中职德育说课课件
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性格及其调适
说
课
1
说学情 学情分析
说教材
说教、学法
教学设想
说教学反思 说教学过程
一、教材分析---教学内容
本课是来自于高等教育出版社出版的中职德 育教材《职业生涯规划》,是第二单元《职业生 涯发展条件与机遇》的第二课《发展职业生涯要 立足于本人实际》的第二部分内容。第二单元教 学内容是帮助学生从职业的角度了解所学专业、 个人特点、社会需要,树立正确的成才观,是全 书的基础。本课是承接上一课兴趣及其培养的内 容,并在此基础上从性格角度进一步认识自我, 实现发展和提升,所以本课对于全书来说具有重 要意义。
论法、体会法等。研讨法和分组讨论法可培养其自主
探究精神和团队协作能力。
11
三、教学方法---学法
探究法
源自文库察法
讨论法
12
5// 5
四、教学过程---导入
我采用张飞和林黛玉导入新课,观看视频 ,让学生探讨其性格。从分析中我们可以看出 二者性格炯然不同。 那么什么是性格,它与我们将来的职业有 没有什么关系呢?这就引出了我们今天要学习 的内容。 用熟悉的历史人物营造氛围,为后面让学 生体会职业性格做铺垫,从而激发学生学习兴 趣。
我的说课完毕,谢谢各位老师。
24
师生共同讨论职业性格的要素:一是“人们在特定的职业 活动中”,二是“经常表现出来的具有稳定的个体心理品 质”。由此得出职业性格的涵义。
17
四、教学过程---职业性格及类型
2、职业性格的类型
通过职业性格量表进行测试,使同学们了解自己
的职业性格,得出测试结果。(发放试题)
出示连线题:你知道烹饪专业对应的职业群需要 哪些职业性格吗?对照自己专业队职业性格的要 求,找出相符之处和存在的差距,不一致该怎么 办?
3
一、教材分析---教学目标
制定依据:
根据教育部颁发的中等职业教育《职业 生涯规划》的教学大纲的要求,确定本课的 三维教学目标,如下:
4
一、教材分析---教学目标
知识目标:
使学生掌握性格与职业性格的涵义
了解性格与职业性格的类型
5
一、教材分析---教学目标
能力目标:
帮助学生分析不同职业对从业者的不
20
10/
四、教学过程---教学总结
随着时代的不断发展,人们将不断 地面临新的职业选择,技能重要,但适 应职业需要的个性对职业生涯发展更重 要,能主动适应新岗位的需要,善于调 适自己性格的人,职业生涯发展的机会 就多。
21
四、教学过程---作业
姓 名 职业理想
职业性格要求
我的性格特 征
差距分析
针对性的性 格调适计划
同要求 判断自己的性格特征与职业相适应的程 度 进一步认识到职业性格是可以调试的
6
一、教材分析---教学目标
情感目标:
使学生充分认识性格对职业生涯发展的作 用,增强性格调适自觉性 正确处理好“职业选人”与“人选职业”之 间的辩证关系,树立可持续发展的观念
7
一、教材分析---重点和难点
重点
用这种转换角色的方式让学生思考分析,从而促使学生得出 结论:不同的职业需要不同性格。这样,本堂课要解决的难 点“职业对从业者性格的要求”就不难理解了
16
四、教学过程---职业性格及类型
1、职业性格的涵义 为了突破难点,我设计一个活动以调动学生的积极性,在黑 板上写明几组不同的职业人(如营业员、医生、教师或者警 察等),以小组为单位,请各组选择一个自己比较熟悉的职 业进行关于性格的观点评论。
18
8// 8
四、教学过程---性格可以调适
江山易改,本性难移 难≠不能
用现实生活中的例子证明 ,性格不是一成不变的,而是 可以调适的。
我
的 理 想
19
5/
四、教学过程---性格可以调适
分组讨论并思考取得成功的职业生涯与性格调适之间的关 系: 1、“改变带来了另一片天空” 2、“学修汽车的,在卖汽车的行当里成立才”
如:散漫—自己制定一份作息时间表,请同学监督执行情 况。
22
四、教学过程---板书设计
第二节 性格及其调适 一、 性格对职业生涯发展的作用 (一)性格的涵义 (二)性格的类型 二、 职业对从业者性格的要求 (一)职业性格涵义 (二)职业性格的类型 三、 性格能调适
23
五、教学反思
在整个学习过程中,让学生在小组讨论与 评价中感悟,在体验中学习,这样做能有效地 提升学生的收益,从而使教学目标顺利达成。
性格是稳定的,但又 是可以调适的
难点
职业对从业者性格的 要求
8
二、学情分析
中职生进校伊始,对自身缺少正确的认识,加上平时
生活中接触的职业不太多,对于各种职业对从业者性格的
要求知之甚少,往往会因不善于调适自己的性格,丧失很 多发展机会,引导学生正确认识自己的性格,找出与将来
从事的职业相符合之处以及存在的差距,从而根据专业与
基本概念学习后,为让学生进一步掌握要 点,设置情境:“迟到的观众” 结合情境图片,师生互动,共同归纳总结 出外向型、内向型性格的特点和优缺点, 以及中间型性格的外在表现。 从而让学生了解自己的性格特征。
15
四、教学过程---职业性格及类型
在再探职业性格这个环节中:我把开始的两位人物换位进行 分析,即让林黛玉带兵上阵持矛打仗,要张飞穿针引线去学 刺绣,再问大家这样做合不合适?如果不合适,那说明了什 么呢?
职业特点,自觉地有目的有意识地调适自己的性格,才能 真正实现可持续发展。
9
二、学情分析
结合本节内容难度不大,但知识点多
且琐碎的特点,在教学中要注意直观性、
互动性和启发性,使全体学生能保持较大
的学习兴趣,本着肯定鼓励的原则,使他
们对课堂学习充满期望和信心。
10
三、教学方法---教法
在教学方法上,尽可能让学生多动脑想多动嘴说, 让学生亲自去体验思维的乐趣,培养学生自主探究、 主动参与课堂问题解决的过程,在“动”中体现学生 的主体地位。所以主要采用案例法、研讨法、小组讨
13
四、教学过程---性格的涵义及类型
进入性格初探环节,我先提问让大家考虑 一下:人们经常评价某些人“认真”、 “开朗”、“热情”,有时又评价某些人 “马虎”、“粗暴”等等,这些评价反映 的是人们个性中的什么特征?通过这个提 问可以带出性格的涵义和三大类型。
14
四、教学过程---性格的涵义及类型
说
课
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说学情 学情分析
说教材
说教、学法
教学设想
说教学反思 说教学过程
一、教材分析---教学内容
本课是来自于高等教育出版社出版的中职德 育教材《职业生涯规划》,是第二单元《职业生 涯发展条件与机遇》的第二课《发展职业生涯要 立足于本人实际》的第二部分内容。第二单元教 学内容是帮助学生从职业的角度了解所学专业、 个人特点、社会需要,树立正确的成才观,是全 书的基础。本课是承接上一课兴趣及其培养的内 容,并在此基础上从性格角度进一步认识自我, 实现发展和提升,所以本课对于全书来说具有重 要意义。
论法、体会法等。研讨法和分组讨论法可培养其自主
探究精神和团队协作能力。
11
三、教学方法---学法
探究法
源自文库察法
讨论法
12
5// 5
四、教学过程---导入
我采用张飞和林黛玉导入新课,观看视频 ,让学生探讨其性格。从分析中我们可以看出 二者性格炯然不同。 那么什么是性格,它与我们将来的职业有 没有什么关系呢?这就引出了我们今天要学习 的内容。 用熟悉的历史人物营造氛围,为后面让学 生体会职业性格做铺垫,从而激发学生学习兴 趣。
我的说课完毕,谢谢各位老师。
24
师生共同讨论职业性格的要素:一是“人们在特定的职业 活动中”,二是“经常表现出来的具有稳定的个体心理品 质”。由此得出职业性格的涵义。
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四、教学过程---职业性格及类型
2、职业性格的类型
通过职业性格量表进行测试,使同学们了解自己
的职业性格,得出测试结果。(发放试题)
出示连线题:你知道烹饪专业对应的职业群需要 哪些职业性格吗?对照自己专业队职业性格的要 求,找出相符之处和存在的差距,不一致该怎么 办?
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一、教材分析---教学目标
制定依据:
根据教育部颁发的中等职业教育《职业 生涯规划》的教学大纲的要求,确定本课的 三维教学目标,如下:
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一、教材分析---教学目标
知识目标:
使学生掌握性格与职业性格的涵义
了解性格与职业性格的类型
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一、教材分析---教学目标
能力目标:
帮助学生分析不同职业对从业者的不
20
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四、教学过程---教学总结
随着时代的不断发展,人们将不断 地面临新的职业选择,技能重要,但适 应职业需要的个性对职业生涯发展更重 要,能主动适应新岗位的需要,善于调 适自己性格的人,职业生涯发展的机会 就多。
21
四、教学过程---作业
姓 名 职业理想
职业性格要求
我的性格特 征
差距分析
针对性的性 格调适计划
同要求 判断自己的性格特征与职业相适应的程 度 进一步认识到职业性格是可以调试的
6
一、教材分析---教学目标
情感目标:
使学生充分认识性格对职业生涯发展的作 用,增强性格调适自觉性 正确处理好“职业选人”与“人选职业”之 间的辩证关系,树立可持续发展的观念
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一、教材分析---重点和难点
重点
用这种转换角色的方式让学生思考分析,从而促使学生得出 结论:不同的职业需要不同性格。这样,本堂课要解决的难 点“职业对从业者性格的要求”就不难理解了
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四、教学过程---职业性格及类型
1、职业性格的涵义 为了突破难点,我设计一个活动以调动学生的积极性,在黑 板上写明几组不同的职业人(如营业员、医生、教师或者警 察等),以小组为单位,请各组选择一个自己比较熟悉的职 业进行关于性格的观点评论。
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8// 8
四、教学过程---性格可以调适
江山易改,本性难移 难≠不能
用现实生活中的例子证明 ,性格不是一成不变的,而是 可以调适的。
我
的 理 想
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5/
四、教学过程---性格可以调适
分组讨论并思考取得成功的职业生涯与性格调适之间的关 系: 1、“改变带来了另一片天空” 2、“学修汽车的,在卖汽车的行当里成立才”
如:散漫—自己制定一份作息时间表,请同学监督执行情 况。
22
四、教学过程---板书设计
第二节 性格及其调适 一、 性格对职业生涯发展的作用 (一)性格的涵义 (二)性格的类型 二、 职业对从业者性格的要求 (一)职业性格涵义 (二)职业性格的类型 三、 性格能调适
23
五、教学反思
在整个学习过程中,让学生在小组讨论与 评价中感悟,在体验中学习,这样做能有效地 提升学生的收益,从而使教学目标顺利达成。
性格是稳定的,但又 是可以调适的
难点
职业对从业者性格的 要求
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二、学情分析
中职生进校伊始,对自身缺少正确的认识,加上平时
生活中接触的职业不太多,对于各种职业对从业者性格的
要求知之甚少,往往会因不善于调适自己的性格,丧失很 多发展机会,引导学生正确认识自己的性格,找出与将来
从事的职业相符合之处以及存在的差距,从而根据专业与
基本概念学习后,为让学生进一步掌握要 点,设置情境:“迟到的观众” 结合情境图片,师生互动,共同归纳总结 出外向型、内向型性格的特点和优缺点, 以及中间型性格的外在表现。 从而让学生了解自己的性格特征。
15
四、教学过程---职业性格及类型
在再探职业性格这个环节中:我把开始的两位人物换位进行 分析,即让林黛玉带兵上阵持矛打仗,要张飞穿针引线去学 刺绣,再问大家这样做合不合适?如果不合适,那说明了什 么呢?
职业特点,自觉地有目的有意识地调适自己的性格,才能 真正实现可持续发展。
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二、学情分析
结合本节内容难度不大,但知识点多
且琐碎的特点,在教学中要注意直观性、
互动性和启发性,使全体学生能保持较大
的学习兴趣,本着肯定鼓励的原则,使他
们对课堂学习充满期望和信心。
10
三、教学方法---教法
在教学方法上,尽可能让学生多动脑想多动嘴说, 让学生亲自去体验思维的乐趣,培养学生自主探究、 主动参与课堂问题解决的过程,在“动”中体现学生 的主体地位。所以主要采用案例法、研讨法、小组讨
13
四、教学过程---性格的涵义及类型
进入性格初探环节,我先提问让大家考虑 一下:人们经常评价某些人“认真”、 “开朗”、“热情”,有时又评价某些人 “马虎”、“粗暴”等等,这些评价反映 的是人们个性中的什么特征?通过这个提 问可以带出性格的涵义和三大类型。
14
四、教学过程---性格的涵义及类型