节能管理制度模板
节能减排管理制度范例(五篇)
节能减排管理制度范例第一章总则第一条为切实做好公司节能减排管理工作，加强节能减排管理，提升节能减排综合管理水平，预防和减少环保事故的发生，保障节能减排工作有效开展，特制定本制度。
第二条指导思想。
致力于建设资源节约型和环境友好型企业，大力推行清洁生产，绿色设计，节约能源及提高能源利用效率，减少污染物排放，保障可持续发展。
第三条本制度适用于公司各部室。
第二章节能减排____建设第四条公司成立节能减排领导小组，全面部署公司节能减排工作，指导解决工作中的重大问题。
第五条公司节能减排办公室设为安全技术部，全面负责公司节能减排工作的____实施、跟踪和监督等。
第六条公司各部门应设定节能减排专兼职岗位，负责本部门节能减排的日常管理和监督工作。
第七条节能减排领导小组主要职责：(一)贯彻落实国家及集团关于节能减排工作的各项方针和政策；(二)统一部署公司节能减排工作；(三)跟踪检查指导重大节能减排项目和重点____节能减排项目的实施情况；(四)督促各部门节能减排工作开展情况，处理有关建议；(五)对各部门节能减排工作及目标完成情况实施考核；第八条节能减排办公室的职责：(一)负责对上级有关节能减排法规、政策和文件的传达和贯彻，掌握节能减排工作动态；(二)承担公司节能减排领导小组的日常工作，督促落实节能领导小组各项决议；(三)负责节能减排监测统计信息、资料的核实和上报；(四)检查督促各相关部门制定合理的节能减排目标、行动方案、推进计划和措施，并予以实施；(五)拟定对各部门节能减排工作及目标的考核标准，定期进行考核评价。
第三章节能减排监督管理第九条遵守国家关于节能减排的法律法规和有关政策，依法接受上级节能减排主管部门的监督。
第十条不断优化能源消费结构，优化生产工艺和流程，淘汰高污染、高能耗落后的生产技术、工艺和装备，推广节能减排新技术、新材料、新工艺和新产品。
第十一条每月及时上报节能减排监测统计报表和总结分析报告。
第十二条加强节能减排监督管理，定期分析能耗及污染物排放情况，并制定切实有效措施进行改进以减少能耗及污染物的排放。
节能管理制度（15篇）
节能管理制度节能管理制度(15篇)随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了制度，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，以下是小编收集整理的节能管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
节能管理制度11、经常进行节约用水的教育，增强全体学生的节约用水意识。
各级领导要以身作则，教育和带领学生自觉爱护用水设施与设备，提高水资源的循环利用率。
2、养成节约用水的良好习惯，做到“随手关水”、“人走水关”，防止发生“常流水”的现象，禁止浪费水资源，发现漏水及时报修，杜绝安全隐患。
3、建立健全节约用水工作责任制，各科室、车间领导为节约用水责任人，负责落实各项节水工作制度，加强对节水工作的奖惩考核。
4、建立节水用水监督机制，加强节水用水监督工作，及时发现和制止浪费水资源的行为，严肃处理破坏、损坏节水设施、设备的行为。
5、加强节约用水检查工作，各学校负责人要每日检查、节假日放假前要全面检查，发现问题及时整改，并把节约用水工作列入交接班记录。
6、要定期做好用水设施、设备的维修保养工作，确保其处于完好状态。
节能管理制度2为进一步倡导低碳生活，增强学校办公室节约和安全意识，特制定本管理办法。
一、用电管理1．严格执行空调运行规定。
夏季环境温度低于28℃、冬季环境温度高于16℃时停止使用空调。
空调温度设置，夏季不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度，无人时不开空调，开空调时关闭门窗。
2．减少照明设备电耗，办公场所内自然光度足够时不再开灯，按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。
3．计算机、打印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态。
长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。
优先采用节能型电器和设备，禁止使用大功率电器，杜绝安全隐患。
4．下班前关闭办公室等一切工作场所可关闭电源，以防止意外事故发生。
二、用水管理1．加强用水设备日常管理与维护，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象。
节能减排管理制度模版（4篇）
节能减排管理制度模版一、背景和目的为了响应国家节能减排的号召，减少资源消耗和环境污染，降低企业运营成本，提高资源利用效率和环境质量，制定本节能减排管理制度。
本制度适用于所有企业员工，包括领导、管理人员和普通职工。
二、节能减排目标1. 能源利用率：到2025年，实现全面节能目标，能源综合利用效率提升30%以上。
2. 二氧化碳排放：到2030年，二氧化碳排放量比2020年减少50%以上。
3. 资源利用率：降低远高于全球水平的资源消耗，提高资源利用效率。
三、节能减排原则1. 效益优先原则：以提高企业经济效益为核心，减少能源和资源消耗。
2. 循环利用原则：提倡循环经济模式，促进资源的回收和再利用。
3. 技术先进原则：引进和应用先进的节能减排技术和装备。
4. 环境友好原则：减少环境污染，保护生态环境。
四、节能减排措施1. 能源管理：建立完善的能源管理体系，监测和分析能源消耗情况，制定节能方案。
2. 设备更新：逐步淘汰老化和高能耗设备，引进节能设备和技术。
3. 培训与宣传：加强员工节能意识和技能培训，开展节能宣传活动。
4. 生产工艺优化：通过工艺改进和优化，提高生产效率，降低能源消耗。
5. 水资源管理：加强对水资源的节约利用和污水处理，减少水资源浪费和污染。
6. 废物处理：推行废物分类处理和资源化利用，减少废物产生和对环境的影响。
五、节能减排考核与奖惩1. 节能减排目标纳入企业绩效考核体系。
2. 对于节能减排成效显著的个人或团队，给予表彰和奖励。
3. 对于未完成节能减排目标或违反相关规定的人员，按照规定进行处理。
六、监督与整改1. 建立监督机制，定期检查和评估节能减排工作的实施情况。
2. 发现问题及时进行整改，建议和推动改进措施的落实。
3. 定期向上级单位和相关部门报告节能减排情况。
本节能减排管理制度自发布之日起生效，所有员工须按照制度要求进行操作和执行。
对于违反本制度的行为，将依据公司相关规定进行惩处。
节能减排管理制度模版（2）以下是一个参考的节能减排管理制度：1.目的和适用范围：该制度的目的是为了提高能源利用效率，减少二氧化碳排放量，并确保公司遵守相关的节能减排法规和政策。
节能减排管理制度范例(3篇)
节能减排管理制度范例第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，建立有效的节能减排管理体系，促进企业持续改善能源效率，减少环境污染，确保企业可持续发展，根据国家相关法律法规和政策文件，参照国际通行做法，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业及其全体员工，包括生产、供应链、采购、物流、财务等各个岗位的员工。
第三条本制度的目标是建立、实施和维护科学、合理的节能减排管理体系，提高企业能源效率，减少环境污染，达到节能减排目标。
第四条本制度的核心要素包括：目标设定、组织架构、工作职责、工作流程、监测评估、培训教育、奖惩机制等。
第五条企业应当按照国家及地方政府要求，设立专门的节能减排管理机构，负责制定和执行节能减排计划，监督和评估节能减排工作。
第六条企业应当按照国家和地方政府要求，定期向相关部门报告节能减排情况，并接受相关机构的监督检查。
第二章目标设定第七条企业应制定科学合理的节能减排目标，确保其与国家节能减排政策要求相一致。
第八条企业应根据当前能源消耗和排放量情况，结合生产规模和技术水平，制定年度节能减排计划，并每年向相关部门报告。
第九条企业应通过技术改造、设备更新、能源管理等措施，提高能源利用效率，减少排放量，达到节能减排目标。
第三章组织架构第十条企业应设立节能减排管理部门，负责组织和实施节能减排工作。
第十一条节能减排管理部门的主要职责包括：制定和推动落实节能减排计划、监测和评估节能减排工作、开展岗位培训和宣传教育、组织节能减排工作的审核和验收等。
第十二条节能减排管理部门应设有专门负责节能减排工作的岗位，包括节能主任、环境保护主任等。
第四章工作职责第十三条企业全体员工应加强节能减排意识，严格遵守企业的节能减排规定和各项制度要求。
第十四条企业各部门各岗位应根据工作职责，积极参与节能减排工作，提出节能减排建议和措施。
第十五条节能减排管理部门应制定和完善相关制度和规范，明确各岗位的节能减排工作职责和要求。
第十六条节能主任应负责节能减排计划的制定和推动，组织开展能源管理和节能技术改造工作，促进能源效率提升。
建筑节能专项管理制度范本(四篇)
建筑节能专项管理制度范本淮北市南湖雅苑居住小区建筑节能工程质量管理制度淮北鲁班建筑工程有限公司质量管理制度为了加强民用建筑节能管理，提高能源利用效率，改善室内热环境，依据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国建筑法》和有关行政法规，制定本规定。
一、节能工程质量管理制度1建筑节能工程中采用的新技术、新设备、新材料、新工艺，应按照有关规定进行评审、鉴定、备案及技术性能认定。
施工前应对新的或首次采用的施工工艺进行评价，并制定专门的施工技术方案。
2建筑节能工程中使用的材料和设备的品种、规格、包装、外观和尺寸等应进行检查验收，并应经监理工程师(建设单位代表)确认，形成相应的验收记录。
进入施工现场用于节能工程的材料和设备均应具有出厂合格证、中文说明书及相关性能检测报告，定型产品和成套技术应有型式检验报告。
3建筑节能工程使用材料和设备应按照《建筑节能工程施工质量验收规范》gb50411的相关规定进行现场抽样复验或见证取样送检。
4建筑节能工程使用材料的燃烧性能等级和阻燃处理，应符合设计要求和现行国家标准的规定。
5设计变更不得降低建筑节能效果并应经原施工图设计审查机构审查，在实施前应办理设计变更手续，并获得监理或建设单位的确认。
6承担建筑节能工程的施工企业应具备相应的资质；施工现场应建立相应的质量管理体系、施工质量控制和检验制度，具有相应的施工技术标准。
7施工单位、监理单位应按照国家和重庆市有关建筑节能要求，建筑节能强制性标准和施工图设计文件进行施工、监理。
8单位工程的施工组织设计应包括建筑节能工程施工内容。
建筑节能施工前，施工单位应编制节能工程施工方案并经监理(建设)单位审查批准。
施工单位应对从事建筑节能工程施工作业的人员进行技术交底和必要的实际操作培训。
9建筑节能工程施工前，对于采用相同建筑节能设计的房间和构造做法，应在现场采用相同材料和工艺制作样板间或样板件，经有关各方确认后方可进行施工。
10建筑节能工程的施工作业环境和条件，应满足相关标准和施工工艺要求。
节能减排管理制度模板（三篇）
节能减排管理制度模板[公司名称][节能减排管理制度]第一章总则第一条为了贯彻落实国家相关法律法规，推行节能减排政策，提高能源利用效率，并减少对环境的影响，制定本《节能减排管理制度》（以下简称“本制度”）。
第二条本制度适用于本公司内部所有部门、岗位及员工，包括但不限于生产作业、设备使用、办公管理等内容。
第三条全体员工应当遵守本制度的规定，严格执行相关节能减排措施，提高能源利用效率，降低能源浪费。
第四条本制度的具体内容和实施细则由本公司的节能减排管理委员会（以下简称“管理委员会”）负责组织起草并进行针对性修订。
第五条公司各级管理部门应加强对本制度的宣传和培训工作，提高员工的节能减排意识，确保本制度的顺利实施。
第二章节能减排责任第六条公司设立节能减排管理委员会，负责制定和修订本制度，监督和评估节能减排工作。
管理委员会由公司主要领导担任组长，并由相关部门和岗位的主要负责人组成。
第七条各部门及岗位应当明确节能减排责任，并制定具体的工作计划。
各部门应配备专门的节能减排岗位，负责节能设备维护及使用监督。
第八条各部门及岗位应当定期报告节能减排工作进展，并接受管理委员会的监督和考核。
第三章节能减排措施第九条全体员工应当遵守以下节能减排措施：1. 合理利用水、电、气等能源资源，避免浪费；2. 坚决执行能源消耗监管制度，严禁私拉乱接乱用；3. 使用节能设备和器具，并合理安排使用时间；4. 做好机器设备的维护保养工作，减少能源的损耗；5. 提升员工节能意识，加强培训和教育工作。
第四章节能减排激励第十条公司将建立健全节能减排奖励制度，对于在节能减排中具有突出贡献的员工和部门，给予适当的奖励和表彰。
第十一条对于违反本制度的行为，将根据公司相关规定给予相应的处罚和纪律处分。
第五章管理与监督第十二条公司各级管理部门应加强对本制度的宣传和培训工作，确保员工的理解和遵守。
第十三条管理委员会负责对本制度的执行情况进行监督和评估，并及时提出改进意见。
节能减排管理制度模板（5篇）
节能减排管理制度模板一、目的为加强能源管理，科学合理利用水、电、油品等各种资源，减少资源浪费；降低成本，特制定本制度。
二、适用范围本规定适用于我镇各机关部门用水、用电、用油等资源能源消耗的管理。
三、职责1、办公室负责制定降耗指标计划，建立节能降耗台帐，____部检查与考核工作。
2、各单位负责落实节水、节电、节油整改措施和节能降耗指标，向办公室上报节能降耗报表。
四、工作程序1、节水管理措施（1）办公室根据县节能办下达的用水指标制定用水计划。
（2）新增办公用水由办公室提出申请，报主管领导批准。
（3）办公楼用水管道，由办公室人员负责检查与监管，减少跑、冒、滴、漏的浪费现象。
（4）各部门要根据实际情况，逐月缩小用水量，争取更大程度的节水。
2、节电管理措施（1）健全岗位责任制，认真填写电耗记录，并对安全用电负有责任。
（2）办公楼走廊、大厅等公共场所由办公室随时检查人走灯灭的节电情况。
（3）各部门在设备更新时，要考虑淘汰耗能高的机电设备，努力更换使用节能科技新产品。
（4）严禁私接电炉和其他电器。
3、节油管理措施（1）对各单位车辆的管理制度进一步完善，杜绝跑私车现象。
（2）对使用车辆经常检查，以防零部件出现松动，导致漏油发生。
（3）对各单位使用的发电机进行定期检修、维护，防止机油泄漏，并做好发电机运行记录。
4、计划预统计（1）年度节水、节电、节油指标计划由各单位提出，报办公室汇总、主管领导审阅同意后，发布实施。
（2）各单位每季必须填写《电水油三项能耗指标统计表》，并于季初（____-____日）上报办公室。
（3）办公室将《电水油三项能耗指标统计表》核实后，填写《节能降耗汇总表》，根据消耗进展情况进行统计分析，纳入年度报告。
（4）办公室每年对有关部门进行一次工作检查，充分发挥主渠道的作用，努力促使节能降耗成为全员的自觉行动。
节能减排管理制度模板（二）一、总则1、为加强节能减排监督管理工作，依据《____节约能源法》、《____环境保____》、《____循环经济促进法》及国资委《____加强中央项目部节能减排工作____》、《中央项目部节能减排监督管理暂行办法》制定本制度。
节约能源管理制度及规定范文
节约能源管理制度及规定范文第一条总则为了响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，降低能源消耗，保护和改善环境，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境影响评价法》等法律法规，结合本公司实际情况，制定本制度。
第二条节约能源的原则（一）全面规划，合理布局。
在公司的规划、设计和建设过程中，要充分考虑节约能源的要求，合理规划能源设施布局，提高能源利用效率。
（二）科技先行，提高效率。
积极引进、推广先进的节能技术和产品，提高能源利用效率，降低能源消耗。
（三）全员参与，共同管理。
公司全体员工都要积极参与节约能源工作，共同维护公司的能源设施，合理使用能源。
第三条节约能源的管理体系（一）公司应设立能源管理部门，负责公司能源管理的日常工作。
（二）能源管理部门应制定公司的能源管理制度和能源计划，监督能源制度的执行，对能源利用情况进行检查和考核。
（三）各部门应根据公司的能源管理制度和能源计划，制定本部门的能源管理措施，并组织实施。
第四条节约能源的具体规定（一）建筑设计1. 新建、改建和扩建建筑，应采用符合国家节能标准的建筑设计和建筑材料。
2. 建筑物的保温隔热、照明、空调等系统应采用节能技术，提高能源利用效率。
（二）设备选用1. 采购设备应选用高效、节能的产品，不得采购国家明令淘汰的设备。
2. 设备的使用应符合节能操作规程，降低能源消耗。
（三）能源使用1. 全体员工都应养成良好的能源使用习惯，合理使用能源，不得浪费。
2. 办公区、生产区、生活区的照明、空调、取暖等设备应合理控制，避免长时间无人时开启。
3. 提倡使用公共交通工具和非机动交通工具，减少能源消耗。
（四）能源检查1. 能源管理部门应定期对公司的能源设施进行检查，确保能源设施正常运行。
2. 对能源消耗异常的部门或设备，应进行调查和处理，找出原因，采取措施降低能源消耗。
第五条节能奖励与惩罚（一）对于在节约能源工作中做出突出贡献的部门或个人，公司应给予奖励。
节能减排规章制度5篇
节能减排规章制度5篇节能减排规章制度【篇1】一、管理原则（一）切实增强节约意识。
全体机关人员都要充分认识到开展节水、节电、节能的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。
（二）爱护水、电设施，保证正常的水、电供给。
（三）院内各大楼用水用电实行二级管理，日常管理以各学校科室为主；办公室作为机关大院的后勤保障部门，负责对各学校科室用水用电进行监督和检查。
二、管理制度（一）节电管理制度1、节约照明用电。
机关办公楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的办公区域，白天充分利用自然光；夜间楼内公共区域（含卫生间）尽量减少照明灯数量。
办公区道路用灯每晚定时开关，人走灯灭，杜绝白昼灯、长明灯。
2、节约办公设备用电。
办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。
加快淘汰高能耗办公设备。
新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。
节假日和非工作时间，要及时关闭电热水器等用电设备。
3、加快用电设备改造。
大力推进办公区用电设备的节电改造。
在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术；因地制宜进行节电改造，确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
4、严禁私自接线装灯、安插座，严禁使用电炉、热得快、电热杯、电热器等大功率电器，如需使用，应报办公室批准。
（二）节水管理制度1、注重洗手间用水节约。
加强用水设备的日常维护管理，避免出现“长流水”现象；在显著位置设置节水提示标志，公布维修电话；大力推广感应式节水水龙头。
在办公楼适当区域放置盛水器具收集保洁用水。
2、注重绿化节约用水。
提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水或再生水；推广喷灌、微灌、滴灌等节水灌溉方式，禁止用自来水涌灌。
3、加强设施维修改造。
经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。
4、定期观测定量分析。
安排专人定时定期抄录水表，即比较分析用量，发现情况异常，立即进行管网检查，采取有效措施。
企业节约能源管理制度（5篇）
企业节约能源管理制度1范围本办法规定公司能源管理的组织机构和岗位责任制，电、水、油、煤、压缩空气等在使用、计量、统计报告、消耗成本等方面的管理要求或标准，其核心工作是节能降耗，适用与公司内部各部门。
2总则2.1为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提高能源利用率，根据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本公司生产和物资消耗实际情况，特制定本制度。
2.2能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。
2.3各部门必须加强节能宣传教育，积极推广节能新技术、新设施。
____节能管理是公司经营管理的一项重要内容，公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务，并有权力对浪费行为进行检举和制止。
3能源管理的组织机构及岗位责任制____组织机构3.1.1能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程，他是一项高度综合的管理工程，必须建立一个完善的管理体系。
3.1.2能源管理实行公司、部门、车间、班组、四级管理体制。
公司设能源管理领导小组，对能源管理进行决策；各部门、车间(科室)、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人，这样形成全公司能源管理网络。
____公司能源管理领导小组由主管生产经营常务副总理任组长，厂长任组长，各有关部门负责人为组员；安全能源部为专职职能部门，与其他管理部门能源管理员或技术员一起，负责办理和协调日常事务。
各部门、车间(科、室)应结合本部门实际，分别设置兼职能源管理员。
3.2岗位责任制3.2.1能源管理领导小组职责：①协助和督促公司法人组织贯彻执行国家的能源法律、方针、政策和技术标准；②负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、能源消耗定额、节能奖惩办法的审查与执行监督；③负责本单位新增用能项目的合理用能评价；④考核监督公司能耗定额执行情况；⑤开展节能宣传，组织节能培训，积极推进节能新技术、新工艺、新设备、新材料的应用；⑥结合生产、经营状况，对能源管理工作作出决策，并审批实施方案。
节能降耗管理制度(4篇)
节能降耗管理制度（4篇）节能降耗管理制度（通用4篇）节能降耗管理制度篇1公司管理手册：节能降耗管理程序1、目的为最大程度的保护环境、降低消耗，提高企业的经济效益2、范围适用于公司生产、办公生活经营的.全过程活动3、职责3.1办公室负责宣传贯彻节能降耗意识，制定奖惩办法;3.2生产部负责车间用电、原材料指标的制定和考核。
3.3各有关部门负责具体实施。
4、程序4.1办公用纸张必须本着节约节省的原则，非正式文件尽量使用纸的背面。
纸张严禁私用。
4.2办公人员用电要求随走随关闭电灯、空调、电脑等电器，禁止长明灯或白天亮灯。
控制空调的使用时间，夏季空调调整在26℃以上，冬季空调调整在15度以下，夏季调整室内温度的方法依次为通风换气、风扇降温、空调调整。
4.3节约用水，提高效率，坚决杜绝跑水、冒水、滴水、漏水现象;探讨洗衣水冲厕所、擦拭地面;采用太阳能加热水洗澡、取暖等节能措施。
4.4产品包装要采用简洁有效材料，以有效防护为原则，避免不必要的浪费，包装桶尽量回收重复使用。
4.5、车间应按操作要求操作，提高工作效率，降低原料的消耗，减少不合格品的产生，操作者严格执行设备操作规程，生产设备严禁空运转。
4.6、公司车辆及时维护保养，降低油耗，执行《车辆管理制度》4.7、车间负责用电、原料的控制，做到设备不得空运转，设备正常检修，不得带病运转。
4.8、生产部负责对单位产品材料消耗指标进行考核监控，统计单位产品材料消耗。
5、相关文件5.1《车辆管理制度》5.2《清洁生产法》6、相关记录6.1《办公用品领用记录》6.2《领料单》节能降耗管理制度篇2为了使车间节能降耗工作真正落到实处，根据废钢处领导关于进一步推进节能降耗工作深入开展的指示精神，我车间充分认识到节能降耗工作的紧迫性和重要性，要求全车间职工，从实际出发，进一步细化各项管理制度，无论在工作或生活中都要注意节能降耗，从点滴做起，培养职工的节约意识，增强自觉节能的责任感，按照废钢处对节能降耗工作的要求，结合我车间实际，为推进节能降耗工作的开展，制定以下工作措施。
节能降耗管理制度范文（3篇）
节能降耗管理制度范文1、目的：通过定制能源资源管理制度，使能源与资源得到合理有效利用，提高经济效益。
2、使用范围：适用于公司生产、办公、生活过程中能源、资源的管理控制。
3、管理规定：3.1生产过程节能制度：(1)储运车间要加强煤场管理，做到顺序用煤，防止煤料存放过久，氧化变质。
(2)炼焦车间要加强对焦炉的炉体的管理，通过针对不同部位，合理选用相应的隔热保温材料及炉体密封措施，减少废气带走的热量，减少炉体散热和煤气外逸。
(3)炼焦车间要采取有效措施，稳定加热制度、合理燃烧，减少炼焦耗热量。
(4)化产车间必须采取有效措施，加强对换热设备的管理，充分利用介质余热节省能耗。
(5)化产车间采取有效措施，加强对供水的管理，并通过改进生产工艺，多用循环水系统，复用水系统，制冷水系统，做到水的多次利用，减少新鲜水用量和外排水量。
(6)检量管理部门必须对进厂产品及各工序的中间产品，动力消耗设置检量设施，便于单位成本核算管理，促进节能。
(7)企管部要加强对进厂原料，出厂产品的中间产品、单位成本核算考核，促进节能。
3.2办公生活系统节能制度：(1)节水①清洁办每年依据上一年的用水情况分别制定本年度检划，并监督实施。
②严格按计划用水，避免超计划用水和浪费现象的发生。
③设专人对办公区域内的管线、阀门、水龙头等进行定期检查维修，杜绝跑、冒、滴、漏现象的发生。
(2)节电①设专人对办公用电进行管理以及照明线路、电器的维修。
购买照明电器时，在满足工作及生活的前提下应选用功率小的节能型灯具。
②对照明用电要严格控制，做到随手关灯，杜绝长明灯现象。
③对空调等大功率的电器，做到用时合闸，不用时随手将电闸拉下，避免电能损失，从节能降耗。
在新购置电器时，应选择节能型产品。
(1) 节气(汽)设专人对办公、生活采暖、食堂用汽(气)进行管理，对管线、接口、阀门等进行定期检查，如发现泄漏问题，立即请专业人员进行维修。
节能降耗管理制度范文（2）一、目的和背景本制度旨在规范和指导企业的节能降耗工作，提高能源利用效率，减少能源消耗，减轻对环境的影响，实现可持续发展。
节能管理制度
节能管理制度节能管理制度范本（精选5篇） 在现在社会，需要使⽤制度的场合越来越多，制度是指⼀定的规格或法令礼俗。
那么拟定制度真的很难吗？下⾯是⼩编收集整理的节能管理制度范本（精选5篇），欢迎⼤家分享。
节能管理制度1 ⼀、节能⼯作领导⼩组 园长：XX。
⼯会主席：XX。
后勤组全体成员。
教研组及各班教师。
⼆、节能节材管理制度 节能⼯作是关系到⼈类社会持续健康发展的⼀件⼤事，对于我们这样⼀个⼈⼝⼤国更应引起每⼀位国民的⾼度重视。
近年来我们注意到，随着社会各项事业的发展，我们的⽔、电、⽓等各种资源、能源消费需求与供给的⽭盾⽇趋突出，作为教书育⼈的场所，作为浙江省的⼀所⽰范型幼⼉园，应当积极争做节能⼯作的排头兵和促进者。
因此，为了创建节约型校园，我园制定和落实了节能、节材措施。
（⼀）领导重视，组织健全 1、为切实抓好节能⼯作，成⽴幼⼉园节能⼯作领导⼩组，形成由园长负全责，后勤具体负责，年级组长和班级⽼师分头抓的管理操作⽹络。
2、节能⼯作领导⼩组主要负责全园节能管理制度、指标的制定和落实⼯作，负责园⽇常⽔电使⽤管理检查⼯作、园节能改造措施的实施⼯作等。
3、确⽴园节能⼯作领导⼩组，在实际⼯作过程中做到了分层管理、分⼯明确、责任到⼈、持之以恒，使我园能够创造性地开展节能⼯作，并且在改⾰实践⼯作中形成⼀套经验做法，确保节能⼯作不断取得新的进展。
（⼆）宣传到位，措施落实 强化教师、幼⼉的节约意识，增强厉⾏节约的责任感和使命感，监督各种浪费现象和问题，树⽴节约光荣、浪费可耻的风⽓。
⾃觉养成从我做起、从点滴做起的节约习惯。
1、宣传发动，营造积极的氛围⼗分重要。
通过幼⼉园⽹站、⼴播、家园联系窗等多种渠道，宣传建设节约型校园的重要意义和必要性，营造⼈⼈崇尚节约的氛围。
2、变废为宝。
全园教师、幼⼉、家长⼀起收集各种废旧物品，⽤来布置幼⼉园环境、制作教玩具、充实活动区材料等。
3、开展“我是节约⼩天使”实践活动。
2024年公共机构节能管理制度（四篇）
2024年公共机构节能管理制度节约型部门建设制度为增强全体工作人员的节俭意识，加速推进节约型部门建设进程，特制定本制度，以科学合理利用水、电、办公耗材等各类资源，旨在有效减少资源浪费。
请全体成员严格遵照执行。
一、节能的分类动态监督管理1. 用电管理（1）空调使用需合理调控温度，非夏、冬季不得使用，且夏季温度不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度。
无人时及非工作时间、节假日需关闭空调，并倡导每日减少空调使用时间。
（2）充分利用自然光源，办公室及功能用房等场所在光线充足时应避免开灯，离开时随手关灯，确保人走灯灭，杜绝长明灯及白昼灯现象。
（3）电脑、打印机、传真机等办公设备应随用随开，非使用状态时应设置为低能耗休眠模式，以减少待机能耗。
下班后需自觉关闭所有电器电源。
（4）正确操作复印机、传真机等办公设施，避免因不当使用或维护造成的额外损耗。
（5）严禁在办公室内使用电热器、电热毯等大功率耗电设备及花线板等存在安全隐患的设备。
（6）公共区域如楼梯、走廊、卫生间等照明设施，在无人时应随手关灯。
2. 用水管理（1）加强用水设备的日常维护，确保无跑冒滴漏现象，并养成随手关闭水龙头的习惯，避免长流水。
（2）在拖地、清洁等工作中应尽量节约用水，严禁使用桶装矿泉水进行非必要用途如洗茶具、洗手、浇灌花木、泼洒地板等。
3. 用油管理（1）严格执行公务用车配备标准，合理控制车辆规模，科学安排工作任务以减少车辆使用频次。
（2）实行定点加油、维修及保险制度，并对每辆车进行单车核算管理。
（3）车辆加油需由专人管理，并记录每次加油情况。
4. 办公耗材管理（1）加强办公用品的规范化管理，明确配备与领用标准。
（2）推广网络办公模式，减少纸质文件处理量，积极实践无纸化办公。
鼓励双面打印复印，注重纸张等耗材的再利用，并逐步淘汰高耗能办公设备。
（3）严格控制文件印制与发放数量，提倡双面印制并减少传真使用频率。
（4）倡导使用钢笔书写以减少圆珠笔及一次性签字笔的使用量；对于一次性签字笔应换芯不换壳以减少浪费。
公共机构节能管理制度范本(六篇)
公共机构节能管理制度范本(一)合理设置空调温度，办公室、会议室等办公区域夏季温度高于____度以上启用空调，空调温度设置不低于____度，做到无人时不开空调，开空调时不开门窗。
(二)办公室、会议室、走廊、通道等场所全部使用节能灯具，尽量采取自然光照明，做到人走灯灭，杜绝长明灯。
(三)尽量减少电梯使用，提倡三楼以下不搭乘电梯。
(四)计算机、打印机、复印机、电视机等电器设备在不使用时要及时关机，减少待机耗电。
(五)办公室内禁止使用电炉、电水壶、热得快等大功率用电器(具)。
(六)对水电管道、照明线路、照明用灯，应每月检修一次。
二节水管理制度(一)____工作人员要采取有效措施，节约每一滴水，树立勤俭节约的传统美德。
(二)积极推广使用节水器具，用水后要及时关好阀们，杜绝跑冒滴漏。
(三)科学设置办公区(楼)绿化地和景观灌溉用水，提倡雨水、河水浇灌。
(四)加强供水管的巡查，发现有管道泄露的情况及时处理，防止水资源的浪费。
(五)爱护给水和供水设备，不得随意拆卸设备部件，杜绝人为故意损坏。
三节约办公用品管理制度(一)严格办公用品配置标准，打印机、复印机、传真机、电话机等设备，能共享的一律实现共享，提高办公设备利用率。
(二)循环使用办公用品。
提倡使用钢笔书写和双面使用纸张，尽量减少使用圆珠笔或其它一次性签字笔。
饮水提倡使用茶杯，尽量减少一次性纸杯和瓶装饮用水。
(三)推行电子政务。
充分发挥网络作用，减少纸制文件印制。
推行使用电子无纸化办公，尽量在电子媒介上修改文稿，减少重复打印次数。
在条件允许情况下，实行公文报送网上传输。
公共机构节能管理制度范本（二）第一章总则第一条为加强公共机构的能源管理，提高能源利用效率，节约能源资源，降低能源消耗和排放，制定本制度。
第二条本制度适用于所有公共机构，包括国家机关、事业单位、公共企事业单位等。
第三条公共机构应当建立完善的能源管理制度，制定并执行相应的能源管理措施，推动能源节约和环境保护工作。
节能减排管理制度范例(5篇)
节能减排管理制度范例以下是节能减排管理制度的一些建议和参考：1. 制定能源管理政策和计划：公司应该明确能源管理的目标和原则，并制定实施能源管理的计划和策略。
这些计划和策略应该包括明确的节能减排目标，以及具体的措施和时间表。
2. 建立监测与评估机制：公司需要建立能源消耗的监测与评估机制，以便实时了解能源使用情况，并根据监测结果对节能减排措施的效果进行评估。
监测与评估结果可以作为制定下一步节能减排措施的依据。
3. 引入先进的节能设备和技术：公司应该积极引进和应用先进的节能设备和技术，以减少能源的消耗。
这包括使用高效的能源设备和节能灯具，以及采用先进的生产工艺和管理技术。
4. 建立能源管理团队：公司应该建立专门的能源管理团队，负责制定和执行能源管理计划，并监督能源消耗情况。
该团队应该包括各个部门的代表，以确保能源管理的全面性和整体性。
5. 激励措施和奖励机制：为了激励员工和部门主动参与节能减排活动，公司可以设立奖励机制，对能源管理成果突出的个人和团队给予奖励和表彰。
此外，公司还可以设立节能减排的绩效考核指标，将其纳入员工绩效评价体系中，以促进员工对节能减排工作的重视和积极参与。
6. 定期培训和宣传教育：公司应该定期组织能源管理的培训和宣传教育活动，提高员工的节能意识和技能。
培训内容可以包括节能减排政策和措施、节能设备和技术的应用、能源消耗监测与评估等方面的知识。
7. 定期审查和改进：为了确保能源管理制度的有效性和持续改进，公司应该定期对能源管理制度进行审查和评估，并根据评估结果进行改进和完善。
这些是一些常见的节能减排管理制度的参考，具体的制度还需要根据公司的实际情况和需要进行具体设计和制定。
节能减排管理制度范例（2）1. 引言节能减排是当前全球面临的重大挑战之一。
为了推动我国实施节能减排政策，提高企业的节能减排意识和能力，制定并执行一套科学有效的节能减排管理制度至关重要。
本文将提供一份节能减排管理制度的模板范文，旨在帮助企业建立完善的节能减排管理制度，实现可持续发展目标。
节能管理制度文件(2篇)
第1篇第一章总则第一条为加强我国能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，减少环境污染，根据《中华人民共和国节约能源法》及相关法律法规，结合我单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所有部门、岗位和个人，旨在规范能源使用行为，提高能源管理水平。
第三条我单位将坚持“节约优先、合理利用、高效发展”的能源管理原则，通过制度化管理、技术进步、管理创新等措施，实现能源消耗的持续降低。
第二章能源管理制度第一节能源管理组织机构第四条成立能源管理领导小组，负责单位能源管理工作的统筹规划、组织协调和监督检查。
第五条能源管理领导小组下设能源管理办公室，负责日常能源管理工作，具体职责如下：1. 负责编制和实施能源管理计划；2. 负责能源使用情况的统计和分析；3. 负责能源设备的维护和管理；4. 负责能源节约技术的推广应用；5. 负责能源管理制度的宣传教育；6. 负责能源管理工作的监督检查。
第二节能源使用管理第六条严格执行国家能源消耗标准和行业规范，确保能源使用符合规定要求。
第七条各部门、岗位和个人在使用能源时，应遵循以下原则：1. 节约使用，合理分配；2. 优先使用可再生能源；3. 定期检查，及时维修；4. 严格审批，规范操作。
第八条下列能源使用行为予以禁止：1. 无故浪费能源；2. 使用不符合安全、环保要求的能源；3. 擅自改变能源使用设施；4. 隐瞒能源消耗情况。
第三节能源设备管理第九条加强能源设备的维护和管理，确保设备运行高效、稳定。
第十条定期对能源设备进行检修、保养，发现故障及时维修。
第十一条能源设备更新改造时，优先选用节能、环保型设备。
第四节能源计量与监测第十二条建立能源计量制度，对能源消耗进行实时监测。
第十三条定期对能源消耗数据进行统计分析，找出能源消耗的规律和问题。
第十四条建立能源消耗预警机制，对异常消耗情况及时采取措施。
第三章能源节约措施第一节节能技术措施第十五条推广应用节能新技术、新工艺、新设备，提高能源利用效率。
节能减排管理制度模版(6篇)
节能减排管理制度模版为贯彻落实上级文件精神，加快推进节约型校园建设，加强能源管理，科学合理利用水、电、纸等各种资源，减少资源浪费，降低成本，提高整体经济效益。
现结合本校实际情况制定本制度，请全校师生遵照执行。
一、用电管理1、按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。
楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，降低瓦数。
严禁晴天教室、办公室开灯。
2、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。
下班前关闭电源开关。
3、优先采用环保型、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗、低能效设备。
积极推广使用高效节能型新产品、新技术。
4、禁止使用移动式采暖设备。
二、用水管理1.总务处加强用水设备日常维护管理，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象，做到随手关闭水龙头。
2.各班、各办公室每天打扫卫生时，要做到节约用水，一水多用。
水龙头做到随开随关，做到无长流水现象。
3.卫生保洁人员每天放晚学打扫教学楼所卫生时，要做到逐层打扫，打扫时随时关闭自来水龙头和每层闸阀，第二天再打开闸阀，打扫时做到一水多用。
三、办公用品管理1.每学期开学前，各室向学校校长室申请购买需求的办公用品。
在购买中加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。
2.文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率，加快推进无纸化办公。
学校发放各类文件、书、报或其它用纸材料发放时要严格核定印发的份数，尽量避免多印，提倡双面印刷。
3.提倡教师、高年级学生尽量使用钢笔书写，减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量；一次性签字笔尽量做到换芯不换壳。
低年级学生使用铅笔要力行节约，铅笔要坚持用完。
4.尽量减少电话的通话时间，尽量长话短说，禁止电话聊天，节约电话费。
5.学校发的笔记本要双面备课或记录，禁止单面备课或记录，用完后才能领取第二本。
节能减排管理制度范文(三篇)
节能减排管理制度范文一、目的和依据为了加强能源资源的合理利用，减少环境污染，提高能源利用效率，制定本节能减排管理制度。
本制度制定依据：1.国家能源局、环境保护部等相关部门的法律法规和政策要求；2.公司与员工的实际情况和需求。
二、适用范围本制度适用于公司内部所有员工、部门和工作场所。
三、职责和义务1.公司：（1）制定和完善节能减排管理制度，并定期进行评估和更新；（2）提供必要的节能减排培训和宣传，增强员工的节约意识；（3）建立统计和监测体系，监测能源消耗和排放情况；（4）采取措施减少能源消耗，改善环境质量。
2.员工：（1）遵守公司的节能减排管理制度和要求；（2）积极参与节能减排培训和宣传活动，提高能源利用效率；（3）按照规定使用和维护设备设施，减少不必要的能源浪费；（4）报告发现的能源浪费和环境污染问题。
四、节能减排措施1.加强能源使用管理：（1）明确各部门和岗位的能源消耗指标，设定奖惩机制；（2）推行节能意识培养活动，提醒员工随手关闭电脑、灯光等；（3）优化设备运行，合理调整设备的开启和关闭时间。
2.改进生产工艺：（1）采用先进的工艺技术和设备，提高能源利用效率；（2）减少生产过程中的废弃物，优化资源利用。
3.推广新能源：（1）加大新能源的推广力度，逐步替代传统能源；（2）提供鼓励新能源使用的政策和措施，促进新能源市场发展。
五、监督和评估1.公司应设立相关的节能减排管理机构，负责制度的执行和监督；2.定期对节能减排工作进行评估，及时发现和解决问题；3.对节能减排措施的实施情况进行监测和统计，形成报告并向相关部门报送。
六、奖惩制度根据员工在节能减排工作中的表现，进行奖励或惩罚。
奖励可以包括表彰、奖金等形式，惩罚可以包括批评、降薪等。
七、附则本制度自发布之日起执行，如有变更，须经上级部门批准后执行。
以上为节能减排管理制度范文，具体制度内容可根据实际情况进行调整和补充。
节能减排管理制度范文（二）是指为了达到节能减排目标而制定的一系列管理措施和规定。
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节能管理制度
1
为确保本公司节能管理活动能有效开展, 明确规定本公司各级人员在节能管理体系中的职责、 权限与作用, 特制订本制度。
2．适用范围:
能源管理领导小组组长、 节能办主任、 统计员。
3．职责:
3.1 能源管理领导小组组长:
3.1.1 负责全面贯彻执行国家有关的法律法规和其它要求。
3.1.2 组织制定节能目标, 对节能管理体系的适宜性和有效性负责。
3.1.3 合理设置机构、 配置资源, 并规定各部门的职责权限及相互关系。
3.1.4 对统计员、 材料员、 设备员、 检验员、 计量管理员或部门独立行
使权力赋予相应的职责和权限。
3.1.5 主持管理工作部署。
3.1.6 批准发布节能管理制度。
3.1.7 批准节能目标、 指标和方案, 并保障资源的落实。
3.2 节能办主任:
3.2.1 监督国家有关能源管理法律、 法规、 规章、 政策和技术标准的贯
彻执行。
3.2.2 监督检查能源消耗定额执行情况。
3.2.3 监督能源节约监测部门完成对公司能源节约监测任务; 对监测中发
现的问题, 监督整改。
3.2.4 组织编写并报送能源利用状况报告, 按照规定定期发布能源工作报
告。
3.2.5 监督、 考核公司能耗定额执行情况, 确定节能奖金的使用方案。
山西华瑞道尔煤焦化公司
节能制度管理文件
页 数 共2页 版本号 A1 生效日期 -4-1 能源管理员的职责与权限 编 号
DR/GL/001 批准: 审核:
起草:
3.2.6 负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、能源消
耗定额、节能奖惩办法的制定与执行监督。
3.2.7 负责组织公司新增用能项目的合理用能评价, 参与公司增购用能设备
的审查。
3.2.8 组织开展节能宣传、培训工作, 进行节能信息交流, 积极应用节能新
技术、新工艺、新设备、新材料。
3.2.9 负责省千家企业年度节能目标考核工作, 对上报的材料、数据负主
要责任。
3.3 节能办总统计:
3.3.1 根据公司及节能管理要求, 编制能源有关报表格式、原始记录表。
3.3.2 负责组建公司生产系统能源统计网络, 组织统计人员进行专业培训、
考核, 并提出处理意见。
3.3.3 负责建立公司能耗统计档案和台帐, 逐月统计公司的能耗数据。
3.3.4 负责公司能源统计分析, 全面掌握和监督公司能耗状况, 能耗数据定
期上报政府节能办。
3.3.5 负责对能源统计报表的真实性进行复核, 对报出的能源报表的真实
性、准确性、及时性负主要责任。
4．附则:
4.1 本制度由安全环保部节能办负责解释。
4.2 本制度自公布之日起实施。
为确保本公司节能管理活动能有效开展, 明确规定节能管理机构在节能管理体系中的职责、 权限与作用, 特制订本制度。
2．适用范围:
公司各级节能管理机构。
3．职责:
3.1 能源管理小组的主要职责:
3.1.1 能源管理小组在能源组长的组织下, 领导企业的节能工作, 实施企业
能源管理的基本任务, 统筹、 综合、 协调、 管理企业的各项节能
工作。
3.1.2 贯彻执行国家、 地方、 行业主管部门的有关节能方针政策、 法
规、 标准, 组织制定节能管理细则、 节能目标和各种有关管理标
准、 制度并组织实施。
3.1.3 组织制定节能宣传、 教育和培训规划并组织实施。
3.1.4 组织制定并实施规划, 节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计
划。
3.1.5 组织审定企业年度各类能源消耗指标和节能指标。
3.1.6 审定企业的重大节能成果和重大奖惩事宜。
3.1.7 检查企业的各项节能工作。
3.1.8 组织召开节能工作例会, 进行节能工作的计划、 布置、 检查、 总
结。
3.2 节能办的主要职责:
3.2.1 贯彻能源管理小组的决定, 并对其执行情况进行检查。
3.2.2 负责贯彻落实国家、 地方和行业主管部门的有关节能方针、 政策、
法规、 标准并对其执行情况进行督促和检查。
山西华瑞道尔煤焦化公司
节能制度管理文件
页 数 共2页 版本号 A1 生效日期 -4-1 公司节能管理机构职责 编 号 DR/GL/002
批准: 审核: 起草:
3.2.3 根据公司能源进出、分配和消耗等的实际需要, 及”用能单位能源
计量器具配备和管理导则”要求, 编制并组织实施能源计量器具配
备规划。
3.2.4 组织开展公司的能源利用普查、能量平衡测试和能量审计。
3.2.5 组织编制公司节能规划和年度节能计划, 并入公司发展规划和年度
计划中; 同时制定各分厂、部门包括能源单耗和综合能耗的定额
与考核指标。
3.2.6 参与审查企业的改建、扩建和新建工程设计, 确保工程设计内容具
有明确和正确的节能评估, 合理选用节能工艺、设备和材料, 并协
助工程管理部门, 抓好节能工程竣工验收和效果鉴定工作。
3.2.7 会同有关部门组织开发、推广、应用节能新技术、新工艺、新设
备、新材料, 总结交流节能技术和经验, 组织广大职工开展节能合
理化建议活动。
3.2.8 负责对公司各分厂、部门用能进行计量监督、统计监督和能源节约
的巡回检查。
3.2.9 按月、年汇总各分厂、部门能源消耗报表并做好能耗分析, 编写节
能简报, 节能工作总结和各种能源报表, 建立节能管理技术档案。
3.2.10 根据企业节能奖惩制度, 审核厂内各单位节能奖惩的依据, 提出节能
奖惩方案, 报节能领导小组后实施。
3.2.11 组织节能教育和技术培训, 提高职工的节能管理和技术素质。
3.3 分厂主要负责人及核算人员的主要职责:
3.3.1 负责落实公司能源管理、节能规划和计划、能源消耗定额、节能
技术进步措施、节能奖罚等制度。
3.3.2 负责本分厂节能工作原始记录管理和各项能源消耗的统计, 按公司节
能办制定的格式定期、定点报送能源统计报表。
3.3.3 监督检查本分厂能源使用情况, 对浪费能源, 违反能源管理制度的现
象, 要进行制止, 并追查责任。
3.3.4 密切结合本分厂生产工艺和管理工作, 制订合理用能的工作标准, 技。