关于开展为农民工办实事活动的方案(2)

关于开展为农民工办实事活动的方案根据宜昌市人民政府国有资产监督管理委员会文件宜市国资企[2016]7号《宜昌市国资委关于认真做好农民工服务工作的通知》的相关要求，宜昌市三维市政工程有限公司宜昌市猇亭生活垃圾卫生填埋场扩建工程—渗滤液处理站扩建土建工程项目部结合本单位实际，具体活动实施方案如下：

一、做好农民工服务工作

1、提高民工的居住质量、建好生活设施、关心群众生活。为农民工提供美观、大方、宽敞、明亮、通爽的宿舍，提高民工的居住质量，对生活设施建筑进行集中管理。

2、关爱民工、改善生活后勤。做好农民工后勤保障，丰富活动的文明内涵。三伏酷暑，工地备够了“三水”（茶水、盐水、汤水），保证随到随用，三九寒冬，工地有配足热水器（炉），保证热水充足。

3、保证农民工的身体健康、洁净生活环境。在工地的厨房卫生管理，要督促厨师不厌其烦，每天做好卫生清洁，经常洗擦、消毒灶台、砧板、盛器、刀具等，保证食物不受污染。

4、维护民工的合法权益、调解劳资纠纷；对内，要管好来自不同工种不同单位的农民工，防止因工作生活小事激发集体斗殴；对外，要防范惯匪小偷入场盗窃，保护财产不受损失。我项目管理者要加强思想政治工作的力度，提高针对经济纠纷、劳资纠纷的应变方案和能力，化解潜在的危机。加强对分包单位、包工头发放民工工资的监控，堵塞纠纷源头，落实问责制度，确保民工的心声和诉求。

5、高度重视员工施工作业安全，为预防安全事故的发生，组织召开不同规模的安全生产标准化培训会，针对个别安全意识薄弱及不按正规要求作业的农民工，负责安全生产的部门将对其进行安全生产教育培训。加深农民工对安全生产认识的同时，增强杜绝因认识不足造成的意外事故，对于避免重大安全事故的发生也具有重要意义。

二、促进农民工稳定就业

公司对于综合素质优秀，业务技能突出的农民工，将其吸收到正式工队伍中来。以此，鼓励公司农民工队伍提升自身综合素质，有利于公司生产一线整体员工队伍的建设，也是对优秀农民工的肯定和对其切身利益维护的体现。

三、切实维护农民工合法权益

为公司农民工宣讲法律法规，普及法律常识，杜绝个别农民工因法律知识匮乏而出现违法违纪事件，增强农民工更好地以法律为武器维护自身合法权益。

了解农民工子女的年龄及上学情况，为农民工子女提供一定的物质帮助，以实际行动帮农民工，缓解农民工家庭压力。在宿舍设置家庭房，定期让农民工家人进行探望。

四、加强农民工工作的组织领导

公司将对组织部门落实情况进行考核监督，组织部门要根据企业工作的实际需求开展工作。将各项工作与教育宣传相结合，全面落实活动效果，对开展效果好的活动给予充分肯定。

五、本单位农民工统计

本单位涉及农民工人数76人（其中木工34人、瓦工12人、钢筋工26人、架子工2人、电工2人），拖欠农民工工资涉及人数0人、拖欠总数0.00元、补发工资人数0人及补发金额0.00元、农民工签订劳动合同人数76人。

六、工作计划

2017年将继续本着以为农民工办实事的理念，采取积极措施，努力加强和改进农民工服务工作，积极在创造农民工就业机会、保证农民工合法权益、加强农民工培训等方面发挥表率作用。保障农民工劳动报酬的支付，绝不拖欠农民工工资。

宜昌市三维市政工程有限公司

渗滤液处理站扩建土建工程项目部

2016年12月05日

农民工劳动合同

项目名称：宜昌市三维市政工程有限公司宜昌市猇亭生活垃圾卫生填埋场扩建工程—渗滤液处理站扩建土建工程

甲方（用人单位）：宜昌市三维市政工程有限公司

乙方（员工）：

联系电话：

身份证号码：

根据《中华人民共和国劳动法》有关法律法规规定，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

以完成一定工作任务为期限的，其劳动合同期限为2016年11月11日起至工作任务完成止。

二、工作内容

甲方根据（生产经营）工作需要，安排乙方在宜昌市点军区第二污水处理厂建设工程（施工）项目上从事建筑施工工作。乙方应按照甲方工作岗位的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

三、劳动工时

工作和休息休假由甲乙方双方协商确定。

四、劳动报酬

其劳动工时由甲乙双方协商确定。。甲方支付乙方的工资标准，不得低于当年当地最低工资标准。报酬支付按甲乙双方约定的其他工资支付形式：

五、社会保险和福利待遇

甲方按国家有关规定，为乙方参加工伤保险，大病医疗保险等保险。

甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具和安全防护用具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

乙方对甲方管理人员违章指挥强令违章作业的，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出申诉。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应当遵守甲方依法制定的各项规章制度，乙方违反劳动纪律的，甲方可给予必要的批评、教育或纪律处分。乙方严重违反劳动纪律的，经教育不改的，甲方可以解除本合同。

八、劳动合同的变更、解除、终止、续订

经甲乙双方协商同意，可以依法变更解除、终止、续订本合同。

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字）：乙方（签字）：

签订日期：2016年11月11日签字日期：2016年11月11日