食谱编制1
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(公共营养师三级技能)
杨 媚 (助教)
运动与营养学系
2、食谱的分类
根据时间的长短,食谱有日食谱、周食谱、十日食谱、半月食谱和月食谱等,更短或更
长的膳食安排营养学意义不大,也没有操作
的实用性。按就餐的对象有个体食谱和群体
食谱。为达到某些治疗或诊断目的而设计的
膳食计划也可纳入食谱范畴。
食谱的种类
●按人群:个人食谱
集体食谱
●按目的:普通食谱
特殊食谱
二、食谱编制的目的
食谱编制是将“中国居民膳食指南”和
“推荐的每日膳食中营养素供给量”,具体落实到用膳者的每日膳食中,使其按照自身的营养需要摄入合理的热能和各种营养素,以达到平衡膳食、合理营养,促进健康的目的。因此,食谱的编制是营养学最终目的的体现,也是营养学实践性的集中反映。
三、食谱的编制原则
(一)保证营养平衡
1 、按照膳食指南,营养素齐全,品种多样,
数量充足;满足需要防止过剩。
2、各营养素之间比例适宜
能量来源及各餐分配合理;优质蛋白质占总蛋白质1/3;以植物油为主
3、食物搭配要合理
成酸、成碱食物;主食与副食;杂粮与精粮;荤与素
4、膳食制度合理
一日三餐制;三餐两点制
(二)照顾饮食习惯,注意饭菜口味
色、香、味、形
(三)考虑季节和市场供应
(四)兼顾经济条件
无论是一周食谱,还是一日食谱,原料的数
量都要适度。过多大鱼大肉、整鸡全鸭,从数量
上看,十分丰富,但有时并未达到预期的效果而
且生腻。真正意义的食谱不是炫耀富有,更不是
以量取胜,应该与人们的消化功能相协调,与人
体的生理需要相适应。编制菜谱,既要有一餐、
一日、一周的微观安排,又要有中,长期的宏观
计划,并灵活调整,适时修订,最终使膳食达到
标准化、规范化和科学化。
营养需要和食物种类确定
§确定成人的能量需要、营养需要
§食物类别识别
§成年人食物选择和用量的计算
成人能量和营养素的需要
•能量:基础代谢+食物热效应+劳动强度±10%•蛋白质:15%优质蛋白质占总蛋白质1/3以上•脂肪:25%
•碳水化合物:60%,膳食纤维每日20-30g •矿物质:铁
•维生素:维生素A、硫胺素、核黄素、烟酸
确定成人每日膳食营养目标方法
•直接查表法:即按照被编制者的性别、年龄、
劳动分级等,直接在《中国居民膳食参考摄
入量》中对号入座应用RNI或AI为营养目标。
原则上健康成人可直接查表。
•计算法:即根据标准体重和每千克体重所需
能量计算。
食物类别识别
第一类:谷物及薯类(米面杂粮、马铃薯甘薯木薯)碳水化合物、蛋白质、膳食纤维、B族维生素第二类:动物性食物(肉、禽、鱼、奶、蛋)
蛋白质、脂肪、矿物质、、B族维生素
第三类:豆类及制品(大豆及其他干豆类)
蛋白质、脂肪、膳食纤维、矿物质、B族维
生素
第四类:蔬菜水果类(鲜豆、根茎、叶菜、茄果)
膳食纤维、矿物质、维生素C、胡萝卜素
第五类:纯能量食物(动植物油、淀粉、食用糖、酒类)提供能量、植物油提供维生素E、必需脂肪酸
成年人食物选择和用量的计算
食物选择原则:
•所提供食物品种多样,20种以上
•粮食类食物供给十分重要
•有适当比例的动物性食物
•蔬菜品种多样
•清淡少油
要熟悉各类各种食物的营养特点,需要时能够选择应用。几种容易引起缺乏的营养素的食物丰富来源的食物。
食物的选择-3
•食品选择要新鲜。
•掌握必要的感官检查方法:
1.一般检查。
2.视觉检查。
3.嗅觉检查。
4.触觉检查。
5.味觉检查。
四、食谱编制的方法和步骤
•计算法
•食物交换份法
•计算机(配餐软件)
食谱编制方法一:计算法
•程序一:确定用餐者全日能量需要量(据职业、年龄、体形等确定)
•程序二:确定宏量营养素应提供的能量
•程序三:确定三种能量营养素每日需要数量
•程序四:确定三种能量营养素每餐需要量
•程序五:确定主副食品种和数量
•程序六:蔬菜量确定
•程序七:确定纯能量食物的量
•程序八:食谱编制、评价、调整
食谱编制的方法和步骤
(一)食谱编制的方法一
计算法(常用于一日食谱编制)
1、确定用餐对象全日能量供给量
(1)确定能量有两种方法:
计算法,根据标准体重和每千克体重所需能量计算。
直接查表法,即按照被编制者的性别、年龄、劳动分级等,直接在《中国居民膳食参考摄入量》中对号入座应用RNI或AI为营养目标。
原则上健康成人可直接查表。
(2)确定能量的依据
A、个体就餐对象:
根据用餐者的劳动强度、年龄、性别情况,
查膳食营养素参考摄入量中能量的推荐摄入量
可以确定。如办公室男性职员按轻体力劳动计,
其能量供给量为2400kcal。
B、集体就餐对象:
以就餐人群的基本情况或平均数值为依据,包括人员的平均年龄、
平均体重,以及80%以上就餐人员的活动强度。如就餐人员的80%以
上为中等体力活动的男性,则全日所需能量供给量标准为2700kcal。
以下通过举例来说明每个具体操作程序:(用的第一种方法为计算法)已知该就餐者为男性,年龄30岁,环卫工人,
身高172.5cm,体重70kg。
能量供给量标准只是提供了一个参考目标,
实际应用中还要参照用餐人员的具体情况加以调整,
如根据用餐对象的胖瘦情况制定不同的能量供给量。
因此,在编制食谱前应对用餐对象的基本情况有一个全面的了解。