基于层次分析法的大学生择业模型

利 用和法 求得权 向量 为 ： Ｗ。 一（ Ｏ ． ５ ８ １ ６ ， ０ ． ３ ０ ９ ０ ， ０ ． １ ０ ９ ５ ） ． ４ ） 对发展 空 间 Ｃ 相对 与方案 层做成 对 比较矩 阵 Ｃ ， 得 到 的 比较结 果见 表 １ ０ ．
表 １ Ｏ 方 案 层 Ｐ对 准 则 层 Ｃ 成 对 比 较矩 阵
利 用和 法求得 权 向量为 ： ｗ 一（ ０ ． ４ ２ ８ ６ ， ０ ． １ ４ ２ ９ ， ０ ． ４ ２ ８ ６ ） ．
３ ） 对福利 Ｃ 相对 与方 案层做 成对 比较矩 阵 Ｃ 。 ， 得 到的 比较 结果见 表 ９ ．
表 ９ 方案 层 Ｐ 对 准 则 层 Ｃ 。 成 对 比较 矩 阵
２ ． ３ 构造 方 案层对 准 则层 成对 比较 矩 阵 １ ） 对 薪金 Ｃ 相 对与 方案 层做 成对 比较 矩 阵 ｃ ， 得 到 的比较结 果见 表 ７ ．
３ ０
太 原 师 范 学 院 学 报（ 自然 科 学 版 ）
第 １ ２卷
表 ７ 方 案层 Ｐ 对 则 层 ｃ 成 对 比较 矩 阵
≈ ０ ．０ ７ ６ ６＜ ０ ．１
这 说 明成 对 比较矩 阵通 过一 致 性检 验 ， 可 以接 受 ．
利 用 和法 求 得权 向量 为 ：
Ｗ ＝ ： ＝（ Ｏ ． １ ５ ８ ３ ， ０ ． １ ３ ０ １ ， ０ ． ０ ７ １ ３， ０ ． ３ ５ １ ５ ， ０ ． ２ ８ ８ ９ ）
Ｖ ｏ １ ． １ ２ Ｎｏ ． ２ Ｊ ｕ ｎ ．２ ０ １ ３
基于 层 次 分 析 法 的大 学 生 择业 模 型
张 华
（ 山西建 筑 职 业技 术 学 院 ， 山西 太 原 ０ ３ ０ ０ ０ ６ ）
（ 摘 要］ 对 于一些 学业优 异 的学生 ， 在 多家用人 单位 有招聘 意 向的情 况下 ， 如 何 做 出 符 合 自 己 人 生规 划的 决策 ， 是 一件很 难 的事情 ， 为 了 解 决 大 学 生择 业 问题 ， 依 照我 院一 名 学生个人规 划要 求 ，
应 用层 次分析 法得 到符合 其择 业意 愿的数 学模 型 ， 从 而 定 量 化 的 解 决 了大 学 生 择 业 问题 ．
［ 关 键词］ 层 次分析 法 ； 数 学模 型 ； 择 业 问题 ； 决 策
（ 文章编 号］ １ ６ ７ ２ — ２ ０ ２ ７ （ ２ ０ １ ３ ） ０ ２ — ０ ０ ２ ８ — ０ ４ （ 中图分 类号］ Ｏ１ ５ ７ ． ５ ［ 文 献标识码 ］ Ａ
第１ ２ 卷 第 ２期 太 原 师 范 学 院 学 报 （ 自然 科 学 版 ） ２ ０ １ ３ 年 ６ 月 Ｊ Ｏ ＵＲ ＮＡ Ｌ ＯＦ Ｔ Ａ１ ＹＵＡ Ｎ ＮＯ ＲＭＡ Ｌ ＵＮＩ ＶＥ Ｒ Ｓ Ｉ Ｔ Ｙ（ Ｎａ ｔ ｕ ｒ ａ ｌ Ｓ ｃ ｉ ｅ ｎ ｃ ｅ Ｅ ｄ ｉ ｔ ｉ ｏ ｎ ）
利 用和法 求得权 向量 为 ： 一（ ０ ． ６ ０ ０ ０ ， ０ ． ２ ０ ０ ０ ， ０ ． ２ ０ ０ Ｏ ）
５ ） 对专业 对 口 Ｃ 相对 与方案 层做成 对 比较 矩 阵 Ｃ ， 得 到 的 比较结 果见表 ｌ １ ．
２ ． １ 层 次 结 构
如 图 １所 示．
选 择企业
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
薪金ｃ．
地域 Ｃ ２
福利
发 展空 间
专 业对 口Ｃ ｓ
一
大型 国有企 业 Ｐ ｌ
一
中小 型 国有企业
图 １ 层 次 结 构 图
民营企 业
２ ． ２ 构造 准则 层对 目标层 成对 比较 矩 阵 对 准 则层 中个 因 素相对 与 目标层 做 成对 比较 矩 阵 Ｃ， 得到 的 比较结果 见表 ６ ．
１ ． １ 薪 金对 比
见表 １ 所 示．
表 １ 薪金对 比
１ ． ２
１ ． ３
１ ． ４ 发展 空 间对 比
见 表 ４所 示 ．
收 稿 日期 ： ２ ０ １ ３ － ０ ３ — １ ５ 作者 简 介 ： 张 华（ １ ９ ８ ０ 一 ） ， 男， 山西 太 原人 ， 硕 士， 山西 建 筑 职 业 技 术 学 院基 础 部 讲 师 ， 主 要 从 事应 用 数 学 研 究
表 ６ 凑 则 层 Ｃ对 同 目标 层 成 对 比 较 矩 阵
计 算 ｃ的最 大特 征值 为
一５ ． ３ ４ ３ ２ ， 由文献 ［ １ ， ２ ］ 知： ＲＩ －１ ． １ ２ ， 所 以
一
ＣＩ ＝ ＝ ＝Ｘ ｍ ａ ｘ－ － ｎ
一 １
０． ０ ８ ５ ８， ｃＲ 一
＾ 』
利用 和法求 得权 向量为 ： Ｗ 一（ Ｏ ． ２ ２ ９ ７ ， ０ ． １ ２ ２ ０ ， ０ ． ６ ４ ８ ３ ） ．
２ ） 对地 域 Ｃ ｚ 相 对与方 案层 做成对 比较矩 阵 ｃ ， 得 到的 比较 结果 见表 ８ ．
表 ８ 方 案层 Ｐ对 准 则 层 Ｃ 。成 对 比 较矩 阵
１ 同学 所 顾 虑 问题 的 比较 数 据
通过 和学 生 的交谈 与 了解 ， 对学 生顾虑 的 问题 做 了 以下几 种 分类 ， 主 要有 薪 金 、 企业 地 域 、 福利 待 遇 、 发 展 空 间和专业 对 口程度 等． 笔 者将有 招聘 意 向的企 业 分 为 大 型 国有企 业 、 中小 型 国 有企 业 和 民 营企 业 等类 型， 获得 了下 列调 查数据 （ 分值 为 ５分制 ） ．
第 ２期
张 华 等 ： 基 于 层 次 分 析 法 的大 学 生 择 业 模 型
表 ４ 发 展 空 间 对 比
２ ９
１ ． ５
２ 基 于 层 次 分 析 法 的大 学 生择 业 模 型
对 大 学生 择业 问题 ， 现在 应 用层 次分 析法 ， 在 以上数 据 的基 础上 ， 建立 层次 分析模 型 ．