企业文化--罗永浩分析

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

1-3-3 性格特质
罗永浩被更多的人认识是因为他今年年 初开始在新浪上写博客,他的博客一直在新 浪博客排行榜上排在十几名左右。后来因为 对新浪博客的一些做法感到不满,他从新浪 搬了出来,成立了自己的独立博客,随后, 他又开通了一个不允许用户自行注册开通的 博客网站———牛博网:一家有多种声音的 网站
“我从来都是非常热爱金钱的,但是我 做牛博网还是希望做一件我认为有意义的 事情。”
工匠情结
+
锤子科技
工匠情结 工匠精神,是指工匠对自己的产品精雕细琢,精益求精的精神理念。
在缺乏创新精神 和创新能力的安卓手 机阵营里,锤子科技 的团队格外擅长软件 的图形界面和用户体 验设计,并精通硬件 的工业设计。
1 我们要做这个的时候,软件产品、 硬件产品应该是什么样子我心里全 都有数。实际上没开始做的时候我 脑子里这些画面全都已经在了。 我们比较幸运的是底层的技术 是Google做好的,而且是完全成立 的,在这个基础上我们做一些表面 的东西话(就比较简单)。
THANKS FOR YOUR ATTENTION
专注且懂产品设计
一个行业中核心人才最需要的 是什么,也许是一个懂设计的老板。
对产品的执着
他们你就是讲个品牌故事,做 个宣传推广,然后就卖了,卖明星 机一样。他认为是这样的,我说我 们不是,我们自己团队做。
理性嗅觉
+
锤子科技
理性嗅觉 罗永浩高调,但做企业不盲目。
智能手 机市场 巨大
本身是 个科技 狂魔
2006年初,罗永浩向新东方递交辞呈,夏天正式离开新东方。这是一份能够给 他提供极好待遇的工作:年薪50万,工作时间除开寒暑假3个月比较忙碌,平时只要 在周末上两到三节课,“极其舒服”。
对于老东家,罗永浩向来不愿过多谈论,尤其在他创办公司后。他说,在新东方 待了两三年就已经很不舒服,公司的气质和自己想象的很不一样。因为没想好做什么, 才又多待了两年。
罗永浩 和
他的企业
xxxx
个人特质
罗永浩
彪悍的人生 不需要解释
-罗永浩
1-1 人物介绍 罗永浩 - 锤子科技 (北京)有限公司CEO
新东方英语任教:
1.教学风格诙谐幽默 2.高度理想主义气质 (老罗语录)
创业、演讲出书:
牛博网(06-13)
“我的奋斗” (全国高校巡回演讲) 《我的奋斗》
2001年-2006年
1.产品亮眼细节:全球最快智能抓拍、智能语音拨号、电源键自动模拟滑动解锁 2.团队配备各种跨界专业人才:锤子包装由前苹果工业设计总监Robert Brunner设计 3.粉丝参与感:包装盒内配有一支螺丝刀,不仅是象征着工匠精神的饰品,也是拆 开、安装电池配件的工具
1-3-3 性格特质
理想主义者
放弃新东方,选择牛博网
乔布斯 离世
研究工 业设计 多年
进军 手机市场
理性嗅觉 罗永浩高调,但选合作伙伴不盲目。
硬件:Jeff(钱晨)
他说,那你们会做吗?后来我
们说我们找的是钱晨,那圈里面都 知道嘛,他们就说,误会了。
2
软件:StevenCai
他把任务分工做得很科学,效
率马上就上来了,然后基本上就走
3
得比较稳健了。
Google
第三方图标的重绘
●由于第三方图标与 原系统的风格不可 能完全相符,所以 目前有部分厂家为 了需要对第三方图 标进行了重绘。
细节设计
做一个人性化的工匠
●音乐界面“唱盘”中间的专辑封面也是 内有玄机的。如果这个封面里面被系统 识别到“有人脸”,那么唱盘中间的小 孔就会不见,以保证人脸被完整显示, 而不被中间的唱片孔所影响。大家可以 对照左边那张图看一看。
●相比于大部分ROM找应用必须 要滑来滑去,锤子直接按菜单键 即可呼出“多宫格”模式。由于 锤子采用的是拟物化的图标设计, 所以即使是缩小到81宫格模式下, 各个图标的视觉特征也十分明显, 很方便查找。
情怀文化
+
锤子科技
情怀文化 罗永浩的情怀,与锤子的客户。
文艺的气息、独特的设计(差异化)…… 用户对品牌理念产生认同和共鸣的情感需求
2009年-2010年
开办锤子科技: 2014年5月20日 锤子手机发布 (Smartisan T1)
2012年--
1-2 任务和成就
2011年11月04日入选百度新闻人物
2
2006年位列百度“十大风云人物” 第七
1
2012年入选2012中国青ห้องสมุดไป่ตู้领袖候选 人
4
2014年《南方人物周刊》魅力人物 之“任性之魅”
一场场的公开演讲
践行
个人的成功经历
理想
现代媒体的助推
文化精英
奋斗中的青年 时尚精英
情怀文化 罗永浩的情怀,与锤子的员工。
个人魅力
“早期的很多工程师,他们是冲 着我来……”
员工招募“任性”情怀
我们在招软件产品经理团队的 时候都不要有专业背景的,就是看 有没有sense,品味好不好,人机交 互是高度依赖天赋的。
1-3 性格特质
较真 工匠精神 理想主义者
1-3-1 性格特质
较真
将维权进行到底
2011年11月20日 因冰箱出现质量问题要求厂商召回却得不到解决 罗永浩等人在西门子公司北京总部 现场砸烂二十来台西门子牌冰箱
1-3-2 性格特质
工匠精神
对自己的产品精雕细琢、精益求精的精神理念
锤子手机发布会结束,他说,不为输赢,只为认真。不管怎样,两年一剑,忍受着N 多的嘲讽与取笑,老罗最终推出了他的锤子手机T1,距离他的梦想又近了一步。
公司的英文名 “Smartisan”,是 由“smart”和 “artisan”组合成的 词,意思是“智能手 机时代的工匠”。
用完美主义的工匠精神,打造 用户体验一流的数码消费类产 品(智能手机为主),改善人 们的生活质量。
1.从公司使命看
2.从公司英文名看
3.“工匠”目标驱动下
工匠情结 理念融入企业,基础产品的直接体现。
2001年,罗永浩进入新东方学校,并很快成为一线教师。与其他新东方老师用 一些搞笑段子活跃课堂气氛不同的是,他的段子总要挑战“权威”。有的学生在课堂 上录音,将他的段子剪辑成集传到网上,标题叫作“老罗语录”并迅速传开,在追捧 者眼中,罗永浩的幽默、有独立思考精神、阅书无数、耿直敢言,是一个纯粹的理想 主义者。
相关文档
最新文档