办公室主任发言稿

各位领导，同事们：

大家好！很荣幸，有机会在这里和大家学习交流工作，县应急管理局作为机构改革新部门，在省市应急部门的关怀指导下，在县两办的大力支持和帮助下，以***为目标，积极探索、主动作为，办公室各项工作按照局领导要求和年初制定计划有条不紊向前推进，向应急

管理部、省厅、市局传递更多应急声音，总结更多**应急经验，借此机会，我也谈谈办公室

几点体会：

一要内外兼修，成为抓得实的“左右手”。

面对应急管理工作的专业性和复杂性，为了适应应急事业的新形势、新任务、新挑战，

紧跟单位工作进度，做好单位参谋、协调、服务的角色。我们不定期组织办公室干部开展日

常业务学习交流，相互分享好的工作经验和方法，在工作中不断反思，提炼经验，总结方法，互帮互助。在日常工作开展中，让领导多做“选择题”，少做“判断题”，不做“解答题”，在大

家共同努力之下，我们顺利完成新办公场所搬迁、应急救援物资划转、梅汛期强降雨后勤保

障等工作。

二要知行合一，成为扛得起的“实干家”。

古人说“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”。为解决应急工作任务繁重，工作目标持久、艰巨等难题，积极鼓励大家多谋事实，使点子、出方案、抓落实，脚踏实地、真抓实干，把每个工作目标分解到每个月、每周、每日，一项一项地落实，一个问题一个问题地解决，

善始善终，善作善成，例如我们设定*****，以此时间点倒推，将推广工作细化到每个月、

每周、每个工作节点和细节，再结合各科室日常业务工作，整合各宣传渠道资源，制定一个

长达4个月的详细工作计划。

三要上进求学，成为干得好的“宣传员”。

扎实的基础是实现政务信息工作突破的关键，今年以来我们狠抓政务信息工作队伍建设，挑选各科室年轻干部组成政务信息小组，不定期组织大家开展写作培训和学习讨论，提升整

体写作水平。同时，制定政务信息考核制度，要求每个科室每月省厅市局稿件录用合计不少

于3篇，对未完成任务科室每月通报，截止目前被省厅录用稿件49篇，市局录用152篇，

*****等17家媒体先后报道庆元应急管理经验做法，在全市应急系统政务信息考核名列前茅。

四要刻苦勤奋，成为打的硬的“排头兵”。

面对办公室特殊岗位性质，办公室人员要有“策马扬鞭追日月，闻鸡起舞争朝夕”的心态，心中更是要坚守“艰难困苦，玉汝于成”的信念，少一些自怨自怜，多一些自信和自强，在工

作中以身作则，带头示范、敢于担当，在刻苦中锤炼意志，在拼搏中历练修为，在切实做到“文交我手无差错、事交我办请放心”。同时，鼓励办公室人员互换岗位学习，做人事的学宣传，写材料的学会务，切实提高整体人员的技能水平，确保人人都是全能型。