公司员工意见表
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1.您在上一家公司工作的年资：*
O无工作经验
01-6月
O7-18月
019-24月
O两年以上
2.您期望自己在本公司的年收入能达到：*
01万-1.5万
01.5万-2万O2万-5万O5万-10万
010万以上
3.您认为公司的招聘程序是否合理？如果不合理，应在哪些方面还需改进？*
0很合理
0较合理
0—般
0不合理
O非常满意
26.我认为我的报酬是与工作量相符的。*
O非常满意
O基本满意
O不满意
O非常不满意
27.我留在本企业是因为：*
O公司待遇不错
O公司环境不错
。公司发展潜力大
。我在这里能够得到领导和同事的支持和尊重，到其它地方只能是“新兵”
。由于很难找到更好的工作机会
O其它
28.作为一名优秀的员工，您认为应该具备哪些方面的职业素质？*
。不太明确
O基本明确
O非常明确
12.您是否认为公司员工应该忠诚于自己的工作单位，对工作尽职尽责。*
O非常不同意
O不同意
O基本同意
O非常同意
13.在工作任务非常紧迫的情况下，您认为请假处理自己私人的事情合理吗？ 。合理，我认为员工在任何时候都有权利选择处理自己私人的事情
O不合理，我认为员工有义务以公司利益为重
35.依据目前您对公司的了解，您认为企业应该怎样建立良好的企业文化?
36.与曾经您工作过的其他公司相比，您如何评价现在的公司?
37.您认为目前公司存在哪些问题？其中最需要迫切解决的三个问题是什么?
38.如果您还希望针对这份调查问卷中的相关话题发表其他见解，请将您的意见写在下列空
白处。*
4.我满意公司的各种薪酬制度
0非常同意
0基本同意
0不确定
0基本不同意
0非常不同意
5.您认为公司现行考勤制度是否合理？如不合理，请说明原因。*
0合理
0不合理
6.在绩效考核中，您认为以下哪项最重要？*
0任务完成情况
0工作过程
0工作态度
0工作结果
0按项目完成效果考核
0其他
7.在绩效考核中，您认为怎样的人选比较适合我们公司的绩效考核管理？（可多选）
29.您希望公司有什么样的福利政策?
30.当您私人的事情与公司的工作在关键时候出现冲突的情况下，您是如何处理的?
31.当您在工作中遇到困难的时候，您是如何面对和处理的?
32.在工作中，您是如何激励自己要为公司不断的付出努力?
33.浅谈您对自己未来职业的规划？*
34.就个人看法，您认为我们公司领导存在哪些需要改进的问题？哪些优点是值得继续保 留？请具体列出。*
。赏罚分明
。多了解员工的实际需要多
O加强员工的培训与鼓励
O培养员工的责任心
O让员工能够了解工作的全部
O公平合理的分配制度
。完善的监督和管理制度
O其他
24.你认为公司与员工之间的沟通渠道是否顺畅？*
O完全不畅
O不太顺畅
O基本顺畅
O非常顺畅
25.您认为同事之间的人际关系是否和谐*
。感觉很不好
O感觉较差
O基本满意
O良好的个人素质
O具备专业的技术管理、行业知识的管理人员
O领导能力的管理人员
O具有专业管理知识的管Leabharlann Baidu人员
。其它
*
10.您认为目前的工作：*
O很合适，并且有信心、有能力做好
。是我喜欢的工作，但自己能力有所欠缺
O不是我理想的工作，但我能够做好
O不太适合，希望换一个岗位
11.您是否明确自己的工作职责*
。很不明确
O非常同意
O基本同意
O不同意
O非常不同意
20.您对公司的前途有信心吗？*
O根本没有
。信心不足
O有较足信心
O信心十足
21.您是否愿意长期在目前的公司工作？*
O愿意
O很愿意
O非常愿意
O不愿意
22.我周围的同事们都能够致力于高质量的工作*
O非常同意
O基本同意
O不同意
O非常不同意
23.您认为公司应该采用什么方法提高公司员工的工作质量（可多选）*
。能实现有效的绩效考核管理的专业能力
O具有亲和力，能够良好、有效的与员工进行有效沟通O具有良好的个人素质，以及敏锐的观察能力和判断力O能够处处以公司利益为准则，确保公正的原则
O公正严格，不讲情面
。其他
8.您认为当前人事管理的最大问题在于：*。招聘
O制度管理体系
。工资福利
O考评
O其他
9.您认为我公司目前缺少哪方面的优秀管理人才？（可多选）
公司员工意见调查表
各位员工，大家好：
公司为提高管理水平和工作效率、让全体员工的个人利益与公司紧密挂钩，从 而促进公司的快速发展。公司采用员工问卷调查的形式来了解公司的客观情况、以及员工 的真实想法。各位员工在问卷中的意见和看法对公司的发展至关重要。请各位员工能够根 据自己的实际想法进行回答，不必受他人影响。问卷无需签名，只需在各问题旁边最能代 表您的看法的一个选项上划勾即可。
O我会提前计划和安排自己的工作，争取在处理私人的事情前把工作任务及时完成O视情况而定
14.您的职业倾向：*
O希望在目前这个方向一直干下去
O希望换一个方向
O没有想过
O根据环境的变化可以变化
15.我工作的压力主要来自：*
O任务量大
O难度大
O时间紧迫
O领导要求过高
O其它因素
16.您认为个人的价值是否在公司得到充分的发展？*
。完全没有
O发挥不够
O基本发扌车
O充分展现
17.除薪酬外，你最看重：*
O提高自己能力的机会
O好的工作环境
O和谐的人际关系
。项目的发展前景
。工作成就感
O其它
18.你认为自己目前最大的问题是：*
。没有提高自己能力的机会
O工作环境较差
。人际关系不太和谐
O工作没有成就感
O其它
19.我能及时了解到公司的发展状况和部门的工作目标*
O无工作经验
01-6月
O7-18月
019-24月
O两年以上
2.您期望自己在本公司的年收入能达到：*
01万-1.5万
01.5万-2万O2万-5万O5万-10万
010万以上
3.您认为公司的招聘程序是否合理？如果不合理，应在哪些方面还需改进？*
0很合理
0较合理
0—般
0不合理
O非常满意
26.我认为我的报酬是与工作量相符的。*
O非常满意
O基本满意
O不满意
O非常不满意
27.我留在本企业是因为：*
O公司待遇不错
O公司环境不错
。公司发展潜力大
。我在这里能够得到领导和同事的支持和尊重，到其它地方只能是“新兵”
。由于很难找到更好的工作机会
O其它
28.作为一名优秀的员工，您认为应该具备哪些方面的职业素质？*
。不太明确
O基本明确
O非常明确
12.您是否认为公司员工应该忠诚于自己的工作单位，对工作尽职尽责。*
O非常不同意
O不同意
O基本同意
O非常同意
13.在工作任务非常紧迫的情况下，您认为请假处理自己私人的事情合理吗？ 。合理，我认为员工在任何时候都有权利选择处理自己私人的事情
O不合理，我认为员工有义务以公司利益为重
35.依据目前您对公司的了解，您认为企业应该怎样建立良好的企业文化?
36.与曾经您工作过的其他公司相比，您如何评价现在的公司?
37.您认为目前公司存在哪些问题？其中最需要迫切解决的三个问题是什么?
38.如果您还希望针对这份调查问卷中的相关话题发表其他见解，请将您的意见写在下列空
白处。*
4.我满意公司的各种薪酬制度
0非常同意
0基本同意
0不确定
0基本不同意
0非常不同意
5.您认为公司现行考勤制度是否合理？如不合理，请说明原因。*
0合理
0不合理
6.在绩效考核中，您认为以下哪项最重要？*
0任务完成情况
0工作过程
0工作态度
0工作结果
0按项目完成效果考核
0其他
7.在绩效考核中，您认为怎样的人选比较适合我们公司的绩效考核管理？（可多选）
29.您希望公司有什么样的福利政策?
30.当您私人的事情与公司的工作在关键时候出现冲突的情况下，您是如何处理的?
31.当您在工作中遇到困难的时候，您是如何面对和处理的?
32.在工作中，您是如何激励自己要为公司不断的付出努力?
33.浅谈您对自己未来职业的规划？*
34.就个人看法，您认为我们公司领导存在哪些需要改进的问题？哪些优点是值得继续保 留？请具体列出。*
。赏罚分明
。多了解员工的实际需要多
O加强员工的培训与鼓励
O培养员工的责任心
O让员工能够了解工作的全部
O公平合理的分配制度
。完善的监督和管理制度
O其他
24.你认为公司与员工之间的沟通渠道是否顺畅？*
O完全不畅
O不太顺畅
O基本顺畅
O非常顺畅
25.您认为同事之间的人际关系是否和谐*
。感觉很不好
O感觉较差
O基本满意
O良好的个人素质
O具备专业的技术管理、行业知识的管理人员
O领导能力的管理人员
O具有专业管理知识的管Leabharlann Baidu人员
。其它
*
10.您认为目前的工作：*
O很合适，并且有信心、有能力做好
。是我喜欢的工作，但自己能力有所欠缺
O不是我理想的工作，但我能够做好
O不太适合，希望换一个岗位
11.您是否明确自己的工作职责*
。很不明确
O非常同意
O基本同意
O不同意
O非常不同意
20.您对公司的前途有信心吗？*
O根本没有
。信心不足
O有较足信心
O信心十足
21.您是否愿意长期在目前的公司工作？*
O愿意
O很愿意
O非常愿意
O不愿意
22.我周围的同事们都能够致力于高质量的工作*
O非常同意
O基本同意
O不同意
O非常不同意
23.您认为公司应该采用什么方法提高公司员工的工作质量（可多选）*
。能实现有效的绩效考核管理的专业能力
O具有亲和力，能够良好、有效的与员工进行有效沟通O具有良好的个人素质，以及敏锐的观察能力和判断力O能够处处以公司利益为准则，确保公正的原则
O公正严格，不讲情面
。其他
8.您认为当前人事管理的最大问题在于：*。招聘
O制度管理体系
。工资福利
O考评
O其他
9.您认为我公司目前缺少哪方面的优秀管理人才？（可多选）
公司员工意见调查表
各位员工，大家好：
公司为提高管理水平和工作效率、让全体员工的个人利益与公司紧密挂钩，从 而促进公司的快速发展。公司采用员工问卷调查的形式来了解公司的客观情况、以及员工 的真实想法。各位员工在问卷中的意见和看法对公司的发展至关重要。请各位员工能够根 据自己的实际想法进行回答，不必受他人影响。问卷无需签名，只需在各问题旁边最能代 表您的看法的一个选项上划勾即可。
O我会提前计划和安排自己的工作，争取在处理私人的事情前把工作任务及时完成O视情况而定
14.您的职业倾向：*
O希望在目前这个方向一直干下去
O希望换一个方向
O没有想过
O根据环境的变化可以变化
15.我工作的压力主要来自：*
O任务量大
O难度大
O时间紧迫
O领导要求过高
O其它因素
16.您认为个人的价值是否在公司得到充分的发展？*
。完全没有
O发挥不够
O基本发扌车
O充分展现
17.除薪酬外，你最看重：*
O提高自己能力的机会
O好的工作环境
O和谐的人际关系
。项目的发展前景
。工作成就感
O其它
18.你认为自己目前最大的问题是：*
。没有提高自己能力的机会
O工作环境较差
。人际关系不太和谐
O工作没有成就感
O其它
19.我能及时了解到公司的发展状况和部门的工作目标*