金融行业的发展现状和的发展趋势策划

金融行业银行业
金融行业的发展现状和发展趋势
在全球化经济环境下，金融业日益受到国际形势的影响。

中国金融业正逐步向世界开放，外资金融机构进入中国与中资银行展开竞争。

国有金融机构也在向国际化发展。

国内金融机构的业务骨干已成为外资金融机构猎取的首要目标。

金融行业的就业现状和就业趋势
目前金融业对本科毕业生的需求有所下降．对研究生的需求有所上升，大量法律、计算机信息专业的毕业生被引入金融业。

金融行业所需要的人才也越来越向综合型发展。

金融行业青睐的人才专业方向包括：数量分析、保险精算、公司财务、证券投资、风险管理与控制、金融工程等。

该行业在主要分布城市的特点
·北京金融业在北京经济发展中的地位日益提高。

2007年北京金融业增加值同比增长5．4％．占全市国民生产总值的13％。

金融业已成为首都经济的支柱产业。

·上海金融业是上海最重要的支柱产业之一．基本确立了国内金融中心的地位，是国内金融市场体系最完善的地区。

上海正在向国际金融中心的目标迈出坚实的步伐。

·深圳金融机构众多，已经形成完整的金融产业链。

靠近香港是深圳金融服务业发展中最大的优势，深圳和香港的金融业融合步伐将在未来10—20年里大大加快。

银行业的发展现状和发展趋势
国际金融机构正在积极抢占亚太市场．竞争日益加剧．银行纷纷扩展各自的市场份额。

目前．国有商业银行主要业务集中在传统的存、贷、汇等银行业务和外汇业务等方面．金融新品种市场很大。

银行业的发展将扩大对信息技术和风险防范技术的投入，并更加重视资本管理和风险控制；银行业的在线平台将进一步扩大。

银行业的就业现状和就业趋势
进入银行需要从基层做起，进行内部轮岗和转岗。

商业银行青睐有一定从业经验、专业背景为经营管理、国际金融、货币政策等方向的人才外资银行应届生招聘量大．都强调外语要求。

关键岗位、薪酬及职业发展路径
·信贷员年薪20万元起
柜员一复核员一信贷分析员一信贷审核员一高级信贷员一公司业务信
贷部门经理一支行副行长一支行行长一分行公司业务部副总经理一分
行公司业务部总经理一分行副行长一分行行长
·风险管理年薪20万元起
信贷分析一信贷审批一风险管控一风险控制经理一风险管理控制部总
经理
·资金管理年薪25万元起
交易员一资金部经理助理一资金部经理一资金部总经理
·交易员年薪25万元起
交易员一高级交易员一资金部经理一资金部总经理
流程优化管理部管理培训生
典型的一天
上班时间及早晨准备08：30—9：00
抵达会议室．检查会议室的硬件设置．确认会议所需资料齐备。

和已经到场的项目组成员非正式交流，力求完成“破冰”．并初步掌握其对于本次改进项目的认识情况和所持态度。

上午工作09：00——12：00
09：00—09：30项目正式启动，安排各相关部门的同事进行自我介绍后，向项目组成员简述本次流程改进项目的背景、前期准备工作情况和本周日程安排，并对项目预期目标达成一致。

09：30—10：30按照既定流程顺序，安排相关部门代表介绍其现有工作流程．从而使项目组全体成员了解整个工作流程的现状及流程中存在的主要问题．并进行简单的讨论。

10：45—12：00向组员介绍下午实地考察的具体安排．详细讲解各组员应如何在工作现场向相关操作人员提问．如何进行数据采集和记录等基本问题．并通过模拟实验来强化组。

午饭时间12：00一一13：30
号召项目组全体成员共进午餐．进一步交流．加深对彼此的了解，并适当收集对上午工作的反馈意见。

下午工作13：30—18：00
13：30—13：45强调实地考察的重要性，帮助各组员回忆上午培训的重点．重申考察工作的要点。

分组出发。

13：45—17：00与组员一起赴工作现场进行实地考察,进行协调和统筹。

观察组员们提问的技巧．数据采集和记录的情况．适时给出指导意见．确保考察活动顺利进行并获得该项目所需的数据和一些情况说明．并协同组员完成相关图表。

返回会场。

1 7：1 5—18：00根据既定流程顺序，安排相关组员汇报考察情况．并组织全体成员共同完成现有工作流程的汇制，与考察前大家认为的工作流程进行比较．组织简要的讨论。

结束时间18：00——18：30
回顾本日所进行的工作．总结项目的进展．介绍明日工作的安排．解答组员提出的相关问题。

加班18：30—19：30
向部门总监汇报本日工作情况和遇到的问题，和部门同事进行沟通，听取各方意见，准备次日工作。

打开电脑．处理相关邮件。

证券业
流程优化管理部管理培训生
典型的一天
上班时间及早晨准备08：30—9：00
抵达会议室．检查会议室的硬件设置．确认会议所需资料齐备。

和已经到场的项目组成员非正式交流，力求完成“破冰”．并初步掌握其对于本次改进项目的认识情况和所持态度。

上午工作09：00——12：00
09：00—09：30项目正式启动，安排各相关部门的同事进行自我介绍后，向项目组成员简述本次流程改进项目的背景、前期准备工作情况和本周日程安排，并对项目预期目标达成一致。

09：30—10：30按照既定流程顺序，安排相关部门代表介绍其现有工作流程．从而使项目组全体成员了解整个工作流程的现状及流程中存在的主要问题．并进行简单的讨论。

10：45—12：00向组员介绍下午实地考察的具体安排．详细讲解各组员应如何在工作现场向相关操作人员提问．如何进行数据采集和记录等基本问题．并通过模拟实验来强化组。

午饭时间12：00一一13：30
号召项目组全体成员共进午餐．进一步交流．加深对彼此的了解，并适当收集对上午工作的反馈意见。

下午工作13：30—18：00
13：30—13：45强调实地考察的重要性，帮助各组员回忆上午培训的重点．重申考察工作的要点。

分组出发。

13：45—17：00与组员一起赴工作现场进行实地考察,进行协调和统筹。

观察组员们提问的技巧．数据采集和记录的情况．适时给出指导意见．确保考察活动顺利进行并获得该项目所需的数据和一些情况说明．并协同组员完成相关图表。

返回会场。

1 7：1 5—18：00根据既定流程顺序，安排相关组员汇报考察情况．并组织全体成员共同完成现有工作流程的汇制，与考察前大家认为的工作流程进行比较．组织简要的讨论。

结束时间18：00——18：30
回顾本日所进行的工作．总结项目的进展．介绍明日工作的安排．解答组员提出的相关问题。

加班18：30—19：30
向部门总监汇报本日工作情况和遇到的问题，和部门同事进行沟通，听取各方意见，准备次日工作。

打开电脑．处理相关邮件。

VIP客户营销
典型的一天
上班时间及早晨准备08：00
看最新的财经新闻和上市公司公告。

上午工作08：30-11：30
08：30全所开晨会，对宏观经济和上市公司最新情况进行交流。

09：00营销小组开会，然后把所里最新观点通过短消息和邮件发给客户。

给重点客户打电话，彼此交流—下对市场的看法。

下午工作13：00-17：00
去相关营业部(共服务14家营业部)．与营业部经理和大客户交流。

结束时间17：30
17：30准备下班．并把资料带回家，写报告或工作小结。

资深投资经理
典型的一天
上班时间及早晨准备08：30
07：30起床．收看前一晚的国际新闻，准备出门上班。

到办公室后，打开邮箱，资讯软件，消化前一日全球资讯，并参加投资决策会议。

上午工作09：00
亚洲市场开始交易．集中精神观察投资市场价格波动，进行买卖。

午餐时间，参加上市公司午餐推介会。

下午工作13：30
下午买卖交易．联络同行进行交流，收集市场公布信息。

检讨今日交易情况，研究明日交易策略。

结束时间19：00
和同行一起晚餐，讨论及交换市场信息。

吃晚饭后回家，打开电视，继续观察欧美市场变化。

保险业
保险业的发展现状和发展趋势
保险业在中国起步较晚，发展基础比较薄弱．但是发展前景好、盈利空间大。

国内保险业市场格局呈现国有保险公司和股份制保险公司为主，中外保险公司并存、多家保险公司竞争的形势。

人民币升值等金融风险对保险业提出风险管控要求。

保险业的就业现状和就业趋势
吸纳人才的空间比较大。

保险机构通过多渠道人员培训来提高高级管理人员的素质，提升行业的专业化及经营水平。

关键岗位，薪酬及职业发展路径
·核保师12万元起
初级核保员一中级核保员一高级核保员一首席核保师
·精算师20万元起
初级精算员一中级精算员一高级精算员一首席精算师
·理赔师12万元起
初级理赔员一中级理赔员一高级理赔员一首席理赔师
精算助理典型的一天
上班时间及早晨准备09：00—09：20
到办公室后，打开电脑检查我的邮件并更新工作清单。

目前我在产品定价组工作已经将近两年了，这是我的第一份全职工作。

我的主要工作是产品定价、利润测试以及与产品相关的分析工作。

上午工作09：20一-12：00
对新的银行保险产品进行利润测试，分析测试结果的合理性以及新产品的利润图特征。

和小组成员沟通测试结果后，与老板讨论测试结果，并制定下一步敏感性测试的计划。

接下来准备报备监管机构的新产品资料，包括条款，精算报告等。

下午工作13：00一一18：00
参加产品会议．今天市场部同事提出了新的产品提案，会议上我和相关部门的同事一
起了解了新产品提案的背景，从各自的专业角度．提出自己的关注点。

会后与亚太区域公司的精算同事电话沟通市场部的新产品提案，确定各自的分工。

然后，对新的银行保险产品的佣金水平进行测试．并将测试结果发送给渠道的同事；对即将上线的新产品进行业务系统的测试，和IT部门的同事沟通测试结果．解决测试中发现的问题。

最后，对照工作清单，检查优先级较高的工作的完成情况。

晚上回家加班做测试新产品的计划书系统。

团体保险理赔员典型的一天
上班时间及早晨准备08：30—09：00
到办公室后．打开电脑．查看新邮件中是否有需要处理的工作；再查看近几日理赔申请交单情况，安排今日完成哪些投保单位的理赔审核工作。

上午工作09：00—12：00
协助实习同学将昨日审核的理赔结论按投保单位分发给客户经理。

完成一部分今天计划的理赔审核工作。

午饭时间12：00——13：00
与同事出去吃饭，回来后适当休息，准备迎接下午的工作。

下午工作13：00—17：25
完成计划剩余的理赔审核工作，解答客户经理对于之前所做理赔决定的疑问，接收客户经理新交的理赔申请。

四点半开始将今天所做理赔审核决定录入系统。

结束时间17：25—17：30
简单计划第二天的工作，整理办公桌，将今天审核完毕的理赔申请资料给实习同学以便明天出单；五点半收拾回家。

专业服务行业
咨询业
咨询业发展现状和发展趋势
世界上著名的咨询公司都已经进入中国，并形成了鲜明的行业细分，拥有稳定的客户群体。

同时，随着国内客户的日渐成熟，咨询行业已从原来的“理念布道”转入了“实战检验”的阶段，客户群也由向海外跨国企业的中国实体提供服务转向了为中国本地企业服务为主。

从咨询行业服务提供的专业角度可以分成：战略咨询、人力资源咨询、信息技术咨询，业务流程咨询、营销咨询、供应链咨询，资本运作咨询以及综合性咨询等。

其中，战略咨询，人力资源咨询和信息化咨询仍是目前的市场热点。

咨询业就业现状和就业趋势
咨询业已经从初期的人才普遍缺乏上升到了资深咨询人员缺乏的格局。

整体来讲，对于应届毕业生来说：机会变少，竞争更加激烈，淘汰机制残酷。

对于从事咨询行业人员来说：行业标准日渐明晰，个人品牌和历史业绩影响加大．高绩效人员供不应求．而低绩效人员面临淘汰危机。

该行业在主要分布城市的特点
·北京集中了很多跨国公司总部和国内大企业集团．有良好的客户资源和潜九就业趋
势好。

·上海集中了大部分跨国咨询公司在中国的总部，也是咨询公司最密集的城市．大部分的咨询行业人才也集中在这里。

由于目前社会及各类企业对咨询业务的需求量增大，咨询公司对人才的争夺也日渐激烈．因此该行业就业趋势非常好。

关键岗位及薪资水平
·顾问年薪8～500万元
·业务发展年薪8～500万元
金融部研究员典型的一天
上班时间及早晨准备08：40—09：00
检查未接电话和语音留言，打开电脑．查看新邮件和当天的日程安排，决定是需要及时跟进的人和具体事情。

检查活跃的项目记录；列出一天的工作重点。

阅读当天的主要新闻和国际国内的财经类的新闻．密切注意金融市场走势和行业内人员流动的情况。

对于重要的信息，予以录入公司知识库，并在金融部门内传阅。

上午工作09：00—12：00
09：00一09：30与一个在美国工作生活的候选人电话交谈，对照客户的要求，认为候选人符合一个世界性商业银行中国区副总裁的标准。

要求他与资深顾问见面交流。

09：30—10：30约见一个现在国外券商工作的候选人，详细了解了他的工作背景、职业兴趣和家庭情况。

觉得他很适合继续在券商工作．准备推荐他到另一个券商执行董事的职位。

10：30—10：40回到办公室，发现电脑里已经“堆积”了大量的未处理邮件。

抓紧时间回复了几封比较重要的。

之后与资深顾问一起赶往金茂酒店参加一个新客户开发会议。

10：40—11：30客户会议结束。

客户对我们的报告很满意．决定由我们负责为他们公司寻找一位中国区首席财务官。

这是我在这个月接到的第三个新项目。

1 1：30—1 2：30决定开始草拟给客户的项目进展报告。

绝对的体力工作，用一块巧克力补充了体力。

午饭时间
中午饭时间约了一个校友吃饭，他现在是在一家世界性的管理咨询公司做顾问。

向他请教了一些市场发展方面的问题。

下午工作13：30——18：00
13：40—14：40一个小时期间完成三个候选人电话。

没有人感兴趣。

14：40—15：00认为我们在项目发展方向上出了问题。

与资深顾问简单沟通后决定继续现有方向。

15：00—16：00给两个候选人打电话。

其间冲了一杯浓咖啡提神。

在此体会卜下咨询是体力与智力结合’这句前辈箴言。

16：00—17：00完成另外一份给客户的项目进展报告，内容涉及大中华区所有从事直接投资的资深投资人情况分析。

1 7：00—1 7：30伦敦时间上午九点．开始和伦敦办公室的两个合伙人讨论一个投资银行非执行董事项目的可行性。

客户要求是一个少数族裔的女性．但最好能是中国人。

17：30—17：45把刚才和伦敦的讨论纪要用E—mail的方式发给合伙人。

1 7：45—18：30开始处理各种低优先性的邮件。

结束时间18：00—18：30
检查当天的日程安排，确保没有遗漏需要跟进的人和事情：检查明，后两天的日程安排．确保能在期限内准备好需要的客户项目进展报告以及其他的资料。

如果晚上有会议或其他社交活动安排．则会提前做好安排．准时去到相应的地点。

加班 1 8：00—22：00
18：30—20：30参加一个商会组织的晚餐会。

21：00—21：30纽约时间早晨9点参加电话会议，讨论一个美国客户的项目进展情况。

会计/审计业
会计行业发展现状和发展趋势
我国会计行业的发展越来越和国际接轨，国家2007年重新颁布了会计准则，这有利于我国会计行业与国际接轨。

会计标准国际化、会计信息化是我国会计行业发展的必由之路。

新出台的会计准则，引导着会计审计行业朝着更规范的方向发展。

在市场化的经济环境下，会计行业发展前景不错，对会计审计人员有较大需求。

会计行业就业现状和就业趋势
供需方面不对称：会计人员比较多，但会计师和中高级会计人才缺乏。

目前中国有900多万财会人员，只有6万多人拥有高级职称，7万名注册会计师，高级会计人才十分缺乏。

就业难点：中小企业的财会管理工作不规范，对一些财务人员职业发展不利。

一些会计人员从事的只是简单的记账工作。

同时财务高级管理人员却高价难求。

薪资待遇方面，国内企业与外资企业会计人员、国内与外资会计师事务所薪资待遇差距悬殊。

世界著名的“四大”会计师事务所工资待遇远远高于内资所。

本行业的有用证书：会计上岗证、CPA正书。

该行业在主要分布城市的特点
·北京北京会计师事务所众多，其业务地域涉及周边地区。

收入上千万元的事务所有63家，收入过亿元的有13家。

·上海对会计人员需求量大。

就业状况：会计人员较多，但注册会计师供应不足。

关键岗位及薪资水平
·会计年薪5万元起
·内审年薪10万元起
·外部审计师年薪6万元起
·财务分析年薪10万元起
审计员典型的一天
上班时间及早晨准备08：30-09：30
离开酒店去客户公司，回顾前一天的审计工作，准备新一天的工作。

审计工作很多的情况下都要去往现场，而且审计是团队工作，因此一个小组出差是很正常的。

上午工作09：30-12：30
现场负责人(AIC)会根据小组内每个人的工作能力和经验分配工作，然后每人根据客户提供的资料完成分配到的工作。

我们有自己的审计工作方法，会根据审计工作方法的指引来完成审计工作。

当然，我们也会遇到一些意料之外的问题。

需要思考运用怎样的审计方法才能完成审计工作，这时，一个senior同事的经验就是非常宝贵的，往往能给我们提供解决问题的思路。

午饭时间12：30-13：30
与同事一起吃饭．讨论上午审计中碰到的问题和解决方法。

下午工作13：30-17：00
继续上午未完成的工作。

审计工作并不是一蹴而就的，大的项目可能需要几周才能完成，在这段时间内，我们都需要运用各种审计方法来完成我们的工作。

结束时间17：00-17：30
收拾—下，列出客户需要进一步提供的资料列表。

加班17：30-20：00
忙时加班是正常的。

可能在客户处加班，也可能把资料带回酒店加班，在有限的时间内完成既定的工作对我们来说也是一种锻炼。

税务咨询员典型的一天
上午工作08：30-12：30
打开Outlook，看看有没有新的任务．然后就开始干前一天晚上没有干完的事情，作为助理要准备大量帮客户报税的资料。

由于客户很多，每月税务局申报和解款的时间又很紧，所以工作效率很重要。

我们做好的申报表要经过上级的复核，还要及时提示客户准备钱款以免产生滞纳金。

如果遇到季度末申报所得税时就会更紧。

下午工作13：30-17：30
一般下午都要拜访客户去到银行和税务局。

作为一线业务人员，我们要了解各个税务局的政策及各个专管员的要求，将相关信息及时反馈给上级。

结束时间
收拾—下，列出明天的工作安排。

加班
在忙季，加班是正常的，总结好一天的工作以便我更好地开展新一天的工作。

分析员典型的一天
上班时间及早晨准备08：30—09：00
挤地铁到达公司，泡一杯咖啡，开始阅读纽约时报和华盛顿邮报以及一些当地报纸，接着打开0utlook，查看今天一天的日程安排及工作内容。

上午工作09：00—12：30
09：00每周一这个时候会在例会上向的项目经理汇报一周的工作计划，如果有需要也
会和他探讨我的一些想法和建议。

10：00整理会议记录，汇报给项目经理，同时根据会议安排重新调整一天的工作计划。

如果参加其他部门的项目，我会收到他们每天项目会议的会议记录，供我了解项目进展
及我的安排。

做完这些事后，我开始做我项目的工作。

下午工作13：30—17：00
13：30一般这段时间我会和客户打电话．沟通项目进展及进度汇报，同时了解我需要的一些信息和客户即时发现的问题，如有需要我会及时汇报给项目经理。

沟通好以后我会整理成书面文档．并将有用的信息提供给同事共享。

同时为下午的项目会议做内容安排，同事们会将一些要讨论的书面材料发给我由我整理，整理完毕发给项目经理参考。

16：00—17：30下午的项目会议开始，各组将一天的工作成果汇报，集体发表意见讨论。

加班17：30—19：00
整理会议记录及项目文档，书面汇报项目经理，如果是项目的关键节点将汇报项目进度给项目负责合伙人，安排第二天的工作，以供明天展会讨论。

法律业
法律行业发展现状和发展趋势
1．法律行业从业人员逐年增加：2．诉讼法律事务增多，并向多元化、复杂化发展；3l、法律全球化是当今世界法律行业发展的主要趋势，随着这一趋势，我国法律行业的服务范围也逐渐全球化；4．境外法律服务机构在国内迅速发展，国内法律服务机构也开始走出国门，为境外的中国公司甚至外国公司服务。

法律行业就业现状和就业趋势
1．法律行业就业人数逐年增加．但高素质的法律人才仍然缺乏：2．中西部地区法律人才供需缺口尤为严重．法律人才流失严重；3．随着法律专业的扩招，毕业生总量增多，就业渠道开始由司法机关流向律师事务所，金融系统和企业单位乃至社区街道；4．法律行业研究生学历成为主流。

该行业的重要行业细分
·法官、检察官每年全国各法学院共有10万名毕业生．最终进入司法机关的只是很少一部分。

·公证员公证法实施后，公证员数量在短期内会有巨大缺口。

公证员收入较稳定．工作压力比律师小一些。

·律师律师行业收入较高，但收入差距较大，工作压力大，从业人员逐年激增，竞争激烈。

律师职业对人的综合素质要求较高，硕士学历，丰富的工作经验和人际关系网都是律师行业就业的重要筹码。

关键岗位及职业发展路径
·法官执行国家公务员薪资助理审判员一审判员一副庭长一庭长一审判委员会委员一副院长一院长
·检察官执行国家公务员薪资助理检查员一检查员一监察委员会委员一副检察长一检察长·律师收入数额不确定．有明显上升趋势律师助理一实习律师一专职律师一合伙人律师(可。