党委中心组学习制度
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党委中心组学习制度
为加强领导班子建设,进一步提高班子成员的理论修养、文化素质和政策水平,特制定本制度。
一、中心组学习采取集中学习与分散自学相结合的方式进行。集中学习每月不少于2次,每次不少于3个小时。每周二下午为中心组集中学习时间,如有变更,将另行通知。周四下午为自学时间。
二、参加人员:党委中心组全体成员。中心组组长由党委书记担任,书记外出时,由党委副书记负责组织。
三、中心组成员要统筹安排学习和工作,解决好工学矛盾。集中学习时一般不请假、不办公、不接待,关闭通讯工具,以保证集中精力和学习效果。特殊情况不能参加者,必须向组长请假,并经组长同意,但事后得抽出时间进行自学补课,并在下次集中学习会上报告自学补课情况。
四、中心组成员要理论联系实际,深入基层了解情况,调查研究,向基层学习,向群众学习;对涉及全局性、政策性以及群众普遍关注的生产、生活等重大问题,提出解决的办法和措施,每年要联系实际撰写1-2篇有独到见解和推广价值的经验总结或调查报告。
五、中心组成员要按时参加集中学习,认真做好学习记录。
六、加强对学习的检查考核工作。
1、每季度对中心组成员参加集中学习情况进行一次通报;按要求每半年向集团公司党委汇报一次。
2、每半年进行一次学习测验,考核学习效果。
3、建立中心组学习档案,及时做好有关材料的归档工作。
七、政工部负责党委中心组学习的记录、签到、督促及有关资料的归档工作。
八、考核与处罚
1、集中学习迟到、早退者一次罚款20元,旷会一次罚款50元。
2、集中学习时,通讯工具每响一次罚款10元。
3、对请假的,在下次集中学习时没有报告自学情况者,罚款20元。
4、每季度参加集中学习次数达不到80%的,罚款50元。
5、年终未按照要求完成总结或调查报告任务的,每少篇罚款100元。
6、学习测试中,分数达不到60分(含60分)以上的,罚款100元。
“三会一课”制度
1、“三会一课”指支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课。
2、支部党员大会一般每月召开一次,主要内容是:传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示;制订支部贯彻执行的计划和措施;讨论审批新党员和预备党员转正;讨论对党员的表彰和处分等。
3、支部委员会每月不少于一次,主要贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部大会的决议、讨论和拟定本支部工作计划;分析党员和积极分子队伍状况及职工思想动态;研究党建和政治思想工作等。
4、党小组会每半月召开一次,主要组织党员学习党的路线、方针、政策;研究入党积极分子的培养教育,预备党员的教育考核工作,分析研究“创先争优”及“党员责任区”活动情况等。
5、党支部每季度给党员和入党积极分子上一交党课,主要学习《党章》、邓小平理论、“三个代表”重要思想;党刑上一些党建理论文章等内容;结合支部实际做好党员的思想教育工作。
6、政工部负责检查落实各支部“三会一课”开展情况,定期不定期检查各支部的“三会一课”记录,纳入“五好”党支部考核。
民主生活会制度
为进一步提高民主生活会质量,提高党员队伍素质,维护党的团结统一,促进各级班子建设,特制订本制度。
一、会期
公司党政领导班子民主生活会每年召开一次,基层党支部民主生活会每半年召开一次。
二、会前准备
1、认真组织学习,奠定思想基础。要紧紧围绕民主生活会主题,针对存在的主要问题,组织好理论学习。学习时间一般安排3天左右,其中集中学习时间不得少于1天。
2、广泛征求意见,如实反馈信息。要采取个别谈话、开座谈会等形式,广泛征求职工群众意见,经梳理、归纳后,由党组织主要负责人向班子成员和党员反馈,并向上级纪委、组织部门报告有关情况。
3、深刻自我剖析,认真撰写发言提纲。针对公议主题和职工群众反馈问题,对照有关规定,着重检查党性党风方面及工作中存在的主要问题,深刻剖析思想根源,制订出整改措施,形成书面材料。
4、开展谈心活动,坦诚交流思想,党组织主要负责人应同班子成员和党员分别谈心,对其思想工作作出评价,肯定成绩,指出问题;班子成员之间、党员之间也要互相谈心,互相帮助、增
进了解,化解矛盾、加强团结。
准备工作要扎实认真,条件成熟后,党组织负责人要将会议时间、议题及有关事项向上级纪委、组织部门打报告,以便安排有关人员参加。
三、会议实施
1、认真开展批评和自我批评。公司班子成员要过好双重组织生活,带头开展批评和自我批评;每个党员要正确认识评价自已,认真检查自已存在的突出问题,又要以人为善,积极相互批评;每个党员干部都要认真接受组织和其他党员群众的批评,不断提高自已的思想政治觉悟。
2、认真做好会议记录。记录包括以下内容:开会时间、地点、主持人;党员的出勤情况;列席人的姓名、职务;生活会的整改措施等。每次居民生活会后,要及时将会议的情况、整改措施和会议记录报上级纪委、组织部门审阅。
四、会后工作
1、研究制定整乞讨方案。党组织要对查出的问题,研究制定明确具体、针对性强、切实可行的整改方案和措施;每个班子成员及党员也要认真总结经验教训,制定整改措施。
2、认真落实整改方案。对整改方案,每个班子成员都要根据分工,抓好落实;党员要采取切实办法,落实好整改措施,党组织要加强督促检查,务使民主生活会取得实效/
3、向群众通报整改情况,要采取多种形式,在一定范围内向
干部职工通报有关情况和整改措施,接受职工群众监督。
五、保障措施
1、民主生活会要吸收3-10名非党群众参加,接受职工群众的监督。
2、政工部将对各支部民主生活会的情况进行通报,并列入“五好党支部”考核,不符合要求的民主生活会,要对支部书记提出批评,必要时责令重新组织召开。公司中委要安排有关领导带领组织、纪委等部门对各支部民主生活会的整改方案落实情况进行督促检查。
六、本制度由政工部、纪委组织监督实施。