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安全生产责任制培训教材课件pptx
安全生产责任制培训教材课件pptx 敬启者，根据您所给定的题目《安全生产责任制培训教材课件pptx》，我会为您写一篇高质量的文章。
鉴于这是一份课件教材，因此我将以简洁明了的方式来撰写，并用适当的排版和格式来展示教材内容。
请注意，以下内容为文章正文，不包括题目和其他额外的描述。
----------安全生产责任制培训教材第一节：引言和概述安全生产责任制是指企业在生产经营过程中，根据法律法规及相关规定，将安全生产工作的各项职责和义务明确分工，并自觉承担起自身的安全生产责任。
正确实施安全生产责任制对于预防事故发生、保障员工生命安全以及企业的可持续发展至关重要。
本教材将介绍安全生产责任制的基本概念、重要性以及实施方法，帮助企业员工了解并掌握相关知识。
第二节：安全生产责任制的基本概念安全生产责任制是一种企业管理制度，旨在明确各级管理层和员工在安全生产中的职责和义务。
它包括以下几个基本要素：1. 根据法律法规，明确相关职责：企业应根据法律法规的要求，明确各级管理层的安全生产职责，并将其与企业目标和管理层业绩考核挂钩，形成有效的激励机制。
2. 制定安全生产责任清单：企业应制定一份详细的安全生产责任清单，明确每个岗位和个人在安全生产中的具体职责和任务。
责任清单应定期进行更新和修订，并确保员工清楚了解其责任范围。
3. 建立健全的安全生产管理体系：企业应建立健全的安全生产管理体系，包括组建专职的安全生产管理团队、建设配套的安全设施设备以及开展必要的安全培训和演练。
第三节：安全生产责任制的重要性正确实施安全生产责任制对企业和员工都具有重要意义。
1. 保障员工生命安全和身体健康：安全生产责任制能够明确各级管理人员在安全生产中的责任，提高他们对安全的关注和重视程度，从而更好地保障员工的生命安全和身体健康。
2. 预防事故发生：通过科学合理地分工和协作，明确责任清单，使各个岗位和个人充分认识到他们在安全生产中的重要性，并主动参与到安全工作中来，全面预防各类事故的发生。
电厂安全知识讲座培训.pptx
➢防水、耐酸碱手套使用前应仔细检查，观察表面是否有破损， 采取简易办法是向手套内吹口气，用手捏紧套口，观察是否漏 气。漏气则不能使用。
四、生产现场安全基本知识
正确使用和佩戴劳动防护用品 防护手套使用注意事项 ： ➢绝缘手套应定期检验电绝缘性能，不符合规定的不能使用。 ➢橡胶、塑料等类防护手套用后应冲洗干净、凉干，保存时
二、火力发电厂安全生产特点
2、发电厂自动化控制程度高，各种控制 开关和事故按钮多，很容易发生误触碰、 误动作导致事故。
二、火力发电厂安全生产特点
3、高压电气设备多，许多设备带电部分 裸露在外，容易发生触电事故。
二、火力发电厂安全生产特点
4 、 锅 炉 和 汽 轮 机房内压力容器、 高温高压管道多， 可能发生容器、 管道爆破、泄露， 造成人员烧烫伤 事故。
一、安全生产基本概念
员工安全生产职责的主要内容
1. 自觉遵守安全生产法律、法规、规章制度、行业标准、规范和 本企业的劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业；
2. 遵守有关设备维修保养制度的规定； 3. 爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； 4. 关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议； 5. 发现事故隐患和不安全因素要及时向直接领导或有关部门汇报；
三、电厂生产现场安全注意事项
6、油区安全注意事项
发电厂的油区存放着 大量燃油，是易燃易爆物 质，在运输装卸过程中以 及在油罐或油管老化破裂 情况下，都可能向外泄漏， 如果遇到明火就会引起燃 烧，甚至爆炸，因此进入 油区，严禁烟火。
三、电厂生产现场安全注意事项
6、油区安全注意事项
进入油区时要进行登记，将 随身携带的火种交出，并将 手机关机，进入油区不准穿 带铁钉的鞋，以免铁钉与地 面摩擦起火花，引起外泄的 油汽燃烧起火爆炸。进入油 区后，首先要用手触摸门口 的静电释放球对身体发电， 然后方可进入。
四、生产现场安全基本知识
正确使用和佩戴劳动防护用品 防护手套使用注意事项 ： ➢绝缘手套应定期检验电绝缘性能，不符合规定的不能使用。 ➢橡胶、塑料等类防护手套用后应冲洗干净、凉干，保存时
二、火力发电厂安全生产特点
2、发电厂自动化控制程度高，各种控制 开关和事故按钮多，很容易发生误触碰、 误动作导致事故。
二、火力发电厂安全生产特点
3、高压电气设备多，许多设备带电部分 裸露在外，容易发生触电事故。
二、火力发电厂安全生产特点
4 、 锅 炉 和 汽 轮 机房内压力容器、 高温高压管道多， 可能发生容器、 管道爆破、泄露， 造成人员烧烫伤 事故。
一、安全生产基本概念
员工安全生产职责的主要内容
1. 自觉遵守安全生产法律、法规、规章制度、行业标准、规范和 本企业的劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业；
2. 遵守有关设备维修保养制度的规定； 3. 爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； 4. 关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议； 5. 发现事故隐患和不安全因素要及时向直接领导或有关部门汇报；
三、电厂生产现场安全注意事项
6、油区安全注意事项
发电厂的油区存放着 大量燃油，是易燃易爆物 质，在运输装卸过程中以 及在油罐或油管老化破裂 情况下，都可能向外泄漏， 如果遇到明火就会引起燃 烧，甚至爆炸，因此进入 油区，严禁烟火。
三、电厂生产现场安全注意事项
6、油区安全注意事项
进入油区时要进行登记，将 随身携带的火种交出，并将 手机关机，进入油区不准穿 带铁钉的鞋，以免铁钉与地 面摩擦起火花，引起外泄的 油汽燃烧起火爆炸。进入油 区后，首先要用手触摸门口 的静电释放球对身体发电， 然后方可进入。
新入场员工安全教育课件.pptx
、保护现 场，报告领导，并协助调查工作；
7、努力学习掌握安全生产知识和技能、熟练 掌握本工种的操作程序和安全操作规程；
8、积极参加各种安全生产活动，牢固树立 “安全第一”的思想和自我保护意识；
9、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个 人安全生产负责。
四、员工在安全生产方面的权利和义务
员工的权利： 1、享受工伤保险和伤亡求偿权 2、危险因素和应急措施的知情权 3、安全管理的批评、检控权 4、拒绝违章指挥、强令冒险作业权 5、紧急情况下，停止作业和紧急撤离权等
等………
员工的义务： 1、遵章守规，服从管理的义务 2、佩戴和使用劳动防护用品的义务 3、接受安全培训，掌握安全生产技能的义务 4、发现安全事故隐患及时报告的义务等
8、安全生产是指：
为了使劳动过程，在符合安全生产要求的 物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、 设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安 全健康和生产作业过程的正常进行，而采取的 各种措施和从事的一切活动。
9、安全管理是指：
以国家法律、法规、相关规定和技术标准 为依据，采取各种手段，对生产经营单位的， 生产经营活动的安全状况，实施有效制约的一 切安全管理。
七、施工安全防护用品 防护眼镜和面罩的作用是指： 1、防止异物进入眼睛 2、防止化学性物品的伤害 3、防止强光、紫外线和红外 线的伤害 4、防止微波、激光和电离辐
防护眼镜和面罩使用注意事项：
1、选用的防护眼镜要选用，经产品检验机构，检验 合格的产品；
2、防护眼镜的宽窄和大小要适合使用者的脸型； 3、防护眼镜的镜片磨损、镜架损坏，会影响操作人
新入场员工安全教育
一、为什么要对新员工进行安全基础教育 二、新员工必须接受“三级”安全教育 三、安全生产基础概念 四、员工安全生产职责的主要内容 五、员工在安全生产方面的权利和义务 六、正确使用和佩戴劳动防护用品 七、安全色、安全线和安全标志
7、努力学习掌握安全生产知识和技能、熟练 掌握本工种的操作程序和安全操作规程；
8、积极参加各种安全生产活动，牢固树立 “安全第一”的思想和自我保护意识；
9、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个 人安全生产负责。
四、员工在安全生产方面的权利和义务
员工的权利： 1、享受工伤保险和伤亡求偿权 2、危险因素和应急措施的知情权 3、安全管理的批评、检控权 4、拒绝违章指挥、强令冒险作业权 5、紧急情况下，停止作业和紧急撤离权等
等………
员工的义务： 1、遵章守规，服从管理的义务 2、佩戴和使用劳动防护用品的义务 3、接受安全培训，掌握安全生产技能的义务 4、发现安全事故隐患及时报告的义务等
8、安全生产是指：
为了使劳动过程，在符合安全生产要求的 物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、 设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安 全健康和生产作业过程的正常进行，而采取的 各种措施和从事的一切活动。
9、安全管理是指：
以国家法律、法规、相关规定和技术标准 为依据，采取各种手段，对生产经营单位的， 生产经营活动的安全状况，实施有效制约的一 切安全管理。
七、施工安全防护用品 防护眼镜和面罩的作用是指： 1、防止异物进入眼睛 2、防止化学性物品的伤害 3、防止强光、紫外线和红外 线的伤害 4、防止微波、激光和电离辐
防护眼镜和面罩使用注意事项：
1、选用的防护眼镜要选用，经产品检验机构，检验 合格的产品；
2、防护眼镜的宽窄和大小要适合使用者的脸型； 3、防护眼镜的镜片磨损、镜架损坏，会影响操作人
新入场员工安全教育
一、为什么要对新员工进行安全基础教育 二、新员工必须接受“三级”安全教育 三、安全生产基础概念 四、员工安全生产职责的主要内容 五、员工在安全生产方面的权利和义务 六、正确使用和佩戴劳动防护用品 七、安全色、安全线和安全标志
安全生产培训PPT
安全生产培训PPT安全生产培训PPT，共49页；PPT以红色为主题色，采用微立体风格设计制作。
PPT封面右侧放置微立体六边形，填写安全生产关键词，左侧填写安全生产培训PPT标题。
界面简洁精致。
PowerPoint模板内容页，由47页微立体PPT图表，搭配安全生产培训文字排版。
另外使用了多张安全主题的PPT插图装饰。
安全生产培训PPT内容简介：安全生产培训PPT一、安全是什么？二、安全为了谁？三、为什么要进行安全培训？四、安全管理的基本概念五、事故发生的主要原因六、以人为本切实做好安全工作一、安全是什么？“无危则安，无缺则全”=安全安全—指判明的危险性不超过允许的限度使人不受伤害和危害的影响没有危险或灾难的威胁不受财产损失的威胁的状况没有危险，不产生伤害的一种状态二、安全为了谁？安全是为了社会的稳定，企业的发展。
为了员工的健康，为了家庭的幸福安宁。
没有社会和谐，就没有企业发展。
职工的生活质量很难提高。
没有个人安全感和职业发展。
家庭幸福是不可能的。
人人重视安全，人人关注安全，事事强调安全。
...三、为什么要进行安全培训？1.对员工进行安全教育是国家法律法规的要求。
2.对员工进行安全教育是企业生存和发展的需要。
3.对员工进行安全教育是员工自我保护的需要。
...四、安全管理的基本概念综合治理、安全第一、预防为主。
安全意识在先，安全投入在先。
安全责任在先，建章立制在先。
延缓预防在先，监督执法在先。
安全生产:指为保证劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行，防止人员伤亡、设备事故和各种灾害，保障劳动者的安全健康和生产过程的正常进行而采取的一切措施和活动。
安全管理：是以国家法律、法规、规定和技术标准为依据，采取各种手段，对生产经营单位的生产经营活动的安全状况，实施有效制约的一切手段...五、事故发生的主要原因事故发生的原因：1、人的不安全行为2、物的不安全状态3、环境不良4、管理欠缺人的不安全行为和状态：1、忽视和违反安全规程的行为2、错误动作3、注意力不集中4、疲劳5、身体有缺陷等...六、以人为本切实做好安全工作以人为本的含义：其一：一切工作是为人的根本利益，当人身安全与经济利益或其他的安全发展冲突时要无条件地服从人的生命；其二：是一切工作是靠人去完成的，要充分调动安生产全管理中全体员工的积极性、主动性。
安全生产法培训课件(整理).pptx
提供技术、管理服务
.精品课件.
21
14
国家实行生产安全事故责任追究制 度
依照本法 和有关法律、 法规的规定 追究生产安全事故 责任人员的法律责任
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15
国家鼓励和支持安全生产科学技术 研究和安全生产先进技术的推广应 用，提高安全生产水平
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16
国家对以下方面的单位和个人，给予奖励
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5
主要负责人 全面负责
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11
依法获得安全 生产保障的权利
6
依法履行安全 生产方面的义务
生产经营单位的从业人员
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7
工会依法对安全生产工作进行监督
组织职工参加安全生产工作的民主管理和民主监督
工会
维护职工在安全生产方面的合法权益
单位制定或者修改有关安全制度，应当听取工会的意见
报有关负责人
安全问题 重大事故隐患
应当
不能处理的
立即处理
不及时处理
向主管部门报告
√ 负有安全生产监督管理职责部门 √ 接到报告的部门应当依法及时处理
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生
产
经 安排
营
经费
单
位
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配备劳动防护用品 进行安全生产培训
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安全生产管理协议
工程名称： 甲方： 乙方：
1.甲方的安全生产管理职责 2.乙方的安全生产管理职责 3.甲方应采取的安全措施 4.乙方应采取的安全措施
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资金投入不足 导致的后果承担责任
成 本
安全生产
《新员工安全生产培训》PPT模板课件
6、要利用建筑物本身及附近的自然条件自救。在无法突围的情况 下，应设 法向浴室、卫生间之类的室内（既无可燃物又有水源的地方）转移，进入后 要立即关闭门窗打开水龙头，阻止烟雾的进入
7、在非跳不可的情况下，跳楼时要抱一些棉被、沙发垫等松软的物品，选 择往楼下车棚、草地、水池或树上跳，以减缓冲击力，不到万不得已时， 一定要耐心等待消防队的救援
工伤处理
3
工伤认定办法
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到 事故伤害的； 3.在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4.患职业病的； 5.因工外出期间，由于工作原因受到伤[害或者发生事故下落不明的； 6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮 渡、火车事故伤害的； 7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第二懂 懂得预防火灾的措施
1、努力学习消防安全知识，掌握预防、扑救火灾的本领，不断提 高自防自救的能力，不得将火种带入生产工作场所
2、认真遵守执行《消防法》及公司的消防安全规章制度和安全操作 规程 3、加强对电器设备、线路的检查和维修保养，及时更换老化线路 陈旧设备 4、加强消防安全岗位自查，及时整改火险隐患
工伤认定办法
职工下列情形之一的，视同工伤 1.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在内48小时之内抢救无效死亡的； 2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3.因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢 救治疗，并经县级以上卫生防疫部门验证的； 4.由用人单位指派前往依法法宣布为疫区的地方工作而感染疫病的； 5.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单 位后旧伤复发的。
7、在非跳不可的情况下，跳楼时要抱一些棉被、沙发垫等松软的物品，选 择往楼下车棚、草地、水池或树上跳，以减缓冲击力，不到万不得已时， 一定要耐心等待消防队的救援
工伤处理
3
工伤认定办法
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到 事故伤害的； 3.在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4.患职业病的； 5.因工外出期间，由于工作原因受到伤[害或者发生事故下落不明的； 6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮 渡、火车事故伤害的； 7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第二懂 懂得预防火灾的措施
1、努力学习消防安全知识，掌握预防、扑救火灾的本领，不断提 高自防自救的能力，不得将火种带入生产工作场所
2、认真遵守执行《消防法》及公司的消防安全规章制度和安全操作 规程 3、加强对电器设备、线路的检查和维修保养，及时更换老化线路 陈旧设备 4、加强消防安全岗位自查，及时整改火险隐患
工伤认定办法
职工下列情形之一的，视同工伤 1.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在内48小时之内抢救无效死亡的； 2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3.因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢 救治疗，并经县级以上卫生防疫部门验证的； 4.由用人单位指派前往依法法宣布为疫区的地方工作而感染疫病的； 5.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单 位后旧伤复发的。
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第136、第137、第139条也明确了消防、生产、 储存、运输、使用中，以及建设单位、设计单位 、施工单位、工程监理单位、发生重大事故的相 关刑事责任。
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
14
《中华人民共和国劳动法》2008年修订
第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理人 员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违 反劳动合同。 劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动 条件，有权对用人单位提出批评、检举和 控告。
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
6
《中华人民共和国安全生产法》 2002年11月1日施行
第四十四条生产经营单位与从业人员订立的 劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动 安全、防止职业危害的事项，以及依法为从 业人员办理工伤社会保险的事项。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员 订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生 产安全事故伤亡依法应承担的责任。
•
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
8
《中华人民共和国安全生产法》 2002年11月1日施行
第四十五条 生产经营单位的从业人员有权了 解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、 防范措施及事故应急措施，有权对本单位的 安全生产工作提出建议。
• 第四十六条从业人员有权对本单位安全生产 工作中存在的问题提出批评、检举、控告； 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
11
《中华人民共和国安全生产法》 2002年11月1日施行
第五十条 从业人员应当接受安全生产教育和培训， 掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产 技能，增强事故预防和应急处理能力。
第五十一条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全 因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单 位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理 。
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
14
《中华人民共和国劳动法》2008年修订
第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理人 员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违 反劳动合同。 劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动 条件，有权对用人单位提出批评、检举和 控告。
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
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《中华人民共和国安全生产法》 2002年11月1日施行
第四十四条生产经营单位与从业人员订立的 劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动 安全、防止职业危害的事项，以及依法为从 业人员办理工伤社会保险的事项。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员 订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生 产安全事故伤亡依法应承担的责任。
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试生产前全员安全教育培训讲座
8
《中华人民共和国安全生产法》 2002年11月1日施行
第四十五条 生产经营单位的从业人员有权了 解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、 防范措施及事故应急措施，有权对本单位的 安全生产工作提出建议。
• 第四十六条从业人员有权对本单位安全生产 工作中存在的问题提出批评、检举、控告； 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
2020/9/8
试生产前全员安全教育培训讲座
11
《中华人民共和国安全生产法》 2002年11月1日施行
第五十条 从业人员应当接受安全生产教育和培训， 掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产 技能，增强事故预防和应急处理能力。
第五十一条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全 因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单 位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理 。
安全生产员工入职安全培训ppt课件
企业安全生产八大主体责任
主体责任八
其他安全生产责任
法律、法规、规章规定的其他安全生产责任。“安”者， 安定和谐也。家之安，则户纳千祥；国之安，则国运昌盛； 宇之安，则万物和谐。充分认识落实企业安全生产主体责任 的重要意义幷采取切实有效的措施，是提高企业本质安全度 的必由之路！
全面落实安全生产员工入职安全培训
安全生产的基本义务
触电急救最重要是动作要迅 速。快速、正确地使触电者脱离 电源，快速正确地急救。争取时 间，就是争取了生命。
触电急救现场应用的主要救 护方法是人工呼吸法和胸外心脏 挤压法：
第三章
安全节常识
请输入您的文本内容，请输入您的文本内容，请输入您的文本内容，请输入您的文 本内容，请输入您的文本内容
各种电动机械设备，必须有可靠 的安全接地和防雷装置，方能开 动使用。
不懂电器和机械的人员严 禁使用和玩弄机电设备
二米以上的高处悬空作业，无安全设 施的必须戴好安全帽、系好安全带， 扣好保险钩。 高处作业时，不准往下面乱抛材 料和工具等物件。
吊装区域非操作人员严禁入内， 把杆下方不准站人。
“五不准” 原则
3. 各种防护设施齐全可靠，尤其是发电机传动 部分的外防护罩、切割机的手柄开关等。
1. 遇到意外伤害时，不要惊慌失措，要保持镇静，并维持好现场 的秩序。
2. 在周围环境不危及生命条件下，一般不要轻易随便搬动伤员。 3. 暂不要给伤病员喝任何饮料和进食。 4. 对窒息、呼吸困难的伤病员，迅速进行人工抢救。 5. 如发生意外，而现场无人时，应向周围大声呼救，请求来人帮
主体责任一
物质保障责任
包括具备安全生产条件；依法履行建设项目 安全设施“三同时”的规定；依法为从业人员 提供劳动防护用品，并监督、教育其正确佩戴 和使用。
建筑工程施工新员工入场安全教育培训讲义(图文结合)
部和面部。
•
3.逃生中的着装要求
•
在火灾发生时，只有戴好消防手套，才能有效地扑救火灾和安全
逃生，若无消防手套，用布或湿毛巾缠紧双手。只有当火灾已扑
灭或逃至安全场所时，才能脱下手上保护物。
CLPGX – Jul 06
安全逃生注意事项
• 听到火灾报警后，确认警报信息，确实发生火灾时， 沉着冷静进行下列动作：
安全教育
一般安全知识
进入施工现场一般规定
❖进入施工现场前， 应首先进行体检， 凡是患有妨碍安全 施工或危及他人的 身心病症，包括惧 怕高空、狭窄空间、 黑暗等身心不适的 一般健康问题，要 主动将情况报告给 你的主管和安监及 医务部门。
CLPGX – Jul 06
安全教育
一般安全知识
进入施工现场一般规定
良好的人体工学设 计和良好的个人行 为能避免意外事故
发生
安全行为理念
何去何从，你选那条路？
CLPGX – Jul 06
CLPGX – Jul 06
安教育
一般安全知识
造成意外事故的不安全行为
8、在起吊物下作业、停留； 9、机器运转时加油、修理、调整、焊接、清 扫等；
10、有分散注意力的行为； 11、在必须使用个人防护用品、用具的作业 或场所中，忽视其使用；
12、不安全装束； 13、对易燃易爆等危险物品处理错误。
CLPGX – Jul 06
的比率则限于3。
CLPGX – Jul 06
发现火情后的应急处理
•
发现火情后，切莫惊慌失措，保持冷静，按下列四个步骤应急处理：
•
迅速判断，发现火情后，跟踪分析，迅速判断着火位置（如厂房、楼层、
房间号、机组、设备等）；燃烧物质（电缆、油、气体、木柴及其他）；
太重滨海公司新员工“一级”安全教育培训.pptx
价和风险管理过程，将人员伤害或财产损失的风险降 低至并保持在可接受的水平或其以下。 生产过程中的安全：不发生工伤事故、职业病、设备 或财产损失。
安全教育培训
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安全生产管理理论
事故频发倾向理论 海因里希因果连锁理论 能量意外释放理论
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《安全生产法》 安全生产方针 安全第一，预防为主，综合治理。
公司安全管理制度
安全责任制度 安全检查制度 安全会议制度 安全教育培训制度 安全生产奖罚制度 安全生产委员会工作制度
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从业人员的安全生产义务 遵章守规、服从管理 正确佩戴和使用劳保用品 接受安全培训、掌握安全生产技能 发现事故隐患或者其他不安全因素及时报告
安全教育培训
安全导入
生产经营单位主要负责人的安全生产职责： 建立、健全本单位安全生产责任制 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程 保证本单位安全生产投入的有效实施 督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除
安全教育培训
安全导入
新员工三级安全教育： 车间（工段、区、队）
本车间（工段、区、队）安全生产状况和规章制度； 工作环境及危险因素； 所从事工种可能遭受的职业危害和伤亡事故； 所从事工种的安全职责、操作技能及强制标准； 自救互救、急救方法，疏散和现场紧急情况的处理； 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 预防事故和职业危害的措施及应急注意的安全事项； 事故案例。
安全教育培训
安全导入
《劳动防护用品监督管理规定》
第十四条规定：“生产经营单位应当按照《劳 动防护用品选用规定》和国家颁布的劳动防护 用品配备标准以及有关规定，为从业人员配备 劳动防护用品”
分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品 安全标志
安全教育培训
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安全生产管理理论
事故频发倾向理论 海因里希因果连锁理论 能量意外释放理论
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《安全生产法》 安全生产方针 安全第一，预防为主，综合治理。
公司安全管理制度
安全责任制度 安全检查制度 安全会议制度 安全教育培训制度 安全生产奖罚制度 安全生产委员会工作制度
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从业人员的安全生产义务 遵章守规、服从管理 正确佩戴和使用劳保用品 接受安全培训、掌握安全生产技能 发现事故隐患或者其他不安全因素及时报告
安全教育培训
安全导入
生产经营单位主要负责人的安全生产职责： 建立、健全本单位安全生产责任制 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程 保证本单位安全生产投入的有效实施 督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除
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安全导入
新员工三级安全教育： 车间（工段、区、队）
本车间（工段、区、队）安全生产状况和规章制度； 工作环境及危险因素； 所从事工种可能遭受的职业危害和伤亡事故； 所从事工种的安全职责、操作技能及强制标准； 自救互救、急救方法，疏散和现场紧急情况的处理； 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 预防事故和职业危害的措施及应急注意的安全事项； 事故案例。
安全教育培训
安全导入
《劳动防护用品监督管理规定》
第十四条规定：“生产经营单位应当按照《劳 动防护用品选用规定》和国家颁布的劳动防护 用品配备标准以及有关规定，为从业人员配备 劳动防护用品”
分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品 安全标志
工厂安全教育培训PPT_图文
+ 火灾逃生方法： + 1.迅速报警 + 2.寻找出口，利用建筑物本身的避难设施进行自救 + 3.设财保命 + 4.紧急求援，利用建筑物本身及附近自然条件自救 + 5.无法突围时，向浴室，卫生间转移（匍匐前进)，
放水，卧地，防烟雾。 + 6.结绳自救，如果没有绳子可以用被单/窗帘/衣物
等做成绳子自救。 + 7.谨慎跳楼：在非跳即死的情况下跳楼时，抱些棉
+ 3.触电者紧握电线时，可用干燥的木柄斧等 绝缘利器切断电线，或用干木板或绝缘物 插入触电者身下面，借以隔断电源。
+ 4.事故发生在高压设备上，就立即通知有关 部门停电或穿戴好绝缘衣物实施营救。
+ 每个员工都应做到三懂三会的内容 + 三懂： + 懂本岗位火灾险情 + 懂得预防措施 + 懂得灭火方法 + 三会： + 会报警 + 会使用消防器材 + 会扑救初期之火
被等软物向楼下车棚，草地或树上跳，减缓冲击力。
+ 3.使用不安全设备：临时使用不牢固的 设施，使用无安全装置的设备。
+ 安全生产的“四个必要”
+ 必须人人注意安全：不但要注意自己的安 全，还要注意别人的安全和其他各种安全隐患；
+ 必须事事注意安全：做任何事都要注意安 全，不要因为熟练而忽视安全；
+ 必须时时注意安全：如不要因为即将下班 而加快速度，违章操作，忽视安全；
+ 4.忽视安全/忽视警告，冒险进入危险区域，攀/坐不 安全位置。
+ 5.不安操作规程，工艺要求操作设备，擅自用手代替 工具操作，用手代替手动工具，不用夹具固定工件， 用手拿工件进行机械加工等。
如何提高员工安全意识(PPT61页).pptx
安全学习认认真真，工作就能踏踏实实，生 活才会实实在在。
生命对我们只有一次，它只有精彩的 演出，没有重复的彩排。
前言
安全意识是一项硬指标 事故人为的因素中，安全意识占到90%
多，而安全技术水平所占比例不到10% 安全工作要依赖于物质和精神两个方面 物质主要是安全设施 精神主要是安全意识
不被他人伤害
不被他人伤害，是难以做到而又必须做到的 职业规范。提高自我防范意识，是“不被他 人伤害”最关键的一条。
“瞎子点灯”故事
保护他人不受伤害
“保护他人不受伤害”是使“三不伤害” 发展到团队安全的新阶段
安全文化三层次：自然本能阶段、依赖严 格监督、自主管理阶段
团队安全是三个层次之外的更高阶段。
多数事故都是因安全意识引起的
绝大部分事故是由人的不安全行为引 起的。
一切不安全行为都是由安全意识的缺 失引起的。
安全决定于安全意识。
泰坦尼克号
1912年4月10日，“永不沉没”的泰坦尼克号 开始了她的处女航，4月14日撞上冰山沉没。 所载2208名船员和旅客中，1503人遇难。
泰坦尼克号全长约269.06米（882.75英尺） ，宽28.19米（92.5英尺），吃水线到甲板的 高度为18.4米（60英尺），注册吨位46328吨 （净重21831吨），排水量达到了规模空前的 66000吨！内部有16个防水室，安全设施强大 ， 被称为“永不沉没”神船
泰坦尼克号 百年祭
船员告诉顾客：就是上帝亲自来，他也 弄不沉这艘船。
船长：我没有遇到任何值得一提的事故 ，从未见过失事的船只。
沉没前共收到了临近船只发出警告21次，从 船长到船员都忽视了危险的警告。
泰坦尼克号 沉没启示
意识不到危险，才是最大的危险
生命对我们只有一次，它只有精彩的 演出，没有重复的彩排。
前言
安全意识是一项硬指标 事故人为的因素中，安全意识占到90%
多，而安全技术水平所占比例不到10% 安全工作要依赖于物质和精神两个方面 物质主要是安全设施 精神主要是安全意识
不被他人伤害
不被他人伤害，是难以做到而又必须做到的 职业规范。提高自我防范意识，是“不被他 人伤害”最关键的一条。
“瞎子点灯”故事
保护他人不受伤害
“保护他人不受伤害”是使“三不伤害” 发展到团队安全的新阶段
安全文化三层次：自然本能阶段、依赖严 格监督、自主管理阶段
团队安全是三个层次之外的更高阶段。
多数事故都是因安全意识引起的
绝大部分事故是由人的不安全行为引 起的。
一切不安全行为都是由安全意识的缺 失引起的。
安全决定于安全意识。
泰坦尼克号
1912年4月10日，“永不沉没”的泰坦尼克号 开始了她的处女航，4月14日撞上冰山沉没。 所载2208名船员和旅客中，1503人遇难。
泰坦尼克号全长约269.06米（882.75英尺） ，宽28.19米（92.5英尺），吃水线到甲板的 高度为18.4米（60英尺），注册吨位46328吨 （净重21831吨），排水量达到了规模空前的 66000吨！内部有16个防水室，安全设施强大 ， 被称为“永不沉没”神船
泰坦尼克号 百年祭
船员告诉顾客：就是上帝亲自来，他也 弄不沉这艘船。
船长：我没有遇到任何值得一提的事故 ，从未见过失事的船只。
沉没前共收到了临近船只发出警告21次，从 船长到船员都忽视了危险的警告。
泰坦尼克号 沉没启示
意识不到危险，才是最大的危险
新入职员工设备安全管理培训.pptx
培员工,在校实习员工等,做到不培训不入岗, 不合格不入岗。
新员工入岗前经过三级培训。
公司级培训
设备的四懂四会：车间培训
四懂：懂安全操作班；组培懂训设（备岗性位能培；训懂）设备原理；懂设备
构造 培训考试（100分方可入岗）
四会：会操作；会保养；会点检；会排除小故障
如何在实际中预防这些事情的发生呢？----2
预防了不等于没有安全事故发生了。那么万一有安全事故发生办？
※必须建立详细的安全应急机制及方案
1.每岗位在安全作业指导书上必须对出现安全事故的程度进行预测及采取 的措施进行说明。
2.制定安全事故处理机制(使员工明白怎样去做,出现特殊情况下如何处 置?)
3.公布安全管理网络人员联系电话及急救机构的电话号码
可以说穿戴好劳保用品是搞好生产的 第一道安全屏障。但有的时候，有些 人往往因为天气太热或者嫌麻烦而不 穿戴劳保用品，其实，当在“偷”那 一时之懒的同时，危险正虎视眈眈地 盯着我们，我们切不可等身体受到伤 害时才“悔不该当初”。
正确使用和佩戴劳动防护用品
安全带的作用：预防作业人员从高处坠落
安全带使用注意事项 ：
有效的对策到位(对策必须有效)
对发生过的安全事例：
三不放过原则:
1.问题调查不清不放过(不得复工)
2.没有防范措施不放过(不得复工),同时 制定后要对实施效果追踪确认
3.责任人不接受教育不放过（不得复工）
对策完善及使其作业标准化
1.制定岗位安全操作规程
2.6S管理落实到每个角落
3.建立岗位说明书
的方法；懂的--逃----生-岗的位路的线(岗位曾经发生的安全事例及存在的安全隐患(特别引起注意设备的不
四会：
安全因素等----包括采取的对策及预防措施) （曾经发生过的要求不漏一个）
安全生产隐患排查培训课件pptx-2024鲜版
18
限期整改措施
制定整改计划
针对排查出的隐患，应制定详细 的整改计划，明确整改目标、措
施、责任人和完成时限。
资源调配
为确保整改计划的顺利实施，应 合理调配人力、物力和财力资源
，提供必要的支持。
监督检查
在整改过程中，应加强对整改情 况的监督检查，确保各项措施得
到有效执行。
2024/3/28
19
停产停业整改措施
1 2 3
评估风险
在采取停产停业整改措施前，应对企业面临的风 险进行全面评估，确保停产停业不会引发更大的 安全风险。
制定应急预案
针对停产停业期间可能出现的安全问题，应制定 完善的应急预案，确保在紧急情况下能够及时响 应和处理。
员工培训与演练
在停产停业期间，应加强对员工的安全培训和应 急演练，提高员工的安全意识和应急能力。
安全生产隐患排查的意义 和重要性
2024/3/28
典型案例分析
隐患排查的方法和步骤
相关法律法规和标准要求
28
学员心得体会分享
2024/3/28
学员1
通过本次培训，我深刻认识到安全生产隐患排查的重要性 ，掌握了相关的方法和步骤，对今后的工作有很大的帮助 。
学员2
通过案例分析，我更加清楚地了解了隐患排查的实际操作 过程，对如何发现和解决问题有了更具体的认识。
根据隐患的性质、严重程度、发生概 率等因素进行评估
针对不同等级的隐患风险，制定相应 的管控措施和应急预案
2024/3/28
将隐患风险划分为不同等级，如高风 险、中风险、低风险等
定期对隐患风险进行评估和更新，确 保管控措施的有效性
16
04
隐患整改措施与方案制定
限期整改措施
制定整改计划
针对排查出的隐患，应制定详细 的整改计划，明确整改目标、措
施、责任人和完成时限。
资源调配
为确保整改计划的顺利实施，应 合理调配人力、物力和财力资源
，提供必要的支持。
监督检查
在整改过程中，应加强对整改情 况的监督检查，确保各项措施得
到有效执行。
2024/3/28
19
停产停业整改措施
1 2 3
评估风险
在采取停产停业整改措施前，应对企业面临的风 险进行全面评估，确保停产停业不会引发更大的 安全风险。
制定应急预案
针对停产停业期间可能出现的安全问题，应制定 完善的应急预案，确保在紧急情况下能够及时响 应和处理。
员工培训与演练
在停产停业期间，应加强对员工的安全培训和应 急演练，提高员工的安全意识和应急能力。
安全生产隐患排查的意义 和重要性
2024/3/28
典型案例分析
隐患排查的方法和步骤
相关法律法规和标准要求
28
学员心得体会分享
2024/3/28
学员1
通过本次培训，我深刻认识到安全生产隐患排查的重要性 ，掌握了相关的方法和步骤，对今后的工作有很大的帮助 。
学员2
通过案例分析，我更加清楚地了解了隐患排查的实际操作 过程，对如何发现和解决问题有了更具体的认识。
根据隐患的性质、严重程度、发生概 率等因素进行评估
针对不同等级的隐患风险，制定相应 的管控措施和应急预案
2024/3/28
将隐患风险划分为不同等级，如高风 险、中风险、低风险等
定期对隐患风险进行评估和更新，确 保管控措施的有效性
16
04
隐患整改措施与方案制定
新员工安全生产知识培训
新员工安全生产知识培训一、背景介绍在工业生产环境中，安全是最重要的考量之一。
新员工作为企业的一员，需要接受专门的安全生产知识培训，以确保他们的工作安全和身体健康。
本文档将介绍新员工安全生产知识培训的内容和重要性。
二、安全生产知识培训内容1. 安全标准和规章制度•了解企业的安全标准和规章制度，遵守相关规定是保证工作安全的基础。
•介绍不同工作区域的安全标识和应急逃生通道。
2. 个人防护装备的正确使用•演示和指导新员工如何正确佩戴和使用个人防护装备，包括安全帽、护目镜等。
•强调个人防护装备的必要性，提高新员工自我保护意识。
3. 火灾、事故应急处理•急救常识培训，包括心肺复苏等急救技能。
•火灾事故的初期处理和应急逃生通道。
4. 设备操作安全•介绍关键设备的操作规程和安全注意事项。
•指导如何正确使用设备，防止意外事故的发生。
5. 安全生产意识培养•强调员工的安全生产责任和重要性。
•鼓励员工主动发现和报告安全隐患，提升整体安全生产水平。
三、培训方法1. 理论讲解•通过课堂教学的形式，向新员工传授安全生产知识。
•通过案例分析等方式引导员工了解安全事故的危害和预防措施。
2. 演练实践•安排员工参与模拟演练，熟悉应急处理程序并提升应对突发情况的能力。
•指导员工正确操作设备，确保能够熟练应对工作中遇到的安全挑战。
3. 讨论交流•开展安全生产知识培训的互动讨论环节，促进员工之间的交流和学习。
•建立安全生产知识分享平台，让员工能够相互学习和交流经验。
四、安全培训的重要性新员工安全生产知识的培训不仅是法定要求，更是企业对员工生命安全和身体健康的责任和担当。
只有经过系统的培训，员工才能真正了解安全生产的重要性，增强安全意识，降低事故风险，提高工作效率。
五、结语新员工安全生产知识培训是企业持续发展和员工健康安全的基石。
通过本文档所述的内容和方法，我们相信新员工能够从中获取有效的安全生产知识，做好个人防护，确保工作安全顺利进行。
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的专门法律和相关法律
A基础法—《安全生产法》《职业病防治法》
B专门法律—《矿山安全法》《海上交通安全法》 《消防法》《道路交通安全法》等
C相关法律—《劳动法》 《建筑法》《煤炭法》 《铁路法》《民用航空法》 《工会法》《全民所有制 企业法》 《标准法》 《刑法》《民法通则》《经济 合同法》《矿山资源法》《国家赔偿法》《行政处罚 法》等
安全生产法律法规的作用
1. 为保护劳动者的安全与健康提供法律 保障。
2. 加强安全生产的法制化管理。
3. 指导和推动安全生产工作，促进企业 安全生产。
4. 提高生产力保证国家经济健康持续发 展。
安全生产法律体系
1 《宪法》——是安全生产法律体系框架的最高层级。
2 安全生产方面法律——指《安全生产法》和与它平行
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规 程；
3、保证本单位安全生产投入的有效实施；
4、督促和检查本单位的安全生产工作，及时消 除生产安全事故隐患；
5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急 预案；
生产经营单位的安全生产保障
安全生产管理机构的设置： 第十九条规定设置要求：矿山、建筑施工单
返回
安全生产工作的方针：
安全第一 预防为主 综合治理
《安全生产法》适用范围
时间效力：本法自2002年11月1日起施 行。
空间效力和对人的效力：在中华人民共 和国领域内从事生产经营活动的单位的 安全生产，适用本法；现有法律、行政 法规对消防安全和道路交通安全、铁路 交通安全、水上交通安全、民用航空安 全另有规定的，适用其规定。
安全生产法律体系
6 安全生产标准——设计规范类；安全生产设 备、工具类；生产工艺安全卫生；防护用品 类四类标准
7 已批准的国际劳工安全公约源自安全国际公约（ILO公约）
1. 职业安全和卫生及工作环境公约（155 号公约）`
2. 职业卫生设施公约（161号公约） 3. 作业场所安全使用化学品公约（170号
安全生产法律法规已初步建立起一个以宪 法为依据，由有关法律、行政法规、地方 法规、行政规章、技术标准所组成的综合 的、多层次的、依次补充和相互协调的立 法体系。
安全生产立法的意义
是在安全生产领域落实依法治国方略的 需要
是加强安全生产监督管理的需要 是保护人民群众生命和财产安全的需要 是预防和减少事故的需要 是制裁安全生产违法犯罪的需要
位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识
和管理能力。对以上特殊行业的人员应当由有
关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核
合格后方可任职。）
生产经营单位的安全生产保障
生产经营单位对承包单位的安全生产管理要 求（双方签订专门的安全生产管理协议，或 在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生 产管理职责。
《工业企业设计卫生标准》（GBZ1-2002）
《重大危险源辩识》（GB18218-2000）
《安全标志》（GB2894-88）
《冲压车间安全生产通则》（GB8176-87）
《电梯制造与安装安全规范》（GB7588-87）
《起重机械安全规程》（GB6067-85）
《机械设备防护罩安全要求》（GB8196-87）
公众聚集场所及消防安全法律法规：《消防法》《公 共娱乐场所消防安全管理规定》《消防监督检查规定》 《机关团体企业事业单位消防安全规定》《集贸市场 消防安全管理规定》《仓库防火安全管理规则》《火 灾统计管理规定》等
其它安全生产法律法规：机械、建材、造船、冶金、 轻纺、军工石化、电力、、商贸等
安全技术标准
新员工安全生产知识培训 二0一0年七月
培训内容
第一课 安全生产法律法规 第二课 公司制度及《安全操作规程》 第三课 员工基本要求 第四课 事故案例
第一课 安全生产法律法规
安全生产法律法规基本概念
安全生产法律法规是指我国保护在生产过 程中劳动者的安全和健康，保障生产资料 及财产安全，调整生产劳动关系的全部法 律规范。
安全生产法律体系
3 安全生产行政法规——由国务院批准发布的
《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规 定》《煤矿安全监察条例》等
4 地方性安全生产法规——《劳动保护条例》 《劳动安全卫生条例》等
5 部门安全生产规章、地方政府安全生产规章—
机械安全、压力容器安全、劳动防护用品、职 业危害、建筑安装工人安全技术操作规程爆炸 危险场所安全规定，行业标准等
位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当 设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管 理人员，除此以外，从业人员超过三百人的， 应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生 产管理人员。
生产经营单位的安全生产保障
安全生产管理服务的提供及人员的能力要求：
第二十条规定能力要求：
主要负责人和管理人员必须具备与本单
矿山类：《矿山安全法》《煤炭法》《矿山安 全法实施条款》《煤矿安全监察条款》
危险物品类：《危险化学品安全管理条例》 《民用爆炸物品安全管理条例》《使用有毒物 品作业场所劳动保护条例》《放射性同位素与
交通运输安全法律法规：
包括铁路、道路、水路、民用航空运输行业。
《铁路法》《铁路运输安全保护条例》《民用航空 法》《民用航空器适航条例》《民用航空安全保卫条 例》《海上交通安全法》《海上交通事故调查处理条 例》《渔港水域交通安全条例》《内河交通安全管理 条例》
公约）
4. 共签定了30多个职业健康安全方面的公 约。
涉及安全生产的相关法律范畴
综合类：同时适用于矿山、危险物品、建筑业 和其他的法律、法规和规章。主导性的法律是 《劳动法》《安全生产法》，由安全生产监督 检查类、伤亡事故报告和调查处理类、重大危 险源监管类、安全中介管理类、安全检测类、 安全培训考核类、劳动防护用品管理类、特种 设备安全监督管理类和安全生产举报奖励类。
生产经营单位的安全生产保障
生产经营单位从事生产经营活动应 具备的安全生产条件
遵守法律和法规； 建立安全生产责任制度； 具备安全生产条件。
生产经营单位的安全生产保障
生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产 工作应负的职责（对本单位安全生产工全面负 责。）
1、建立健全本单位安全生产责任制；
A基础法—《安全生产法》《职业病防治法》
B专门法律—《矿山安全法》《海上交通安全法》 《消防法》《道路交通安全法》等
C相关法律—《劳动法》 《建筑法》《煤炭法》 《铁路法》《民用航空法》 《工会法》《全民所有制 企业法》 《标准法》 《刑法》《民法通则》《经济 合同法》《矿山资源法》《国家赔偿法》《行政处罚 法》等
安全生产法律法规的作用
1. 为保护劳动者的安全与健康提供法律 保障。
2. 加强安全生产的法制化管理。
3. 指导和推动安全生产工作，促进企业 安全生产。
4. 提高生产力保证国家经济健康持续发 展。
安全生产法律体系
1 《宪法》——是安全生产法律体系框架的最高层级。
2 安全生产方面法律——指《安全生产法》和与它平行
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规 程；
3、保证本单位安全生产投入的有效实施；
4、督促和检查本单位的安全生产工作，及时消 除生产安全事故隐患；
5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急 预案；
生产经营单位的安全生产保障
安全生产管理机构的设置： 第十九条规定设置要求：矿山、建筑施工单
返回
安全生产工作的方针：
安全第一 预防为主 综合治理
《安全生产法》适用范围
时间效力：本法自2002年11月1日起施 行。
空间效力和对人的效力：在中华人民共 和国领域内从事生产经营活动的单位的 安全生产，适用本法；现有法律、行政 法规对消防安全和道路交通安全、铁路 交通安全、水上交通安全、民用航空安 全另有规定的，适用其规定。
安全生产法律体系
6 安全生产标准——设计规范类；安全生产设 备、工具类；生产工艺安全卫生；防护用品 类四类标准
7 已批准的国际劳工安全公约源自安全国际公约（ILO公约）
1. 职业安全和卫生及工作环境公约（155 号公约）`
2. 职业卫生设施公约（161号公约） 3. 作业场所安全使用化学品公约（170号
安全生产法律法规已初步建立起一个以宪 法为依据，由有关法律、行政法规、地方 法规、行政规章、技术标准所组成的综合 的、多层次的、依次补充和相互协调的立 法体系。
安全生产立法的意义
是在安全生产领域落实依法治国方略的 需要
是加强安全生产监督管理的需要 是保护人民群众生命和财产安全的需要 是预防和减少事故的需要 是制裁安全生产违法犯罪的需要
位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识
和管理能力。对以上特殊行业的人员应当由有
关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核
合格后方可任职。）
生产经营单位的安全生产保障
生产经营单位对承包单位的安全生产管理要 求（双方签订专门的安全生产管理协议，或 在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生 产管理职责。
《工业企业设计卫生标准》（GBZ1-2002）
《重大危险源辩识》（GB18218-2000）
《安全标志》（GB2894-88）
《冲压车间安全生产通则》（GB8176-87）
《电梯制造与安装安全规范》（GB7588-87）
《起重机械安全规程》（GB6067-85）
《机械设备防护罩安全要求》（GB8196-87）
公众聚集场所及消防安全法律法规：《消防法》《公 共娱乐场所消防安全管理规定》《消防监督检查规定》 《机关团体企业事业单位消防安全规定》《集贸市场 消防安全管理规定》《仓库防火安全管理规则》《火 灾统计管理规定》等
其它安全生产法律法规：机械、建材、造船、冶金、 轻纺、军工石化、电力、、商贸等
安全技术标准
新员工安全生产知识培训 二0一0年七月
培训内容
第一课 安全生产法律法规 第二课 公司制度及《安全操作规程》 第三课 员工基本要求 第四课 事故案例
第一课 安全生产法律法规
安全生产法律法规基本概念
安全生产法律法规是指我国保护在生产过 程中劳动者的安全和健康，保障生产资料 及财产安全，调整生产劳动关系的全部法 律规范。
安全生产法律体系
3 安全生产行政法规——由国务院批准发布的
《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规 定》《煤矿安全监察条例》等
4 地方性安全生产法规——《劳动保护条例》 《劳动安全卫生条例》等
5 部门安全生产规章、地方政府安全生产规章—
机械安全、压力容器安全、劳动防护用品、职 业危害、建筑安装工人安全技术操作规程爆炸 危险场所安全规定，行业标准等
位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当 设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管 理人员，除此以外，从业人员超过三百人的， 应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生 产管理人员。
生产经营单位的安全生产保障
安全生产管理服务的提供及人员的能力要求：
第二十条规定能力要求：
主要负责人和管理人员必须具备与本单
矿山类：《矿山安全法》《煤炭法》《矿山安 全法实施条款》《煤矿安全监察条款》
危险物品类：《危险化学品安全管理条例》 《民用爆炸物品安全管理条例》《使用有毒物 品作业场所劳动保护条例》《放射性同位素与
交通运输安全法律法规：
包括铁路、道路、水路、民用航空运输行业。
《铁路法》《铁路运输安全保护条例》《民用航空 法》《民用航空器适航条例》《民用航空安全保卫条 例》《海上交通安全法》《海上交通事故调查处理条 例》《渔港水域交通安全条例》《内河交通安全管理 条例》
公约）
4. 共签定了30多个职业健康安全方面的公 约。
涉及安全生产的相关法律范畴
综合类：同时适用于矿山、危险物品、建筑业 和其他的法律、法规和规章。主导性的法律是 《劳动法》《安全生产法》，由安全生产监督 检查类、伤亡事故报告和调查处理类、重大危 险源监管类、安全中介管理类、安全检测类、 安全培训考核类、劳动防护用品管理类、特种 设备安全监督管理类和安全生产举报奖励类。
生产经营单位的安全生产保障
生产经营单位从事生产经营活动应 具备的安全生产条件
遵守法律和法规； 建立安全生产责任制度； 具备安全生产条件。
生产经营单位的安全生产保障
生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产 工作应负的职责（对本单位安全生产工全面负 责。）
1、建立健全本单位安全生产责任制；