简历制作注意事项

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是没有获得证书,都可以做为培训经历。书写要规范,注 意培训内容和收获的描述。
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6)项目经验
什么项目、什么功能、你做了什么、你怎么做的、遇到的困难、如何 解决的?
如:项目名称:新奥(中国)燃气投资有限公司资金管理平台 软件环境: 开发工具: 项目描述: 责任描述:
注意点:顶目功能描述过多,个性的太少;整个项目没有逻辑和一定 架构;要根据自己做过的模块进行描述。
了解SQL数据库,具备一定的计算机网络和操作系统知识。 工作认真负责,客户服务热情耐心,有较强的敬业精神和良好的团队合作精神。
*该职位一经录用,公司提供带薪、免费前往用友集团参加专业培训的机会!
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售前顾问职位要求
岗位职责: 负责医院运营管理解决方案、销售工具的设计与推广; 负责医院项目的售前支持工作,包括:客户调研、需求分析和应用解决方
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3)教育背景
最多从高中写起就可以,正规、非正规的成人教育,专业 很重要,但不起决定性作用。
注意点:专升本 自考/成考 跨专业 学历低 如已获得学历证书,直接写最后获得的最高学历证书,不
必要写明如自考、成教、函授等字样。
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4)工作经历/实习经历
和PPT演讲能力,业务分析能力,方案写作能力。 熟悉SQL数据库,掌握计算机网络和操作系统。 工作认真负责,客户服务热情耐心,有较强的敬业精神和良好的团队合作精神。

*该职位一经录用,公司提供带薪、免费前往用友集团参加专业培训的机会!
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技术支持职位要求
1、 工作地点:石景山
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案的制定、方案讲解与交流、数据的整理、产品演示、重点行业及客户分析、 竞争对手研究、建立高层信任等;
依托自身专业特长,配合销售活动策划、实施,推动规模化销售; 分子公司/合作伙伴的售前、销售培训,售前能力提升; 协助销售进行样板客户的建立和维系; 对公司的市场活动进行支持。 岗位要求 大学本科以上学历,管理、财务、物流、信息化专业; 具备三年以ERP实施/售前咨询经验,具备财务/供应链经验优先; 深刻理解ERP产品的核心思想,有U8实施经验者优先; 能够熟练的使用各种Office工具描述企业业务原型、业务需求及撰写解决 方案; 掌握售前咨询方法,独立进行售前业务规划,对经验不足的售前人员进行 售前咨询业务指导; 有优秀的沟通和演讲能力、业务分析能力、文案写作能力; 适应较频繁的短期出差。
从三个方面着手 工作经验、个人能力、性格特点 不用太长,三四句就可以了
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3、简历的外观设计
页 数 不应 太长,1-2页A4纸。 原因:招聘人员筛选简历的工作时间很短。 网上简历重点考虑
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3、简历的外观设计
布 局 在结构严谨的前提下,层次分明,用行间隔来实现是简单的办法。 简历二字不写或者很小,留出第一页的左上部空白给招聘经理做批示。 一个好的布局是让招聘人在10秒内考虑是否从头读到尾。
针对有工作经验: 工作时间、公司名称、工作岗位、工作内容、工作成绩 针对应届毕业生: 兼职、在校打工、单位实习、义工和社团社区工作 注意点:描述工作经历时尽量与应聘职位相靠拢
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5)培训经历
要与教育经历区分 写与应聘相关的培训 如:计算机级别、程序员考试、管理课程、质量管理等 培训的结果 如:信息产业部高级软件工程师证书 注意点:与应聘岗位相关的内容,只要是你学习过,哪怕
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2)求职目标
如:求职目标 基本于***的 C++软件工程师 ERP实施工程师 软件技术支持工程师
注意点:忌岗位不明确、忌”万能“岗位目标
诚信、创新、开放、合作Baidu Nhomakorabea
C++开发职位要求
岗位职责: 1、负责软件模块与组件的详细设计; 2、负责软件模块与组件的编码实现; 3、负责软件模块与组件的Bug修正; 4、负责上线系统的技术支持; 5、配合公司的项目开发流程,认真负责地完成各项工作要求; 6、能够对于公司开发技术、开发流程和项目管理提出改进意见。
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3、简历的外观设计
纸 张 A4,没什么可说的 你是搞技术的,不是搞艺术的,就是白纸 好的优质纸张,最好是激光打印件
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3、简历的外观设计
字 体
最多不要超过3种字体 最好是2种字体 正文的字体要适中,标题和姓名用稍大字体突出 要考虑打印后的效果
历,随身携带不少于5份的个人纸质简历。
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作业:
请制作一份完整的个人简历
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简历提交
简历命名规则:学历+工作年限+姓名全拼 例如:b2zhangyong(含义:本科两年工作经验张勇) 统招本科请注明tb(含义:统本) 简历递交邮箱
zhangty@tarena.com.cn 请务必在邮件标题上注明班级号,并以word格式发送 联系电话:65230788-816
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2、简历制作基本内容
1)基本信息 2)求职目标 3)教育背景 4)工作经历 5)培训经历 6)项目经验 7)技术技能 8)自我评价
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1)基本信息
姓名、性别、出生年月、详细的联系方式,现住址、手机 号码和电子邮件
注意点:姓名、年龄、电话、住址、重要信息(学校/专业/ 外语水平/工作年限)、照片、薪金、政治面貌、婚姻状况
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5、简历制作技巧
工作经历与目前工作目标无关 工作经历中的间隙 应届毕业生
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6、简历投递渠道
各大招聘网站 各地招聘网站 专业的行业网站 招聘会 报纸 内部推荐
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7、简历投递方式
一般方式 传真、邮寄、现场投递 网络投递方式 各网站注册直接点投递按钮+文本粘贴 注意点:已投简历一定要备份,投递简历的标题。保护好你打印的简
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7)技术技能
将技术分类别 将熟悉的技术详细写 将自己特长技术描述清楚 其它技能,如网页制作、网络管理、大型机、单片机等 注意点:忌讳技能描述混淆重复;优势技术突出描述、不懂的技术简
单带过,注意用词,如精通、掌握、熟悉、了解等
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8)自我评价
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项目实施职位要求
岗位职责: 负责用友软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作。 负责用友软件产品的售后服务、系统升级、维护等工作。 按公司要求完成销售任务,配合销售经理进行市场推广、宣传活动。

任职要求: 熟练掌握用友软件
计算机技术、计算机信息管理、财务管理、电算化或相关专业,大专以上学历。 有软件产品或项目相关实施经验或软件技术支持经验优先。 熟练使用各种OFFICE工具,描述企业业务需求及撰写解决方案,有优秀的沟通能力
简历制作
业绩至上 注重实效 加强交流 突破发展
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课程要点
➢ 1、简历制作的目的 ➢ 2、简历的基本内容 ➢ 3、简历的外观设计 ➢ 4、简历制作注意事项 ➢ 5、简历制作技巧 ➢ 6、简历投递渠道 ➢ 7、简历投递方式
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1、简历制作的目的
➢ 简历只要一个功能,就是----获得面试的机会! ➢ 它是如何做到的呢? ➢ 真实而巧妙的反映自己的过去 ➢ 对企业寻找的东西做出机敏的反映
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4、简历制作注意事项(1)
错别字 “我” 为中心 没有解释原因的时间空缺 过于繁缛的文句 过于简单 不够规范
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4、简历制作注意事项(2)
虚假不真实 求职目标不明确 条理不清 稀奇怪异 滥用照片 不正确提交资历证明 兴趣和爱好
2、 岗位职责: 配合销售完成用友软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作。 负责用友软件产品的售后服务、系统升级、维护等工作(包括上门、电话)。 按公司要求完成一定的销售任务,配合销售经理进行市场推广、宣传活动
3、 任职要求: 男性。石景山本地人,或在当地居住。
有用友软件产品相关经验或软件技术支持经验. 计算机技术、计算机信息管理、财务管理、电算化或相关专业,大专学历。
任职资格:
1、计算机相关专业,统招本科以上学历; 2、精通C和C++,熟练使用VC++开发Windows程序; 3、具有一定的软件过程控制和需求设计经验者优先; 4、熟悉TCP/IP,HTTP等协议,对协议细节有清晰概念; 5、熟悉Mysql数据库,精通SQL语言,有大容量(千万记录以上)数据库应用 开发经验者优先; 6、掌握规范化的软件开发方法,能够快速有效地完成开发任务;有良好的代 码编写习惯,逻辑结构清晰,命名规范。
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