论如何打造机关廉政文化

论如何打造机关廉政文化

加强廉政文化建设，是建设社会主义先进文化与和谐文化的重要内容，是反腐倡廉建设的一项基础性工作。党的十七大报告中强调要加强廉政文化建设。胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第二次全会的讲话中提出，要把廉政文化建设纳入社会主义精神文明建设总体部署,不断增强全社会反腐倡廉意识。这为大力开展廉政文化建设，提供了难得的发展契机。作为行政执法机关，如何打造廉政文化呢？笔者认为：

首先，要在“三个方面”着力打造：

一是在拓展机关廉政基础建设方面进行打造。如利用机关场所打造廉政文化景观精品，使走廊有廉政字画，办公室有廉政牌匾，会议室有廉政阵地，公共环境有廉政显示，过道有廉政匾幅。内容上，既有党纪条规，廉政典故，又有格言警句、书画作品。让机关每一位同志，走进机关就能看到反腐倡廉的标语，端起茶杯就能看到关于廉政的警示，挂上工作牌就能知道自己肩上的责任。这样，机关每位工作人员在收获知识的同时，也得到廉政文化的熏陶。

二是在着力增强廉政文化的渗透力方面进行打造。以打造“学习型机关”和“学习型队伍”为突破口，大力倡导“终身学习”的科学理念。如通过发放廉政书籍，看廉政电教，使干部职工能够系统地掌握反腐倡腐知识，提高反腐倡意识。“读书思廉”“电教养廉”，让机关干部职工读廉政书、写廉政文，重温入党誓词，观看反腐倡廉警示片等，通过集中学习、上党课、廉政征文、心得交流、组织讨论等形式，寓教于学，寓教于思，着力加强廉政教育，汲取传统廉政文化精髓，做到学有所获、获有所悟、悟有所感、感有所为，进一步增强干部职工的宗旨意识、廉洁意识和文化素养，切实解决干部职工在权力观、地位观、利益观等方面

存在的问题。廉政文化，只有从情感上、心理上、意识上支配干部职工的言行，占领干部职工的思想阵地，才能真正做到以正压邪、驱浊扬清，广大干部职工在喧嚣纷扰的现实社会中也才能真正保持一颗清风徐来、水波不兴的平常心，始终保持健康的生活格调和高雅的生活情操，始终保持文明的生活方式和良好的生活作风。又如通过制作廉政台历，寄廉政贺卡和发送“党风廉政提示教育”手机温馨短信，时时提醒干部职工廉政勤政，营造良好的“廉荣贪耻”的文化氛围，使党员干部牢固树立起廉洁从政、干净干事的思想道德防线。

三是在“树廉洁家风”方面进行打造。如何促进干部职工廉政，把廉政文化建设同家庭美德教育结合起来，将会收到更好的效果。我们要把家庭作为改造干部职工世界观、人生观、价值观的重要阵地，深入开展家庭助廉系列活动。如通过发放致职工家属一封信、争当廉洁文明家庭倡议书、评选“廉洁家庭”、邀请贤内助坐谈等形式，使每一个领导干部的家庭都能保持廉洁、远离腐败，每个党员干部家属时时“把廉脉”、“敲廉钟”、常吹“枕边风”，做到“珍惜岗位、珍惜家庭，过问配偶的思想动态、费用开支、社会交往”，主动当好“廉内助”。这样，通过对职工家属进行崇尚廉洁、遵纪守法的思想道德教育，从而筑牢家庭拒腐防线。

廉政文化建设异彩纷呈。她是把廉洁的理念、廉洁的思维和廉洁的精神力量，以文化的形式表现出来，来激励、规范、引导、教化人们，是一种潜移默化、内在的约束力量。因此，我们还要在“三个领域”深入探索：

一是要建立开展廉政文化工作机制。明确由党组统一领导、纪检监察具体负责、其它股室密切配合的工作格局。这样，通过加强组织领导，进一步健全长效领导机制，为不断探索、增强廉政文化的生机和活力、继续扩大领域、活化内容形式，

让廉政文化之树长青奠定了坚实的基石。

二是始终将廉政文化建设作为加强党风廉政建设的重要抓手。实行廉政文化与党建工作相结合，不仅是一项基础性工作，也是开展党风廉政“大宣教”工作的重要抓手。为此，我们要围绕党风廉政建设这个主题，深入开展廉政文化教育，以打造廉政文化为切入点，整合资源、创新载体、拓展阵地，积极引导机关干部职工成为遵纪守法的表率、廉洁从政的模范。

三是以创建服务型、学习型、创新型、务实型、廉洁型机关为载体，实现宽领域推进。要将廉政文化与依法行政相结合，自觉把廉政文化融入到行政执法和服务发展的实践中，创新执法办案机制，坚持用廉政文化规范执法行为，促进公平公正执法，培养执法人员良好的职业道德操守。要将廉政文化与机关效能建设相结合，通过建设与教育、制度、监督相融合的廉政文化体系，进一步提高机关工作效能，有效整治“不作为、乱作为、缓作为”等不良从政行为，使广大干部在行动执法中保持勤政廉政，公平正义，奉公守法，廉荣贪耻的精神境界。要将廉政文化与精神文明创建相结合，坚持将廉政文化与精神文明建设齐抓共创，相互作用、相互渗透、共同发展，积极开展健康向上、环保生态的文化娱乐活动，使机关干部在丰富多彩的文化活动中得到廉政勤政的教育和熏陶，促进了廉政文化建设和精神文明创建工作的“双丰收”。

总之，要形成“人人思廉，全局促廉”的廉政建设新格局，就要突出机关廉政文化建设这个特色和特点，讲求廉政文化的特殊性和针对性，这样，就能不断增强廉政文化的影响力、吸引力和渗透力，使全体干部全方位感受到廉政文化气息，使廉政教育入脑入心，起到潜移默化的作用，形成廉洁从政的文化动力。随着廉政文化建设不断发展变化，我们要在继续提高廉政文化的生命力上动脑筋、做文

章，建立健全廉政文化建设长效机制，充分发挥廉政文化的影响力和摄入力，使机关真正成为“莲因洁而尊、人因廉而立、机关形象和作风因廉洁文化而清风徐来”。