网络贷款平台项目策划书

信用农场金融信息

1、项目简介 (2)

1.1核心服务 (2)

1.2主要业务内容 (2)

1.3主要针对人群 (2)

2、理念创新 (2)

3、业务模式 (2)

4、盈利模式 (3)

5、行业背景 (5)

6、项目亮点 (5)

7、项目来源 (5)

8、团队介绍 (5)

9、团队架构 (6)

10、融资计划 (7)

11、企业规划和预期盈利 (7)

11．1 初期目标 (7)

11．2长期目标 (7)

11．3 模拟利润 (7)

1.项目简介：信用农场

以信用农场为理念，致力于打造新一代以大数据信用评估系统为核心的第三方互联网贷款平台。

1.1核心服务：构建个人及企业信用体系，帮助小微企业和个人解决融资问题，为个人投

资者开拓一个更好的投资渠道。

1.2主要业务内容：融资端：信用融资，抵押融资，债权转让等

投资端：短期理财，债权转让，倒按揭等

1.3主要针对人群：融资端：小微企业，白领阶层等

投资端：白领阶层等

2理念创新：

竞争理念：

⏹成熟的竞争理念：不以收益率为唯一竞争力，真实、透明、权责清晰，多种产

品线，不硬性承诺保本

⏹国际化的盈利模式：不以投融资利息差为唯一赢利点，加入中间业务收入，收

益多元化，从而保证立场的客观性

提出“信用农场”概念,并与多家金融机构合作，建立信用共享机制，提高违约成本，另一方面也将个人信用功能扩大化。

⏹体现：量化的信用、智能化的分析（有别于其他平台依靠人给出条件）、差异

化的贷款政策（利率、时间）；无论投资人、融资人，在平台积累的信用分值

越高，相对获得/付出的越少

⏹区别：改变传统信贷中的“一锤子买卖”现象，深入挖掘出后续需求

大数据电子化时代的“大管家”:

⏹不只是一个投资平台，更是一个家庭财务规划系统

⏹结构化的投资方案——降低系统性投资风险，满足不同风险偏好、流动性需求，

衍生出中间业务（基金、保险、配套经销商渠道等）

理财也”动人”——改进整个方案设计，随着技术的进步，借鉴游戏的UI设计理念，做到与众不同的客户体验。

3.业务模式：

3.1

3.2信用农场模式------半自动触发式（不同于其他平台的一次性交易）

融资端：贷款人申请（线上/线下）——签署保密协议——根据需求选择产品——提交相应电子版数据——系统初步审核——（通过）反馈相应贷款产品及要求——

客户确认是否贷款——智能分配给调查员——联系客户进行现场核查和原始数据

提交——（数据真实性核实通过）系统测算信用额度并给出贷后检查意见——（审

查团抽查）——通知客户确认放款——贷后（客户）定期提交相应材料（电子&邮

寄）——（催收）——收回全部本息后平台专员及投资人可对贷款人进行多维度

打分——进行有效性审核——加入贷款人信用数据库——构建信贷农场 投资端：

◆传统模式基础上，增加投资项目评价模块、投资偏好数据库及分析模块、投

资人贡献回馈模块（对平台贡献度越大，相应给予优惠政策）

4．盈利模式

一般业务:

倒按揭:

安家联盟：

针对工作2-5年，具有较强发展潜力、信用良好、有购房刚需但现有积蓄不多的年轻白领。为他们提供一定比例的首付款融资，权责方式类似于金融租赁（到期如违约，则产权转移）。设置产品专项风险基金（贷款人必需加入，全额还本息后必须退出）作为风险缓释手段。

其他衍生品：例如：

1.可为购房、装修者提供相应渠道（增加中间业务收入，同时增强贷款用途管控能力）

2.可为投资人提供强流动性产品，如货币基金、国债逆回购；或保本浮动收益产品，

如可转债。

5.行业背景：

P2C借贷2005年开始以网络平台方式在英美等发达国家发展并逐步成熟，随着互联网的普及，2006年底左右进入中国，并在几年内就获得爆发式增长。P2C网贷目前国内已有2000余家P2C网络借贷公司。有资料显示，2007年至2011年上半年，网络融资整体规模由2000万元升至60亿元。据不完全统计，2012年，国内网贷平台的数量从最初的30多家增长到了300多家，增加了近10倍。

6.项目亮点：

1.脱胎于世界500强银行、结合大数据创新理念的风控体系

2.自动化风险控制系统较同领域企业更加高效，极大将低人力成本，提高竞争力。

3.人民银行颁发征信执照

4.三个创新：理念创新，模式创新，产品创新。

7.项目来源：

1.湖南省23家中小企业融资服务平台推荐企业；

2.有ERP系统、有融资需求的企业；

3.商会推荐企业；

4.银行推荐企业及个人；

5.白领阶层。

8.团队介绍：

8.1团队优势：

复合背景：大型银行中小企业融资业务经验&国内第一的大数据风控公司技术、业务核心人员

强大的顾问团队：四大国有银行分行风险部&全国股份制商业银行中小企业评审

可靠的技术团队：大数据风控建模团队负责人&技术开发负责人&需求分析师

互补的人员构成：成熟稳重的经验人士（可靠）&充满激情的年轻才俊（创新）

8.2核心团队介绍

总裁：000——具有多年金融行业工作经验和广泛的人脉关系，国际风险协会会员（GARP）、国际金融理财师协会会员（FPSB）。曾就职于中国建设银行、兴

业银行两家世界500强企业，在中小企业融资方面有丰富的工作经验和深入

的研究。后进入我国唯一一家大数据风险管理企业任职，着手负责国家开发

银行、广发银行、北京银行等多家知名金融机构的小企业融资业务贷后风险

管理创新项目，并负责完善公司风险管理体系、成功帮助公司取得由人民银

行颁发的首批民间征信机构执照。

副总裁：Ray——就读于，主攻国际经济与贸易专业，在校期间，一手创办了大学生兼职平台——E-Job工作室，全权负责线上和线下的业务发展与模式探

索，受益人数达在校学生数量的30%。曾经任职于21世纪传媒集团、广

发银行、外语教育与研究出版社、金电联行等企事业单位。参与了丰富的

创业类项目以及商业比赛，涉及了微电影、数字媒体交互、垂直电商平台