毕业生就业工作表态发言稿
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毕业生就业工作表态发
言稿
-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN
毕业生就业工作表态发言稿
各位领导、同志们:
今天会议的召开,标志着我院XX届毕业生就业工作全面启动了。我们一定要充分认识在当前形势下做好高校毕业生就业工作的重大意义,把做好毕业生就业工作作为党的群众路线教育实践活动的重要载体,在此,我从以下几个方面就工商管理系就业工作作个表态发言:
一、加强系部组织领导,明确目标责任,狠抓工作落实
面对就业形势的严峻挑战,我系上下,特别是系领导班子要提高认识统一思想,要把就业工作摆在突出重要位置,按照“领导主抓、中心统筹、系部为主、全员参与”的就业工作原则,确保XX届毕业生顺利就业的总目标,积极主动开展工作。我系要按照学院就业工作安排布署,精心组织,科学筹划,细化日常管理,搞好组织协调,深入调查研究,认真研究解决就业工作中的主要问题。要充分调动全系教职工参与就业工作的积极性,为毕业生就业出谋划策牵线搭桥。
二、积极拓展就业市场,精心组织系部就业招聘
要采取主动走出去、诚意请进来的办法和更加灵活有效的方式,积极拓展就业市场,着力在提高用人单位质量和层次上下功夫,巩固与传统合作伙伴的良好关系。目前,我系已经联系了郴州圣安那食品有限公司、浙江乐清国际大酒店等,正在商讨签定就业协议。还要下大力气开拓新的就业市场,特别是郴州本土企业和长三角、珠三角等经济发达地区,加强与用人单位的联系和交流,建立稳定的合作机制,为用人单位招聘提供周到细致的服务。
三、加强系部就业指导,重视就业宣传
在学院招生就业处的统一领导指导下,要科学规划全系就业指导工作,实现就业指导全程化。根据不同专业、不同年级学生的特点,实行分类指导。建立课内外相结合的大学生职业生涯辅导体系,积极聘请就业指导专家、优秀企业家来校授课或讲座,提高就业指导课的吸引力、针对性和实效性,帮助大学生了解就业形势,学会规划人生,转变就业观念,提高就业能力。
加强就业宣传,充分利用校园报刊、广播、网络等资源,积极宣传国家促进就业的政策措施和系部毕业学生就业创业典型人物,帮助大学生树立正确的世界观、人生观、价值观和择业观,将个人理想融入实现中华民族伟大复兴中国梦进程中,引导和鼓励广大毕业生到城乡基层、到中小企业、到中西部地区、到祖国最需要的地方成长成才、建功立业。
四、改进系部工作作风,强化就业服务
我系就业管理行政人员、辅导员和班主任要进一步改进工作作风,全面提升就业服务水平。加强就业服务信息化建设,做好系部就业信息网页的运行和维护,为毕业生就业提供方便快捷的网络服务平台,充分利用微博、微信、飞信、qq等新媒体的功能,及时向毕业生发布用人单位岗位信息;耐心细致地做好各项就业常规工作,进一步规范工作行为,提升服务水平,简化办事流程,提高办事效率;深入细致地做好就业困难学生的帮扶工作,认真进行摸底排查,建立就业困难学生档案,了解他们的家庭困难情况,掌握他们的思想动态,及时提供指导与服务,帮助他们顺利就业。???
五、积极开展创新创业教育,培养学生创业意识
我系要大力宣传国家和地方促进创业的政策措施和推动大学生创业工作的新举措、新成效,宣传毕业生自主创业的先进典型,激发学生的创业热情,营造鼓励创新创业的良好舆论氛围。在招生就业处的领导下,系部切实加强创业培训和指导服务,通过举办创业培训班、邀请企业界人士,优秀校友开设创业讲座、举办创业模拟大赛等形式多样的活动,培养学生的创业精神和理念。
六、深化教学改革,提高人才培养质量和毕业生综合竞争力
我系要把就业工作作为一个系统工程来做,要坚持以社会需求和就业为导向,以培养面向一线的应用型人才为目标,深化教学改革,加强内涵建设,提高人才培养质量,努力实现人才培养、社会需求与就业工作的良性互动。要积极开展就业市场需求分析和毕业生跟踪调查,及时调整专业设置和招生计划,不断优化人才培养结构和培养模式,主动适应经济建设和社会发展对人才的需要。加强专业和课程建设,强化实践教学,进一步提高学生的实践技能和创新能力,增强毕业生的岗位适应性,提高学生的就业竞争力和创业能力。毕业生就业工作表态发言稿
发布时间:2018-04-05 05:41 浏览数:62
各位领导、同志们:
今天会议的召开,标志着我院XX届毕业生就业工作全面启动了。我们一定要充分认识在当前形势下做好高校毕业生就业工作的重大意义,把做好毕业生就业工作作为党的群众路线教育实践活动的重要载体,在此,我从以下几个方面就工商管理系就业工作作个表态发言:
一、加强系部组织领导,明确目标责任,狠抓工作落实
面对就业形势的严峻挑战,我系上下,特别是系领导班子要提高认识统一思想,要把就业工作摆在突出重要位置,按照“领导主抓、中心统筹、系部为主、全员参与”的就业工作原则,确保XX届毕业生顺利就业的总目标,积极主动开展工作。我系要按照学院就业工作安排布署,精心组织,科学筹划,细化日常管理,搞好组织协调,深入调查研究,认真研究解决就业工作中的主要问题。要充分调动全系教职工参与就业工作的积极性,为毕业生就业出谋划策牵线搭桥。
二、积极拓展就业市场,精心组织系部就业招聘
要采取主动走出去、诚意请进来的办法和更加灵活有效的方式,积极拓展就业市场,着力在提高用人单位质量和层次上下功夫,巩固与传统合作伙伴的良好关系。目前,我系已经联系了郴州圣安那食品有限公司、浙江乐清国际大酒店等,正在商讨签定就业协议。还要下大力气开拓新的就业市场,特别是郴州本土企业和长三角、珠三角等经济发达地区,加强与用人单位的联系和交流,建立稳定的合作机制,为用人单位招聘提供周到细致的服务。
三、加强系部就业指导,重视就业宣传
在学院招生就业处的统一领导指导下,要科学规划全系就业指导工作,实现就业指导全程化。根据不同专业、不同年级学生的特点,实行分类指导。建立课内外相结合的大学生职业生涯辅导体系,积极聘请就业指导专家、优秀企业家来校授课或讲座,提高就业指导课的吸引力、针对性和实效性,帮助大学生了解就业形势,学会规划人生,转变就业观念,提高就业能力。
加强就业宣传,充分利用校园报刊、广播、网络等资源,积极宣传国家促进就业的政策措施和系部毕业学生就业创业典型人物,帮助大学生树立正确的