重庆公积金缴存比例最低标准,重庆公积金基数调整方
重庆市住房公积金上限的文件历年

重庆市住房公积金上限的文件历年摘要:一、重庆市住房公积金缴存上限概述二、历年住房公积金缴存上限的调整三、影响住房公积金缴存上限的因素四、结论正文:重庆市住房公积金上限的文件历年住房公积金作为我国的一项重要社会保障制度,旨在帮助广大职工解决住房问题。
重庆市作为直辖市,住房公积金缴存上限的调整也备受关注。
本文将为您详细介绍重庆市住房公积金上限的历年文件及其调整情况。
一、重庆市住房公积金缴存上限概述重庆市住房公积金缴存上限是指职工在一定时期内,单位和职工共同缴纳的住房公积金总额不得超过的上限。
根据我国相关规定,住房公积金缴存比例一般为职工工资的5%-12%。
各地区的住房公积金缴存上限会根据当地经济发展状况、工资水平等因素进行调整。
二、历年住房公积金缴存上限的调整根据历年重庆市住房公积金相关政策文件,我们可以看到,住房公积金缴存上限经历了多次调整。
以2020 年为例,重庆市将住房公积金缴存基数上限调整为22592 元,较2019 年上调了1688 元。
此外,重庆市还规定了住房公积金缴存比例下限为5%,允许单位在5%-12% 之间自主确定缴存比例。
三、影响住房公积金缴存上限的因素住房公积金缴存上限的调整受到多种因素的影响,主要包括当地经济发展状况、工资水平、房地产市场行情等。
以重庆市为例,近年来,随着重庆市经济的快速发展,职工工资水平逐步提高,房地产市场也日益繁荣。
因此,住房公积金缴存上限也随之进行了相应调整。
四、结论综上所述,重庆市住房公积金上限的文件历年经历了多次调整,受到当地经济发展状况、工资水平、房地产市场行情等多种因素的影响。
2023年重庆渝北社保最低缴费基数及比例
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2023年重庆渝北社保最低缴费基数及比例2023年重庆渝北社保最低缴费基数及比例险种缴费基数企业缴纳个人缴纳小计缴费比例缴费金额缴费比例缴费金额养老保险3957.0016.00%633.128.00%医疗保险3957.008.50%336.352.00%大病/补充/大额医疗3957.001.50%59.36100.00%失业保险3957.000.50%19.790.50%工伤保险3957.000.60%23.740.00%社保(合计)1072.36420.491492.85公积金2100.005.00%1055.00%社保公积金(合计)1177.36525.491702.85(*数据来自网络测算,仅供参考,具体以当地官网公布信息为准)重庆渝北社保基数计算器的好处是什么社保计算器就是为了给需要缴纳社保费用的人群而设计推出的,只要把自己每个月的工资收入准确的输入到计算器当中,就可以非常快速的计算出每个月需要缴纳的费用。
而这样也就不再需要自己去计算了,使用社保计算器不但省去了很多时间还更加的方便快捷。
社保计算器可以根据不同的地区进行缴费比例的调整。
和缴费比例相关的内容都已经被存入到计算器当中,可以让放心的去使用。
因为社保包含的种类很多,对于不同的险种,企业给员工们缴纳的比例也是不一样的,所以想要对每类险种缴纳的费用进行了解,那么就需要使用社保计算器来帮忙。
这样就可以更好的让自己对社保的情况实时掌握。
重庆渝北社保基数高好还是低好?社保基数越高越好,因为这直接影响到退休以后的养老金待遇。
养老金=基础养老金+个人账户养老金,基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%,个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数,而本人平均工资指数=职工缴费基数/上年平均工资。
也就是说,社保基数越低退休以后能够获得的养老金越低,因为退休以后的养老金也是需要以社保基数来计算的。
重庆市住房公积金办理流程
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重庆市住房公积金办理流程在重庆,住房公积金对于很多人来说是一项重要的福利和保障。
无论是购房、租房,还是进行房屋装修等,合理运用住房公积金都能为我们减轻不少经济压力。
但要顺利办理住房公积金相关业务,了解其办理流程是关键。
接下来,就为大家详细介绍一下重庆市住房公积金的办理流程。
一、缴存登记新设立的单位应当自设立之日起 30 日内,到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。
办理时需要提供以下材料:1、单位住房公积金缴存登记表;2、组织机构代码证副本;3、营业执照副本;4、单位法定代表人或负责人身份证复印件;5、单位经办人的身份证原件及复印件。
住房公积金管理中心会对单位提交的材料进行审核,审核通过后,为单位办理缴存登记,并为单位开设住房公积金账户。
二、个人账户设立单位缴存登记办理完成后,应当为职工办理住房公积金个人账户设立手续。
需要提供以下材料:1、住房公积金个人账户设立申请表;2、职工身份证复印件;3、录用证明或劳动合同。
三、缴存1、确定缴存基数和缴存比例缴存基数一般按照职工上一年度月平均工资计算,但不得低于重庆市规定的最低工资标准,也不得高于上一年度职工月平均工资的3 倍。
缴存比例在 5% 12%之间,单位和职工可根据自身情况选择。
2、计算缴存额缴存额=缴存基数 ×缴存比例(单位缴存比例+职工缴存比例)3、缴存方式单位可以通过银行转账、支票等方式缴存住房公积金。
四、提取(一)购房提取1、购买新建商品住房提供购房合同、首付款发票、身份证等材料。
2、购买二手房提供房屋买卖合同、不动产权证、契税完税凭证、身份证等材料。
(二)租房提取1、租住公共租赁住房提供房屋租赁合同、租金缴纳证明、身份证等材料。
2、租住商品住房提供本人及配偶在本市无自有住房的证明、身份证等材料。
(三)偿还住房贷款本息提取1、偿还商业性个人住房贷款提供购房合同、贷款合同、还款明细、身份证等材料。
2、偿还住房公积金贷款一般无需提供额外材料,可直接办理。
重庆公积金最低标准
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重庆公积金最低标准重庆市是我国西部地区的重要城市,也是一座充满活力和发展潜力的现代化城市。
随着城市的不断发展壮大,人们的生活水平也在不断提高,而公积金作为一项重要的福利政策,对于城市居民的生活有着重要的影响。
因此,了解重庆市公积金的最低标准对于广大职工来说显得尤为重要。
根据重庆市的相关规定,目前重庆市公积金的最低缴存比例为12%,其中个人缴存比例为5%,单位缴存比例为7%。
而最低缴存基数则根据当地的最低工资标准来确定,目前重庆市的最低工资标准为1900元。
因此,按照最低缴存比例,职工的最低缴存基数为1900元的12%,即228元,其中个人缴存95元,单位缴存133元。
在重庆市,公积金的缴存比例和缴存基数都是由当地政府根据经济发展水平和职工生活水平来确定的,旨在保障职工的基本生活需求和住房需求。
而公积金的最低标准的设定,也是为了保障职工的基本权益,让更多的职工能够享受到公积金制度所带来的福利。
除了最低缴存标准外,重庆市的公积金政策还包括了提取条件、贷款条件、利率等方面的规定。
根据相关规定,职工在一定条件下可以提取公积金用于购买、建造、翻修住房,以及支付住房贷款本息、大病医疗等。
同时,职工还可以根据自身的情况在规定的范围内申请住房贷款,享受相应的利率优惠政策。
总的来说,重庆市的公积金最低标准是根据当地的经济和社会发展情况来确定的,旨在保障职工的基本生活和住房需求。
对于广大职工来说,了解和掌握相关的公积金政策和标准,不仅有助于合理规划个人的财务和住房安排,还能更好地享受公积金制度所带来的福利和保障。
希望广大职工能够充分了解相关政策,合理利用公积金,共同营造和谐、稳定的社会环境。
重庆住房公积金最低标准
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重庆住房公积金最低标准住房问题一直是人们关注的焦点,特别是在大城市中,房价高涨,让很多人望而却步。
为了解决这个问题,国家推出了住房公积金制度,让人们可以通过缴纳公积金来积攒房屋资金,从而实现自己的住房梦想。
本文将聚焦于重庆市住房公积金最低标准,探讨公积金的相关政策和现状。
一、重庆市住房公积金制度重庆市住房公积金制度是由重庆市人民政府于1999年7月1日施行的,是一项为职工提供住房补贴和住房贷款的制度。
职工和用人单位都需要缴纳公积金,以此来积累自己的住房资金。
公积金的缴纳比例为职工和用人单位各缴纳5%的工资总额,其中用人单位在缴纳公积金的同时还需要缴纳1%的管理费。
二、重庆市住房公积金最低标准重庆市住房公积金最低标准是指职工在缴纳公积金时最少应缴纳的金额。
目前,重庆市住房公积金最低标准为每月缴存金额不得低于本市最低工资标准的5%。
据重庆市人力资源和社会保障局的规定,2019年重庆市最低工资标准为每月1800元,因此,职工在缴纳公积金时最少需要缴纳90元。
三、重庆市住房公积金政策1. 公积金贷款职工在缴纳公积金一定时间后,可以申请公积金贷款,用于购买自己的住房。
目前,重庆市住房公积金贷款的最高额度为200万元,最长还款期限为30年。
职工需要提供一定的贷款担保,如抵押房产或提供担保人等。
2. 住房公积金提取职工在累计缴存一定时间后,可以申请提取住房公积金。
提取的用途包括购买住房、还房贷、装修住房、支付住房租金等。
提取住房公积金需要提供相关的证明材料,并且需要符合一定的条件,如年龄、缴存时间等。
四、重庆市住房公积金现状目前,重庆市的住房公积金制度已经得到了广泛的推广和应用。
截至2019年底,全市共有约800万名职工参加了住房公积金制度,累计缴存金额达到了2000多亿元。
同时,重庆市住房公积金贷款业务也呈现出逐年增长的趋势,越来越多的职工通过公积金贷款实现了自己的住房梦想。
总之,重庆市住房公积金最低标准是保障职工权益的重要政策之一。
重庆市住房公积金上限的文件历年
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重庆市住房公积金上限的文件历年摘要:一、重庆市住房公积金上限概述二、历年住房公积金上限调整情况三、住房公积金上限调整对市民的影响四、未来住房公积金上限调整趋势正文:重庆市住房公积金上限的文件历年:重庆市住房公积金管理中心自成立以来,已先后出台了多个文件对住房公积金上限进行调整。
本文将对历年住房公积金上限的调整情况进行梳理,并分析其对市民的影响,以及未来住房公积金上限的调整趋势。
一、重庆市住房公积金上限概述住房公积金,是指在职工工作期间,由用人单位和职工共同按照一定比例缴存的,用于解决职工购房、租房等住房需求的专项资金。
住房公积金上限是指职工住房公积金月缴存基数的上限,缴存基数原则上每一住房公积金年度核定一次。
重庆市住房公积金管理中心根据重庆市经济社会发展和职工工资水平的变化,对住房公积金上限进行逐年调整。
调整住房公积金上限旨在保障职工住房需求,合理引导住房消费,促进住房市场稳定发展。
二、历年住房公积金上限调整情况根据重庆市住房公积金管理中心发布的文件,我们梳理了近年来重庆市住房公积金上限的调整情况:1.2016 年,住房公积金年度缴存比例为12%,职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
2.2017 年,住房公积金年度缴存比例调整为11%,其他缴存基数和月缴存额的计算方法与2016 年相同。
3.2018 年,住房公积金年度缴存比例再次调整为12%,同时对缴存基数的上限进行了调整,职工住房公积金月缴存基数不得高于职工工作地所在区县统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3 倍。
4.2019 年,住房公积金年度缴存比例维持在12%,但对缴存基数的上限进行了进一步调整,职工住房公积金月缴存基数不得高于职工工作地所在区县统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3 倍,且最高不得超过15000 元。
重庆五险一金最低标准
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重庆五险一金最低标准重庆市作为西部地区的重要城市,其五险一金的最低标准一直备受关注。
五险一金是指企业为员工缴纳的社会保险和住房公积金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
这些保障措施对于员工来说具有重要意义,而最低标准的设定则直接关系到员工的实际收入和福利待遇。
那么,重庆的五险一金最低标准究竟是多少呢?首先,我们来看一下重庆的养老保险最低标准。
根据重庆市人社局的规定,养老保险最低缴费基数为1691元,最低缴费比例为16%,最低个人缴费金额为270.56元,最低单位缴费金额为2420.64元。
这意味着,重庆市的企业和员工在缴纳养老保险时,需要按照这一标准来进行缴费。
其次,医疗保险的最低标准也备受关注。
重庆市规定,医疗保险最低缴费基数为1691元,最低缴费比例为12%,最低个人缴费金额为202.92元,最低单位缴费金额为1691元。
这意味着,企业和员工在缴纳医疗保险时也需要按照这一标准来进行缴费。
接着,失业保险的最低标准是怎样的呢?根据重庆市人社局的规定,失业保险最低缴费基数为1691元,最低缴费比例为1%,最低个人缴费金额为16.91元,最低单位缴费金额为169.1元。
这意味着,企业和员工在缴纳失业保险时也需要按照这一标准来进行缴费。
此外,工伤保险和生育保险的最低标准也是按照一定的缴费基数和缴费比例来确定的。
对于工伤保险,最低缴费基数为1691元,最低缴费比例为0.5%,最低个人缴费金额为8.46元,最低单位缴费金额为84.6元。
对于生育保险,最低缴费基数为1691元,最低缴费比例为0.8%,最低个人缴费金额为13.52元,最低单位缴费金额为135.2元。
企业和员工在缴纳工伤保险和生育保险时也需要按照这些标准来进行缴费。
最后,我们来看一下重庆市的住房公积金最低标准。
根据重庆市住房公积金管理中心的规定,住房公积金的最低缴存比例为5%,最低个人缴存金额为50元,最低单位缴存金额为50元。
公积金基数调整情况说明
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公积金基数调整情况说明尊敬的各位员工:大家好!为了更好地保障员工的住房权益,规范公积金缴存管理,根据相关政策规定和公司实际情况,我们对公积金基数进行了调整。
在此,向大家详细说明此次公积金基数调整的具体情况。
一、公积金基数调整的背景和依据公积金制度是国家为了保障职工住房权益而设立的一项重要福利制度。
公积金基数的调整通常依据当地的经济发展水平、职工工资收入情况以及相关政策法规的要求。
根据具体政策法规名称的规定,公积金缴存基数应当按照职工上一年度的月平均工资进行核定。
同时,为了适应经济发展和物价水平的变化,公积金管理部门会定期发布调整通知,要求各单位对公积金基数进行相应的调整。
二、公积金基数调整的时间和范围本次公积金基数调整的时间为具体调整时间,调整范围涵盖了公司全体在职员工。
三、公积金基数的计算方法公积金缴存基数的计算是根据职工上一年度(具体时间段)的月平均工资来确定的。
具体计算方法如下:首先,将职工上一年度的工资收入(包括基本工资、津贴、补贴、奖金等)进行汇总。
然后,除以 12 个月,得到上一年度的月平均工资。
需要注意的是,计算基数时应按照国家规定的统计口径进行,对于一些特殊情况(如病假、事假期间的工资)的处理,也遵循相关政策规定。
四、调整后的公积金缴存比例在本次基数调整的同时,公司的公积金缴存比例保持不变,仍为具体缴存比例。
其中,职工个人缴存比例为个人缴存比例,单位缴存比例为单位缴存比例。
五、调整后的公积金缴存额由于公积金基数的调整,职工的公积金缴存额也相应发生了变化。
以职工 A 为例,其调整前的月平均工资为X元,调整后的月平均工资为Y元。
按照缴存比例计算,调整前其个人每月缴存公积金Z1元,单位每月缴存公积金Z2元,合计缴存公积金Z3元;调整后其个人每月缴存公积金Z4元,单位每月缴存公积金Z5元,合计缴存公积金Z6元。
通过此次调整,职工的公积金缴存额得到了合理的提高,进一步增强了住房保障能力。
六、公积金基数调整的影响1、对职工个人的影响增加住房公积金积累:调整后的公积金缴存额提高,意味着职工个人的公积金账户积累将更快增长,为未来购房、租房、装修等住房相关需求提供更充足的资金支持。
2013年重庆社平工资、最低工资、社保缴费与住房公积金缴费基数与比例速算表
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生育 个人 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 公司 29.20
合计 共计 个人 11+2元 172.39 2.00 8+5元 128.92 402.53 624.7 2 备注
452.31 0.00 15.50 273.61
住房公积金 社平基数
重庆《调整机关事业单位住房公积金缴存比例的通知》,2011年10月1日起重庆市住房公积金缴存比例由7%统一调整到12%。 2010年:35326元(2944元/月),2011年:40042元(3337元/月),2012年:45392元(3783元/月) 城镇缴费费率: 养 老:单位20%, 个人8% 工 伤:单位0.5%,个人0%(不同行业有差别0.5%-2.5%,我们执行的是0.5%) 基本医疗:单位8%, 个人2% 大额医疗:单位1%, 个人2元 失 业:单位2%, 个人1% 生 育:单位0.7%,个人0% 合 计:单位30.2%,个人11%+2元 《关于社会保险降费政策恢复费率的通知》 2013.9.1起,养老保险、失业保险与医疗保险费降政策恢复, 另:工伤保险从2013年09月起,当月参保当月产生费用。 农村缴费费率: 养 老:单位12%,个人8% 工 伤:单位0.5%,个人0% 基本医疗:社平工资的1.5%,个人0% 大额医疗:单位0%,个人5元 失 业:单位1%,个人0% 生 育:单位0.5%,个人0% 合 计:单位14%+社平基数1.5%,个人8%+5元
第二档950元 第三档1050元 第一档870元
9.5元/小时 10.5元/小时 8.7元/小时 7.5元/小时 7.1元/小时
2011年 渝人社发〔2010〕272号 2011.1.1-2012.4.30
第二档750元 第三档710元 第一档680元
重庆市人民政府关于进一步加强住房公积金管理的通知-渝府发[2006]124号
![重庆市人民政府关于进一步加强住房公积金管理的通知-渝府发[2006]124号](https://img.taocdn.com/s3/m/397ea39ebdeb19e8b8f67c1cfad6195f312be890.png)
重庆市人民政府关于进一步加强住房公积金管理的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 重庆市人民政府关于进一步加强住房公积金管理的通知(渝府发〔2006〕124号)各区县(自治县、市)人民政府,市政府各部门:为了认真贯彻执行《住房公积金管理条例》(国务院令第350号,以下简称《条例》)、《国务院关于进一步加强住房公积金管理的通知》(国发〔2002〕12号)以及《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(建金管〔2005〕5号)和《关于切实贯彻住房公积金管理条例加强整改工作的通知》(建金管〔2006〕190号)精神,现就我市进一步加强住房公积金管理的有关问题通知如下:一、统一思想,提高认识各区县(自治县、市)人民政府、市政府各部门要进一步统一思想,深刻认识建立住房公积金制度有利于维护职工合法权益,有利于提高职工住房消费能力,是落实“三个代表”重要思想,构建和谐社会的具体体现,是解决城镇居民住房问题、深得民心的一项重大政策。
要结合实际,采取多种措施,努力扩大住房公积金制度覆盖面,尽快实现应建尽建,使更多的职工享受应有的住房公积金合法权益。
二、规范缴存要求,严格缴存比例我市行政区域内的国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工都应按《条例》规定缴存住房公积金。
有条件的单位可为聘用的进城务工人员缴存住房公积金;城镇个体工商户、自由职业人员可申请缴存住房公积金。
本通知印发之日起30日内,尚未建立住房公积金制度的单位必须到住房公积金管理机构办理缴存登记手续,为职工按时、足额缴存住房公积金,并从《条例》公布之月(1999年4月)起为职工补缴(补缴时间计算不超过单位成立之日)住房公积金。
重庆2023社保缴费标准表
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重庆2023社保缴费标准表重庆2023社保缴费标准表(2023年7月-2024年6月)重庆社保缴费明细:最低基数:4118,最后基数20587.最低基数:企业缴费1262.98元,个人缴费:584.39元,合计:1847.37元。
最高基数:企业缴费7529.09元,个人缴费:4116.64元,合计:11645.7元。
社保缴费比例如下:养老保险:企业社保比例:16.00% 个人社保比例:8.00%大病/补充/大额医疗:企业社保比例:1.50% 个人社保比例:100.00% 失业保险:企业社保比例:0.50% 个人社保比例:0.50%医疗保险:企业社保比例:8.50% 个人社保比例:2.00%工伤保险:企业社保比例:0.60% 个人社保比例:0.00%公积金:企业社保比例:7.00% 个人社保比例:7.00%社保里面包含医保吗社保里面包含了医保。
社保里的钱可以取出来用吗社保里的钱在满足特定条件的情况下可以取出。
社保账户的钱一般分为个人账户和统筹账户。
个人账户的钱可以取出来,但需要满足一定的条件。
如果是个人账户里的资金,需要前往社保机构进行申请,经过审核后才能取出。
统筹账户里的资金则是用于支付养老金、工伤保险等社会保障用途,一般情况下是无法取出的。
但在一些特殊情况下,例如社保缴纳人因为意外事故或者患上重大疾病等原因需要紧急支付医疗费用,可以申请提前取出个人账户里的资金。
但这种情况需要提供相应的证明文件和手续,并经过审批才能取出。
一般情况下,社保里的钱是可以取出来的,但具体取出方式需要根据当地政策规定。
社保里面包含的险种有哪些社保包含的险种主要有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
社保里的医疗保险怎么用社保中的医疗保险可以用于报销医疗费用。
具体使用步骤如下:参保人需要携带身份证、社保卡等材料到医保定点医院挂号。
填写参保信息,并办理住院手续。
持发票到社保窗口办理报销手续。
持医保卡到指定医院就医,并注意保存好相关单据。
重庆公积金最低标准
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重庆公积金最低标准重庆市作为我国西部地区的重要城市,其公积金政策一直备受关注。
公积金是指由用人单位和职工个人按月缴存的,用于职工个人住房消费的一种强制性储蓄制度。
而公积金最低标准则是指职工个人和用人单位应按照规定的最低缴存比例进行缴存,确保职工的基本住房需求。
下面我们就来详细了解一下重庆公积金最低标准的相关内容。
首先,根据重庆市的相关规定,职工个人和用人单位应当按照规定的最低缴存比例进行公积金的缴存。
具体而言,职工个人的最低缴存比例为8%,用人单位的最低缴存比例为12%,合计20%。
这意味着,职工个人和用人单位每个月都需要按照这一比例进行公积金的缴存,以满足基本的住房需求。
其次,重庆市对于公积金最低标准的规定还包括了缴存基数的规定。
根据相关规定,职工个人和用人单位的缴存基数均应当不低于当地最低工资标准的两倍,也就是说,无论是职工个人还是用人单位,其公积金的缴存基数都应当达到一定的标准,以保障公积金的最低缴存额度。
另外,对于特殊情况下的公积金最低标准,重庆市也进行了相应的规定。
例如,对于企业招用的残疾人员、就业困难人员以及零就业家庭成员等特殊群体,可以适当降低其公积金的缴存比例和缴存基数,以减轻其经济负担,帮助他们解决住房问题。
总的来说,重庆市对于公积金最低标准的规定是非常严格和明确的。
通过规定的最低缴存比例和缴存基数,保障了职工的基本住房需求,也为特殊群体提供了相应的帮助。
同时,这也促进了城市住房的稳定和发展,为城市的经济和社会进步做出了积极的贡献。
综上所述,重庆市的公积金最低标准是非常重要的,它不仅关系到职工的切身利益,也关系到城市的经济和社会稳定。
因此,我们应当认真遵守相关规定,按时足额缴存公积金,共同维护好这一制度,为城市的发展贡献自己的一份力量。
2015年重庆市最新社保、公积金缴费基数及明细(2015年11月)
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重庆市住 房公积金
பைடு நூலகம்
类型 最低 最高
注:重庆市住房公积金的缴费基数,最低不得低于重庆市最低收入1250元,缴纳比例不得低于7%,一般 不超过12%。月缴费合计总额不得超过4264元。
基数类型
城镇户口 最低标准
城镇户口 最高标准
基数类型
农村户口 最低标准
农村户口 最高标准
注:2015年重庆社平工资4738元,按照60%缴费下限,最低缴费标准为2843元(最低标准);按照300% 缴费上限,最高缴费标准为14215元(最高标准) 2015年重庆住房公积金缴费基数及费用标准 单位缴费 个人缴费 合计 缴费基数 (元) 比例(%) 金额(元) 比例(%) 金额(元) 比例(%) 金额(元) 1250 7.00% 87.50 7.00% 87.50 14.00% 175.00 17766.67 12.00% 2132.00 12.00% 2132.00 24.00% 4264.00
2015年重庆社保缴费基数及费用标准(城镇户口) 单位缴费 个人缴费 合计 缴费基数 (元) 比例(%) 金额(元) 比例(%) 金额(元) 比例(%) 金额(元) 养老保险 2843 20.00% 568.60 8.00% 227.44 28.00% 796.04 医疗保险 2843 9.50% 270.09 2%+4 60.86 11.5%+4 330.95 生育保险 2843 0.50% 14.22 0.50% 14.22 失业保险 2843 1.00% 28.43 1.00% 28.43 2.00% 56.86 工伤保险 2843 1.50% 42.65 1.50% 42.65 合计 32.50% 923.98 11%+4 316.73 42.55%+4 1240.71 养老保险 14215 20.00% 2843.00 8.00% 1137.2 28.00% 3980.20 医疗保险 14215 9.50% 1350.43 2%+4 288.3 11.5%+4 1638.73 生育保险 14215 0.50% 71.08 0.50% 71.08 失业保险 14215 1.00% 142.15 1.00% 142.15 2.00% 284.30 工伤保险 14215 1.50% 213.23 1.50% 213.23 合计 32.50% 4619.88 11%+4 1567.65 42.55%+4 6187.53 险种 2015年重庆社保缴费基数及费用标准(农村户口) 单位缴费 个人缴费 合计 缴费基数 (元) 比例(%) 金额(元) 比例(%) 金额(元) 比例(%) 金额(元) 养老保险 2843 20.00% 568.60 8.00% 227.44 28.00% 796.04 医疗保险 2843 9.50% 270.09 2%+4 60.86 11.5%+4 330.95 生育保险 2843 0.50% 14.22 0.50% 14.22 失业保险 2843 1.00% 28.43 1.00% 28.43 工伤保险 2843 1.50% 42.65 1.50% 42.65 合计 32.50% 923.98 10%+4 288.3 42.5%+4 1212.28 养老保险 14215 20.00% 2843.00 8.00% 1137.2 28.00% 3980.20 医疗保险 14215 9.50% 1350.43 2%+4 288.3 11.5%+4 1638.73 生育保险 14215 0.50% 71.08 0.50% 71.08 失业保险 14215 1.00% 142.15 1.00% 142.15 工伤保险 14215 1.50% 213.23 1.50% 213.23 合计 32.50% 4619.88 10%+4 1425.5 42.5%+4 6045.38 险种
重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存基数的通知

重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存基数
的通知
【法规类别】机关工作综合规定
【发文字号】渝府发[2010]99号
【发布部门】重庆市政府
【发布日期】2010.09.26
【实施日期】2010.01.01
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存基数的通知
(渝府发〔2010〕99号)
各区县(自治县)人民政府,市政府各部门,有关单位:
为规范住房公积金管理,根据《住房公积金管理条例》(国务院令第350号)有关规定,现就调整我市机关事业单位住房公积金缴存基数有关事宜通知如下:
一、将我市列入
1 / 1。
重庆公积金缴费基数标准
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重庆公积金缴费基数标准
重庆公积金缴费基数标准
1、住房公积金缴存基数上限为22429元。
2、住房公积金缴存基数下限不得低于重庆市人力资源和社会保障局公布的当地现行最低工资标准。
住房公积金缴存范围:
以下单位及其在职职工
1、机关、事业单位;
2、国有企业,城镇集体企业,外商投资企业,港澳台商投资企业,城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织;
3、民办非企业单位、社会团体;
4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构。
城镇个体工商户、自由职业人员,可以申请缴存住房公积金〔注:并不是每个社区城市的住房公积金管理中心都允许城镇个体工商户、自由职业人员交纳住房公积金,详细状况请询问当地住房公积金管理机构〕
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
详细缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上根据缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的.,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。
关于2001年调整住房公积金缴存比例的通知
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关于2001年调整住房公积金缴存比例的通知::重庆市长寿区人民政府::2006年4月19日关于2001年调整住房公积金缴存比例的通知渝住改办发[2001]67号各区县(自治县、市)住房制度改革办公室、财政局,市级各部门:为进一步贯彻国家《住房公积金管理条例》(国务院令第262号)、《重庆市住房公积金管理办法》(渝住改发[1994]05号),配合《重庆市住房货币化分配实施方案(试行) 》(渝府发[1999]11号)的实施,现就2001年调整我市住房公积金缴存比例有关事宜通知如下:一﹑调整比例及调整时间从2001年元月1日起,我市单位及职工个人住房公积金缴存比例均从6%上调至7%。
有条件的单位可报重庆市住房制度改革办公室批准适当提高住房公积金缴存比例,但最高不得超过15%。
二﹑列支渠道(一)行政﹑事业单位住房公积金列支渠道:财政负担部分的拨款方式仍按《重庆市住房制度改革领导小组﹑重庆市财政局关于〈重庆市住房公积金管理办法〉的补充规定》(渝住改发[1996]3号)执行。
(二)企业职工住房公积金列支渠道:企业执行《重庆市财政局关于转发财政部“关于企业住房制度改革中有关财务处理问题的通知”的通知》(渝财企一[2000]123号)文件规定。
职工住房公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资乘以缴存比例。
企业为职工所缴存部分经税务部门核定后计入成本(费用)。
三﹑调整范围所有在渝行政﹑事业﹑企业单位及其职工,不论隶属关系,凡已实行住房公积金制度的均应按此通知调整住房公积金缴存比例;原未实行住房公积金制度的按调整后的比例执行。
企业职工包括人事关系和工资关系均在本企业的固定职工﹑劳动合同制职工。
重庆市住房制度改革办公室重庆市财政局二000年十二月二十八日。
重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存比例的通知-渝府发[2011]112号
![重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存比例的通知-渝府发[2011]112号](https://img.taocdn.com/s3/m/ac7accf6f9c75fbfc77da26925c52cc58bd6902e.png)
重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存比例的通知
正文:
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存比例的通知
(渝府发〔2011〕112号)
各区县(自治县)人民政府,市政府有关部门,有关单位:
为规范住房公积金管理,根据《住房公积金管理条例》(国务院令第350号)的有关规定,现就调整我市机关事业单位住房公积金缴存比例的有关事宜通知如下:
一、将我市住房公积金缴存比例由7%统一调整到12%。
二、住房公积金缴存基数按照《重庆市人民政府关于调整机关事业单位住房公积金缴存基数的通知》(渝府发〔2010〕99号)规定执行。
三、其他单位参照执行。
四、本通知自2011年10月1日起实施。
二○一一年十二月二十九日
——结束——。
重庆酒店公积金标准
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重庆酒店公积金标准
酒店行业作为服务业的重要组成部分,对员工的福利保障也是至关重要的。
而
公积金作为员工的社会保障之一,对于酒店行业的员工来说同样不可或缺。
那么,重庆酒店公积金标准是如何规定的呢?
首先,根据《重庆市住房公积金管理条例》,酒店行业的公积金缴存比例为员
工工资的8%,其中用人单位和员工各缴存一半。
这意味着,酒店员工的公积金缴
存是由用人单位和员工共同承担的,比例为1:1。
其次,重庆酒店员工的公积金缴存基数是如何确定的呢?根据有关规定,酒店
员工的公积金缴存基数应当参照员工的工资水平和当地的最低工资标准来确定。
一般来说,酒店员工的公积金缴存基数不得低于当地最低工资标准的70%。
另外,值得一提的是,重庆市对于酒店行业的公积金管理还有一些特殊规定。
比如,对于酒店行业的季节性用工和临时工,其公积金缴存基数和比例会有所调整,具体的执行办法由当地的住房公积金管理部门根据实际情况来制定和调整。
总的来说,重庆酒店公积金标准是按照《重庆市住房公积金管理条例》来执行的,缴存比例为员工工资的8%,缴存基数参照员工的工资水平和当地的最低工资
标准来确定。
对于季节性用工和临时工,还会有相应的特殊规定。
这些规定的实施,不仅保障了酒店员工的基本权益,也有利于酒店行业的健康发展。
综上所述,重庆酒店公积金标准的规定是为了保障酒店员工的社会保障权益,
也是为了维护酒店行业的稳定和可持续发展。
希望各酒店企业和员工都能够严格按照相关规定执行,共同营造和谐稳定的劳动关系,共同推动酒店行业的发展进步。
重庆新办公积金流程

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- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
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- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2019年重庆公积金缴存比例最低标准,重庆
公积金基数调整方案
重庆公积金缴存比例最低标准,重庆公积金基数调整方案
更新:2018-12-12 14:30:26
重庆社保缴费基数公布
保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的,按300%核定缴费基数;
上年度本人月平均工资低于该市职工月平均工资300%,高于该市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;
参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的,按60%核定缴费基数。
重庆市城镇企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险参保职工,度月缴费基数上限为15523元、下限为3105元。
以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,度月缴费基数上限为5175元、下限为3105元。
据悉,重庆市调整城镇职工社会保险缴费基数上下限从1月1日起执行。
多地调整公积金缴存基数落实缴存比例“限高令
7月1日开始,多地纷纷调整住房公积金缴存基数。
例如,北京住房公积金缴存基数月缴存额上限上调为5102元,职工个人公积金账户收入将增加。
与往年不同,部分地区在今年还调整了住房公积金缴存比例的上限。
根据国务院4月发布的《关于阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》,要求住房公积金缴存比例不得超过12%。
记者梳理发现,广东、安徽、天津、重庆等地先后下发通知,将住房公积金最高缴存比例从20%、15%等调降至12%。
7月1日起,多地开始执行新核定的公积金缴存基数标准。
新设定的住房公积金月缴存额上、下限,分别以当地度职工个人月平均工资和最低工资标准为依据。
从调整幅度来看,北京、南京等地月缴存额上限均提高400元以上。
北京住房公积金管理委员会办公室6月21日发布通知称,根据计算,度住房公积金月缴存额上限为5102元,职工和单位月缴存额上限均为2551元。
而北京住房公积金的月缴存额上限为4654元,相比之下,本年度提高了448元。
南京要求,度住房公积金缴存基数最高不超过南京市在岗职工月人均工资的3倍(20200元),首次突破“2”字头;同时,月缴存额上限为4848元,较度的4368元提高了480元。
上海调整住房公积金缴存基数的相关通知显示,度住房公积金月缴存额上限为2494元,较度住房公积金月缴存额2290元的上限,提高了204元。
记者注意到,度职工个人月平均工资和最低工资标准尚未公布数据的地区,存在缴存限额“暂缺”的情况。
例如,南京因度最低工资标准还未公布,暂时无法计算每月最低缴存额。
调整后,在缴存比例不变的情况下,职工到手工资可能会
略有减少,但单位同步缴存金额增多,职工个人住房公积金账户收入将增加,从购房和最终提取收入来看,其实是利好多地落实缴存比例“限高令”“保底”同步推进
今年4月,国务院发布《关于规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》,要求从5月1日起两年内,各地区应严格执行有关规定,凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,不得超过12%。
基于此项规定,广东、吉林、安徽等地将住房公积金单位缴存比例上限从20%调至12%;福建、重庆、天津等地从执行最高缴存比例15%调降至12%。
此前,广东省人民政府网站发布了2016-2018年供给侧改革的一系列方案,其中提到广东将降低住房公积金缴存比例,缴存上限从20%降低至12%。
7月初,广州、东莞等城市也正式调整住房公积金缴存比例上限为12%。
缴存比例“限高”同时,“保底”工作同步推进。
根据《住房公积金管理条例》第18条规定,“职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例”。
为此,青海提出,住房公积金单位缴存部分可根据企业经营状况自行确定,不得低于5%。
南京公积金管理中心执行的缴存比例下限为8%;长春则规定,除部分资金不足的企业可以申请阶段性降低缴存比例外,单位和职工个人缴存比例不低于7%。
多地设定调整“时间表”经营困难企业可补缴、缓缴
住房公积金缴存基数的调整已从7月1日起执行,为保证工作的顺利进行,多地还设定了调整“时间表”。
成都要求,各单位可以通过成都住房公积金网上政务大厅或各网点窗口,调整职工住房公积金缴存基数,调整工作原则上应在7月30日前完成;东莞表示,若缴存单位未能按时办理相关手续,将由8月开始强制执行;福建设置的核定时间则为7月5日-8月5日。
另外,根据《住房公积金管理条例》,经营困难企业可享有相应的“放宽”政策。
即通过相应审核后,允许其补缴、缓缴公积金,各地有不同的管理规定和审核条件。
重庆对生产经营困难企业的认定提出两个条件:连续亏损三年以上,且职工月平均工资低于上年度全市城镇非私营单位在岗职工月平均工资50%的;或者停产停业,且连续停发工资超过半年的。
原则上,暂缓缴存每次不超过一年。
经营困难企业负担减轻
本月我市住房公积金是按7%-15%的比例缴存。
5月1日开始缴存比例最低调整为5%。
市公积金中心相关负责人解释,并不是所有的企业都要调整。
经营困难企业可根据自身情况,在5%-12%的范围内选择合适的比例。
经营正常的企业可保持现有缴存比例或适当提高,但最高不超过12%。
生产经营困难的企业还可以申请暂缓缴存,等情况好转后补缴。
调整目的是减轻企业负担,增强企业活力,促进增加就业和职工现金收入。
昨日,记者从市公积金中心了解到,今年1~3月,全市发放公积金贷款53亿元,同比增长92%,个人新增贷款余额市场占有率为25%。
截至3月末,我市公积金个贷率达到90%,位居全国前列。
职工现金收入会增加
公积金的缴存由单位和个人缴存两部分组成,企业和个人的缴存比例是相同的。
若企业下调了公积金的缴存比例,个人的缴存比例同样会下调。
假如你的月平均工资为4000元,公积金缴纳比例是8%,那单位和个人每月分别要缴纳4000×8%=320元,你的月公积金就有640元。
假设调整后缴纳比例降低到5%,那单位和个人分别要缴纳4000×5%=200元,企业和个人分别少缴纳了120元。
那么,个人每个月的现金收入就会增加120元。
并不会影响公积金贷款
“政策调整后并不会影响职工申请个人住房公积金贷款。
”市公积金中心相关负责人介绍,首先,我市住房公积金贷款倍数较高,为个人账户余额的25倍。
以申请贷款40万元为例,职工及配偶账户余额合计仅需1.6万元即可;其次,按照我市现行政策规定,贷款职工按时足额缴存6个月以上,如账户余额不足的,允许其以自有资金进行补缴。