最新风电场年度培训计划表
2014年度XX风电场培训计划
为了使职工能够从分胜任自己的本职工作，适应公司发展的需要，确保设备的稳定运行，提高风场人员的综合素质，根据现有职工的实际情况特制定以下培训计划：
1、培训时间：2014.01.05—2014.12.31
2、参加人员：全体风场人员
3、培训方式：采取集中授课、外出培训和个人自学相结合
4、学习地点：风电场会议室、主控室。
5、培训要求：
1）各值根据人员实际情况按照培训计划，开展丰富多彩的培训活动。
2）培训工作要按照三级培训体系的要求，由值长全权负责。值里人员变更，不得影响全年培训计划的完成，每次学习都应做好相关记录。
3）每个值当班期间培训工作完成后要进行考试，考试成绩要记录在案。
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4）班组培训工作要做到理论结合实际，活学活用服务于安全生产。
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风电场表扬信
篇一：感谢信宁波天安 感谢信 至宁波象山天安特种变压器有限公司: 首先，我谨代表中电投山西新能源繁峙云雾峪风电场全体员工向贵公司致以最真诚的问候! 感谢贵公司卢伟东先生及童工对8#、9#、18#风机箱变进行的消缺，使得3台箱变目前已稳定运行。 我场运行中发现8#、9#、18#风机箱变负荷开关在断开时松动，计划8月22日年度检修中更换负荷开关工作。通过与贵公司售后服务部的沟通后，贵公司员工卢伟东先生按照日程安排在年检期间准时到场，第一时间为我场解决了设备的故障和缺陷，在消除故障中，卢伟东先生尽职尽责，不仅解决了问题还教会了我们一些关于变压器运行的相关注意事项。尤其是在处理18#箱变负荷开关时更是侧身‘瑜伽’在箱变里，弄得全身上下都沾满了变压器油，也不说一句抱怨的话。对于卢伟东先生这种不怕脏，不怕累的工作态度，我场给予了一致的肯定。在此感谢卢伟东先生为我场做出的努力，感谢贵公司积极配合我场箱变消缺工作。 此致敬礼! drtgf 2014年8月28日篇二：风电场绩效考核表 风电场内部绩效考核制度 为加强生产管理工作，准确、客观地评价员工履行岗位职责和工作情况，持续提高员工的工作质量、工作效率及执行力，保证各项工作规范有序开展，激励员工不断成长进步，争创更好业绩，特制定风电场绩效考核制度。 1. 考核原则 1.1 职责明确，指标分解原则 依据员工岗位职责和年度目标、月度任务、文明细则等作为绩效指标。层层分解，人人有指标，事事有人管，明确目标，责任到人。 1.2 “三公”原则 公平：考核标准公平合理，人人都能平等竞争。 公开：考核实行公开监督，人人掌握考核办法。 公正：考核做到公正客观，考核结果必须准确。 1.3 “四严”原则 严格考核标准：考核要素的标准必须具体、明确、客观、合理，突出重点，正向激励。 严格考核方法：考
风电场运行人员培训计划
丁家窑项目电气运行人员培训计划 一、培训时间 新入场运行人员自入场起将进行为期两个月的运行与检修专业知识技能的培训，在学习培训期间，未经允许不得随意触碰设备、不得独自操作、不得独自进入变电站、以及各配变电装置区域、不得独自进入塔筒、不得独自巡检站内、站外设备等。 二、培训内容： 1.安全培训计划 序号培训内容讲课人授课时 间 课时 1 《电力安全工作规程》（发电厂与变电所 部分） 2 《风力发电场安全规程》 3 紧急救护法 4 消防规程 5 掌握特殊天气下的安全注意事项，及应 急预案 6 高空作业及塔筒攀登安全防护措施及注 意事项 7 常用电工工器具的使用 2、规程制度学习 序 号 培训内容讲课人授课时间课时
1 风电场管理制度 2 风力发电场检修规程 3 检修班管理制度及岗位职责 4 《工作票、操作票管理制度》 5 《晋能清洁能源“三讲一落实”活动 实施细则》 6 风机维护手册 7 风机6个月、1年维护内容 3、技术培训 培训内容讲课人授课时间课时序 号 1 安全防护用品的使用方法 2 验电笔、兆欧表、万用表、红外线测 温仪的正确使用方法及注意事项 3 力矩扳手的正确使用方法及注意事项 4 起重设备的正确操作方法及注意事项 5 220KV及35KV配变电装置的巡视检查 项目及检查方法 6 熟知风电机组的工作原理、技术参数 7 风机发电机、齿轮箱、叶片、轮毂、 导流罩、主轴、集电环、制动系统、 联轴器、传感器、偏航系统、机舱控 制柜、塔架、机组控制柜、加热装置 各部件的技术参数、工作原理、作用 8 主变、站用变、箱变的工作原理、作 用、技术参数、检修项目、检修工艺 9 断路器及隔离开关的工作原理、作 用、技术参数、检修项目、检修工艺
风电工程质量评估报告
风电工程质量评估 报告
特变电工十三师红星一牧场风电场工程 工程监理质量评估报告 四川能达水利水电咨询有限公司 特变电工农十三师红星一牧场风电场工程监理部 二〇一五年十二月
审定：许言希 审查：孟祥福 编写：韩超、胡双林、商富强、董鹏
工程监理质量评估报告 一、工程概况： 1、工程项目概况及参建单位： 1.1 工程项目名称：特变电工十三师红星一牧场一、二期风电场99MW工程。 1.2 工程参建单位: 建设单位：哈密新特能源有限责任公司 监理单位：四川能达水利水电咨询有限公司 设计单位：中国能源建设集团新疆电力设计院有限公司 总承包单位：特变电工新能源责任有限公司 1.3工程地点及现场条件: 特变电工农十三师红星一牧场风电场工程位于新疆生产建设兵团十三师。距离哈密地区巴里坤县城70km，风电场距三塘湖乡直线距离约27km；与哈密市直线距离约152km，风电场区域海拔高度约在1390—1450m，场地开阔，地形较平坦，地势南部高，北部低。 1.4工程建设规模: 本项目设计一、二期2×49.5MWp风力发电机组。一期安装33台单机容量为 1.5MWp的风力发电机组，总装机容量为49.5MWp，预计平均年上网电量为10048 .5 万kW?h，年等效满
负荷小时数为2030h，容量系数为0.2317；二期安装33台单机容量为1.5MW的风力发电机组，总装机容量为49.5MW，预计平均年上网电量为10444 .5 万kW?h，年等效满负荷小时数为2110h，容量系数为0.2409。风电场新建一座110kV升压变电站，一回110kV出线接入红星220KV风电汇集站。 1.5建设投资：一期工程静态投资43394.47万元动态投资44649.44万，二期工程静态投资42128.55万元动态投资43346.91万。 2、工程施工概况： 2.1风机基础：按照设计要求，用GPS测放出风机基础中心点，采用挖掘机基础开挖等工作，经监理工程师验收合格后进行预埋件安装及垫层浇筑工作。基础环吊装后进行水平度测量，在基础环法兰外侧均匀分布6个标准点，用水平仪进行观测，各观测点偏差值应满足厂家要求≤3mm，在钢筋安装过程中避免影响到基础环，钢筋安装完成后由监理验收合格后进行基础混凝土浇筑，浇筑拆模后进行沥青漆防腐，待混凝土达到设计及规范要求的抗压强度后进行土石方回填工作。 2.2箱变基础：按照设计要求，进行土石方开挖、钢筋制作、预埋件埋设、箱变接地。 2.3风机吊装：风力发电机组的主辅设备、材料及吊装工具到场卸货、清点验收。在风机基础施工完毕并验收合格，具备安装条件后，就可进行风机的安装工作。根据设备结构特点，风机安装从
风电场年工作总结
2012年工作总结 运行部XX 时间过的很快，转眼间来公司已经一年半了。伴随着公司的飞速发展我也在不断的进步着，因为我知道只有不断的学习，不断的完善自己的水平，才能从公司脱颖而出，成为一名合格的运行人员。这一年里在公司的领导下、同事们的支持和帮助下，我认真学习专业知识、总结工作经验，积极完成自己岗位的各项工作。综合自己一年来的工作，作出如下总结： 一、培训学习及取证： 培训是每位员工提升技能的核心任务，学以致用才是我们最终的效果，所以我们今年增加了培训学习的力度。在这一年里我们认真学习了每日早班会值长布置的安规、运规知识，每日以提问的形式进行考问、讲解，这样日复一日的学习下去，我对安规和运规有了很大的提高并受到了每个人学习积极性的感染和值长的督促，为日后的工作奠定了基础。在公司的组织下，今年的5月份和11月份我参加了值长证和电工进网许可证培训学习，这两次的培训机会来之不易，在学习期间，我们都是按时上课，认真听讲，顺利取得了证件。 二、安全与消防工作： 在上半年，我统计了安全工器具的种类及数量并重新规划了摆放位置，每个柜子都制作了标示牌，使得这些工器具有序不乱。按照安全工器具的管理要求我做了清单并统计了检验到期时间，做到心中有数。作为班组的安全员，我以身作则，把安全放在第一位，安全生产
是重中之重，在设备停送电时我都认真填写操作票以及其他相关记录，在操作时做到监护到位，保证人身和设备的安全。6月份的安全月我们运行人员对220kV变电站站区设备重点区域进行隐患排查、缺陷消除，以保证设备的正常运行。配合值长对所有消防系统检查、试验，消防器材及设施检查，消缺，严格执行消防安全制度，完善消防安全台账，并对消防泵房进行卫生清理。而且我们在每台主变和磁控电抗器及油库添置了消防沙箱并填满沙子，加强了消防的力度。三、值班及部门日常工作： 值班是我们运行人员的主要职责，在值班期间我认真填写各项记录，及时查看监控系统报文，做到出现设备异常情况及时汇报，风机出现故障及时通知维护人员处理，使站内设备和风机保持最佳状态，保证当值期间能完成更多的发电量。也掌握了各项值班制度及操作规范和注意事项，为以后的工作奠定了扎实的基础。在值守期间，我跟着检修组到站外进行箱变和线路的巡视和消缺工作，从中也学习了很多的知识，增加了知识面。为了规范继电保护定值的管理，我编写了电子版继电保护定值单，为了以后的定值核对，保护装置校验等工作带来了方便。 四、春检工作： 今年的6月份，我参加了每年定期的春检预试工作，检修期为3天，我负责的是继电保护自动装置调试工作。在此期间我配合调试单位试验人员顺利完成了#1、#2、#3主变保护装置和测控装置，251长兴线、252牛长线线路保护装置和测控装置，主变和线路故障录波器
分布式风电项目可行性研究报告范文
分布式风电项目 可行性研究报告 规划设计 / 投资分析
摘要 该分布式风电项目计划总投资11887.90万元，其中：固定资产投资8284.34万元，占项目总投资的69.69%；流动资金3603.56万元，占项目 总投资的30.31%。 达产年营业收入27976.00万元，总成本费用21795.34万元，税金及 附加225.45万元，利润总额6180.66万元，利税总额7258.61万元，税后 净利润4635.49万元，达产年纳税总额2623.11万元；达产年投资利润率51.99%，投资利税率61.06%，投资回报率38.99%，全部投资回收期4.06年，提供就业职位499个。 本报告所描述的投资预算及财务收益预评估均以《建设项目经济评价 方法与参数（第三版）》为标准进行测算形成，是基于一个动态的环境和 对未来预测的不确定性，因此，可能会因时间或其他因素的变化而导致与 未来发生的事实不完全一致，所以，相关的预测将会随之而有所调整，敬 请接受本报告的各方关注以项目承办单位名义就同一主题所出具的相关后 续研究报告及发布的评论文章，故此，本报告中所发表的观点和结论仅供 报告持有者参考使用；报告编制人员对本报告披露的信息不作承诺性保证，也不对各级政府部门（客户或潜在投资者）因参考报告内容而产生的相关 后果承担法律责任；因此，报告的持有者和审阅者应当完全拥有自主采纳 权和取舍权，敬请本报告的所有读者给予谅解。
总论、项目背景及必要性、项目市场前景分析、建设规划、选址方案、项目工程设计说明、项目工艺说明、环境影响概况、安全规范管理、项目 风险应对说明、节能方案分析、项目实施进度计划、投资方案说明、项目 经营效益分析、综合结论等。
风电场技术监督工作计划
风电场技术监督工作计划
风力发电有限公司2012年技术监督计划 批准： 审核： 编制： 二0一一年十二月二十一日
根据电科院的要求，我公司开展的监督项目为以下七项：金属监督，绝缘监督，电能质量监督，化学监督，电测监督，继电保护监督，风电机控制监督，在2012年，我们工作的重点将按照以上七项进行。 我们会配合电科院完成技术监督的检查，对检查中发现的问题进行整改。 各个专业技术监督兼职专责人员应按照技术监督实施细则的要求，明确各个专业技术监督的范围、内容和方法，学习各个专业技术监督的规程、规定、标准和细则及上级下发的各种事故通报和各项反措，除完成各个专业的标准监督项目外，争取在人员、设备、知识深度和广度上有所提高，开展更多的技术监督项目，为安全生产、预防事故打下坚实基础。 1．金属监督 1.1金属监督的主要内容：齿轮箱、叶片、轮毂、导流罩、主轴、制动系统、偏航、塔架、螺栓、支柱绝缘子。 1.2 结合定检，对塔筒内部各项螺栓力矩进行检查，对法兰间隙进行测量，发现问题及时反馈，研究制定切实可行的措
施，保证安全生产。 1.3目前我们检验方式以宏观目视检查为主，今年重点研究配备内窥镜检查、渗透检测、光谱分析、硬度检测、超声波或射线检测，力矩扳手检查等。 2.绝缘监督 2.1认真贯彻执行有关绝缘监督工作的规程、标准、制度、反事故措施，按照预试规程要求制定设备的预试计划并监督实施，配合好外委高压试验工作；通过对电气设备的预试来检测设备的绝缘状况； 2.2认真进行电气故障的分析工作，做到四不放过。 2.3完成绝缘监督定期报表的上报工作。 2.4对于防雷接地，我们准备委托气象局进行，对实验不合格内容进行整改。 2.5每年两次（ 3.9月）进行安全工器具检验。 附1 ：2012预试计划（高压试验） 3.电能质量监督 3.1定期向上级主管单位上报谐波技术监督报表。 3.2定期对谐波技术监督工作进行总结分析，并上报有关部门。尽快联系咨询相关单位，选用合格的谐波检测工具，并上报公司尽快购买。
风电场工程可行性研究报告
风电场工程可行性研究报告 设计概算编制办法及计算标准 第一章总则 第一条为适应投资体制改革的需要，规范风电场工程设计概算的项目划分、费用构成和计算标准，统一编制内容、深度和表现形式，合理确定工程投资，特修编《风电场工程可行性研究报告设计概算编制办法及计算标准》（以下简称本办法）。 第二条本办法适用于规划建设的大、中型风电场工程可行性研究报告设计概算的编制，其他风电场项目可根据具体情况参照执行。编制上述项目预可行性研究报告投资估算时也可参考。 第三条设计概算是可行性研究报告的重要组成部分，是进行项目经济评价的基础，设计概算经核准后，是控制固定资产投资规模和进行工程审计、项目法人筹措建设资金和控制、管理工程造价的依据。 第四条设计概算的编制单位应具备相应的工程造价咨询资质；概算编制人员应具备相应的工程造价专业执业资格和从业资格，掌握政策，熟悉工程，坚持原则，实事求是；在编制过程中应充分了解工程建设条件、收集相关工程资料，严格按照国家有关规定，合理选用定额、费用标准和价格。 第五条风电场工程可行性研究报告设计概算，应按编制年的价格水平及国家有关政策进行编制。 第二章项目划分 第六条风电场工程项目划分包括设备及安装工程、建筑工程和其他费用三部分。 （一）设备及安装工程 指构成风电场固定资产的全部设备及其安装工程。由以下内容组成： ⒈发电设备及安装工程，包括风电机组和塔筒（架）、机组配套电气设备、机组变压器、集电线路等设备及安装工程。
⒉升压变电设备及安装工程，包括主变压器系统、配电装置、无功补偿系统、所用电系统和电力电缆等设备及安装工程。 ⒊通信和控制设备及安装工程，包括监控系统、直流系统、通信系统、远动和计费系统等设备及安装工程。 ⒋其他设备及安装工程，包括采暖通风和空调系统、照明系统、消防系统、生产车辆、劳动安全与工业卫生工程及全场接地等设备及安装工程。 （二）建筑工程 风电场建筑工程由以下内容组成： ⒈发电设备基础工程，包括风电机组和塔筒（架）、机组变压器等设备的基础工程。 ⒉变配电工程，主要指主变压器、配电设备基础和配电设备构筑物的土石方、混凝土、钢筋及支（构）架等。 ⒊房屋建筑工程，包括中央控制室、配电装置室、辅助生产建筑、办公及生活文化建筑及其室外工程等。 ⒋交通工程，包括新建及改扩建的公路、桥梁及码头等。 ⒌施工辅助工程，包括施工电源、施工水源、施工道路、风力发电机组安装平台场地平整、施工围堰及大型专用施工设备（如大型吊车）安拆及进出场等。 ⒍其他，包括环境保护与水土保护工程、劳动安全与工业卫生工程、变电所场地平整工程和其他工程等。 环境保护与水土保护工程指为减轻或消除项目施工过程中对环境的不利影响而采取的各种保护工程和措施所发生的费用，主要包括环境保护和水土保持等工程。 消防设施指消防水池等土建设施。 劳动安全与工业卫生工程指劳动安全和工业卫生中的土建工程。 变电所场地平整指风电场变电所场地平整及其土石方工程。 （三）其他费用 ⒈建设用地费，包括土地占用费、旧有设施迁移补偿费和余物拆除清理费。 ⒉建设管理费，包括工程前期费、建设单位管理费、建设监理费、项目咨询服务评审费、工程验收费和工程保险费。 ⒊生产准备费，包括生产人员培训及提前进厂费、办公及生活家具购置费、工器具及生产家具购置费、备品备件购置费和联合试运转费。 ⒋勘察设计费，包括勘察费、设计费、施工图预算编制费及竣工图编制费等。
风电场表扬信
××风电场人员考核办法 1、目的 规范风电场日常管理与考核，建立和完善本风电场的考核机制，约束员工遵守各项规章制度，提高员工遵纪守法的自觉性，保证风电场的正常运营，提高风电场的效益。 2、适用范围 ××风电场人员考核。 3、风电场人员考核办法与内容 4.1 严重违反管理制度 1) 办公管理 a) 上班期间酗酒(b级)。 b) 上班期间因个人失误造成设备重大损坏（a级）。 c) 上班期间打架（a级）。 d) 严重违反安全操作（a级）。 e) 未能按规定及时倒班(b级)。 2) 宿舍管理 a) 连续3个月不达标(b级) 3) 娱乐设施管理 a) 贵重工具严重违反操作造成工具损坏(b级)。 b) 私自隐匿偷盗库房物品及工具(a 级)。 5) 文件管理 a) 文档资料丢失(b级)。 b) 未经允许向外单位拷贝数据（a级）。 6) 计算机管理 a) 用计算机打游戏（a级）。 b) 用计算机在上班期间看影碟(b级)。 c) 上黄色网站、看淫秽影碟（a级）。 4.2 考核办法 1) 严重违反管理制度 a) 进行经济处罚，a级的违反1次罚 500元，b级的违反1次 罚200元。 b) 严重等级为a级的违反2次，解除雇佣关系。 c) 严重等级为b级的违反4次，扣发一个月的工资。 4.3 日工作记录 日工作记录必须100%完成并考核，最后统计全月平均完成量。90%以下视为工作不合格，100%合格。 4.4 月考核 月考核分为自考核（占总评30%）、风电场场长考核（占总评70%）。总评考核70%以上为合格，80%以上为良，90以上%为优秀。具体参照《风电场运行人员月考核表》及《风电场检修人员月考核表》，附件1和附件2。 4.5 综合考评处罚 1) 严重违反管理制度单独考核，发生一次即处罚，累计到规定指标， 当即处罚。 2) 日工作记录未达到合格（90%），扣发工资的10%。 3) 月考核未达到80%，扣发工资的20%。 4) 以上三项累加进行处罚。 4.6 奖励 1) 单项奖励 a) 提出的技术改进方案得到实施，并且取得明显的效益（大于 5000元），经评定通过后，一次性奖励300元。 b) 连续3个月没有违反管理制度，奖励100元。 c) 日工作考核连续3个月达到100%，奖励100元。 d) 月考核连续3个月达到92%以上，奖励200元。 e) 以上奖励累加进行。 4.7 对于试用期人员考核还应参照《风电场员工试用期综合考核表》附件 3。 4.8 风电场场长的考核参照《风电场场长考核表》附件4。 4.9 风电场场长按规定日期定期组织对风电场人员进行各项考核并报公司
风电场规划规范
风电场工程规划报告编制办法 国家发展和改革委员会 2005 5 年月
风电场工程规划报告编制办法 第一章 总 则 第一条为了促进风电事业发展，合理开发利用风能资源，确保风电场建设的有序开展，特制定《风电场工程规划报告编制办法》（以下简称本办法）。本办法对编制风电场工程规划报告应遵循的原则、工作程序、工作内容、应满足的工作深度和技术要求作出规定。 第二条 风电场工程规划应贯彻统一规划、分期实施、综合平衡、讲求效益、合理开发、保护资源的原则，同国民经济发展规划及电力发展规划保持一致，并与土地利用和环境保护等相协调。 第三条 本办法适用于省(自治区、直辖市)级单位的风电场工程规划，非省(自治区、直辖市)级单位的地区风电场工程规划或其它风电场项目发展规划可参照执行。 第二章 编制依据和任务 第四条 风电场工程规划应贯彻执行国家的有关政策，符合行业的有关规定。 第五条确定规划目标、规划范围、规划水平年和实施年份。 第六条规划阶段的主要内容和基本任务 1对规划风电场的建设条件进行调查，取得可靠的基础资料，并进行分析归纳，作为规划的依据。 1) 收集规划风电场及周围比例尺不小于1：50000的地形图，地形图范围应在风电场范围基础上向四周延伸10km； 2) 收集规划风电场附近长期测站气象资料、灾害情况、长期测站基本情况（位置、高程、周围地形地貌及建筑物现状和变迁，资料记录，仪器，测风仪位置变化的时间和位置）以及近30年历年各月平均风速； 3) 收集已有的风能资源普查及风电场选址成果。如有条件，应收集规划风电场场址处或附近已有连续一年的现场实测数据和已有的风能资源评估资料； 4) 收集规划风电场场址区工程地质资料； 5) 收集规划风电场所在地区交通运输条件资料； 6) 收集规划风电场所在地区电网地理接线图，电力系统概况及发展规划等； 7) 收集规划风电场所在地区土地利用规划、已查明重要矿产资源分布、自然环境
风电场个人年终工作总结
风电场个人年终工作总结篇一：风电场个人年终工作总结篇一：长风风电场- 李海军个人年度工作总结李海军XX 年年度工作总结 时间一晃而过，转眼间到公司三年多了。从运维分公司到新天科创公司，伴随着公司的飞速发展我也在不断的进步着，因为我知道只有不断的学习，不断的完善自己的水平，才能从公司脱颖而出，成为一名合格的维护工人，综合自己一年来的工作，作出如下总结。 一、通过培训学习和日常工作积累使我对公司有了一定的认识。风力发电是最近几年的新兴产业，好多东西还在摸索阶段，只有在不断的工作和学习当中积累经验，才能更好的完成风机的日常维护检修任务和变电站的工作，才能最大限度的完成公司下达的各项指标。只有不断的总结才能不断的提高自己的专业技能，才能成为公司的骨干力量。 二、遵守各项公司的规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三年的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自
己以后的人生道路越走越精彩。通过自己的学习我已经取得了华北电力大学电气工程及自动化专业的录取通知书，不断提高自己的学历。 三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。根据目前工作分工，我的主要工作任务是(1) 全面负责检修班组的技术管理；(2) 协助班长做好本班组所辖设备的检修质量；(3) 定期进行技术讲座、技术问答、技术比武；(4) 积极开展技术革新和合理化建议等活动。通过完成上述工作，使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织协调能力、灵活的处理问题能力、专业的电气知识水平，较强的突发应变能力。 四、不足和需改进方面。虽然来公司三年多，也可以称的上一个老员工了，但对分配的工作还没有形成系统的计划和长远规划。随着对风电场维护工作的进一步掌握，我会不断提高自己的工作水平和 工作效率。“业精于勤而荒于嬉” ，在以后的工作中我要不断学习专业知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习电气知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力当好班长的参谋助手，把自己的工作创造性做好做扎实，为风电场的发展贡献自己的力量。 五、几点建议。 公司正处于高速发展时期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下工夫，风电场管理的好坏，直接关系到企业的效益。首
大唐昌马风电场2012年度培训计划
大唐玉门昌马第一风电场 2012年度检修培训计划 大唐玉门昌马第一风电场 2012年1月
大唐昌马风电场2012年度培训计划 2012年是运营公司发展的关键一年，为了使职工能够充分胜任各自的本职工作，适应运营公司市场发展的需要，确保设备的安全稳定运行，提高风电场人员的综合技术素质，根据现有职工的实际情况，特制定以下培训计划： 检修培训计划： 1、培训时间：2012.01.01—2012.12.31 2、参加人员：全体检修人员 3、培训方式：采取集中授课和个人自学相结合 4、学习地点：风电场学习室，特殊情况根据需要另行安排 5、培训要求： 1）新进场人员必须经过为期两周的安规培训及考试，考试成绩达到85分以上，方可进入现场开始实习。实习培训期为三个月，考试合格以后，在运行班组进行实习一个月，学习风力发电生产流程和电气设备基础知识，掌握基本的电气操作，经考试合格后方可调入检修班组 2）检修班组根据班组人员实际情况制定完善、细致的班组2012年培训计划，并开展丰富多彩的培训活动。 3）班组培训按照三级培训体系的要求，由班长全权负责。班组人员变更，不得影响全年培训计划的完成，每次学习都应做好相关记
录。如遇特殊情况不能学习，须经风电场检修专责同意。 4）对于违反规章制度造成不安全事件的人员，根据运营公司和风电场的处理决定，在处罚期间应加强业务技能和安规的学习。处罚期满后，必须经过安规考试合格，并经过现岗位培训考试合格，达到现岗位技能要求，方可上岗工作，培训试用期为一个月。5）班组培训工作要做到理论结合实际，活学活用，服务于安全生产。 6、培训目标： 1）完成全年新进场人员的培训。 2）检修班全年完成培训4个以上优秀检修工，达到中级工水平。3）检修班全年完成培训3个以上检修工作负责人，达到高级工水平。4）结合现场，加强现场培训，每周三晚20：00在检修班组织学习（SL1500-82型风机由班长、技术员或华锐服务技术人员讲解）。 7、人员分级培训 （一）工作负责人的培训 要求：在2012年1月1日——2012年12月31日期间内，完成以下学习内容。 （1）按照班长的标准学习和要求，预期达到班长或技术员水平。全面掌握班组日常工作内容，带领检修班组成员配合学习完成检修维护消缺工作。 （2）结合理论和现场实际工作，全面熟练掌握SL1500风机各项维护及检修知识，SL1500风机的工作原理、系统构成，定期维护的详细步骤、作业方法、相关注意事项，SL1500风机常见故障及处理方法、
风电项目建设过程简介
风电项目建设过程简介 一个风电场项目的投资和建设必须与项目所在地的风电规划和电网建设规划相一致，与当地的经济发展、电力消费水平和电网接纳或输送能力相一致。在此基础上，从有了建设风电场的意向，确定了风场场址，到最后建成风电场投入生产，一般要经历项目立项(项目建议书的申报和批准)、可行性研究、工程建设和运行管理几个阶段。各阶段的工作目标、工作内容和工作性质有很大的不同，本文将分别介绍其具体要求。 1 风电场项目的立项 风电场项目的立项是在风电规划的基础上，由有意开发风电的企业发起(或由政府部门提出设想后由企业操作)，提出开发风电的项目，而后由政府有关部门批准。风电场立项之前首先要确定厂址，应选择风况较佳，交通运输、安装运行和上网条件都较好的地点做场址。风电场的厂址选择也应通过大范围初选、初步测风、测风数据处理、风能资源评估等几个步骤，最后综合分析确定风电场场址。具体方法需按照我国电力行业标准《风力发电厂选址导则》进行。 场址选定，有了一定的测风资料并经评估可开发之后，就可以组织进行风电项目预可行性研究[预可行性研究的内容和深度可以参见国家电力公司下发的《风力发电项目预可行性研究内容深度规定》(试行)]。预可行性研究报告经有关权威部门审查通过后，可组织编制风电场项目建议书，并按国家规定的程序上报审批。
风电场项目建议书包括的主要内容有项目建设的必要性、工程建设规模、工程建设条件(包括风力资源资料及其评价)、环境影响评价及节能效益分析、投资估算及筹资方案、经济分析和财务评价等。此外，还需取得以下附件： (1) 预可行性研究及其审查意见。 (2) 项目发起人意向书。 (3) 土地征用意向书。 (4) 当地环保部门的意向函。 (5) 同意电量上网的意向函。 (6) 银行贷款意向函。 将风电场项目建议书连同所需附件一起上报有关主管部门，申请风电场项目的立项。我国目前负责审批风电项目的主管部门主要是国务院职能部门国家发改委及他们的下属机构。项目可以根据自己的情况选择上报相关部门审批。项目申报立项过程中可能要准备回答国家主管部门提出的一些问题，补充有关的材料等等。直到国家正式行文批复项目建议书，同意所申报的项目予以立项后，项目的立项工作才算完成。 2 风电场项目的可研报告 风电场项目经批准立项以后，可以进行风电场项目的可行性研究。风电场项目可行性研究的有关内容和深度要求，按我国已颁发的电力行业标准《风力发电厂项目可行性研究报告编制规程》进行。风电场项目可行性研究的内容是在预可行性研究的基础上的进一
风电场各岗位人员的职责
风电场各岗位人员的职责 一、风电场组织机构 1、生产组织机构 2、安全组织机构
3、考核组织机构 4、消防组织机构
5、物资管理机构 2.1．运行班组 2.1.1职能 完成风电场的年度运行计划，完成企业文化建设管理要求，全面负责风电场风机、变电站的运行、变电站故障及事故处理工作，负责生产报表、各项生产计划、定期工作的计划、总结并定期进行安全、生产指标的分析等工作。 2.1.1.1 运行组在值长、专责工程师及场长的领导下，负责公司指定的生产系统和生产区域的安全、生产和技术管理工作。 2.1.1.2 运行组负责保障公司设备的安全运行，负责部门标准化管理工作和标准化在运行组
的执行工作。 2.1.1.3 负责员工的教育培训工作。 2.1.2 工作内容与要求 2.1.2.1 贯彻执行公司的各项标准，贯彻企业文化建设和标准化的实施与监督工作。 2.1.2.2 定期进行运行生产分析，提供运行数据和记录，对异常运行情况提出解。 决方案。 2.1.2.3 编写、修订风电场的规章、制度和标准。 2.1.2.4 严格执行“三票三制”制度，保证安全生产。 2.1.2.5 认真作好各项运行记录，按要求及时、准确上报各种运行报表和数据。 2.1.2.6 根据公司指定的教育工作计划，对风电场运行人员进行安全和技能的培训，使员工专业水平达到岗位要求。 2.1.2.7 实现安全经济运行，降低能耗，提高设备运行操作管理水平，完成公司下达的生产计划任务。 2.1.2.8 实现安全运行，根据季节特点和生产需要，定期进行安全检查和安全学习，分析不安全因素，进行障碍、异常、差错、事故的调查分析，按照“四不放过”的原则，查明原因，分清责任，采取对策，并定期组织进行事故预想和反事故演习活动。
风电场培训制度
风电场培训制度 1. 目的 为规范风电场的培训管理，通过培训提升员工技术水平和实际操作能力，特制定本制度。 2．适用范围 本标准适用于满都拉风电场的培训管理。 3. 内容与要求 3.1各风电场应按照公司下达的年度培训计划，制定符合其风电场实际情况的 员工培训计划。 3.2风电场设定本风场本年度的培训专责人，全面负责本风电场的培训工作和 资料整理工作。 3.3各风电场培训工作与公司安排的培训时间相冲突的，以公司安排的培训为 主。 3.4培训专责人应制定详细的培训计划实施细则，并监督场内人员执行。 3.5风电场培训专责人负责对培训资料的整理和收集工作。 3.6风电场培训工作应采取理论与实际相结合的培训方式。 3.7培训分类 3.8.1新员工培训：依据公司下发的培训的计划，风场自主命题进行考试。 3.8.2风电场全员性培训 3.8.2.1安全教育培训 3.8.2.1.1安全教育培训全面由各风电场安全员负责。
3.8.2.1.2安全员应制定年度安全教育培训计划，与年度培训计划相结合，结 合现场实际进行培训。 3.8.2.1.3安全员应在每年年初组织全员性的安全考试，风电场场长、副场长 及安全员共同制定考试试卷，或采用公司安全生产部制定的统一 安规试卷。 3.8.2.1.4安全教育培训内容主要为国家标准的《电业安全工作规程（变电部 分）》、《电业安全工作规程（线路部分）》、《风电场现场安全工作 规程》、运维公司相关安全管理标准、应急预案、反事故措施。3.8.2.1.5在职人员离岗一个月以上，回到原岗位时，必须经过安全考试，合 格才可进行工作。 3.8.2.1.6安全教育培训结合实际主要以讲解运行维护工作中指定的安全措 施、个人安全防护、安全工器具的使用为主。 3.8.2.2技术培训 3.8.2.2.1变电站技术培训 3.8.2.2.1.1变电站技术培训的主要内容为变电站一次（变压器、断路器等 构成设备的参数、作用等知识）、变电站二次两部分（直流系统、 继电保护、网络通讯等知识）。 3.8.2.2.1.2培训课时和具体内容按照风电场员工需求进行制定，遇有检修 维护等工作任务与培训课程相冲突的，以检修维护等工作为主， 培训可推迟。 3.8.2.2.1.3变电站操作技能培训主要以风电场前期建设、变电设备技术改 造及检修维护为契机，进行现场学习，由风电场各值长作为本 值员工技能培训考核负责人。
风电场安全教育培训计划
安全教育培训计划 根据企业安全教育培训的需求，结合我电站生产情况，为加强我公司安全管理，不断提高职工的安全意识和安全素质，深入贯彻公司“安全第一、预防为主”的方针，确保安全管理体系的高效运转，特制定我风场年度安全教育培训计划，具体内容如下： 安全教育培训对象：站长、安全员、（包括新入场和转岗人员）普通工。 一、站长 1. 安全教育培训内容：安全生产法规、政策，项目安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 2. 安全教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管部门组织的培训。 3. 安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初、年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时参加。 4. 培训地点：站内会议室 5. 安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理水平，搞好安全生产。 二、安全员 1.安全教育培训内容：企业安全生产法规、政策，公司各项安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新动向，安全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 2.安全教育培训方法：内部强化培训、参加上级主管部门组织的培训。 3.安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门组织的培训根据要求按时参加。 4.培训地点：站内会议室 5.安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理水平，搞好安全生产。 三、普通员工 1.安全教育培训内容：风场各项安全管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术操作规程，安全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。 2.安全教育培训方法：内部强化培训、上级主管部门组织的在岗人员培训，新上
风电工程的总结报告材料
甘肃会宁丁家沟50 MW风电场工程土建工程施工总结报告 甘肃第五建设集团公司总承包二公司 2015年2月4日
目录 一、工程概况： (3) 三、工程进度： (3) 四、施工质量管理 (4) 五、施工质量问题处理 (6) 六、施工安全管理 (6) 七、检验检测 (7) 九、风机及箱变基础工程大事件 (7) 十、齐心协力，克难攻坚 (8)
甘肃会宁丁家沟50 MW风电场工程 土建工程施工总结报告 时光荏苒，岁月如梭,转眼半年时间过去了,现对中电投甘肃会宁丁家沟50MW风电场土建工程施工管理情况做以下汇总。 一、工程概况： 会宁丁家沟风电场位于会宁县城南20km处华家岭山区，场址在丁家沟乡境内，工程区西邻定西市安定区，南靠定西市通渭县。场区内海拔在1855m～2370m之间，场址范围为：104°56′2.49″～105°04′43.17″，北纬35°26′52.34″～35°34′51.79″之间。境内沟谷纵横，岭梁交错，属二阴温寒山区。老312国道沿华家岭山梁穿过风电场西南角。该风电场安装25台单机容量2.0MW风力发电机组。 三、工程进度： 我部于2014年8月进驻施工现场，2014年9月12日正式开
工，由于集控中心标高未确定实际于2014年9月19日开始基础，2014年9月29日开始施工道路的修筑。期间由于各种客观原因，第一台基础环于2014年11月12日进场，第一台风机基础于2015年1月3日开始浇筑风机基础砼，并首台风机基础于2015年1月4日成功浇筑。 2014年度，我部主要完成了风电场施工临建规划与布置、750型拌和站建设与调试、搅拌站保温棚的搭设、营地安全与文明施工创建、材料储备与保管。截止今日风力发电设备基础一般基础除16#、23#风力发电机组风机基础由于永久征地未开挖以外其他均已经全部开挖完成，灌注桩基础12#、23#由于永久征地影响未开挖外其他其他均已开挖完成，完成了8#、1#、10#、15#、17#风力发电机组风机基础的浇筑，9#风机基础的钢筋安装、7#、风机基础的垫层浇筑；24#风机基础砼换填；疾控中心升压站、35Kv高压开关柜室、SVG室均主体已经完成，剩余装修部分因不易在冬季施工，所以疾控中心于2015年1月5日进入冬休阶段，其他工作正常进行中。 四、施工质量管理 1. 项目部成立了以项目经理为组长的质量管理小组，组员16人，包括冬季施工领导小组，并完善各种管理制度，编写了《质量管理制度》、《质量责任制度》、《质量奖惩制度》、《材料管理制度》等一整套制度，确保工程质量落实到人。 2. 严格执行图纸会审制度：项目部工程技术人员在公司技术部门的组织下，对所有图纸进行了认真的审查。
风电场工作总结
工作总结 某某风电场地处XX省某某市经济开发区，风电场共分两期，一、二期共安装99台某风机，一期工程在2011年10月并网发电，二期工程在2012年11月23日并网发电。2013年风电场在上级公司领导的正确引导下，坚持以安全生产为前提，以经济效益为中心，认真扎实开展各项工作，取得了一些成效，现将2013年主要工作汇报如下： 一、2013年主要工作完成情况 （一）安全生产 继续完善风电场安全管理网络，安全指标层层分解，安全责任得到有效落实。风电场自场长到值长再到运维员工逐级签订了《安全生产目标责任书》，每月召开安全例会对前一阶段的安全情况进行总结，并举办一到两次安全日活动，切实增强员工的安全责任意识；定期开展应急演练和反事故演习，不断提高员工的应急处理能力。认真贯彻落实上级有关安全生产的文件、会议精神，加大安全检查力度和问题整改力度，积极配合上级公司开展的安全检查活动，对查出的各类问题积极落实整改，跟踪闭环。 先后组织开展了风电场“全场停电应急预案”演练、“全场消防应急及逃生”等各项应急演练，根据上级公司指示开展“风
电场春季、秋冬季安全检查”等一系列专项安全检查活动。定期组织学习各类安全事故，每月开展《安规》培训及考试；组织风电场开展月度、季度“生产安全事故隐患”排查活动，并结合各类专项安全检查，做到不走过场，不留死角，不放过任何隐患和问题，认真解决安全生产各项工作存在的突出问题和薄弱环节，主动解决问题和隐患。 （二）生产指标完成情况 1.某某风电场2013年生产指标完成情况如下： 发电量：XXXIII万kwh、上网电量：XXXIII万kwh、可利用小时为XXXIII小时，位居全省前列，风机可利用率XXXIII%，综合场用电率XXXIII%，2013年弃风电量XXXIII万kwh。 （三）生产管理情况 1、为了应对发电量任务很重的严峻形势，风电场专门召开了“优化运行抢发电”专题会，认真分析了目前风电场存在的一些问题和优化空间，同时也借鉴了其他风电场一些好的经验，制定了风机功率曲线优化、风功率预测系统优化、AGC策略优化等多项技改方案，尤其在风机负荷性能优化方面取得了明显成效，为公司创造更多效益。 2. 设备管理 为加强风电场设备管理，风电场重新修编了设备台账、运检
xxx风电场工程项目社会稳定风险评估报告
xx稳评【2020】号 xxxx风电场工程项目 社会稳定风险评估报告 xx市四合当镇人民政府
xx市维稳办： 根据“中共xx市委办公室，xx市人民政府办公室印发《关于重大事项进行社会稳定风险评估的实施意见（试行）的通知》”的规定，xx市四合当镇人民政府会同三家子乡人民政府就xxxxxx风电场工程项目，组织土地所、工业站、安监站、规划办、环保办、维稳办、林业站等单位及项目所在地村民代表对该项目建设相关问题分别走访、座谈。形成社会稳定风险评估报告。 一、项目概况 xxxxxx风电场工程项目，坐落于xx市四合当镇四合当村、大汤沟村、楼上村、五家子村、小马营子村、大马营子村、魁盛店村、东大杖子村、张家窝铺村，三家子蒙古族乡老宫杖子村、xx村等地。该项目占地面积11.7022公顷,其中农用地7.7483,未利用地3.9539公顷。本项目总装机容量为50MW,选用单机容量为2000kw的风力发电机组25台，并配套建设25座箱式变电站。项目总投资 4.5亿元。 二、可能存在的风险成因及评估 社会稳定风险，广义上是指一种导致社会冲突，危及社会稳定和社会秩序的可能性，是一类基础性、深层次、结构性的潜在危险因素，对社会的全运行和健康发展会构成严重的威胁。 1、项目建设引发社会稳定风险的成因： （1)项目实施对当地生态环境的影响
项目建设存在改变当地生态环境的可能，如因项目建设而使当地生态环境向不良化方向发展，若相应保障措施不完善、不到位，则可能影响社会主流秩序的平稳和谐发展。由此产生的负面作用是不可忽视的。 （2)项目建设对当地群众生产和生活可能造成的影响项目建设过程及项目建成后的运行中，存在影响当地群众生产秩序和生活秩序的可能，如影响程度严重，且补救措施不完善，处理不及时，势必引起群众不满，引发社会矛盾。 （3)项目建设中社会保障力不够项目建设中如因征地、搬迁等原因给群众生产、生活带来困难。而项目建设方的资金及保障措施不落实或不完全落实，则可能诱发社会不稳定因素。 2、本项目社会稳定风险评定 本报告把稳定风险发生的可能性划分5个等级，由小到大依次为：很小、较小、中等、较大、很大，并根据项目建设相关利益群体的民意调研结果，界定各类风险发生可能性的大小。 xxxxxx风电场工程项目可能诱发的异议、损失或不适等社会风险评定如下： （1) 项目合法性、合理性遭质疑的风险 本项目符合法律规定的要素，风力发电项目市开发新能源、绿色能源属环保项目，是国家重点支持与扶持的项目，履行法定程序，其合法性不会受到质疑。且该项目建设对当地风
风电场安全生产工作计划.docx
风电场安全生产工作总结 篇一：xx 风电场XX 年年度工作总结 xx 风电场 XX年年度工作总结 xx 风力发电有限公司 二 0—三年十一月 XX年年度工作总结 XX风电 场 XX年，XX风力发电有限公司全面贯彻落实《中华人 民共和国安全生产法》及集团公司、地方安监部门关于安全生产工作的一系列指示精神，牢固树立“以人为本”的安全工作理念，坚持 “安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，认真贯彻落实集团公司 XX 年第一次安委会会议精神，组织开展各类型的安全生产大检查，积极开展“安全生产月”活动，完善安全生产管理体系、强化安全生产基础建设、建立健全安全生产责任制、切实抓好外包工程安全管理、较好的完成了上级公司下达的安全生产目标。
现将 XX公司 XX年安全生产主要工作完成情况及明年工 作计划汇报如下： 一、 XX年工作回顾 （一）主要指标完成情况： XX年，我公司未发生任何违章及安全事故，安全工作处 安全、经于可控、在控状态，安全形势良好，较好的完成了公司生产 营安全、政治安全和形象安全等安全绩效目标。
目前，我风电场两期共99MW勺风力发电机组全部投入生产，全场年发电量为xx 万kW? h, 平均风速为 /s ，可利用小时数为1643 小时，风机设备故障294 起，消除294 起，消缺 率 100%。 （二）XX 年开展勺主要工作 1.坚持“以人为本” ，牢固树立“科学发展、安全发展” 理念勺 真实内涵，提高安全认知、观念。 高度重视和切实抓好安全生产工作，是贯彻落实科学发展观勺必然要求，也是构建和谐社会勺必然要求。今年，我们也一直按照以下 几点不断努力。 （ 1）提高认识，加强组织领导领导重视是搞好安全生产工作勺 根本保证。针对当前安全生产工作面临勺形势和呈现勺特点，我场对 安全生产工作极为重视，各部门也坚持把安全生产工作列入重要议事 日程，并作为一项长期勺重要工作来切实抓紧抓好。组织开展春季安全大检查、“安全生产月”活动及各类型专项安全大检查等活动，以活动促安全、以活动促提高、以活动促发展，确保顺利实现XX年安全