寄语大全之非公企业党建寄语

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非公企业党建寄语
【篇一:非公企业党建工作汇报材料】
党支部组织建设情况汇报
尊敬的各位领导:
一、加强党的基础建设,强力推进支部自身建设
公司党支部以“三个结合”为保障,创新自身建设,强力推进了党建
工作顺利开展。

(一)党建工作与企业经营活动相结合。

公司党支部坚持把建设好
领导班子摆在各项工作的突出位置,把党性强、作风正、有奉献精神、党员和群众拥护的同志选进支部班子。

创造性地将党支部和经
营组织交叉任职,将党的工作和生产经营相结合,无论生产、销售、行政、财务、外贸等部门,都有党员的身影,确保党的工作覆盖企
业经营活动的全过程。

(二)党建工作与人性化管理相结合。

公司党支部把人性化管理贯
穿于企业管理之中,把党员的思想作风建设同党的组织建设相结合、同企业经营活动相结合、同企业文化建设相结合、同提高党员队伍
素质相结合,引导他们把爱国与爱企结合起来,努力为企业作贡献。

同时,公司党支部每年对党员干部、骨干员工进行培训,努力把党
员培养成岗位技术能手。

近三年来,公司党支部先后组织党员学习
20多次,举办知识讲座11场次,培训党员和入党积极分子50余人次。

(三)党建工作与各类活动相结合。

为充分发挥党建工作优势,公
司党支部将思想政治工作同岗位技能培训相结合,在提高员工生产
技能中,增强他们爱岗敬业意识。

每逢重大节日,公司党支部都会
及时将党员、团员组织起来,举办联欢会、卡拉ok、体育比赛、劳
动技能竞赛等,并积极开展“我为企业发展献策”,“岗位能手竞赛”,“人才传帮带”等活动,营造党员争当技术新能手,争做先锋模范的
氛围,拓展了思想政治工作载体,在潜移默化中培养员工健康向上
的情操,增强了党组织的凝聚力、战斗力和感召力。

二、加强党的形象工程建设,着力彰显党的先进性
公司党支部以开展各种活动为抓手,引导党员在展示形象中彰显党
的先进性。

(一)创新管理理念,促进企业发展。

如何使基层党的工作“为企业
所需要、为职工所拥护、为党员所欢迎”是公司党支部一直探索的问
题。

党支部紧扣生产经营这个中心,积极寻找党的方针政策与生产
经营实际的结合点,增强了党组织在企业决策中的影响力。

每逢重
大决策出台前,党支部书记委员参加经理办公会,在企业经营、人事、工资、保障等方面直接关系到员工利益的问题上都有发言权,
积极为公司生产经营出谋划策。

公司党支部提出的“以人为本、以德
治企”和“困难面前有党员、重点岗
位有党员、突击攻关有党员,党员身边无事故、无次品、无违纪的“党员责任区”管理新理念,为公司董事会采纳。

去年来,党员提出
的5条合理化建议都被董事会采纳,公司完成产品销售额同比有较
大提高。

(二)扶贫助困献爱心。

公司党支部成立之初就建立了“委员带党员、党员带群众”的帮扶联系制度,规定每个支委成员联系3-4名党员,
每个党员联系1户贫困户,切实开展帮扶活动,目前已建立帮扶示
范点5个,党员联系贫困户11户。

近年来公司党支部为群众办实事30余件,帮助解决实际问题16个。

公司一名去世职工的孩子考上大学,因家中贫困上不起学,公司党支部知道情况后,一方面上门看
望慰问,另一方面积极组织公司党员职工捐款3万多元元,解了这
个困难家庭的燃眉之急。

三、加强党的战斗力建设,全力促进企业发展
公司党支部把党建工作同企业发展紧密结合,做到党建工作与企业
生产经营管理同向、同心、同步。

(一)对上争取支持,实现企业快速稳步发展。

公司党支部在新项
目建设中,积极向上级党组织汇报企业动态和面临的困难,得到市
镇领导的大力支持,从项目论证、立项、筹资,各级领导都倾注了
大量的精力。

公司党支部还能主动与公、检、法、劳动、工商等部
门协调,促进企业依法经营,为企业营造了良好经营环境的同时又
树立了公司良好的社会形象。

各位领导,近几年来,公司党支部按照上级党委的要求,大力加强
党的建设,创新党建工作方式方法,取得了一些成绩,但距离上级
党委的要求还有不少差距。

我们决心在上级党委的正确领导下,认
真学习贯彻党的十八大精神,高举旗帜、改革创新、和谐发展,更
好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用,为全市经济社会又快又好发展,做出我们应有的贡献!
谢谢。

【篇二:非公企业党建交流材料1】
创新举措抬高标杆
全面提升非公企业党建工作水平
兴桥镇党委(2012年2月日)
尊敬的xxx,各位领导,同志们:
近年来,我镇党委按照“营造环境、提供平台、加强指导、搞好服务”的工作思路,坚持“非公企业建到哪里,党的组织就延伸到哪里,党
的工作就做到哪里,党的作用就体现在哪里”的工作指南,非公企业
党组织日益壮大,现有非公企业28家,已全部建成独立或联合党支部。

现将我镇非公企业党建情况作简要交流:
一、抓组建,促覆盖,形成整体推动良好态势
一是提高认识,加强领导。

从“发展是第一要务、和谐是第一责任、
党建是第一保障”的高度,重视非公有制企业党建工作。

成立了非公
企业党建工作领导小组,选派指导员对非公企业党建工作进行指导,每月至少一次深入企业,掌握规模以上非公企业的规模、经营范围、职工数、党员数等企业基本情况。

二是拟定制度,夯实管理。

建立
健全了非公企业党组织民主生活会、组织生活会、民主评议党员、
党组织负责人岗位职责等党内基本制度,督促企业党组织结合自身
实际,以制度的形式将活动载体固定下来,实现了党员活动经常化、制度化。

三是明确目标,强化责任。

镇党委强化责任意识,把非公
有制企业党建工作列为履行基层党建工作职责的重要内容,因企制宜,分类实施,按照“就近、方便”的原则,灵活组建党组织,成熟
一个组建一个,组建一个巩固一个。

二、抓制度,促规范,形成分级管理机制
一是建立联席会议制度。

每季度召开一次由组织、宣传、统战、工
商等部门和单位负责同志参加的非公有制企业党建工作联
席会议,及时掌握了解非公有制企业党建工作中的新情况、新问题,针对工作中存在的问题,开展专题调研、工作督查。

二是实行党员
联系卡制度。

为企业党员建立联系卡,督促党员明身份、树形象。

实行非公有制企业党建工作“一企一卡、一季一报”制度。

因特殊情
况无法转移组织关系的党员,要求以正式证明信方式予以登记,或
持《流动党员活动证》参加党组织活动。

三是健全责任追究制度。

把非公企业党建工作的开展情况作为考核工作实绩的重要内容,列
入年度党建和履行党建责任制考评的重要内容之中,每季度通报一
次非公企业新建党组织数量、比例等情况,对工作推进不力的督促
整改。

三、抓载体,促创新,探索示范带动途径
镇党委以活动为载体,努力发挥已建非公企业党组织的示范效应,
带动其它非公企业组建党组织。

一是深入开展“创先争优”活动。


公企业党组织以“一名党员一面旗帜”、“党员责任区”活动载体,设
立“党员先锋岗”、“党员责任岗”等岗位亮出党员身份、凸显党员责任,使党员员工的销售业绩得到提升,业绩越好、工资越高,有效
增强了党员责任感、荣誉感和自豪感。

二是大力开展“三培养”活动。

把党员培养成技术骨干,把技术骨干中的先进分子培养成党员,把
党员技术骨干培养成经营、管理人员。

重点放在全面提高其综合素
质和群众公认度上,通过交任务、压担子方式,让党员技术业务骨
干参与企业经营管理层有关工作,在解决复杂的问题中得到磨练,
积累经验,经受实践锻炼,提高实际管理工作能力。

四、抓指导,促发展,改进服务协调方式
一是与企业的发展相结合。

党组织协调发挥工会、共青团、妇联等
群团组织的作用,组织员工搞调查、提建议、当参谋,为企业的发
展方向、经营管理、技术革新、安全生产等提出合理化
建议,帮助企业围绕生产经营管理目标,制定完善各项规章制度,
实现了党建和非公企业发展的良性互动和双赢。

二是与企业文化相
结合。

把思想政治工作融于企业精神培育之中,在向广大职工灌输
企业的精神理念、规章制度和企业发展远景目标的过程中,用党的
基本理论、基本路线、基本方针政策武装非公企业党员。

2011年3月,定伟党支部建立了兴桥第一家非公企业远程教育站点,利用远
程教育培训方式多样化,资源多元化的优势,提高了员工的综合素质、提升了企业的竞争实力,凸显出远程教育阵地作用,增强了党
组织的凝聚力。

三是与构建和谐企业相结合。

充分发挥党组织作用,加强企业内部各个层次之间的关系协调,促进企业人员的和谐相处
和企业效益的稳步提高,在企业效益得到提高后自然带动企业员工
的工资福利的增长,员工的工资福利得到增长后自然更加努力的工作,以此形成良性循环,使企业更加和谐。

我的发言完了,谢谢大家。

【篇三:非公企业党建典型材料.】
抓党建、创五好、促发展
河南省创新药业有限公司党支部党建三级联创星级竞赛
活动典型材料
河南创新药业有限公司,始建于一九八八年,是一家
以生产中西药片剂、原料药、胶囊剂、丸剂、销售为一体的综合性
制药企业,党支部始建于2005年,现有党员45名,支部成员5名,分设4个党小组,多年来,我们创新药业党支部在上级党委正确领
导下,坚持以党建三级联创星级竞赛活动的开展为契机,以学习实
践“科学发展观”活动和“创先争优”活动为载体,紧紧围绕创先进基
层党支部的五好标准,积极开展工作,坚持“抓党建、创五好、促发展”,通过开展丰富多彩的组织活动,极大的调动了党支部班子成员
和全体党员的积极性,党组织建设呈现出前所未有的活力,带动了
全公司干部、职工、群众立足本职岗位,努力为建设中原经济区出力,促进了企业的不断壮大发展。

一、抓党建、创五好、促发展领导带头是关键
作为基层党支部要把创先争优活动开展得有声有色,做出成绩,支
部领导班子的认识水平、素质高低是很关键的,支部成员认识提高了,统一了,才能在建立学习型党组织活动中主动实践和行动,也
才有资格、有能力影响和带动广大
党员和职工群众,党支部有了凝聚力,党员群众才有向心力。

为此,党支部五位成员十分注重自身的学习,每月都规定有一定的学习内容,坚持每季度相互谈心一次;在支部工作上,坚持支委会讨论决定,决不搞“一言堂”;坚持支委会成员每月联系一名党员和一名职
工制度,反映他们意见和要求。

由于支委会成员能以身作则,密切
联系群众,党支部的凝聚力明显增强,党支部的工作日趋活跃,促
进了基层党组织的建设。

公司全面落实科学发展观,加快企业转变
经济发展方式,在制定“十二五”发展规划的时候,以战略的眼光,
开展中药创新,调整产品结构,促进产品优化升级,寻求新的经济
增长点。

二、抓党建、创五好、促发展党员表率是基础
基层党组织是由每个党员组成,每个党员的素质水平直接影响决定
着党支部整体的质量,只有每个党员的优秀,才能保证基层党支部
的先进性。

只要搞好每个党员表率作用的发挥,就能极好地带领广
大职工群众随着党员做、跟着支部走。

为此,党支部坚持每月1日
或15日组织党员学习。

学习内容既有党的路线、方针政策、党的基
础知识、也有科技知识和岗位技术知识;创建了“党员岗位示范岗”,树立岗位典型;组织党员开展了“党性提高、岗位创优、先进示范、
三公开承诺”,张榜公布接受群众监督;并以创建特色党小组为抓手,积极开展了“我为党旗添风采和党员知识竞赛
活动,有力地调动了广大党员的积极性,是党员作用发挥更充分。

三、抓党建、创五好、促发展工作机制是保证
创先争优要发展得有声有色,必须有完善的制度及到位的措施做保证。

坚持用制度管人,人才能按制度管事,各项工作才能落到实处,才能做出成效,达到预期目标。

为此,我们按照上级党委的要求,
结合本公司的实际,先后建立和完善了支部委员学习谈心制度;党
员学习制度,支部大会召开制度;“在党员中培养优秀职工,在优秀
职工中培养发展党员”的“双培养”制度;党员汇报制度;党员公开承
诺制度等10多项,这些制度的建立与完善,较好地规范了党员的行为,激励了党员模范作用发挥和表率形象的树立。

同时,党支部不
断创新活动载体,丰富活动内容先后开展了“佩党徽、亮承诺、”,“双亮、双夺、五树”,“五带头、五争当、无提高”,“党员先锋志愿
者服务”,“党员先锋岗”,“党员示范岗”等活动。

这些活动的开展,
进一步提高了党员职工队伍向党组织靠拢的积极性,增强了党组织
的凝聚力和战斗力,为企业的发展注入了生机和活力。

四、抓党建、创五好、促发展,工作业绩是标志
在创建先进基层党组织活动中,支部特别注重、重在效果,做不出
优异的成绩乃至于突出的工作业绩,怎么能说创建活动开展的好。

尤其在生产企业,只有把效益上去了,经
济发展了,才能说创先争优,有了成效,出了成果。

出于这种认识,我们支部提出“建一流班子、创一流对伍、树一流形象”的总要求,
在党员和职工中开展了带好一个专业、带出一批尖子的“两个一”活动,极大地调动了党员和职工苦练岗位技术的积极性,促进了企业
效益的提高。

2010年在全体党员中开展了以“加强党性修养,弘杨优良作风”为主题的民主生活会,提高了党员实践宗旨的自觉性,建立
了党员包保帮扶困难职工活动,每个党员对困难职工活动进行“一帮一”,党支部进行统一梳理造册记录,试困难职工得到了有效、及时
的帮扶,调动了广大职工的生产积极性,使得企业得到迅速健康发展。

2007年企业商标被评为“河南省十大医药品牌”,2008年被确定为“河南著名商标”,公司先后被河南省命名为“河南省农村科普示范
基地”、“农业产业化省重点龙头企业”,并受到国家财政部和中国科
协的表彰。

连续多年被县镇评为“先进党支部”。

2010年,企业发展
再展宏图,投资3亿元的福鑫威尔药厂(年产值5亿元的乙肝新药
生产项目顺利启动),新厂建成后,企业规模将进一步扩大,发展
后劲更足,市场竞争力将进一步提高,2011年新厂区开工建设后,
支部书记张玉学亲自带领多名党员积极参与新厂区建设,并展开生产竞赛、质量竞赛,广大党员决定在新厂区的建设和生产中再立新功。

五、抓党建、创五好、促发展,群众工作认可是标准
任何活动和工作的发展的好不好,有没有效果,要看广大职工群众是不是认可,他们从活动中是否受到教育、得到实惠为主要标准,否则任何活动都没意义。

因此,党支部特别强调党员在群众中的形象,要求党员在工作中吃苦在前,在岗位上要争一流做表率,党员帮扶切实为群众解决实际困难,支委会成员及党员要按规定与职工群众谈心交心,了解他们对支部或党员的意见,支委会成员和党员也要自觉接受群众监督,不断克服不足,轻装上阵,在历次的评先中,先进生产者、先进工作者党员都占总数的90%以上。

党员行动得到群众认可。

因此,许多职工群众纷纷写入党申请书,要求加入党组织,我公司每年提出入党申请的都有几十人之多,2010年有2名同志光荣入党,2011年有3名同志光荣入党,2012年有2名同志已经被确定为发展对象。

党支部在企业内形成了一支数量庞大,结构合理,素质较高,层次分明的党员发展梯队。

公司呈现出浓厚的政治氛围和和谐的精神面貌。

下一步公司党支部将继续深化党建三级联创星级竞赛活动,积极开展各类组织活动,增强党员的荣誉感和责任感,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,以饱满的精神、务实的作风、卓越的工作业绩迎接党的十八大胜利召开。

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