高速公路通车周年庆典上的讲话文档2篇

高速公路通车周年庆典上的讲话文档2篇
Speech documents on the anniversary celebration of Ex pressway opening
编订：JinTai College
高速公路通车周年庆典上的讲话文档2
篇
小泰温馨提示：演讲稿是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。

演讲稿是进行演讲的依据，对演讲内容和形式的规范和提示，体现着演讲的目的和手段，用来交流思想、感情，表达主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；同时具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。

本文档根据演讲稿内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】
1、篇章1：高速公路通车周年庆典上的讲话文档
2、篇章2：高速公路通车庆典动员大会主持词文档
篇章1:高速公路通车周年庆典上的讲话文档
尊敬的各位领导、各位董事、监事、各位来宾、同志们：
“一元复始，万象更新”，在冬寒渐浓的时候，我们欢
聚一堂，以激动而愉悦的心情共同欢庆**高速公路通车营运三周年，共同迎接在**公司发展史上具有重要意义的一刻。

通车运营三年以来，我们在**市人民政府、市交通局和
社会各界的关心支持下，在公司董事会和管理层的正确领导下，全体**人围绕“一流设施、一流管理、一流服务、一流效益”的总体目标要求，按照“一年强基，两年达标，三年争创一流”的工作步伐，贯彻“以人为本、以车为本、以路为本”的服务理念，坚持“物质文明、精神文明、政治文明”协调发展，科学管理、规范运作，全力构筑文明、安全、畅通、便捷的高速公路通行环境。

三年来，**全体员工以开拓进取的创新精神，积极探索“市管高速公路”经营管理经验，取得了阶段性成果。

通车至今，**高速公路共通行车辆6880多万辆，公司各项经营指标
稳步增长，公司先后荣获了全国用户满意服务企业、**省用户满意服务明星企业、**省优秀政工企业等二十多项省、市级荣誉，通过了**省文明样板路、交通部十佳文明运输大通道等考核验收，打响了“文明**”、“平安**”、“和谐**”的服务品牌，为改善我市南北通行条件，促进**社会经济快速发展，加快长三角一体化进程做出了应有贡献。

在此，我代表公司全体员工向关心支持**公司成长发展的各级领导、各位董事、监事、向各兄弟单位、合作单位表示衷心的感谢!通车运营三年来，我们勇于创新，积极推进企业“物质文明”建设，自觉接受先进的管理理念，以制度建设为基础、以科技创新为手段，为公司科学化管理、规范化运作搭建了较高层次的平台。

一方面在通车营运后不久，我们就及时导入iso9001质量、iso14001环境和ohsas18001职业健康与安全三大管理体系的贯标，并通过不断整合和持续改进，我们已经建立起一个体系较完整、结构合理、内容翔实的管理制度体系。

另一方面我们积极推进科技创新，不断提高管理效率、提升管理质量，进一步提升公司整体管理水平。

公司通过实施省际高速公路联合收费改造，缩短了省际收费通行时间;在沿线各收费站加装入口诱导屏，进一步强化信息提示，有效提升了通行服务质量;通过公司oa系统、网站和站、区、队触摸屏的开发使用，提高了公司的办公效率和对外服务形象，通过养护管理系统、营运管理系统、票据管理系统的开发进一步提升科学管理水平。

通车营运三年来，我们不断探索，努力推进企业“精神文明”建设，我们以争创省、市文明单位为龙头，以争创高速
公路文明样板路为切入点，以提供优质文明服务为宗旨，积极开展主题丰富、内容多样、参与广泛的系列文明创建活动，逐步摸索出一条**特色的“文明创建之路。

一方面通过在企业内部开展“服务明星”系列评比、“党、团员亮证服务”等文明创建活动，树立起一批先进典型群体形象，形成导向推进效应。

另一方面以**为纽带，组织、联合参与**高速公路管理、服务的相关单位、部门开展“同在**，同为**”活动，以科学的管理，专业的技能，高效的效率提升**通行品质和突发事件综合处置能力，创建平安文明畅通之路，共同打造**的服务品牌。

通车营运三年来，我们勤于实践，积极开展企业政治文
明建设，主动实施企业文化建设工程。

我们在工作中积极倡导“工作是要用生命去做的”的理念、“缘份”的理念，“就事论事，对事不对人”的理念，倡导同志之间“团结、关爱、诚信、正直、融洽”的人际关系以及“和谐**、和畅**”的理念。

公司于今年7月，全面启动了企业文化建设工程，对自
公司成立以来的**文化各种要素资源进行了全面评估和整合，通过5个多月的反复酝酿、提炼，构建了**“一心三道”为主
要内容的“和畅之道”企业文化体系，它包含了**企业文化的核心理念、人之道的员工文化、路之道的管理文化、车之道的服务文化，形成了**系统性、独特性、现代性的“和畅之道”企业文化体系。

作为**企业文化建设成果标志之一的《和畅之道企业文化蓝皮书》将于今天正式颁布，《和畅之道企业文化蓝皮书》明晰了成为国内著名的高速公路专业化管理品牌的企业愿景，定位了**的企业使命，引领了公司全体员工的价值取向，规范了员工的道德行为，构成了企业规范运作的基本纲要，是企业制度建设的基本准则，是员工行为的基本指南。

在推出《和畅之道企业文化蓝皮书》的同时，公司企业文化建设工程还将推出涵盖公司各项管理成果的《**企业文化丛书》，公司将通过编制规划、建设网络、员工培训、推动传播等实施步骤，进一步把企业文化建设工程逐步推向深入。

各位领导、各位董事、监事、各位嘉宾、同志们，经过三年的努力，**高速公路正以畅洁绿美的通行环境，文明、安全、高效的通行服务成为连接两个人间天堂的交通大动脉，年轻的**人正以昂扬向上、拼搏进取的时代精神，实践着历史赋予**的责任和使命。

“逆水行舟，不进则退”，公司取得的成绩已成为今后
工作新的起点，公司全体员工将继续在上级政府、**市交通局和社会各界的关心支持下，在公司董事会、公司经营管理层的正确领导下，以团结拼搏、锐意进取的工作作风，以谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作态度，继续坚持“三个文明”协调发展，为**更加美好的明天而不断努力奋斗!
篇章2:高速公路通车庆典动员大会主持词文档【按住Ctrl键点
此返回目录】
同志们：省委、省政府将于1月29日在我县举行隆重的
xx高速公路通车庆典，为确保整个通车庆典各项工作安全有序、顺利成功，展示文明xx的良好形象，经县委、县政府研究，决定召开今天这个xxx高速公路通车庆典动员大会。

参加会议的有县四套班子所有领导、县直各单位负责人和高速公路沿线7个乡镇的负责人。

会议规格十分高，内容十分重要，请大家务必要集中精力，领会精神并不折不扣地落实到位。

今天会议的议程主要有四项：一是县委常委、副县长xx同志对高
速公路通车庆典所有工作作总体部署；二是县委常委、政法委书记xx同志对高速公路沿线和城区道路交通安全保卫工作作
安排部署；三是县委副书记xx同志宣布通车庆典工作责任单
位和抽调干部工作纪律；最后是县长xx同志对通车庆典工作作重要讲话。

下面，进行第一项议程，请县委常委、副县长xx同志对高速公路通车庆典所有工作作总体部署。

下面，进行第二项议程，请县委常委、政法委书记xx同志对高速公路沿线和城区道路交通安全保卫工作作安排部署。

下面，进行第三项议程，请县委副书记xx同志宣布通车庆典工作责任单位和抽调干部工作纪律。

最后，让我们以热烈的掌声欢迎县长xx同志对通车庆典工作作重要讲话。

同志们，xx高速公路通车不仅是省委、省政府的一件大事，更是我县33万茶乡人民梦寐以求，必将永载xx史册的一件大事。

它的建成开通，必将彻底改变我县交通落后的现状，使我县迅速成为对接长三角发达地区的前沿阵地，必将大大促进我县知名度的迅速提升，必将有效促进我县县域经济快速发展，成为我县33万人民的通达之路、致富之路和发展之路。

省委、省政府对这次通车庆典高度重视，要求做到万无一失，确保顺利成功。

我们要在思想上充分认识，组织上严密细致，
行动上全力以赴，纪律上严格要求，全面展示文明的xx形象，确保通车庆典万无一失，取得全面成功。

-------- Designed By JinTai College ---------。