关于三联实习报告总结

关于三联实习报告总结

实习目的：1、锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来检验书本上理论的正确性。将自己的理论知识与实践融合，进一步巩固、深化已经学过的理论知识，提高综合运用所学过的知识，并且培养自己发现问题、解决问题的能力，加强对市场营销过程的认识；2、更广泛的直接接触社会，了解社会需要，加深对社会的认识，增强对社会的适应性，将自己融合到社会中去，培养自己的实践能力，缩短我们从一名大学生到一名工作人员之间的思想与业务距离。为以后进一步走向社会打下坚实的基础；3、了解公司部门的构成和职能，整个工作流程，从而确立自己在公司里最擅长的工作岗位。为自己未来的职业生涯规划起到关键的指导作用。

实习单位：哈尔滨三联哈尔滨三联药业有限公司

实习时间：6月24日到7月10日

公司简介.

三联药业是哈尔滨三联药业有限公司的简称，董事长秦剑

飞。哈尔滨三联药业有限公司于1996年开始创建，历经14年的发展，已经成为一家占地12万平方米，拥有员工1200余人，拥有先进的药品生产设备和完善的配套设施，集科研、生产、销售于一体的省级高新技术制药企业。

拥有玻瓶大容量注射液、小容量注射液、冻干粉针剂、固体制剂、原料药等GMP生产线，其非PVC多层共挤膜输液生产线是黑龙江省第一家通过GMP认证的非PVC多层共挤膜输液生产线。xx年动工

兴建的聚丙烯瓶输液生产线已进入认证阶段，于xx年8月份完成了国家GMP认证并正式投入生产。自三联药业创建以来，一直保持快速稳定的发展势头，截止到xx年，销售收入实现3.3亿元，固定资产达到2亿元，实现利税8321万元，上缴税金2600多万元。.

哈尔滨三联药业有限公司是在黑龙江这块黑土地上土生土长并不断发展壮大的民营企业，依靠诚实的劳动，先进的管理，高质量的产品，优良的服务，誉满全国。被省科技厅授予“高科技企业”称号，被省技术监督局授予“质量管理先进单位”称号；被哈尔滨市评为“纳税信用等级A级证书”，xx年跻身呼兰区民营企业纳税前三强，受到区政府的嘉奖，成为利民经济开发区支柱企业之一；xx-xx年被评为“守合同重信用企业”，历年

来被授予“诚信企业”、“花园式单位”、“绿色企业”和“文明企业”等荣誉称号。其“三联利民”牌商标相继被评为“哈尔滨市著名商标”和“黑龙江省著名商标”。

哈尔滨三联药业有限公司在成功实现企业自身发展的同时，以强烈的责任心和社会使命感关注着社会，时刻不忘回报社会。xx年非典期间积极向社会捐款捐药；xx年出资赞助中华人民共和国第四届特殊奥林匹克运动会；出资支援宝泉岭社区医疗建设；多年来一直坚持捐助贫困大学生；数年来坚持向孤寡老人捐款捐物；出资援助山西省稷山县的扶贫工作；组织设立三联互助基金，用来帮助困难员工；xx年向汶川地震灾区捐款捐药210多万元。

企业文化企业宗旨

1、三联理念：提炼万物精华，再造健康春天

2、三联宗旨：用科学关爱健康

3、三联精神：严谨高效创新

4、三联作风：虚壹而静

5、管理理念：尊重人性，持续改善。

6、生存理念：先生存，再发展；具备“第一意识”――靠分析大环境变化来决策企业命运，审时度势，随时调整航向。

7、质量理念：患者和企业的生命在产品质量中

8、竞争理念：现代企业与同行之间的竞争，不是打压对手，消灭对手，而是不同于对手，走出另外一条路。

三联价值观

1、人的价值大于物的价值

2、企业价值大于个人价值

3、社会价值大于企业价值

·个人的职业生涯与自我改造紧密相连

·个人的职业生涯与企业的发展愿景紧密相连

·个人的职业生涯与社会的进步紧密相连

三联特色文化

哈尔滨三联药业有限公司为了加强员工之间沟通和感情联

络，定时或不定时地组织一系列丰富多彩的员工活动，例如：每年一度的三联药业员工乒乓球比赛、篮排球比赛、秋季运动会、书法比赛、扑克和象棋比赛、征文比赛等。不但活跃了广大员工的业余

文化生活，为员工营造了一个活力、和谐、愉悦的工作环境，而且加强了员工之间的沟通和情感联络，陶冶了员工情操，强健了员工体魄，极大的调动了广大员工的积极性和工作热情。同时，通过板报、企业网站和《企业员工手册》等沟通渠道，加

强企业文化的宣导。借用文化力将三联员工紧紧地凝聚在一起，共同打造一支激情、活力、进取、团结的三联团队。

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