感恩的心态

钱money: 13+15+14+5+23=70 运气 luck: 12+21+3+11=47

态度
attitude: 1+20+20+9+20+21 +4+5=100
三个代表
带动业绩的代表 严于律己的代表 积极心态的代表
四讲四不讲
讲态度不讲难度 讲正面不讲负面 讲事情不讲人情 讲结果不讲借口

个人总结
从今天起把心装回去，愛字请写繁体， 用心去付出，用心去体会，处处皆有爱。
-梦无痕
最大的公平是不公平
（命、运、风水、积德、知识）
有求有限
无求无限
感
心 态
———Βιβλιοθήκη Baidu
恩
梦无痕
2011年06月08
一.正确的学习观念
学习
学而实习之
学习 ≠ 学会 （费）
世界不是什么 只是你的眼光
人们不相信听到的
而相信看到的
更相信做到的
错误 是
自然的规律 和 成长的真相
发现
修正
执行
提升
心 怀
无愧
疑 问
无法改变的原因 理所 当 然
掉
习以为 常 态
自以为是
约定成俗
八荣八耻
以承担为荣 以结果为荣 以贡献为荣 以资产为荣 以危机为荣 以行动为荣 以自救为荣 以利用为荣 抱怨为耻 任务为耻 索取为耻 负债为耻 稳定为耻 借口为耻 他救为耻 摸索为耻
企业家与职业经理人



《聊斋志异》里有个故事，名中医叶天士为其母亲 治病时，因一味药拍不了板：这味药加对了，母亲 的病会治好；加错了则会恶化。他犹豫不决，询问 另外一位中医。 那位中医坚决认为该加——因为治好了叶天士的 妈，可以名扬天下；万一治不好，反正是你妈又 不是我妈。 企业家就是把企业当成他的妈不敢下药，而且有能 力把要下对的人，而职业经理人就是那位中医。 美国企业界这样的故事多不胜数。一个企业出毛病， 就换CEO，新CEO上来就大刀阔斧地改革。
治好了病就是IBM的郭士纳，治不好病就 是时代华纳的李文。 这些CEO是典型的职业经理人。他们的特 点是敢下药，病治好了名扬天下，治不好， 毕竟不是自己的妈。 需要的是负责任的、替企业长远考虑的， 而不能是只对任期内企业状况负责的经理人。
什么是团队
团队（TEAM)提到团队team这个词人们会 想到的大多数是足球队、棒球队。其实 Team这个词最初是家庭和子孙后代的意思。 人们还用这个词表示套在一起耕耘的一群牛， 因为这一种连续的效果比较好，因此由此引 申了Team的另一种含义——协同工作的团 队。 Together Evengbody Achieves Nore (大家配合取得更好的成绩）
输
改 常 不变态 度
二、正确的管理观念
什么是管理？
人需不需要管？
只有三种人需要管
犯人
白痴
神经病
管事理人
管理的目的是什么？
管理的最高境界? 自律 （戒）
三、正确的从业心态
公司 （私）
公司：company 是“一群伙伴”，
即伙伴关系(a group of company) I(我)+we(我们)=fully（完整的我)
珍惜你手中的工资
企业中有四品人
废 毒 品 （弃用） 品 （不用）
使用品 （暂用） 精 品 （重用）
废 品 （弃用） 使用品 （暂用）
毒 品 （不用） 精 品 （重用）
库存品
一生
只做 一件事
拥有平衡健康的心态:
态度第一
勤奋 hardwork:8+1+18+4+23+1 5+18+11=98 知识 knowledge:11+14+15+23 +12+5+4+7+5=96 爱 love:12+15+22+5=54