ERP实施成功案例分析

第五，坚持ERP实施项目管理的各个阶段， 验收完成上一阶段后才进入下一阶段。
Thank you !
•
树立质量法制观念、提高全员质量意 识。20.10.1720.10.17Saturday, October 17, 2020
•
人生得意须尽欢，莫使金樽空对月。23:34:2423:34:2423:3410/17/2020 11:34:24 PM
在系统期初数据准备过程中，项目组对业务、财务(期初现有量、在途数据、 编码、物料清单、工艺路线、供应商、客户、固定资产等)近3万条数据进行了 全面复核、校对，并准确导入系统，确保系统期初数据的准确性，为系统上线 运行奠定了坚实的基础。
实施过程
第五阶段：数据导入，新旧系统并行。
依据岗位流程要求处于流程中的各工作岗位按时完成要求的工作，保证所 有的数据均在系统中运作。
第三，遵循从易到难、从简单到复杂的实 施各个模块。
一个模块中相对复杂的功能也可以在其它流程运作顺利后才启用。企道ERP 完全支持分模块实施和根据参数设置调整系统流程和功能。
经验总结
第四，培训工作要细之又细，保证所有的 用户掌握并理解他在系统中每个动作的影 响和意义。
培训包括ERP理念培训、业务流程培训以及实际操作培训，实施顾问 要将知识完整的转移给用户。
➢ 深圳市智德多软件有限公司核心成员是一群 具有多年管理经验的业务专家和执着于ERP软件 开发和服务的技术专家。他们长期服务于制造型 企业，亲身体验了企业由国内走向全球的发展过 程。
Contents
ERP实施成功案例之“漫步者”
1
公司简介
2
应用背景
3
实施原因
4
实施过程
5
实施效果
6
经验总结
应用背景
组。
由漫步者研发副总担任客户 方项目经理;
智德多项目经理担任实施方 项目经理，按正规严格的ERP 项目实施方法管理整个项目。
实施过程
第一阶段：对项目实施小组进行ERP理念和 业务流程培训，为后续讨论提供基础。
实施范围的确定及进度安排。客户方项目经理和实施方项目经理召 集项目实施小组讨论确定物流(采购、销售、库存、加工单管理、车间 管理、物料需求计划、主生产计划)、财务、成本、人力资源各模块的 先后顺序和进度。
→ 深圳漫步者工厂有模具制作、注塑成型、喷油丝印、木箱 制造、电子装配、扬声器开发生产等不同制造工艺，体现 在车间管理和加工单管理以及成本统计计算上有不同的处 理方式。
→ 一方面要求系统能够支持多种流程，另一方面对实际流程 的整合比较困难。针对模具、注塑、木工的工单及物料管 理ERP系统提供了按车间统一领料再进行分摊的独特业务 流程;对喷油丝印加工中的工时分摊ERP系统也调整相应 的方案。原有的MIS系统应用水平低，对ERP理念理解不 深，企业基本处于手工管控阶段。ERP流程的规范化比原 有的作业模式弹性减少，更强调上下游的配合。在讨论和 确定新流程及新流程的贯彻中遇上一定的阻力。
深圳漫步者的信息化工作在建厂之日就 已开始进行，使用国内某软件公司提供的 ERP软件中的进销存部分模块。
随公司规模的快速增长、工艺流程的日趋 复杂，原有的平台已远远不能满足管理的 需要。在集团董事会的支持下，智德多软 件于2002年开始开发适合离散型制造行业 的ERP软件并在整个集团实施。
应用背景
销售部门对客户询价实现快速反应，能够根据成本数据、产品结构及产品 模块特性组合快速报价。
实施效果
第三，工作效率的提高
影响公司制造系统基础数据准确性的主要因素是全员 成本管理意识，这是粗放管理造成的。今后要进一步培养 精细化管理的意识，同时要改善计量手段。
随着企业规模的扩大，人工采集数据无法准确，在产 量大的情况下人工统计数据经常出错
实施顾问检查核对新旧系统数据差异，调查原因并解决问题。该阶段是用 户工作压力最大的阶段，需要兼顾两套系统的数据录入，需要融入新流程接 受新系统。
实施过程
第六阶段：系统切换，全面上线。
经过一个月的系统并行，在月末结帐后对新旧系统数据 检查比较，对新系统考核通过后停止旧系统的运行。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
Contents
ERP实施成功案例之“漫步者”
实施过程
第二阶段：业务流程讨论及定义岗位流程， 制定操作规范。
在此阶段，对原有不合理流程进行调整，在企业实施一定范围的 BPR，理清各岗位工作职责，实现定岗定编，为后续ERP实施确定基 础。
小组成员在理解ERP流程的基础上规范本部门工作，提高部门间 的协作意识是ERP项目能否成功实施的关键。成立综合计划部，将原 来分散于各车间的生产计划权力收集到该部门。
在强调计划性和协调的ERP流程中，保证计划信息传递和反馈的 及时有效。成品仓库从销售部剥离出，归入统一的物流管理部门。
实施过程
第三阶段：安装系统，对关键用户小组培训。
针对最终操作，项目组分岗位编写了21份操作手册。为保证培训 效果，要求操作者必须考试合格上岗，有50人获得了ERP系统操作 资格。
由于各部门人员变动频繁，采用原岗位培训新人的方法，在未教 会徒弟以前，师傅对系统业务负责，考试合格才给新用户开帐号以 确保系统正常运行。
在项目确定初期，为保证ERP管理思想得到有效贯彻落 实，公司主要领导多次召开部门主管会议进行工作动员。
在项目实施过程中，遇到难题，公司主要领导召开会议 协调解决。
经验总结
第二，建立项目实施小组，协调流程中各 部门运作。
在实施过程中，要动员企业各部门主管和业务骨干加入到项目中来，进行全员 动员，全面落实负责项目的组织和实施。
•
安全象只弓，不拉它就松，要想保安 全，常 把弓弦 绷。20.10.1723:34:2423:34Oc t-2017- Oct-20
•
加强交通建设管理，确保工程建设质 量。23:34:2423:34:2423:34Saturday, October 17, 2020
•
安全在于心细，事故出在麻痹。20.10.1720.10.1723:34:2423:34:24October 17, 2020
实施原因
物料种类繁多，共有20000多种物料，且每年以 30%的速度增长。原有的物料编码方案已不能满 足发展的要求。启用新编码与ERP系统实施同时 进行，加大了系统切换的难度。
原有的各车间分散做计划的组织结构不适合 ERP系统统一物料需求的要求，需对组织结构进 行调整。以计划为核心的生产系统对生管及物控 提出了更高的要求。
✓ ERP针对客户需求多样化与企业研发环节快速反应的现 实要求，提出产品配置解决方案。在研发环节即确定公司 产品的可配置功能，将柔性生产触角前移到最前端，最大 程度的保留缓冲。
应用背景
因为订单需求大，部分产能出现瓶颈以及特定工 艺(如电镀)等公司不具备，托外加工生产要求频 繁，对托外加工单及发放给供应商的物料管理困 难，经常顾此失彼。
➢ 集团自有品牌"漫步者"(国际商标"EDIFIER")已成 为优质多媒体音箱及家用音响的代名词，在业内 有着极高的知名度和良好的口碑。
公司简介
➢ 深圳市漫步者科技有限公司成立于2000年11月 ，现已形成集产品研发、模具制作、注塑成型、 喷油丝印、木箱制造、电子装配、扬声器开发生 产为一体的大规模生产基地，年产音箱600万套 ，员工达2500人。
实施过程
由公司总经理和高层管理人员5人
组成ERP项目指导委员会，制定项目 实施纲要。
壹
深圳漫步
者
叁
贰
成立关键用户小组和 一般用户小组， 智德多实施顾问通过ERP 基础理论培训和ERP系统 流程培训及结合实际系统 演练，实现知识转移。
在项目指导委员会的领导下
，企业各部门的主管经理和智 德多项目经理组成项目实施小
实施效果
第四，初步整合流通渠道。
通过对成品条形码的管理解决区域串货问题，并对售 后服务提供有力保障，对产品质量跟踪也起到积极作用。
Contents
ERP实施成功案例之“漫步者”
1
公司简介
2
应用背景
3
实施原因
4
实施过程
5
实施效果
6
经验总结
经验总结
第一，实施过程要始终坚持一把手工程， 取得公司高层的支持是ERP项目能够顺利 进行的保证。
集团业务的不断拓展和新销售渠道的建立要求对 多家工厂、销售公司、代理商渠道进行整合，保 证数据传输的无缝和快速反馈。
音箱市场处于完全竞争状态，成本控制成为企业 生存的关键。
Contents
ERP实施成功案例之“漫步者”
1
公司简介
2
应用背景
3 4 5
实施原因 实施过程 实施效果
6
经验总结
实施原因
实施效果
第二，实现企业数据共享。
如果生管调整生产安排系统会自动发送E-mail通知采购;采购调整收料计划 也会有相应的信息传递到IQC;IQC根据系统中的收料计划进行品检安排。
财务部门在计算产品成本时，只需要在系统中运行相应的程序即可计算上 月的成本。使原先在月中才能提供的财务报表在月初3个工作日就可。
➢爱德发集团现拥有3间公司(北美加拿大爱 德发企业、北京爱德发高科技中心、南美 阿根廷爱德发电子有限公司)和两个生产基 地(分别位于北京、深圳，东莞的生产基地 也正在建设中)。
公司简介
➢ 集团现有员工近3000人，厂房10万平方米，已形 成工业设计、产品研发、模具制作、注塑成型、 喷油丝印、木箱制造、电子装配、扬声器开发生 产为一体的大规模生产基地，年产音箱650万台 套。
实施过程
第四阶段：基础数据准备。
在前期项目诊断过程中大家一致认为ERP项目实施是“三分技术，七分管理， 十二分数据”。对此，加强了数据的收集与整理工作，注重数据收集的质量。