浅谈教师人文素养
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浅谈教师人文素养
同心县第五小学勉力俊
人文素养是人的重要素养之一。对于每一个公民来说有着重要的意义。而教师的人文素养尤为重要,它对教师自身的专业发展,对素质教育的实施,对促进学生地发展都起着举足轻重的作用。
教师被誉为“人类灵魂的工程师”,教育被视为“爱的行为”。因此,教师的工作对社会发展起着至关重要的作用。胡锦涛总书记曾经在接待教师代表时提出了四点殷切希望:爱岗敬业,关爱学生;刻苦钻研,严谨笃学;勇于创新,奋发进取;淡泊名利,志存高远。总书记的希望蕴含着无比深刻的哲理。要求广大教师树立远大的理想,热爱学生,热爱教育,勇于创新,奋发图强。做学生的良师益友,做学生健康成长的指导者和引路人。践行科学发展观,以人为本,以业为重,努力做受学生爱戴,让人民满意的教师。
人文素养是指人的价值具有首要的意义,它包含了“人文”与“素养”两个方面,“人文”体现了对人的关怀和对文化的关切。人文是人学和文学,文学也是人学。即表现社会中各种人的思想感情,内心世界的学问。对一个人认识世界,了解社会,研究问题,开展工作,培养必要的管理和应变能力有很大的帮助。在中国特色的社会主义伟大旗帜指引下,作为教师必须践行科学发展观,以人为本,坚持社会主义先进文化前进的方向,使教育丰富多彩,精神面貌昂扬向上。众所周知,新课标的三维目标是知识和技能、过程和方法、情感态度和价值观,其中就
提供了对“素养”的理解。即:“知识素养(知识技能)”、思想态度要素(正确态度)和“精神要素(政治、思想、道德品质)”。因此提高教师人文素养迫在眉睫。笔者认为教师人文素养应包括以下几方面。
1、高尚的人格和正确的价值观。
教育的根本目的是为了提高人的素质,是把一个自然人培养成社会人的过程。促使人形成正确的人生观和价值观。作为教师,首先把人品放在首位,建立正确的思想观念。要做到“授业传道解惑”,就要有爱岗敬业,无私奉献的精神。要用自己高尚的人格魅力和渊博的学识潜移默化地影响学生。把自己所拥有的知识和高尚的品质无私地传授给学生。注重学生学习能力和创新精神的培养,正确的引领和指导学生。教师要有良好的气质风度,要给人以美感和美的启迪。稳重与端庄、亲切与高雅、风趣与幽默、热情与潇洒,使教师气质、风度的最好展现。教师必须提高自身的文化、艺术修养,注重自身教育者的形象,时刻记住自己是传递者、创造者,是人类灵魂的工程师。使自身内在的艺术气质和外在的优雅表现协调地融合起来,以广博的知识、丰富的内涵、谦逊的态度、善解人意的品格、开阔的胸襟以及强烈的人格魅力成为学生的楷模。在教育的工作岗位上实现自己的人生价值和崇高理想。
2、美好的情趣和操守。
教师是人类历史文明最重要的传递着。他本身就必须具备美好的情趣和高尚的操守。在社会经济飞速发展的今天,作为教师要严谨笃学、淡泊名利。要认真去分析对待社会问题,不盲目、不攀比,不被利益冲昏头脑。才能树立较好的教育理念,才能对社会上流行的种种现象和思
潮进行相对正确的评判,更好地承担起为国家培养优秀人才的重任。职业和社会生活中的竞争,有可能导致教师的价值缺失,对情感的过分压抑和心理的不平衡。因此,教师只有提高了自身的人文修养,正确、恰当地处理好知识与情感、知识与价值、科学与人文的关系,才能更好地激发自己的潜能,不断提升和超越自己。教师的人文素养是教师应对困难与冲突的重要心理保障,只有在工作中脚踏实地埋头苦干置身于中才会陶冶情操,养成美好的兴趣,才会注意培养和保护学生的兴趣爱好。
3、终身学习的理念和勇于创新的精神。
选择了教师职业就意味着选择了辛勤耕耘无私奉献,教育职业是几十年甚至一生的事业。钟爱教育事业是教师首要的素养。社会在发展,人类在进步,科技在创新。墨守成规,固步自封最终会被淘汰。作为教育工作者,必须顺应时代潮流,与社会同步发展。如果只停留在原有知识状态下,那就会误人子弟,害人害己。教育是千秋大业,是一种责任,一种使命,更是一种美德。教师要保持清醒的头脑,努力探究,及时充电,牢固树立“给学生一杯水教师要有一桶水”的思想意识。学无止境,教师要树立终身学习的理念,有责任感和紧迫感。创新是一个民族进步的不竭动力,在教与学的过程中教师要善于探究,发现问题,及时解决。尝试革新,那怕是一次小小的创意也会带来成功的喜悦。总之教师要用全新的知识和理念来教育具有时代精神的学生,使师生同步发展文明进步。
4、优良的反思意识和强烈的责任感。
反思是个人的思想需要,是一种高尚的精神活动,是精神产品的再
生产,也是一种责任的体现。反思是一种手段。反思后则奋进,存在问题就整改,发现问题则深思,找到经验就升华。教师要学会反思,用责任促使反思。经常性地反思个人行为,看是否符合教师标准,是否符合为人师表的准则,以此端庄自己的行为。在教学反思中要敢于探究,善于突破。找出授课时存在的问题与不足,虚心请教,决心改正。用行动研究法,比较法跳出自我,反省自我。通过课件制作、授课准备、课间交流、听评说做、团体探究、互帮互助、共同提高、相得益彰。他山之石可以攻玉,通过比较、交流、梳理,找出理念上的差距和方法上的差异。从而提升自己的理论水平和实践能力。达到“会当凌绝顶,一览众小山”的境界。