秘书学知识大全(自考试题及答案)

1. 秘书部门工作的三服务是指:为本级领导服务\为各部门服务\为人民群众服务.
2. 我国人文社会科学领域中的政治学科:秘书学\行政管理学\领导学\决策学
3. 秘书学性质特点:是新兴学科\是一门综合学科\政治性强\实践性强.
4. 秘书学的组成:秘书历史\秘书职业\秘书群体\秘书工作\秘书环境及其他
5. 秘书工作包括哪些方面:方针政策\任务内容\工作方法和技能\工作规律及带规律的问题.
6. 秘书的职能环境:内部环境和外部环境.
8. 当代秘书学诞生的标志是:学科专业论著问世\学科带头人出现.
9.20世纪80年代初, 较为系统的秘书论著有:毛含德的《秘书学概论》\洪清源的《机关秘书工作概论》\李欣的《秘书工作》\翁世荣的《秘书学概论》 .
11. 秘书的最基本的性质特点:近身\直接\辅助\综合 . 12. 历史上重要的秘书思想理论有:对人生价值的顽强要求\对人格的严格要求\对国家君主的绝对忠诚\对刑名术法的刻苦实践 .
13. 春秋时期的两个著名的良史型的秘书: 南史和董狐 . 14. 翰林型秘书的特点是:近身\亲近
15. 清朝军机处的办事要求是:勤\速\密 .
16. 美英等国家政府把秘书分为哪几个等级:行政级\执行级\文书级\助理文书级 .
17. 近代国外秘书事业发展的特点是:职业社会化\智能专业化\办公自动化\队伍女性化\秘书学科的状况 .
18. 秘书职业道德的核心有:不结党\要清廉\要有一定的群众观点\不能助纣为虐\要保密 .
19. 秘书学科的研究内容大:秘书学概论\人际关系学\财务辅助管理\秘书的培养教育 .
20. 美国根据行业\职务\技能的不同, 其秘书主要可分为:政府秘书\管理秘书\经理秘书\工艺秘书\教育秘书 . 23. 我国秘书学科中幕学代表有:《佐治药言》\《幕府举要》\《办案要略》 .
24. 客卿型秘书-“士”为贵族, 通称:门客\食客\舍人. 25. 古代时的“秘书” 一词的含义主要有:宫禁中秘藏之书\
官职名称\谶纬图箓\官署名称.
26. 秘书的特性:近身性\综合性\辅助性.
27. 秘书按行业与按口分类,分为:党政秘书\外事秘书\农
村秘书\军队秘书.
28. 秘书按工种(岗位)分类, 分为:调研秘书\机要秘书\
文字秘书\事务秘书.
29. 李欣把秘书按"型"分类分为:办事型\参谋型\技术
型.
30. 按作用层次分类, 秘书分为:决策辅助层\技术操作层\
决策执行层.
31. 新的两大部类分类法, 把秘书分为:公务秘书\非公务秘
书.
32. 按海外习惯, 秘书分为:高级秘书\中级秘书\初级秘书.
33. 从秘书工作的任务与内容来说, 不同行业和不同单位的
秘书, 分为:事务性的工作\信息性的工作\技术性的工作.
34. 对秘书定义的探讨是复杂的, 应注意:定义的外延过宽\
定义的内涵过窄\对秘书的要求与估价过高\对秘书的要求
与估价过低.
35. 秘书的近身与左右手的地位, 使秘书工作带有:文牍性\
机要性\围核性\赋予性.
36. 关于私人秘书名称的提法, 学界分歧较大, 主要提法有:
私务秘书\商务秘书\民间秘书.
37. 在探讨秘书定义与分类的时候, 应当注意的问题有:秘
书的名实不符现象, 古今中外都存在\集体企业的秘书应属
于何类, 需具体问题具体分析.
38. 公务秘书从范围上讲主要包括:党政部门、人大的秘书\
政协、群众团体的秘书\民主党派的秘书\国有企事业单位
的秘书\军队的秘书.
39. 秘书职业的主要特点是:人数众多, 遍布全国\住居中枢,
近身助身\全面综合, 服务领导.
40. 公务秘书与非公务秘书主要有哪些不同:基本性质的不
同\组织管理的不同\工薪来源的不同\组织形式的不同\工
作内容的不同.
41. 秘书机构设置依据的原则有:适应性原则\可能性原则\
稳定性原则\实际需要原则.
42. 在秘书部门的横向结构中, 直属处室的有:办公室\秘书处\人事处\综合处\督查室.
43. 设置临时性秘书机构主要有下列情况, 如:某些临时性的非常设机构中\某些阶段性的中心工作中\某些大型会议中\某些重要活动中.
44. 在秘书部门的横向结构中, 独立部门包括有:机要局\档案局\保密委\信访办\常委办.
45. 秘书部门工作运转的特点是:围核运转\交叉关联\全面综合\体现个性 .
46. 秘书工作三化”即:规范化\制度化\科学化 .
47. 广义的秘书部门:政策研究室\档案局\信访局\保密局 . 48. 党政机关秘书部门的职能具有:严格的规范性\确定性\相应的稳定性 .
49. 秘书部门制定目标要坚持” 四性”即:可行性\可衡量性\单义性\协调性 .
50. 秘书部门制定目标应以三定为基础,:定员\定岗\定责 . 51. 建立机关工作制度须遵循原则:完整\稳定\可行\具体 . 52. 党政机关秘书部门的职能包括:文书撰写与处理职能\行政与后勤保障职能\信息管理职能\综合协调职能\督促检查53. 秘书部门争取主动的途径有:认识必然, 领会意图\熟悉业务\掌握规律\改善条件\讲究方法 .
54一个部门的管理对象, 主要包括:人\财\物\信息\时间 . 55. 目标管理具有:确定性\层次性\一致性\约束性 . 56. 每个人都应明确自己的岗位责任, 它主要是指:工作目标\工作范围\职权与责任\考核与奖惩办法\同其他科室, 个人的分工协作界限 .
57. 秘书意识是管理好秘书队伍的精神支柱, 主要包括:秘书部门的光荣自豪感\秘书是无名英雄的价值观\节简高效的部门精神 .
58. 秘书部门的硬件建设过程中大致应注意哪几点:办公室\工作设施\生活设施\办公自动化设备 .
59. 秘书工作的辅助性与其他部门所不同的特点是:更直接\更全面\更能围绕中心\谋断分离 .
60. 由秘书工作的辅助性派生出的附属特性是:从属性\被动性\赋予性\潜隐性 .
61. 当今世界, 秘书领导层的变化, 除了素养变化之外, 还有:民主观念增强\法制观念增强\集体领导观念增加 .
62. 党和国家强调的秘书作用的重点:信息调研作用\督促检查作用\综合协调作用\保证日常工作正常运转的作用 . 63. 秘书协调的范围主要包括:政策性问题\全局性问题\围绕中心工作产生的重要问题\群众关心的重要问题 .
64. 2003年由中央办公厅的同志编撰的《党的秘书工作概要》中, 主要提出的秘书工作的职能内容包括:信息工作\督促检查工作\信访工作\档案工作\企业秘书工作 .
65. 政府系统法定公文文种包括:决定\报告\请示 .
66秘书公文写作的特点有:工具性\等级性\规范性\可行性\时效性 .
67. 一般公文写作的程序主要包括:正确领会意图\收集充实资料\反复精心修改 .
68. 精简公文的方法很多, 主要有:把文章写短写精炼\贯彻一文一事的原则\建立必要的控制制度\推行部分公文的表格化、数字化 .
69. 公文处理的内容包括:文书的拟制\文书的办理\文书的管理\文书的整理\文书的归档 .
70. 公文办理可分为:收文\发文 .
71收文办理的程序:公文的签收\公文的拟办\公文的登记 . 72. 政府系统公文处理的原则:实事求是\精简\高效\安全 . 73. 在立卷过程中, 应根据文件特征立卷, 文件特征有:作者特征\问题特征\名称特征\时间特征\地区特征 .
74. 会议的作用主要有:交流信息\发扬民主\集思广益\增强友谊\互通情报 .
75. 会议泛滥成灾, 会有危害如下:时间精力的浪费\经济的浪费\信息的重复浪费\助长不正之风 .
76. 会议一般由十个要素组成, 会议的内容议题\会议的名称\会议的参加对象\会议的信息\会议的物质设施 .
77. 按照会议的规模分类, 会议可分为:小型会议\中型会议\大型会议\特大会议 .
78. 按照内容性质分类, 会议可分为:专业性会议\纪念性会议\群众性集会\外事会议\公关性会议 .
79. 按时间分类, 会议可分为:不定期会议\定期会议.
80. 按会议形式分类, :有会有议的会议\会而不议的会议 . 81. 以大型的高级会议为例, 会务工作内容包括:会议的前
期工作\会议的文书工作\会议的生活服务\会议的保密保
卫工作\会后工作 .
82. 会见就其性质和内容:礼节性的\政治性\实务性的
83. 要做好政务值班工作, 必须加强软硬件的建设, 即:建立
健全制度\建立信息传输机制\加强人才培训 .
84. 编写大事记的要领主要有:区分大事与小事\坚持不懈,
才有价值\注意保密问题 .
85. 从接待对象看, 接待工作可分为:个人接待\团体接待 .
86. 从接待涉及的内容要求来看, 接待工作可分为:礼节性
接待\实务性接待 .
87. 信访的内容:反映情况、问题\提出建议、意见\投诉(包
括检举揭发) 与请求\开调查会 .
88. 信访的形式有:书信\电子邮件\传真\电话\走访
89. 信访的作用:为民服务\提供信息\集思广益\廉政建设 .
90. 信访工作的性质是:长期性、群众性、广泛性。

91. 保密工作的基本方针:积极防范\突出重点\既确保国家
秘密又便利各项工作 .
92. 国家秘密的密级可分为:绝密\机密\秘密 .
93. 保密的类型主要有:公文保密\会议保密\新闻出版保密
\通信保密\涉外保密 .
94. 在保密工作中, 秘书应注意的事项是:涉外工作中的保
密\科技工作中的保密\通信中的保密\宣传报道和出版工
作中的保密\电子计算机信息的保密 .
95. 在当前情况下, 机要工和要突出:严\快\实 .
96. 秘书部门掌管的印章:机关单位的印章\机关首长的公
用私章\秘书部门的图章 .
97. 印章管理与应用:管理\使用\用印登记\监印制度\盖印
98. 秘书随从领导出差的基本要求是:发挥联络作用\发挥
耳目作用\发挥参谋助手作用\发挥公关作用 .
99. 突发事件归纳为:重大自然灾害\严重的工伤事故\社会
生活中出现的群体性动荡事件\重大刑事犯罪或破坏活动 .
100. 突发事件的特点有:难以精确预见\损失往往严重\处
理必须及时\牵涉方面很宽 .
101. 出差工作中的秘书事务内容:制定出差计划\联系交通
工作\安排落实住宿\出差携带物品\出境出差事务 .
102机关保卫人员结构由以下组成:专职的保卫人员\警卫人员\武警人员\保安人员 .
103. 要制订接待计划, 就必须事前沟通了解:对方的基本情况\对方的目的要求 .
104.1995年全国秘书长\办公厅主任座谈会强调当前要发挥好秘书的:参谋助手作用\督促检查作用\协调综合作用 . 105. 温家宝在1995年全国秘书长、办公厅主任座谈会上提出了秘书要突出重点的工作是:信息调研\督促检查\保证日常工作正常运转 .
106. 参谋的含义:科学化\集体化\专业化 .
107. 从属性看, 秘书参谋作用的特点:被动性\局限性\非独立性 .
108. 秘书参谋作用的性质有:从属性\中介性\集体性\综合性 .
109. 秘书参谋作用的功能表现为:综合信息, 发现问题\跟踪实践, 完美决策\贴近领导, 拾遗补阙 .
110秘书参谋场的强度, 主要由什么决定:领导的职权范围\秘书的参谋职能\秘书与领导主辅配合的谋断合力 . 111. 秘书参谋方法主要有:求同或求异法\比较参谋法\诊断参谋法\效果评估法 .
112. 经验推动预测法有:头脑风暴法\函询调查\主观概率法
113. 德尔菲法所具有的特点是:匿名\反复\允许放弃 . 114. 实验预测法的具体方法主要有:市场试销法\蹲点实验法\科技实验分析法\军事演习法 .
115. 时间序列预测法主要有:滑动平均法\加权滑动平均法 .
116. 预案不仅必须具有预见性、可行性,还应做到明确:目标任务\内容步骤\程序措施\职责分工 .
117. 信息主要有以下几种特性:无限性\客观性\主观性\时效性\共享性 .
118. 优质信息, 要看三率, 即:采用率\满意率\转化率 . 119. 政策性调查研究包括:为领导制定政策调查研究\为执行政策调查研究\为完善政策调查研究 .
120. 调查研究方法有:普遍调查\典型调查\统计调查\综合调查\对比调查 .
121. 具体的调查方式有:开调查会\问卷调查\电话调查。

不属于具体的调查方式的有:重点调查\抽样调查 .
122. 分析研究的方法:定性分析\定量分析\度量研究\系统研究\统计分析 .
123. 影响秘书参谋职能效用的因素:参谋场\参谋方向\参谋能量 .
124. 影响秘书参谋方向的因素是:秘书的价值观念\秘书的认知水平\秘书的主观情绪 .
125. 就个人而言, 其参谋能量的决定因素有:秘书综合素质\秘书工作经验\秘书智能水平\秘书领导者的信任程度 . 126. 协调的概念理解:字面\行为\管理角度\公共关系的角度\领导的角度 .
127. 领导的一般特点:全局性\层次性\科学\权威性\超前性
128. 督促检查工作的原则:授权工作原则\实事求是原则\分级负责原则 .
129. 机关行政事务的性质特点:事务性\被动性\科学性 . 130. 机关行政事务管理的指导原则:服务原则\主动原则\勤俭廉洁原则\科学管理原则 .
131. 督查方法:催报督查\调研督查\协调督查\专项督查\会议督查 .
132. 秘书做好铺垫工作应注意的事项有:准确把握领导工作目标\明确领导工作进程\明确领导工作的各个环节\做好事前准备工作\加强同领导的沟通 .
133. 秘书做好拓展延伸工作应注意的事项有:准确把握领导工作预期的效果\把握后续事物的具体要求\注重工作的整体性\注重工作的连续性 .
134. 秘书的铺垫与延伸工作都能起到领导工作补偿代劳的作用, 补偿是指秘书对领导的:精力\智力\能力的补偿 . 135. 统计时间法的一般要求是:真实准确\及时反馈\要选择有代表性的记录区\持之以恒 .
136. 目标时间法的特点是:目标的集中性\目标的时效性\目标计划的循环性\时间的预控性 .
137. 秘书拟定时间表, 应根据领导工作的忙碌程度, 做到“三适” , 即: 适合\适应\适时 . 138. 海外的时间管理方法主要有:时间表\统计时间法\目
标时间法\甲乙丙分类计划时间法\网络技术时间计划法 .
139. 秘书工作的一般规律提示了:秘书与领导主辅配合关
系\秘书工作的基本特征\秘书工作的基本内容\秘书发挥
职能作用的位置\秘书工作必须与领导的需要相适应 .
140. 由于未来事务的繁杂性\多变性\风险性\机遇性\利益
主体的多元化等多种因素, 使秘书为领导提供有效辅助与
服务的难度更大了 .
141. 属于对立统一规律关系的是:事务与政务\综合性与专
业性\对上与对下\规范性与随机性\维持与适应 .
142. 决策的特征是:目标性\创造性\优选性\实施性 .
143. 正确制定战略的前提条件是:科学预测\寻求界定选择
优化的最大值 .
144. 制定政策原则:民主性原则\科学性原则\可行性原则
145. 秘书与领导实施思想沟通时必须做到:适时\适地\适
人\适言 .
146. 根据目标性质, 可将决策:常型决策\非常规型决策 .
147. 根据涉及范围, 可将决策分为:战略决策\战术决策 .
148. 根据目标要求, 可将决策分为:最优决策\满意决策 .
149. 根据条件性质, 将决策分为:确定型决策\不确定决策 .
150. 按认识活动形式分类, 可将决策分为:经验决策\理性
决策\直觉决策 .
151. 按决策主体分类, 可将决策分为:个人决策\集体决策 .
152战略决策又称宏观决策, 特点:全面性\长期性\稳定性 .
153. 科学决策的程序包括:发现问题, 确定目标\集思广益,
拟制方案\分析评估, 优选方案\实施方案, 反馈调节 .
154. 发现问题, 确定目标的基本方法是:调查研究法\科学
预测法 .
155. 战略的实施, 对领导者来说, 要抓紧做好哪些方面的工
作:制定具体实施计划\组织动员力量\注意正确控制\把科
学与民主结合起来 .
156. 决策方案可分:积极方案\应变方案\临时方案 .
157. 从人际关系的性质看, 秘书的交往活动可以分为:公务
交往\私人交往 .
158. 从秘书交往活动的对象划分, 可将秘书的人际交往分
为:领导交往与群众交往 .
159. 秘书书面交往的特点:内容准确\具有凭证性\具有权威性 .
160. 秘书人际交往的特征是:公务性\代表性\多向性 . 161. 秘书公务交往的是:参加各种会议\处理来信\参加部门之间的协调 .
162. 秘书人际交往的关系对等原则包括:地位对等\态度对等\价值对等 .
163. 秘书与同事关系的表现形态是:合作形态\竞争形态 . 164. 秘书处理部门关系的方法是:强化部门观念\体谅部门实情\促进部门协调 .
165. 决策系统包括:情报信息系统\参谋咨询系统\监督系统\反馈系统\评价与奖惩系统 .
166. 政策的特点:政策性\实践性\原则性\灵活性 .
167. 秘书处理与领导关系的方法主要有:摆正位置, 自觉服务\正确领会, 贯彻意图\加强沟通, 建立友谊\坚持原则, 抵制违法乱纪 .
168. 政策的实施步骤包括:宣传教育\组织落实\措施配套\信息反馈\总结评比.
169. 在机关管理系统中, 秘书部门与其他职能部门工作关系表现为:辅助形态\协调形态\综合形态\督促形态 . 170. 秘书的政治责任感体现在:对党负责与对人民负责的高度统一\严格遵守法律与政策\工作认真负责, 精益求精, 既讲效率, 也讲效益 .
171. 中央有关领导同志曾对秘书工作提出了三个“实”的要求, 即指:信息调研要求实\督促检查要落实\保证日常工作运转要务实 .
172. 秘书工作作风可归纳为:快速\准确\细致\严谨 . 173. 秘书工作的时效性强, 因此秘书应:增强政治责任感, 树立高度重视时间的观念\努力提高快速反应能力\严守工作制度与纪律 .
174. 就细致方面来讲, 秘书:要有不厌其烦的韧劲\要有精益求精的精神\要高度重视细节 .
175. 秘书人员树立的观念:服务观念\创新观念\系统观念176. 秘书人员为下级机关服务, 主要从事哪几个方面的工作:事务性服务和指导性服务 .
维力 .
186. 秘书较强的思维力表现在其思维的:广度和深度两个方面 .
187. 秘书的语言文字运用能力包括:阅读能力\倾听能力\说话能力\写作能力.
188. 秘书的能力结构包括:语言文字运用能力\协调能力\辅助决策与管理的能力\信息处理能力 .
189. 国家劳动部颁布的《秘书职业技能标准》(试行) 中对初级秘书技能要求的基本技能要求包括:汉语读写能力\外语知识运用\计算机技术运用 .
190. 我国港澳的外资企业对秘书要求掌握几种语言:我国粤语\英语\所在外资企业的本国语言\ “官话”即普通话 . 191. 秘书的其他业务技能包括:公共关系方面\业务通信程式\邮政业务\电信与电传技能\会计知识 .
192. 秘书发挥参谋与助手作用的特殊素质与技能的是:思维敏捷, 快速成文\高度认真, 鉴别真伪\准确判断, 谢客“挡驾” \维护领导, 主动背过 .
193. 秘书区别信息资料真伪的方法有:看有无客观物证\看来源\看资料提供者与资料的利害关系\多方对比 . 194. 秘书公共关系方面的技能主要包括:人际交往的技能\ 使用电话的技能\接待应聘者的技能\接待来访者的技能\
安排约会的技能 .
1. 我国当代秘书学诞生于:20世纪80年代初期 .
2. 秘书学的研究起点是:秘书 .
3. 秘书的人际关系最主要的是:秘书与本级领导的关系 .
4. 秘书学是一门:交叉综合学科 .
5. 秘书学研究的中心问题是:秘书工作 .
6. 现今我国秘书工作的主体是:公务秘书 .
7. 秘书工作的主体是:秘书 .
8. 我国设置秘书专业开始于:20世纪80年代初 .
9. 哪一次会议明确提出了“三服务”的指导思想:首届全国
秘书长、办公厅主任座谈会 .
10. 钱学森认为科学技术体系分为:四个层次 .
11. 世界上最古老的秘书工作,大约可溯源到:新石器时代
的母系氏族社会时期 .
12. 上古希腊得秘书可能是从哪一等公民中产生的:三等 .
13. 古罗马凯撒大帝和亚历山大时期,能在君王面前言不讳
地预言战败或死亡得著名预言家,也是古代得秘书人物的
是哪一位:培泰哥拉斯 .
14. 我国神话传说中最早的秘书是:轩辕黄帝时期的仓颉、
沮诵等 .
15. 我国古代秘书的萌芽时代是:夏代 .
16. 我国古代的秘书诞生于:殷商后期 .
17. 我国有文字可考,有实物可据的历史是从:商年代开始
的 .
18. 我国最早的公文是:殷商时代的甲骨文书 .
19. 我国最早的秘书机构产生于商代后期,称什么,可算是
秘书机构的雏形:太史竂 .
20. 到了周代,史逐渐取代巫,成为秘书的主流 .
21. 周初主要掌握国家行政权的中央机关是:卿事竂 .
22. 西周时期太史竂的首长是:太史 .
23. 春秋战国时期的私人秘书称为:士 .
24. 秦初,类似于皇帝的秘书长的是:御史大夫 .
25. 汉代, :尚书逐渐成为主要的秘书 .
26. 唐代秘书体制的一个新的变化,是出现了:翰林型秘书 .
27. 著名的古巴比伦王朝的汉谟拉比法典的组成部分不包
括:附录 .
28. 古埃及的最高统治者是:法老 .
29. 秘书最基本的性质特点之:综合性, 又被人称为全面性、
超脱性 .
30.1926年,中共中央成立秘书处,是中央政治局的办事机
构 .
31. 秦朝初期,辅助皇帝处理政务的秘书机构是:丞相府 .
32. 大体说来, “史” 最初的含义是:文书的形成者、传达者 .
33. 我国古代的良史型秘书的代表人物是:董狐 .
34. 殷商时代的官方文书是:甲骨占卜文书 .
35. 古代有专门宣读命令的书记官,这种“代言人”角色出现于:古罗马 .
36. 良史型秘书得以存在的客观条件是因为当时我国还没有进入:高度中央集权的封建社
会 .
37. 秘书最初用于官职的名称是:秘书监 .
38. 书寺这样的管署名称最早出现于:晋代 .
39. 国古代掌管国史编修与著述事务的秘书机构有:秘书省 . 40. 秋时期齐国史官的代表人物是:南史 .
41. 面属于战国时期私人秘书的是:冯驩 .
42. 我国古代三省制中,负责制定文件、草拟诏书,拥有一定参与决策权力的机构是:中书省 .
43. 我国宋代“掌古今经籍图书、国史、实录、天文历数之事”的秘书机构是:秘书省 .
44. 有《佐治药言》秘书幕学的著名秘书人物是:王辉祖 . 45. 秘书幕学有深入研究的秘书人物王辉祖所处时代是:清代 .
46. 美等国政府秘书中,一般的秘书办事员属于:文书级 . 47. 国家基本实现办公自动化的时间是:20世纪70年代末 . 48. 在中共“三大” 当选为党中央执委兼第一位秘书的人是:毛泽东 .
49. 共第一个《文件处理办法》制定于:1931年 .
50. 在中共历史上, 首次称秘书部门负责人的工作是“既要参与政务,又要掌管事务” ,是在:1951年 .
51. 东汉末期曹操设置了:秘书令, 秘书一词从此具有了指人的秘书官职的含义 .
52. 1951年, 全国秘书长会议上通过的关于文书工作的法令性文件是:《公文处理暂行办法》 .
53. 我国最早的“秘书” ,是殷商时期制作甲骨文书的:巫觋 .
54. 赵高是一种:宦官型秘书 .
55. 党中央的重要档案简称为:中央文库 .
56. 拥有一定的封驳职权的机构是:门下省 .
57. 清代的官僚政治在地方各级,依靠大量的:胥史来帮助地方官员行使职责,维持其统治 .
58. 元代的水陆驿站和海青站遍布全国,说明了少数民族政权特别重视:文件传递制度 .
59. 进入决策层的秘书长的基本任务是:参与政务,掌管事务,搞好服务 .
60. 进入决策层的秘书长的身份是:既属领导层,又是秘书层 .
61. 办公室主任的基本任务是:掌管事务,搞好服务 . 62. 一般秘书人员的基本任务是:搞好
服务 .
63. “围核型”是从秘书:所处的位置方面来说的 .
64. 非公务秘书包括:合资企业的秘书
65. 秘书的全部工作是为:领导决策与管理服务的 .。