学生干部素质培训.ppt

可能一觉醒来， 你的想法就完全不同了。
做决定前，千万不要意气用事，最好能给自己一点时间， 想 清楚，最好能隔夜。
二、自我提升素质—细心
谨慎 缜密 专业 完美
（1）对身边发生的事情，常思考它们因果关系。 （2）对做不到位的执行问题，要发掘它们的根 本症结。 （3）对习以为常的做事方法，要有改进或优化 的建议。 （4）做什么事情都要养成有条不紊和井然 有序的习惯。 （5）经常去找几个别人看不出来的毛病或 弊端。 （6）自己要随时随地对有所不足地方补位。
注重细节是敬业的基石

以为领导看不到这件事，其实， 即使在无人知晓的情况下，那也 将损害你自己的心灵和信仰。因 为你的敬业程度，完全会因这些 小事而变质、蜕化。
三、自我提升素质—胆识
胆识，大胆，不蛮干！
胆识
（1）不要常用缺乏自信的词句 （2）不要常常反悔，轻易推翻已经决定的事。
（3）在众人争执不休时，不要没有主见。
重要 紧急 重要 不紧急
不重要 不紧急
不重要 紧急
八、自我素质提升——和谐人际
沟通——人际桥梁
世界在不断的沟通、交流与分享中精
彩 沟通中找寻朋友：独学而无友，则孤 陋而寡闻 沟通：
– 学会聆听：善于理解自己的听众 – 学会表达：善于化复杂为简单，直截了当 的表达 – 尽量在公开场合发表自己的观点 – 学会做“一根线”：串起你的集体
4) 务实，头脑清醒，和谐 你作风自然，喜欢简单的东西。人们欣赏你脚踏 实地，他们觉得你稳重，值得信赖。你能够给予 身边的人安全感，你给人一种亲切，温暖的感觉。 你对于俗气的，花花绿绿的东西都不屑一顾，对 时装潮流抱着怀疑的态度；对于你来说，衣服必 须是实用及大方得体的。 5) 专业，实事求事，自信 你掌管自己的生活，你相信自己的能力多于相信 命运的安排。你以实际，简单的方式去解决问题。 你对日常生活中所遇到的事物抱有现实的睇法， 并且能够应付自如。人们知道你可担重任，因此 都放心把大量工作交给你处理。你那坚强的意志 使你时刻都充满信心。未达到自己的目标之前， 你绝不罢休。
6) 温和，谨慎，无攻击性 你生性随和，但处事谨慎。你很容易认识朋友， 但同时享受你的私人时间及独立生活。有时候， 你会从人群中抽身而出，一个人静静地思考生 活的意义，并自娱一番。你需要个人的空间， 因此有时会隐匿于美梦当中，但你并不是一个 爱孤独的人。你跟自己及这个世界都能够和陆 共处，而你对现状亦非常满意。 7) 无忧无虑，顽皮，愉快的人 你喜欢自由自在，无拘无束的生活。你的座右 铭是：生命只能活一次，因此你尽量享受每一 刻。你好奇心旺盛，对新事物抱有开放的态度； 你向往改变，讨厌束缚。你觉得身边的环境都 不断在变，而且经常为你带来惊喜。
耕好自己的田
本职工作做得不怎么样，却热衷于对别人、 别的部门事情说三道四 随意的批评和指责不仅会打击别人情绪， 影响团结，更可能扰乱整个工作秩序 所谓问题可能是表面的、枝节的，在了 解不深入的情况下，轻易不要干涉、指责和 否定他人工作

七、自我素质提升——大局意识
遇事分清轻重缓急
事分轻重缓急
工作没做好，让你觉得心里乱糟糟的
什么事情都够不着边儿
你在强大的压力下顶替他人的位置
你的上级对你百般挑剔
回到宿舍还要接着受气
又 多 了 几 道 皱 纹
这份工作让你觉得头痛欲裂
整 个 人 彻 底 的 精 疲 力 竭
听从？服从？跟从？我好痛苦呀！！！
唉，怎么办，到底怎么办呢？？？
沉稳性格的培养方法：
“五多三少”原则
多
平 等 待 人
考虑别人的感受
ABCD……
#
？
%
@
多
信 任 他 人
把别人往好处想
信任——以十当百
多
相 互 欣 赏
给别人一些赞扬
多
培 育 亲 情
问问对方有什么困难
要我送你过河吗？
多
心 心 向 和
一些灿烂的笑容
少
平
一点不分场合的训人
Байду номын сангаас
等 待 人
少
相 互 欣 赏
在背后说风凉话
少

学习的三大过程:
培训 练习 实践
无意之中的 胜任 认为自己 能胜任
通过不断实践
认识到自己 不能胜任
认识不到自己 不能胜任
通过有效的培训
通过练习
素质是什么?

《辞海》中写道：“素质”， 是心理学的一个名词，是一个 复合概念，包括生理的、心理 的、社会的因素，或者说是由 人的身体、心理、品质、知识、 能力等因素相互作用而成的人
2) 独立，前卫，不受拘束 你追求自由及不受拘束，自我的生活。你 的工作及消闲活动都与艺术有关。你对于 自由的渴求有时候会使你做出令人出人意 表的事。你的生活方式极具个人色彩；你 永远不会盲目追逐潮流。相反地，你会根 据自己的意思和信念去生活，就算是逆流 而上也在所不惜。 3) 精力充沛，好动，外向 你不介意冒险，特别喜欢有趣的，多元化 的工作。相比之下，例行公事及惯例会令 你没精打采。你最兴奋的是可以积极参与 任何比赛活动，因为这样你就可以在众人 面前大显身手了。
用下面的话，我们一起自勉
心中有标杆，默默去提升 身边有困难，默默去克服
环境有考验，默默去历练
有困难是能力不足
有问题是方法不对
还不行是资源不够
Thank you very much!
未来任重道远，让我们走好每一步，
路就在我们自己脚下！
欢迎批评指正， 谢 谢!
8) 浪漫，爱幻想，情绪化
你是一个感性的人。你拒绝只从一个严肃，理智的 角度去理解事物。你的感觉亦十分重要。事实上， 你觉得人生必需要有梦想才叫活得充实。你不接受 那些轻视浪漫主义及被理智牵着鼻子走的人；而且 不会让任何事物影响到你那丰富的感情及情绪。 9) 具分析力，可靠，自信 你对事物的灵敏度令你可以发现到旁人忽略了的东 西。这些就是你的宝石，你喜欢发掘这些美好的东 西。你的教养对于你的生活有很特别的影响。你有 自己高雅独特的一套，无视任何时装潮流。你的理 想生活是优雅而愉快的，而你亦希望跟你接触的人 们都是高雅而有教养的。
格特征。
素质体系的冰山模型
小测试
这些图片是（Ulla Zang）跟一位心理学家一 起合作的成果，并且经过历时几年的全球性测试。 收到这个研究的响应之后，再小心地调较各个图 片的颜色及形状，然后再次进行测试，直至得到 这些非常成功的图片，这些图片代表了九种不同 的性格。
测试结果：
1) 时常自我反省,敏感的思想家 你对于自己及四周的环境能够比一般人控制得更 好更彻底。你讨厌表面化及肤浅的东西；你宁愿 独自一人也不愿跟别人闲谈，但你跟朋友的关系 却非常深入，这令你的心境保持和谐安逸。你不 介意长时间独自一人，而且绝少会觉得沉闷。
细节决定成败！
天下难事，必作于易 天下大事，必作于细

老子《道德经》
细节
作者:汪中求
•《细节决定成败》，引发了社会上 有关“细节管理的热潮”，在中国 人浮躁的穴位上扎了一颗银针。
•工作格言：简单不等于容易，把简 单的招式练到极致就是“绝招”。
忙，忙，忙！
工作可谓是头绪繁多，
考验一个人的耐性，上 面的任务、下面的请示、 周围的催促，应接不暇。 每一件事都不能耽误， 都要做好，还不能手忙 脚乱，这就需要讲究方 法。一是按轻重缓急来 处理，第二就是要先做 简单的事情，一件一件 清理。这样做起来就会 游刃有余，不慌不忙了。

冷静 坦然 镇定 古语有云：胸有激雷而面若平湖，可以拜上将军。
911事件
沉稳性格的培养方法：
1、 不要随便暴露出你的情绪；
一个人要学会控制住自己的情绪，提 高自己的情商，做到凡事处之泰然。 任何人没有权利在别人面前表现自己 的坏情绪。人应该有理智和知性，情绪 化并不能解决问题。
社团管理工作，让你痛苦得如坐针毡！！！
学生干部“三商”并举，全面修炼！
情商：
自我管理：沉稳
细心 大胆 积极心态：积极向上 大度宽容 胆商： 大局意识、承担风险责任、和谐的人 际关系 智商： 理性分析 反应速度 执行力
学生干部自我提升十种素质
大局 意识
负责
大度
正直
尊重
积极
和谐人际
积极
大胆
细心
诚信
沉稳
一、自我提升素质—沉稳 性格篇
心态好 ——生理健康，能力增强。 心情不好 ——生理差，能力差。
好的心情
使你产生向上的力量， 使你喜悦、生气勃勃，
使你沉着、冷静，缔造和谐。
差的心情
使你不思进取，甚至颓废， 使你忧愁、悲观、失望、萎靡不振，
如果你的心情不好，就会跟别人发脾气，不愿
意配合别人的工作，人际关系就会紧张。
五、自我提升素质—大度
（4）整体氛围低落时，你要乐观、阳光。 （5）做任何事情都要用心，因为有人在看着你。
（6）事情不顺的时候，歇口气，重新寻找突破口， 就结束也要干净利落。
四、自我提升素质——情商
☆一个人说：“太阳每天都要落下去！” ☆一个人却说：“太阳每天都会升起来！”
阳光“心”态 看工作
心态对你的影响
2、不要逢人诉苦，唠叨你的不满；
美国著名的成人教育学家戴尔· 卡耐基认为，一个人事业的 成功，20%依赖智商，而80%依赖情商。如果你使自己变得 更加出色，你就必须学会自己控制自己的情绪。
沉稳性格的培养方法：
3、做决定一定要慎重，认真思考； 一个沉稳的人不会马上就作出重大决策，而且会尽量 先跟别人磋商。 另外，一定要记住，重大决定至少要隔夜发布。因为很
信
任 他 人
盯着别人的缺点不放
六、自我提升素质——正直
形容（人）具有的一种，
忠厚老实，遵守社会道德 规范的人品心态。 不圆滑、也不世故，不 张扬、更不势力；始终表 里如一、言行一致，实实 在在做人、兢兢业业干事 的人。
老实人三个典型特征：
一是做人实在，为人厚道； 二是干事实在，不装样子； 三是作风实在，任劳任怨。