村基层组织建设情况汇报

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篇一：农村基层组织建设工作情况汇报
农村基层组织建设工作情况汇报
中共xx委员会
（20XX年6月9日）
xx地处xx区中部，北依xx、东临xx，南临xx、西与xx相邻，面积x平方公里，206国道穿镜而过，交通便捷，资源丰富，有“板材之乡”之称。

xx辖x个行政村，x个党总支，x个党支部，其中特色党支部x个，x个非公企业党总支，x个非公企业党支部，全乡目前有党员x名。

我们乡20XX年农业生产总值实现x亿元，养殖业产值实现x万元。

乡镇企业实现产值x亿元，xx新型乡村工业园建设初具规模，入住园区企业达x家。

全乡规模以上企业x 家，产值x亿元，税收完成x万元，固定资产投资完成x亿，招商引资完成x亿。

全乡20XX年人均纯收入达x元，同比
去年增长x%。

20XX年以来先后荣获安徽省总工会表彰“六好”乡镇工会、x市市计生综合考评二、三等奖，xx新型乡村工业园一类园区，市计生工作先进单位，区党务信息工作先进单位、市、区农田水利基本建设先进单位，区城乡居民养老保险工作先进单位，区招商引资先进单位，区政法综治工作先进单位，区农业产业化工作先进单位，区信访工作先进单位，区乡镇林业站目标管理先进单位，区农村地区流动人口计生工作先进单位等奖项。

下面就如何来抓党建工作情况作如下汇报：
一、主要做法
（一）落实党建工作责任制，建立党建联动共管机制。

1、明确责任。

为打造一支作风硬、素质高、真抓实干的干部队伍，我乡坚持党委统一领导，班子成员齐抓共管的工作机制。

明确党委书记负总责，分管同志直接抓，其他班子成员结合分工抓好分管范围内的党建工作，每个班子成员每月到村及企业检查指导党建工作不得少于2次，乡党委每月至少召开一次专题会议，听取党建工作情况汇报，研究解决发现问题，形成党委统一领导，有关职能部门各司其职、一级抓一级层层抓落实的党建工作新格局。

2、明确目标。

年初召开党委会议研究制定全年党建工作要点和工作目标，和各党组织签订党建工作目标考核责任书、结对共建责任书；制定下发相关年度工作计划，年终对
各党组织进行考核并按照党建目标责任书兑现奖惩。

3、落实承诺。

全面推行“一诺双评”，坚持把联系和服务群众作为党员承诺践诺的重要内容，把群众满意作为衡量承诺践诺成效的重要标准，突出为群众办实事、做好事、解难事，认真践行党的根本宗旨，不断提高党员服务群众、做群众工作的本领。

根据党员岗位特点和工作实际开展承诺践诺，引导党员立足正在干的事情，将承诺事项融入岗位职责、化为岗位行动，在承诺践诺中创造佳绩、多做贡献。

引导党员把承诺践诺与追求进步的内在需求结合起来，充分激发干事创业的热情和潜能，努力提高承诺践
诺水平，不断增强党员队伍的生机活力，保持和发展党的先进性和纯洁性。

（二）以加强执政能力建设为核心，提高领导干部队伍素质乡党委不断加强班子自身建设，重视领导班子和干部队伍的思想政治教育，健全和完善党委中心组学习制度。

20XX年，中心组集中学习24次，出勤率达100%，强调集中学习与自主学习相结合，要求学习结合工作实际，写出心得和调研文章。

通过学习，班子成员的依法行政、决策能力和处理应急事件能力得到了提高。

我乡认真执行党委议事规则，严格执行民主集中制，坚持集体领导与分工负责相结合，凡涉及大的问题决策，严格按程序办理，由党委集体讨论决定，作为班长，我在党委会上充分听取成员意见，不搞
“一言党”，把分歧解决在决定之前，杜绝个人说了算。

班子成员之间做到相互支持、相互配合、相互理解，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围；做到对重大问题有主见不主观，能决断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和对问题发表自己意见的积极性。

为增加党委工作的透明度，建立起部门负责人列席党委会制度，有针对性地安排部门负责人列席党委会，并认真听取列席干部的意见和建议，特别是对本人工作、学习、生活、廉洁自律等方面的意见和建议。

要求班子成员带头转变工作作风，带着工作人员去干事，一年来班子成员求真务实，圆满的抓好各项工作的落实，班子成员起到了模范表率带头作用。

（三）以加强基层组织建设为重点，提升党的凝聚力
一是加强了村级干部队伍培训和组织建设，针对村级班子刚刚换届结束，一批思想好、能力强、年纪轻、文化高的优秀人才进入了村级领导岗位，为了保证这批同志能尽快进入工作角色，提高他们的工作能力，乡党委举办了专题培训班，通过培训进一步提高了新一届两委干部的思想、业务素质和为民服务意识。

二是及时调整撤换责任心不强、组织观念薄弱、发展意识不强的村干部，严肃处理不干事、长惹事的村干部并大胆启用新人，焕发了村级班子的升级和活力。

三是全面启动党组织和党员星级创评工作。

为全面推动“创先争优”活动深入开展，紧密结合当前中心工作和解决群众
关注的热点难点问题，在全乡范围内积极开展“星级创评”活动。

活动开展以来，我乡先后多次召开专门会议，重点对活动的宣传发动、人员培训、组织实施作出安排，营造了浓厚的活动氛围，奠定了活动顺利开展的基础。

为促进创争实效，实行星级考评结果与党员干部年度考核、年度岗责奖惩相结合，积极引导党组织履职尽责创先进、广大党员立足岗位争优秀，形成了目标明确、活动成效明显的生动局面。

四是认真开展党组织分类定级工作，针对乡党组织实际情况，制订了分类定级实施方案，按照支部自评，党员和群众代表大会评议，党委审定三个步骤开展该项工作，制定整改落实台账。

全乡评为“好”的组织2个，较好的20个，一般的5个，较差的5个。

存在问题的支部，安排党政班子成员和党建工作指导员深入针对存在的问题进行
查找原因，拿出整改方案，限期落实，确保后进党组织在下一阶段的分类定级活动中成功晋级。

五是加大非公企业党组织组建力度。

乡组织部联合相关职能部门（工商、税务等），在全乡范围内对非公企业情况进行逐个摸排，全面掌握非公企业的生产经营情况和党员分布情况。

积极与企业主沟通联系，取得企业主的理解和支持，采取自建、挂靠、及联合组建的方式，现已建成一个联合党总支、13家非公企业党支部，实现了党(:村基层组织建设情况汇报)建工作非公企业全覆盖。

全乡共有非公企业党员136名，全部为企业管
理人员或技术骨干（其中53名企业主是党员）。

企业党组织的组建使企业对外形象、信誉、内部管理都得到大力提升，企业的凝聚力、发展合力得到进一步加强，同时各企业党支部积极协调相关金融部门，通过五户联保等方式为企业，融资五千多万元，为企业发展提供坚强有力的资金保障。

企业党组织的组建，加强了企业内党员的创先争优的积极性，增加了职工与业主交流平台，增进感情，消除误解，稳定人心，营造和谐的党企、党群、劳资关系，党组织成为引导员工积极向上、促进企业和谐发展的核心力量，打造了政治坚定、素质过硬、团结互助、平等友爱、融洽相处的职工团队，凝心聚力的共同推动企业发展，目前全乡党员带头创业的有50多家企业，促进了全乡经济快速发展。

六是切实抓好选派选聘工作。

严格落实请销假制度，定期了解选派干部和村官的思想动态及履职情况，帮助选派选聘村制定年度工作目标计划，明确工作重点，帮助他们熟悉了解村情，积极鼓励支持他们
篇二：街道农村基层党组织建设情况汇报
街道农村基层党组织建设情况汇报
今年以来，在市委市政府的正确领导下，在市委组织部的指导下，我们认真贯彻落实宣城市基层党组织建设重点工作推进会和市委工作会议精神，结合××实际，围绕“五好”突出“五抓”，全面提升我办基层组织建设水平。

一、××基本概况
××街道办事处位于××，总面积××平方公里，现有人口××人，下辖×个村，现有基层党（总）支部××个，党员×××名。

二、基层组织建设情况
（一）抓干部队伍建设
1、村两委工作日趋规范化。

一是完善村干部考核奖励机制。

改善和提高村干部工资待遇，充分调动村干部工作的主动性和创造性；二是健全村两委及党员议事规则，增强村务党务工作决策的民主化、科学化和制度化，提高会议质量和工作效率；三是完善各种制度，目的是解决“无人管事”、“无章管事”、“无钱管事”局面，用制度来说话。

2、建立村后备干部选拔、培养机制。

去年3月份率先在全市开展村级后备干部公开选拔活动，从39名报名人员中，经过考核、面试，最终选拔6名同志正式上岗，纳入村级干部统一管理，并多岗位锻炼培训，为村委换届准备了后备力量。

3、选派、选聘工作。

××街道党工委、办事处及村两委对选派、选聘工作给予高度重视，对选派、选聘人员的工作、生活等各方面也给予了
充分的关心和指导。

针对选派、选聘工作人员初到××工作环境不熟悉的情况，街道党工委书记亲自到选派、选聘
村指导帮助选派、选聘人员组织开展“调研月”活动，摸清村情民意，找出所在村突出问题和比较优势，分析存在原因，理清工作思路，制定工作计划。

同时，认真落实选派干部各项政策待遇，力所能及地帮助解决选派干部工作和生活中的一些实际困难，关心选派干部的成长进步。

坚持和落实选派干部学习培训、日常管理、年度考核等制度，不断提高选派干部管理规范化水平。

办事处组织每半年对选派干部工作进行一次调研，对发现的问题及时整改。

年底将结合市选派办对选派干部进行第一年度考核和任期考核。

（二）抓村级活动室建设
4、对近年新建、基础设施较好的殷白村等村级阵地，
按照“八有”要求，重点规范建立村级公共服务中心，做到统一标牌设置、统一功能定位，努力强化村级组织为民服务功能，确保建成质量优良、功能完善的村级组织活动场所。

积极稳妥的做好××村委会大楼的新建工作，针对联合、姚高、渡口村级活动场所环境差、房屋陈旧等现状进行改建，进一步完善古林村委会大楼建设，为村级阵地成为村级政治活动中心、党员教育中心和为民服务代理中心提供硬件保障。

（三）抓为民服务全程代理工作
5、深化为民服务全程代理工作。

我们在原有的基础上
进行了为民服务大厅建设，按照“七有”要求进行规范，即有醒目的指示标牌、有必要的办公设备、有固定的工作人员、。