邮政述职报告
2024年邮政述职述廉报告新版（3篇）
2024年邮政述职述廉报告新版各位领导、各位代表：在过去的一年中，在省分公司党组的正确领导下，本人与班子成员团结一致，依托广大员工的智慧和辛勤努力，积极应对挑战，把握发展机遇，实现了主要业绩指标的良好表现，推动了各项工作的协调发展。
在此，我代表市分公司，向各位领导、代表，并通过你们向坚守在生产经营一线的全体干部员工及家属，致以崇高的敬意和衷心的感谢。
现将本人一年来的工作情况汇报如下：一、推动福邮分公司各项工作取得显著成效全市累计实现业务总收入____亿元，同比增长____%，高于全省平均水平；完成利润考核数____万元，收入和利润均达到省分公司下达的预算目标。
年末金融余额达到____亿元，同比增长____亿元，位居全省首位。
在跨年度旺季竞赛中，我们围绕规模、进度和增幅三个关键指标，实现了六大竞赛项目的全面发展。
金融业务余额竞赛、包快业务竞赛、报刊业务竞赛等方面均取得了显著成绩。
二、坚持以人为本，关爱员工成长始终将员工利益放在首位，营造和谐企业文化，关爱员工身心健康，改善生产生活条件，丰富员工工余生活。
我们建立了市场化用工配置机制，优化人才队伍结构，提升员工素质。
三、激发机制活力，筑牢发展基础我们认真落实省分公司关于绩效管理体系、人工成本配置机制和利润预算管理等方面的改革措施，构建了直达支局网点、直达员工的业务发展激励机制。
四、抓好运营管控，把握发展节奏确定了“两收一增”为核心目标任务，提前明确大盘收入各阶段进度考核目标，做好大盘和专业收入的预测和预警，确保各项工作有序推进。
五、聚焦发展重点，落实关键举措我们坚定发展第一要务，全面落实集团公司“一体两翼”发展战略，重点推进金融业务、包快业务、电商业务、函件业务、报刊业务和集邮业务的发展。
六、加强精细管理，提升管理效能我们建立健全了依规治企长效机制，严格执行决策制度和重大事项请示报告制度，加强资金资产管理和内审力度，不断提升整体管理水平。
在今后的工作中，我将继续认真履职尽责，主动担当作为，学在先、走在前、干在实、严律己，不断提升自身素质和管理能力，为推动市分公司的发展做出更大贡献。
邮政述职报告4篇
【导语】述职报告是上级主管部门考核、评估、任免、使⽤⼲部的依据。
以下是整理的邮政述职报告，欢迎阅读！【篇⼀】邮政述职报告 各位领导、各位代表： 我于XX年8⽉份起任××县邮政局⽀部书记、局长，两年以来我团结领导班⼦，带领××县局⼲部职⼯紧紧围绕着省、市局⼯作部署，坚持科学发展观，以发展为第⼀要务，坚定信念，狠抓营销，细化管理，严抓服务，不断强化⽀部⼯作，领导⽀持⼯会⼯作，克难奋进，致⼒于××县邮政的持续快速发展，⽬前已基本营造出社会各界⽀持理解、⼲部职⼯团结奋进，重点业务持续快速发展、管理服务⽔平不断提升、社会效益和经济效益显著提⾼的⼯作新局⾯。
XX年在班⼦成员、管理⼲部、⽀局长及全局职⼯的共同努⼒下，全年实现邮政收⼊1345万元，达到计划的113.03%，同⽐增长22.27%；全⾯完成市局收差计划；邮储余额规模达到了7.75亿，全年累计净增25893万元，完成市局年初下达计划1.25亿元的207.14%，邮政⽤户综合满意度全年平均达到了94.22%以上，未发⽣不安全事故。
现将全年⼯作情况汇报如下： ⼀、强化科学发展，提⾼经济效益。
（⼀）、重点业务增效益： ⼀是主动加强与县委、县政府、银监办、⼈⾏、税务、公安及重点客户的纵向联系，定期汇报⾛访，增进横向交流，取得社会各界的⽀持和理解，以及客户的认可和亲睐，不断改善××县邮政的发展外部条件，营造良好的发展氛围。
⼆是认真贯彻省、市局邮政⼯作会议精神，多次召开专题会议，安排部署重点业务发展，明确⽬标，统⼀思想，根据发展情况和市局要求，调整发展⽬标，确保市局下达我局各项⽬标的超额完成。
三是在资⾦上对重点业务予以倾斜，保证了措施的连续性、发展的稳健性、积极性的保护性。
四是在⼈员上抽调精兵强将到经营发展前沿，从⼈⼒资源配置上对业务发展予以保障。
五是从服务保障⽅⾯进⾏了改⾰，树⽴了“领导服务经营，机关服务于基层，基层服务于客户”的理念，形成了⼀切为了发展的局风。
邮政年终述职(3篇)
第1篇尊敬的领导、同事们：大家好！转眼间，一年又即将过去，在这辞旧迎新的时刻，我谨以此篇述职报告，对自己在过去一年中的工作进行全面回顾和总结，并对未来工作进行展望。
以下是我对邮政工作的述职报告：一、工作回顾1. 业务发展过去的一年，在市局的正确领导下，我们紧紧围绕“服务大局、创新发展”的工作思路，积极开拓市场，努力提升服务质量，实现了业务收入的稳步增长。
（1）函件业务：全年函件业务收入同比增长5%，市场份额稳步提升。
（2）包裹业务：全年包裹业务收入同比增长8%，业务量达到历史新高。
（3）快递业务：全年快递业务收入同比增长10%，业务量同比增长15%，市场份额持续扩大。
（4）电子商务业务：全年电子商务业务收入同比增长12%，同比增长20%，市场份额稳步提升。
2. 服务质量我们始终坚持以客户为中心，不断提升服务质量，赢得了广大客户的信任和支持。
（1）营业网点服务：优化营业网点布局，提升服务环境，提高服务效率。
（2）快递服务：加强快递员培训，提高服务质量，确保快递安全、准时送达。
（3）客户投诉处理：建立健全客户投诉处理机制，提高投诉处理效率，降低客户投诉率。
3. 企业管理我们注重内部管理，提高企业效益，为业务发展提供有力保障。
（1）财务管理：加强成本控制，提高资金使用效率。
（2）人力资源管理：加强人才队伍建设，提高员工素质。
（3）安全管理：加强安全管理，确保企业生产安全。
二、存在问题及原因分析1. 业务发展不均衡：部分地区业务收入增长缓慢，业务发展不均衡。
2. 服务质量有待提高：部分地区服务质量仍有待提升，客户满意度有待提高。
3. 内部管理有待加强：部分管理制度执行不到位，内部管理存在薄弱环节。
三、下一步工作计划1. 深入推进业务发展：加大市场开拓力度，优化业务结构，提高业务收入。
2. 提升服务质量：加强服务质量监控，提高客户满意度。
3. 加强内部管理：完善管理制度，提高管理效率。
4. 人才培养：加强人才队伍建设，提高员工素质。
邮政局职员年终述职报告范文3篇
篇一：尊敬的领导：我是某邮政局的一名职员，很荣幸向您提交我的年终述职报告。
在过去的一年里，洗精煤特点以及应用优势，我在岗位上努力工作，认真履行职责，积极为用户提供优质的服务。
现在我将向您总结我在过去一年中的工作表现。
工作总结在过去的一年中，我主要负责窗口服务、包裹投递、业务咨询等工作。
我时刻保持工作热情和责任心，果壳活性炭特点和应用，耐心细致地为用户解答问题，处理业务。
在这一年里，我取得了以下成绩：1.服务效率提升：我不断优化工作流程，提高办事效率，缩短用户等候时间。
啶虫脒作用机理和应用，通过合理安排窗口工作人员轮岗，有效减少了用户排队时间，提升了服务效率。
2.用户满意度提高：我在日常工作中注重细节，关心用户需求，积极帮助用户解决问题。
咪鲜胺作为植物生长调节剂机制作用，通过耐心倾听、周到服务，提高了用户的满意度和信任度。
同时，我也积极采纳用户的建议和意见，不断改进服务质量。
3.团队合作：我和同事之间保持良好的沟通和协作。
在繁忙时段，我能够主动协助同事，共同完成任务，确保工作顺利进行。
团队合作精神有助于提升整体工作效率和服务水平。
个人成长在过去一年中，我参加了多次培训和学习，不断提升自己的专业知识和技能。
我深入学习了邮政业务知识，加强了业务操作技能。
这些学习经历丰富了我的工作经验，提高了我的综合素质。
未来规划对于未来，我将继续努力提升自己的专业水平，不断完善服务技能，为用户提供更加优质的服务。
我将积极参与各类培训和学习机会，不断学习新知识、新技能，提升自身竞争力。
同时，我也将注重团队合作，与同事共同努力，为单位发展贡献力量。
感谢您对我的支持和指导。
我将继续努力，为单位的发展和用户的满意度而努力奋斗。
谢谢！篇二：尊敬的领导：我是某邮政局的一名职员，非常感谢您抽出宝贵时间审阅我的年终述职报告。
在过去的一年里，我兢兢业业地工作，尽职尽责地完成了自己的工作任务。
现在我将向您总结我在过去一年中的工作表现。
工作总结在过去的一年中，我主要负责窗口服务、包裹投递、邮件处理等工作。
邮政员工个人述职报告8篇
邮政员工个人述职报告8篇邮政员工个人述职报告篇一：尊敬的领导：我是某省某市某邮局的一名普通邮政员工，下面是我本年度的个人述职报告。
在过去的一年里，我始终以高度的责任感和工作热情投入到工作中。
我工作的任务主要是负责邮件的收发、投递和派送。
我每天都认真核对邮件信息，确保邮件的准确交接和投递。
我尽量做到每天未投递或未派送的邮件数量为零，保证了邮件的及时和准确。
我在工作中注重细节，经常对工作中出现的问题进行反思和总结，以达到提高工作效率和准确性的目的。
我积极参与邮局组织的培训活动，提高自己的业务知识和技能，为更好地为客户提供服务打下基础。
另外，我还注重与同事之间的良好合作和沟通。
在工作中，我积极与同事合作，相互协助，共同完成任务。
我认为团队的力量是无穷的，只有大家齐心协力，才能提高工作效率和品质。
然而，我也意识到自身在某些方面还有待改进。
首先是工作中的耐心和细致度需要提高，有时会因为工作繁忙而忽略一些细节，可能会给客户带来不便。
同时，我也需要进一步提高自己的沟通能力，更好地与客户和同事进行交流和合作。
在接下来的工作中，我将继续努力提升自己的业务能力和服务质量，以更好地为客户服务。
我会更加注重工作中的细节，做到快速、准确地处理邮件。
同时，我将积极参与团队活动，加强与同事之间的合作和沟通。
谢谢领导对我的支持和关心！此致礼敬！某某日期：XXXX年XX月XX日邮政员工个人述职报告篇二：尊敬的领导：我是某县某邮局的一名邮政员工，我在此向您汇报本年度个人工作情况。
今年，在岗位工作上，我始终保持积极向上的工作态度，认真负责地完成各项工作任务。
我主要负责邮件的收发、投递和派送工作，每天对邮件进行核对和整理，按照规定时间完成投递和派送任务。
我严格按照邮政局的相关制度和规定，保证邮件的安全和准确。
同时，我也注重与客户的沟通和服务，尽量满足客户的需求。
对于客户提出的投诉和问题，我会认真处理，及时反馈给上级领导，确保问题能够尽快解决。
邮政职工述职报告推荐15篇
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邮政职工述职报告(篇1)__年我局干部职工心往一处想，劲往一处使，紧紧围绕年初职代会所确定的方针目标，以更扎实的工作和更有效的措施，向管理要效益，以服务求创新，调动一切积极因素，迎难而上促发展，圆满完成了上级下达的各项工作任务，现将一年来工作总结如下：（一）、邮政业务发展进一步加快1、储蓄业务发展较快__年市局给我局下达的邮储余额净增指标为__年内完成__年初职代会上，我们根据市局文件精神提出了必须在第一季度完成全年储蓄余额净增任务的工作目标。
同时加大了职工揽储力度和考核力度，实施压缩在途资金在__以下、控制库存现金在__以下、加快资金归行率等办法来提高储蓄余额的含金量，以增加储蓄收入。
第一季度我局储蓄业务是历年来完成最好的，截止3月__年计划的__，创下了我局储蓄净增余额的新高。
2、代办保险业务发展突出邮政代理保险业务是邮政金融实施战略调整的重点业务，是规避金融风险、调整业务结构、实现多元化经营的有效手段。
__年是代理保险业务向科技化、成熟化、可持续化发展的关键性一年。
根据国家邮政局发出的《关于加快__年代理保险业务发展的若干意见》和省、市局的要求，我局把代理保险作为做大、做强“代”字号业务的切入点，充分利用邮政网络资源优势，努力开拓农村市场和大客户市场业务发展，积极与平安、人寿等多家保险公司进行全面的合作，联合开展各类营销宣传活动，取得了较好业绩。
为了充分做好这顶工作，我们先后召开了三次发展保险业务工作会议，制定了切实可行的业务发展奖励办法，邀请市人寿保险公司的讲师传授保险业务发展经验，并借鉴辽阳县局召开保险推介会的成功经验于4月29日召开了“鸿泰纳祥、绿衣献爱”保险推介会，实现保费__元，超出了原订的__元目标，达到了预期的效果，为今后保险业务的发展开了一个好头。
2024年邮政员工年度工作述职报告(五篇)
2024年邮政员工年度工作述职报告各位市局领导、同仁：时光荏苒，转眼之间，伴随着邮政改革的步伐和邮政事业的发展旋律，我们已经走过了两个春秋。
在这两年中，邮政工作取得了显著成就，也涌现出许多值得骄傲的亮点。
在此，我愿就个人在局长岗位上的履职情况，向大家汇报，并诚恳地请求各位领导和同仁提出宝贵意见，以促进自我提升和企业发展。
作为企业的负责人，我深知肩负着企业可持续发展的重要责任。
我的工作不仅关系到企业的兴衰和命运，也影响着企业的盈利能力和职工的福祉。
我全面负责邮政局的党建工作以及经营与发展管理的各项工作，具体分管综合办公室和财务部。
在确保人员、财务和物资管理等基础工作顺利进行的我主要负责制定全局的经营策略和发展目标。
一、精心经营，稳健发展，企业经营态势良好在过去两年中，作为县局这一基本营销单位，我秉持激励性的收支差额管理方式，精心规划全局发展战略，以实现良性循环为目标，引领企业走向正常发展轨道。
两年来，我们共实现业务收入____万元，上缴收支差额____万元，扣除邮储银行收入后，形成收入____万元，收支差额____万元。
在邮政改革带来的成本压力下，我们仍实现了收支差额____万元。
从经营发展的角度来看，企业整体态势良好，各项业务发展迅速，具备持续增长的潜力。
在全省范围内，我们的业务规模排名靠前，职工精神面貌积极向上，服务设施显著改善，企业营销能力得到了加强。
截至____年底，在业务拓展、经营规范、团队和谐、职工福利和企业形象等方面，我们都取得了明显的进步。
二、明确职责，细致入微，把握企业发展方向履行职责的关键在于明确自身职责。
作为局长，我的主要职责是统筹全局、把握发展方向，侧重经营管理、确保财物安全，带领团队、规范秩序。
如何确保企业发展方向正确，是我首先要关注的问题。
在学习与贯彻上级精神方面，我始终认真对待每一次会议和文件传达，确保准确理解和执行。
我重视上传下达，将其作为履行局长职责的首要任务。
在制定经营策略和发展方案方面，我结合上级要求和本地市场实际情况，确定全年的经营、发展和管理工作思路，制定实施方案，确保全局工作的顺利推进。
邮政个人的述职报告
邮政个人的述职报告（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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邮储银行述职报告(10篇)
邮储银行述职报告(10篇)邮储银行述职报告1我叫__,男,40岁,中共党员,现任邮储银行古县支行负责人,现将今年支行及个人情况述职如下.今年是我支行的开局之年,在市银行以及地方政府的强力支持和正确领导之下,在银行监督办、人行等部门的严格监督管理与协助下,我支行的各项工作都得到非常迅速的发展.工作回顾一、支行的基本情况我支行于10月份成立,今年3月份正式迁入新址办公,营业办公面积共400平米.现有员工18人,目前开办的业务有个人信贷、对公结算、个人储蓄理财等.二、业务发展情况(一)大力开展信贷业务,支持地方经济发展与建设我行目前开办的信贷业务只是针对个体工商户,农户及工薪阶层等个人.我行信贷业务的特点就是贷款规模小、工作量大、涉及的行业较多等特点,同时信贷人员少,且工作经验及社会经验不足.面对如此的种种困难及压力,我行信贷人员不气馁、不退缩迎难而上,辛勤工作.全年放款1665.7万元,其中小额贷款放款1301.7万元,共299户,其中农户166户,商户133户,农户放款占比41.35;个人商务贷款放款342万元,二手房贷款放款22万元.在信贷业务规模大幅增长的情况下,保证贷款质量,年末无一笔不良贷款.为广大个体经商业者及农村种植、养殖户、农业生产者给予必要的资金帮助,为地方经济的发展做出我们应有的贡献.(二)个人负债业务优质高效健康快速发展我行的个人负债业务于今年3月26日正式开办,陆续开办个人账户资金结算、个人理财、绿卡、淘宝卡、信用卡、电话银行、网上银行、代理保险等,丰富的金融产品,优质高效的服务质量,极大的满足城乡居民的个人理财需求.截至今年底,我行储蓄存款余额净增1574万元,其中活期存款1703户,余额为761万元,定期存款245户,余额为806万元;发放银行卡1297张,其中开办绿卡通979张,淘宝卡94张,绿卡213张,副卡11张,信用卡90张.汇兑及中间业务收入完成31951元.(三)对公业务刚刚起步,市场拓展任重道远我行的对公业务于11月末才开办,尚无余额.目前我行已经代收全县城镇居民医疗保险,开设医保中心专户.同时在市行领导的大力支持下,已初步同县财政达成合作意向.现正在争取社保资金在我行开户.下一步我们将加大宣传营销力度,积极深入厂矿企业,搭建银企合作平台,使更多的企事业单位知道解并使用我行的公司结算业务,实现银企双赢.三、队伍建设及业务支撑情况今年是我行的起步之年,经营与建设两项任务都十分艰巨,在省市行的统筹安排下,我行的员工队伍由刚开办时的9人,增加到现在的18人,员工的平均年龄26岁,其中大专学历有12人,本科学历有6人,员工队伍规模不断扩大,整体素质明显提高.其中信贷员工新增人员都已通过省行的岗前培训.由年初的4人增加到现在的8人,队伍建设的不断增强,为我行各项工作的健康快速发展注入新的活力.业务支撑方面我行由年初单一的小额信贷业务发展到现在的储蓄业务、对公业务的全面开办,同时4月份被市行批准可以自行召开审贷会,对信贷业务的发展有积极的推进作用.各项业务的开办互相促进互为补充,使我行成为真正的全功能的国有商业银行.四、创优质服务,树邮储品牌作为古县金融行业中的一个新成员,我行在开办之初就树立一个信念,即以优质的服务创古县邮储银行崭新的品牌形象.我行要求信贷从业人员要把“三个办法一个指引”作为今后发展业务的指导方针和发展资产业务的重要依据,认真学习,掌握内容,领会精神,将其贯彻到新的信贷流程中,并在实际工作中加以落实.信贷员时刻牢记“八不准”纪律,把为客户提供优质的服务做为工作的重点,时刻把树立邮储银行品牌记在每个员工心中.在创建优质服务过程中,我们重点从人员业务技能、礼仪等方面的学习培训入手,使每个员工都能适应岗位要求,优质高效合规的为客户办理业务,形成良好的工作作风,一年来未发生有理由投诉,赢得广大客户的普遍好评.明年工作思路及目标措施一、工作思路:以省市行工作会议精神为指导,以能力建设、基础管理为支撑,以树立品牌,增强效益为目的突破性、跨越式发展各项业务,圆满完成明年各项工作目标.二、经营目标:实施3321战略目标,即业务收入300万元,增幅280,信贷放款3000万元,增幅80;储蓄余额净增万元,增幅30;对公存款新增1亿元.三、经营措施:(一)跨越式发展信贷业务,奠定业务收入基础我行今年信贷业务发展速度低于全市平均水平,未能完成全年的目标计划.但是通过一年的经验积累,信贷队伍人员得到充实,业务素质有所提高,我们完全有信心和决心在明年度,通过加大激励考核力度、信贷员分片管理、使用村镇建设、信用客户评定等方式,使我行的信贷业务实现跨越式发展,从而奠定全行业务收入基础.(二)突破性发展对公业务,实现收入新的增长点我行的对公业务虽然开办时间比较迟,人员业务操作水平也尚有很大差距,但是有市分行领导的大力支持,有较好的县域经济环境,尽管此项业务竞争相当激烈,但我们仍然有信心在明年实现对公业务的突破性发展.具体措施主要是依靠领导公关营销,切入点先从财政社保累资金入手.其次积极介入县域经济主体煤焦企业,圆满完成明年度对公存款1亿的目标,从而形成我行业务收入新的增长点.(三)循序渐进,发展个人负债业务明年度我行的三大业务板块中,个人业务发展较好,完成年计划的157,这得益于新开办的网点不用保余额,轻装上阵,加之我行网点硬件设施比其他网点较好,从而赢得客户的青睐.新的一年里,我们将继续采取以窗口优质服务吸引客户为主.以阶段性开展全员协储劳动竞赛为辅助的方式.重点维系5万至30万之间的`优质客户,循序渐进的稳步发展个人服务.在保持储蓄余额稳步增长的基础上,大力发展个人负债业务中的高效业务和新开办业务,如商易通、pos机、基金理财、各种卡类业务等,实现我行个人业务的效益最大化.四、几点意见要实现我行明年度3321战略目标,全行员工的努力拼搏,锐意进取是一方面,同时,提升我行的业务支撑能力也尤为关键,就我行)目前的情况,还需市行在以下两个方面给予支持.(一)人员配备方面我行目前个人业务只有4人,开设一个台席,远远不能满足客户需求,为树立邮储银行良好品牌,促进业务健康快速发展,建议市行尽快给我行配备柜员、大堂经理、风险经理、支行长等人员,以保障我行工作顺利开展.(二)网点建设方面从古县支行的长远发展考虑,建议市行在明年度对古县的新增网点建设方面给予重点关注,明年古县金融市场竞争将更加激烈,工行及农发行将进驻古县.因此,我们应尽早考虑网点布局,加强能力建设,提升我行竞争实力.今年已经过去,我行在机构建设,队伍建设以及业务发展方面取得一定成绩.但这仅仅是我行的起步之年,开局之年.明年我行将会以更加努力的工作,积极开拓进取,在依法合规经营的基础上,加大市场营销力度,将我行的各项业务规模进一步做大做强,为县域经济的发展及临汾邮储银行做出新的更大的贡献.五、个人工作体会对我个人而言,刚刚过去的今年时繁忙充实的一年,是全行员工齐心协力、团结拼搏、攻难克坚、勤奋工作的一年.我非常感谢全体员工的辛勤工作,以及对我个人工作的理解、支持和帮助,取得的各项成绩包含着全体人员的努力和心血.在取得成绩的同时,我也在不断反思今年已一年的工作,我以为起码在以下几个方面做得还不够,还需改进和提高.1、关心员工方面:一年来,因为经营工作与建设任务都很繁重,在工作上对员工要求多,要求严,但是在生活方面关心不够多,沟通不够多.2、工作方法方面:由于个人性格原因,可能在工作的方式方法上有不太妥当的时候,批评员工有时会严厉多一点,沟通少一点,考虑问题有时会有不周全之处.3、个人学习方面:一年来个人觉得忙于营销业务,拓展外围市场,忽视个人业务知识的学习,从而在管理过程中,因业务不熟悉导致主观一些问题和情况.针对自身存在的问题与不足,我会认真反思、虚心整改,在今后的工作中,加强学习,不断提高自身能力与管理水平,同全行员工一道共同努力,共建古县邮储银行美好的明天.邮储银行述职报告2我叫__X，是__县邮政储蓄银行__支行行长。
邮政速递员工述职报告3篇
邮政速递员工述职报告3篇邮政速递员工述职报告篇1尊敬的领导：您好!时光如流星划过，瞬间即逝。
进入公司工作已经四个月了，记得我是在夏日炎炎的七月末进入本公司的，那时对本工作的工作流程不熟，业务不精，环境也很生疏，但经过这几个月的锻炼、，并在领导和同事们的悉心指导和帮忙下，使我取得了很多进展。
这份工作虽然技术性不高，但需要勤劳细心，每一天的工作都有很多新问题发生，需不断学习，并在第一时间去解决问题，这就需要向有经验的同事虚心学习，总结经验来不断提升自己的业务水平和专业技能。
还要借助有关书籍不断给自己“充电”，以增加库管员管理方面的知识，并在日常生活中认真贯彻落实以备后用。
现将我入职以来的工作做如下总结：一、主要工作总结1、明确目标，理清思路，干好本职。
作为一个仓库管理员的工作能够用收、管、发三个字来概括。
这三个字看似简单，但是要真正做到位，做齐全。
做完善。
就需每个仓管员在工作当中必须要持续清晰的头脑，认真，仔细的核实每张单据上的资料，以及根据单据准确核对，做到单据与实物一一对应。
为此杨主管为了提高我们仓管的工作技能水平，每一天对我们进行仓库技能培训。
为了我们能更快，更好的做好本区域的工作，每次都是亲自带领以身作则，现场指导，随时让我们对所有实物进行整理清点，所有物资按要求分区放置，归类摆放，尤其注重发货过程中的相关问题，为了让我们能快速准确无误的找到实物，以此来提高我的工作效率。
使所有物资都做到有帐可查，有据可依。
随时要求我们进行安全库存盘查，为了做到时刻对货物心中有数，我们要随时回答任何一种钢材型号的件数，以及支数，并指定在哪里存放。
随时做好库存的盘点工作，准确无误的把数据记在脑海里以方便工作。
2、遵循原则，坚持先装后卸，先进先出原则。
这两原则始终贯彻在我们每一天的工作流程中，也是我们每个人务必遵循的原则。
当然为了工作需要有时也能够灵活应运，对与货场的货物我们都是把先进来的货物最先发完，在对新货物按新旧程度分先后发货。
邮储银行员工述职报告4篇
邮储银行员工述职报告4篇邮储银行员工述职报告4篇在人们越来越注重自身素养的今天，接触并使用报告的人越来越多，报告具有双向沟通性的特点。
一听到写报告马上头昏脑涨？以下是小编为大家整理的邮储银行员工述职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。
邮储银行员工述职报告1我叫XXX，是XX县邮政储蓄银行XX支行行长。
xxxx年参加工作，担任邮政营业员，xxxx年邮政储蓄分营以后任木井邮政支局的支局长，20xx年邮政储蓄银行成立以后，任XX支行的支行长至今。
在二十几个春秋的工作中，我始终坚持“植根农村、服务百姓、造福社会”的信念，在平凡的工作中做出了较为突出的成绩。
下面将我本人任邮政储蓄银行支行长以后的工作进行简单的总结汇报，述职如下：一、德1、认真履行自己的职责，树立了全心全意为人民服务的意识工作中严格要求自己，身先士卒，为员工树立了良好的榜样。
为了更好的服务于客户，促进邮政储蓄银行业务的开展，我非常重视提高自己及员工的服务态度，工作中真正做到了“微笑服务”。
几年来，我支行的工作得到了XX地区广大人民群众的认可，各项营业储蓄余额连续增长，在全市同级支行中，我支行的业绩也居于前列，这与我们的优质服务是分不开的。
2、廉洁自律，奉公守法作为一个青年干部，顺利成长是我首先考虑的问题。
在廉洁自律方面，我非常坚决。
一年来，我能自觉遵守各级党委有关领导干部廉洁自律的规定，时刻要求自己做到按手则自律、用制度自律，上级规定不做的我绝对不做，时刻对照检查自己的言行，做到自重、自省、自警、自励。
在工作上能够严格要求自己，正确处理好企业利益与个人利益的关系；在涉及人事及职工经济利益等重大问题时，都坚持民主集中制，从不私下胡做主张；在考虑问题、处理事情当中，凡是要求职工做到的，自己首先做到，始终表里如一；在生活上严格要求自己保持勤俭节约的生活作风，反对铺张浪费。
二、能1、以人为本，抓思想归位，进一步夯实了企业发展的基础人是生产力诸要素中最活跃的因素，企业发展的根本在于依靠全体职工。
2024邮政银行述职报告(通用4篇)
2024邮政银行述职报告(通用4篇)2024邮政银行述职报告(篇1)一、工作总结在过去的几个月中，我在邮政银行主要承担客户经理的职责。
在此期间，我积极响应银行内部的各项政策，努力提高自身的业务能力，并在工作中取得了一定的成绩。
首先，我在个人银行业务方面取得了不小的进步。
通过不断地学习和实践，我熟悉了各种个人银行业务的流程，如开户、存款、取款、转账等。
此外，我还熟练掌握了各种个人银行产品的特点和使用方法，能够根据客户的需求提供个性化的服务方案。
其次，在信贷业务方面，我也取得了一定的成绩。
通过与客户的沟通和对市场的调研，我深入了解了客户的需求和风险偏好，并根据这些信息为客户提供了合适的信贷产品。
同时，我还积极参与信贷业务的营销活动，提高了自身的营销能力和业务水平。
此外，我还积极参与到银行内部的各项活动中，如业务培训、团队建设等。
这些活动不仅增强了我的团队协作能力，还提升了我的综合素质和业务水平。
二、业绩指标在过去的几个月中，我始终把业绩指标放在首位，努力实现个人和团队的业绩目标。
通过自身的不断努力和团队的协作，我成功完成了各项业绩指标。
具体来说：个人银行业务方面：我完成了个人银行业务的KPI指标，包括客户数量、业务量等。
同时，我还积极开拓新客户，增加了银行的客户基础。
信贷业务方面：我完成了信贷业务的KPI指标，包括贷款发放额、客户满意度等。
此外，我还积极参与不良贷款的清收工作，降低了信贷风险。
团队协作方面：我积极参与团队协作，与团队成员共同完成了各项任务。
通过相互支持和协作，我们团队的整体业绩得到了提升。
三、客户服务和关系管理作为客户经理，我认为客户服务和关系管理至关重要。
在这方面，我采取了以下措施：主动沟通：我定期与客户进行沟通，了解他们的需求和反馈意见。
通过这种方式，我能够及时发现并解决问题，提高客户满意度。
提供个性化服务：针对不同客户的个性化需求，我提供定制化的服务方案。
例如，根据客户的资产配置需求，提供相应的理财产品建议。
邮政县分总年终工作述职(3篇)
第1篇尊敬的领导、各位同事：时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。
在此，我向领导及同事们汇报我本年度在邮政县分总岗位上的工作情况，总结经验，查找不足，为今后的工作提供借鉴。
一、工作概述2021年，我作为邮政县分总，带领全体员工，紧紧围绕县局工作部署，充分发挥邮政优势，努力提高服务质量，确保各项工作稳步推进。
现将本年度工作情况汇报如下：1. 业务发展（1）认真贯彻落实县局关于业务发展的各项要求，加大市场拓展力度，拓宽业务渠道。
（2）加强与政府部门、企事业单位的合作，提高业务收入。
（3）积极推进邮政金融业务，实现业务收入稳步增长。
（4）深入开展邮政业务宣传，提高邮政品牌知名度。
2. 服务质量（1）严格执行服务规范，提高服务质量，确保用户满意度。
（2）加强员工培训，提高员工业务水平和服务意识。
（3）优化服务流程，简化办事手续，提高办事效率。
（4）积极开展客户满意度调查，及时了解用户需求，不断改进服务质量。
3. 人力资源管理（1）加强员工队伍建设，提高员工综合素质。
（2）完善绩效考核制度，激发员工工作积极性。
（3）关心员工生活，营造和谐工作氛围。
（4）加强内部沟通，提高团队凝聚力。
4. 安全生产（1）加强安全生产管理，落实安全生产责任制。
（2）定期开展安全生产检查，消除安全隐患。
（3）加强员工安全教育，提高员工安全意识。
（4）确保邮政业务正常开展，保障用户利益。
二、工作亮点及成效1. 业务收入稳步增长。
通过加大市场拓展力度，拓宽业务渠道，本年度邮政业务收入同比增长10%。
2. 服务质量持续提升。
通过加强员工培训，优化服务流程，本年度用户满意度达到95%。
3. 员工队伍建设成效显著。
通过完善绩效考核制度，关心员工生活，员工队伍凝聚力、战斗力明显提高。
4. 安全生产形势稳定。
通过加强安全生产管理，落实安全生产责任制，确保了邮政业务正常开展。
三、不足与反思1. 市场拓展力度仍有待加强。
部分业务领域尚未完全打开，需进一步挖掘潜力。
邮政述职报告范文3篇
邮政述职报告范文3篇述职报告是领导干部或管理者结合职责要求,向上级、职工或群众代表陈述岗位职责履行情况,接受工作评议监督的一种事务性文书。
本文是店铺为大家整理的邮政述职报告范文，仅供参考。
邮政述职报告范文篇一：xxxx年，在领导和同志们的帮助和指导下，本人能够认真贯彻支行党委工作部署，坚持“增存就是增效”经营理念，把组织存款作为中心工作，发挥自己在本职岗位上应有的作用，和同事们一道较好地完成了支行下达的工作任务。
一、思想作风建设情况1、思想上能从严从高要求自己，自觉加强政策理论和管理知识的学习，努力提高政治理论水平和管理能力。
一年来，我能认真学习“三个代表”重要思想和重新修订的《中国共产党党章》，学习党的路线、方针、政策和法规，特别是坚持学习报告精神和“三个代表”重要思想，参加整肃行风行纪活动，思想认识有了较大提高，充实了理论知识，开阔了工作思路，丰富了领导经验，对我们邮政改革的前景更加充满了信心。
2、学习上能不断充实自己，自觉加强基础理论和业务知识的学习，努力提高业务水平和操作能力。
为更好地为邮政储蓄奉献自己的聪明才智，自入邮政储蓄以来，我刻苦学习，掌握了较为全面的理论知识和专业知识。
尤其是7月份组织安排我主持客户部工作后，为尽快适应新的岗位，进入角色，我不断完善自身，提高业务水平，扩大知识面。
一是不管工作有多忙，坚持认真阅读金融法规、业务管理制度和业务操作办法，以提高自己的业务知识和业务能力。
二是亲自组织邮政储蓄网上银行、保险业务培训班，与全行员工一起学习，探讨业务，共同发展。
一年来，通过自己的努力，本人的业务水平和工作能力有了进一步的提高。
3、作风上能严格要求自己，不断增强法制观念，按章办事，廉洁自律。
我作为一个部门的带头人，工作走在前头，讲求奉献，廉洁奉公。
对情况复杂，政策性、敏感性强的问题，我能够加强请示汇报，未出现越权行事的情况;针对客户部门的工作特点，能切实按要求对部门员工进行依法办事、廉洁自律的教育，坚持经常性的制度学习，平时注意加强部门管理，加强内控管理;检查和督促各项规章制度的落实、执行情况。
邮政述职报告
邮政述职报告【篇1】邮政述职报告各位领导、各位代表：根据市分行要求，现将我被任命为邮储银行县支行行长以来的工作情况汇报如下，请予评议。
一、履职情况我于2月份来县任职,4月邮储银行县支行挂牌成立，我被任命为支行行长，近八个月来，作为县支行班子负责人，如何切实履行好工作职责、保证经营管理的各项工作落实到位，努力营造良好的内外部环境，为县邮政金融业务持续快速发展提供条件，我深感责任重大，使命难辱。
我始终认为，作为支行“一把手”要为上级负责、为企业负责、为班子负责、为自己负责、更要为全支行二十八名干部职工负责，始终能以良好的精神状态和务实的工作作风，团结领导班子，稳定内部环境，增进外部交流，加强基础管理，创新经营思路，推动工作的有效开展。
总的来说，我从以下几个方面着手：(一)协调支行组建，保证团结稳定一是摆正自己的位置，遇事多沟通，多向上级行汇报，营造和谐局面。
二是在上级领导及县邮政局领导的大力支持下，积极组织协调，稳妥扎实推进，中国邮政储蓄银行县支行作为汉中市首家县级支行试点于4月8日挂牌成立。
三是顺利接收了两个一类网点和28名划分过来的员工，努力搞好团结稳定工作。
四是按要求设置了综合管理部、综合业务部和会计核算部三个部门，公开选聘了的部门经理，确保了支行各项工作的正常开展。
五是配合邮政局深入开展“共谋发展，共创未来”主题教育活动，组织了丰富多彩的思想教育活动和劳动竞赛，确保支行以邮政储蓄为龙头的各项金融业务持续、稳健发展，并继续为县邮政金融的全盘发展做好支撑服务。
六是在原则问题上，该坚持的坚持，需要灵活的向上级行汇报后再灵活，12月底将金库值守工作依文件规定顺利交邮政值守。
(二)力抓业务发展，提升经营效益作为支行负责人和县邮政金融业务带头人的双重角色，我深感压力重大，面对邮政体制改革、5.12汶川地震影响及金融危机爆发下的新环境、新形势，我始终以做强做大县邮政金融业务为己任，带领广大干部员工坚定不移抓发展、一心一意提效益，在业务管理上注重大方向、追求高效益，放手让有能力、想干事的年轻职工去开拓打拼，为其提供一个良好的展示平台。
邮政述职报告范文3篇(最新篇)
邮政述职报告范文3篇邮政述职报告范文3篇邮政述职报告范文篇一：201X年，在领导和同志们的帮助和指导下，本人能够认真贯彻支行党委工作部署，坚持增存就是增效经营理念，把组织存款作为中心工作，发挥自己在本职岗位上应有的作用，和同事们一道较好地完成了支行下达的工作任务。
一、思想作风建设情况1、思想上能从严从高要求自己，自觉加强政策理论和管理知识的学习，努力提高政治理论水平和管理能力。
一年来，我能认真学习三个代表重要思想和重新修订的《中国共产党党章》，学习党的路线、方针、政策和法规，特别是坚持学习十八大报告精神和三个代表重要思想，参加整肃行风行纪活动，思想认识有了较大提高，充实了理论知识，开阔了工作思路，丰富了领导经验，对我们邮政改革的前景更加充满了信心。
2、学习上能不断充实自己，自觉加强基础理论和业务知识的学习，努力提高业务水平和操作能力。
为更好地为邮政储蓄奉献自己的聪明才智，自入邮政储蓄以来，我刻苦学习，掌握了较为全面的理论知识和专业知识。
尤其是7月份组织安排我主持客户部工作后，为尽快适应新的岗位，进入角色，我不断完善自身，提高业务水平，扩大知识面。
一是不管工作有多忙，坚持认真阅读金融法规、业务管理制度和业务操作办法，以提高自己的业务知识和业务能力。
二是亲自组织邮政储蓄网上银行、保险业务培训班，与全行员工一起学习，探讨业务，共同发展。
一年来，通过自己的努力，本人的业务水平和工作能力有了进一步的提高。
3、作风上能严格要求自己，不断增强法制观念，按章办事，廉洁自律。
我作为一个部门的带头人，工作走在前头，讲求奉献，廉洁奉公。
对情况复杂，政策性、敏感性强的问题，我能够加强请示汇报，未出现越权行事的情况;针对客户部门的工作特点，能切实按要求对部门员工进行依法办事、廉洁自律的教育，坚持经常性的制度学习，平时注意加强部门管理，加强内控管理;检查和督促各项规章制度的落实、执行情况。
如本人利用在部门积累的管理经验，针对客户部门存在的问题，从提高思想认识，抓制度落实入手，大胆管理，狠抓部门管理。
2024年邮政银行个人工作述职报告样本（3篇）
2024年邮政银行个人工作述职报告样本在刚刚过去的____年里，作为____储蓄银行支行的负责人，我在市分行党委的正确领导下，秉持加快发展的工作主线，坚定不移贯彻省、市分行行长会议精神。
本人以高度的责任感和使命感，秉承求真务实的工作态度，勇于开拓创新，忠实履行行长职责，团结带领全体干部员工，努力推进各项工作，实现业务经营的健康、有效、快速发展。
以下为我____储蓄银行支行行长年中工作述职报告：一、注重自我修养，提升管理能力作为支行的党总支书记及行长，我始终坚守党员干部的高尚品德，保持过硬的思想作风，积极发挥领导作用。
在政治理论方面，我积极参加中心组学习，深入理解党和国家的方针政策，掌握上级党委的战略意图。
我还主动学习金融政策、财务会计及内部管理规章，以确保各项业务依法合规、有序进行。
二、客户至上，推动业务经营高速发展在过去的一年中，我行始终秉持客户为中心的服务理念，加大市场拓展力度。
在各项经营指标方面均取得良好成绩，包括经营利润、人民币存款新增额、贷款业务调整及新业务与电子银行业务的发展。
具体表现在对公存款的快速增长，信贷业务的稳健发展，中间业务及新业务领域的显著成效。
三、廉洁自律，树立良好形象作为____储蓄银行支行的行长，我始终牢记职责，严守廉政纪律，以身作则，勤奋工作。
在团结协作方面，我积极听取同事意见，维护领导班子的团结，严格执行分行的决策。
在取得成绩的我也意识到自身存在的不足，包括学习深度、工作经验、领导艺术及全局观念等方面。
在未来的工作中，我将以更加勤勉的态度，紧紧围绕分行的战略决策，团结和带领全行干部员工，不断探索创新发展之路，努力实现支行的可持续发展。
感谢大家的关注与支持！2024年邮政银行个人工作述职报告样本（二）各位领导、同志们：过去一年，在省市分行的正确领导和全体职工的共同努力下，我行圆满完成了年度各项工作任务。
在此，我汇报本人一年来的工作情况，恳请各位领导和同志们予以评议。
邮政员工年度工作述职报告范文5篇
邮政员工年度工作述职报告述职报告必须把过去一段时间之内所做工作的材料全面地搜集起来，包括面上的材料与点上的材料、正面的材料与反面的材料、事件材料与数字材料以及背景资料等。
下面就让小编带你去看看邮政员工年度工作述职报告范文5篇，希望能帮助到大家!邮政员工述职报告1市局各位领导、各位同仁：岁月如梭，光阴似箭。
伴随着邮政改革的脚步，和着邮政前进的号角，满载着邮政发展的成果，一晃两年擦肩而过。
回首这两年一届的邮政工作，有很多成绩，有很多辉煌令人鼓舞。
就我本人来讲，这两年中，既有一些收获，又有很多不足，借此机会，我就两年来在局长岗位上履职的情况向大家作以汇报，请提出意见及指正。
做为企业一把手，担负着企业是否能快速可持续发展的重任，是否在工作中履行好职责，关系到企业的兴衰命运，关系到企业发展与停滞、赢利与亏损的状态，关系到职工人心向背，更关系到企业能否良性发展。
我负责邮政局的党建及经营发展管理的全面工作，分管综合办公室和财务部工作，在管好人、财、物等工作的基础上，主要是确定全局的经营思路及发展目标。
一、用心经营，追求发展，企业经营总体态势良好两年来，做为县局这个最基本的营销单位，加之配以带有激励性收支差额管理的经营方式，我用心谋划全局的发展战略，用促进良性循环的思维方式，把握经营与收支大局，把企业发展引入了正常的发展轨道，两年共完成业务收入5330万元，上缴收支差额522万元，其中，剔除邮储银行收入外，形成收入2425万元，收支差额170万元;完成收入2905万元，比增长近20个百分点，在承受着邮政改革带来的巨大成本下，形成差额352万元。
从经营发展的角度看，企业总体态势良好，各类业务发展明显加快且有增长后劲，规模在全省排名靠前，职工精神状态良好，服务设施得到明显改善，企业营销能力得到了加强。
截止____年底，在业务发展、经营规范、干群和谐、职工收益、形象建设和企业进步方面比初均有显着提高。
二、明确职责，细微入手，掌握企业发展大方向要想履好职，就必须明确自己的职责，我对局一把手的职责简单琢磨一下，大致是统管全局，把握方向;侧重经营，管好财物;带好队伍，规范秩序。
2024年邮政银行员工年度工作述职报告模版(三篇)
2024年邮政银行员工年度工作述职报告模版随着时光的流逝，不经意间，一年又即将结束。
在过去的一年里，我坚守在财务岗位上，日复一日地执行着记账、结算、制作传票和填写账簿等工作。
虽然这些工作并不引人注目，没有辉煌的业绩或震撼人心的事业，但我始终秉持着敬业精神，忠诚地履行我的职责。
正是这种平淡的生活和工作，勾勒出了我生活的轨迹，并带给我满满的成就感。
一、坚守本职，勤勉工作在禾加支行的柜台，我担任着柜员这一基础职务。
有人或许认为，柜员的工作平凡无奇，但在我看来，即便是柜台工作，也能创造出非凡的成绩。
卓越往往源自于平凡，完美则源于对工作的专注和认真。
我对这份工作充满热爱，并且在这个岗位上坚守了十八年。
作为一名农业银行的员工，尤其是前线工作人员，我深感自己肩负的重大责任。
柜台服务是银行展示其优质服务的重要窗口，因此，我每天都以满腔热情投入工作，用我的真诚和专业赢得顾客的信任。
柜员是直接与客户打交道的岗位，柜台是农行形象的直观展现。
尽管日常工作可能繁忙且重复，但面对不同的客户群体，柜员需要熟练操作、提供热情服务，日复一日，通过细致入微的服务让客户真正感受到农行员工的诚挚与温馨。
这样的工作并非平凡，我为自己的岗位感到自豪。
我对自己提出了以下要求：一是不断提高业务技能，不放松业务学习；二是坚守职业道德，遵守法律法规；三是培养和谐的人际关系，与同事和睦相处；四是正确认识自我，保持谦逊，不骄不躁。
二、团结协作，共同发展银行业务的顺利推进依赖于团队的协作，个人的力量毕竟有限。
作为经验丰富的老员工，我不仅致力于完成自己的本职工作，还积极承担起传授经验和帮助新同事的责任。
我热情耐心地帮助他们适应新环境和新岗位，快速掌握相关业务技能。
我结合自己初入职场的经验，引导他们从理解业务原理入手，而不仅仅是简单操作。
今年，三名新同事加入我们的团队，虽然他们具备一定的金融知识，但实际操作技能还需提升。
我耐心地对他们进行操作规程培训，强调遵守规章制度和业务流程的重要性，培养他们良好的工作习惯。
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邮政述职报告
一、按照现代企业的要求，深化改革，增加企业发展的动力与活动。
1、改革劳动用工制度，积极减员增效。
按照以人为本的要求，改革劳动用工制度。
一方面，企业劳务用工全部实现劳务派遣制，劳动合同签订率 10%;另一方面，努力提高员工素质。
不仅全面实现了凡进必考和新入局员工岗前培训，还出台了《道县邮政局前台营业员规范服务实施细则》等管理办法，提出了
三个末位淘汰
，从制度上约束，
逼
员工自觉提高个人素质，改善服务。
同时，积极减员增效，六年来累计淘汰不合格员工人，形成邮人人争上游的劳动用工氛围。
2、完善
能上能下
的人事制度。
在人才选拔上，变
伯乐相马
为
赛场选马
，打破正式工与临时工的界线，唯才是举，建立
能上能下，能进能出
的人事制度，充分激发员工积极性和创造性的用人机制。
六年来，全县邮政累计有个劳务工走上了支局长、部室主任等中层管理岗位，有效地激发了劳务工的积极性。
如仙子脚支局的支局长周俊庆是一位劳务工，在他的带领下，xx年被任命为仙子脚支局长，在他的带领导下，年来，仙子脚支局发生了显著的变化，成功挤身全市一类支局行列，邮储余额累计净增多万元，保费额累计完成万元，农资分销累计完成收入万元，几项指标均创历史最好水平。
3、完善
能多能少
的收入分配机制。
收入坚持按贡献分配，兼顾公平，确保效率优先，特别是确保支局
二级分配的公平、公正、公开，在全县各农村支局都建立了会计、出纳、支局长共同把关
的
三人分配小组。
同时，在分配上合理向营销、业务标兵和技术尖子倾斜，既适当拉开差距，又有效
确保员工收入与企业效益的同步增长。
更为重要的是，从xx年年以来，我局开始对网点
营业员、投递员实行
底薪+提成
计件工资考核，对网点负责人实行
年薪+提成
年薪制考核，并赋予网点负责人充分的二级考核权。
该考核实行两年多来，取得了明
显的成效：网点负责人、营业员、投递员的积极性得到了充分的发挥，员工的心态发生了
显著的变化，多劳多得的分配办法深入人心，员工劳动效率大大提高，员工收入显著提高，据统计网点负责人、营业员、投递员平均收入分别达元、元、元/ 月，而企业成本却明显
降低，据统计，百元收入成本仅为元，比xx年降低了元，而劳动生产率却大大提高，目
前人均劳动生产率达万元/人，比xx年底增加了元。
二、以经营工作为中心，促进经营工作健康发展。
经营效益的好坏是企业的生存之本。
我一直认为，只有经营规模不断扩大，企业效益
不断提高，企业的发展能力才能不断增强，员工的收入才能不断增多，企业的发展才会有
活动与动力。
六年来，我们按照科学发展观的要求，坚持以经营工作为中心，以市场为导向，有力地促进了经营工作的健康发展。
1、立足一个
包
，经营承包唱大戏。
按照以收支定的原则，进一步完善了网点大承包，重点考核邮政
收入、净增余额、活期比重三项指标，并在人、财、物等方面给予承包网点一定的自主权。
通过经营大承包，极大地提高了承包单位员工发展业务的积极性，增强了主承包人的工作
责任心，。
六年来，各农村网点邮储余额全部翻番，部分支局翻了两番，目前网点点均余
额达万元。
特别是支局，截止XX年7月底，网点期末余额达万元，六年累计净增余额万元，年均净增余额达万元。
2、突出一个
调
，结构调整谱新篇。
200 年，我局金融业务收入占比为 %。
为认真调整结构，降低经
营风险，我局结合道县实际，加大了结构调整力度。
一是在继续抓好储蓄业务规模发展的
同时，抓好活期比重及金融中间业务的发展。
二是认真抓好出邮务类、速递物流类业务的
发展。
通过年的调整，取得了明显的成绩。
200 年，我局金融类、邮务类及速递物流类业
务收入占比为：：：;截止XX年底，三项指标占比调整为：：：;储蓄业务收入占比年底的%，下降了个百分点;活期比重从年底的%上升为XX年底的%;保费额从年底的万元上升为XX年底的万元;函件收入从年底的万元上升为XX年底的万元;农资分销收入从年底的万元上升为XX年底的万元。
3、强化一个
代
，联合发展谋双羸。
一方面，经营行业大客户。
我们坚持以
二八理论
指导经营工作：即20%的客户创造了企业80%的财富。
为此，我局进一步强化了与移动、电信、保险、电力、教育、烟草等传统大客户的关系，谋求强强合作，互惠共蠃。
如
六年来，我们与保险公司合作，累计完成保费额万元，与移动公司合作，累计放号个，代
收话费万元;与电力局合作，累计代收电费万元;与教育局合作，累计完成校园报刊流转额
万元，教育期刊码洋万元;与烟草局合作，累计代发烟草款万元。
据统计，仅上述大客户，六年来累计我局增加收入万元。
另一方面，努力经营政府，取得了粮食直补、大中型水库
移民资金代发、退耕还林资金、低保社保资金等个项目的代发仅，代发用户高达万户，年
代发金额高达亿元，每年能为企业沉淀活期余额万元，能为企业创收万元。
4 、抓好一个
建
，渠道建设抢市场。
坚持
谁掌握了渠道，谁就掌握了市场
的理念，加快了基础建设。
首先是我们认真贯彻落实中央一号文件有关
邮政服务三农
的精神，按照省公司李雄总经理提出的
建绿色长廊，让部分支局长先富起来
的指示，坚持将农资分销作为农村支局的第二大支柱业务来抓，注重渠道建设工作。
截止今年6月底，全县建设绿色走廊条;旗舰店个，店均销售额万元;形象店个，店均销
售额万元;三农服务站个，站均销售额万元。
通过渠道建设，我局三农业务发展了质的
转变，今年以来，截止6月底，我局共完成农资配送收入万元，较上年同期增长 %。
其次，其次是加快社区站建设步伐。
六年来累计建设社区代办站个，新增代收费万元、代放号个，有效支撑了代办电信业务的发展，特别是今年以来，代办电信业务更是发展迅速，手机放号高达户。