全面质量经营管理报告(ppt 57页)

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全面质量管理资料PPT

全面质量管理资料PPT

这些年的努力就为了得到相应的回报 。2020 年12月3 日星期 四6时8 分1秒0 6:08:01 3 December 2020
科学,你是国力的灵魂;同时又是社 会发展 的标志 。上午6 时8分1 秒上午 6时8分 06:08:0 120.12. 3
每天都是美好的一天,新的一天开启 。20.12. 320.12. 306:08 06:08:0 106:08:01Dec- 20
6、员工应该有的工作目标是什么? 7、平衡杠杆原则:收获什么,释放什么 8、二线员工培训的重要性 9、服务管理应建立服务链 10、信用确认:应注意温暖
七、现在科学管理的创始人是:泰勒,著作为 《组织行为学》
使用奖优罚劣的方式来管理
未来管理方向:模糊组织机构,强化产品生产 过程
强调合作
全面质量管理
服务人员服务意识低下,如何 处理?
批评教育 质检 正面客观评估 帮助 激励 释放正面影响力
晋升培训内容
管理技能 时间管理 培训技能 自我修养 沟通技巧 激励技巧
制造工业产品品Leabharlann 管理经过了 哪几个阶段?1、自我监控; 2、领班主管; 3、质检员; 4、统计学抽样检查; 5、1927代明TQC,全面品质量管理; 6、全公司全面品质管理; 7、全集团公司品质管理
加强自身建设,增强个人的休养。202 0年12 月3日上 午6时8 分20.1 2.320.1 2.3
精益求精,追求卓越,因为相信而伟 大。202 0年12 月3日星 期四上 午6时8 分1秒0 6:08:01 20.12.3
让自己更加强大,更加专业,这才能 让自己 更好。2 020年1 2月上 午6时8 分20.12. 306:08 December 3, 2020

全面质量管理 PPT课件

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五、实施TQM的意义
戴明的链式反应模式
成本降低 (返工少、错误少、 耽搁少、怠工少、 更好的利用了设备和材料)
改进质量
提高生产力
提供更多的 工作机会
生意发展
用优质低价 占领市场
TQM能改进质量
企业发展
五、实施TQM的意义

企业目标

TQM的作用:
为顾客提供优 质的商品和服务, 以获得繁荣和长 期的发展
二、TQM的发展历程
二战期间美国军部降落伞质量的故事
二、TQM的发展历程
质量管理思想进入美国企业。美国为了确保军需品质量的稳定,要求建立军需品生产质量控制方法。战后盟军司 令部鼓励军需品生产企业引入质量控制(QC),进而发展了和引入SQC统计质量控制。 日本科学家和工程师联合会(JUSE)为改变日本产品的质量创立了一个质量管理研究小组。他们意识到, 要生产出高质量的产品必须要有办公室人员、工厂工人、推销员、主管等人员的共同参与。 JUSE邀请美国人戴明博士和朱兰博士来日本讲述质量管理方法。美国人的说教被日本人改成适 合日本特色的社会背景和其它情况后,日本人就开始努力使得所有的劳动力都具有质量意识。
C
七、管理中的PDCA
PDCA循环管理的特点


PDCA循环工作程序的四个阶段,顺序进行,组成一个大圈。 任何提高质量和生产率的努力要想成功都离不开员工的参 与。
七、管理中的PDCA

每个部门、小组都有自己的PDCA循环, 并都成为企业大循环中的小循环
A C
P D A
P D
A C
P D
A C
P C D
1、顾客第一:从顾客角度发出的评价,作业人员在工作中为第一 原则; 2、质量第一:产品或服务的提供者,熟知质量并保持质量第一的 理念和心态 1. 管理循环:管理周期――PDCA 2. 重点导向:通过数据和事实查找问题的重点

全面质量管理-PPT课件

全面质量管理-PPT课件

(3)组织技术检验,把好工序质量关实行全 面质量管理,贯彻预防为主的方针,并不 是否定技术检验的把关作用。必须根据技 术标准的规定,对原材料、外购件、在制 品、产成品以及工艺过程的质量,进行严 格的质量检验,保证不合格的原材料不投 产、不合格的零部件不转序、不合格的产 成品不出厂。质量检验的目的不仅是发现 问题,还要为改进工序质量、加强质量管 理提供信息。因此,技术检验是制造过程 质量控制的重要手段,也是不可缺少的重 要环节。
(2)产品设计的质量职能―――统计资料表明,产品质 量的好坏,约60﹪~70﹪是由产品设计的质量所 决定的。因此,必须加强产品设计的质量管理。 产品设计的质量职能主要是: 1) 根据市场调研结果,掌握用户质量要求,做好 技术经济分析,确定适宜的质量水平; 2) 严格认真地按产品质量设计所规定的程序和要 求开展工作,对设计质量进行控制; 3) 安排好“早期报警”,包括设计评审、帮障分 析、实验室试验、现场试验、小批试验等,把设 计造成的先天性缺陷消灭有形成过程之中; 4) 做好质量特征重要程度的分级和传递,使其他 环节的质量职能按设计要求进行重点控制,确保 符合性质量。
(4)精确地度量。 • TQM采用统计度量组织作业中人的每一个关键变 量,然后与标准和基准进行比较以发现问题,追 踪问题的根源,从而达到消除问题、提高品质的 目的。 (5)向员工授权。 • TQM吸收生产线上的工人加入改进过程,广泛地 采用团队形式作为授权的载体,依靠团队发现和解 全面质量管理的基础工作包括:标准化工作、计 量工作、质量信息工作、质量责任制和质量教育 工作。 • 搞好全面质量管理工作必须做好一系列基础工作。 因为它是企业建立质量体系、开展质量管理活动 的立足点和依据,也是质量管理活动取得成效和 质量体系有效运转的前提和保证。全面质量管理 基础工作的好坏,决定了企业全面质量管理的水 平,也决定了企业能否面向市场长期地提供顾客 需要的产品。

全面质量管理(PPT_200页)

全面质量管理(PPT_200页)
• 它强调“好的质量是设计、制造出来的,而不 是检验出来的”。
TQM的定义
• 首先,它是一种由顾客的需要和期望驱动的管 理哲学。
• 其次,它是以质量为中心,建立在全员参与基 础上的一种管理方法,其目的在于长期获得顾 客满意以及组织成员和社会的利益。
• 从TQC到TQM,质量管理目标已从追求企业 最大化利益向体现企业的社会责任转移。
换言之: 在高西格玛水平上运行可以缩短运转周期并达到顾客完
全满意。
正态分布曲线
-6 -5 -4 -3 -2 -1 +1 +2 +3 +4 +5 +6
68.26% 的个体 95.44% 的个体 99.73%的个体 99.9937%的个体 99.999943%的个体 99.999999质量导向。就是以质量为中心,重视产品质量,增加 消费者信心,促进消费者购买。
• 服务导向。通过提供服务,给产品增加额外的附加值。 (发生在花旗银行的故事)。
• 顾客导向。把消费者的意见带进企业内部,企业根据 消费者的需要制定策略和设计产品(雨伞改进)。
市场竞争策略(续2)
• 要求:全面提高质量意识,提供优质 服务
• 长期成效:永远留住顾客
竞争优势
• 首先,技术、产品特征、营销战略等很容易被竞争对 手所模仿,但服务却是产生差异性的主要手段。
• 其次,顾客服务的质量是整体产品的重要特征和不可 分割的部分,也是顾客决定购买和重复购买的主要因 素。
• 最后,领先的制造商是在其现存的商务领域之外通过 服务而增加价值,寻求竞争优势。
顾客完全满意要点(续1)
5. 不满意的顾客不是要解决的麻烦,而是争取事业成 功的机会。
6. 有所要求的顾客才是企业尽力争取的对象。若总能 取得苛刻挑剔的顾客的满意和信任,你的事业必能 得到发展并长久立于不败之地。

质量管理--全面质量管理 ppt课件

质量管理--全面质量管理  ppt课件
21全面质量管理的概念一定义依靠企业全体职工及有关部门同心协力把专业技术经营管理数理统计方法和思想教育结合起来建立起产品的研究设计生产服务等全过程的质量体系从而有效地利用人力物力财力信息等资源提供出符合规定要求和用户期望的产品或服务
单元二:全面质量管理
2.1 全面质量管理的概念
ppt课件
1
2.1 全面质量管理的概念
ppt课件 15
(2)技术业务教育和培训

产品质量是广大员工通过设计、制造等共同劳动创造 的,它归根结底决定于员工队伍的质量意识和技术水平, 决定于各方面的管理水平。“技术是质量的血液”,所以, 必须把技术业务的培训教育,当作全面质量管理知识提高 的中心环节来抓。通过这种质量教育,要使参加学习培训 的学员基本掌握有关产品的性能、用途及生产过程、工艺 操作、检验方法等知识和技能
ppt课件
4
四、全面质量管理的核心观点
一切为了“顾客”
一切凭数据说话
一切以预防为主 一切按PDCA循环办事
ppt课件
5
五、全面质量管理的工作方法
1.全面质量管理工作方法的基本方法
全面质量管理最基本的工作方法就是PDCA循环管
理法。
PDCA是计划(Plan)、执行(Do)、检查(Cheak)
ppt课件 18
课内实训:
讨论——我对全面质量管理的理解与认识
ppt课件
19
课内实训:
调查、分析、交流——企业的QC小组质 量管理活动
ppt课件
20
C (check)- 检查 A (action)- 处理
通过PDCA循环提高产品、服务或工作质量
ppt课件 7
2.全面质量管理工作方法的实施步骤

全面质量管理全面质量管理.ppt

全面质量管理全面质量管理.ppt
• 技术导向。在技术上超过竞争者,建立技术上的暂时性 垄断地位。有了这种优势,就能在市场初期赚取最大的 商业利润,当形成一个良好的循环后,自己的企业就会
市场竞争策略(续1)
• 质量导向。就是以质量为中心,重视产品质量,增加 消费者信心,促进消费者购买。
• 服务导向。通过提供服务,给产品增加额外的附加值。 (发生在花旗银行的故事)。
如何增加市场占有率?
更多功能
更具威力
更易操作
更低价格
如何增加市场占有率?(续)
• 一个成熟的市场
本公司的市场 占有率
如何增加市场占有率?(续)
运送 维修 信贷 资讯
市场竞争策略
• 商品策略。假定本企业的产品和服务与竞争对手基本相 同,就要靠提高生产率、降低成本来竞争。这也是在社 会化大生产中,大企业在激烈的市场竞争下具有较大优 势的体现。
由于顾客不满意,公司会如此
迅速 地失去市场占有率
一个人投诉 (4%)
24个顾客不满意
但不作任何投诉 (96%)
不投诉的顾客中有六个 有严重问题(25%)
由于顾客不满意,公司会如此迅速
地失去市场占有率(续前页)
解决我的问题 我可能会再光顾
别妄想 我们不会再来!
快点解决我的问题 我很可能会再光顾
解决我的问题 我会告诉5个人,
他伤心的经历
倒霉顾客的伤心经历
• 场景一:汽车保养店 • 场景二:银行 • 场景三:超市 • 场景四:维修室 • 场景五:飞机场 • 场景六:旅馆
顾客的期望与实际感受的比较
本范围内 “瞬间感受”
肯定
本范围内 “瞬间感受”
瞬间感受
• 定义:顾客在每年每月每周的每一天里与提供产品或服 务的公司或机构发生接触时,他们根据自己受到接待时 的感觉,对这家公司或机构的产品或服务做出默默评价。 他们将这些评价牢记在心中的评价表中。这每一张评价 表就是一个瞬间感受。

企业质量管理提升报告(51页)幻灯片PPT

企业质量管理提升报告(51页)幻灯片PPT
材料疲劳试验、零件强度检查等; 产品数量很大,只来要求不很高的检验,如螺钉、垫圈等; 测量对象是连续体; 希望节省检查费用的情况; 检查工程较多的情况。
抽样检验的原理和方法在相关书目中有详细介绍。
27
4 .3质量检验—质量检验的实施
1.进货检验: 首件样品检验:对已经确定或准备选定的合格供货
单位,第一次提供的一件或一批样品进展鉴定性 检验,一般工作内容较多,要求比较严格。 批量正常进货检验:对按购销合同的规定及临时订 单连续性的后续进货进展检验。 ABC分类检验法 接收抽样检验〔数量较大的正常批量进货应做〕
11
序号 问题呈现
3 .1问题呈现及问提题要提要
1 原材料进厂无合格证
制度不 制度不 手段 完善 执行 缺乏
2 工艺过程记录、不合格品通知单等缺乏
3 部分关键尺寸的检验记录不完整(已有的 记录能看出来是后补上去的)
4 有的产品缺少检验规范和封样
5 压铸机床上的设定参数与工艺要求的参数 不符
6 模具、设备没有定期保养;
• 损失本钱<40%,预防本钱>50%,对保证本钱进展研究, 放宽标准,减少检验量并队决策进展审核。
33
4 .4质量本钱—质量本钱统计易出现的 问题
从所包含的范围来看,只统计核算可修复不合格品 和不可修复废品的损失;
从统计的时间来看,只统计事后的废品损失而产品 设计、试制过程中的质量本钱、生产阶段的各项 质量保证费用及对用户进展质量指导、质量调查 等费用没有统计;
35
4 .4质量本钱—几个注意点
2.分产品、分工序建立质量本钱账册,按明晰 工程登记质量本钱:
设计必要的原始凭证,制定凭证的传递程序, 建立必要的账簿,建立质量本钱登记控制 网点,指派专人负责。

全面质量管理最全的 PPT课件

全面质量管理最全的 PPT课件
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全面质量管理在企业中的实现
4. 全面质量管理的推行步骤
(1)内容与方法的全面性。 仅要着眼于产品的质量,而且 要注重形成产品的工作质量。注重采用多种方法和技术, 包括科学的组织管理工作、各种专业技术、数理统计方法、 成本分析、售后服务等。 (2)全过程控制。 即对市场调查、研究开发、设计、生 产准备、采购、生产制造、包装、检验、贮存、运输、销 售、为用户服务等全过程都进行质量管理。 (3)全员性。 即企业全体人员包括领导人员、工程技术 人员、管理人员和工人等都参加质量管理,并对产品质量 各负其责。
6
全面质量管理的内涵
(2)坚持不断地改进。 • TQM是一种永远不能满足的承诺,“非常好”还
是不够,质量总能得到改进,“没有最好,只有 更好”。在这种观念的指导下,企业持续不断地 改进产品或服务的质量和可靠性,确保企业获取 对手难以模仿的竞争优势。 (3)改进组织中每项工作的质量。 • TQM采用广义的质量定义。它不仅与最终产品有 关,并且还与组织如何交货,如何迅速地响应顾 客的投诉、如何为客户提供更好的售后服务等都 有关系。
2
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ言
(2)统计质量控制阶段 • 二战初期,美国大批生产民用品的公司转为生产各种军需
品。由于事先没有办法控制废品的产生。1941年和1942 年,美国制定了一系列战时质量管理标准,是质量管理方 法上的一次飞跃。但这一阶段的质量管理侧重于制造过程, 在实践当中难免过分强调数理方法的运用,而对有关的组 织管理工作有所忽视。 (3)全面质量管理阶段 • 全面质量管理(TQM)这个名称,最先是20世纪60年代 初由美国的著名专家菲根堡姆提出。它是在传统的质量管 理基础上,随着科学技术的发展和经营管理上的需要发展 起来的现代化质量管理,现已成为一门系统性很强的科学。

全面质量管理-PPT

全面质量管理-PPT
协助科主任和上级医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日 常管理工作。
组织病房出院及死亡病例总结讨论,做好病死率、治愈率、院内 感染率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、 传染病报告工作。
负责节假日排班及书写各种手术通知单。
质控中发现的问题原因分析
❖ A、科室重视不够 ❖ B、病历书写能力不够 ❖ C、犯错误成本低 ❖ D、缺乏认识 ❖ E、质控措施不到位
❖ 80/20法则另一层含义是80%的质量问题产生于 20%的生产环节。
持续医疗质量改进
❖ 传统医疗质量管理模式:一台阶式
规章、规范 检查
符合 不符
继续执行 整改达标
持续医疗质量改进
持续质量改进(Continuous Quality Improvement,CQ I)
在全面质量管理基础上发展起来的、更注重过程管理和 环节质量控制的一种新的质量管理理论。其基本观点是过程 管理及改进使产品得以满足消费者的需要。它是一种持续性 的研究,以探索更有效的方法,使质量达到更优、更高的标 准,是新时期医院质量管理发展的重点
应及时处理,并向科主任及上级医师汇报。 参加值班、门诊、会诊、出诊工作。 主持病房的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,
决定病员出院,审签出(转)院病历。 认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗质量,严
防差错事故。 组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新项目、
技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。 领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安
排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。 副主任协助主任负责相应的工作。

2024版全面质量管理(PPT200页)

2024版全面质量管理(PPT200页)

2024/1/28
针对客户反馈的问题和意见,及时进行改进和优化,提高产品质量和客 户满意度。
26
07
评估、审计与持续改进
2024/1/28
27
质量评估指标体系构建
确定评估目标
明确质量评估的目的和范围,为 构建指标体系提供方向。
2024/1/28
识别关键质量因素
分析影响产品或服务质量的关键 因素,如性能、可靠性、安全性 等。
计划阶段
执行阶段
明确改进目标,制定改 进计划,包括资源分配、
时间表等。
2024/1/28
按照计划实施改进措施, 记录执行过程中的数据
和问题。
检查阶段
对执行结果进行检查和 评估,确认是否达到预 期目标,分析存在的问
题。
16
处理阶段
根据检查结果采取相应 的措施,包括继续推进
或调整改进计划。
纠正措施和预防措施制定和执行
解决。
33
感谢观看
THANKS
2024/1/28
34
理念宣贯 培训教育 激励机制 案例分享
向全体员工宣贯持续改进的理念和重要性,提高员工的改进意识。
开展持续改进相关的培训和教育活动,提高员工的改进能力和素 质。
建立激励机制,鼓励员工积极参与持续改进活动,对优秀的改进 成果给予奖励和认可。
定期组织案例分享活动,让员工了解其他企业或部门的成功经验 和做法,促进持续改进文化的传播和推广。
设计评估指标
根据关键质量因素,制定相应的 评估指标,如合格率、故障率、 客户满意度等。
确定权重和评分标准
为各评估指标分配权重,并制定 评分标准,以便进行综合评估。
28
内部审计流程完善及外部审计对接

全面质量管理(PPT200页)

全面质量管理(PPT200页)
重要性
2023/5/10
全面质量管理
单元一 瞬间感受
2023/5/10
全面质量管理
还记得我吗?
2023/5/10
一位倒霉的顾客 将告诉你
他伤心的经历
全面质量管理
倒霉顾客的伤心经历
• 场景一:汽车保养店 • 场景二:银行 • 场景三:超市 • 场景四:维修室 • 场景五:飞机场 • 场景六:旅馆 • 场景七:飞机场行李处 • 场景八:加油站
2023/5/10
全面质量管理
由于顾客不满意,公司会如此
迅速 地失去市场占有率
一个人投诉 (4%)
24个顾客不满意
但不作任何投诉 (96%)
不投诉的顾客中有六个 有严重问题(25% )
2023/5/10
全面质量管理
由于顾客不满意,公司会如此迅速
地失去市场占有率(续前页)
解决我的问题 我可能会再光顾
• 总之,提供优质的服务,就是我们的竞争优势。
2023/5/10
全面质量管理
顾客导向的要点
• 把顾客放在经营的中心位置,让顾客需求引导 我们的决策。
– 了解顾客及其业务,了解他们使用产品的目 的、时间、方式、周期等,从而做出我们的 决策(Motorola寻呼机)。
– 使自己以顾客的角度进行思考——用顾客的 眼睛看世界(儿科诊所)。
缺陷
• 任何导致顾客不满意的因素 • 任何对标准或规格的不符合
2023/5/10
全面质量管理
典型缺陷和单位的举例
2023/5/10
全面质量管理
单位缺陷数
• 单位缺陷数,又称DPU(Defect Per Unit)或D/U,是对质量的 通用度量。其公式为:
在任何检查点发现的缺陷数 DPU= ——————————————

质量管理工作总结报告优秀PPT课件

质量管理工作总结报告优秀PPT课件
1.在觅知网出售的PPT模板是免版税类(RF:Royalty程-F分re解e)到正相版关受岗《位中的国主人民要共人和员国,著作一法方》面和让《大世家界更版加权熟公悉约》本岗位的制 的保护,作品的所有权、版权和著作权归觅知网所有度,您流下程载,的另是一P方PT面模通板素过材专的业使修用改权,。对提高大家的工作能力起到积极 2.不得将觅知网的PPT模板、PPT素材,本身用于再出的售作,用或。者共出租对、包出括借食、堂转的让管、理分制销度、发进布行或了者补作充为并礼实物现供了他上墙;与集 人使用,不得转授权、出卖、转让本协议或者本协议团中的每权一利位。司机签署了《交通安全责任书》等共优化完善了 9项制度
团队成员
版权声明
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此处添加或多或少的文字对第一部分的整体内容进行简单的说 明,也可以添加小标题。
年度工作概述
版权声明
总体目标顺利完成
后勤部在公司领导的带领下,在部门员 感谢您下载觅知网平台上提供的PPT作品,为了您和觅知网以及原创作者的利益,请勿复工制的、不传懈播努、力销下售,顺否利则完将成了2017年的 承担法律责任!觅知网将对作品进行维权,按照传播下载次数进行十倍的索取赔偿! 整体目标。
03 2.不得将觅知网的PPT模板、PPT素材,本身用于再出售,或者出租、出借年、本转年工让、度作分工成销作果、成展发布果示或展者示作为礼物供他
人使用,不得转授权、出卖、转让本协议或者本协议中的权利。

矿产

矿产

矿产资源开发利用方案编写内容要求及审查大纲
矿产资源开发利用方案编写内容要求及《矿产资源开发利用方案》审查大纲一、概述
㈠矿区位置、隶属关系和企业性质。

如为改扩建矿山, 应说明矿山现状、
特点及存在的主要问题。

㈡编制依据
(1简述项目前期工作进展情况及与有关方面对项目的意向性协议情况。

(2 列出开发利用方案编制所依据的主要基础性资料的名称。

如经储量管理部门认定的矿区地质勘探报告、选矿试验报告、加工利用试验报告、工程地质初评资料、矿区水文资料和供水资料等。

对改、扩建矿山应有生产实际资料, 如矿山总平面现状图、矿床开拓系统图、采场现状图和主要采选设备清单等。

二、矿产品需求现状和预测
㈠该矿产在国内需求情况和市场供应情况
1、矿产品现状及加工利用趋向。

2、国内近、远期的需求量及主要销向预测。

㈡产品价格分析
1、国内矿产品价格现状。

2、矿产品价格稳定性及变化趋势。

三、矿产资源概况
㈠矿区总体概况
1、矿区总体规划情况。

2、矿区矿产资源概况。

3、该设计与矿区总体开发的关系。

㈡该设计项目的资源概况
1、矿床地质及构造特征。

2、矿床开采技术条件及水文地质条件。

矿产

矿产

矿产资源开发利用方案编写内容要求及审查大纲
矿产资源开发利用方案编写内容要求及《矿产资源开发利用方案》审查大纲一、概述
㈠矿区位置、隶属关系和企业性质。

如为改扩建矿山, 应说明矿山现状、
特点及存在的主要问题。

㈡编制依据
(1简述项目前期工作进展情况及与有关方面对项目的意向性协议情况。

(2 列出开发利用方案编制所依据的主要基础性资料的名称。

如经储量管理部门认定的矿区地质勘探报告、选矿试验报告、加工利用试验报告、工程地质初评资料、矿区水文资料和供水资料等。

对改、扩建矿山应有生产实际资料, 如矿山总平面现状图、矿床开拓系统图、采场现状图和主要采选设备清单等。

二、矿产品需求现状和预测
㈠该矿产在国内需求情况和市场供应情况
1、矿产品现状及加工利用趋向。

2、国内近、远期的需求量及主要销向预测。

㈡产品价格分析
1、国内矿产品价格现状。

2、矿产品价格稳定性及变化趋势。

三、矿产资源概况
㈠矿区总体概况
1、矿区总体规划情况。

2、矿区矿产资源概况。

3、该设计与矿区总体开发的关系。

㈡该设计项目的资源概况
1、矿床地质及构造特征。

2、矿床开采技术条件及水文地质条件。

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性,具有滿足顧客明訂的或潛在的需求 之能力 品質是以顧客為導向,不僅對製造業通適用, 服務業、醫療業均適用。
Donabedian認為醫療品質是由
結構(Structure)
過程(Process)
三者組合
結果(Outcome)
以最小的危險與最少的成本給予病患 最適當的健康狀態
年代 1900年代
1920年代 1940年代
實地地逐步檢討及改進工作之過程及整體之流程。 12.廢除年終考績制度,因為評定差等容易剥奪人性之尊
嚴及工作之價值感。 13.推行嚴密的自我教育、自我訓練及自我提昇的課程。 14.讓每位員工適應改變、追求改變並學習改變。
品質的定義
品質是眾人所評定的價值 企業界:良好品質是產品使用時,能發揮消
費者所預期的功能 戴 明:品質是顧客滿意的事務或產品 石川馨:品質乃促成顧客購買行為的要素 ISO:品質乃產品或服務的總合性特徵與特
1960年代 1980年代
品質的發展表
品質的歷史面 作業員的品質管制 領班的品質管制
檢驗員的品質管制 統計的品質管制
品質的觀念面
品質的制度面
品質是檢查出來的
品檢(QI)
品質是製造出來的
品管(QC)
品質保證
品質是設計出來的
品保(QA)
全面品質管制
品質是管理出來的
全面品質保證
品質是習慣出來的
全面品管 (TQC)
全面品質經營管理 Total Quality Management
指導教授:盧淵源 第一組 組長:黃德強
組員:蔡國彬 廖燿堂 謝聰明 盧世欽 郭宗鑫 劉文欽
報告大綱
•第一章:全面品質經營管理緒論 •第二章:品質活動推行的模式 •第三章:推行全面品質經營管理模式的建

•第四章:品質經營管理的工具圖 •第五章:結論
全面品保 (TQA)
醫院各部門品質活動工具之優先性
部門 醫療單位 放射單位 檢驗科 藥劑部 護理部 醫事及行政 部門 總務部門
第一優先 QA、SS、BMK ISO-9000、QIP ISO-9000 ISO-9000、BMK QCC、QA QCC、BMK
5S
第二優先
第三優先
QIP QA、QC、QCC QCC、QC、5S QCC、QC、5S
用聯合採購及統籌招標來大幅降低成本。 5.我們必須持續地、不斷地、永恆地努力檢討計畫、產
品及服務中的每固工作環節之過程有何瑕疵。 6.建立同仁在職教育及訓練計劃之管道。 7.學習並實踐領導統御之最高藝術。
戴明14項品管要項 (Deming’s 14 points to qualtiy)
8.驅除員工面臨挑戰時的恐懼。 9.拆除科室間本位主義的籓籬。 10.揚棄教條式的口號及標語。 11.避免追求遙不可及的數字目標,而應循序漸進、腳踏
戴明博士: 1.要不斷地、持續地、永久地提升品質,
追求卓越。 2.把日本製造的產品向全球各地外銷。 3.讓全世界的顧客都很滿意日本產品。
戴明14項品管要項 (Deming’s 14 points to qualtiy)
1.應不斷改進產品及服務之水準,作為永續經營的目標。 2.經常吸取古今中外嶄新理念或哲理來經營企業。 3.需為了品質經營管理,而採取監督員工的手段。 4.不以價格導向作為企業經營之單一方式,但可靈活運
UMMC7個品質改善流程步驟
巨觀的推動模式
Brow—TQM推行三階段 第一階段:開創階段(Start-Up) 目標-使全體員工了解 何謂TQM 及其原則(What) 為什麼要推行TQM(Why) 如何使用 TQM(How) 任務: 1.成立委員會(Commitment) 2.了解正確的理由及時機(Justification And Timing) 3.推廣教育(Education) 4.結果的認知(Results)
Malcolm Baldrige Health Care Criteria Award
ISO-9000、BMK
ISO-9000-9000 Reengineering
BMK 5S
61
60
60
60
60 60
BPR QFD
99分 TQM
60 QA
60 QCC
第二章 品質活動推行的模式
第一章 全面品質經營管理緒論
品質問題源於生產和流程,在生 產過程中就進行品質管理使生產產品 零缺點,而不是對生產的產品進行品 質管理,把不良品挑出來,TQM之觀念。
傳統管理與TQM的比較
• 組織型態 垂直階層 • 領導方式 專制獨裁 • 經營焦點 營利導向 • 經營動機 自我利益 • 經營結構 自給自足 • 市場導向 本土化 • 企業資源 資金 • 經營利基 成本
• 水平分工 • 合作民主 • 客戶導向 • 利他主義 • 共存共榮 • 國際化 • 資訊 • 時間
傳統管理與TQM的比較
• 員工組成 同質 • 員工期望 安全為先 • 工作方式 單打獨鬥 • 品質要求 外界要求
• 多樣 • 自我成長 • 團隊出擊 • 自我要求
• TQM兩個特質 • *顧客導向經營管理 • *重視系統思考
巨觀的推動模式
Brow—TQM推行三階段 第三階段:整合階段(Integration) TQM已滲透至每一個角落及員工 若組織的制度及系統未能配合→TQM推 行會有困難 任務: 1.權力架構(Power Structure) 2.管理信念(Management Beliefs) 3.系統(System) 4.組織學習(Organization Learning) 此三階段是TQM必經歷程→才能有效推動TQM
• 巨觀
• Brown的TQM推行三階段 • Juran品質改善模式 • GOAL/QPC的TQM改善模式
• 微觀
• FOCUS-PDCA • Organizational Dy namics,Inc(ODI)的FADE品質
改善模式 • Analog Devices的7個解決問題模式 • Qualtec的7個品質改善流程
巨觀的推動模式
Brow—TQM推行三階段 第二階段:調整階段(Alignment) TQM不能只靠少數人的努力,必須全體 參與 任務: 1.實施策略(Implementation Strategy) 2.測量(Measurement) 3.評估制度(Appraisal) 4.獎勵(Rewards)
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