2021年度综治(平安建设)责任人实绩档案综治工作实绩档案表

2021年度综治（平安建设）责任人实绩档案

综治工作实绩档案表

姓

名单位现任职务担任时间综治职务担任时间履职情况今年以来，认真开展“平安单位”创建工作，以推进“平安单位”建设为载体，以依法管理为保障，全面落实社会管理综合治理和维稳各项措施，认真履行工作职责，努力完成各项工作任务。

一、深入推进“平安单位”建设，开展综治宣传活动

一是做好“平安单位”创建活动。按照区综治委要求，对照“平安单位”考评验收细则，认真落实领导责任，充分发挥职能作用，进一步完善工作机制，加强干部职工队伍教育管理，强化安全防范，确保安定稳定。进一步总结经验，推广典型，促进“平安单位”的创建。二是以开展社会管理综合治理宣传月活动为契机，组织有声有势、有特色、有成效的宣传活动，利用劳动监察下企业执法检查和各社会保障服务窗口进行综治宣传，在系统内开展学法和综治宣传活动，提高干部、职工的法制观念和综治参与意识，无发生干部职工违法犯罪。三是做好挂点村的“平安村”创建工作。采取多种形式，通过各项渠道深入挂点村宣传平安建设知识，做到家喻户晓。

二、积极预防和有效化解社会矛盾纠纷，维护社会稳定

劳动保障监察方面，在做好日常劳动监察和投诉举报、妥善处理劳动纠纷的基础上，进一步加强对用人单位日常监管。把日常巡查和专项检查、主动检查和举报专查相结合，加强执法力度，提高办案质量，维护劳动者合法权益。先后开展了“清理整顿人资源市场秩序”、“查处无证照经营”、“用人单位遵守劳动用工和社会保险专项检查”、“解决企业工资支付专项检查”等专项检查活动。通过专项检查和督促整改，规范了企业用工行为，从源头上有效预防不规范用工管理和欠薪等问题的发生。今年以来我区处理拖欠工资投诉案64起，涉及劳动者248人、清欠工资288.08万元，与同期相比投诉人数下降71%、涉及金额下降73%。同时开展工伤认定工作。今年以来受理工伤案146起、认定119起。

劳动仲裁方面。完成劳动人事争议仲裁院建设，投资13.6万元购置仲裁庭桌椅、电脑等办公设备。仲裁院成立后，共受理劳动争议案59，其中：不予受理6、立案受理案53，结案50。

三、积极开展基层安全创建活动

做好防火、防盗、防爆炸、防治安灾害事故工作，切实搞好本单位的、安全保卫工作，无发生刑事案和重大治安灾害事故。主动参与街、社区创建文明安全小区活动，加强流动人口管理、两劳释放人员的安置帮教工作。

本人签名年

月日考评意

见

区综治办（盖章）

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