广安分行调款社会化后员工转岗培训方案

广安分行调款社会化后

员工转岗培训方案

广安分行调款社会化改革，调款员双选后岗位发生变化，为了使调款员尽早熟悉相关业务制度、办法和操作流程，适应新的工作岗位，特制定本培训方案：

一、培训目的

1、帮助调款员尽早适应营业经理岗位，认真履行事中控制及业务管理职责。。

2、帮助调款员熟练掌握本行的各项规章制度和核算手续，熟悉业务处理流程，能指导营业网点开展工作。

3、帮助调款树立遵纪守法，廉洁奉公，工作认真负责，爱岗敬业的职业观

二、培训对象

培训对象为:由具有会计基础和临柜操作经验的原调款人员拟转岗为网点营业经理的人员。

三、培训内容

1、基础知识按照下列内容进行

《关于印发四川省分行营业经理工作规定实施细则的通知》（工银川办[2006]587号）、《中国工商银行广安分行营业经理工作规定规定实施细则》、《营业经理工作手册》、关于印发《中国工商银行四川省分行全功能银行系统权限卡管理实施细则》的通知（工银川发[2007]91号）、关于印发《空白重要凭证管理办法实施细则》的通知（工银川办[2008]794

号）、转发《会计核算专用章管理办法》及有关执行问题的通知（工银广办[2008]69号）、《转发关于业务运行重要事项核准报备管理办法的通知》（工银广办[2008]47号）、《关于关闭现金存款类（对公）反交易有关事项的通知》（工银运管[2006]85号）、《关于进一步加强基层网点内控案防工作的紧急通知》（工银川办[2008]647号）、《关于进一步加强营业网点业务运行管理工作的通知》（工银川办[2008]722号）、关于印发《人民币单位银行结算账户管理实施细则（修订）》的通知（工银办发[2006]226号）、转发《中国人民银行关于改进个人支付结算服务的通知》的通知（工银办发[2007]285号）、关于转发《中国工商银行四川省分行大额支付业务管理规定（试行）》的通知（工银广办[2007]098号）、关于转发《银行业金融机构联网核查公民身份信息业务处理规定（试行）》和《联网核查公民身份信息系统操作规程（试行）》的通知（工银广办[2007]275号）、关于印发《中国工商银行四川分行对公业务收费实施细则》和《中国工商银行四川分行对公业务收费管理提升项目实施进度安排》的通知（工银川办[2008]1039号）、《关于电子银行业务收入核算有关事项的通知》（工银办发[2008]173号）、《关于电子银行业务收入核算有关事宜的补充通知》（工银川电函[2008]053号）、《工银川财会函[2008]166号》、关于印发《业务核算事权划分管理办法》的通知（工银发[2007]126）、《关于转发四川银监局对我行调整大额支付热线查证流程的批复的通知》（工银川办[2007]921号）、《转

发省分行新增和调整部分中间业务收费标准的通知》（工银广办[2008]199号）、《保证业务管理相关交易及业务处理要点》、《财政资金支付系统、集中式银财通项目业务培训教材》、《现金业务操作规程》等。

2、实地到我行业务较为全面的营业部、城南支行与当班营业经理跟班现场指导学习。

四、培训方式及课时安排

1、采取集中在市分行运行管理部，学员自学后由相关人员进行适时辅导、答疑解惑，课时10天，达到掌握各项规章制度，具有较强的业务能力。

2、到网点跟班学习操作流程20天，达到熟悉交易代码、业务处理核算手续。

五、上岗前资格考试

为了严格网点营业经理进入、退出机制控制。培训结束后运行管理部将对受训人员进行考试，考试合格者，办理正式转岗手续和营业经理上岗手续。

广安市分行

二00九年二月一日