保险营销职场功能组的建立与运作介绍17页ppt课件

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功能组建立
建立的意义
建立的内容
建立的方法
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功能组建立的意义
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氛围积极 法治管理 有序经营
有归属感 有成就感 有利成长
搭建平台 人才培养 建立梯队
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功能组建立的内容
早会功能小组 培训功能小组
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增员功能组职责
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财务管理功能组岗位职责
制定职场经费管理制度，严格执行管理制度 建立职场台帐，明晰职场经费的用途 做到职场经费公开、透明，定期向伙伴通报 集中采购职场办公用品及阶段奖励物品
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企划功能组岗位职责
制定职场阶段业务及队伍发展方案 定期策划召开经营分析会 持续收集区域市场行业业务发展态势 营造团队氛围，建立职场文化
策划职场各项庆典活动
策划、运作职场产说会，评估、改进会议效果
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早会功能组岗位职责
参与职场行事历的编制，负责早会内容的安排 依据行事历安排，落实早会各项内容及责任人 规范早会流程，丰富早会内容 营造早会氛围，吸引伙伴兴趣
创新早会的内容，提升早会的品质
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培训功能组岗位职责
开发和推广职场教育训练教案、专题 传承公司的各种培训课程 调研、分析职场伙伴的培训需求 成立职场销售精英和团队主管分享团
组织、落实落实职场的各类教育训练
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保险营销职场 功能组的建立 与运作介绍17 页
课程大纲
功能组概念 功能组建立 功能组运作
1. Introduction
功能组职责
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功能组概念
是指根据团队运作需要解 决的某项针对性的工作而 组建，以协助团队进行管 理和运作的组织。
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推广招募工具，提高销售队伍的增员技能 建立新人育成和主管培育体系并组织实施
策划、运作职场创说会，评估、改进会议效果
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• 当今社会，团队协助已经成为趋势！
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ห้องสมุดไป่ตู้
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•谢谢聆听！
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自律功能组岗位职责
负责考勤制度的制定和完善 做好各类会议和活动的考勤工作 公开、公平、公正的严格执行各项制度
及时协调和处理出勤考核中出现的问题
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增员功能组岗位职责
制订职场人力发展规划，推动常态增员建设 制订职场队伍人力发展阶段举措 持续追踪职场人力发展状况，提交分析报告
企划功能小组
Title
自律功能小组
财务管理功能小组
增员功能小组
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功能组建立的方法
选拔
自荐
培 训
组 建
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功能组的运作
学习交流
反馈总结
运作实践
激励措施
成功激励
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功能组的岗位职责
财务管理功能组职责 企划功能组职责 早会功能组职责 培训功能组职责 自律功能组职责