机关在职党员进社区活动方案

20XX年机关在职党员进社区活动方案进一步强化社区服务功能，引导在职党员更好地深入社区，服务群众。

下面是师达教育网小编整理的2017机关在职党员进社区活动方案，希望对大家有所帮助!
【2017机关在职党员进社区活动方案1】为切实推进在全党开展的群众路线教育实践活动，牢固树立宗旨意识，增强群众观点，进一步加强全区社区党建工作，拓展新时期社区党建工作内涵，加强对在职党员的教育管理，发挥社区辖区内在职党员参与社区建设、服务社区居民的先锋模范作用，进一步密切党群干群关系，根据市委组织部《关于印发的通知》文件精神，决定在全区开展“在职党员进社区”活动。

为确保活动扎实有效开展，结合我区实际，特制定本实施方案。

一、活动目的
认真贯彻落实党的十八大精神，以在职党员为主体，以社区党组织为依托，以创建服务型社区党组织为目标，全面推进街道“大工委制”和“社区兼职委员制”，动员组织在职党员到居住社区亮明身份、报到登记、志愿服务，实行双岗履职、双重管理、双向考评，完善党员干部直接联系群众制度和社区服务体系，促进机关作风转变，认真倾听群众意见，及时了解群众需求，帮助解决具体问题，以共产党员的良好形象感召群众，以过硬的作风带动群众，进一步密切党群、干
群关系，构建起共同关注、共同参与、共同建设的社区党建新格局。

二、参加对象
全区各级党政机关、企事业单位、人民团体的在职党员。

三、主要内容
全区各级党政机关、企事业单位、人民团体的在职党员要积极主动到居住地社区党组织报到，亮明党员身份;积极参加居住地社区党组织开展的各项活动，为社区建设出谋划策、贡献力量。

根据社区党建工作需要和自身特点，参与社区环境整治、义务植树、政策宣讲、纠纷调解、交通劝导、扶贫帮困等志愿服务活动;主动参加社区党组织活动，自觉加强党性锻炼，忠实践行党的宗旨，发挥党员先锋模范作用。

四、主要职责
在职党员所在单位党组织的主要职责
1.动员组织。

通过多种方式广泛宣传在职党员进社区活动的重要意义、工作要求，使在职党员了解社区、关心社区，增强对社区的认同感、归属感，提高参与志愿服务的自觉性。

要组织发动并督促本单位在职党员到居住地社区党组织报到，积极参加社区党组织活动和公益活动，发挥在职党员在社区建设中的促进作用，树立党员干部在群众中的良好形象。

2.共建支持。

加强与社区党组织沟通联系和协调配合，通过多种方式加强与社区党组织沟通联系，开展结对共建和组团式服务，为社区办实事、解难题，为在职党员到社区活动提供必要支持。

3.考评激励。

定期了解掌握在职党员在社区活动情况，做好活动记录，建立专门档案，并作为民主评议党员的重要内容，评先评优时要主动征求社区党组织意见。

积极选树在职党员参加社区建设的先进典型，在单位网站开设专栏，及时发布相关信息，充分发挥示范、带动效应，推动整体工作上水平。

社区党组织的主要职责
1.报到接洽。

社区党组织要明确专人负责做好在职党员到社区报到的接洽工作，建立本社区在职党员信息台账，做到“四清”，即基本情况清、工作单位清、专业专长清、兴趣爱好清。

2.建立健全联系和服务体系。

认真分析研究社区建设发展情况，全面梳理居民群众的各类需求，合理设置社区服务岗位和服务内容。

按照“网格化管理、组团式服务”的要求，将社区现有人员的工作开展和在职党员的服务活动安排进行对接、衔接，统筹整合，积极发挥社区党组织兼职委员的作用，形成新的组织优势。

3.组织开展各项社区服务和公益活动。

结合社区实际，统筹协调在职党员进社区工作安排，积极组织在职党员参与社区分类服务和爱心公益活动，为在职党员联系、服务群众搭建平台。

4.配合在职党员所在单位做好在职党员的教育管理。

认真做好在职党员社区活动的信息记录、维护等工作，及时、如实向在职党员所在单位党组织反映在职党员在社区活动情况。

五、实施步骤
1.部署发动。

8月底前，各单位党组织要结合实际制定工作方
案，明确责任人、工作要求和职责，召开党员会议安排部署在职党员进社区活动，社区党组织要提前做好承接准备工作。

2.集中报到。

在职党员持单位党组织出具的《在职党员进社区活动报到单》到居住地所在社区报到，社区党组织接洽登记后，将回执交单位党组织留存，单位党组织要填写《在职党员进社区情况登记表》，并报上级党委备案。

报到登记工作要在今年9月底前完成。

在职党员居住地变更的，要及时告知机关党组织和原居住地社区党组织，并重新办理报到手续。

3.开展活动。

在职党员到社区报到后，要根据活动内容的要求，充分发挥先锋模范作用，依托社区党组织和义工服务组织，主动认领义工服务岗位或服务项目，积极参与活动。

全区乡镇机关和站所党员要求每月走访群众10户以上，驻区和区直机关党员每月到自己所居住的社区走访和帮扶困难群众5户以上，帮助他们解决生产生活中存在的实际困难，到社区参加活动一般每年不少于4次。

六、有关要求
1、与区委、区政府开展“三访三化促发展解民忧”活动的要求衔接一致。

各单位党组织要按照益资办发〔2013〕7号通知精神，结合我区实际，切实抓好在职党员进社区活动工作。

要打破单位层级和地域管理限制，组织党员开展组团式服务，解决社区在职党员分布不均衡的问题，逐步形成长效机制。

有棚改等区委、政府中心工作任务的单位，可安排在职党员到相应社区服务。

2、领导带头。

各级党员领导干部要率先垂范，带头以普通党
员的身份参加社区活动;广大在职党员要按照社区所需、个人所能，有针对性地开展服务活动，杜绝搞形式、走过场。

3、加强宣传。

资阳公众信息网、资阳党建网、资阳广播站等媒体，要及时宣传在职党员进社区的阶段性成果。

各单位党组织要做好在职党员进社区的宣传报道工作，大力宣传活动中涌现出的先进典型，及时总结活动中的经验做法，营造浓厚的活动氛围，增强活动的渗透力和影响力。

4、完善考评。

从今年开始，区委组织部要将在职党员进社区活动情况纳入机关党建工作年度考核。

各单位党组织每年12月份要将活动开展情况报区委组织部。

【2017机关在职党员进社区活动方案2】为深入贯彻党的十八届六中全会提出的“把坚持全心全意为人民服务的根本宗旨、保持党同人民群众的血肉联系作为加强和规范党内政治生活的根本要求”重要精神，落实市第十三次党代会“实现基层党员联系服务群众全覆盖”要求，激活“红色细胞”，践行“党员常青”，现制定全街“千名在职党员进社区”活动工作方案如下。

一、参加范围及报到安排
1.区直机关企事业单位在职党员报到安排。

区直机关事业单位在职党员报到社区安排详见区委组织部具体安排。

2.街道在职党员报到安排。

按照“就近就便、注重实效”的原则，街机关、工商所、食药监所、城管执法中队报到社区与机关干部联系社区、“三在”工作挂点社区一致;派出所在职党员报到社区以“万名警
察进社区”为原则，以属地就近联系社区为补充。

3.教育等行业系统基层站所在职党员报到安排。

原则上按照单位属地报到，由教育、卫生、城管、司法、国税、地税、工商、食药监、法院等职能部门与街道社区对接协调。

二、开展服务活动
在职党员进社区活动采取“规定动作+自选动作”的形式。

街道社区党组织也可结合在职党员个人特长和社区需要，创新一些简便、易行、务实的活动载体，为在职党员发挥作用搭建平台。

1.开展结对帮扶。

各社区党组织对辖区生活困难家庭进行调查摸底，根据生活困难家庭数量和进社区党员数量进行合理安排，采取一名或多名在职党员结对联系1户居民的形式开展结对帮扶。

在职党员要当好政策宣传员，重点宣传党和政府的惠民政策，提供政策咨询，解答联系户提出的问题;当好意见收集员，深入群众，收集社情民意，倾听群众心声，了解群众疾苦;当好矛盾调解员，引导联系户理性反映诉求、依法解决问题;当好困难帮扶员，力所能及地为联系户献爱心、解难题。

在职党员认真填写《在职党员联系居民群众问题收集表》，党员个人能够解决的问题马上解决，党员个人无法解决的问题报街工委汇总并协调相关职能部门解决，对暂不具备条件解决的向居民群众做好解释工作，做到件件有着落、事事有回音。

2.认领服务岗位。

在职党员主动到社区认领服务岗位，利用业余时间到社区参加服务，积极参加社区政策宣传、平安建设、困难帮扶、文化活动、文明城市建设等活动。

派出所可结合民警接访日制度，
宣传治安防范知识;城管执法中队可重点开展社区环境美化、城市管理政策宣传。

3.认领“微心愿”。

在职党员主动到社区认领居民群众的“微心愿”，以生活困难党员群众、空巢老人、残障人士、留守儿童、下岗工人、外来务工人员及随迁子女等群体为重点，力所能及地帮助他们解决“小困难”、“小问题”，实现“小心愿”、“小梦想”。

4.开展其他自选活动。

围绕社区中心工作、重点任务和群众集中反映的突出问题，开展一个以上进社区服务“自选动作”。

有针对性地结合实施“红色引擎工程”，参与民俗节庆、道德论坛、文明城市建设，以及关心青少年、关爱空巢老人等活动，集中组织开展“服务月”、“服务日”活动，为在职党员发挥作用搭建平台。

三、明确职责任务
1.单位党组织的职责任务。

在职党员进社区活动是全区基层党建工作的重要任务，单位党组织要严格按照文件要求，认真组织党员集中报到，积极协调相关职能部门解决居民群众困难。

2.在职党员的职责任务。

在职党员要结合自身实际，重点做好：到对口社区开展进社区活动，开展走访慰问，参与社区建设。

自觉接受社区党组织安排和监督管理。

根据实际情况，结对联系1户居民，每年深入联系户不少于2次，当好政策宣传员、意见收集员、矛盾调解员和困难帮扶员，为联系户解决具体困难。

街道党员干部认真履行驻点职责，每周至少有一半时间在社区工作，主动发现问题，帮助解决问题，直接服务群众。

3.社区党组织的职责任务。

社区党组织要积极为在职党员进社区开展活动、发挥作用提供便利。

重点做好：采取入户走访、张贴公告、发布网络信息等方式，按照“一事一提、具体实在、能够解决”的原则，收集、梳理和汇总居民群众尤其是困难群体的“小梦想”、“小心愿”，建立“微心愿”超市，并通过“心愿墙”等平台定期发布。

接收在职党员并安排进社区项目，安排在职党员结对帮扶生活困难家庭，做好衔接、登记工作。

对在职党员进社区活动如实记载、跟踪管理，并定期反馈至所在单位党组织。

四、明确步骤要求
街道社区认真做好在职党员进社区的接收工作，组织开展各类服务活动。

1.思想动员。

街机关及驻街各站队所要结合四月份“支部主题党日”活动，以“为什么进社区，进社区干什么，到社区怎么做”为主题进行动员，宣传在职党员进社区服务群众的重要意义，引导广大党员“真联系、深联系、常联系”社区群众，在基层一线增强群众观念和服务意识。

2.组织准备。

街道党工委召开专题会议研究部署我街在职党员报到安排及各社区接收在职党员报到的相关准备工作，制定工作方案。

组织联络工作具体由街党建办负责。

3.有序报到。

各社区安排专人负责在职党员进社区报到联络、组织、协调工作。

5月11日以前，区直机关事业单位将集中填写《在职党员到社区报到介绍信》和《在职党员到社区报到服务信息表》，
组织在职党员集中报到集中认领服务岗位和“微心愿”，明确结对帮扶对象。

报到后，社区党组织在《在职党员到社区报到介绍信》回执联上盖章，街机关党员及驻街各站队所于5月19日前将回执联交街工委党建办统一存档。

4.信息反馈。

各站队所要及时规范信息台帐，建立健全本单位“在职党员进XX社区服务”信息库，对未及时报到的在职党员，区分情况、分类指导、督促报到，并于5月22日前将报到情况综述及《XX“在职党员进XX社区服务”信息库》电子版交街党建办审核、备案。

各社区要及时更新《在职党员进社区活动统计表》并报街党建办。

以后各社区在每季度最后一个月20日前将在职党员进社区活动开展情况向街工委反馈。

11月27日前，街机关党员及驻街各站队所将《在职党员联系居民群众问题收集表》相关问题及解决情况反馈街党建办汇总。

5.动态管理。

新发展、新调入和新参加工作的党员应在3个月内持《在职党员到社区报到介绍信》到对口社区报到。

社区党组织定期更新服务岗位及“微心愿”内容，并与党员及所在单位定期对接沟通，更新服务内容，督促服务落实。

党员因工作变动等原因不能继续结对帮扶生活困难家庭时，由其所在党组织及时重新落实帮扶人员。

6.评议反馈。

社区党组织定期对在职党员服务情况进行评议，适时与在职党员所在单位党组织沟通联系，以适当形式向在职党员所在单位逐一反馈在职党员进社区情况，如遇重要情况可随时反馈。

五、有关要求
1.加强组织领导。

各社区要把在职党员进社区活动作为深入践行“两学一做”和“党员常青”的重要实践载体，作为实施“红色引擎工程”的重要举措，加强领导，认真组织，专人负责。

党员领导干部要率先垂范，带头到社区报到，开展“一结对双认领”和自选活动。

2.营造浓厚氛围。

要发挥网络、宣传栏、电子显示屏、信息简报的作用，大力宣传在职党员进社区的重要意义，及时发现和总结在职党员进社区的经验做法和先进典型，营造良好的舆论氛围。

3.严格督促检查。

街工委将加大对各科室、驻街站队所在职党员报到工作的督查和考评力度，在职党员进社区相关资料台账也将作为基层党建考核检查内容。

对组织不到位的单位党组织和没有定期到社区开展服务的党员个人，一律不得被评为先进基层党组织和优秀共产党员，并要求责令整改，对无故不服从安排、不到社区报到的在职党员将进行通报批评。

4.务求取得实效。

坚持实事求是、务求实效，坚决杜绝形式主义和走过场，采取灵活多样、务实管用的服务方式，坚持量力而行、尽力而为，尊重群众意愿，结合党员实际，不提过高要求，促进机关企事业单位在职党员进社区开展活动常态化和长效化。