职业健康培训资料
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职业危害因素与防护知识
一、劳动者的职业健康权利
1、接受教育培训的权利;
2、接受职业健康监护权;
3、知情权;
4、请求权;
5、检举、控告权;
6、拒绝作业权;
7、民主监督管理权。
二、劳动者的职业健康义务:
1、遵守国家有关职业安全健康的法律、法规与规章。
2、劳动者在生产作业过程中,应当严格遵守本单位的职业安全健康规章制度与操作规程,服从劳动安全卫生管理。
3、劳动者在生产作业过程中,应当正确佩戴与使用劳动防护用品。
4、劳动者应当自觉地接受用人单位有关职业安全健康的教育与培训,掌握所从事工作应当具备的职业安全健康知识与技能。
5、劳动者在生产作业过程中发现生产安全事故隐患或其她不安全因素时,应当立即向现场职业安全健康管理人员或者本单位的负责人报告。
三、用人单位对劳动者告知的内容包括:
1、劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度;
2、危害结果;
3、提供的职业病防护设施与个体使用的职业病防护用品;
4、工资待遇、岗位津贴与工伤社会保险待遇;
5、职业健康知识培训教育;
6、职业病防治规章制度与操作规程。
四、特种作业劳动防护用品标识
1、特种劳动防护用品安全标志标识采用古代盾牌形状,取“防护”之意。盾牌中间的字母“LA”表示“劳动安全”之意,编号采用三层数字与字母组合编号方法编制,分别表示获得标识使用授权的年份,获得标识使用授权的生产企业所属的省级行政地区的区划代码,产品的名称代码与获得标识使用授权的顺序。
2、标识边框、盾牌及“安全防护”为绿色,“LA”及背景为白色,标识编号为黑色。
五、安全帽、安全带的正确使用与佩戴
(一)安全帽主要就是为了保护头部不受伤害。
1、飞来或坠落下来的物体击向头部时;
2、当作业人员从2m及以上的高处坠落下来时;
3、当头部有可能触电时;
4、在低矮的部位行走或作业,头部有可能碰撞到尖锐、坚硬的物体时。
(二)安全帽佩戴注意事项
1、戴安全帽前应将帽后调整带按自己头型调整到合适的位置,然后将帽内弹性带系牢。
2、不要把安全帽歪戴,也不要把帽沿戴在脑后方。否则,会降低安全帽对冲击的防护作用。
3、安全帽的下领带必须扣在颌下,并系牢,松紧适度。
4、安全帽体顶部除了在帽体内部安装了帽衬外,有的还开了小孔。但在使用时不要为了透气而随便再行开孔。
5、由于安全帽在使用过程中,会逐渐损坏。所以要定期检查,检查有没有龟裂、下凹、裂痕与磨损等情况,发现异常要立即更换,任何受过重击、有裂痕的安全帽,不论有无损坏现象,均应报废。
6、严禁使用只有下颌带与帽壳连接的安全帽,也就就是帽内无缓冲层的安全帽。
7、施工人员在现场作业中,不得将安全帽脱下,搁置一旁,或当坐垫使用。
8、由于安全帽大部分时使用高密度低压聚乙烯塑料制成,具有硬化与变蜕的性质。所以不宜长时间在阳光下曝晒。
9、新领的安全帽要检查。
10、在现场室内作业也要戴安全帽,特别就是在室内带电作业时,更要认真戴好安全帽,因为安全帽不但可以防碰撞,而且还能起到绝缘作用。
11、平时使用安全帽时应保持整洁,不能接触火源,不要任意涂刷油漆,不准当凳子坐,防治丢失。无安全帽一律不准进入施工现场。
六、安全带使用的注意事项
1、思想上必须重视安全带的作用。无数事例证明,安全带就是“救命带”。
2、安全带使用前应检查绳带有无变质、卡环就是否有裂纹,卡簧弹跳性就是否良好。
3、高处作业如安全带无固定挂处,应采用适当强度的钢丝绳或采取其她方法,禁止把
安全带挂在移动或带尖锐棱角或不牢固的物体上。
4、高挂低用。
5、安全带要栓挂在牢固的构件或物体上,要防止摆动或碰撞,绳子不能打结使用,钩子
要挂在连接环上。
6、安全带绳保护套要完好,以防绳被磨损。若发现保护套损坏或脱落,必须加上新套
后再使用。
7、安全带严禁擅自接长使用。
8、安全带在使用前要检查各部位就是否完好无损。
9、安全带不使用时要妥善保管,不可接触高温、明火、强酸、强碱或尖锐物体,不要
存放在潮湿的仓库中保管。
10、安全带在使用两年后抽检一次,频繁使用应经常进行外观检查,发现异常必须立即
更换。
七、职业危害因素及其防护
职业危害因素的种类
职业危害的因素就是指职业活动中存在的不良因素,既包括生产过程中存在的有害因素,也包括劳动过程与生产环境中存在的有害因素。
(一)生产过程中的有害因素
1、化学因素:生产过程中使用与接触到的原料、中间产品、成品以及生产过程中产
生的废气、废水与废渣等。主要包括工业毒物、粉尘等。
粉尘、硫、氢氧化钠、一氧化碳、二氧化碳、硫化氢、甲烷、甲醇、二甲醚、二氧化硫、氮气。
一氧化碳最高允许浓度:30mg/m3;
硫化氢最高允许浓度:10mg/m3;
甲醇最高允许浓度:50mg/m3;
煤粉最高允许浓度: 10mg/m3。
岗位人员把本岗位操作规程危险化学品周知卡熟记、掌握,要进行考试。
2、物理因素。物理因素就是生产过程中的主要危害因素,不良的物理因素都可能对
作业人员造成职业危害,包括高温、低温、潮湿、气压过高或过低等异常的气象条件,
噪声、震动、辐射等。
噪声最高允许值:85分贝
3、生物因素:致病的微生物与寄生虫。
(二)劳动过程中的有害因素
1、劳动组织与劳动制度的不合理。如劳动时间过长,劳动休息制度不健全或不合理
等;
2、劳动中紧张度过高;
3、劳动强度过大或劳动安排不当。
4、不良的工作体位。
(三)生产环境中的有害因素
1、生产场所设计或安装不符合卫生要求或卫生标准;
2、车间布局不合理。
3、通风。
4、照明。
5、防尘、防毒、防暑降温。
6、安全防护。安全防护设施或个体防护用品有缺陷或配备不足,造成操作工长期处
于有毒有害的环境中。
八、职业病及职业性病损
职业性病损:就是指职业性有害因素所指的各种职业性损害,包括工伤与职业性疾患,会造成轻微的健康影响到严重的损害,甚至导致伤残或死亡。职业性疾患包括职业病与工作有关的疾病两大类。
职业病:当职业性有害因素作用于人体的强度与时间超过一定限度时,人体不能代偿其所造成的功能性或器质性病理改变,从而出现相应的临床征象,影响劳动能力,这类疾病统称职业病。
医学上所称的职业病泛指职业性有害因素引起的疾病。
十大类115种
九、生产性粉尘的危害与防治
生产性粉尘对人体的危害
1、尘肺;
2、粉尘沉着症;
3、有机粉尘可引起变态性病变;
4、呼吸系统肿瘤;
5、局部作用
6、中毒作用。
粉尘综合治理的八字方针:
1、革
2、水
3、密
4、风
5、管
6、教
7、护
8、检
生产性毒物的危害与防治
1、生产性毒物对人体的危害:神经系统、呼吸系统、血液系统、消化系统、泌尿系