产业转型背景下的上海文化创意类人才需求结构分析

产业转型背景下的上海文化创意类人才需求结构分析
摘要：新时代上海市文化发展战略和上海市文化创意产业的快速发展对人才需求的规模和结构提出了新需求，文化创意产业融合发展的现状对高校复合型应用型人才的培养提出了新要求。上海市关于文化产业发展和教育综合改革的Fra Baidu bibliotek持措施的出台给上海市文化创意人才结构转型升级提供了保障条件。
图1：2010-2016年上海市文化创意产业发展情况
上海文化创意产业发展的一个显著趋势就是产业在空间上的集聚式发展。中国（上海）网络视听产业基地、中国时尚趋势研究院、张江国家数字出版基地、上海自贸区国际艺术品交易中心、上海工艺美术品交易中心等一批国家级和市级文化产业基地在上海先后建成。2012年上海被评为“最中国创意名城”。截至2016年，上海已有128家具有标志性的文化创意园区，例如“田子坊”、“多伦路文化街”、“M50”等，已发展成上海休闲旅游和文化生活的新地标。当前，上海正根据创意设计与各行业相关度高的特点，发挥创意设计在经济发展中的支撑功能，提高文化创意产业的整体国际竞争力，建设国际设计之都、国际时尚之都、国际品牌之都和国际会展之都，全力推进“中国制造”升级为“中国创造”，着力打造国际创意设计高地。随着国际创意设计高地的建设，大量优秀的跨国公司纷纷进驻上海并快速扩张，全球排名前10位的广告公司都已经落户上海。这些跨国公司对素质高和能力强的高端文化创意人才需求不断提升。
一、上海文化创意人才结构转型升级的必要性与紧迫性
（一）人才结构升级是服务新时代上海文化发展战略的迫切需要
1.上海市文化创意产业快速发展对文化创意类人才的需求提出了更高要求
上海作为国际大都市是党的诞生地、海派文化的发源地，在其发展进程中孕育出了特色鲜明的红色文化、海派文化和都市文化。“开放包容、中西合璧、多元交融、精耕细作”是上海城市文化的重要特征。在新的历史时期，上海正全力打造卓越全球城市和国际文化大都市，打响上海服务、上海制造、上海购物、上海文化四大品牌，为人民群众创造更有品质的生活。2017年，中共上海市委、上海市人民政府印发《关于加快本市文化创意产业创新发展的若干意见》，指出文化是城市建设的灵魂和根基，是提升城市吸引力、竞争力、影响力和软实力的核心要素。文化创意产业是国民经济和社会发展的重要支柱产业，是推动上海创新驱动发展、经济转型升级的重要动力。随着上海于2010年被联合国教科文组织授予“设计之都”称号以及上海世博会的举行，上海市文化产业获得了历史性的发展契机。根据上海市政府历年发布的文化创意产业发展报告，上海文化创意产业增加值从2010年的1673.79亿元增加到2016年的3395.39亿元，增长率达102.86%；占生产总值比重从2010年的9.75%提升到2016年的12.36%。
2.上海作为传统出版重镇和优化上海文化创意产业布局对人才培养提出了新需求
上海作为传统出版重镇有着辉煌的历史，是中国近现代出版业的发祥地。当前，上海拥有38家出版社，出版社的数量位于全国省级行政单位的前列；就出版社的结构而言，出版社的专业门类齐全，其中不乏全国知名品牌，在相关领域中名列前茅。目前，上海正全面提升出版发行和印刷复制业的整体水平，大力推进出版业由外延扩张向内涵提升、由传统业态向新兴业态、由出版大市向出版强市的转型升级，努力形成与传统出版重镇和中国近现代出版发祥地地位相符合的出版传媒产业新格局。因此，为了保证上海出版重镇的行业地位，保障上海出版业的振兴，亟需进一步加快出版传媒人才高地建设，提升重点领域专门人才培养的规模和水平。综观高等教育布局结构，上海目前仅有上海戏剧学院、上海音乐学院2所独立设置的本科层次公办文化创意类院校，且主要培养音乐、戏剧和影视领域的人才；尚无一所以出版传媒和创意设计为显著专业特色和主干学科的本科院校。而国际知名的文化创意产业发达城市伦敦有13所独立设置的本科层次文化创意类院校，涵盖美术、电影、传媒、时装、音乐、戏剧等门类，纽约有14所，巴黎和米兰有11所，北京有8所。可见，上海要建成文化创意产业发达的国际化大都市，需要众多文化创意类院校为其提供源源不断的专业人才。
党的十九大提出，“满足人民过上美好生活的新期待，必须提供丰富的精神食粮。”“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴，文化强民族强。没有高度的文化自信，没有文化的繁荣兴盛，就没有中华民族伟大复兴。”因此，文化强国战略的召唤和文化使命的担当增强了上海文化创意产业发展的必要性和迫切性。为了进一步适应文化创意产业转型发展，推进人力资源供给侧结构性改革，深化上海教育综合改革，优化上海高等教育布局结构，满足上海建设卓越全球城市和国际文化大都市的人才需求，需要提升文化创意类相关学科（专业）的人才培养质量和层次，从而更好地服务上海文化事业和文化产业发展的实际需求。
文化创意产业与以高消耗、高污染为特征的传统产业不同，是以人的创意为主要增长动力的产业，是一种“头脑产业”。人才始终是文化创意产业发展的第一资源，建设高素质人才队伍将是行业的长期战略任务。目前，上海文化创意人才的数量和质量与城市功能定位不相匹配，尚不能满足文化创意产业快速发展的人才需求。据《中国创意产业发展报告》显示，纽约、伦敦和东京文化创意产业人才占工作人口总数的比重分别为12%、14%和15%。而目前上海创意产业从业人员约130万人，仅占全市总人口的5.4%，远低于世界先进水平。建设国际创意设计高地急需一批充满创意和灵感的原创设计人才。而当前，上海创意设计产业中的大部分从业人员仍然处于低端复制和简单模仿阶段，高层次的人才供给远远不足。这种人才结构引致了产品结构的低端化趋势，文创产品中的原创产品比例不尽如人意，一批创新性不足的同质化文化产品充斥着文化市场，产业核心竞争力相对不足。人才需求结构的跃升对人才培养的规格和水平提出了更高要求，需要集聚一批高端原创设计人才，培养更多兼具艺术眼光和国际视野的高素质文化创意人才，需要优化上海本地文化创意类教育资源，提高文化创意产业从业人员水平，缓解文化创意产业日益增长的人才需求和上海文化创意类高等教育资源供给不平衡不充分之间的矛盾。