保密认证评分实用标准及操作方法.doc
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保密认证评分标准及操作方法
项目分值操作方法
保密责任 (40 分)
法定代表人或主要负责人责任(10 分)
保证党和国家有关保密工作方针政策和法律法规的贯彻执行
1. 对保密工作重要性认识不够和对自己职不清的,扣 1 分;
2. 对上级有关保密工作的重要指示和要求不够清楚的,扣 1 分
3. 对《保密资格标准》有关要求不够清楚的,扣 1 分;
4.年度内未对保密工作提出明确要求的,扣 1 分。
4 分
a)通过谈话,了解对《保密法》、《意见》和《办法》、《标准》及单位相
关保密制度熟悉情况;对本单位保密工作中的重点、难点知悉情况。
b)查看单位年度工作要点有无保密工作内容,在上级相关文件和指示、会议
讲话、工作计划、工作总结等有无具体落实的批示和要求。
C)查看单位人事任命文件、人员工资发放表或会议纪要,了解保密工作机构
设置、专职保密工作人员配备情况;现场检查保密条件保障落实情况,了解对
保密工作人力、物力和财力提供支持保障情况。
d)查看保密责任制考核奖惩的相关材料,了解责任制落实情况。
落实保密责任
5. 对本单位保密工作整体情况掌握不够的,扣 1 分;
6. 未及时研究解决保密工作重要问题的,扣 1 分;
7. 年度内未对领导责任制落实情况进行监督考核的,扣 1分。
3 分
提供保密工作条件保障
8. 未按要求在人力上为保密工作提供条件保障的,扣 1 分;
9. 未按要求在财力上为保密工作提供条件保障的,扣 1 分;
10. 未按要求在物力上为保密工作提供条件保障的,扣 1 分;
3 分
分管保密工作负责人责任(8 分)
对保密工作组织研究和部署
11. 对本单位保密工作全面情况掌握不够的,扣 1 分;
12. 半年内未组织研究部署保密工作的,扣 1 分;
13. 对保密工作未作出批示并提出明确意见和要求的,扣 1 分
3 分
a)通过谈话,了解是否全面掌握本单位的保密工作情况;是否知悉单位保密
工作中的难点、重点,采取了哪些组织协调落实措施。
b)查看工作计划、总结、会议纪要、审查审批事项文字记录等,了解对保密工
作作了哪些具体的批示和要求。
C)查看检查记录,了解是否每年组织 2 次保密专项保密专项检查(包括对单位
负责人),是否及时研究和解决发现的问题。
d)查看有关记录,了解是否及时协调解决保密工作机构在履行职责中存在的
问题,是否定期听取工作汇报。
对保密工作落实情况组织监督检查
14. 半年内未组织检查保密工作落实情况的,扣 2 分;
15. 年度内未组织检查单位负责人保密工作情况的,扣 1 分。
3 分
保证秘密工作机构履行职责
16. 关心支持保密工作机构工作不够的,扣 1 分;
17. 对保密工作机构履行职责监督指导不够的,扣 1 分。
2分
其它负责人责任
(8 分)
对保密工作进行研究和部署
18. 对分管业务工作范围内的保密工作职责不清楚的,扣 1 分;
19. 对分管业务中保密重点不清楚的,扣 1 分;
20. 年度内未结合分管工作实际对保密工作进行研究和部署,提出明确要求的,扣 1 分。
3 分
a)通过谈话和实地询问相关业务部门,了解对分管业务中的涉密事项是否清
楚;对分管工作中的保密工作是否提供了支持和条件保障。
b)查看会议记录,是否结合业务工作实际,对业务工作范围内的保密工作进
行了研究和部署。
c)查看保密检查记录,了解保密检查情况;是否对检查出的问题有书面整改要
求并督促整改。
对保密措施落实情况进行监督检查
21. 半年内未对分管业务的保密工作落实情况进行监督检查,扣 2 分;
22. 未对存在的问题整改情况进行监督检查的,扣 1 分。
3 分
为保密工作开展提供保障
23. 未对分管工作中的保密工作开展提供保障的,扣 1 分;
24. 对单位保密工作机构开展工作支持不够的,扣 1 分。
2 分
涉密部门负责人或项目责任人责任
(10 分)
掌握本部门或本项目的保密工作情况
25. 对保密工作职责不清楚的,扣 1 分;
26. 对业务工作中的重要涉密事项掌握不够的,扣 1 分;
27. 对涉密人员基本情况掌握不够的,扣 1 分;
3 分
a)通过谈话,了解是否清楚保密工作职责;怎样做到保密工作与业务工作相
结合并采取那些措施。
b)通过谈话,了解是否知悉本部门或项目涉及事项的密级、数量、人员的涉
密登记。
c)查看会议记录和保密教育记录,了解对接触涉密事项的人员是否有保密要求。
d)查看教育培训大纲和人员签到表、考试卷及笔记等,了解单位对涉密人员
保密教育培训情况。
e)查看检查记录,了解是否按规定每 3 个月进行 1 次保密检查和对检查出问题的整改落实情况。
对单位保密工作部署采取具体落实措施
28. 对单位部署的保密工作落实不够的,扣 2 分;
29. 季度内未安排保密教育的,扣 1 分;
30. 对专兼职保密工作人员关心支持不够的,扣 1 分。
4 分
对保密措施落实情况进行监督检查
31. 季度内未对保密措施落实情况进行检查的,扣 2 分;
32. 对检查中发现的问题未监督落实整改的,扣 1 分。
3 分
涉密人员责任
(4 分)