公司签订合同时应注意的事项及常见的风险规避方法
签订合同中存在的风险及防范措施有哪些
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签订合同中存在的风险及防范措施有哪些合同中的条款⼀般分为纯商业上的条款和法律条款,商业条款是规定双⽅交易的条件,是双⽅对纯商业上的事务作出安排,法律条款则主要规定双⽅的法律权利和义务以及⼀⽅出现违约时的处理。
签订合同中存在的风险及防范措施有哪些?请阅读下⾯由店铺⼩编整理了内容进⾏了解。
签订合同中存在的风险及防范措施有哪些签订合同中存在的风险:⼀、主体没有订⽴合同的资格,没有实际履⾏能⼒。
在现实经济⽣活中,经常出现的合同风险就是订⽴合同的主体没有订⽴合同的资格,根本没有履⾏能⼒,即通常所说的⽪包公司利⽤出卖⼈的轻信,骗取出卖⼈的货物。
这种情况主要出现在以法⼈及其他组织为⼀⽅当事⼈之间订⽴的合同。
⼆、代理⼈超越代理权限,以被代理⼈名义签订合同债务。
在合同债务的签订中,经常有代理⼈以被代理⼈名义签订合同的情况,在被代理⼈授权范围内,代理⼈所签订合同的权利义务应由被代理⼈承受。
但代理⼈超越代理权或代理权授权期限已届满后所订⽴的合同,未经被代理⼈追认,由⾏为⼈承担。
根据《民法通则》有关规定有可能会给合同另⼀⽅当事⼈造成损失。
因此,在签订合同过程中,如果对⽅是加盖分公司、部门的印章或者是部门经理、业务⼈员等都需要明确的授权委托书。
三、合同债务的内容中出现漏洞导致权利得不到保护。
四、在合同债务中的恶意履⾏。
签订了⼀份内容齐备、详尽完善的合同并不代表没有任何风险,在实际履⾏中有可能出现恶意履⾏的情况,⼀般有:1、⼝产品质量差⽽拒付货款。
2、品有质量问题⽽故意不告知。
3、发⽣多交货时不予通知。
4、对⽅履⾏不符合约定时,不及时采取措施避免或减少损失的发⽣。
5、卖⼈⼯作⼈员收货后以⼯作⼈员⾮本企业员⼯为由拒绝⽀付货款。
五、虚开⽀票,套取货物。
虚开⽀票是近年来增长较快的⼀种欺诈⾏为。
主要形式是开具不实⾯额的⽀票即空头⽀票,这样当收票⼈将⽀票交给⾃⼰的开户⾏转账时会被出票⼈的开户⾏拒付⽽使⽀付额不可兑现。
也有买受⼈在星期六或星期天去提货,以⽀票形式付款,因银⾏有时周六⽇不上班,出卖⼈周⼀去银⾏时发现是空头⽀票。
合同中的潜在风险及应对措施
![合同中的潜在风险及应对措施](https://img.taocdn.com/s3/m/6e2a1ebd162ded630b1c59eef8c75fbfc67d9415.png)
合同中的潜在风险及应对措施合同中的潜在风险及应对措施合同书甲方:(甲方公司名称)地址:(甲方公司地址)联系电话:(甲方公司联系电话)乙方:(乙方公司名称)地址:(乙方公司地址)联系电话:(乙方公司联系电话)为明确双方在合同履行过程中可能存在的潜在风险,并为了保障双方的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》以及其他相关法律法规,甲乙双方经友好协商达成一致,制定本合同。
一、合同风险分析1. 供应风险:由于市场供需关系和其他外部因素的影响,乙方可能无法按时供货或交付服务。
应对措施:乙方应提前做好供应链管理工作,及时调整生产和供货计划;若发生供货延迟或无法供货的情况,乙方应及时通知甲方并提供替代方案。
2. 质量风险:甲方购买的产品或服务可能存在质量问题,无法满足其预期效果或使用需求。
应对措施:乙方应确保所供产品或提供的服务符合质量标准,并承担因质量问题引起的责任。
甲方在发现质量问题时应及时通知乙方,并提供相关证据。
3. 履约风险:双方在合同履行过程中,可能发生支付款项延迟、履行义务不到位等风险。
应对措施:双方应明确约定履约条款,并按照约定履行义务。
甲方应按时支付款项,乙方应按照合同要求提供产品或服务。
4. 法律风险:合同的签订和履行过程中,可能存在与法律法规不符合的情况,导致合同效力受损。
应对措施:双方应在签订合同前进行法律风险评估,并咨询专业律师的意见。
同时,双方应遵守国家相关法律法规,确保合同的合法有效性。
二、应对措施1. 风险识别与评估:双方应在合同签订前进行风险识别和评估工作,明确合同履行过程中可能存在的风险。
2. 风险记录与通知:甲乙双方应及时将发现的风险情况记录下来,并以书面形式通知对方。
通知内容应包括具体风险的描述、影响程度,以及可能的应对措施。
3. 风险应对方案:双方应共同制定风险应对方案,包括但不限于调整合同条款、采取替代方案、追究违约责任等措施。
4. 合同变更与终止:在风险实际发生的情况下,双方可以协商一致进行合同变更或终止,以减少风险带来的损失。
如何防范合同风险5篇
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如何防范合同风险5篇篇1合同在商务活动中起着非常重要的作用,它是商务交易的依据和保障。
然而,由于各种原因,合同风险也是企业在合作过程中需要面对的挑战之一。
为了降低合同风险,企业需要采取有效的措施来防范合同风险,保护自身权益和利益。
本文将从合同管理、合同审查、合同执行等方面探讨如何防范合同风险。
一、加强合同管理合同管理是防范合同风险的基础。
企业应建立完善的合同管理制度,确保合同的存档、备份、归档等工作得到有效管理。
在合同签署前,应对合同进行评估和分类,以便及时了解合同的风险情况,制定相应的应对措施。
同时,企业还应建立合同管理系统,实现对合同的跟踪管理和监督,确保合同按时履行和执行。
二、加强合同审查合同审查是防范合同风险的关键步骤。
企业在签署合同前,应对合同进行全面的审查,确保合同的内容完整、清晰,合同条款合法、合理。
特别是对于合同中的风险条款,如免责条款、争议解决条款等,应进行深入审查和评估,确保不会对企业造成不利影响。
在合同审查过程中,企业还应寻求法律或专业顾问的意见,确保合同的合法性和有效性。
三、加强合同执行合同执行是防范合同风险的重要环节。
企业在合同签署后,应严格执行合同条款,确保合同按时履行和执行。
对于合同中的重要条款,如支付条款、服务标准等,企业应制定相应的执行计划和措施,确保合同的有效执行。
同时,企业还应建立合同执行的监督和评估机制,及时发现和解决合同执行过程中的问题,避免合同风险的发生。
四、定期评估合同风险合同风险是动态变化的,企业需要定期评估合同风险,及时调整和完善防范措施。
企业应建立合同风险评估机制,定期对合同风险进行评估和分析,发现和识别潜在的合同风险,制定相应的应对策略。
同时,企业还应建立合同风险管理的监督和评估机制,确保合同风险得到有效管理和控制。
总之,防范合同风险是企业在商务活动中必须面对的挑战之一。
通过加强合同管理、合同审查、合同执行等方面的工作,企业可以有效降低合同风险,保护自身权益和利益。
合同需要规避的风险有哪些如何防范
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合同需要规避的风险有哪些如何防范合同是一种法律文书,它规定了各方在特定事项上的权利和义务,保护了合同双方的权益。
然而,合同也存在一定的风险,需要注意防范。
下面将介绍一些合同常见的风险以及相应的防范措施。
1.合同主体风险:合同主体指的是签署合同的各方,包括个人、公司、组织等。
合同主体风险可能包括:-不符合法定资格:合同主体是否具备签署合同的资格,比如未满法定年龄的未成年人、无民事行为能力人等。
为避免此类风险,应确保签署合同的各方都符合相关法律法规的要求。
-虚假身份:有些人可能使用虚假身份签署合同,为了防范此类风险,可以进行身份验证,核实对方的真实身份。
-主体变更:由于个人、公司或组织的变更,可能导致合同失效。
为防范此类风险,合同可以设定变更通知、合同终止和解除等条款。
2.合同内容风险:合同内容是合同的核心部分,包括合同的目的、权利和义务等。
合同内容风险可能包括:-合同不完整或模糊:合同中的条款未明确、不完整可能导致争议。
为防范此类风险,合同应明确各方的权益和义务,避免一些模糊不清的表述。
-不合法或违反公序良俗:合同内容违法或违反公序良俗可能导致合同无效。
为防范此类风险,应确保合同内容符合法律法规的要求,不违反社会道德和公共利益。
-合同解释与争议:由于合同的解释可能存在不同意见,合同争议可能会发生。
为防范此类风险,可以明确合同解释的方式和解决争议的程序。
3.合同履行风险:合同履行指合同各方按照约定履行合同义务。
合同履行风险可能包括:-品质风险:合同约定的产品或服务的质量不能满足预期,造成损失。
为防范此类风险,可以在合同中明确产品或服务的质量标准,约定不合格的处理方式。
-履行能力风险:合同一方无法按时按量履行合同义务,可能导致损失。
为防范此类风险,可以要求提供担保或保证金,并设定违约责任和解除合同的条款。
-不可抗力风险:不可抗力事件如自然灾害、战争等可能导致合同无法履行。
为防范此类风险,可以约定不可抗力条款,明确双方在不可抗力事件下的权利义务。
签订合同时应注意的问题及风险规避方法
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签订合同时应注意的问题及风险规避⽅法签订合同是指两⽅以上当事⼈通过协商⽽于互相之间建⽴合同关系。
那么签订合同时有出现什么风险呢?我们应该如何去避免这些风险?下⾯由店铺⼩编为您详细介绍签订合同时应注意的问题,感谢您的关注!签订合同时应注意的问题及风险规避⽅法⼀、合同的主体甲⽅在签合同时⼀般应有甲⽅公司的全称(公章和营业执照上⾯的名称相⼀致)及法定代表⼈的签名;⼆、合同主体的考察1、签约对⽅的主体资格2、要核实对⽅资信情况三、合同的订⽴1、依据《民法典》的规定,当事⼈订⽴合同采取要约和承诺的⽅式,⽽要约是指希望和他⼈订⽴合同的意思表⽰,⼀个有效的要约包括(1)内容具体明确;(2)表明经受要约⼈承诺,要约⼈既受该意思表⽰的约束⼒;(3)要约应具备合同的主要条款;做为销售⼈员,如果有和他⼈订⽴合同的愿望,则应当会向他⼈发出合格的要约,这样⼀旦对⽅对要约做出承诺,则双⽅间的合同就宣告成⽴。
如果发现要约有问题应以书⾯的⽅式及时撤回要约,有效的要约撤回应在要约之前或与要约同时到达对⽅,才会产⽣相应的法律效果。
在合同签定的要约阶段存在以下的风险(1)把要约误认为要约邀请;(2)要约内容不当;(3)要约撤回不当;由于要约⼀经对⽅承诺,合同就宣告成⽴,这样的合同如果不违反法律强制性规定,就会在双⽅间产⽣约束⼒。
做为销售⼈员在给他⼈发要约时,⼀定应注意以上的三个问题,⼀旦对要约的内容考虑不清楚,或为想和他⼈签订合同把⾃⼰接受不了或⽆法接受的内容写⼊要约,这样⼀旦对⽅给予了承诺可能就会给企业造成风险。
2、承诺承诺是受要约⼈同意要约的意思表⽰,承诺应以通知的⽅式做出,如果在要约明确了承诺的时间,则承诺应当在要约确定的期限内到达,承诺通知到达要约⼈时⽣效,承诺⽣效时合同成⽴。
应特别注意的是,承诺的内容应当与要约的⼀致,不能作出实质性变更的。
做为销售⼈员如果接到对⽅的要约,应在对⽅要求的承诺期限进⾏承诺,并不要对要约做出实质性的变更。
签订合同中存在的风险及防范措施一
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遇到合同纠纷问题?赢了网律师为你免费解惑!访问>>签订合同中存在的风险及防范措施一合同签订阶段风险1、对方当事人缔约能力风险风险一:合同效力待定的风险无权代理、限制行为能力订立的合同为效力待定的合同,合同是否有效取决于有处分权人、被代理人的事后追认,但追认是对方的单方行为,主动权在对方,对其有利才追认,不利则不予追认。
防范:签订合同前要审查对方是否具有完全行为能力,能否履行合同上的义务,,对自然人而言是否成立,对企业而言则是否具有法人地位,是否已经注册成立。
涉及标的物处分或转让的,审查该方是否对标的物具有处分的权利(包括其是否所有人或具有处分权),必要时要求对方对自己的处分权作出保证。
风险二:合同欺诈的风险对方盗用其他单位签订合同或以虚假的单位签订合同。
从合同法的角度上分析,被假冒单位没有做出交易的意思表示,不是合同上的当事人,不会承担任何合同上的法律责任,而假冒单位或个人不是以自己的名义签订合同,合同根本不存在,也不能追究其合同上的责任。
如果造成己方的损失,该假冒人可能根本没有能力承担任何法律责任,其目的在于利用合同进行欺诈,骗取己方的财物。
防范:实行客户资信管理制度,签订合同前要对客户的资信信息、资信档案、信用状况、信用等级进行调查了解,最大限度地控制客户信用和违约风险。
签订合同时要审查对方的信誉和履约能力,包括对合同承办人的资格进行审查,必要时应查看对方的营业执照和企业年检资料,确定对方是否为依法注册并有效存续的法律主体,了解对方的经营范围,以及其资金、信用,经营情况,是否具有法定的资格进行合同项下的业务。
同时对合同经办人尤其是签字代表进行审查,查看对方开具的授权委托书,包括该授权委托书签字盖章是否真实、授权范围是否明确,有无存在涂改之处,以确定对方签约人的合法身份和权限范围,确保合同的合法性和有效性。
对于标的额大的交易或需长期履行的合同,还应到工商、税务、银行等单位调查对方当事人的资信能力。
签定劳动合同如何规避风险
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签定劳动合同如何规避风险1、及时签订劳动合同合同先行,最好先建立先定合同后用工的习惯,先与劳动者签定劳动合同,再办理入职手续,让合同签订时间在前,合同期限开始时间在后.最迟必须在一个月内订立劳动合同,超过一个月即为违法;员工先签字,单位后盖章;尽早辞退不确定的员工。
2、按规定建立职工名册用人单位应当建立职工名册,以备劳动行政部门查看.其内容包含姓名,性别,民族,出生年月,文化程度,职务,级别等.此外,用人单位还应当将职工名册报当地劳动行政部门备案.3、劳动合同一定要采用书面形式4、劳动合同不可缺少的九个”必备条款”用人单位的名称,住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名,住址和居发身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护,劳动条件和职业危害防护;法律,法规规定应当纳入劳动合同的其他事项;用人单位可直接采用劳动行政部门制定的劳动合同范本5、通过”约定条款”保护自身利益可在劳动合同中加入诸如试用期,培训,保密,竞业限制,违约金,离职工作交接等约定条款.为了防止发生有关规章制度效力的纠纷,可以在劳动合同中约规章制度已向劳动者公示的条款(如乙方确认已经了解了公司规章制度的内容等);为防止在解除或终止劳动合同时员工的抗拒行为,可以在劳动合同中约定解除或终止劳动合同书面通知的送达条款(如甲方有关书面文件,通知无法直接送达给乙方时,乙方确认劳动合同中所填写的家庭住址为邮寄送达地址);为防止调薪调职时发生争议,可以在劳动合同当中约定诸如岗变薪变的条款,(如若因乙方不能胜任工作而被调整工作岗位的,工资会按照调整的岗位适当的调整)。
6、劳动合同条款要”约定明确”7、订立劳动合同要遵循一定的原则合法,公平,平等自愿,协商一致,诚实信用8、明确约定劳动合同的生效时间用工前订立合同;明确约定生效时间;9、劳动合同要经过双方签字盖章双方都要签字或盖章;让劳动者体人签字;让劳动者先签字10、劳动合同要交给劳动者一份为避免发生法律纠纷时举证困难,用人单位可设定签收表,在将合同交付给员工时让,员工填写并签名,以证明用人单位已交付劳动合同文本给员工.用人单位在订立劳动合同后要妥善保管劳动合同文本,并且至少要保留两年.11、劳动合同到期要及时续签或终止及时办理续签或终止手续;设置劳动合同到期前提醒程序;在劳动合同中设计预防事实劳动关系条款;如约定”劳动合同期满后,如劳动者仍在原用人单位工作,视为合同期限自动延续一个月”。
合同双方规避风险的方法
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合同双方规避风险的方法一、风险认知。
1.1 合同双方首先得清楚有啥风险。
就像摸着石头过河,得先知道河里有啥危险的东西。
比如说,市场价格波动就是个大风险。
就拿农产品买卖合同来说,要是签合同的时候没考虑到天气变化可能影响收成,导致价格大起大落,到时候一方可能就亏大了,这就叫“大意失荆州”。
1.2 还有信用风险呢。
和不熟悉的人或者信用不好的公司签合同,就像把自己的钱袋子交给一个不靠谱的人保管。
可能对方到时候赖账,或者不能按时履行合同义务,这可就麻烦了。
二、风险规避的具体方法。
2.1 合同条款要严谨。
2.1.1 每一个条款都得像螺丝钉一样拧紧了。
把双方的权利和义务写得清清楚楚,不能含含糊糊。
比如说付款方式、交货时间、产品质量标准这些,都得白纸黑字写明白。
要是写得模棱两可,就像雾里看花,到时候出了问题就互相扯皮,那就成了“公说公有理,婆说婆有理”的局面了。
2.1.2 对于可能出现的风险情况也要在合同里有个说法。
比如遇到不可抗力因素怎么处理。
像建筑工程合同,如果遇到暴雨、地震这些不可抗力,不能按时完工,责任怎么分担,得提前定好,这样就不会到时候临时抓瞎。
2.2 调查与评估。
2.2.1 在签合同之前,要对对方做个全面的调查。
就像相亲之前先打听打听对方的情况一样。
看看对方的经营状况、信誉口碑啥的。
要是对方是个企业,看看它的财务报表,有没有债务问题,是不是经常违约。
这调查就像给对方做个体检,健康了咱再合作。
2.2.2 还要对项目或者交易本身做个评估。
看看这个事儿的可行性,有没有潜在的风险。
比如投资一个新的项目,得算算账,看看收益和风险的比例,不能只看到赚钱的一面,得有点“未雨绸缪”的意识。
2.3 风险分散。
2.3.1 不要把鸡蛋放在一个篮子里。
如果是长期合作的合同,不要只依赖一个供应商或者一个客户。
就像做生意的,不能只从一家进货,万一这家出了问题,自己的生意就断了货,那就麻烦了。
多找几个合作对象,就算一个有问题,还有其他的可以顶上。
合同中常见的风险点及相应的控制措施
![合同中常见的风险点及相应的控制措施](https://img.taocdn.com/s3/m/83248a5ebf23482fb4daa58da0116c175e0e1e51.png)
合同中的风险点及相应的控制措施根据企业合同风险点筛选出三十个风险点,并逐一制定相应的措施,做到有的放矢,针对性强。
以下是具体控制措施:1.口头合同(1)明确规定除即时清结等可以不签订书面合同的情况外,对外发生交易必须签订书面合同;财务部门在付款审查时,对违反规定未签订书面合同的,不予付款;财务结算系统与合同管理信息系统实现数据对接。
(2)发现违反规定以口头合同进行交易的,及时签订书面合同;如发生争议,在 2 个工作日内报法律部门处理.2.事后合同(1)如发生纠纷,相关部门收集证据,在 2 个工作日内通知法律部门,由其做好应诉工作。
(2)明确规定业务发生前必须签订书面合同;凡是确定实施但未下达计划、需要先开工建设或采购的项目,应在取得计划部门确认或下达临时计划后,事先签订合同或框架协议;法律部门规范抢修、急料采购等紧急业务合同签署流程;每半年对合同签订情况进行检查。
3。
合同条款对质量标准、质保期、质保金、违约责任、争议解决方式等内容约定不明确;或签字时未注明日期(1)优先使用公司标准合同文本,并结合实际予以补充完善,法律部门对违约责任、争议管辖权等实质性条款是否合法、完整、明确、具体,文字表述是否无歧义进行法律审查;技术部门对质量条款、技术要求等内容进行技术审查;财务部门对支付条款等内容进行经济审查.(2)发现合同条款不明确的,及时就有关问题与对方协商并签订补充变更协议,完善条款内容。
4。
合同相对人不具备相应资信、能力(1)如给企业造成损失的,收集证据,采取诉讼等方式向责任人追偿。
(2)对合同相对人资信、能力等情况进行全面审核;定期根据客户供货业绩、信誉状况、资质等级、售后服务等情况组织对客户进行授信评价。
法律部门对合同相对人资质情况进行审查。
(3)发现合同相对人资信不合格的,中止履行合同,另行选择具有资质的单位签约;通知合同相对人限期取得相关资质或提供担保。
5。
合同相对人为法人的职能部门、未办理营业执照的分支机构或直属机构(1)全面审核合同相对人的资质资信、履约能力;法律部门对合同相对人主体资格进行严格审查。
合同签订风险点及控制措施
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合同签订风险点及控制措施梳理合同风险是一个企业的重要风险之一,因此管好企业的合同风险等于在企业风险管理方面取得一半的胜利。
那么,企业的合同风险管理包括哪些方面呢?下面以个人经验为主进行分享,仅供大家参考。
一、订立合同时的注意事项1、无合同不交易经济形势变化导致部分企业不能正常履约,少数企业会利用企业之间合同手续上的欠缺逃避违约责任。
完备的书面合同对于保证交易安全乃至维系与客户之间的长久关系十分重要。
建议您尽可能与客户签署一式多份的书面合同,保持多份合同内容的完全一致并妥善保存。
2、有行动必留痕妥善保管对于证明双方之间合同具体内容具有证明力的下述资料:与合同签订和履行相关的发票、送货凭证、汇款凭证、验收记录、在磋商和履行过程中形成的电子邮件、传真、信函等资料。
在合同履行过程中双方变更合作约定,包括数量、价款、交货、付款期限的,也要留下书面凭证。
3、慎用善用公章建议您完善有关公章保管、使用的制度,杜绝盗盖偷盖等可能严重危及企业利益的行为。
在签署多页合同时加盖骑缝章并紧邻合同书最末一行文字签字盖章,防止少数缺乏商业道德的客户采取换页、添加等方法改变合同内容侵害您的权益。
4、慎用授权文书企业业务人员对外签约时需要授权。
建议您在有关介绍信、授权委托书、合同等文件上尽可能明确详细地列举授权范围,以避免不必要的争议。
业务完成后建议您尽快收回尚未使用的介绍信、授权委托书、合同等文件。
5、离职通知相关客户企业业务人员离开您的企业后,建议您在与其办理交接手续的同时,向该业务人员负责联系的客户发送书面通知,告知客户业务人员离职情况。
6、撤销问题合同注意时效如果您认为客户在与您签署合同过程中存在欺诈、胁迫行为的,或者您事后发现签署合同时对合同内容有重大误解,或者您认为合同权利义务安排显失公平的,您可以请求法院撤销合同。
但是务必自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权,否则您将失去请求法院撤销合同的权利。
当然,您在撤销权行使期限内提出的请求是否能得到法院支持还将取决于您所举证据是否充分。
企业合同风险防范的方法及措施
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企业合同风险防范的方法及措施1、建章立制2、严把合同签订关3、要强化履约意识。
4、运用法律武器进行自我保护。
措施:争取合同的起草权,认真审查签约对象的主体资格和资信能力,合同名称和合同内容要一致,注意价款支付及其方式。
随着市场经济的发展,合同的签订运用在企业经营活动中越来越多。
那么企业合同风险防范的方法有哪些?以及企业合同风险防范的措施又是如何采取的?将为您解答这些问题。
▲一、合同风险防范的方法1、建章立制加强企业合同管理,首先要建立合同管理机构和合同管理制度,从组织机构、管理规章层面进行规范。
对企业内部的合同管理机构和合同管理人员进行《合同法》培训,特别要对经营活动中经常签订购销合同的人员和经营管理层进行培训,提高他们的合同意识,掌握合同法律制度,并自觉地运用到企业的经济活动中,使企业从被动地应付和处理合同纠纷转到主动地预防合同纠纷,而增强企业的应变﹑发展和竞争能力,避免经济损失。
2、严把合同签订关严格审查对方当事人的主体资格﹑资信情况和履约能力。
对合同条款要认真推敲,防止发生歧义和误解,对资金数额巨大﹑产权交易等抵押合同和生产经营合同要依照有关法律规定及时办理抵押登记和鉴证手续,以保证合同的合法性﹑严密性和完备性。
3、要强化履约意识合同一经承诺,即具有法律效力。
企业的合同管理部门要及时了解和掌握合同履行的情况,通过建立合同档案和合同报表制度,及时总结合同管理中的经验教训,提高防骗反诈能力。
根据合同履行情况,适时运用撤销权﹑变更权和不安抗辩权保护自身的合法权益。
4、运用法律武器进行自我保护对违约行为要及时申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
对合同欺诈行为要及时采取措施,尽量减少和避免损失,并请求有关部门予以打击。
▲二、合同风险防范的措施在合同起草、审核、签定、管理等各个环节中,均可以建立相应的制度规范、采取相应合同风险防范措施,防止在企业合同方面出现风险。
措施包括:1、争取合同的起草权一般来讲,合同由谁起草,谁就掌握主动权。
公司签订合同时应注意的事项及常见的风险规避方法
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公司签订合同时应注意的事项及常见的风险规避方法一、公司签订合同的事项1.明确合同双方的身份和资格:在签订合同之前,公司应核实对方的身份并确保其具备签订合同的资格。
同时,公司自身也要确保在签订合同之前拥有合法的营运资格和信用状况。
2.明确各方的权利和义务:合同应明确双方的权利和义务,确保双方在合同履行过程中遵守约定,防止出现纠纷和未履行的情况。
3.明确合同的期限和终止条件:合同应明确合同的期限和终止条件,以便在必要时能够依法终止合同或进行合同延期。
4.明确合同的履行方式和要求:合同应明确双方履行合同的方式和要求,以确保双方能够按照合同规定履行各自的义务。
5.明确合同争议解决方式:合同应明确双方如何解决合同争议,可以选择仲裁、诉讼等方式。
这样可以在争议发生时避免双方的纷争升级。
1.合同审查:在签订合同之前,公司应对合同进行细致的审查,包括合同的法律合规性、标的物的合理性和可行性等。
在审查合同时,可以寻求专业人员或律师的意见,以确保合同的合法性和明确性。
2.合同分析:公司应仔细分析合同的条款和细节,并对其中的风险进行评估。
对于可能存在的合同风险,公司可以与对方进行沟通,商议风险分担的方式,并通过合同的附加条款或特别约定来规避风险。
3.合同备案和备份:公司签订合同后应及时备案,并保留合同的复印件或电子备份。
这样可以在发生争议时及时提供证明,避免重要文件的遗失和损坏。
4.签订合同附带保证金:对于一些涉及风险较大的合同,公司可以要求对方支付一定的保证金。
这样可以提高对方履行合同的诚意和责任感,同时也可以在争议发生时对方能够承担一定的赔偿责任。
5.设立合同履行监督机制:公司可以设立合同履行监督机制,对合同的履行情况进行跟踪和监督。
这样可以及时发现问题并采取相应措施,确保合同的顺利履行。
6.购买合同保险:一些大额合同可以购买合同保险,以减少合同履行风险和承担的损失。
合同保险可以在合同履行中发生纠纷时给予保险赔偿,提供额外的保障。
公司合同管理中的风险点及其控制
![公司合同管理中的风险点及其控制](https://img.taocdn.com/s3/m/29ae5ab75a8102d277a22f49.png)
公司合同管理中的风险点及其控制为规范公司合同在签订、履行过程中的管理,防范与控制合同风险,依法维护公司的合法权益,现对公司合同管理中的风险点作以下提示:一、合同的签订1、对方主体资格的审查订立合同前,应当对对方单位的主体资格、相关业务资质、资信能力、履约能力进行调查,不得与不能独立承担民事责任的单位(如项目部、业务部、分支机构等)签订合同,不得与不具备履行合同必须具备相应资质(如房地产开发资质、建筑施工资质、广告经营资质等)的单位签订合同。
为此,公司应在合同谈判前取得对方的经年审合格的营业执照和资质证书复印件(加盖对方公章)。
公司一般不得与自然人签订经济合同,确有必要签订经济合同,应经公司法务部门同意。
2、对方履约能力的审查公司不得与对方单位签订与该单位履约能力明显不相符的经济合同。
根据合同的性质,可以从对方单位的注册资本和实收资本、最近一期经审计的财务报表、对方单位的员工总数、荣誉证书等方面,对其履约能力做出综合判断。
3、本方履约主体资格和履约能力的审查签约前公司应审查自身作为相关合同方的主体资格是否符合,是否具备相关经营资质,是否具备相应的履约能力。
需要相关部门配合的是否已经协调妥善,如,合同拟约定的资金支付计划,是否已由财务部门认可可行。
4、合同的形式公司订立合同,均应当采用书面形式,并订立正式的合同书。
由于传真件的证据效力在法律上存在不确定性,有关书面合同签署后必须取得合同原件,并妥善保存。
5、合同的起草权对于重大合同,公司应尽量争取合同起草权,并尽量使用公司拟定的合同示范文本。
这样的话,可以在合同谈判过程中争取有利的谈判地位,并有利于公司合同管理和审批的效率。
6、签订合同前的批准和授权按规定须经上级有关部门批准才能签订的合同,必须经批准后才能签订。
按公司章程和法律规定必须由公司股东会(股东大会)或董事会决定才能签署的合同,必须取得相关决议后才能签订。
比如,《公司法》规定,公司向其他企业投资或者为他人提供担保,按照公司章程的规定由董事会或者股东会、股东大会决议;公司章程对投资或者担保的总额及单项投资或者担保的数额有限额规定的,不得超过规定的限额。
合同订立的风险评估及规避方法
![合同订立的风险评估及规避方法](https://img.taocdn.com/s3/m/09b8c6806e1aff00bed5b9f3f90f76c660374c54.png)
合同订立的风险评估及规避方法第一篇范文:合同编号:__________甲方:__________乙方:__________鉴于甲方与乙方拟订立合同,为确保双方合法权益,甲乙双方经充分协商,特就合同订立的风险评估及规避方法达成如下协议:一、风险评估1.甲方应全面、真实、准确地提供与合同订立相关的业务、财务、技术等各方面的信息,以便乙方对合同的性质、规模、风险等进行充分了解。
2.乙方应根据甲方的提供的信息,对合同的可行性、合规性、风险性等进行全面评估,确保合同的签订符合国家法律法规及双方利益。
二、规避方法1.甲乙双方应严格遵守国家法律法规,确保合同的合法性、合规性。
2.甲乙双方在签订合同时,应明确合同条款,细化双方的权利义务,避免因合同条款不明确导致的纠纷。
3.甲乙双方应加强对合同履行过程中的风险监控,及时发现并解决问题,确保合同顺利履行。
4.甲乙双方在合同履行过程中,如发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。
5.合同草案6.风险评估报告7.法律法规文件本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。
甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________请注意,以上合同范本仅供参考,实际合同订立时,请根据具体情况进行修改和完善。
如有需要,请咨询专业律师。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导甲方:__________乙方:__________第三方:__________鉴于甲方与乙方拟订立合同,为确保甲方合法权益,甲乙双方经充分协商,特邀请第三方作为共同参与方,就合同订立的风险评估及规避方法达成如下协议:一、第三方主体职责1.第三方作为独立主体,应对合同的合法性、合规性进行审查,并提供专业意见。
2.第三方应协助甲方对乙方的业务、财务、技术等方面进行调查,以确保合同的可行性和合规性。
规避合同签署风险的方法
![规避合同签署风险的方法](https://img.taocdn.com/s3/m/a5f4708a370cba1aa8114431b90d6c85ec3a88b5.png)
规避合同签署风险的方法一、合同签署前的谨慎审查。
1.1 仔细研读条款。
在签合同之前啊,一定要把合同条款看个明明白白。
这可不是走马观花的时候,每一个字、每一句话都可能藏着玄机呢。
就好比你买东西,得看清楚价格、质量保证这些关键信息。
那些密密麻麻的小字条款可别不当回事儿,说不定里面就有什么“陷阱”等着你呢。
比如说,有些合同里会在不起眼的地方写着一些特殊的违约责任或者限制你权利的条款。
要是不仔细看,到时候出了问题,你就只能哑巴吃黄连——有苦说不出了。
1.2 调查对方背景。
这就像是相亲之前先打听打听对方的情况一样重要。
你得知道和你签合同的这个公司或者个人靠不靠谱。
可以查查他们的信誉啊,有没有什么不良记录之类的。
要是跟一个口碑很差、经常耍赖的对象签合同,那你这合同签了就跟在悬崖边上走路似的,随时可能掉下去。
比如说,有些皮包公司,看着挺像那么回事儿,实际上就是空架子,跟这样的公司签合同,最后很可能钱货两空。
二、合同签署中的注意事项。
2.1 确保条款明确清晰。
合同里的条款一定得像清澈见底的湖水一样,清清楚楚。
不能模棱两可,让人看了一头雾水。
比如说,关于交货时间,不能只写个大概的月份,得精确到哪一天。
再比如说,付款方式,是现金、转账还是支票,都得写得明明白白。
要是写得含糊不清,到时候双方就可能各执一词,就像两个和尚抢一碗粥——互不相让,这合同纠纷就来了。
2.2 签字盖章要规范。
签字盖章这事儿可不能马虎。
签字得是法定代表人或者有授权的人签,盖章也得盖得清清楚楚、正正规规的。
就像你出门要穿得整整齐齐一样,这签字盖章就是合同的“门面”。
要是签字像鬼画符,盖章歪歪扭扭,到时候人家不认账,你可就有理说不清了。
2.3 保留相关证据。
签合同的时候,周围的环境、参与的人员,这些都可能是重要的证据。
比如说,签合同的时候有个见证人,那这个见证人的联系方式就得留好了。
还有,如果是通过邮件或者传真签合同的,这些往来的文件都要保存好。
这就好比你在战场上,这些证据就是你的武器,万一打起合同纠纷的“仗”来,你就有东西可以拿出来保护自己了。
合同签订必须注意的5个细节、10个事项、23个坑!
![合同签订必须注意的5个细节、10个事项、23个坑!](https://img.taocdn.com/s3/m/a784f125f011f18583d049649b6648d7c1c70801.png)
合同签订必须注意的5个细节、10个事项、23个坑!⽂章转⾃公众号【合同模板集】签订合同,总是有些细节需要特别注意,本篇⽂章就与⼤家⼀起分享⼀下,关于合同,你都需要注意什么!营改增后签合同注意的5个细节营改增政策全⾯实施后,企业管理的规范性将直接影响到企业税负⽔平。
企业在合同条款⽅⾯谨慎操作,对防范税务风险尤为重要。
以下是合同条款中应明确的要点,以及施⼯企业如何签合同更省税,让我们来了解⼀下吧。
⼀明确合同价格条款增值税为价外税,应当在合同中就合同价款是否包含税⾦做出明确约定,避免后期产⽣争议。
合同价款需明确合同含税总价、合同价(不含税部分)及税款⾦额,如果签订含税价款,⼀定要附加发票类型(增值税专⽤发票或增值税普通发票)和税率的限制,否则对项⽬成本影响很⼤;如果签订的是不含税价,企业将根据发票类型,决定付款⾦额。
具体约定形式为合同及其他补充⽂件中所指“价款”或“价格”,如⽆特别说明,均指含税价格,包含增值税税款及其他所有税费。
⼆明确有关税务信息条款在合同中,应当就纳税主体信息、应税⾏为种类及范围、适⽤税率等内容进⾏详细约定,确保合同主体信息与发票记载信息⼀致,同时明确不同种类应税⾏为的范围及适⽤税率,从⽽避免履约过程中产⽣争议,实现甲⽅的合法合规进项税额抵扣。
(⼀)纳税主体信息条款应当在合同中明确双⽅的基本信息、纳税主体⾝份及计税⽅式,并约定⼄⽅纳税主体⾝份发⽣变更应及时通知甲⽅。
具体约定形式:1、⼄⽅为(1)⼀般纳税⼈;(2)⼩规模纳税⼈。
甲⽅纳税⼈识别号:⼄⽅纳税⼈识别号:2、⼄⽅完成本合同项下应税⾏为的计税⽅式为(1)⼀般计税;(2)简易计税。
3、若⼄⽅纳税主体⾝份发⽣变更,应⾃变更之⽇起15⽇内,以书⾯形式告知甲⽅。
(⼆)应税⾏为种类、范围及适⽤税率条款具体约定形式:本合同项下应税服务种类及⾦额(以含设计的分包合同为例)1、⼯程设计,⾦额:(以⼄⽅实际提供的服务为准),适⽤税率:6%;2、⼯程服务(包括但不限于安装、修缮、装饰等),⾦额:(以⼄⽅实际提供的服务为准),适⽤税率:11%。
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公司签订合同时应注意的事项及常见的风险规避方法(一)合同的主体(甲方乙方)?在签合同时应特别注意:?1、首先应特别注意营业执照上的公司名称,保证合同上对方名称和企业营业执照上的名称保持一致,还应注意公司的样章的名称和营业执照上的一致。
?2、一般而言,合同上会要求有企业法定代表人的签字,在此应确认在此处签字的人的身份,如果不是法定代表有人,则应特别注意该人员是否有公司或法定代表人的授权委托书,并且应把授权委托书、合同书及个人的身份证明放在一起保管,以保证签订合同的有效性。
?3、应注意签约方的资信状况,以保证合同的有效履行。
?4、在履行合同的过程中涉及到对方人员签字的地方(如验收单上)都要注意签字方的身份,是否具有合法的授权委托书,否则签字可能会变为个人的行为,最好在涉及到对方签字的地方都加盖公司的印章加以确认。
?5、如果签约方为个人,应特别注意落实个人身份,并留下身份证复印件,及资信状况,最好是以钱款两清的方式来交易,以避免风险。
?(二)合同主体的考察方法?1、签约对方的主体资格?签约对方为企业时,则应注意企业下属部门,如企业各部、科、室等是不具备主体资格,不能签约的,如果签订了这样的合同可能会因为主体不适格而被认定无效;而企业的分支机构,如分厂、分公司、办事处等,则应看其是否具有对外开展业务资格(是否有授权)?是否有非法人营业执照?如果有授权或非企业法人营业执照才有签订合同的资格,对分公司、分厂、办事处的审查,除审查分支机构的履约能力外,还应审查公司的履约能力的情况,因为在分支机构无力承担责任的情况下,公司还应承担补充责任。
看注册资本,是否与拟签合同标的额相称,如差别较大,则可能风险也较大,应加以注意;看企业经营范围,看拟签合同业务是否在经营范围内,不是,风险也较大;看企业的工商年检是否通过了工商部门年度检验,如果没有,则签定合同时风险也会较大。
除以上的方式以外,还应依据营业执照中记载的情况,对公司的办公地点、人员、固定资产等进行实地考察和确认。
2、要核实对方资信情况?在审核了对方的主体资格,没有问题后,则应核实签约对方的资信。
核实资信的方式与签约对象是新客户还是老客户,有很大的区别,如果是老客户,则可以考虑与其签合同,但要核对其之前的履约的情况,如履约情况差,一般不能再与其签合同,既使签,也只能同时履行合同,既交货的同时付款的合同。
如果交货期较长,则应要求对方先支付一定的履行保证金,并要求在交货的同时付清全部货款;对核对履约记录情况后,如履约情况一般或履行情况良好,则应考察其资信证明文件,除了交货的同时付款以外的合同,一般应要求对方提供资信证明文件,资信证明文件一般包括企业简介,营业执照,效益情况,税务证明,银行信用等级证明以及单位的基本情况等资信证明资料;同时可以通过了解对方客户的评价,调取工商资料等其它手段核实对方所提供的资信证明情况,同时还可以对公司的注册资本情况、会计资料、股东等进行核实,最后依据对方的资信情况确定是否应签合同或签什么样的合同。
?对于新客户除了交货的同时付清款的合同外,一般应要求对方提供资信证明材料,并实地进行考查,在确认有良好资信及履约能力后再与之签定合同,如果在此过程中能让对方提供履约担保则会极大的减少风险。
?(三)合同的订立?1、合同谈判成果的确认?销售人员在和客户反复接触并基本达成一致后,应学会以明确,有效的方式对谈判成果进行确认,作为双方签订正式合同的依据。
一般而言,在谈到结束以后,应以缔约谈判备忘录,缔约意向书等形式确认谈判成果,以备正式签订合同时参照。
对于制作的谈判文书被确认以后,应对内容进行确认并写上时间、地点、当事人、谈判成果,然后由双方签字、盖章。
在法律效力上,缔约意向书、会谈纪要等主要具有以下的特点:(1)按照《合同法》如果一方最终无正当理由拒绝签订正式合同,则应承担缔约过失责任,赔偿对方因缔约而受到的损失;(2)这些文书有时可以起到补充正式合同的重要作用,正式合同对有关事项约定不明或者没有约定,而该事项又对合同的履行或者争议处理不可或缺,那么依据《合同法》的规定,可以按照这些文书记载的内容处理合同中的有关问题。
(3)这些文书有时可解释合同条款。
由于在缔约意向书中一般包括已决条款和未决条款两部分,对于已决条款会直接成为合同中的条款,故在意向书中确定已决条款时应特别的谨慎,千万不要以为不是正式合同就随意的承诺,避免在签定正式合同时给自己造成不利;而对于未决条款由于是双方的分歧所在,可能会影响正式合同的签定,故在意向书中应对因未决条款达不成一致造成正式合同不能签定的情况,约定有相应的处理方式,以免有不必要的法律风险。
?2、合同的形式风险?合同的形式有书面形式、口头形式和其他形式。
除了交货的同时负款的合同外,一般应以书面的形式签定合同,在以信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等形式签定合同时一定要要求以书面的形式做最后的确认,以避免双方在履行过程中发生分歧。
当然如果当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务,对方接受的,该合同是成立并有效的,但这样的行为会给企业带来许多不必要的风险和麻烦,应当尽量的避免。
?3、签定合同时还应注意到重要细节?(1)保留好营业执照复印件、法定代表人身份证明、授权委托书、身份证复印件等有关可以证明身份的材料;?(2)盖公章时一定要清晰;?(3)合同中有修改的地方一定要签字盖章确认。
四、合同履行时应注意的事项及常见的风险规避方法(一)注意付款(现金)同约定的一致1、实际付款人与合同签约主体不一致,存在返还不当得利的风险。
因此我方财务人员应注意实际付款人与合同签约主体是否一致。
2、实际付款方式与合同约定方式不一致,存在付款行为无效的风险。
因此,我方财务人员应注意实际付款方式与合同约定方式是否一致。
3、实际付款对应的产品品种、批次、数量与合同约定不一致,存在我方潜在的违约等风险。
因此,我方财务人员应注意实际付款对应的产品品种、批次、数量与合同约定是否一致。
4、即时清结的情况下,实际付款人与买受人(发票开具的抬头)不一致,且没有办理授权手续,存在返还不当得利的风险。
因此,在即时清结的情况下,我方财务人员应注意实际付款人与买受人(发票开具的抬头)是否一致,并检查其是否具有授权委托书。
5、双方连续发生业务、滚动结算的情况下,具体的每笔付款与特定业务不能对应,存在我方的潜在违约及往来帐目难以清算的风险。
因此,在双方连续发生业务、滚动结算的情况下,我方财务人员应仔细检查每笔付款与特定业务的一致对应性。
(二)严格认真把好票据关1、票据记载的规范性、背书的连续性,是持票人向出票人、前手背书人、付款人主张权利的基础。
一旦出现记载不规范、背书不连续的情况,票据权利的实现便会出现障碍,甚至无法实现。
因此,业务人员在收到承兑汇票时,应对票据进行初步鉴别:确认票据为“银行承兑汇票”并已由承兑银行签章;检查票据的出票日和到期日是否使用中文大写;检查票据金额大、小写书写是否正确并一致;检查票据金额、日期、收款人名称是否更改;检查票据背书是否连续;检查背书印鉴章是否清晰无重影并盖在指定范围内;检查票据粘单是否正确加盖了骑缝章。
业务人员对不符合要求的票据应予以拒收,将票据风险消灭在萌芽状态。
2、可靠的票据承兑人、直接前手背书人,是票据权利的最大保障,可以极大地降低票据欺诈风险。
因此,非经公司经理书面批准,不得收取商业承兑汇票以及农村信用合作社、信用联社开出的银行承兑汇票,同时尽量选择实力雄厚、信誉可靠的直接前手背书人。
3、票据流转的次数越多,其间发生伪造、变造、申报或伪报公示催告的可能性也在增加。
一旦发生纠纷,我方主张权利或者提出抗辩,均存在一定的成本,也存在实际受损的可能性。
因此,对已多次背书转让的票据应保持高度警惕,在可能的情况下,尽量避免接受背书次数太多的银行承兑汇票。
4、业务人员收到银行承兑汇票后需及时交到财务部门,财务人员应对票据的有效性进行再次审核,并向开户银行查询票据的真实性。
财务人员收票后应登记台账,与交票人办理书面交接手续。
经审核发现承兑汇票不符合上述要求的,退回业务部门处理。
5、财务部门票据保管人员不得兼管应收票据或应付票据账目,不得保管预留银行印鉴;每日必须将收票、背书、贴现、托收等业务逐笔序时登记应收票据台账;每月必须进行一次盘点,由相关岗位人员进行帐实、账账核对,并对检查结果签字确认。
如有差异,及时查清、处理。
6、票据背书转让时,应当注意保全票据移交被背书人前的表面记载。
如果票据背书转让之后再被他人变造,我方保全的证据将起到证明作用,进而能避免背书后被变造的法律风险。
背书时可考虑在票据上记载“不得转让”字样,以避免对后手的被背书人承担保证责任。
(三)注意发票的开具和交付1、合同付款时应检查对方票据的出票人、开户行、帐号与合同是否相符,有疑问时不得付款。
2、未按签约客户的名称与合同内容开具发票,存在税收行政处罚、重复纳税、合同未全面、未适当履行的风险。
因此,我公司财务人员应严格按签约客户的名称与合同内容开具发票。
3、未将发票交付给合法客户或未得到客户合法授权的经办人,存在重复纳税、合同未全面、未适当履行的风险。
因此,我公司财务人员应将发票交付给合法客户或得到客户合法授权的经办人。
(四)?应用掌握好履行(自提、代办托运、送货)方式如对方恶意不提货、拒收货物或我方无法交货等情形的,我方存在交货不能、履约损失(如仓储费、货物降价、运费增加、货物灭失等)的风险。
因此应熟练掌握好自提、代办托运和送货的履行方式。
1、自提⑴、实际提货的经办人(或第三人)未获得签约主体的书面授权委托,存在货物灭失的法律风险。
因此,我方办理交货的人员应审查实际提货的经办人是否获得客户的授权委托书。
⑵、先款后货方式销售的,未经财务确认款项到帐即发货,存在不能收到货款的法律风险。
因此,销售人员必须在财务确认款项到帐后才能发货。
⑶、合法提货人未在提货单上书面亲笔签字,存在着不能交货或货物灭失的风险。
因此,客户的提货人必须在提货单上书面亲笔签字。
2?代办托运:⑴、合同对于代办托运规定不明确,且没有得到客户的书面委托,存在错误交付的风险。
因此,销售合同中对于代办托运应作出明确约定,并由客户作出书面委托。
⑵、承运人不具备承运资质,存在我方托运过错的风险。
因此,我方销售人员应严格审查承运人是否具备承运资质。
⑶、合同约定我方代办运输保险,实际履行中未投保,存在货物毁损灭失后客户向我方追偿的风险。
因此合同约定由我方代办运输保险的,我方经办人员须及时办理运输保险。
⑷、在代垫运费的情况下,存在运费难以收回的风险。
因此,在代垫运费的情况下,应在合同中明确约定运费。
⑸、承运人未提供收货凭证,存在货物丢失、灭失的风险。