中小企业会计核算存在的问题探讨及对策分析
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编号:
毕业论文(设计)
题目:中小企业会计核算存在的
问题探讨及对策分析
完成人:
班级:2010-04
学制: 4 年
专业:财务管理
指导教师:
完成日期:2014-04-04
目录
摘要 (1)
一、中小企业会计核算概述 (1)
(一)中小企业的界定 (1)
(二)中小企业的特征 (1)
(三)中小企业会计核算的现状 (2)
二、中小企业会计核算工作中存在的问题 (2)
(一)会计基础工作薄弱 (2)
(二)财务人员素质普遍偏低 (3)
(三)内部控制制度不够完善 (4)
(四)电算化水平不高 (5)
(五)相关法制不够健全,外部监督力度欠缺 (5)
三、完善中小企业会计核算问题的对策建议 (6)
(一)规范会计基础工作,提高会计工作水平 (6)
(二)提高会计人员综合素质,完善会计核算体系 (6)
(三)加强内部控制制度建设 (7)
1.建立不相容职务分离制度 (7)
2.建立健全内部审计制度 (7)
3.加强管理信息系统控制 (7)
(四)运用现代化手段,提高电算化水平 (8)
(五)加强法制和外部监督的规范化建设 (8)
四、结论 (9)
参考文献 (9)
Abstract (10)
中小企业会计核算存在的问题探讨及对策分析
摘要:随着社会主义市场经济的快速发展,中小企业也取得了显著发展,成为促进市场经济快速发展的重要力量。然而由于中小企业发展规模较小、技术力量较薄弱、受外部经济环境影响较大等,使得中小企业在会计核算方面存在着一定的问题,进而使得其在激烈的市场竞争中面临着严峻的挑战。本文从研究我国中小企业会计核算问题的意义出发,结合我国中小企业的特征,深入分析中小企业会计核算存在的问题,进而提出解决的方案。
关键词:中小企业;会计核算;问题;对策
一、中小企业会计核算概述
(一)中小企业的界定
从理论上来讲,中小企业一般是指在中华人民共和国境内依法设立的有利于满足社会需要增加就业,促进经济发展,符合国家产业政策,而生产规模较小的或是处于创业阶段和成长阶段的企业,包括规模在规定标准以下的法人企业和自然人企业。但这不是一个绝对的概念,而是一个相对与大企业而言的概念。中小企业的界定标准,在不同国家因地域、时间、行业的不同,划分的标准也不尽相同。但通常情况下的划分是以定量标准为主,即以从业人员与资本金或销售额(通常为一年)相结合划分的[1]。
(二)中小企业的特征
目前,我国中小企业的特征,一是企业规模小、行业涉及面广、业务单一,投资主体和所有制结构呈现多元化,非国有企业发展速度较快,由此决定中小企业目前面临的重点是发展;二是劳动密集度高,两极分化突出。中小企业由于组织结构简单,组织制度欠缺,使其生存并发展于劳动密集型企业,今天劳动密集型已成为中小企业的劣势,也因此提高中小企业科技含量,实现二次创业,是当前中小企业发展的重中之重;三是发展不平衡,优势地区集中,决定了当前中小企业的发展推进要区别特点,先易后难,以点带面[2]。中小企业目前大多是地方企业,再加上中小企业自身基础薄弱,这决定了中小企业的发展方向是走为大企业配套的路子。而
目前我国的中小企业呈现与大企业竞争的态势,事实上,中小企业要真正实现与大企业抗衡还需要进一步加强自己的实力。从某种程度上讲,中小企业呈现的这些特征也直接导致了其在财务管理尤其在会计核算中存在的种种问题。为推动中小企业业务发展和管理水平的提高,进而根据企业经营管理需要设计规范、灵活、有效的会计核算体系十分有必要。
(三)中小企业会计核算的现状
随着社会主义市场经济的快速发展,中小企业迅速增多,成为我国国民经济新的增长点,成为缓解就业压力保持社会稳定的基础力量。但是影响中小企业健康稳定发展的会计核算问题却日趋严重。目前,中小企业的会计核算弱化现象日趋突出,内部制约制度、稽核制度、定额管理制度、计量验收制度、财务清查制度、成本核算制度、财务收支审批制度等基本制度,总的来说残缺不全,或者虽有其中几项制度,实际工作中从未认真执行过;会计人员业务素质差,缺乏职业道德,知识和能力不能适应工作的需要;会计核算方法简单,会计监督不力,内部会计监督职能没有得到发挥[3]。等等因素都制约着中小企业健康稳定的发展。
二、中小企业会计核算工作中存在的问题
(一)会计基础工作薄弱
首先,企业的经营权与所有权的分离不清。尤其是小规模企业的经营者,私营企业,投资者即为经营者,企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况。因为投资人唯一,所有者拥有公司的所有决策权,使得利润分配不定期不定额,只要有足够的现金,所有者就可能拿走大额的现金而挂在“其他应收款”账户上。投资人也会经常把家里的一些日常开销拿到公司来报销,公司的总经理即为该公司的所有者,也会经常用公司的钱支付自己生活中的一些大额支出,导致公司的公有、私有财产分不清楚。等等原因使会计核算主体的界限难以划清,进而使会计在做账的时候出现为难,给会计工作带来困难,影响会计核算的正确性[4]。
其次,会计机构设置不够规范、人员配备不够合理。在企业会计机构设置上,由于是小企业,为了节约成本,其并未严格按规定设置会计机构,造成会计岗位设置和人员配置不当,业务交叉过杂,并且企业为了节省成
本也或是掩饰真实的会计信息,并没有配备专职的会计人员,导致会计人员兼职过多且职责不明[5]。有的即使设置了会计机构,但也存在着层次不清、分工不明的问题。而在会计人员任用上,最常见的做法是用自己的亲属当出纳,外聘“高手”作兼职会计,这些人员有在税务部门工作的,有国有企业财务管理人员,有会计师事务所的人员等,一般都是定期来做账,也因此很难得到真实的会计信息。
最后,会计核算工作中原始凭证的填写不完整,不真实。中小企业会计核算的很多原始凭证不合乎国家相关法规的要求。首先各项原始凭证要素的填制存在漏填、少填、不填的现象。有的原始凭证的填写表面上看合乎规定要求,但实际上存在填制的随意性和人为因素很大。有些企业在会计核算中忽视对费用的审核和控制,对原始凭证审核不认真,原始凭证规定的内容填写不全,取得的原始凭证不符合有关制度规定,有的购买实物的原始凭证只有领导签批,没有验收人或经手人签字,而且白条入账情况较普遍。其次原始凭证不真实,其主要表现在以下四个方面:一是原始凭证填写的经济业务项目与实际发生的项目内容不符。如:明明是购物券,却填写为材料等品名,有的将不能报销的消费项目以“办公用品”为名,堂而皇之地通过虚假的凭据合法报销;二是经济项目内容与发票使用范围、经营范围不符;三是使用过期作废发票及收费收据等,不按规定开具微机打印发票或不能同时全联地复写开具发票,而是按各自需要“大头小尾”地开具各联次不统一的票据,造成支出方实际支出少,却以“大金额”票据列报,收入方实际收入大,却以“小金额”的票据列收入账,从中各得其所,从而达到偷漏税款的目的;四是违规编制虚假的自制原始凭证[6]。
(二)财务人员素质普遍偏低
与国有企业和其他会计领域相比,中小企业高素质财务人员的数量略显劣势,由此也造成很多问题。有些中小企业的经营管理者对财务工作重视不够,疏于管理,缺乏依法理财的意识。许多会计人员和企业财务领导电算化会计知识缺乏或老化,对本企业电算化会计的软件、硬件及生成的会计资料的组成内容不甚清楚,或缺乏对电算化会计资料的管理经验,重有形的、纸介质的档案管理,轻无形的、光、磁等介质档案管理,管理无序,权限混乱。造成存有会计数据、会计软件的光、磁介质会计档案和其他会计文档资料未及时归档纳入正常管理程序。再加上目前企业自身的固