中建商务经理职级晋升答辩
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中建商务经理职级晋升答辩
1、一份言简意赅、突出亮点的PPT。
别做铺大饼式的陈述,这次答辩有个妹子巴拉巴拉讲了一大堆,真正重要的信息却被隐藏了,还得问老半天才挖出来。
重点说最突出的亮点,接下来围绕亮点展开,阐述清楚为了拿到这个结果你付出了什么、攻克了什么,快速打动所有评委。
教给大家一个小技巧,在公司都有OKR或者KPI嘛,答辩的时候,其实可以用OKR的方式反向追溯,O就变成了亮点,KR是执行过程。
2、选择完整的,有挑战的近期项目来讲,切记贪多。
讲好一个最具代表力的项目,其他的一带而过即可。不少同学恨不得把近半年甚至一年做的所有事情都讲出来,不光加大了准备的难度还会适得其反。
另外要带上自己的深度复盘和思考,尤其晋升高阶岗位,这才是精华。
3、凡事拿数据说话。
这点旧文中写过,其实不光是晋升答辩,其他包括转正答辩、周报月报,体现数据都非常非常重要。
工作中的所有成绩,能不能变成数据,这个很重要。不管是技术还是产品或者其他岗位,都一样。
对于开发,你研发这个功能花了多长时间,速度是否比其他人快?上线后,稳定性、访问速度、崩溃率等技术指标如何?
对于产品,你做这个产品功能对哪项用户指标产生了什么影响?是留存提升了还是活跃次数提升了?
数据除了能说清楚你的成绩,更能发现问题,引出你的深度思考和洞察。
用数据驱动的方式来写PPT及做汇报,成功率明显更高。