老龄办上半年工作总结.doc

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老龄办2016年上半年工作总结

今年以贯彻落实《**市老龄事业发展“十二五”规划》为重点,切实履行职责,改革创新工作思路,转变工作作风,扎实做好工作, 大力开展各项为老服务活动,推动老龄工作取得新的发展。今年上半年我区老龄工作主要做了以下十六个方面:

一、结合我区老龄事业状况,制订《**市**区老龄事业发展“十二五”规划》。为加快我区老龄事业的发展,统筹解决人口老龄化问题,按照全面贯彻落实科学发展观,构建和谐社会,进一步改善民生和推进基本公共服务均等化建设的总体要求,根据《广东省老龄事业发展“十二五”规划》、《**市老龄事业发展“十二五”规划》,结合我区老龄工作现状及今后五年发展趋势,求真务实,积极探索,开拓创新,制订《**市**区老龄事业发展“十二五”规划(2016-2016)》,目前正在征求意见。

二、迎新春送温情,积极组织开展敬老慰问活动。在春节期间,区老龄委各成员单位根据自己的实际情况,积极开展了丰富多彩的庆祝活动和敬老慰问活动。**区委书记倪泽望、区长贺海涛,区委常委、区委(政府)办主任贾保安,副区长庄睿宁在区民政局局长梁锐等有关领导的陪同下,代表区委、区政府前来区社会福利中心看望老人,为生活在这里的280位老人送上节日慰问金、鲜花和新春祝福。

区政府拨出专项经费对全区14名百岁老人和100多名生活困难老人发慰问金和慰问品,各成员单位都积极组织本单位的离退休老同志、老干部进行座谈活动,了解他们的生活情况,并组织人员上门慰问生活特别困难和住院的老同志,把党和政府的关怀送到老人心中。

三、加强星光老年之家管理,实行分级资助量化评定。为提高市福彩公益金资助星光老年之家运营管理、服务补助经费的使用效益,对辖区165家星光老年之家进行了综合考查,根据服务情况、使用面积、挂牌时间和社区老人、残疾人数量等,将星光老年之家分为5个等级,资助资金按星级评定后补助经费。我区评定星光老年之家五星级5家,四星级28家,三星级80家,二星级37家,一星级10家,不及格2家,新建3家,对评定星光老年之家一星或者不及格的,及时责令整改。

四、深入社区调研,加强与社区老年协会沟通。将秉持“依法行政、亲民行政、惠民行政”的工作理念,创新工作方式,提升服务质量,1月17日上午,召开全区老年人协会团拜会,邀请了近百名街道、社区老年协会会长欢聚一堂,共度新春。在团拜会上,梁锐局长向各位会长致以节日的问候与祝福,希望他们身体健康,新春愉快。并对全区104家老年协会的辛勤工作、默默耕耘,在各老年协会的共同努力下,使得**区敬老、爱老、服务老人活动更加有声有色表

示衷心的感谢,认真听取了各位会长对开展老龄工作的意见与建议。同时深入社区了解情况,张炜副局长带领老龄办、社会组织办相关人员到翠竹街道百仕达老年协会、莲塘街道鹏兴和西岭社区老年协会调研,了解各社区老年协会在社区养老开展的活动情况。

五、做好公办养老机构建设,扩建养老服务规模。根据2016年初区五届人大五次会议审议通过的《**市**区2016年政府投资项目计划》和11月区政府五届第八十四次常务会议精神,区发改局批准二期工程项目总投资为10276万元,总建筑面积平方米。二期工程于2016年4月正式破土动工,目前各项工作稳步推进,现已完成基础工程,2016年度主要进行主体工程施工,预计到2016年完工并交付使用,届时将增加702张床位,加上福利大厦一期工程现有的260张床位,床位总数可达近千张,能够大大缓解辖区养老床位紧缺压力,基本可满足我区老年人对机构养老的需求。

六、进一步关爱老人健康,部署老人免费体检工作。今年,**区民政局在去年的经验和基础上,进一步加强民生工作的创新和质量,充分践行**区委、区政府对民生的重视。5月18日下午,区民政局组织各街道办事处和相关单位召开了2016年**区老年人免费体检工作部署会,区民政局就去年的经验、市老龄委的肯定以及今年免费体检工作的相关征求意见、启动等做了说明,并和区卫人局就今年为辖区60

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周岁以上无工作单位承担健康体检的户籍老人免费体检的准备阶段、实施阶段和后续跟踪等各项工作做了详细的安排。强调今年的体检工作要在去年的基础上做得更好、更完善,要把对老人的关心、服务放在首位,让所有符合条件的户籍老人都能够享受到区委、区政府对老人健康的重视和关爱。并请各相关部门一起做好服务和关爱工作,用真心、细心、周到的服务工作,确保老人体检工作的顺利完成。

七、引进专业服务团队理论探讨,完善居家养老服务产业发展。

1、领导重视,加强理论探讨

开春之初,梁锐局长、张炜副局长等局班子成员到德福居家养老费服务中心进行调研,梁锐局长作了重要指示,清晰了发展思路,明确了工作方向。5月9日,庄睿宁副区长在梁锐局长、张炜副局长等领导的陪同下到德福居家养老机构听取了工作汇报,并给予了充分肯定。近期经常深入辖区调研、走访了解其他区的养老事业发展情况,对完善我区开拓符合老年人意愿的养老服务项目、居家养老服务体系、服务的产业化发展、服务质量评估体系的建立、服务管理和运行机制、社区服务资源整合、等起到积极的促进作用。

2、参观学习其他单位的先进养老服务经验,引进专业化服务团队

3月,由梁锐局长带领分管领导及有关部门人员去

宝安区学习考察,了解宝安区的养老事业发展、社区资源整合情况等。分管老龄工作的张炜副局长带领老龄办工作人员到福田区学习交流社会养老服务经验,对普惠型社会养老服务体系建设规划,老年组织扶持、规范、发展,民办养老院等方面作了交流探讨。4月,**区民政局梁锐局长、张炜副局长一行到福田区园东社区老人日间照料中心考察了解老人居家养老日间照料的建设和运作情况。就如何加快发展社会化养老服务事业进行了交流探讨。我局对**市康馨养老事业投资发展公司拟来**区投资开办民营养老服务中心表示欢迎和积极鼓励,已对其提交的报告进行了复函。

3、注重养老服务员培训,提升专业化服务水平

今年3月,在征集我区老人居家养老实际需求的基础上,我局召开提升居家养老服务产业化、专业化水平座谈会,座谈会上就提高养老服务管理质量和创新服务领域的措施、加强服务质量评估等内容作了探讨。3月至5月,居家养老服务机构对全体管理人员进行专业培训,提升管理层的职业素养和管理水平。对养老服务人员着力提高个人素质教育,职业道德教育,业务技能教育。

为了提升竞争力,提升专业化服务水平,2月德福居家养老服务中心在莲塘街道仙湖社区和翠竹街道民新社区挂牌成立社区服务中心,招聘专业社工7人,非专业辅助人员3人进行社区专业服务。并聘请**大学教授李晓凤为养

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老机构顾问,为机构的发展号脉,制定机构长远发展规划。

4、开展日间照料中心,社区老人照料有好去处

**区德福老年日间照料中心经过两年的探索发展,目前已经开展了大部分的服务项目。截至今年5月23日,参加日托服务的老人累计共有53925人次。其中为老人简易体检4823人次,按摩治疗的1062人次,棋牌娱乐的12529人次,情感交流的10670人次,读书看报的7058人次,文艺娱乐的11895人次,健康讲座的201人次,唱歌培训405人次,观看电视专题讲座和观赏电影老片的504人次,手工培训519人次,学英语302人次,就餐3957人次。目前,日间照料服务除就餐收5元/餐、按摩治疗收20元/小时两个项目收费外,其它服务项目均免费。为生活能基本自理的中高龄老人、低龄老人、健康老人,特别是“空巢”家庭老人提供文体娱乐、医疗保健等功能的日间照料场所。并且得到邻近社区老人及其家人的欢迎。

八、做好发放敬老慰问金后续补发工作。做好“为**区60周岁以上的户籍老人发放敬老慰问金”政策相关解答工作。完成对第三次补登统计发放程序,尽量让每位符合条件的老人享受到此项惠民政策,同时让老人对政府工作更加满意。

九、做好各类老年人的摸底调查,建立基础档案。为进一步开展为老服务,加强社区老年人协会规范化建设,

全面掌握我区困难老人、空巢老人以及社区老年人协会的基本情况,对全区各街道各社区的困难老人、空巢老人以及社区老年人协会进行专项调查,调查结果显示全区173个困难老人,1630空巢老人,99个社区老年协会,5个街道老年协会,同时,做好各类老年人的基础性数据,为做好下一步老龄工作决策提供依据。

十、积极准备相关资料,迎接区级老龄工作目标责任考核。根据市老龄办《关于开展2016年度区级老龄工作目标责任考核的通知》(深老龄办〔2016〕2号)的要求,定于6月对我区老龄工作目标责任进行考核,为了高标准的做好迎检工作,确保我区的老龄工作考核取得优异的成绩,我们要求各成员单位重新确定联络员、查漏补缺、认真总结,并完成考核验收的各类台账梳理、总结等相关资料,迎接市老龄委对我区的老龄工作考核。

十一、支持开展老年人活动,保障“幸福老人”计划的落实。我区按照市老龄办关于做好“幸福老人”计划工作相关要求,丰富和支持我区基层老年人开展文体活动,让广大老年人增长知识,上半年将2016年度福彩公益金“幸福老人”计划资助项目(文体活动类)经费合计326万元拨付给各用款单位,其中文体类261万元、老年大学类65万元。

十二、丰富老年人生活,开办2016年“幸福老人”

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体育健身系列活动。为丰富老年人晚年生活,发挥余热,让更多的老年人参与到社区活动中来,2016年区民政局联合区文体旅游局,开办9场体育健身系列活动,活动项目包括象棋比赛、气排球比赛、乒乓球比赛、柔力球比赛、小场地门球、钓鱼比赛,还有文艺汇演和健身球操等。几乎每月一场大型活动,受到老年人的喜爱。

十三、做好老年人信访件的回复工作。我们在老年信访工作中,按照信访相关条例,做到对反映的问题件件有答复,案案有登记,建立了完整齐全的资料档案。上半年我办接到信访事件3宗,内容涉及到敬老慰问金发放、平安钟咨询、居家养老服务等等,每件在规定的时间内回复,并做好相关解释工作,维护老年人权益。

十四、对人大议案政协提案的认真回复。为切实做好2016年度,区老龄办承办的人大议案、建议和政协提案工作,我办接收的关于老人的议案和提案有2个:区政协提案〔2016〕第75号《构建和谐**、幸福**,完善养老保障体系的几点建议》;区政协提案〔2016〕第94号《倡导文化养老实现老有所为老有所乐》。针对议案的相关内容,联系协办单位一道与委员面商,并对议案和提案进行了认真的回复。

十五、开展敬老助老爱老活动,营造爱老助老社会氛围。为弘扬中华民族尊老敬老优良传统,树立敬老爱老的

先进典型,根据市老龄办《关于印发的通知》,认真落实评选,向市老龄办推选5个评选名额,其中“孝亲敬老之星”1名,“孝亲敬老模范单位”1个,“广东省企业之星”候选企业3个。

十六、做好我办的常规工作,落实为老服务政策

1、做好社区居家养老服务补助的审批、发放工作。今年上半年,我区享受居家养老服务的人数达到2884人,其中市福彩公益金资助1473人,**区财政资助1155人,自费参加256人。

2、做好高龄津贴的审批、发放工作。今年上半年,我区享受高龄津贴的老人有2854人,其中80-89周岁2587人,90-99周岁256人,100周岁以上11人。

3、做好敬老优待证的审批、上报和发放工作。今年上半年共办理敬老优待证4429张,让符合条件的老年人及时享受到优惠。

4、为独居老人提供紧急呼援服务。为285户独居老龄老人提供24小时紧急呼叫援助服务。呼援服务中心为老人提供紧急救助、走失定位、政策咨询、精神关爱等服务。

5、为高龄老人提供意外保险服务。为我区80周岁以上的老年人提供意外保险服务,现在我区享受意外险有2502人,有效的为老年人及其家人在老人家出现意外的情况下减轻经济负担。

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上半年,我区各项老龄工作取得了新的进展。在充分肯定成绩的同时,我们要清醒地看到老龄工作中仍然存在的问题和不足,主要是:一是随着老龄事业的发展,我区户籍与非户籍人口5万多人,老龄日常工作不断增多,繁杂,而区老龄办正式编制1名,协管员2名,社工2名。工作量大,人数少,这种人事配置水平对创新养老服务工作、理论研究等工作成为老龄事业发展瓶颈。二是老年日间中心虽有开展,但是由于受场地的限制,无法拓宽更多的服务项目。对此,我们要高度重视,认真研究解决。

老年公寓年度工作总结与年工作计划(完整版)

计划编号:YT-FS-3121-20 老年公寓年度工作总结与年工作计划(完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

老年公寓年度工作总结与年工作计 划(完整版) 备注:该计划书文本主要根据实际情况,通过科学地预测,权衡客观的需要和主观的可能,提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 老年公寓XX年度工作总结与XX年工作计划 XX年是公寓业务范围与增资扩股的一年。全体员工在李萍院长的领导下精诚团结一致,完成了XX计划的全部工作任务。我们始终以争创养老机构服务品牌为目标,秉承“老吾老,以及人之老”的核心价值理念,以中华民族尊老爱老的传统美德精神为中心,本着为政府分忧,替百姓解难,为老年人养老、安居、健康提供最全面的服务,坚持以人为本的原则,为老年群体在生活中的健康监护、日常照顾、精神慰藉、心理支持、康复、护理、临终关怀、紧急救助等方面提供最全方位的服务,帮助孤寡老人和贫困家庭解决生活困难,真正使老年人老有所养、老有所医、老有

所学、老有所教、老有所为、老有所乐。现将XX年度工作小结如下: 一、公寓转变观念,推行无纸化办公 实行老人档案与护理信息化管理,从XX年底开始。院长办通过强化培训使员工逐步掌握电脑操作,通过电脑记录《护理交班记录》。大部分数据实现电子化,特别是实施公寓与敬老院远程数据的链接,达到统一管理。所有老人、员工数据通过数据库管理,达到动态管理、即时掌握各种信息。各种表格电子化,数据不仅准确全面,真正做到无纸化办公。 二、提高认识,增强防范意识 强化老人护理安全,针对公寓的特点,我们重点抓好老人护理工作的安全:1、强化员工安全教育,提高员工安全意识。我们每月员工会议时对员工进行半小时“安全教育”;在员工中开展消防灭火、水电、器材使用等方面的知识和技能培训,特别是灭火器的使用,以及“火灾防护流程”教育。2、加强安全防护器材的保存和管理。实行分管院长部门全面负责,分级

文明办工作总结

文明办工作总结(一) 上半年工作总结及下半年计划 区文明办 2012年6月 上半年工作总结 今年以来,区文明办紧紧围绕区委、区政府中心工作,以建设社会主义核心价值体系为根本,以创建江苏省文明城市为重点,不断深化群众性精神文明创建活动,努力提高公民文明素质和社会文明程度。 —、以建设文明宿城为内涵,全面启动省级文明城市创建活动 —是建立创建工作网络。全市省级文明城市创建工作动员会议后,我区及时研究成立了以区委、区政府主要领导为主任的创建省级文明城市指挥部,指导部下设"一办七组",明确创建部门职责,落实目标责任;四个街道、双庄镇分别明确创建责任人和具体工作人员,全区初步形成"党委政府领导、创建指挥部牵头、

部门齐抓共管、分项推进落实的创建工作机制。 二是推进创建任务落实。全区创建省级文明城市工作推进会,各相关部门和单位对照36项重点创建项目,结合季度工作特点,认真制定创建计划,积极开展创建。其中重点区域环境整治、城市绿化提升、文明交通行动、网络问政、 乡村少年宫建设等十个项目开始积极创建,并取得一些效果。 三是加强创建宣传工作。认真调研,及时制定并下发全区创建省级文明城市宣传工作方案,明确乡镇街道、区直部门宣传工作重点和主要内容;采取区直机关与小区结对共建方式,加强住宅小区创建宣传工作,目前住宅小区、重点区域宣传正在紧锣密鼓实施之中。采取社区文艺、广播电视、报纸网络、志愿者服务、广告标语等形式开展宣传,积极营造良好创建氛围;以各种文明活动为载体,通过组织道德宣讲、未成年人社区活动中心建设、城乡共月圆文艺演出、志愿者服务及建设、"五老辅导队建设"等系列活动,积极动员群众支持和参与文明创建活动。 二、以建设社会主义核心价值体系为根本,广泛开展公民道德实践活动 注重培育和发现各类先进人物典型,大力选树见义勇为、助人为乐、诚实守信、孝老爰亲、敬业奉献的时代楷模。组织开展"学习雷锋好榜样"集中行动和 "宿迁好人"先进事迹巡回宣讲活动,在全社会营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。大力开展向最美司机王猛同志学习活动,在全区上下结合学雷锋活动,推动学雷锋活动的

综合办公室个人年度工作总结

综合办公室个人年度工作总结 【篇一】 在局领导的领导下,各业务股的支持下,局办公室围绕全局的中心工作,充分发挥参谋助手、协调服务和督促检查落实作用,认真履行“办文、办事、办公”的工作职能,较好地完成各项工作任务。 一、做好办文办会工作 做好对内、外各类公文的协调、转办、处理等工作,根据上级主管部门和局领导要求,认真草拟各项工作计划、总结、领导讲话、工作制度等,完善了重要资料的收发、登记、借阅、立卷、归档工作。保证了时效强的来文来电及时报局领导批阅、传达,做到高效、无误,保证按时上传下达;做好上级领导调研及其他会议、会务工作,做到政令上下畅通,及时沟通内外。 二、做好信息宣传工作 抓住创先争优、四群教育、挂钩帮扶等活动之机,承担单位的宣传报道工作,制作了宣传板报,同时积极撰写和报送信息,对其他业务人员撰写的信息进行修改完善,及时进行报送,做好政府信息公开网站、政务办公系统等的维护更新工作,并将我局的相关信息上传到网站中,以确保单位各项工作顺利进行。 三、做好档案管理工作 一是检查业务档案,根据上级主管部门颁发的业务文书范本,对照我局业务人员整理的业务档案卷内文件材料进行逐一检查,

针对其存在的问题,提出了整改意见,以达到规范。 二是按照xx省档案局的相关要求,对除业务档案以外的各种资料进行归档; 三是规范档案的检索和编研。在使用计算机检索的基础上,及时编写了组织沿革等各种检索工具,方便了档案的查阅。 四、做好财务和后勤服务工作 坚持做好每年的财务预决算编制、报送及各类资产的登记工作,定期进行财务报账工作。做好车辆调配、办公用品采购发放、计算机和其他办公用品维护等后勤服务工作,保证了机关的正常运转;做好党建活动、学习培训的组织和后勤保障工作,确保活动顺利开展。 五、存在问题及下步打算 存在的问题主要是参谋助手作用和协调服务能力有待进一步提高;信息宣传力度不够;制度落实还有待加强。 下一步,办公室将不断增强服务和责任意识,充分发挥参谋助手作用和协调服务能力;由于我局工作性质的特殊性,一方面在信息的选择上存在着的一定的局限性,另一方面所撰写的信息质量不高、采用率较低,将强化各种理论和业务知识学习,同时积极鼓励职工要多写多报,不断提高信息报送质量;近几年,办公室结合单位实际,建立了系列规章制度,但落实的力度还不够,主要原因是对部分制度没有及时进行清理和完善,导致其已不完全适应当前工作的发展需要,办公室将对局机关目前的制度认真进行清理,修改完善以更好地适应工作需要。 【篇二】

开展乡镇敬老月活动总结范文

( 工作总结 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 开展乡镇敬老月活动总结范文Summary of the activities of respecting the elderly in villages and towns

开展乡镇敬老月活动总结范文 金秋十月,秋风送爽,在重阳节来临之际,为弘扬中华民族敬老、爱老、助老的传统美德,营造和谐社会的良好氛围,进一步增强全社会的敬老意识,丰富广大老年人的文化娱乐生活,使“老有所养、老有所乐、老有所为”落到实处,***乡党委积极组织开展了系列庆祝活动。认真开展了系列尊老敬老活动主题活动,既丰富、活跃了老年人的文化生活,又进一步弘扬了尊老、敬老、爱老的传统美德,把尊老敬老活动引向深入。 一、广泛宣传,营造氛围 突出“关爱老人,服务老人”主题,乡党委按县精神文明建设办公室要求,组织各机关、村社和非公企业支部积极开展20**年“重阳节”敬老爱老活动,并对庆祝活动进行了安排部署。

为了营造浓厚的让老年人老有所学、老有所乐、老有所养、老有所为的社会环境,我乡通过多种形式广泛宣传,使尊老、敬老、助老、爱老在社会上蔚然成风。通过标语、橱窗、板报等多形式,广泛宣传尊老敬老的传统美德,宣传尊老敬老的先进典型,宣传老年人对国家稳定和社会发展的特殊作用。通过宣传,让居民充分发挥在家庭美德建设中的特殊作用,真正成为尊老敬老活动的倡导者、实施者和推动者。 二、亲民惠民,开展慰问 为把党和政府对老龄人生活的关怀落到实处,进一步弘扬中华民族尊老敬老养老助老的传统美德,乡党委组织开展各种慰问活动。乡党委在财政吃紧的情况下依然组织党委、政府班子成员,入户对王位贞、杨汉民等9户老人和乡敬老院进行了慰问,给他们送去了重阳节慰问金,并与他们亲切交谈,祝愿他们身体健康,安度晚年。同时,乡党委组织大学时村官志愿者到孤寡老人、空巢老人家中,帮助打扫室内卫生,陪老人聊天,倾听他们的愿望和心声。对思想上有心结的老人开展心理辅导,对他们的良好愿望,在乡党委、政

文明办年度工作总结范文(标准版)

文明办年度工作总结范文(标 准版) Through the summary, we can fully and systematically understand the past work situation, and can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work. ( 工作总结 ) 部门:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:MZ-SN-0546

文明办年度工作总结范文(标准版) 今年以来,我县精神文明建设以创建全省第六届精神文明建设工作先进县为目标,以文明片区创建、文明单位“龙头带动”工程、创建文明平安卫生宁阳为重点,坚持围绕中心,服务大局,凝心聚力,创新求实,促进发展,取得了明显成效。 一、取得的成绩 1、文明片区创建水平在巩固中提高。为使我县文明片区创建这块“名牌”更响更亮,年初,在乡镇党委提报、专题调研的基础上,新规划了2xxxx高标准文明片区。按照“横抓五联、纵抓梯级、重在发展”的要求,文明办强化督导检查,各乡镇党委抓好工作落实,各部门各有关单位积极支持参与,全县呈现出文明片区创建的热潮。各文明片区修路架桥、绿化美化、打井治水,努力壮大集体经济、

增加农民收入,深入开展文明诚信教育、村民道德评议、移风易俗等活动,使片区创建水平不断提高。伏山镇张堂文明片区的张堂村,完善硬化路面及排水系统,对全村“三纵十一横”共十四条街道全部进行了绿化,安装了路灯,建成了高标准的精神文明、计划生育、卫生健康一条街,成立了3xxxx的义务管护队。全县新涌现出刘茂彩色苗木、张堂蔬菜制种、小胡奶牛养殖、南赵粉制品加工等一批特色经济片区。目前,我县较高标准的文明片区已达到3xxxx个。 XXX图文设计 本文档文字均可以自由修改

政府办综合科人员个人工作总结

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 政府办综合科人员个人工作总结   我叫XXX,男,XXXX年X月出生,现年XX 岁,中共党员,大学本科文化程度,在政府办的主要职责是负责办公室材料组工作,组织起草市政府领导讲话和综合性文字材料,并完成领导交办的其他工作。      一年以来,在办公室各位主任的领导与支持下,在各位同志的密切配合下,爱岗敬业,勤奋努力,工作踏实,思想坚定,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。回顾一年来的成绩,主要有以下几点:      一是素质进一步提高。把加强学习,树立正确的世界观、人生观、价值观作为一项重要工作常抓不懈,重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六届四中全会决定等篇章,并在把握实质、领会精髓、指导工作上下功夫,学习工作化,工作学习化,有效地提高了理论水平和思想政治素质,思想上、政治上与党中央和同级党组织保持高度一致。      二是当好参谋助手。走出去,请进来,联系实际,深入调查,认真负责地组织起草了市政府领导讲话、工作报告、汇报材料等。如《政府工作报告》、打造工业强市、推进城镇化进程、优化发展环境等材料。同时,积极撰写有关调研材料,为领导决策起到了参谋助手作用。 1 / 8

     三是恪守为民之志。把群众满意、领导满意作为工作的出发点和落脚点,对群众来访和办事人员换位思考,将心比心,自始自终耐心细致,诚恳待人,切实为领导分忧,为百姓解难,使广大群众对服务态度、服务质量、服务效率满意,发挥了桥梁纽带作用。      四是作风廉洁高效。积极转变工作作风,提高办事效率,增强公仆意识,勤政廉政务实。按照中纪委关于党员干部廉洁自律标准要求自己,自醒、自警、自励、自重,做到“八个坚持、八个反对”,生活上从严要求自己,思想上自觉筑起拒腐防变的坚固防线。同时,按照办公室制订的《机关效能建设十项制度》,坚持网上签到,每天记工作日志,自我激励,自我鞭策,树立了良好的政府公务员形象。      一年来,虽然自己在工作上取得了一定成绩,但还存在着不少缺点。一是工作当中主动向领导汇报请示的少,给领导具体指导造成盲点。二是调研不够,有些情况了解得不够细,不够实,不够多,掌握材料不够充分。以上不足之处,一定在新的一年里注意克服和纠正,力求把工作做得更好。 幼儿园班主任德、能、绩、勤个人工作总结时间飞逝,转眼间,一个紧张而又充实的学年又过去了。回顾

老龄办工作总结

老龄办工作总结 随着社会人口老龄化发展的趋势,俞塘村老龄工作在镇党委和镇老龄办的关心帮助下,以党的十八届三中全会精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“六个老有”目标,以“关爱老人,构建和谐”为主题,注重弘扬尊老敬老传统美德,推动全村老龄事业发展。 一、健全老龄工作组织机构 俞塘村成立老龄工作委员会办公室,办公室设主任1人、副主任1人、委员3人,村老龄支部书记1人、委员3人;成立涉老纠纷调解小组,设老龄小组长6人;建立为老年朋友提供科普教育、文化娱乐、医疗保健、法律咨询、休闲谈心、强身健体的老年活动室一间,其占地面积480平方米,建筑面积380平方米,车棚和健身区100平方米,内设老年学校、为老服务站、藏书1500册的图书室、棋牌室、影视室、谈心室、多功能会议室等,并专门配备了管理人员,使活动室管理工作得以正常有序开展。 二、有序开展各类老龄活动 俞塘村老年活动室每天上午8点开门、下午4点关门,星期六、日不休息,风雨无阻。老年活动室组织老年朋友们看书、看报、看电视,每周一次看电影,每月一次听健康讲座,让老人们老有所学、老有所乐。 自2012年开始,俞塘村老年生日祝寿会每半年召开一次,全年参加生日祝寿会60周岁以上老人有643人,由镇文体中心牵头小翁双杰工作

室策划生日祝寿会表演节目。每次生日祝寿会村党总支书记都会亲子参加,向老人们介绍村委当年的工作情况,祝愿老年人快乐健康生活;村沪剧班学员还会在生日会上表演沪剧小段;与会老人每人都会收到100元生日礼金及蛋糕礼品,感受到党委、政府及村对他们的关爱。组织“七一”党员活动。6月14日组织本村全体党员外出一日游活动,去江苏甪直古镇参观学习,让党员们开阔视野。考察期间,总支书记还给大家上了一次党课,号召党员同志发挥先锋模范作用,多为村建设献计献策,为村发展排忧艰难。 老年学校现开设4个学习班:沪剧,每周一下午;门球,每周二、周五上午;远程教育和村民周周会,每周二上午;健身班,每周二、周四晚上。这些班级的开设,丰富了老年人的业余文化生活,锻炼了身体,陶冶了情操,增长了学识。 村老龄支部根据老龄党员文化层次、年龄、身体素质的差异,在各党小组中挑选了30名老党员,组建了一支老龄党员学习小组。每月一次组织老党员学习、听讲座、学唱红歌、座谈交流等,让老党员们保持学习的优良传统。由于后来镇党委决定撤销老龄党支部,学习小组活动因此停止。 认真做好为老服务工作。一是做好70周岁以上老人营养费发放工作。截止到目前,俞塘村享受营养费补贴老年人268人。同时每月做好老年人变更手续,如:死亡、新增人员变动情况上报、核对时,做到镇村人员无差错。二是做好居家养老、送餐工作。现有村居家养老服务

2017年敬老月活动总结范文 精品

2015年敬老月活动总结范文 为深入贯彻党的十八大精神,践行社会主义核心价值观,弘扬敬老爱老文明好风尚,根据xx市老龄工作委员会《关于开展2015年“敬老月”活动的通知》(x老委发〔2015〕x 号)文件要求,结合我乡实际,开展2015年“敬老月”活动,现将活动总结如下: 一、活动宗旨 以“传承中华美德弘扬敬老文化”为活动宗旨,通过开展“敬老月”活动,弘扬中华民族传统美德,创新敬老文化内涵,广泛组织和动员社会各界为老年人办实事、做好事、献爱心,让广大老年人共享经济社会发展成果,安度晚年幸福生活。 二、活动时间 2015年10月1日至10月31日。 三、活动内容 活动内容围绕“幸福云阳快乐老人”开展“五个系列敬老爱老活动”。 (一)广泛宣传和表彰村(社区)和社会各界在家庭孝老、社会敬老、行业助老等方面的先进事迹,引导和带动全社会形成尊老、敬老、爱老、助老、孝老的良好风尚,进一步弘

扬中华民族尊老敬老爱老的传统美德。 (二)组织敬老优待、社会保险等惠老政策及法律咨询活动。广泛开展老年法律援助活动,特别要关注受虐待、遗弃和被侵占财产的老年人。 (三)充分利用社区、基层老年协会工作点,充分利用有影响、有活力的老年文体团队和创作班子,抓住敬老节庆典契机,积极开展老年人喜闻乐见的文体活动,进一步丰富老年人的晚年生活,积极引导老年人参与各种健康、有益、科学的文化活动。进一步在全乡营造团结友爱、慈孝善爱的良好氛围。 (四)开展形式多样的为高龄贫困老年人送温暖活动,切实关心老年人生活,倾听老年人心声,帮助老年人解决实际困难。广泛动员社会各界开展多种形式的为老年人送温暖献爱心活动,走进养老机构、老年社会组织和老年人家庭,重点关注高龄、空巢、失独、失能、困难、五保老年人和灾区老年人的生活困难问题,切实为广大老年人做好事、办实事、解难事。组织青少年志愿者广泛开展为老志愿服务活动,积极倡导老年人开展邻里互助,鼓励健康老人帮扶病残老年人,推动老年志愿服务活动的开展。 (五)重视老人健康促进活动,建立和完善适应本辖区发展需要的健康教育与健康促进工作体系,提高专业队伍素质,围绕重大卫生问题,针对重大场所、老年群体,倡导健康的

文明办工作总结

文明办工作总结 今年以来,我市精神文明创建工作在市委市政府的正确领导下,在市文明委精心组织下,紧紧围绕“率先小康、生态文明、人民幸福”这一中心,以“三城联创”活动为抓手,着力在创建省级文明县城、培育文明化市民、统筹城乡创建上下功夫,为全市经济社会发展筑牢共同的思想基础。回顾一年的工作,我们在常规工作中勇于创新,在创新实践中不断提升,形成了具有宁国特色的创建工作体系。 一、获得的经验与成绩 我办在不断创新精神文明创建工作中机制,边探索边实践,边实践边总结,使得精神文明创建工作焕发新活力。 1、深化宣传模式。扎实开展社会宣传活动,为“三城联创”营造浓厚的舆论氛围,我办在市电台、电视台和《今日宁国》、移动通信等媒体上同步开设了精神文明建设宣传教育专栏。制作一期以“联点共建”为内容的《新闻视点》,制作一期以“三城联创”为内容的专题片,并在《今日宁国》上开辟专栏,加大文明创建宣传报道力度,同时在本单位文明网站上发表了消息、通讯、评论等1200余篇;在《今日宁国》、广场大型电子屏幕和电视台黄金时段持续刊登播出文明创建宣传标语和滚动字幕;利用短信交流平台,定时向广大市民发送“文明短信”。 下发《宁国市“三城联创”宣传工作方案》,在街道及主要路口

增设公益性广告牌,及时更换过时宣传内容。在乡村城镇集中区,特别是新农村建设示范村设立文明创建宣传标语,广泛宣传以“以奖代补”、“十星级文明户”及“乡风文明、村容整洁”为主要内容的乡村文明创建内容。 今年为积极宣传全市创建成果,扩大宁国创建工作对外影响力,年初,我办全面总结“十一五”期间创建工作经验,在省《文明风》杂志社的支持下,编辑了《小康生活·文明风》——宁国市精神文明建设巡礼专刊,集中展示我市“十一五”期间在文明单位、文明村镇、文明社区、城市管理和先进道德人物宣传上取得显著成就,这也是首次在省级刊物上以专刊形式宣传县市文明创建工作; 2、强化创建拉手。开展精神文明创建“结对共建”活动,为我市深入推进文明创建、提供了机遇同时也全面提升了创建水平,搭建新的创建平台。7月18日,在城管局隆重举行省精神文明建设研究中心与宁国市文明委结对共建签约授牌仪式“结对共建”以来,省精神文明建设研究中心共建单位先后两次深入我市开展文明创建调研、培训及宣传报道。 提升全民素质是我市创建工作着力点。9月20日我办在第九个全国公民道德宣传日通过组织协调,确定了以组织部、政法委、旅游局、卫生局、教体局、人社局、交通局、乡镇(街道)等单位为牵头单位的培训活动,印发《宁国市文明礼仪培训活动方案》并举行培训活动启动仪式。本次培训结合行业特点,因材

企业综合办公室个人工作总结

企业综合办公室个人工作总结 2012年度工作总结 尊敬的领导和同志们,大家好! 2012年,在领导的重视关心和各部门的大力支持下,我坚持以服务为宗旨,始终严格要求自己,加强自身素质,扎实勤奋工作,克服种种困难,与办公室全体同志齐心协力较好地发挥了部门职能作用,现总结如下: 一、加强自身学习,不断提高业务管理水平. 一是坚持加强理论学习,通过参加各种会议和培训学习,聆听领导重要讲话,撰写各种材料和学习笔记,不断提高理论素养.二是坚持把学习贯穿于工作始终.工作之余我反复通读了《劳动法》相关法规,经常深入基层,正确理解和把握各站点工作性质,将理论学习与工作实际结合起来,不断提高解决问题的能力.三是坚持在工作中不断总结思考.在工作中注意向领导学,向同事学,学习好的工作方法和管理经验,在处于不断变化的工作中,处理事情,解决问题,尽可能做到有章可循,对解决处理的每一个案例进行总结,进一步提高业务管理水平. 二、抓好部门管理,提升部门整体业务素质. 一是强化责任意识,发挥部门职能作用.综合科作为职能部门,业务对口集团党群、工会、人力资源、办公室、综合管理部包括汇业等多个部门,每个业务口安排的工作,我们落实完成的好坏都关系到综合科甚至影响到企业的形象,有的还关系到员工的根本利益,因此,经常要求科里每一位成员都必须以高度负责的精神对待每一项工作.今年集团加大民生,以人为本,出台提高员工福利待遇方面的政策,再加上正在实施定岗定级考核考试,时间紧,任务重,人员散,地点远,我与劳资人员各站点来回跑,细致再细致的核对每一个人员情况,对照每一条信息,及时完成上报的各种资料.在全科同志努力下,无论是党

(完整版)养老院、敬老院工作总结

养老院、敬老院工作总结 ?养老院工作总结 XX年要各级领导关怀和帮助下,我们严格要求自己,认真完成领导交给我们的任务和工作,虚心学习,逐步提高自身素质,现将XX年的主要工作总结如下: ?本着中华民族的尊老爱老的传统美德精神为中心,我们做的主要工作有:打扫家庭卫生、买菜做饭、精神慰藉、读书看报、量血压、测血糖、陪医送药、购物理发、洗衣服等,接受了领导委托的居家养老服务,我们深感荣幸,同时 责任感重大,牵挂更多!在50位服务对象中女性26人,男性24人,最大年龄86岁,最小57岁,其中服务人群里有轻度老年痴呆,半身瘫痪,就这样的一 群弱势群体让我们放不下心,牵肠挂肚,尤其是刮起风下雨,有的老人房屋漏水,积水,我们都要及时把老人转移到安全的地方,雨停了后清理房屋里的污水。我们的工作长年的为老人有所为的工作着,发挥了“雪中送炭”的服务精神,一年的服务质量满意度达90%以上,有的老人还把我们当闺女一样看待。 XX年全年中我们总服务时间4546个小时,比计划时间多出82个小时,总次数1932次,在XX年里我们将一如既往的认真深入的开展居家养老服务工作,不断扩大居家养老服务,使我们的服务对象持续增加并向整个美兰区扩展。 XX年在这一年里我们虽然尝尽了工作上的酸甜苦辣,心中感慨万千,我们尽职尽责,工作上领导给了我们很大支持,使我们在工作岗位上也取得了一 些成绩,这个离不开领导和同事们的支持和帮助。XX年我们将不负大家的重望,

加强业务上的知识,不断的提高业务水平,完善自身素质,力争XX年工作中再上新台阶! ? ?敬老院工作总结 XX年xx镇敬老院在xx区委、区民政局、xx镇政府和社会各界的关心支持下,认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策和上级部门对集中养老工作的指示精神,以创建省一级敬老院为动力,以服务五保老人为重点,以服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准,不断努力改革创新。 xx镇敬老院目前安置五保老人55人,5名自费老人(其中五保户xx镇五保:40人;灵山镇五保:4 人;演丰镇五保:3 人;大致坡镇五保:6 人;新埠岛:1人;自理:29人;半护理人数17人;全护理人数8人)。配备管理服务护理人员6人。我们本着坚持“以人为本,服务社会,一切为了老人,一切方便老人,一切服务老人”的工作理念,全院上下,团结一心,不断加大投入,完善各类功能设施;强化管理和服务,使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到明显提升,继续扎实做好了XX年的各项工作。 ?一、XX年我们主要是完善敬老院设施设备: 1、装修旧敬老院房间设立加强监控区建设(主要收治老年痴呆症,需要独居的老人),现收养了1位老年痴呆症五保老人、残疾1人 2、为庭院架设路灯(10盏),现在晚上庭院灯火辉煌 ?二、引进社会志愿者募捐与企业赞助 1、继续与海南医学院国际护理学院合作,护理学院学生定时定点的为五

孝老敬老活动总结

孝老敬老活动总结 篇一:20XX开展“孝老、敬老、长孝心”活动总结 20XX—20XX学年第一学期 开展“孝老、敬老、长孝心”活动总结 薛百乡五星完全小学 “老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”相信大家一定读过这条名言。尊老、敬老、爱老、助老,是我们中华民族几千年的文明体现,更是(:孝老敬老活动总结)我们中华民族的传统美德。作为伟大祖国的新一代,通过自己的社会实践和努力,将这种美德不断的发扬光大,是我们义不容辞的责任。孝敬父母是中华民族的传统美德,培养青少年学生孝敬父母、尊敬师长、关爱社会、报效祖国的优良品质,是教育培养造就合格人才的基本要求,是广大青少年服务社会、服务祖国必须具备的思想道德素质。我校确定了以“孝老、敬老、长孝心”为主题的活动,结合我校品德课题,我校以丰富多彩的活动为载体,把尊老敬老活动引向深入。现就我校关于活动开展的具体情况总结如下:一、抓宣传发动,大力营造敬老氛围。 充分利用红领巾广播电视、黑板报、手抄报等德育宣传阵地,加大舆论宣传力度,营造良好的校园氛围。让学生明白老人是社会的宝贵财富,我们社会的发展凝聚着老人们所作出的贡献,今天美好的生活是老人们昨天的努力换来的,明白尊老、爱老、助老是每个学生应尽的

社会责任,以提高尊老敬老的自觉性和主动性,使校园洋溢着浓厚的尊老敬老氛围。 二、开展系列活动,突出敬老主题。本次活动为弘扬尊老、爱老、助老的传统美德,努力培养教师与学生的尊老敬老爱老助老的良好道德意识和良好道德风尚,我校安排了以下系列活动: 1、组织开展退休教师代表“喜聚重阳”座谈会。首先退休教师代表们漫步在校园,感受到了校园内浓厚的文化氛围。大家无不感慨“这么先进的教学设备,现在的孩子真幸福啊!”接着大家欢聚在学校会议室,校长代表学校向所有退休教师致以节日的问候!同时介绍了学校近期取得的优异成绩以及校园的变化。在活动中,代表们的脸上始终洋溢着喜悦,话语中传递着幸福,行动中没有一丝的疲惫。让大家体会到了刘禹锡《秋词》中“我言秋日胜春朝”的意境。 2、举办一次以“尊老敬老敬老”为主题的黑板报。并进行评比,对学生进行良好的尊老敬老助老教育。 3、各班召开一次以尊老敬老为主题的主题班会。充分发挥全体学生的积极性和创造性,让他们在活动中得到活生生的尊老敬老教育。 4、发动学生为老人做一件好事。各班在班队活动中向学生全体学生发出倡议,为身边认识和不认识的老人做一件力所能及的小事,并力争形成习惯,让全社会的老人都沐浴在温情之中。 5、制作一张敬老卡。每位学生亲手制作一张贺卡,并赠送给身边的老人。让学生铭记重阳节除了传统习俗中的登高、赏菊外,它也是人们向自己的父母、年迈的长辈以及许许多多老年人送上祝福、传递爱

文明办工作总结

文明办工作总结(一) 上半年工作总结及下半年计划 区文明办 2012年6月 上半年工作总结 今年以来,区文明办紧紧围绕区委、区政府中心工作,以建设社会主义核心价值体系为根本,以创建江苏省文明城市为重点,不断深化群众性精神文明创建活动,努力提高公民文明素质和社会文明程度。 一、以建设文明宿城为内涵,全面启动省级文明城市创建活动 一是建立创建工作网络。全市省级文明城市创建工作动员会议后,我区及时研究成立了以区委、区政府主要领导为主任的创建省级文明城市指挥部,指导部下设“一办七组”,明确创建部门职责,落实目标责任;四个街道、双庄镇分别明确创建责任人和具体工作人员,全区初步形成“党委政府领导、创建指挥部牵头、

部门齐抓共管、分项推进落实的创建工作机制。 二是推进创建任务落实。全区创建省级文明城市工作推进会,各相关部门和单位对照36项重点创建项目,结合季度工作特点,认真制定创建计划,积极开展创建。其中重点区域环境整治、城市绿化提升、文明交通行动、网络问政、 乡村少年宫建设等十个项目开始积极创建,并取得一些效果。 三是加强创建宣传工作。认真调研,及时制定并下发全区创建省级文明城市宣传工作方案,明确乡镇街道、区直部门宣传工作重点和主要内容;采取区直机关与小区结对共建方式,加强住宅小区创建宣传工作,目前住宅小区、重点区域宣传正在紧锣密鼓实施之中。采取社区文艺、广播电视、报纸网络、志愿者服务、广告标语等形式开展宣传,积极营造良好创建氛围;以各种文明活动为载体,通过组织道德宣讲、未成年人社区活动中心建设、城乡共月圆文艺演出、志愿者服务及建设、“五老辅导队建设”等系列活动,积极动员群众支持和参与文明创建活动。 二、以建设社会主义核心价值体系为根本,广泛开展公民道德实践活动 注重培育和发现各类先进人物典型,大力选树见义勇为、助人为乐、诚实守信、孝老爱亲、敬业奉献的时代楷模。组织开展“学习雷锋好榜样”集中行动和“宿迁好人”先进事迹巡回宣讲活动,在全社会营造崇尚先进、学习先进、争当

老年公寓2020年工作总结.docx

时光荏苒,转眼2020年即将过去,这是我们接管XX区老年公寓的第十三个年头。在这一年里,XX区老年公寓在XX区钟山集团的直接领导下,在市、区民政局、区卫计局等各级领导的关心、帮助、支持下,积极围绕民政部下发《养老机构服务质量评估细则》的五大类相关要求,继续对公寓的硬件设施设备及软件服务进行了相应的整改和提高,使各类服务管理进一步规范。公寓全体工作人员齐心协力、共同努力,紧紧围绕构建和谐公寓的目标和任务,始终坚持“科学规范管理、优质满意服务、关爱社会老人、提高生活质量”的服务理念,努力将老年公寓办成全区为老服务的典范,成为老人安度晚年的美好家园。 公寓目前收住老人143人,床位使用 196张,床位使用率 98 %以上,入住老人平均年龄86岁,其中百岁老人1人,90岁以上老人35人,80-90岁老人81人,60-79岁老人26人,外省市老人6人,全年每季度的老人满意度调查,满意率始终保持在98%以上。 2020年公寓全年投入,购置固定资产、财务软件开发、消防投入、电器维修、房屋无障碍设施设备投入、食堂污水系统及垃圾存放点改造、监控系统投入、呼叫系统投入、更换感应门机组和电动门滚轮、更换部分卫生间门及设施维修,确保了公寓正常运转。 公寓卫生所通过开发的《智慧养老服务云平台》,及时录入老人的各类相关信息,全年完成各类护理服务364416余次,常规医疗查房730次,护理巡查57683次,建立个人健康档案185份,老人健康评估76次,测量血压5366人次,测血糖245次,为老人配发口服药27750次,注射胰岛素2555次,紧急救护26次,陪送老人到医院16次,并开展健康讲座12次,开展护理员培训12次。 全年开展各类培训90次,其中市、区级培训34次,员工内部消防安全教育及培训12场280余人次;市安居消防专业培训4场300人次;消防演练2场50人次;消防安全检查48次;员工岗前培训28次、护理员专业培训12次。 全年共接待社会各界来访10余次、慰问9次、志愿活动近160次,慰问演出3次,接待人员达3680余人次,公寓内开展活动480余次,为152名老人开办生日会,为新入住老人开展入住指导440次,为特殊老人开展心理慰藉与疏导约2400次。 加强员工培训,提高其职业道德素质 坚持“以人为本,一切服务于老人”的工作思路,不断完善院内的服务规范和相关的监督管理,强化素质教育,从而增强员工为老服务的爱心、责任心和事业心,提高优质服务意识,要求以“老人满意”为最大目标,对待工作踏踏实实、业务熟练;对待老人热情主动、和蔼可亲。公寓现有工作人员三十一名,医护人员6名,均持证上岗,现公寓配备护理员分别为高级、中级、初级。我们始终强调优质满意的服务,重视与老人及家属的交流和沟通,尽力满足不同层次老人及家属的需求。 不断完善基础设施,提供更加安全舒适的居住环境 今年以来,公寓针对民政部关于《养老机构服务质量评估细则》的相关要求,继续投入了大量的精力用于各项设施设备的维护保养,以保证每位入住的老人能够住得安全、舒适。根据消防部门对养老机构消防安全管理的新要求,对消防泵房的设施设备进行了更换,对消防控制系统和器材进行定期维保;为了提高老人的安全保障,公寓对所有老人居室增设了呼叫设施;根据无障碍设施要求,对公寓南楼所有卫生间、走廊及公共区域增添了扶手,提高保障老人安全的水平;由于食堂的排污系统先天问题造成下水堵塞,为此,公寓进行了为期20天的施工,根据环保要求,重新购置了滤油池,变更下水通道,并对垃圾存放点进行了改造,以保证符合环境保护及食品安全监督部门的要求;根据需要对公寓二十多间老人居室更换了空调、电热水器;由于部分老人居室卫生间门严重腐蚀,更换了近二十间;根据财务管理的需要以及方便家属,我们重新研发了财务管理的软件,并开通了支付宝缴费功能;由于户外健身器材已到年限不能使用,今年申请给予更换。 以老人为中心,做好各项为老服务工作。

敬老月活动总结结尾范本

敬老月活动总结结尾范本 【篇一】 为了弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,进一步营*老助老的良好氛围,根据市妇联的统一安排部署,我们紧紧围绕“关爱老人,构建和谐”的敬老月活动主题,面向各社区,认真组织开展了尊老敬老活动。现将有关状况汇报如下: 一、发挥宣传优势,用心营造尊老敬老的社会氛围 在“敬老月”期间,妇联组织紧紧围绕“关爱老人,共促和谐”这一主题,充分发挥妇联组织的宣传优势,设立老年人权益保障法及健康咨询台;利用所辖街道板报、画廊楼道报,宣传“敬老社区行”活动,宣传尊老、敬老、助老、爱老典型事迹,在广大妇女群众中倡导为老年妇女办好事、办实事的良好的社会风尚。活动月中,各级妇联利用板报大力营造尊老、敬老和有利于老龄工作的舆论氛围,增强全社会尊老、敬老、养老、爱老、助老意识,让更多的老年人感受到社会和家庭的关爱,促进社会和谐发展。 二、采取多种形式,开展“敬老”活动 一是办好事、实事,为老年妇女献爱心。区妇联深入怡安街社区慰问孤寡老人,并为老人送去米面油等生活日用品。二是各社区普遍开展的“献爱心,送温暖”活动:帮忙不能自理的老年妇女打扫卫生,献上她们的一份爱心;茶坊社区与阳光家园日间

照料站联合协作29和30日连续两天老人们在活动室下棋唱歌、看报聊天、并为老人安排了品菊花茶、咏诗、体检、舞蹈模特文艺表演、共切九九重阳蛋糕等活动。 三、发挥妇联职能,加大老年妇女*工作的力度 为维护老年妇女的合法权益是老年人安享晚年生活的保障。我们充分发挥各级妇女*站的作用,切实维护老年妇女权益,认真做好老年妇女的上访接待工作。敬老月间接待2件关于老年妇女子女抚养、财产纠纷问题。我们耐心解答问题,从法律、心理等多方面,帮忙她们化解疑问, “敬老月”活动,为我们更好地发挥妇联组织在我区老龄工作中的作用搭建了平台,在今后的工作中,我们要充分调动社会每一份力量,为老年妇女办实事、办好事,真心关注她们的生活和健康,使广大老年妇女感受到了妇联组织的一份爱心,把党和政府对老年妇女的关怀落到实处,为我区老龄工作做出新的更大的贡献。 【篇二】 为深入贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神、大力弘扬中华民族尊老、敬老、爱老、助老的传统美德,根据区老龄委的统一安排部署,紧紧围绕“传承中华美德弘扬敬老文化”的“敬老月”活动主题,认真组织开展尊老敬老活动,现将活动开展状况总结如下: 一、周密安排,领导高度重视

【最新】2019-2020精选范文-文明单位创建年终总结

【最新】2019-2020精选范文-文明单位创建年终总结 以下是为大家整理的关于XX文明单位创建年终总结范文的文章, 供大家学习参考! 在上级业务部门的指导下,以邓小平理论和“三个”代表重要思 想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的民族宗教政策, 按照文明单位创建标准,积极开展第十一届xx市级文明单位的创建工作,不断提升民族宗教工作水平,现将我局XX年以来的创建工作情况 作如下总结: 一、领导班子坚强方面 1、建立健全精神文明建设工作机构,确定民宗局局长和一名办公 室经办人员具体负责文明单位创建的日常事务,统筹单位创建经费, 根据创建要求开展创建活动.。 2、精神文明建设与民族宗教业务工作紧密结合,列入单位工作计划,统一安排部署,检查落实,创建情况写入年终工作总结,并制定 精神文明创建工作三年规划.。 3、认真完成文明委、文明办部署的有关工作.。 二、工作效能突出方面 4、民宗局由于单位人员少,市里没有安排创业竞赛、招商引资、 项目开发任务,单位领导也没有列入“十佳”、“十差”科局长评选.。 5、单位有深入开展“创文明行业、建和谐海西”竞赛活动,但民 宗局不是重要窗口单位,是以服务民族对象和宗教界人士为主,不断 改进工作作风,提高服务水平和工作效率.。

三、道德建设有效方面 6、有开展社会主义核心价值体系和《公民道德建设实施纲要》, 学习教育活动,有建立公民道德的宣传内容(社会主义荣辱观).。 7、有开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育实践活动,积极参与文明市民评选活动,干部职工精神振奋、服务优质.。 8、积极开展诚信教育活动,营造信用文化氛围.。结合单位实际,开展诚信评选活动.。单位社会信誉良好,无违约、无投诉现象.。 9、组织动员机关干部开展各种志愿服务活动,积极服务群众、奉 献社会.。 10、组织学习各类先进人物和先进事迹,积极参与道德模范等投 票评选活动.。 11、支持文明城市创建,共同营造浓厚的社会氛围,积极开展文 明楼院、文明家庭创建活动.。 12、积极支持并参与所在地(社区)精神文明共建活动,XX年支 持花桥社区精神文明共建经费1000元.。 13、积极开展“情明武夷、文明关爱”活动,关爱民族村特困群众,三年共资助民族村特困群众21户,每户提供300元以上的特困救 济资金.。 四、科教文体方面 14、加强科学技术知识学习和普及教育,加强机关工作人员的体 育锻炼,提高其身体素质和健康水平.。 15、尽可能为所在社区创造文化体育方面的学习锻炼条件,积极 为市民创造文化教育和体育活动场所.。 五、廉政文化建设方面

综合办公室工作个人总结三篇

综合办公室工作个人总结【三篇】 【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。 篇一 一年来,在领导的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将任职以来的情况总结 一、认真履行职责,积极开展工作 (一)努力做好行政管理工作 1、协助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会次,中层干部会议次,班子会议次,支委会次,党员大会次,职工代表大会2次,工会委员会次,团员会议2次。会前做好各项准备工作及会议记录,做到了保密和及时归档。 2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领导阅办,科室下达做好记录,按时布.

置,全年起草行政法文31个,党务发文9个。今年规范了文件的转发程序,做到了文件转接有登记。 3、完成20XX年行政工作计划、总结、人大汇报材料以及年鉴、大事记的编写和上报工作。 4、完成20XX年度办公室工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作。 5、与其他同志一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作,全年共受理投诉举报800余件。 6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的筹备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。 (二)协助党支部、工会做好各项工作 1、完成20XX年党务、工会、计划生育工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。 2、协助党支部组织党小组、党员学习,工会委员会、小组长会议,及时印发学习材料,开展是与非答题活动。筹备召开了预备党员转正大会。完成20XX年度重点发展对象的函调工作。 3、制定廉政执法责任书、计划生育责任书,完成领导和科室、监督员的签订工作。 次2、对中层干部、党员进行了两次民主测评,召开4

老年公寓年度工作总结与年工作计划详细版_1

文件编号:GD/FS-4625 (计划范本系列) 老年公寓年度工作总结与年工作计划详细版 When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

老年公寓年度工作总结与年工作计 划详细版 提示语:本计划文件适合使用于目标确立时,根据对组织外部环境与内部条件的分析,提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 老年公寓XX年度工作总结与XX年工作计划 XX年是公寓业务范围与增资扩股的一年。全体员工在李萍院长的领导下精诚团结一致,完成了XX 计划的全部工作任务。我们始终以争创养老机构服务品牌为目标,秉承“老吾老,以及人之老”的核心价值理念,以中华民族尊老爱老的传统美德精神为中心,本着为政府分忧,替百姓解难,为老年人养老、安居、健康提供最全面的服务,坚持以人为本的原则,为老年群体在生活中的健康监护、日常照顾、精神慰藉、心理支持、康复、护理、临终关怀、紧急救助等方面提供最全方位的服务,帮助孤寡老人和贫困

家庭解决生活困难,真正使老年人老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐。现将XX年度工作小结如下: 一、公寓转变观念,推行无纸化办公 实行老人档案与护理信息化管理,从XX年底开始。院长办通过强化培训使员工逐步掌握电脑操作,通过电脑记录《护理交班记录》。大部分数据实现电子化,特别是实施公寓与敬老院远程数据的链接,达到统一管理。所有老人、员工数据通过数据库管理,达到动态管理、即时掌握各种信息。各种表格电子化,数据不仅准确全面,真正做到无纸化办公。 二、提高认识,增强防范意识 强化老人护理安全,针对公寓的特点,我们重点抓好老人护理工作的安全:1、强化员工安全教育,提高员工安全意识。我们每月员工会议时对员工进行

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