人际关系的成功
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建立良好的人际关系 没有捷径。 例子:太太的电话 习惯一、二、三
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2003/11白洋淀by Elliott
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相互依赖
更多的机会,有意义和深层联 系,来提高生产率,更大的贡 献,更多的学习和成长。 挫折,快乐和成功的障碍。 习惯四、五、六
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不同人际观的成熟度
高 Lose / Win 损己利人 关 怀 Lose / Lose 低 两败俱伤 Win / Lose Win / Win 利人利己
损人利己
勇气
低
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高
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情感银行
越是持久、经常接触的关 系,越需要不断的储蓄 婚姻、亲子、工作:存取
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感情帐户六种存款
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了解別人:视人之事如己之事 注意小节:无小节 信守承诺:不随便承诺,说明 阐明期望:开诚布公,坦诚相待 诚实正直:人前人后,一视同仁 勇于道歉:诚意、动机-存取
情感银行
存、取,人和人之间的信任 程度,对他人的安全感。
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存款
礼貌,和气,诚实, 遵守诺言 信任高,沟通轻松, 直接有效 犯错误可弥补,拙于 言辞也不致开罪于人
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人际关系的成功
从独立到相互依赖
2003/11白洋淀by Elliott
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个人的独立,不代表真正的成功, 还须追求人际关系的成功。 有效的相互依赖须建立在真正的 独立基础之上。
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“缺乏”心理
难于分享认同,功劳,权力和利润; 不会为他人成功感到高兴; 自我价值来自于同他人的比较和竞争; 不愿他人强过自己; 不具团队精神。
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“丰富”心理
内心个人价值和安全感; 分享荣誉,认同,利益和决定权; 机会,其他选择和创造; 特别,有方向感,操之在我
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相互依赖:P/PC平衡 产能(PC):鹅,良好的人际关系 产品(P):金蛋,团队合作、开 诚布公、积极互动及高效率
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人际关系的四大类
Win / Win利人利己 Win / Lose损人利己 Lose / Win损己利人 Lose / Lose两败俱伤 独善其身 好聚好散
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一对一人际关系
人生基本要素,用人格来维系 P问题就是PC的机会 重视顾客问题,赢得顾客忠诚
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2003/11白洋淀by Elliott
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Win/Win利人利己五要领
(1) 利人利己 (2) 利人利己 关 系 度 (4) 与 过 (3) 利人利己 协 议 程 ( 5)
品 格
利 人 利 己 制
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相互依赖
知彼解己 集思广益 人际关系 5 6 成功 利人利己 4
独立
3 掌握重点 个人成功
1
2
操之在我
以终为始
依赖
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取款
失礼,不尊重,行为过激, 忽视,独断,出卖他人的 信任,威胁 “地雷阵”,谨慎言行, 气氛紧张,白纸黑字。
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相互依赖
知彼解己 集思广益 人际关系 5 6 成功 利人利己 4
独立
3 掌握重点 个人成功
1
2
操之在我
以终为始
依赖
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习惯四
利人利己
Think Win/Win
人际关系的双赢领导原则