党支部大讨论情况汇报

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篇一：党支部大讨论活动总结

*****单位“解放思想、谋划发展”

大讨论活动总结

开展“大讨论”活动，既是一次思想观念的大解放，更是振奋精神、激励斗志、鼓足干劲、谋划发展的总动员，是保持领先、走在前列的有效载体和重要举措。*****单位按照公司的统一部署并结合实际情况，积极进行准备，就全面开展“解放思想，谋划发展”大讨论活动作了具体安排和组织落实层层动员发动，分阶段分步骤地进行，现将“大讨论”具体的工作情况总结如下：

一、各阶段工作开展情况

第一阶段活动伊始，根据公司大讨论活动的实施方案制定了运行表，下发的学习材料各部门组织学，党支部组织学，保证了学习的效果。通过学习认识到面对严峻的发展形式解

放思想的必要，进行大讨论的必要。活动一开始，员工热情很高，学习态度端正。

第二阶段首先参加了公司组织的解读和剖析科学发展

观的学习，大家进一步加深了理解，科学发展观是推进建设必须长期坚持的指导方针，在新的历史条件下，各项工作必须自觉地按照科学发展观的要求不断开创新局面。解放思想就是创新思维模式，创新工作思路和工作方式是谋划发展的重要保证。也正是这次学习，大家开阔了思路，各部门的讨论更加细致，更加贴近工作实际。撰写的心得体会更是站在了公司全局发展的高度建言现策。30余条金点子，内容更加客观、科学，具有建设性。

第三阶段根据学习讨论情况，采取无记名方式根据用工性质分层次按比例下发调查问卷120份，内容分为二部分，第一部分评价公司干部群众的思想解放程度、公司发展环境、公司机关职能部门的服务态度和办事效率，。第二部分就大

讨论发挥的作用和突出问题，意见建议和相关措施进行了征集。员工们本着认真负责的态度，如实填写自己的所思所想，确保了活动的有效开展。

二、主要做法和特点

1、公司领导干部率先学习，积极撰写心得体会，中高

层管理人员共撰写心得体会36篇，部门讨论稿11篇。谈思路，提建议，发挥了良好的示范作用。特别是领导班子成员

在学习了《解放思想不能“凡事都要找出处”》的文章后，

大家一致认为创新需要勇气和锐气，在解放思想中破解难题，的确存在风险，但只要凡是出于公心，用科学发展观来指导实践，带领广大员工立足岗位、发挥优势,以优质的服务和

鲜明的特色，开拓和引领市场，一定会实现公司又好又快发展。

2、党支部狠抓落实，务求实效，不流于形式，召开了

支委会和管理人员骨干会，向大家传达精神，大家经过讨论，达成了共识，认为思想观念影响全局、统率全局，对迎接新挑战、促进新发展具有先导作用。在统一认识的基础上，对员工进行全方位的“解放思想，谋划发展”宣教，以润物细无声的方式，让员工观念发生改变，形成了良好的工作氛围和学习氛围，相互加强了沟通，变被动学习为主动研究。

3、员工通过学习讨论，在换位思考中意识到自己的一

些旧观念是需要抛弃的，需要树立新观念，摆正了自己与企业的关系、明确了劳动与报酬之间的关系，树立了新的从业观念，愿意努力去学习新的东西，自我充实，自我提高，做好本职工作的同时，努力创新，力求更好表现。在具体工作中要少找借口，少发牢骚，增强责任感，力争成为一个勤奋敬业的人，一个对企业有所贡献的人。

三、下一步工作打算

1、加强学习。学习是领导干部增长才干，提高素质的

重要途径，是做好各项工作的重要基础。要适应新形势，完成新任务，实现公司的发展目标，关键在于领导干部，在于领导干部素质的提高。要深入学习，提高理论素养，坚持用科学发展观指导工作，努力实现持续健康发展。要进一步坚持和完善中心组学习制度，坚持理论联系实际，一段时期突出一个主题，认真组织专题研讨，努力做到学以致用，用有所成，培养良好的学习风气。

2、做到本职工作要常省。要保持良好的精神状态，必须端正态度，树立求真务实的工作作风，把实践活动与效能建设很好地结合起来，脚踏实地，真抓实干。工作要经常自醒，要时时查，处处找，随时改。在工作中找准参照物。做到经常校正自己的工作，能正视自己，查找不足，不断的完善自我，改进工作。

3、“解放思想、谋划发展”永无止境。为期三个月的大讨论活动要结束了，但这个主题却任重道远。公司将以这次大讨论活动为契机，以更加积极的姿态、更加扎实的举措，大兴观念创新之风，谋划科学发展之策，为全面完成各项目标任务面努力奋斗。

*****单位二***年*月**日

篇二：办公室支部大讨论工作总结

办公室党支部“纪律作风效能”

大讨论工作总结

分局大讨论领导小组办公室：

按照分局《“纪律作风效能”大讨论活动实施方案》的

总体安排，办公室党支部在分局动员大会召开之后，组织党员干部，认真开展了学习，积极开展了讨论，查摆了问题，进行了剖析，提出了整改意见，扎实推进了大讨论活动。有两名同志撰写了学习体会。现将工作情况总结如下：

一、提高大讨论重要性认识

分局开展的“纪律作风效能”大讨论，是进一步推进党风廉政建设的重要措施，是严明纪律、转变作风、提高效能的重要举措，是提高素质，强化监管，树立形象的良好途径，因此，支部要求，认真学习，统一思想，提高认识，充分认识大讨论活动的迫切性、必要性、重要性，切实把大讨论活动深入开展起来。

二、认真学习，做到“三个结合”

按照分局《实施方案》的要求，支部组织党员干部，认真学习了“十八大”报告、“十八大”解读、新党章、中央

领导关于转变作风的讲话精神，

以及省局《关于“纪律作风效能”大讨论活动的通知》，强调学深学透，把握实质。做到了“三个结合”。

一是大讨论与党风廉政建设相结合。大讨论要严明纪律，这就要求支部要严格按照党风廉政建设的要求，从严纪律，以分局《党风廉政建设制度》规范支部建设，严格要求党员

干部，从严遵守党风廉政建设制度，努力发挥党委职能部门的作用，发挥支部战斗堡垒作用，开展好大讨论活动。

二是大讨论与基层党建规范化相结合。大讨论要求转变作用，这就要求办公室这一党委重要职能部门要切实转变工作作风，要进一步深入推进规范化管理年活动，努力使分局各项工作制度化、规范化、科学化，打造环境优美、设备完善、办公舒适、人人向上的和谐分局。

三是大讨论与日常工作相结合。大讨论的落脚点是效能，这就要求办公室要做到“树立三种意识，提倡五种精神，实现三个目标”，即树立服务意识，服务党委、服务监管，服

务全局。树立大局意识，站在全局高度，发挥参谋作用。树立节俭意识，深入贯彻口央八项规定，树立勤俭办局思想。提倡团队精神、协作精神、钻三精神、实干精神、奉献精神，各项工作实现简捷、完整、全面。

三、讨论查摆问题

（一）支部存在的问题

1、纪律约束不严。有时存在车辆管理放松现象，没有

按制度要求去做;机关管理没有认真执行巡查制度，个别管

理存在漏洞。

2、作风转变不快。主要是服务意识不强，没有积极、

主动、热情服务，有时存在等、拖、靠现象。

3、工作效能不高。创新意识不强，往往凭借经验干工