私募基金管理公司六大制度汇编(2020范本)

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私募基金公司制度模板

私募基金公司制度模板

私募基金公司制度模板第一章:总则第一条为了规范私募基金公司的运营管理,保护投资者合法权益,根据《中华人民共和国证券投资基金法》、《中华人民共和国公司法》等相关法律法规,制定本制度。

第二条本制度所称私募基金公司,是指依法设立,面向特定投资者募集资金,进行证券投资活动的有限责任公司。

第三条私募基金公司应遵循合法、合规、公平、公正的原则,维护基金财产的安全,实现基金资产的保值增值。

第四条私募基金公司的经营范围应符合国家法律法规的规定,不得从事非法证券活动。

第二章:组织结构第五条私募基金公司应设立董事会,董事会成员不少于3人,其中独立董事不少于1人。

第六条私募基金公司应设立监事会,监事会成员不少于3人,其中股东监事不少于1人。

第七条私募基金公司应设立经营管理团队,负责公司的日常经营管理和投资决策。

第八条私募基金公司应设立风险控制部门,负责公司的风险管理和内部控制。

第三章:投资管理第九条私募基金公司应根据投资者的风险承受能力、投资目标、投资期限等因素,制定投资策略和投资组合。

第十条私募基金公司应建立健全投资决策机制,明确投资权限和投资流程,确保投资决策的科学性和合理性。

第十一条私募基金公司应进行充分的市场调研和风险评估,遵循风险分散原则,合理配置资产。

第十二条私募基金公司应定期评估投资组合的表现,根据市场变化情况,及时调整投资策略。

第四章:风险管理第十三条私募基金公司应建立健全风险管理制度,包括风险识别、风险评估、风险控制和风险报告等环节。

第十四条私募基金公司应设立风险控制委员会,负责公司的风险管理和内部控制。

第十五条私募基金公司应根据基金的投资策略和市场情况,制定相应的风险控制措施,确保基金资产的安全。

第十六条私募基金公司应定期向投资者披露基金的风险状况,包括基金的资产净值、投资组合、风险收益状况等。

第五章:信息披露第十七条私募基金公司应建立健全信息披露制度,确保信息的真实性、准确性和及时性。

第十八条私募基金公司应定期向投资者披露基金的运营情况、投资组合、财务状况等信息。

私募基金管理公司财务管理制度模版

私募基金管理公司财务管理制度模版

私募基金管理公司财务管理制度模版私募基金管理公司是一种非公开募集的基金,其管理公司需要建立一套完整的财务管理制度,以保证公司财务运转的合法性、规范性和透明度。

以下为私募基金管理公司财务管理制度模版。

一、财务管理目标1. 私募基金管理公司的财务管理目标是确保公司经济效益最大化、财务管理合法规范、财务状况透明化,以保证投资人的合法权益。

2. 在实现私募基金管理公司的财务管理目标时,需要遵守国家法律、法规、政策等相关法律法规。

二、财务管理组织1. 私募基金管理公司的财务管理应设专职财务管理部门,由财务主管直接负责。

2. 财务管理部门应当各司其职,确保财务和会计工作在规范有序的环境下进行。

三、财务管理制度1. 会计核算制度:建立科学的会计核算制度。

财务管理人员应当根据公司的运营情况及时准确地采集收款、付款等数据,并制定完备的会计科目进行核算。

2. 资金管理制度:确保公司资金的合理运用。

私募基金管理公司应当建立各项资金管理制度,包括资金的收付、存储、发放等。

3. 费用管理制度:努力降低公司成本,提高公司盈利水平。

私募基金管理公司应建立明确的费用管理制度,科学合理地控制各项费用。

4. 报告制度:建立完备的财务报告制度,及时向各方面提供财务和经营情况。

5. 税收制度:落实税收政策,确保税收合规。

6. 风险控制制度:为避免潜在风险,私募基金管理公司应该建立科学完善的风险控制制度。

四、会计核算制度1. 私募基金管理公司应建立科学的会计核算制度,设置核算系统,并保证核算数据的准确性和真实性。

2. 投资管理部门应及时提交标的购买、投资回款等数据,对会计核算进行指导和协助。

3. 所有会计核算交易动作,例如,付款、收款等,应由财务人员进行审核、验收等操作。

所有单据都应有财务主管或其委派的授权人签字。

五、资金管理制度1. 资金主管应制定资金管理制度,严格管理公司的资金,不得随意挪用和使用,确保业务资金安全。

2. 财务人员应建立专门的收付款制度,妥善处理各项款项的收付,保证收付款项的安全性。

私募基金公司公司管理制度大全

私募基金公司公司管理制度大全

有限公司管理制度大全(第一版)201 年月日目录前言 (3)一.行政管理制度 (5)1.人事管理制度 (5)2.前台礼仪接待制度 (14)3.员工行为礼仪规范 (17)4.保密工作管理制度 (22)5.档案管理制度 (28)6.文件、印章管理制度 (32)7.印信、文印管理规定 (37)8.会议、接待管理制度 (40)9.固定资产管理制度 (43)10.钥匙管理规定 (53)11.办公用品管理制度 (54)二.财务管理制度 (57)1.公司差旅费报销管理办法 (57)2.公司费用报销及借款管理办法 (59)3.薪资制度 (63)前言为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,特制订本公司管理制度。

一、公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决定。

二、公司倡导树立“一盘棋”思想,禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。

三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系,实行多种形式的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。

四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识,为员工提供学习、深造的条件和机会,努力提高员工的整体素质和水平,造就一支有创新力、思想新、作风硬、业务强的员工队伍。

五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理,鼓励员工发挥才智,提出合理化建议。

六、公司实行“岗薪制”的分配制度,为员工提供收入和福利保证,并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制,实行考勤、绩效考核制度,评先树优,对做出贡献者予以表彰、奖励。

七、公司提倡求真务实的工作作风,提高工作效率;提倡厉行节约,反对铺张浪费;倡导员工团结互助,同舟共济,发扬集体合作和集体创造精神,增强团体的凝聚力和向心力。

八、员工必须维护公司纪律,对任何违反公司章程和各项规章制度的行为,都要予以追究。

私募基金规章制度范本

私募基金规章制度范本

私募基金公司规章制度范本第一章总则第一条为了加强私募基金公司的内部管理,规范公司行为,保护投资者及相关当事人的合法权益,根据《证券投资基金法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》等法律法规的规定,制定本规章制度。

第二条本规章制度所称私募基金公司,是指在中华人民共和国境内以非公开方式向投资者募集资金设立的投资基金。

第三条私募基金公司应当遵守法律、行政法规和中国基金业协会的自律规则,恪守职业道德和行为规范,维护行业秩序,促进公司健康发展。

第二章组织结构第四条私募基金公司应设立董事会、监事会和总经理等组织机构,明确各机构的职责和权限,确保公司规范运作。

第五条董事会负责公司的重大决策,监督总经理的工作,保护投资者的利益。

董事会成员应当具备相应的专业知识和经验。

第六条监事会对董事会的工作进行监督,检查公司的财务状况,防止董事会滥用职权。

监事会成员由股东代表和职工代表组成。

第七条总经理负责公司的日常经营管理,组织实施董事会的决定,确保公司合规运作。

第三章私募基金募集与管理第八条私募基金公司募集私募基金,应当遵守法律、行政法规和中国基金业协会的规定,向投资者充分揭示投资风险,确保投资者了解基金的投资策略、费用、收益分配等基本情况。

第九条私募基金公司应当建立健全私募基金的投资管理制度,明确投资决策、风险控制、收益分配等事项,确保基金资产的安全与增值。

第十条私募基金公司应当建立健全私募基金的销售、赎回制度,保障投资者的合法权益。

第四章风险管理第十一条私募基金公司应当设立风险管理部门,负责识别、评估、监控和控制公司的各项风险,确保公司风险管理水平符合法律法规和行业规范的要求。

第十二条私募基金公司应当制定风险管理制度,明确风险管理的目标、原则、程序和责任,确保公司各项业务在风险可控范围内进行。

第十三条私募基金公司应当建立健全内部控制制度,防止内部人控制、利益冲突和违法违规行为,确保公司合规运作。

第五章信息披露与报告第十四条私募基金公司应当履行信息披露义务,向投资者披露基金的投资情况、资产负债状况、收益分配情况等信息,确保信息真实、准确、完整。

私募基金管理制度范本

私募基金管理制度范本

第一章总则第一条为规范私募基金的管理,保障投资者合法权益,防范和化解金融风险,根据《中华人民共和国证券投资基金法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》等法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于私募基金管理人、私募基金及其从业人员。

第三条私募基金管理人应建立健全内部控制制度,确保基金运作的合规性、安全性和有效性。

第二章组织结构与职责第四条私募基金管理人应设立董事会、监事会和经营管理层,明确各层级职责。

第五条董事会负责制定公司发展战略、监督经营管理层,对基金运作进行决策。

第六条监事会负责监督董事会、经营管理层的履职情况,对基金运作进行监督。

第七条经营管理层负责基金日常运营、投资决策、风险管理等。

第三章投资管理第八条私募基金管理人应制定投资策略,明确投资范围、投资方向和投资比例。

第九条投资决策应遵循市场化、专业化、风险可控的原则,确保投资收益与风险相匹配。

第十条私募基金管理人应建立投资审批制度,对投资项目进行严格审查。

第十一条私募基金管理人应定期对投资组合进行评估,及时调整投资策略。

第四章风险管理第十二条私募基金管理人应建立健全风险管理体系,对基金运作过程中的风险进行识别、评估、控制和预警。

第十三条私募基金管理人应制定风险控制措施,确保基金资产安全。

第十四条私募基金管理人应定期对风险进行评估,及时调整风险控制措施。

第五章合格投资者管理第十五条私募基金管理人应建立健全合格投资者管理制度,确保投资者具备相应的风险识别和承受能力。

第十六条私募基金管理人应严格审查投资者资质,确保投资者符合合格投资者标准。

第十七条私募基金管理人应向投资者充分披露投资风险,确保投资者了解投资风险。

第六章信息披露第十八条私募基金管理人应建立健全信息披露制度,确保投资者及时、准确地了解基金运作情况。

第十九条私募基金管理人应定期向投资者披露基金净值、投资组合、风险状况等信息。

第二十条私募基金管理人应按照法律法规要求,及时报送相关信息。

第七章违规处理第二十一条私募基金管理人、私募基金及其从业人员违反本制度,应承担相应责任。

私募公司管理制度汇编范本

私募公司管理制度汇编范本

一、总则第一条为规范私募公司管理,保护投资者权益,维护公司正常运营,根据《中华人民共和国公司法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》等相关法律法规,特制定本制度汇编。

第二条本制度汇编适用于公司全体员工、董事、监事、高级管理人员及与公司业务相关的第三方。

第三条公司管理制度应遵循合法性、规范性、有效性、科学性和可操作性的原则。

二、组织架构与职责第四条公司设立董事会、监事会、经理层等组织架构,明确各层级职责。

第五条董事会负责公司战略决策、重大事项审议和公司章程的制定与修改。

第六条监事会负责对公司财务、业务、管理等事项进行监督。

第七条经理层负责公司日常经营管理,组织实施董事会决议。

三、投资管理第八条公司投资业务应遵循合规、稳健、分散风险的原则。

第九条投资决策应经过充分论证,确保投资项目的可行性和盈利性。

第十条投资项目需经董事会批准后方可实施。

第十一条投资项目实施过程中,应定期进行风险评估和调整。

四、风险管理第十二条公司应建立健全风险管理体系,包括信用风险、市场风险、操作风险等。

第十三条风险管理部门负责对公司风险进行识别、评估、监控和报告。

第十四条公司应制定风险应急预案,确保在风险发生时能够迅速应对。

五、信息披露与合规第十五条公司应按照法律法规要求,及时、准确、完整地披露公司信息。

第十六条公司应建立健全合规管理体系,确保公司业务合规开展。

六、人力资源第十七条公司应建立健全人力资源管理制度,包括招聘、培训、考核、薪酬等。

第十八条公司应尊重员工合法权益,保障员工福利待遇。

七、财务管理第十九条公司应建立健全财务管理制度,确保财务报表真实、准确、完整。

第二十条公司应加强内部控制,防止财务风险。

八、附则第二十一条本制度汇编由公司董事会负责解释。

第二十二条本制度汇编自发布之日起施行。

九、其他规定(一)公司各部门应根据本制度汇编制定具体实施细则。

(二)本制度汇编如有未尽事宜,由公司董事会负责补充。

(三)本制度汇编的修改、废止需经公司董事会审议通过。

私募基金管理公司六大制度汇编(2020范本)

私募基金管理公司六大制度汇编(2020范本)

私募基金管理公司六大制度汇编(2020范本)目录私募基金管理公司制度:一、私募基金管理公司投资业务管理制度二、私募基金管理公司内部控制制度三、私募基金管理公司风险控制制度)四、私募基金管理公司信息披露制度五、私募基金管理公司员工个人交易制度六、基金管理公司投资者适当性管理制度(#私募基金管理公司投资业务管理办法,第一章总则第一条为加强对公司投资业务的规范化管理,建立有效的投资风险约束机制,实现基金投资综合效益最大化,根据相关法律,结合公司业务特点,制定本办法。

第二条公司开展的各类投资业务均适用本办法。

第二章投资原则及标准;第三条投资原则(一)投资策略定位于对上市前的成长优质企业股权进行投资,追求与被投资项目公司共同成长,并为基金投资人获得满意回报。

(二)考虑到风险投资的风险较大,在投资方向上将优先选择财务指标符合上市要求且具有较大增值潜力的项目进行投资,确保投资资金的安全性、收益性和流动性。

第四条投资资金的分配合理分配各期募集资金,以确保公司能获得持续而稳定的投资收益。

第五条投资限制((一)不得投资于非股权投资领域(可转换债券等金融工具除外);(二)不得投资于承担无限责任的企业;(三)不得为非所投资企业提供担保。

所投资企业要求担保的,应按股份比例承担担保责任,且须经公司投资决策委员会同意;(四)不得直接投资于经营性房地产业务;(五)不得从事未经投资决策委员会(或董事会)授权的其它业务。

第六条投资标准(一)选择投资的项目应在行业内具备核心竞争优势,例如一定的市场占@有率、技术优势、新商业模式、具备稀缺资源优势或准入资格等,并至少具备以下五点:(1)发展战略清晰、未来增长可预期;(2)清晰且经检验的有效盈利模式;(3)稳定、专业、可沟通的经营团队;(4)法人治理结构清晰;(5)具有完整财务、税务记录,无潜在损失。

(二)有足够的安全边际,投资价格合理;—第三章组织管理与决策程序第七条公司投资管理业务的运作部门主要包括:投资立项委员会、投资决策委员会以及综合管理部。

私募基金公司制度文案范本

私募基金公司制度文案范本

私募基金公司制度文案范本一、总则第一条为了规范XX私募基金管理有限公司(以下简称“公司”)的运营管理,确保公司各项业务的顺利进行,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券投资基金法》等相关法律法规,特制定本制度。

第二条公司制度分为基本制度、业务制度、内部管理制度三个层次,涵盖了公司的组织架构、决策程序、风险控制、信息披露、投资者关系等各个方面。

第三条公司制度的制定、修改和废止,应当遵循合法性、合规性、公平性、有效性原则,确保公司制度与法律法规、行业规范相一致。

二、组织架构第四条公司设立董事会,董事会成员由公司章程规定。

董事会负责公司重大决策的制定和实施,对公司经营活动进行监督。

第五条公司设立监事会,监事会成员由公司章程规定。

监事会对董事会及高级管理层的行为进行监督,保障公司合法合规运营。

第六条公司设立经营管理层,负责公司日常经营管理,组织实施董事会的决策。

三、决策程序第七条公司决策分为日常决策和重大决策。

日常决策由经营管理层负责,重大决策由董事会负责。

第八条董事会决策程序:董事会会议分为定期会议和临时会议。

定期会议至少每半年召开一次,临时会议根据需要召开。

董事会会议应当提前通知全体董事,并提供会议议题和相关资料。

第九条经营管理层决策程序:经营管理层会议分为定期会议和临时会议。

定期会议至少每月召开一次,临时会议根据需要召开。

经营管理层会议应当提前通知全体成员,并提供会议议题和相关资料。

四、风险控制第十条公司设立风险控制委员会,负责公司风险管理工作。

风险控制委员会对董事会负责,独立行使风险管理职责。

第十一条公司建立风险管理制度,包括但不限于:投资风险管理、市场风险管理、信用风险管理、操作风险管理等。

第十二条公司应当建立健全内部控制制度,确保公司业务活动的合法性、合规性,防范内幕交易、利益冲突等行为。

五、信息披露第十三条公司应当按照相关法律法规和行业规范,真实、准确、完整、及时地披露公司信息。

私募资金财务管理制度范本

私募资金财务管理制度范本

第一章总则第一条为规范私募基金的资金管理,确保资金的安全、合规和高效运作,根据国家相关法律法规和《私募投资基金监督管理条例》,结合本机构实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本机构管理的所有私募基金及其投资活动。

第三条本制度旨在建立健全私募基金财务管理制度,强化内部控制,防范财务风险,提高资金使用效率。

第二章资金募集第四条资金募集应当遵循合法、合规、公开、透明的原则。

第五条资金募集应通过合法的渠道进行,不得以非法集资、欺诈等手段募集基金。

第六条募集资金时,应向投资者充分披露基金的基本信息、投资策略、风险等级、费用结构等,确保投资者了解投资产品的特性。

第七条募集资金应按照投资者约定的时间和方式划入基金账户,确保资金来源明确。

第三章资金投资第八条资金投资应遵循投资决策程序,确保投资决策的科学性和合理性。

第九条投资决策应综合考虑市场环境、行业趋势、被投资企业情况等因素。

第十条投资决策过程应记录详细,包括决策依据、决策过程、决策结果等。

第十一条投资项目应符合国家产业政策和法律法规,不得投资于限制或禁止投资的领域。

第四章资金管理第十二条建立健全资金管理制度,明确资金使用范围、审批程序、支付方式等。

第十三条资金支付应实行授权审批制度,确保资金支付的真实性和合规性。

第十四条建立资金收支台账,定期进行核对,确保资金收支平衡。

第十五条建立健全资金审计制度,定期对资金使用情况进行审计,确保资金安全。

第五章财务报告与信息披露第十六条建立健全财务报告制度,定期编制财务报表,确保财务报告的真实、准确、完整。

第十七条定期向投资者披露基金净值、投资收益、费用支出等信息。

第十八条财务报告和信息披露应遵循真实性、准确性、及时性的原则。

第六章内部控制与风险管理第十九条建立健全内部控制制度,明确各部门职责,确保资金管理流程的合规性。

第二十条加强风险管理,建立健全风险管理体系,对投资风险、市场风险、操作风险等进行识别、评估和控制。

私募基金管理公司财务管理制度(2023范文免修改)

私募基金管理公司财务管理制度(2023范文免修改)

私募基金管理公司财务管理制度一、总则为规范私募基金管理公司的财务管理行为,有效保护投资人利益,提高财务管理效率,制定本财务管理制度。

二、财务管理职责私募基金管理公司的财务管理职责如下:1. 财务规划:制定公司的财务目标和计划,确保资金的合理配置和使用。

2. 资金管理:负责公司的资产和资金的管理,包括现金流量的监控、资金的投资、资金的回收等。

3. 会计核算:负责公司的会计核算工作,确保财务信息的准确和及时。

4. 财务报告:编制财务报告,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,及时向相关部门和管理层进行汇报。

5. 风险管理:负责公司的风险管理工作,包括市场风险、信用风险、流动性风险等的管理和控制。

6. 内部控制:建立和完善公司的内部控制制度,确保财务管理的规范和合规。

三、资金管理1. 资金的筹集:根据基金合同约定,制定和执行基金的募集计划,包括募集方式、募集周期、募集规模等。

2. 资金投资:根据基金投资策略,选择和投资符合条件的金融工具,确保投资回报率最大化。

3. 资金回收:负责基金的资金回收工作,包括投资项目的退出、基金份额的赎回等。

4. 资金监控:监控基金的资金流动情况,及时发现和解决资金短缺和流动性风险。

四、会计核算1. 会计政策:制定和执行公司的会计政策,确保财务信息的准确和真实。

2. 会计凭证:按照会计准则和税法规定,制作和审核会计凭证,确保会计数据的准确和完整。

3. 财务报表:按照会计制度和规定,编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

4. 财务分析:对财务报表进行分析,评估公司的财务状况和运营情况,为决策提供参考。

五、财务报告1. 定期报告:按照中国证监会的要求,制作和提交定期报告,包括季度报告、半年度报告、年度报告等。

2. 内部报告:向公司内部各部门和管理层报告财务情况和业绩指标,提供决策支持和监督。

3. 报告披露:按照法律法规和公司章程的要求,及时披露公司的财务信息和业绩指标,保护投资人利益。

私募财务管理制度范本

私募财务管理制度范本

第一章总则第一条为规范私募基金管理公司的财务管理工作,提高财务管理水平,确保财务信息的真实、准确、完整,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券投资基金法》等相关法律法规,结合公司实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有私募基金的管理和运营活动中的财务管理工作。

第三条公司财务管理应遵循以下原则:1. 法规遵从原则:严格遵守国家法律法规及行业规范。

2. 诚信原则:坚持诚实守信,公平公正。

3. 效率原则:提高工作效率,降低成本。

4. 安全原则:确保资金安全,防范财务风险。

第二章组织架构与职责第四条公司设立财务管理部门,负责私募基金的财务管理工作。

第五条财务管理部门的主要职责包括:1. 负责制定私募基金的财务管理制度和流程。

2. 负责私募基金的资金筹集、使用、回收和分配。

3. 负责私募基金的财务核算、报表编制和审计工作。

4. 负责私募基金的税务筹划和合规性检查。

5. 负责与外部审计机构的沟通协调。

第三章资金管理第六条资金筹集1. 私募基金的资金筹集应通过合法合规的渠道进行。

2. 资金筹集过程中,应确保投资者信息的真实性和完整性。

第七条资金使用1. 资金使用应严格按照基金合同约定和投资决策进行。

2. 资金使用过程中,应确保资金安全和合规性。

第八条资金回收1. 资金回收应按照基金合同约定的时间和方式执行。

2. 资金回收过程中,应确保投资者权益。

第四章财务核算与报告第九条财务核算1. 财务核算应遵循会计准则和公司财务制度。

2. 财务核算应确保财务信息的真实、准确、完整。

第十条财务报告1. 财务报告应定期编制,包括月度、季度、年度报告。

2. 财务报告应向投资者、监管部门和其他相关方披露。

第五章内部控制与审计第十一条内部控制1. 建立健全内部控制制度,确保财务管理的合规性和有效性。

2. 定期进行内部控制评估,及时发现问题并改进。

第十二条审计1. 定期进行内部审计,确保财务报告的真实性和准确性。

私募基金公司管理制度范文

私募基金公司管理制度范文

私募基金公司管理制度范文私募基金公司管理制度是指私募基金公司为了规范公司的运作、保护投资者权益、提高公司运营效率而制定的一系列制度和规定。

下面是一份私募基金公司管理制度范文,供参考:第一章总则第一条为规范公司运作,保护投资者权益,提高公司运营效率,制定本制度。

第二条本制度适用于本公司及其子公司。

第二章公司治理第三条公司治理架构由股东大会、董事会、监事会和其他相关机构组成。

第四条股东大会是公司权力机构的最高决策机构,负责公司的重大事项的决策,并监督董事会和监事会的工作。

第五条董事会是公司的执行机构,负责公司的经营管理,制定公司的发展战略和经营决策。

第六条监事会是公司的监督机构,对公司的财务状况、经营活动进行监督,维护股东利益。

第七条公司治理机构应建立健全,成员应履行职责,保证公司的稳定运行。

第三章投资决策第八条公司应建立严格的投资决策流程,确保投资决策科学合理。

第九条公司应设立投资决策委员会,由董事会成员和相关部门负责人组成,负责审议和决策投资项目。

第十条投资决策委员会应确保投资项目符合公司的投资策略和风险偏好,经过充分的尽职调查和风险评估,并取得股东或投资者的同意。

第十一条公司应建立投资绩效评估制度,定期对投资项目进行评估,及时纠正投资方向和策略。

第四章风险管理第十二条公司应建立健全的风险管理制度,确保公司风险得到有效控制。

第十三条公司应设立风险管理委员会,负责制定风险管理策略和规章制度,并监督风险管理工作。

第十四条公司应建立风险识别和评估制度,及时发现并评估潜在风险,并采取相应的风险控制措施。

第十五条公司应建立风险报告制度,定期向董事会和监事会报告风险情况,并及时采取措施进行应对。

第五章投资者权益保护第十六条公司应建立投资者权益保护机制,保障投资者的合法权益。

第十七条公司应公开信息,保护投资者知情权和参与权。

第十八条公司应建立投诉处理机制,及时处理投资者的投诉和纠纷。

第六章内部控制第十九条公司应建立健全的内部控制制度,确保公司的运营活动合规、规范、有效。

私募基金财务制度汇编

私募基金财务制度汇编

私募基金财务制度汇编第一章总则第一条为规范私募基金的财务管理行为,保护投资者利益,制定本制度。

第二条私募基金财务管理应遵循诚实信用、谨慎管理、合法合规、风险控制原则。

第三条私募基金管理人应建立健全完善的财务管理制度,明确财务管理职责、权限和程序。

第四条私募基金管理人应根据自身业务规模、特点和风险控制需求,建立适合的财务管理体系。

第五条私募基金管理人应按规定定期披露私募基金的财务信息,促进信息透明和投资者的知情权。

第六条私募基金管理人应建立健全内部控制机制,保障财务管理的有效性和安全性。

第七条私募基金管理人应遵循公平竞争、勤勉尽责的原则,诚信经营,保护投资者权益。

第八条私募基金管理人应建立诚实透明的财务管理文化,强化财务管理意识,维护公司形象。

第二章财务管理组织架构第九条私募基金管理人应设立专门的财务管理部门,负责公司的财务运作和风险控制。

第十条私募基金财务管理部门应设置负责人,具有相关从业资格和经验。

第十一条私募基金财务管理部门应定期与监察部门和审计部门进行信息共享和反馈。

第十二条私募基金财务管理部门应建立健全的内部审计制度,加强对财务管理的监督和检查。

第十三条私募基金财务管理部门应配备专业化的财务管理人员,具备较强的专业素质和能力。

第十四条私募基金财务管理部门应制定明确的职责分工和办公程序,确保各项工作顺利开展。

第三章财务管理制度第十五条私募基金财务管理部门应建立健全的财务管理制度,包括会计制度、财务预算制度、内部控制制度等。

第十六条私募基金财务管理部门应建立完善的会计制度,规范会计核算和报表编制程序。

第十七条私募基金财务管理部门应建立科学合理的财务预算制度,加强对资金运作和项目投资的控制。

第十八条私募基金财务管理部门应建立完善的成本控制制度,降低运营成本,提高经济效益。

第十九条私募基金财务管理部门应建立健全的内部控制制度,保障资金安全和风险控制。

第四章财务管理职责第二十条私募基金财务管理部门应明确财务管理人员的职责分工和权限范围。

私募基金规章制度范本

私募基金规章制度范本

私募基金规章制度范本第一章总则第一条为规范私募基金的运作,保护投资者合法权益,促进私募基金行业健康发展,根据《私募投资基金监督管理办法》和其他相关法律法规,制定本规章制度。

第二条私募基金管理人应当遵循诚实守信、勤勉尽责、谨慎行事的原则,按照诚信、公平、公正的要求,进行私募基金运作。

第三条本规章制度适用于私募基金管理人和私募基金产品,具体规定如下。

第二章私募基金管理人第四条私募基金管理人应当依法取得私募基金管理资格,并经中国证监会备案登记。

第五条私募基金管理人应当建立完善的内部管理制度,包括组织架构、风险管理、合规监管等方面。

第六条私募基金管理人应当设立独立的合规部门,并配备专职合规人员,负责监督私募基金的合规运作。

第七条私募基金管理人应当建立健全的风险控制体系,制定相应的风险管理制度,确保私募基金的风险可控。

第八条私募基金管理人应当加强内部控制,建立完善的内部审计机制,及时发现并纠正违法违规行为。

第九条私募基金管理人应当建立投资者权益保护制度,对投资者进行风险揭示和风险评估,确保投资者知情权和选择权。

第十条私募基金管理人应当依法履行信息披露义务,及时向基金投资者披露信息,保障投资者知情权。

第十一条私募基金管理人应当依法遵守保密义务,保护基金投资者的个人信息和交易信息。

第十二条私募基金管理人应当建立投诉处理机制,接受投资者的投诉,并及时做出回应和处理。

第三章私募基金产品第十三条私募基金产品应当符合《私募投资基金监督管理办法》和其他相关法律法规的要求,经中国证监会备案登记。

第十四条私募基金产品应当设定明确的投资范围和投资目标,确保投资行为符合法律法规和基金合同的约定。

第十五条私募基金产品应当制定科学的投资策略,合理分配资产,降低投资风险,提高投资收益。

第十六条私募基金产品应当按照基金合同的约定,向基金投资者披露基金运作情况、业绩表现等信息。

第十七条私募基金产品应当建立健全的估值体系,确保基金资产的准确估值和公平分配。

私募基金管理系统公司管理系统六大规章制度总汇编(2020例范本)

私募基金管理系统公司管理系统六大规章制度总汇编(2020例范本)

私募基金管理公司六大制度汇编(2020本)目录私募基金管理公司制度:一、私募基金管理公司投资业务管理制度二、私募基金管理公司部控制制度三、私募基金管理公司风险控制制度四、私募基金管理公司信息披露制度五、私募基金管理公司员工个人交易制度六、基金管理公司投资者适当性管理制度私募基金管理公司投资业务管理办法第一章总则第一条为加强对公司投资业务的规化管理,建立有效的投资风险约束机制,实现基金投资综合效益最大化,根据相关法律,结合公司业务特点,制定本办法。

第二条公司开展的各类投资业务均适用本办法。

第二章投资原则及标准第三条投资原则(一)投资策略定位于对上市前的成长优质企业股权进行投资,追求与被投资项目公司共同成长,并为基金投资人获得满意回报。

(二)考虑到风险投资的风险较大,在投资方向上将优先选择财务指标符合上市要求且具有较大增值潜力的项目进行投资,确保投资资金的安全性、收益性和流动性。

第四条投资资金的分配合理分配各期募集资金,以确保公司能获得持续而稳定的投资收益。

第五条投资限制(一)不得投资于非股权投资领域(可转换债券等金融工具除外);(二)不得投资于承担无限责任的企业;(三)不得为非所投资企业提供担保。

所投资企业要求担保的,应按股份比例承担担保责任,且须经公司投资决策委员会同意;(四)不得直接投资于经营性房地产业务;(五)不得从事未经投资决策委员会(或董事会)授权的其它业务。

第六条投资标准(一)选择投资的项目应在行业具备核心竞争优势,例如一定的市场占有率、技术优势、新商业模式、具备稀缺资源优势或准入资格等,并至少具备以下五点:(1)发展战略清晰、未来增长可预期;(2)清晰且经检验的有效盈利模式;(3)稳定、专业、可沟通的经营团队;(4)法人治理结构清晰;(5)具有完整财务、税务记录,无潜在损失。

(二)有足够的安全边际,投资价格合理;第三章组织管理与决策程序第七条公司投资管理业务的运作部门主要包括:投资立项委员会、投资决策委员会以及综合管理部。

私募基金财务管理制度

私募基金财务管理制度

私募基金财务管理制度
1. 财务管理组织架构:规定私募基金公司的财务管理职责、部
门设置和人员配备等,明确财务管理的组织架构和职责分工。

2. 资金管理制度:包括资金收付、资金监管和资金调拨等内容,确保私募基金公司的资金流动合规、安全与稳定。

3. 费用管理制度:规定各项费用的核算、报销和审批程序,确
保费用支出合理、透明和可控。

4. 会计核算制度:明确会计核算政策和准则,规定会计核算流
程和报表编制要求,并设立相关审计控制机制,确保财务信息的真实、准确和完整。

5. 财务报告制度:规定定期财务报告和不定期财务报告的编制
和披露要求,提供给股东、监管机构和投资者对公司财务状况的了
解和监督。

6. 风险管理制度:包括市场风险、信用风险和操作风险等方面的管理制度,通过风险评估和风险控制措施,确保私募基金公司的财务风险在可控范围内。

7. 税务管理制度:规定税务申报和纳税义务的履行要求,确保私募基金公司依法纳税和享受相关税收优惠政策。

8. 内部控制制度:设立内部控制框架和控制流程,加强对财务活动的监督和管理,提高财务管理的有效性和可靠性。

私募基金财务管理制度的建立和执行,具有规范和保护私募基金公司财务活动的作用,有助于提高财务管理的效率和透明度,增强投资人对私募基金公司的信心和信任。

私募基金公司规章制度范本

私募基金公司规章制度范本

私募基金公司规章制度范本第一章总则第一条为了加强私募基金公司的内部管理,规范公司运营,保护投资者合法权益,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券投资基金法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》等法律法规,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司的组织、运营、管理等方面的所有事项。

第三条公司应坚持合法合规、诚实守信、公平公正的原则,切实履行私募基金管理人的职责,积极维护投资者的合法权益。

第四条公司应建立健全组织结构,明确各部门的职责和权限,确保公司运营的高效与合规。

第二章组织结构第五条公司设董事会,董事会成员为三人至七人,其中三分之一以上应为独立董事。

董事会负责公司战略决策、经营管理等重大事项。

第六条公司设总经理,总经理负责公司的日常经营管理,组织实施董事会的决定,并向董事会报告工作。

第七条公司设合规部门,合规部门负责对公司运营的合规性进行审查、监督和检查,确保公司遵守相关法律法规。

第八条公司设风险管理部门,风险管理部门负责对公司运营过程中可能出现的风险进行识别、评估和控制,确保公司风险可控。

第九条公司设投资部门,投资部门负责根据公司投资策略进行投资决策和投资管理。

第十条公司设运营部门,运营部门负责公司日常运营事务,包括投资者服务、基金募集、基金会计等。

第三章投资者关系第十一条公司应建立健全投资者关系管理制度,确保投资者信息的真实、准确、完整和及时披露。

第十二条公司向投资者募集基金时,应向投资者提供充分、真实、准确的信息,包括基金的投资策略、风险收益特征、费用结构等。

第十三条公司应定期向投资者披露基金的运作情况,包括资产净值、投资收益、费用支出等,并确保投资者能够及时获取相关信息。

第十四条公司应设立投资者查询系统,方便投资者查询基金相关信息,并设立投资者服务热线,解答投资者的疑问。

第四章投资管理第十五条公司应根据市场情况和公司能力,制定投资策略,并进行充分的风险评估。

第十六条公司应建立健全投资决策制度,确保投资决策的科学、合规和公正。

私募基金公司资产管理有限公司行政制度模版

私募基金公司资产管理有限公司行政制度模版

**资产管理有限公司行政管理制度一、办公室管理规定为加强办公室日常管理,确保办公室整洁、有序,提高工作质量,树立良好公司形象,特制定以下管理规定:1、着装。

员工在办公室及外出公务时应注意仪容仪表,要求职业、得体、整洁。

周一至周四,必须穿着正装,禁止穿牛仔服、休闲服、奇装异服、运动鞋。

周五可适当穿着休闲服饰,但需保持大方得体。

违反本规定者,每次罚款20元。

2、工作证。

员工上班时间在工作场所必须佩戴工作证,未佩戴者,每次罚款20元。

3、用餐。

为保证公司良好形象,非特殊情况,禁止在办公区域内用午餐(如不外出就餐,则统一在会议室内用餐),违者每次罚款20元。

一般情况下,会议一般不安排于12点开始,高层管理人员不建议因工作忙碌原因在办公室内用餐。

4、节能。

员工应养成节约用电习惯,离开座位1小时以上者需关闭电脑、电源,午餐、午休时间或离开座位30分钟内须关闭电脑显示器,每天最后离开公司的人员须按照检查表关闭电灯、路由器、饮水机、复印机、空调等电器的电源和公司大门,夏季办公室空调气温不低于25度,冬天空调不高于20度,违者责任人每次罚款20 元。

5、电脑使用。

上班时间不得因非工作原因看电影、视频短片、小说、玩电脑游戏;不得使用、网易泡泡、淘宝旺旺等聊天工具聊天;不得自行下载、安装软件,不得进行非工作内容相关的下载,违者每次罚款20元。

严禁使用BT、迅雷、FlashGet等下载工具下载,违者每次罚款40元。

6、会议。

开会无故迟到早退者,每次罚款20元,无故缺席的,罚款50元;开会期间,手机发出铃声者,每次罚款20元。

7、通讯。

办公室电话一般不得拨打私人电话,如确实需要使用,须事后到人事行政部按电信收费标准交纳费用,频繁或长时间拨打接听私人电话,影响工作者,每次罚款20元。

8、办公桌。

办公桌和抽屉内的文件须定期整理,下班或离开座位时须把椅子推入桌子下方,并整理好桌面文件,机密文件不得随意摆放。

9、电脑桌面/屏保。

2024版私募公司管理制度(精选3篇)

2024版私募公司管理制度(精选3篇)

精选全文完整版私募公司管理制度(精选3篇)私募公司管理制度篇1考勤制度为确保公司进行有秩序的经营管理而制定:(一)出勤1.工作时间:每天7小时,正常时间为上午8:30-12:00 14:30-18:00,根据公司需要调整。

(二)打卡: 员工每天上班、下班,午休出入均需打卡(共计每日4次)。

员工应亲自打卡,帮助他人打卡和接受他人帮助打卡者,无论是否迟到, 均按C类迟到计算.忘记打卡的员工, 需要其直接上级把员工漏掉打卡的时间给予补签.(三)公出: 一个工作日内的公出需在前台登记,方便转接电话和留言。

出差、事假等需事前得到部门经理批准,并到前台登记.(四)请假: 任何类别的假期都需部门经理事前批准,并到前台登记,如有紧急情况,不能事先请假,应在两小时以内电话通知本部门经理并在上班当日补办手续,否则以旷工计。

(五)迟到、早退和旷工的奖惩制度:1.全勤奖:每月30元,以考勤卡为准.2.迟到早退: 上班8:30以后到达,视为迟到,下班18:00以前离开,视为早退,迟到早退1分钟5元 2分钟10元以此类推)迟到30分钟以后,按旷工半天计。

3. 旷工:连续三个工作日无故缺勤,或未经批准休假者将被视为旷工。

直接主管将亲自联络本人查明原因,并于满三天后的二天内交出4.在30天内未经批准缺勤总计6天(48小时)者被视为旷工,并予以辞退。

辞职制度保障员工权益,维护公司利益,特制订本规定。

员工不论何种原因离职,均依本规定办理,具体实施细则:本公司员工的离职分为辞职、辞退、自动离职、开除四种情况(一)辞职(1)合同期满员工,因个人原因不能或不愿继续留在公司工作而提出的辞职;(2)员工因疾病、身体方面的原因(须附镇级以上的医院证明和相关资料),并在短时间内不能恢复健康而提出的辞职;(3)有签定的员工,在个人辞职,财务部方可依规定给予结算工资。

(4)公司所有职员应提前一个月提出书面申请,总监(含)级以上人员辞职应提前一个半月申请并填写《离职申请单》,试用期职员离职申请应七天前提出。

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私募基金管理公司六大制度汇编(2020范本)目录私募基金管理公司制度:一、私募基金管理公司投资业务管理制度二、私募基金管理公司内部控制制度三、私募基金管理公司风险控制制度)四、私募基金管理公司信息披露制度五、私募基金管理公司员工个人交易制度六、基金管理公司投资者适当性管理制度(#私募基金管理公司投资业务管理办法,第一章总则第一条为加强对公司投资业务的规范化管理,建立有效的投资风险约束机制,实现基金投资综合效益最大化,根据相关法律,结合公司业务特点,制定本办法。

第二条公司开展的各类投资业务均适用本办法。

第二章投资原则及标准;第三条投资原则(一)投资策略定位于对上市前的成长优质企业股权进行投资,追求与被投资项目公司共同成长,并为基金投资人获得满意回报。

(二)考虑到风险投资的风险较大,在投资方向上将优先选择财务指标符合上市要求且具有较大增值潜力的项目进行投资,确保投资资金的安全性、收益性和流动性。

第四条投资资金的分配合理分配各期募集资金,以确保公司能获得持续而稳定的投资收益。

第五条投资限制((一)不得投资于非股权投资领域(可转换债券等金融工具除外);(二)不得投资于承担无限责任的企业;(三)不得为非所投资企业提供担保。

所投资企业要求担保的,应按股份比例承担担保责任,且须经公司投资决策委员会同意;(四)不得直接投资于经营性房地产业务;(五)不得从事未经投资决策委员会(或董事会)授权的其它业务。

第六条投资标准(一)选择投资的项目应在行业内具备核心竞争优势,例如一定的市场占@有率、技术优势、新商业模式、具备稀缺资源优势或准入资格等,并至少具备以下五点:(1)发展战略清晰、未来增长可预期;(2)清晰且经检验的有效盈利模式;(3)稳定、专业、可沟通的经营团队;(4)法人治理结构清晰;(5)具有完整财务、税务记录,无潜在损失。

(二)有足够的安全边际,投资价格合理;—第三章组织管理与决策程序第七条公司投资管理业务的运作部门主要包括:投资立项委员会、投资决策委员会以及综合管理部。

第八条投资立项委员会是项目立项的评审决策机构,由公司董事总经理、执行董事组成,对公司投资决策委员会负责。

立项评审会议原则上每月召开两次,对时间要求紧迫的立项项目,可灵活掌握。

第九条投资立项委员会的职责是:&(一)对立项审核工作负有勤勉、诚信之责;(二)对投资经理经筛选后提交申请立项的项目进行审查、评估,做出批准或不批准立项的决定;(三)组织项目的审慎调查工作,对上报投资决策委员会的项目文件进行初审,并提出合理化建议;第十条投资立项委员会由3人组成,项目立项由立项审核委员采用记名投票方式表决,每人1票。

每次参加投资立项会议的委员为3名,表决投票时同意票数达到2票为通过,同意票数未达到2票为未通过。

立项审核委员可以投同意票、反对票,并简要说明原因,不允许投弃权票。

因故无法参加立项评审会议的委员可书面提交表决意见。

:第十一条投资决策委员会是公司投资业务决策的最高权力机构,投资决策委员会设主任委员1名,投资决策委员会委员及主任委员由公司投资决策委员会决定产生。

每次参加投资决策会议的委员为5名,表决投票时同意票数达到4 票为通过,同意票数未达到4票为未通过。

因故无法参加投资决策会议的委员可书面提交表决意见。

第十二条投资决策委员会的职责为:(一)制订、修改公司的投资策略与投资政策;{(二)审核立项申请文件(提交的文件),出席投资决策委员会小组会议,独立发表评审意见并客观、公正地行使投票权;(三)对拟投资的项目进行可行性论证和评审,作出批准或不批准投资的决定;第十三条综合管理部是投资立项委员会、投资决策委员会的日常工作机构,是公司投资管理业务运作的后台支持部门。

\第十四条综合管理部的职责为:(一)定期、不定期组织召开项目立项会及投资决策会;(二)管理项目资料和会议文件;(三)其他与项目投资管理相关协调支持工作。

第四章投资业务流程第十五条项目的投资业务流程主要包括:项目初审、立项管理、审慎调查、投资决策、协议的起草和执行、跟踪管理、投资退出等步骤。

/第十六条项目初审投资经理负责收集项目方提供的《商业计划书》及其他相关信息材料,对项目进行初步筛选、评判,提出可否跟进的初审意见。

第十七条立项管理立项是审慎调查前的一项工作。

对具有进行审慎调查价值的项目,投资经理应填写《立项申请报告表》,连同项目方提供的《商业计划书》等有关资料,报公司立项会审批。

投资经理将项目基本情况向立项委员会委员进行汇报,评审委员应对立项会所评审的项目出具书面的评审意见,经委员一致认可的项目即可开展尽职调查工作,若委员对项目最终持否定意见,则该项目终止。

对未通过立项的项目,应将资料交由综合管理部归档。

第十八条审慎调查对经立项会批准立项并决定进行审慎调查的项目,由执行董事组织项目组进行项目的审慎调查与评估。

在完成项目现场的审慎调查后,项目组应制作完成《项目审慎调查报告》及《项目投资建议书》。

第十九条投资决策投资决策委员会采用会议方式,全体委员均须表决。

自所有投资委员接到全套评审材料之日起5个工作日内召开投资决策会议,并形成《投资决策委员会审核意见表》。

项目在通过决策之后的后续入资过程中,若因客观原因遇到与投资决策会议表决之时发生预设条件的重大变化,应撰写书面报告并提交投资决策委员会重新表决。

第二十条合同的起草与执行》投资决策委员会做出项目投资决议后,由项目小组根据投资决策委员会决议以及公司律师起草的投资合同标准文本与拟投资企业及其原股东进行合同条款的磋商,洽谈投资协议。

在起草完项目合同后,投资经理需填写《合同审批表》,按公司合同管理制度的要求,一并逐级上报审批,并提交法定代表人或其授权代表签署。

《合同审批表》应列明:投资金额、投资方式、违约责任条款、管理约束等项目投资的保护性条款的简要内容。

投资合同签署生效后,由投资经理负责合同的具体履行工作,其他相关部门应予以配合。

第二十一条跟踪管理公司对所投资项目原则上通过委派产权代表进入被投资企业董事会或监事会,并由投资经理配合进行项目投资后的管理工作。

产权代表及投资经理的主要职责为:(一)依照《投资合同》的规定,负责监管投资资金到位;(二)督促被投资企业及时出具有效的出资证明或股权证明;(三)监督被投资企业章程的修改和工商、税务登记手续的办理;(四)监督被投资企业融资资金的使用,如与资金使用计划有重大变更,应及时向公司汇报,并采取相应的措施;(五)定期将被投资企业的财务报告呈报公司,并向公司书面汇报被投资企业生产经营计划的执行情况,填写《企业季度情况报告表》;(六)代表公司参加被投资企业的股东会、董事会或监事会会议,不得缺·席,并按照经批准的表决意见进行表决;(七)向被投资企业提供增值服务;(八)完成公司安排的其他保障公司在被投资企业内利益的工作。

第二十二条投资退出投资经理提交《投资退出方案书》,由投资决策委员会审批同意,并组织实施,项目退出后完成《项目总结报告》。

第五章附则^第二十三条本办法由投资决策委员会负责解释。

第二十四条本办法自发布之日起生效。

\、.·】私募基金管理公司内部控制制度为保证公司规范化运作,有效地防范和化解经营风险,促进公司诚信、合法、有效经营,保障客户及公司资产的安全、完整,维护公司及公司股东的合法权益,本基金管理人建立了科学、严密、高效的内部控制体系。

1. 公司内部控制的总体目标<(1)保证公司经营管理活动的合法合规性;(2)保证投资者的合法权益不受侵犯;(3)实现公司稳健、持续发展,维护股东权益;(4)促进公司全体员工恪守职业操守,正直诚信,廉洁自律,勤勉尽责;2. 公司内部控制遵循的原则(1)全面性原则:内部控制必须覆盖公司的所有部门和岗位,渗透各项业务过程和业务环节,并普遍适用于公司每一位职员;(2)审慎性原则:内部控制的核心是有效防范各种风险,公司组织体系的构成、/内部管理制度的建立都要以防范风险、审慎经营为出发点;(3)相互制约原则:公司设置的各部门、各岗位权责分明、相互制衡。

(4)独立性原则:公司根据业务的需要设立相对独立的机构、部门和岗位;公司内部部门和岗位的设置必须权责分明;(5)适应性原则。

内部控制与公司经营规模、业务范围、竞争状况和风险水平等相适应,并随着情况的变化及时加以调整。

(6)成本效益原则:公司运用科学化的经营管理方法降低运作成本,提高经济效益,力争以合理的控制成本达到最佳的内部控制效果。

|3. 内部控制的制度体系公司制定了合理、完备、有效并易于执行的制度体系。

公司制度体系由不同层面的制度构成。

按照其效力大小分为四个层面:第一个层面是公司章程;第二个层面是公司内部控制大纲,它是公司制定各项规章制度的基础和依据;第三个层面是公司基本管理制度;第四个层面是公司各机构、部门根据业务需要制定的各种制度及实施细则等。

它们的制订、修改、实施、废止应该遵循相应的程序,每一层面的内容不得与其以上层面的内容相违背。

公司重视对制度的持续检验,结合业务的发展、法规及监管环境的变化以及公司风险控制的要求,不断检讨和增强公司制度的完备性、有效性。

4、控制活动公司对投资、会计、技术系统和人力资源等主要业务制定了严格的控制制度。

在业务管理制度上,做到了业务操作流程的科学、合理和标准化,并要求完整的记录、保存和严格的检查、复核;在岗位责任制度上,内部岗位分工合理、职责明确,不相容的职务、岗位分离设置,相互检查、相互制约。

(1)投资控制制度;①投资决策与执行相分离。

投资管理决策职能和交易执行职能严格隔离,实行集中交易制度,建立和完善公平的交易分配制度,确保各投资组合享有公平的交易执行机会。

②投资授权控制。

建立明确的投资决策授权制度,防止越权决策。

投资决策委员会负责制定投资原则并审定资产配置比例;基金经理在投资决策委员会确定的范围内,负责确定与实施投资策略、建立和调整投资组合并下达投资指令,对于超过投资权限的操作需要经过严格的审批程序;交易部负责交易执行。

③警示性控制。

按照法规或公司规定设置各类资产投资比例的预警线,交易系统在投资比例达到接近限制比例前的某一数值时自动预警。

④禁止性控制。

根据法律、法规和公司相关规定,禁止投资受限制的证券并禁止从事受限制的行为。

⑤多重监控和反馈。

交易管理部对投资行为进行一线监控;风险管理部进行事中的监控;监察稽核部门进行事后的监控。

在监控中如发现异常情况将及时反馈并督促调整。

(2)会计控制制度①严格执行国家统一的会计准则制度及相应的操作和控制规程,确保会计业务有章可循。

②做好会计审核工作,经办财会人员应认真审核每项业务的合法性、真实性、手续完整性和资料的准确性。

编制会计凭证、报表时应经专人复核,重大事项应由财务负责人复核。

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