服装厂流水线工人劳动合同

编号：劳动合同书

甲方：

乙方：

身份证复印件粘贴处

甲方：乙方：

法定代表人：文化程度：

甲方地址：出生日期：年月日

户口性质：（城市/农村）

家庭住址：

邮政编码：

联系电话：

身份证号码：

根据《中华人民共和国劳动法》。甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同为固定期限合同。生效日期年月日，其中试用期个月，至年月日终止。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要在部门，担任岗位（工种）工作。在甲方工作期间，乙方同意甲方可根据乙方的能力和表现，以甲方经营状况的需要调整乙方工作的部门和岗位（工种）。

第三条乙方按照甲方对该岗位（工种）的责任及工作标准的要求按质按量的完成工作。

三、劳动保护和劳动条件

第四条甲方安排乙方执行综合计算工时工作制。每月至少休息两天，每周日晚休息；甲方由于工作需要与乙方协商后可延长时间，乙方无特殊情况，应服从工作的需要。

第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范规程标准和劳动安全卫生制度标准。

四、劳动报酬

第六条甲方的工资分配遵循按劳分配多劳多得的原则，每月25日前发放上月工资。

第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资不低于北京市年最低工资标准元，工资分配办法依照甲方的工资制度进行。

五、劳动纪律

第八条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；

积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

第九条乙方违反甲方的规章制度，甲方可以根据本单位的有关规定，给予批评，经济处罚，直至解除本合同。

六、劳动合同变更、解除、终止、续订

第十条订立本合同的法律依据变化，或订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以

变更本合同相关内容。

第十一条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十二条乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同：

1.在试用期间，被证明不符合录用条件的；

2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3.严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的；

4.依法被追究刑事责任的。

第十三条下列情况之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

1.乙方患病或负伤，医疗期满后，不能从事原工作时；

2.乙方不能胜任工作，经调换工作岗位，仍不能胜任工作的。

第十四条乙方有下列情形之一，甲方不解除合同：

1.义务服兵役期间

2.孕期、产期和哺乳期；

3.患病或负伤在规定的医疗期内；

第十五条乙方解除合同，应提前三十天以书面形式通知甲方。

第十六条本合同期限届满，劳动合同终止。甲乙双方经协商，可以续订劳动合同。

七、其他

第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签章）乙方（签章）

日期：年月日日期：年月日

续签合同期限：年月日至年月日

甲方（签章）乙方（签章）

日期：年月日日期：年月日

续签合同期限：年月日至年月日

甲方（签章）乙方（签章）

日期：年月日日期：年月日

续签合同期限：年月日至年月日

甲方（签章）乙方（签章）

日期：年月日日期：年月日

续签合同期限：年月日至年月日