方店长职务事宜，签订本合同。
一、合同期限1. 合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2. 试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
在试用期内，甲方可随时辞退乙方，若乙方在试用期内工作表现良好，甲方将正式录用乙方。
二、工作内容和工作地点1. 乙方担任甲方店长职务，负责门店的日常运营和管理。
2. 工作地点：甲方门店（具体门店以甲方通知为准）。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：每天工作8小时，具体上下班时间根据门店实际情况安排。
2. 休息休假：乙方享有与甲方员工相同的休息休假待遇。
四、劳动报酬和社会保险1. 乙方在试用期的工资为税前_____元/月。
试用期满后，乙方工资将根据实际工作表现进行调整。
2. 甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
五、保密义务和竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人或他人利益。
2. 在合同期内及合同结束后，乙方不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。
六、违约责任1. 甲方若违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或未按规定缴纳社会保险费用，应承担相应的法律责任。
2. 乙方若违反本合同约定，擅自泄露甲方的商业机密或从事竞争性工作，应承担相应的法律责任。
七、其他约定1. 乙方在合同期内应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
药店店长聘用合同范文8篇
药店店长聘用合同范文8篇篇1甲方（聘用单位）：XX药店地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXX民族：XXXX居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方受聘担任甲方药店店长一事达成以下协议，以资共同遵守。
一、聘用期限及试用期1. 聘用期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
聘用期满如双方协商一致可续签聘用合同。
2. 试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起计算。
试用期内甲方有权对乙方的工作进行考核和评估，考核评估不合格者终止本合同。
试用期满合格并签订正式聘用合同后享受正式员工待遇。
二、工作内容及职责1. 乙方受聘担任甲方药店店长职务，负责门店的日常经营管理工作。
具体职责包括但不限于以下内容：制定销售策略、管理门店人员、监督药品陈列、保证药品质量等。
2. 乙方需根据甲方的要求，积极履行工作职责，确保门店的正常运营和盈利。
乙方需按时制定工作计划和工作总结，确保工作目标的实现。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+奖金+其他补贴。
具体金额根据乙方的资历、经验和业绩确定。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享受国家规定的法定节假日休息和带薪年假。
3. 甲方根据经营情况和乙方的表现，每年度对乙方的薪酬进行调整。
四、劳动纪律及违约责任1. 甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和政策，履行各自的权利和义务。
乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
法定代表人（签字）：________________"（法人亲笔签名）"日期：XXXX年XX月XX日""乙方（签字）：________________"（受聘人亲笔签名）"日期：XXXX年XX月XX日"篇2甲方（聘用单位）：XXX药店有限公司地址：[XXXXX]法定代表人：张总联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXX性别：[XXXXX]民族：[XXXXX] 出生日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任药店店长一事，经友好协商，达成如下协议：一、聘用范围及职责甲方聘用乙方担任药店店长，负责全面管理药店的日常运营、人员管理、财务管理、商品管理等工作。
药店店长聘用合同范文6篇
药店店长聘用合同范文6篇篇1甲方（聘用单位）：XXXXXX药店有限公司地址：XXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXX民族：XXXXXXXXXX居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方为药店店长事宜，经友好协商达成如下协议：一、聘用期限及薪资待遇聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
聘用期内乙方担任药店店长一职，负责门店全面管理。
甲方支付乙方的薪资待遇为基本工资加业绩提成，基本工资根据市场同行业标准及公司实际情况制定，业绩提成按照公司绩效考核制度执行。
聘用期内甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
二、工作职责及要求1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，履行店长职责，做好门店的日常管理工作。
2. 乙方应负责门店的药品采购、销售、库存管理等业务，确保药品质量，提高门店的销售业绩。
3. 乙方负责门店的团队建设和管理，组织员工培训，提高员工素质和服务水平。
4. 乙方应积极参与公司的市场推广活动，提高门店的知名度和美誉度。
5. 乙方应对门店的财务状况进行监督和管理，确保财务数据的真实性和准确性。
6. 聘用期间乙方应按照甲方安排参加各类会议和培训，未经甲方同意不得擅自缺席。
三、双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行工作职责。
2. 甲方应按约定时间向乙方支付薪资和福利待遇。
3. 乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和保障。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或非法使用。
5. 乙方违反工作职责或要求，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。
四、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定，应承担违约责任。
药店店长聘用合同范文(新版)8篇
药店店长聘用合同范文(新版)8篇篇1甲方（聘用单位）：XX药店乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任药店店长职务，负责药店的日常经营和管理。
2. 工作地点为甲方的药店，地址为：XXXX。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时。
具体上下班时间按照甲方规定执行。
2. 乙方享有法定节假日、年假等休息休假的权利。
具体按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月人民币XX元整（¥XX,000），根据甲方规定，乙方享有相应的津贴和补贴。
2. 乙方试用期满后，根据工作表现，甲方可调整乙方的工资待遇。
3. 甲方每月XX日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或推迟至最近的工作日支付。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在甲方工作期间，甲方应按规定向乙方提供福利待遇，如年终奖、过节费、高温费等。
3. 乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的安全与健康。
六、保密义务1. 乙方在甲方工作期间，应严格遵守保密义务，对甲方的商业机密和客户信息保密。
2. 乙方在离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
如违反保密义务，应承担相应的法律责任。
七、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
2. 乙方在试用期内不符合录用条件或违反甲方规定的，甲方有权解除劳动合同并不承担违约责任。
3. 甲方未能按时支付劳动报酬或提供劳动条件的，应承担相应的违约责任。
药店店长聘用合同范文7篇
药店店长聘用合同范文7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX药店有限公司地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]联系方式：[XXXXX]乙方（受聘人）：[XXXXX]性别：[XX]出生年月：[XXXX年XX月]身份证号码：[XXXXXXXXXXXXXXX]家庭住址：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任药店店长一事达成如下协议：一、聘用期限及工作时间聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
工作时间按照甲方规定的标准工时制度执行，如有特殊情况需调整工作时间安排，应提前通知乙方并获得同意。
二、工作内容及地点乙方担任药店店长职务，负责全面管理药店的日常运营工作。
工作地点为甲方指定的药店。
具体工作内容包括但不限于：药品销售管理、人员协调管理、店面形象维护等。
乙方需按照甲方的要求履行职责，确保药店的正常运营。
三、薪酬福利1. 薪酬结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖金。
具体金额根据乙方的资历、经验及工作表现确定。
2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 福利待遇：享受甲方规定的员工福利，包括但不限于带薪年假、节日福利等。
4. 试用期：自聘用之日起，设立XX个月试用期。
试用期薪酬为基本工资的XX%。
试用期满，经考核合格后，按照正式聘用薪酬执行。
四、职责与义务1. 乙方需遵守国家法律法规、职业道德和行业规范，忠诚履行职责。
2. 乙方需服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，不得从事与药店业务无关的活动。
3. 乙方需保护甲方的商业机密和知识产权，不得泄露客户信息及其他商业机密。
4. 乙方需确保药店的药品质量，严格执行药品管理制度，确保药品安全。
5. 乙方需带领药店员工不断提高服务质量，提升客户满意度。
五、合同解除与终止1. 合同解除：甲乙双方均可提前解除合同，但必须提前一个月书面通知对方。
店长聘用合同协议书样本6篇
店长聘用合同协议书样本6篇篇1甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本店长聘用合同协议书。
一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止，为期______年。
二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方的指导下，负责甲方的门店管理、商品销售、人员培训等工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的门店，具体地址为：_________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体安排由甲方决定。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和年假，具体安排由甲方根据实际情况安排。
四、工资待遇和福利1. 乙方的基本工资为每月______元，具体根据甲方的薪酬制度确定。
2. 乙方享有甲方的各项福利待遇，包括年终奖、加班费等。
3. 乙方在甲方工作满一年后，享有带薪年假。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。
2. 甲方应定期对乙方的劳动环境和设备进行安全检查和保养，确保乙方的劳动安全。
3. 甲方应按规定为乙方提供劳动防护用品，并教育乙方正确使用劳动防护用品。
六、规章制度和劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。
2. 甲方有权对乙方进行奖惩，具体根据甲方的规章制度和劳动纪律执行。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权解除劳动合同。
七、保密义务和竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务，不得泄露给第三方。
2. 乙方在甲方工作期间及离职后一定年限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
具体年限为______年。
3. 乙方违反保密义务或竞业限制的，甲方有权解除劳动合同并要求乙方承担法律责任。
八、违约责任1. 甲乙双方在履行本协议过程中，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的实际损失。
店长聘用合同书范本5篇
店长聘用合同书范本5篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律、法规和政策规定，经双方平等协商，订立如下协议：一、聘用期限及任职要求甲方聘用乙方担任本店店长职务，负责全面管理店铺的日常运营及行政工作。
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限____年。
乙方需满足以下条件：1. 具有高度的责任心和敬业精神；2. 具备良好的组织、协调、沟通能力；3. 具有丰富的零售店铺管理经验；4. 熟悉商品陈列、促销及顾客服务等相关知识；5. 无不良嗜好，身体健康。
二、工作内容及职责乙方在聘用期间需履行以下职责：1. 全面负责店铺的日常运营和行政管理；2. 制定并执行店铺的销售策略、促销计划和市场推广活动；3. 负责店铺的商品陈列、库存管理及物流配送；4. 监督并控制店铺的财务状况，确保盈利目标达成；5. 维护店铺的顾客关系，提高客户满意度；6. 组织培训员工，提升团队整体素质。
三、薪资待遇与福利1. 薪资：基本工资+业绩奖金+其他补贴；2. 福利：社保、公积金、带薪假期、节日福利等；3. 具体薪资及福利待遇按照甲方公司政策执行。
四、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行；2. 休息休假：按照国家法定休息日进行休息，具体请假制度按照甲方公司政策执行。
五、培训与发展1. 甲方有权根据业务发展需要，对乙方进行岗位培训；2. 乙方应积极接受培训，提高自身能力；3. 甲方鼓励乙方发挥个人专长，根据表现提供晋升机会。
六、保密条款及违约责任1. 乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露店铺的运营数据、客户信息等敏感信息；2. 若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致可提前解除合同；2. 若乙方存在严重违反店铺规章制度、失职等行为，甲方有权单方面解除合同；3. 合同期满，双方可续签合同或终止合同。
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药店店长聘用合同正式模版
Protect the legitimate rights of both parties. If one party violates the agreement, the contract is the basis for safeguarding their own rights
( 合同范本 )
甲方：______________________
乙方：______________________
日期：_______年_____月_____日
编号：MZ-HT-044742
药店店长聘用合同正式模版
甲方：
乙方：身份证号：联系电话：住址：根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方在平等自愿的前提下，协商同意，签订聘用合同如下：
一、合同期限
1、甲方聘用乙方期限为年，自年月日起至年月日止，
药店聘用协议书范本。
2、本条第一款规定的合同期满，甲乙双方均希望继续合作时，须在本合同届满前两周签订新的劳动合同。
二、工作岗位
1、甲方根据医院实际需要及乙方的资历，聘用乙方在岗位，从事工作。
乙方职称。
2、甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作，乙方应服从甲方工作安排。
三、聘用条件
1、乙方的聘用条件如下，乙方向甲方保证，下列聘用条件的真实性。
(1)、乙方的学历，户口以及乙方个人有关的申报情况没有错误。
(2)、乙方拥有下列有效资格(证件)：
为执行国家相关卫生法律、法规和接受上级主管部门的检查，合同期间，乙方须将其拥有上述资格证书等原件由甲方保存;并由甲方作出相应收据，本合同履行期满，甲乙双方无意继续合作，甲方需将上述证件交还乙方。
四、劳动报酬
1、乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行，效益提成、津贴等安医院规定另计。
2、甲方根据乙方工种和工作岗位的变动，按相关规定可以调整乙方的劳动报酬，乙方无正当理由不得拒绝甲方对乙方的原则要求。
(一)、切实遵守医院的规定的各项规章制度。
(二)、严格执行。
(三)、爱护医院财产、保守医院机密，凡涉及到有关知识产权的内容，在未经医院同意前，不得应用泄漏或转让，
协议书《药店聘用协议书范本》不得以医院的名义进行个人经济往来，不进行或参与有损医院声誉和形象的活动。
五、合同的变更、解除和违约责任
1、经甲乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的内容或有关条款经双方签章后即可生效。
2、有下列情况之一者，甲方可解除本合同。
(1)、乙方严重违反法律、法规及医院规章制度的。
(2)、乙方严重失职，使医院利益造成重大损失的。
(3)、因经济政策等客观原因使甲方所在科室的设臵已不可能或无必要时。
(4)、乙方在合同期内没能完成双方议定的工作任务。
(5)、双方协商一致同意解除的。
3、有下列情况乙方可通知甲方解除合同，但需一月前提出书面申请。
(1)、甲方未按合同的约定支付工资报酬的。
(2)、因身体健康状况不能继续从事医院工作并提供有效证明的。
(3)、甲方以暴-力威胁或者采取非法手段限制人身自由，强迫劳动的。
4、乙方严重失职使医院利益造成重大损失的，医院将依法追求其经济赔偿责任。
六、甲乙双方在合同期内同意，约定的其他事项。
1、乙方在居留或暂住的相关手续均由乙方自行办理(包括费用)。
2、根据甲方发展需要，乙方应服从医院工作调动。
3、甲方有权力对本院的工资标准和其它待遇及绩效提成的分配比例进行调整。
4、乙方在合同期内的人身安全健康状况有本人自行负责，其违法行为所造成的刑事和民事责任，概由本人负责，与甲方无关，但在工作期间发生与本职工作有关的除外。
七、医院不承担乙方的医疗费用，乙方在本院就诊，一律照章交费。
工伤视具体情况区别对待。
八、如甲方为乙方所做的广告宣传，双方将本着友好协商的精神解决，或另行签订补充协议。
九、本院《员工守则》和《规章制度》为本合同的附件与合同具同等效力。
十、本合同一式两份，由甲乙双方签字、盖章后生效，涂改或代签无效。
十一、劳动争论处理，如甲以双方发生劳动争论，当事人可以依法申请调解仲裁，也可以协商解决。
十二、甲方持有本合同的最终解释权。
甲方(盖章)：乙方(签字)：
年月日年月日
续签合同时间：
自年月日至年月日止。
甲方(盖章)：乙方(签字)：
年月日年月日
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